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(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
INDICE
PRIMERA SECCION
PODER EJECUTIVO
SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO
Oficio mediante el cual se revoca la autorización otorgada a The Royal Bank of Scotland, N.V.,
para establecer una oficina de representación en México ................................................................
SECRETARIA DE DESARROLLO SOCIAL
Manual de Organización General de la Secretaría de Desarrollo Social ..........................................
SECRETARIA DE MEDIO AMBIENTE Y RECURSOS NATURALES
Acuerdo por el que se da a conocer el resumen del Programa de Manejo del Área Natural
Protegida con el carácter de santuario la porción marina conocida como Ventilas Hidrotermales
de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental .......................................................
SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO
Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado Santa Carmita, con una
superficie aproximada de 100-02-40.30 hectáreas, Municipio de Champotón, Camp.......................
Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Tulipán, con una
superficie aproximada de 100-02-92.41 hectáreas, Municipio de Champotón, Camp. .....................
Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado Rancho Saray, con una
superficie aproximada de 201-74-49.47 hectáreas, Municipio de Champotón, Camp. .....................
Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San José, con una
superficie aproximada de 318-42-83.73 hectáreas, Municipio de Hopelchén, Camp. ......................
Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San Manuel, con una
superficie aproximada de 318-76-06.48 hectáreas, Municipio de Hopelchén, Camp. ......................
Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San Gerardo, con una
superficie aproximada de 285-08-24.05 hectáreas, Municipio de Hopelchén, Camp. .....................
Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San Francisco, con una
superficie aproximada de 318-76-06.54 hectáreas, Municipio de Hopelchén, Camp. ......................
Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San José con una
superficie aproximada de 289-84-82.67 hectáreas, Municipio de Champotón, Camp. .....................
Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado Buenavista, con una
superficie aproximada de 200-01-25.73 hectáreas, Municipio de Champotón, Camp. .....................
Viernes 21 de febrero de 2014
Aviso
de
deslinde
del
DIARIO OFICIAL
predio
de
presunta
propiedad
(Primera Sección)
nacional
denominado
Rancho La Luna, con una superficie aproximada de 99-68-84.88 hectáreas, Municipio de
Champotón, Camp. ..........................................................................................................................
Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Jazmín, con una
superficie aproximada de 12-63-00 hectáreas, Municipio de Carmen, Camp. .................................
Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Nopal, con una
superficie aproximada de 12-63-00 hectáreas, Municipio de Carmen, Camp. .................................
Aviso de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Naranjito, con una
superficie aproximada de 12-63-00 hectáreas, Municipio de Carmen, Camp. .................................
SECRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA
Lista de valores mínimos para desechos de bienes muebles que generen las dependencias y
entidades de la Administración Pública Federal ...............................................................................
Circular por la que se comunica a las dependencias, Procuraduría General de la República y
entidades de la Administración Pública Federal, así como a las entidades federativas, con
relación a la persona moral denominada Grupo Britay, S.A. de C.V. ...............................................
Circular por la que se comunica a las dependencias, Procuraduría General de la República y
entidades de la Administración Pública Federal, así como a las entidades federativas, que
deberán abstenerse de aceptar propuestas o celebrar contratos con la empresa Ingeniería,
Perforación y Estudios, Sociedad Anónima de Capital Variable .......................................................
Circular por la que se comunica a las dependencias, la Consejería Jurídica, la Procuraduría
General de la República y entidades de la Administración Pública Federal, así como a las
entidades federativas, que deberán abstenerse de aceptar propuestas o celebrar contratos con la
empresa denominada Comedores Prisma, S.A. de C.V. ..................................................................
Circular por la que se comunica a las dependencias, Procuraduría General de la República y
entidades de la Administración Pública Federal, así como a las entidades federativas, que
deberán abstenerse de aceptar propuestas o celebrar contratos con la persona moral Servicios
Integrales a Equipos Petroleros, S.A. de C.V. ..................................................................................
COMISION NACIONAL PARA EL DESARROLLO DE LOS PUEBLOS INDIGENAS
Acuerdo de Coordinación que celebran la Comisión Nacional para el Desarrollo de los Pueblos
Indígenas y el Municipio de Cajeme, Sonora, en el marco del Programa de Coordinación para el
Apoyo a la Producción Indígena .......................................................................................................
Convenio Modificatorio al Acuerdo de Coordinación No. CDI/PROCAPI/058/2013, que celebran la
Comisión Nacional para el Desarrollo de los Pueblos Indígenas y el Municipio de Tolimán
del Estado de Querétaro, en el marco del Programa de Coordinación para el Apoyo a la
Producción Indígena .........................................................................................................................
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BANCO DE MEXICO
Tipo de cambio para solventar obligaciones denominadas en moneda extranjera pagaderas en la
República Mexicana .........................................................................................................................
Tasas de interés interbancarias de equilibrio ...................................................................................
SEGUNDA SECCION
PODER EJECUTIVO
SECRETARIA DE SALUD
Convenio de Coordinación para la operación de la temática de migración infantil no acompañada
con recursos extraordinarios del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la
Infancia, que celebran el Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia y el Sistema
para el Desarrollo Integral de la Familia del Estado de Durango ......................................................
Convenio de Coordinación para la operación de la temática de migración infantil no acompañada
con recursos extraordinarios del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la
Infancia, que celebran el Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia y el Sistema
para el Desarrollo Integral de la Familia del Estado de Guanajuato .................................................
Convenio de Coordinación para la operación de la temática de migración infantil no acompañada
con recursos extraordinarios del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la
Infancia, que celebran el Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia y el Sistema
para el Desarrollo Integral de la Familia del Estado de Guerrero .....................................................
Convenio de Coordinación para la operación de la temática de migración infantil no acompañada
con recursos extraordinarios del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la
Infancia, que celebran el Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia y el Sistema
para el Desarrollo Integral de la Familia del Estado de Hidalgo .......................................................
PODER JUDICIAL
CONSEJO DE LA JUDICATURA FEDERAL
Acuerdo General del Pleno del Consejo de la Judicatura Federal, por el que se otorga y regula la
prestación del Fondo de Reserva Individualizado bajo el esquema de Fondo de Ahorro para el
personal de nivel operativo de los órganos jurisdiccionales federales y del Consejo de la
Judicatura Federal ............................................................................................................................
TRIBUNAL ELECTORAL DEL PODER JUDICIAL DE LA FEDERACION
Manual de Lineamientos de la Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo del
Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación .....................................................................
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(Primera Sección)
INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICA Y GEOGRAFIA
Encadenamiento de productos del índice nacional de precios al consumidor, correspondiente al
mes de diciembre de 2013 ...............................................................................................................
TRIBUNAL FEDERAL DE JUSTICIA FISCAL Y ADMINISTRATIVA
Acuerdo E/JGA/13/2014 mediante el cual se da a conocer el Manual de Remuneraciones de los
Servidores Públicos del Tribunal Federal de Justicia Fiscal y Administrativa para el Ejercicio
Fiscal 2014 .......................................................................................................................................
TERCERA SECCION
INSTITUTO FEDERAL ELECTORAL
Resolución del Consejo General del Instituto Federal Electoral, respecto del procedimiento
sancionador ordinario instaurado en contra de la organización de ciudadanos
“Migrantes Demócratas Mexicanos” por hechos que constituyen probables infracciones al Código
Federal de Instituciones y Procedimientos Electorales, identificado con el número de expediente
SCG/Q/CG/84/2013 ..........................................................................................................................
Resolución del Consejo General del Instituto Federal Electoral, respecto del procedimiento
sancionador ordinario instaurado en contra de la organización de ciudadanos denominada
“Unión Nacional Sinarquista” por hechos que constituyen probables infracciones al Código
Federal de Instituciones y Procedimientos Electorales, identificado con el número de expediente
SCG/Q/CG/95/2013 ..........................................................................................................................
Resolución del Consejo General del Instituto Federal Electoral, respecto del procedimiento
sancionador ordinario instaurado en contra de la organización de ciudadanos denominada
“Movimiento de Jóvenes por México” por hechos que constituyen probables infracciones al
Código Federal de Instituciones y Procedimientos Electorales, identificado con el número de
expediente SCG/Q/CG/103/2013 .....................................................................................................
Acuerdo de la Junta General Ejecutiva del Instituto Federal Electoral, por el que se aprueba el
Manual de Percepciones para los Servidores Públicos de Mando del Instituto Federal Electoral
para el ejercicio fiscal 2014 ..............................................................................................................
Acuerdo de la Junta General Ejecutiva del Instituto Federal Electoral por el que se autoriza la
publicación de la Estructura Ocupacional del Instituto Federal Electoral para el ejercicio fiscal
del 2014 ............................................................................................................................................
AVISOS
Judiciales y generales ......................................................................................................................
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PODER EJECUTIVO
SECRETARIA DE HACIENDA Y CREDITO PUBLICO
OFICIO mediante el cual se revoca la autorización otorgada a The Royal Bank of Scotland, N.V., para establecer
una oficina de representación en México.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Hacienda
y Crédito Público.- Comisión Nacional Bancaria y de Valores.- Dirección General de Autorizaciones al Sistema
Financiero.- Dirección General de Supervisión de Grupos e Intermediarios Financieros F.Of.: 312-3/112728/2014.- Exp: CNBV.312.211.23 (1000).
Asunto: Cierre de su Oficina de Representación en México, así
como revocación de la autorización para su
establecimiento.
The Royal Bank of Scotland, N.V.
Oficina de Representación en México
Prolongación Paseo de la Reforma No. 1015, piso 23
Col. Desarrollo Santa Fe
01376 México, D.F.
At’n.: Sr. Roberto Ríos Espinoza
Representante
Hacemos referencia a sus escritos de fechas 25 de septiembre y 14 de octubre de 2013, mediante los
cuales solicitan a esta Comisión autorización para el cierre de esa Oficina de Representación, así como la
revocación de la autorización correspondiente, en términos de la documentación remitida al efecto.
ANTECEDENTES
1.
Mediante oficio 305-I-A-27268 de fecha 21 de julio de 1972, la Secretaría de Hacienda y Crédito
Público autorizó el establecimiento de la Oficina de Representación que actualmente mantiene The
Royal Bank of Scotland, N.V. en México.
2.
El consejo de administración de The Royal Bank of Scotland, N.V., mediante resolución adoptada
en su asamblea celebrada el 19 de marzo de 2013, aprobó el cierre de su Oficina de Representación
en México.
3.
Mediante oficio S33/19022 de fecha 5 de noviembre de 2013, el Banco de México manifestó no tener
inconveniente en que se autorice el cierre definitivo de esa Oficina de Representación y se proceda a
la revocación de la autorización respectiva.
Atendiendo a los antecedentes expuestos y considerando que la solicitud y documentación presentada
cumple con las disposiciones aplicables al caso, esta Comisión, con fundamento en lo dispuesto por la
Décima Tercera, fracción VI de las “Reglas aplicables al establecimiento y operación de oficinas de
representación de entidades financieras del exterior a que se refiere el artículo 7o. de la Ley de Instituciones
de Crédito”, ha resuelto autorizar el cierre de la Oficina de Representación en México de The Royal Bank of
Scotland, N.V.
Como consecuencia de lo anterior y en relación a su solicitud de revocación señalada en el primer párrafo
del presente oficio y con fundamento en la Regla antes invocada, la Junta de Gobierno de esta Comisión, en
sesión celebrada el 24 de los actuales, adoptó el siguiente:
ACUERDO
Se revoca la autorización otorgada por la Secretaría de Hacienda y Crédito Público mediante oficio
305-I-A-27268 de fecha 21 de julio de 1972, para el establecimiento de la Oficina de Representación en
México de The Royal Bank of Scotland, N.V.
El presente oficio se emite con fundamento en los artículos 12, 17, fracción XII, 19, fracciones I, inciso g) y
III y último párrafo y 40, fracciones I y VI del Reglamento Interior de esta Comisión, publicado en el Diario
Oficial de la Federación el 12 de agosto de 2009 y modificado mediante Decretos publicados en el mismo
Diario los días 23 de abril y 30 de noviembre de 2012; 11, fracción I, incisos 1) y 3) y 31, fracción I, inciso 1)
del Acuerdo por el que el Presidente de la Comisión Nacional Bancaria y de Valores delega facultades en los
Vicepresidentes, Directores Generales y Directores Generales Adjuntos de la misma Comisión, publicado en
el Diario Oficial de la Federación el 2 de octubre de 2009 y modificado mediante Acuerdos publicados en el
propio Diario los días 8 de mayo, 4 de julio y 13 de diciembre de 2012, 7 de noviembre de 2013 y 3 de enero
de 2014.
Atentamente
México, D.F., 24 de enero de 2014.- El Director General de Autorizaciones al Sistema Financiero, José
Antonio Bahena Morales.- Rúbrica.- El Director General de Supervisión de Grupos e Intermediarios
Financieros F, José Luis Luz Lara.- Rúbrica.
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SECRETARIA DE DESARROLLO SOCIAL
MANUAL de Organización General de la Secretaría de Desarrollo Social.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de
Desarrollo Social.- Secretaría.- 100.- 975.
CC. SUBSECRETARIOS, OFICIAL MAYOR,
JEFES DE UNIDAD Y DIRECTORES GENERALES
PRESENTES
Con base en la propuesta de la Dirección General de Procesos y estructuras Organizacionales y con
fundamento en los artículos 19 y 32 de la Ley Orgánica de la Administración pública Federal y 1, 4 y 5 fracción
XI del reglamento Interior de la Secretaría de Desarrollo Social, expido el “Manual de Organización General de
la SEDESOL”, correspondiente a la estructura orgánica del 03 de abril de 2013, anexo al presente, el cual
consta de 147 fojas, e instruyo conforme al artículo 6 fracción XIX del citado Reglamento Interior, a efecto de
que el C. Oficial Mayor del Ramo proceda a su difusión a través de la página de intranet, para el acceso a su
consulta y atención por parte de los servidores públicos de esta Dependencia.
Atentamente
México, D.F., a 6 de diciembre de 2013.- La Secretaria, Rosario Robles Berlanga.- Rúbrica.
MANUAL DE ORGANIZACIÓN GENERAL
ESTRUCTURA ORGÁNICA BÁSICA DEL 3 DE ABRIL DE 2013
CONTENIDO
INTRODUCCIÓN
ANTECEDENTES
CAPÍTULO PRIMERO: COMPETENCIA
1.1.
Marco Legal
1.2.
Atribuciones
CAPÍTULO SEGUNDO: MARCO ESTRATÉGICO
2.1.
Misión de la Secretaría de Desarrollo Social
2.2.
Visión de la Secretaría de Desarrollo Social
2.3.
Objetivos Generales de la Secretaría de Desarrollo Social
2.4.
Mapa de Procesos Institucional
CAPÍTULO TERCERO: ORGANIZACIÓN INTERNA
3.1.
Organigrama de la Secretaría de Desarrollo Social
3.2.
Estructura Orgánica Básica de la Secretaría de Desarrollo Social
3.3.
Misión y Funciones
INTRODUCCIÓN
La complejidad cada vez mayor de la función de las dependencias y entidades de la Administración
Pública Federal, implica la necesidad de revisar, ordenar y hacer más racionales las estructuras orgánicas y
los sistemas operativos, con base en los requerimientos que plantea el desarrollo de sus respectivos
programas.
Para el logro de estos propósitos, es fundamental definir las responsabilidades de las unidades
administrativas en cada dependencia, a fin de evitar que se dupliquen actividades y hacer congruentes sus
atribuciones con los objetivos, funciones, estructuras administrativas, programas y recursos disponibles,
racionalizando así el uso de éstos y orientando los esfuerzos de trabajo en forma programada.
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Asimismo, la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, dispone que se deposite el ejercicio
del Supremo Poder Ejecutivo de la Federación, en el Presidente de la República y que será mediante la Ley
Orgánica de la Administración Pública Federal que expida el H. Congreso de la Unión, la cual establece las
bases de organización de la Administración Pública Federal, centralizada y paraestatal.
En tal virtud y para dar cumplimiento a lo establecido en los artículos 19 y 32 de la Ley Orgánica de la
Administración Pública Federal y artículo 5 fracción XI del Reglamento Interior de la Secretaría de Desarrollo
Social, se elaboró el presente Manual de Organización General, que presenta la estructura administrativa, los
objetivos y las funciones de la dependencia hasta el nivel de dirección general.
Describe como inicio los antecedentes de la Secretaría de Desarrollo Social, presentando una síntesis en
las materias de desarrollo social y regional.
En el primer capítulo se hace referencia al marco legal y reglamento interior que regula la organización de
la Secretaría, con especial atención a las atribuciones de los servidores públicos.
El capítulo segundo enmarca el marco estratégico definiendo la misión, visión y objetivos generales de la
Secretaría y la utilidad que puede derivarse de su divulgación.
El capítulo tercero contiene información con respecto al organigrama general, la estructura orgánica de la
dependencia y las funciones de las unidades administrativas hasta nivel de dirección general, así como en
relación a las Delegaciones SEDESOL y sus órganos desconcentrados, es decir, el Instituto Nacional de
Desarrollo Social y la Coordinación Nacional del Programa de Desarrollo Humano Oportunidades.
ANTECEDENTES
Con base en la expedición del Decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones
de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 25
de mayo de 1992, se creó la Secretaría de Desarrollo Social a la cual se le transfirieron básicamente las
atribuciones de la Secretaría de Desarrollo Urbano y Ecología y parte de la extinta Secretaría de
Programación y Presupuesto, particularmente la Coordinación del Programa Nacional de Solidaridad. Dentro
del espíritu del Decreto, se considera el proporcionar atención integral a la problemática social de México e
incorporar, en una sola dependencia del Ejecutivo Federal, una serie de programas de atención a los sectores
sociales más desprotegidos del país.
Con objeto de atender las atribuciones conferidas a la Subsecretaría de Desarrollo Regional, se le
adscribieron las Direcciones Generales de Planeación; de Programas de Desarrollo Regional de Programas
Sociales; de Organización Social, y de Evaluación y Seguimiento.
Para cumplir con las atribuciones conferidas en materia de desarrollo urbano, a la Subsecretaría de
Desarrollo Urbano e Infraestructura se le adscribieron las Direcciones Generales de Infraestructura y
Equipamiento; Financiamiento del Desarrollo Urbano; de Sitios y Monumentos del Patrimonio Cultural, y de
Desarrollo Urbano.
Por lo que se refiere a las atribuciones conferidas en materia de vivienda y patrimonio inmobiliario, se
adscribieron a la Subsecretaría de Vivienda y Bienes Inmuebles, las Direcciones Generales de Política y
Fomento a la Vivienda; de Financiamiento para la Vivienda; de Normas y Tecnología para la Vivienda, y del
Patrimonio Inmobiliario Federal.
En lo que respecta a las atribuciones conferidas en materia de ecología, fueron creados dos órganos
desconcentrados: el Instituto Nacional de Ecología con atribuciones, entre otras, para establecer normas
técnicas y criterios ecológicos para el uso y destino de los recursos naturales y para preservar el medio
ambiente y determinar las normas que aseguren la conservación de los ecosistemas fundamentales para el
desarrollo de las comunidades; así como la Procuraduría Federal de Protección al Ambiente con atribuciones
para vigilar la aplicación de las normas y programas para la protección o restauración de los sistemas
ecológicos del país, y organizar y fomentar investigaciones en materia de ecología.
En cuanto a los servicios de apoyo institucional y logístico que requiere la Secretaría, se crearon para su
atención como órganos dependientes del Secretario: las Unidades Coordinadoras de Análisis Económico y
Social; de Análisis Sectorial, y se mantuvieron las Direcciones Generales de Asuntos Jurídicos y de
Comunicación Social y la Coordinación de Delegaciones.
En el área de Oficialía Mayor se creó la Dirección General de Estadística e Informática; cambiaron de
denominación la Dirección General de Recursos Financieros a Dirección General de Programación,
Organización y Presupuesto, y la Dirección General de Recursos Humanos a Dirección General de Personal;
manteniéndose la de Recursos Materiales y Servicios Generales.
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El 4 de junio de 1992 se consolidó la estructura central y desconcentrada de la Secretaría con la
publicación del Reglamento Interior; la SEDESOL funcionó con una estructura básica que contemplaba: un
Secretario, tres Subsecretarías, una Oficialía Mayor, tres Unidades Coordinadoras, diecinueve Direcciones
Generales, y seis órganos desconcentrados: Instituto Nacional de Ecología, Procuraduría Federal de
Protección al Ambiente, la Coordinación General del Programa Nacional de Apoyo a las Empresas
de Solidaridad, el Instituto Nacional de Solidaridad, la Comisión de Avalúos de Bienes Nacionales y las
31 Delegaciones Estatales SEDESOL.
Como resultado del Decreto que reforma, adiciona y deroga diversas disposiciones de la Ley Orgánica de
la Administración Pública Federal, publicado en el Diario Oficial de la Federación del 28 de diciembre
de 1994, la Secretaría de Desarrollo Social se transformó en sus objetivos y atribuciones y, con ello, las
funciones de la misma permitieron el ejercicio de acciones dirigidas al combate a la pobreza en el campo y en
la ciudad, a la promoción del desarrollo urbano y el fomento a la vivienda.
El 28 de diciembre de 1995 se publicó en el Diario Oficial de la Federación el Reglamento Interior de la
Secretaría, consolidando así la estructura central y desconcentrada de la SEDESOL, conformada por un
Secretario, dos Subsecretarías, una Oficialía Mayor, tres Unidades, dieciséis Direcciones Generales y los
Órganos Desconcentrados.
Para 1996 las Secretarías de Hacienda y Crédito Público y de Contraloría y Desarrollo Administrativo,
procedieron al análisis de la propuesta de modificación a la estructura orgánica básica de la Secretaría de
Desarrollo Social, dictaminándose favorablemente con base en las atribuciones que la Ley Orgánica de la
Administración Pública Federal les confería. La estructura autorizada consideraba las siguientes
modificaciones: de los órganos adscritos al área del Secretario, cambian de nomenclatura la Unidad de
Coordinación de Delegaciones a Unidad de Coordinación General de Delegaciones, así como la Unidad
de Análisis Sectorial por Unidad de Coordinación Sectorial, incorporándose la Contraloría Interna en la
estructura básica, misma que se encontraba registrada como puesto homólogo de autorización específica.
Asimismo, se fusionaron las Subsecretarías de Vivienda y Bienes Inmuebles y la de Desarrollo Urbano e
Infraestructura, para crear la Subsecretaría de Desarrollo Urbano y Vivienda, a la cual estaban adscritas
cuatro Direcciones Generales.
En su ámbito desconcentrado, la dependencia quedó conformada por la Coordinación General del
Programa Nacional de Apoyo para las Empresas de Solidaridad, el Instituto Nacional de Solidaridad y 31
delegaciones estatales. Fue transferida la Comisión de Avalúos de Bienes Nacionales, a la Secretaría de
Contraloría y Desarrollo Administrativo, así como el Instituto Nacional de Ecología y la Procuraduría Federal
de Protección al Ambiente a la Secretaría de Medio Ambiente, Recursos Naturales y Pesca.
Se incorporaron al Sector Desarrollo Social, los Organismos Descentralizados, LICONSA, DICONSA,
FIDELIST y FONART, entidades que estaban sectorizadas a las secretarías de Comercio y Fomento Industrial
y de Educación Pública.
Posteriormente, el 8 de agosto de 1997, fue publicado en el Diario Oficial de la Federación el -Acuerdo por
el que se creaba como órgano desconcentrado de la SEDESOL, la Coordinación Nacional del Programa de
Educación, Salud y Alimentación (PROGRESA), con el objetivo de promover acciones intersecretariales que
impulsaran y fortalecieran las capacidades y potencialidades de las familias en situación de pobreza extrema.
En abril del año 2000, se somete a consideración de las Secretarías de Hacienda y Crédito Público y de
Contraloría y Desarrollo Administrativo, la propuesta de Reestructuración Orgánica Integral, aceptando que se
requiere un movimiento adecuado orgánico funcional, con el propósito de contar con un soporte que
promoviera un eficaz y eficiente desarrollo de los programas sustantivos de la Secretaría de Desarrollo Social.
El 13 de septiembre y 4 de octubre de 2001 se publica en el Diario Oficial de la Federación el nuevo
Reglamento Interior de la Secretaría y fe de erratas, respectivamente, en el que se incluye a la Subsecretaría
de Prospectiva, Planeación y Evaluación en sustitución de la Unidad de Análisis Económico y Social, a la cual
quedan adscritas las Coordinaciones Generales de Padrones de Beneficiarios y de Prospectiva y Planeación,
así como las Direcciones Generales de Evaluación de los Programas Sociales y de Relaciones
Internacionales; asimismo, se cambia la denominación a la Subsecretaría de Desarrollo Urbano y de Vivienda
por la de Subsecretaría de Desarrollo Urbano y Ordenación del Territorio con cuatro Direcciones Generales, y
se crea un nuevo órgano desconcentrado, la Comisión Nacional de Fomento a la Vivienda.
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Se conforma la Subsecretaría de Desarrollo Social y Humano a la que se adscriben la Coordinación
General de Microrregiones, así como las Direcciones Generales de Desarrollo Social y Humano, de Políticas
Sociales, de Eficiencia de Programas de Desarrollo Social y de Medición y Seguimiento de Programas de
Desarrollo Social, asimismo, dentro de la Oficialía Mayor la Coordinación General de Administración, de nueva
creación, fusiona a las Direcciones Generales de Recursos Humanos y a la de Recursos Materiales y
Servicios. Finalmente, la Dirección General de Programación, Organización y Presupuesto, cambia
de denominación, por la de Dirección General de Programación y Presupuesto, y surge la Dirección
General de Organización, Calidad e Innovación.
Por su parte, el Instituto Nacional de Solidaridad modifica su nombre por el de Instituto Nacional de
Desarrollo Social.
El 6 de marzo de 2002 se reforma el Decreto por el que se crea la Coordinación Nacional del Programa de
Educación, Salud y Alimentación como órgano desconcentrado de la Secretaría de Desarrollo Social, dando
origen a la Coordinación Nacional del Programa de Desarrollo Humano Oportunidades.
El 1 de octubre de 2004 se disgregó del Sector Desarrollo Social la entidad sectorizada CONAZA.
El 19 de julio de 2004 se publica en el Diario Oficial de la Federación el nuevo Reglamento Interior de la
Secretaría, consolidando así la estructura central y desconcentrada de la SEDESOL, conformándose por un
Secretario, tres Subsecretarías, una Oficialía Mayor, seis Unidades, diecisiete Direcciones Generales, tres
Órganos Administrativos Desconcentrados y sus Delegaciones SEDESOL correspondientes en cada entidad
federativa (31) y su respectivo Órgano Interno de Control.
En este nuevo instrumento desaparecen las coordinaciones administrativas, se agregan unidades
administrativas a la estructura básica, como es el caso de la Dirección General de Vinculación
Interinstitucional y la Unidad del Abogado General y Comisionado para la Transparencia. Asimismo, se
desagrega la Coordinación General de Administración en dos Direcciones Generales: Recursos Humanos y
Recursos Materiales.
El 11 de julio de 2006 se incorpora la Unidad de Desarrollo Regional a la Subsecretaría de Desarrollo
Urbano y Ordenación del Territorio con plazas transferidas de la Oficina de la Presidencia de la República.
El 1o. de octubre de 2006 derivado del Decreto de la Ley de Vivienda donde se estipula la creación de la
Comisión Nacional de Vivienda (CONAVI) como organismo descentralizado de utilidad pública e interés social,
no sectorizado con personalidad jurídica y patrimonio propio y queda constituida asumiendo las funciones e
integrándose con la estructura orgánica, recursos humanos, financieros y materiales que actualmente tiene
asignado la CONAFOVI.
Con vigencia 25 de agosto de 2012 derivado de la publicación del nuevo Reglamento Interior de la
SEDESOL, cambian de denominación: la Dirección General de Informática, por la de Dirección General de
Tecnologías de la Información y Comunicaciones; y la Dirección General de Organización, por la de Dirección
General de Procesos y Estructuras Organizacionales; asimismo, de conformidad con lo establecido en el
artículo 41, fracción VII de la Ley General de Asentamientos Humanos, se crea la Coordinación General de
Modernización y Vinculación de los Registros Públicos de la Propiedad y Catastros dependiente de la
Subsecretaría de Desarrollo Urbano y Ordenación del Territorio, finalmente la Unidad de Desarrollo Regional
se cancela para dar origen al puesto de gabinete de apoyo, Jefe de la Oficina del Secretario.
El 2 de enero de 2013 se publica en el Diario Oficial de la Federación el DECRETO por el que se
reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Orgánica de la Administración Pública
Federal, en el cual a la SEDESOL le corresponde despachar nuevos asuntos; para lo cual es necesario
adecuar la estructura orgánica básica y no básica de la dependencia.
Con vigencia 3 de abril de 2013, derivado de la publicación del nuevo Reglamento Interior de la
SEDESOL, se resectorizan a la Secretaría de Desarrollo Agrario, Territorial y Urbano; la Subsecretaría de
Desarrollo Urbano y Ordenación del Territorio, la Dirección General de Equipamiento e Infraestructura en
Zonas Urbano-Marginadas, la Dirección General de Desarrollo Urbano y Suelo, la Unidad de Programas
de Atención a la Pobreza Urbana, la Dirección General de Desarrollo Territorial y la Coordinación General de
Modernización y Vinculación de los Registros Públicos de la Propiedad y Catastros; se crea la Subsecretaría
de Desarrollo Comunitario y Participación Social.
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CAPÍTULO PRIMERO: COMPETENCIA
1.1 Marco Legal:
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.
●
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, publicada en el D.O.F. 05-II-1917. Última
reforma D.O.F. 26-II-2013.
Tratados Internacionales
●
Convención Internacional sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación Racial,
ratificación de México 20-II-1975, publicada en el D.O.F. 13-VI-1975. Fe de Erratas 18-VI-1975.
●
Convención Americana sobre Derechos Humanos, ratificada por el Senado el 18-XII-1980, publicada
en el D.O.F. 07-V-1981.
●
Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales, Adhesión de México 23-III-1981,
publicado en el D.O.F. 20-V-1981.
●
Convención Sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer, ratificación
de México 23-IIII-1981, publicado en el D.O.F. 12-III-1981. Fe de erratas 18-VI-1981.
●
Convención sobre los Derechos del Niño, ratificada el 21-X-1990, publicada en el D.O.F. 25-I-1991.
●
Protocolo Adicional a la Convención Americana sobre Derechos Humanos en Materia de Derechos
Económicos, Sociales y Culturales “Protocolo de San Salvador”, aprobado por el Senado el 12 de
diciembre de 1995, publicado en el D.O.F. 01-IX-1998.
●
Convención Interamericana para Prevenir, sancionar y erradicar la violencia contra la mujer
“Convención de Belém Do Pará”, vinculación de México 12-XI-1998, publicado en el D.O.F.
19-I-1999.
●
Convenio Básico de Cooperación para el Desarrollo entre el Gobierno de los Estados Unidos
Mexicanos y el Gobierno de la República de Cuba, ratificado por el Senado 09-X-1999, publicado en
el D.O.F. 02-III-2000.
●
Convención sobre la prohibición de las peores formas de trabajo infantil y la acción inmediata para su
eliminación, ratificado el 30-VI-2000, publicado en el D.O.F. 07-III-2001.
●
Convención Interamericana para la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra las
Personas con Discapacidad, vinculación de México 25-I-2001, publicado en el D.O.F. 12-III-2001.
●
Protocolo facultativo de la Convención sobre los Derechos del Niño relativo a la venta de niños, la
prostitución infantil y la utilización de los niños en pornografía, ratificado 15-III-2002, publicado en el
D.O.F. 22-IV-2002.
●
Protocolo Facultativo de la Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación
contra la Mujer, vinculación de México 15-III-2002, publicado en el D.O.F. 03-V-2002.
●
Protocolo para Prevenir, Reprimir y Sancionar la Trata de Personas, Especialmente Mujeres y Niños,
que Complementa la Convención de las Naciones Unidas contra la Delincuencia Organizada
Transnacional, firmado en Nueva York, ratificado el 04-III-2003, publicado en el D.O.F. 10-IV-2003.
●
Acuerdo entre el Gobierno de los Estados Unidos Mexicanos y el Centro de Cooperación regional
para la Educación de Adultos en América Latina y el Caribe (CREFAL), relativa a la Sede y
Operación del Centro en México, ratificado por el Senado el 29-III-2007, D.O.F. 15-VI-2007.
Leyes
●
Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, Reglamentaria del Apartado B) del
Artículo 123 Constitucional, publicada en el D.O.F. 28-XII-1963. Última reforma D.O.F. 03-V-2006.
●
Ley de Premios, Estímulos y Recompensas Civiles, publicada en el D.O.F. 31-XII-1975. Última
reforma D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley Orgánica de la Administración Pública Federal, publicada en el D.O.F. 29-XII-1976. Última
reforma D.O.F. 02-IV-2013.
8
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
●
Ley de Coordinación Fiscal, publicada en el D.O.F. 27-XII-1978. Última reforma D.O.F. 12-XII-2011.
●
Ley Federal de Derechos, publicada en el D.O.F. 31-XII-1981. Última reforma D.O.F. 28-XII-2012.
●
Ley de Planeación, publicada en el D.O.F. 05-I-1983. Última reforma D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley General de Salud, publicada en el D.O.F. 07-II-1984. Última reforma D.O.F. 08-IV-2013.
●
Ley sobre el Escudo, la Bandera y el Himno Nacional, publicada en el D.O.F. 08-II-1984. Última
reforma D.O.F. 17-I-2012.
●
Ley del Servicio de Tesorería de la Federación, publicada en el D.O.F. 31-XII-1985. Última reforma
D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley Federal de las Entidades Paraestatales, publicada en el D.O.F. 14-V-1986. Última reforma
D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley del Diario Oficial de la Federación y Gacetas Gubernamentales, publicada en el D.O.F.
24-XII-1986. Última reforma D.O.F. 05-VI-2012.
●
Ley Federal para el Fomento de la Microindustria y la Actividad Artesanal, publicada en el D.O.F.
26-I-1988. Última reforma D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley Sobre la Celebración de Tratados, publicada en el D.O.F. 02-I-1992. Sin reforma.
●
Ley Federal sobre Metrología y Normalización, publicada en el D.O.F. 01-VIII-1992, D.O.F.
09-IV-2012.
●
Ley General de Educación, publicada en el D.O.F. 17-VII-1993. Última reforma D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley de Comercio Exterior, publicada en el D.O.F. 27-VII-1993. Última reforma D.O.F. 21-XII-2006.
●
Ley Federal de Procedimiento Administrativo, publicada en el D.O.F. 04-VIII-1994. Última reforma
D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley Reglamentaria de las Fracciones I y II del Artículo 105 de la Constitución Política de los Estados
Unidos Mexicanos, publicada en el D.O.F. 11-V-1995. Última reforma D.O.F. 02-IV-2013.
●
Ley Orgánica del Poder Judicial de la Federación, publicada en el D.O.F. 26-V-1995. Última reforma
D.O.F. 02-IV-2013.
●
Ley de los Sistemas de Ahorro para el Retiro, publicada en el D.O.F. 23-V-1996. Última reforma
D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley General del Sistema de Medios de Impugnación en Materia Electoral, publicada en el D.O.F.
22-XI-1996. Última reforma D.O.F. 01-VII-2008.
●
Ley de Nacionalidad, publicada en el D.O.F. 23-I-1998. Última reforma D.O.F. 23-IV-2012.
●
Ley del Instituto Mexicano de la Juventud, publicada en el D.O.F. 06-I-1999. Última reforma D.O.F.
09-IV-2012.
●
Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público, publicada en el D.O.F.
04-I-2000. Última reforma D.O.F. 16-I-2012.
●
Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas, publicada en el D.O.F. 04-I-2000.
Última reforma D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley para la Protección de los Derechos de las Niñas, Niños y Adolescentes, publicada en el D.O.F.
29-V-2000. Última reforma D.O.F. 19-VIII-2010.
●
Ley del Instituto Nacional de las Mujeres, publicada en el D.O.F. 12-I-2001. Última reforma D.O.F.
09-IV-2012.
●
Ley de Ahorro y Crédito Popular, publicada en el D.O.F. 04-VI-2001. Última reforma D.O.F.
21-VIII-2009.
●
Ley Orgánica de Sociedad Hipotecaria Federal, publicada en el D.O.F. 11-X-2001. Última reforma
D.O.F. 20-VIII-2008.
●
Ley de Desarrollo Rural Sustentable, publicada en el D.O.F. 07-XII-2001. Última reforma D.O.F.
12-I-2012.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
9
●
Ley del Sistema de Horario en los Estados Unidos Mexicanos, publicada en el D.O.F. 29-XII-2001.
Última reforma D.O.F. 06-I-2010.
●
Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos, publicada en el D.O.F.
13-III-2002. Última reforma D.O.F. 15-VI-2012.
●
Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental, publicada en el
D.O.F. 11-VI-2002. Última reforma D.O.F. 08-VI-2012.
●
Ley de los Derechos de las Personas Adultas Mayores, publicada en el D.O.F. 25-VI-2002. Última
reforma D.O.F. 25-IV-2012.
●
Ley de Sistemas de Pagos, publicada en el D.O.F. 12-XII-2002. Sin reforma.
●
Ley Federal para la Administración y Enajenación de Bienes del Sector Público, publicada en el
D.O.F. 19-XII-2002. Última reforma D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley General de Cultura Física y Deporte, publicada en el D.O.F. 24-II-2003. Última reforma D.O.F.
09-IV-2012.
●
Ley General de Derechos Lingüísticos de los Pueblos Indígenas, publicada en el D.O.F. 13-III-2003.
Última reforma D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal, publicada en el D.O.F.
10-IV-2003. Última reforma D.O.F. 09-I-2006.
●
Ley de la Comisión Nacional para el Desarrollo de los Pueblos Indígenas, publicada en el D.O.F.
21-V-2003. Última reforma D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación, publicada en el D.O.F. 11-VI-2003. Última
reforma D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley General de Desarrollo Social, publicada en el D.O.F. 20-I-2004 Sin reforma Última reforma
D.O.F. 01-VI-2012.
●
Ley Federal de Fomento a las Actividades Realizadas por Organizaciones de la Sociedad Civil,
publicada en el D.O.F. 09-II-2004. Última reforma D.O.F. 25-IV-2012.
●
Ley General de Bienes Nacionales, publicada en el D.O.F. 20-V-2004. Última reforma D.O.F.
16-I-2012.
●
Ley de Asistencia Social, publicada en el D.O.F. 02-IX-2004. Última reforma D.O.F. 08-VI-2012.
●
Ley Federal de Responsabilidad Patrimonial del Estado, publicada en el D.O.F. 31-XII-2004. Última
reforma D.O.F. 12-VI-2009.
●
Ley que crea el Fideicomiso que administrará el Fondo de Apoyo Social para Ex trabajadores
Migratorios Mexicanos, publicada en el D.O.F. 25-V-2005. Última reforma 10-IX-2010.
●
Ley Federal de Procedimiento Contencioso Administrativo, publicada en el D.O.F. 01-XII-2005.
Última reforma D.O.F. 28-I-2011.
●
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, publicada en el D.O.F. 30-III-2006.
Última reforma D.O.F. 09-IV-2012.
●
Ley General para la Igualdad entre Mujeres y Hombres, publicada en el D.O.F. 02-VIII-2006. Última
reforma D.O.F. 06-III-2012.
●
Ley General de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, publicada en el D.O.F.
01-II-2007. Última reforma D.O.F. 15-I-2013.
●
Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado, publicada en el
D.O.F. 31-III-2007. Última reforma D.O.F. 28-V-2012.
●
Ley Orgánica del Tribunal Federal de Justicia Fiscal y Administrativa, publicada en el D.O.F.
06-XII-2007. Última reforma D.O.F. 03-VI-2011.
●
Ley del Sistema Nacional de Información Estadística y Geográfica, publicada en el D.O.F.
16-IV-2008. Sin reforma.
10
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
●
Ley General para el Control del Tabaco, publicada en el D.O.F. 30-V-2008. Última reforma D.O.F.
06-I-2010.
●
Ley para el Aprovechamiento Sustentable de Energía, publicada en el D.O.F. 28-XI-2008.
Sin reforma.
●
Ley General de Contabilidad Gubernamental, publicada en el D.O.F. 31-XII-2008. Última reforma
D.O.F. 12-XI-2012.
●
Ley de Fiscalización y Rendición de Cuentas de la Federación, publicada en el D.O.F. 29-V-2009.
Última reforma D.O.F. 18-VI-2010.
●
Ley General para la Inclusión de las Personas con Discapacidad, publicada en el D.O.F. 30-V-2011.
Sin reforma.
●
Ley General de Prestación de Servicios para la Atención, Cuidado y Desarrollo Integral Infantil,
publicada en el D.O.F. 24-X-2011. Sin reforma.
●
Ley de Asociaciones Público Privadas, publicado D.O.F. 16-I-2012. Sin reforma.
●
Ley Federal de Archivos, publicada en el D.O.F. 23-I-2012. Sin reforma.
●
Ley General de Protección Civil, publicada en el D.O.F. 06-VI-2012. Sin reforma.
●
Ley General de Cambio Climático, publicada en el D.O.F. 06-VI-2012. Sin reforma.
●
Ley Federal Anticorrupción en Contrataciones Públicas, publicada en el D.O.F. 11-VI-2012.
Sin reforma.
●
Ley General para Prevenir, Sancionar y Erradicar los Delitos en Materia de Trata de Personas y para
la Protección y Asistencia a las Víctimas de estos Delitos, publicada en el D.O.F. 14-VI-2012.
Sin reforma.
●
Ley de Ingresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013, publicada en el D.O.F. 17-XII-2012.
Fe de erratas D.O.F. 24-XII-2012.
●
Ley Federal de Justicia para Adolescentes, publicada en el D.O.F. 27-XII-2012. Sin reforma.
●
Ley de Amparo, Reglamentaria de los Artículos 103 y 107 de la Constitución Política de los Estados
Unidos Mexicanos, publicada en el D.O.F. 02-IV-2013. Sin reforma.
Códigos
●
Código Civil Federal, publicado en el D.O.F. 26-V-1928. Última reforma D.O.F. 09-IV-2012.
●
Código Penal Federal, publicado en el D.O.F. 14-VIII-1931. Última reforma D.O.F. 25-I-2013.
●
Código Federal de Procedimientos Penales, publicado en el D.O.F. 30-VIII-1934. Última reforma
D.O.F. 25-I-2013.
●
Código Federal de Procedimientos Civiles, publicado en el D.O.F. 24-II-1943. Última reforma D.O.F.
09-IV-2012.
●
Código Fiscal de la Federación, publicado en el D.O.F. 31-XII-1981. Última reforma D.O.F.
31-XII-2012.
●
Código Federal de Instituciones y Procedimientos Electorales, publicado en el D.O.F. 14-I-2008.
Última reforma D.O.F. 07-IV-2009.
Reglamentos
●
Reglamento de la Ley de Información Estadística y Geográfica, publicada en el D.O.F. 03-XI-1982.
Última reforma D.O.F. 24-III-2004.
●
Reglamento de la Ley Federal de las Entidades Paraestatales, publicado D.O.F. 26-I-1990. Última
reforma D.O.F. 23-XI-2010.
●
Reglamento de la Ley Federal sobre Metrología y Normalización, publicado D.O.F. 14-I-1999. Última
reforma D.O.F. 28-XI-2012.
●
Reglamento de la Ley del Servicio de Tesorería de la Federación, publicado en el D.O.F. 15-III-1999.
Última reforma D.O.F. 07-V-2004.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
11
●
Reglamento de la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo, publicado en el D.O.F.
14-XII-1999. Sin reforma.
●
Reglamento de la Ley de Comercio Exterior, publicado en el D.O.F. 30-XII-1993. Última reforma
D.O.F. 29-XII-2000.
●
Reglamento Orgánico de Sociedad Hipotecaria Federal, Sociedad Nacional de Crédito, Institución de
Banca de Desarrollo, publicado en el D.O.F. 09-IV-2002. Última reforma D.O.F. 24-I-2005.
●
Reglamento Interno de la Comisión Intersecretarial para el Desarrollo Rural Sustentable, publicado
en el D.O.F. 19-VI-2002. Sin reforma.
●
Reglamento de la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental,
publicado en el D.O.F. 11-VI-2003. Sin reforma.
●
Reglamento de la Ley Federal para la Administración y Enajenación de Bienes del Sector Público,
publicado en el D.O.F. 17-VI-2003. Última reforma D.O.F. 29-11-2006.
●
Reglamento de la Ley General de Cultura Física y Deporte, publicado en el D.O.F. 16-IV-2004.
Sin reforma.
●
Reglamento Interno del Registro Federal de las Organizaciones de la Sociedad Civil, publicado en el
D.O.F. 23-XI-2004. Sin reforma.
●
Reglamento Interno de la Comisión de Fomento de las Actividades de las Organizaciones de la
Sociedad Civil, publicado en el D.O.F. 23-XI-2004. Sin reforma.
●
Reglamento de la Ley Federal de Fomento a las Actividades realizadas por Organizaciones de
la Sociedad Civil, publicado en el D.O.F. 07-VI-2005. Sin reforma.
●
Reglamento de la Ley General de Desarrollo Social, publicado en el D.O.F. 18-I-2006. Última reforma
D.O.F. 28-VIII-2008.
●
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, publicado en el D.O.F.
28-VI-2006. Última reforma D.O.F. 05-XI-2012.
●
Reglamento de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente en el Trabajo del Sector Público Federal,
publicado en el D.O.F. 29-XI-2006.
●
Reglamento Interior del Instituto Federal de Acceso a la Información Pública, publicado en el D.O.F.
02-V-2007. Última reforma D.O.F. 22-XII-2011.
●
Reglamento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal,
publicado en el D.O.F. 06-IX-2007. Sin reforma.
●
Reglamento de la Ley General de Acceso de las Mujeres a una Vida Libre de Violencia, publicado en
el D.O.F. 11-III-2008. Sin reforma.
●
Reglamento Interior del Instituto Nacional de Geografía y Estadística, publicado en el D.O.F.
31-IV-2009. Última reforma D.O.F. 03-VI-2011.
●
Reglamento de la Ley General para el Control del Tabaco, publicado en el D.O.F. 31-V-2009. Última
reforma D.O.F. 09-X-2012.
●
Reglamento de la Ley de Nacionalidad, publicado en el D.O.F. 17-VI-2009. Última reforma D.O.F.
21-III-2013.
●
Reglamento de la Ley de los Sistemas de Ahorro para el Retiro, publicado en el D.O.F. 24-VIII-2009.
Sin reforma.
●
Reglamento del Código Fiscal de la Federación, publicado en el D.O.F. 07-XII-2009. Sin reforma.
●
Reglamento Interior del Consejo de Salubridad General, publicado en el D.O.F. 11-XII-2009.
Sin reforma.
●
Reglamento Interno para el Funcionamiento de los Comités Técnicos Estatales del Programa de
Desarrollo Humano Oportunidades. publicado en el D.O.F. 19-VII-2010. Sin reforma.
●
Reglamento de la Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público, publicado en
el D.O.F. 28-VII-2010. Sin reforma.
12
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
●
Reglamento de la Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas, publicado en el
D.O.F. 28-VII-2010. Sin reforma.
●
Reglamento Interior de la Auditoría Superior de la Federación, publicado en el D.O.F. 28-II-2011.
Fe de Erratas, D.O.F. 01-III-2011.
●
Reglamento de la Ley General de Prestación de Servicios para la Atención, Cuidado y Desarrollo
Integral Infantil, publicado en el D.O.F. 22-VIII-2012. Sin reforma.
●
Reglamento de la Ley de Asociaciones Público Privadas, publicada en el D.O.F. 06-XI-2012.
Sin reforma
●
Reglamento Interno del Comité Técnico de la Coordinación Nacional del Programa de Desarrollo
Humano Oportunidades, publicado en el D.O.F. 16-XI-2012. Sin reforma.
●
Reglamento de la Ley General para la Inclusión de las Personas con Discapacidad, publicado D.O.F.
30-XI-2012.
●
Reglamento Interior de la Secretaría de Desarrollo Social, publicado en el D.O.F. 24-VIII-2012. Última
reforma D.O.F. 02-IV-2013.
Decretos
●
Decreto por el que se establece el Calendario Oficial, publicado en el D.O.F. 06-X-1993. Última
reforma D.O.F. 10-IX-2010.
●
Decreto por el que se reforma el diverso por el que se crea la Coordinación Nacional del Programa
de Educación, Salud y Alimentación como órgano desconcentrado de la Secretaría de Desarrollo
Social, publicado en el D.O.F. el 8 de agosto de 1997, publicado en el D.O.F. 06-III-2002. (a través
de este Decreto se modificó la denominación de dicho organismo descentralizado por el de
Coordinación Nacional del Programa de Desarrollo Humano Oportunidades).
●
Decreto del Instituto Federal de Acceso a la Información Pública, publicado en el D.O.F. 24-XII-2002.
●
Decreto por el que se establece el procedimiento y los requisitos para la inscripción en los Registros
de Personas Acreditadas operados por las dependencias y organismos descentralizados de la
Administración Pública Federal y las bases para la interconexión informática de los mismos,
publicado en el D.O.F. 04-V-2004.
●
Decreto por el que se crea el Consejo Consultivo de Desarrollo Social, publicado en el D.O.F.
20-VII-2004.
●
Decreto por el que se regula la Comisión Nacional de Desarrollo Social, publicado en el D.O.F.
20-VII-2004.
●
Decreto por el que se regula la Comisión Intersecretarial de Desarrollo Social, publicado en el D.O.F.
03-IX-2004.
●
Decreto por el que se regula el Consejo Nacional de Evaluación de la Política de Desarrollo Social,
publicado en el D.O.F. 24-VIII-2005.
●
Decreto para realizar la entrega-recepción del informe de los asuntos a cargo de los servicios
públicos y de los recursos que tengan asignados al momento de separarse de su empleo, cargo o
comisión, publicado en el D.O.F. 14-IX-2005.
●
Decreto por el que se crea el Sistema Integral de Información de Padrones Gubernamentales,
publicado en el D.O.F. 12-I-2006.
●
Decreto por el que se crea el Sistema Nacional de Guarderías y Estancias Infantiles, publicado en el
D.O.F. 10-V-2007.
●
Decreto por el que se establecen las acciones que deberán llevarse a cabo por la Administración
Pública Federal para concretar la transición a la Televisión Digital Terrestre, publicado en el D.O.F.
02-IX-2010.
●
Decreto que establece las medidas para el uso eficiente, transparente y eficaz de los recursos
públicos, y las acciones de disciplina presupuestaria en el ejercicio del gasto público, así como para
la modernización de la Administración Pública Federal, publicado en el D.O.F. 10-XII-2012.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
13
●
Decreto por el que se emite la Declaratoria de Zonas de Atención Prioritaria para el año 2013,
publicado en el D.O.F. 27-XII-2012.
●
Decreto por el que se expide el Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal de
2013, publicado en el D.O.F. 27-XII-2012. Fe de Erratas D.O.F. 03-I-2013.
●
Decreto por el que se establece el Sistema Nacional para la Cruzada contra el Hambre, publicado en
el D.O.F. 22-I-2013.
●
Decreto por el que se aprueba el Retiro de la Declaración Interpretativa formulada por el Gobierno de
los Estados Unidos Mexicanos al depositar su instrumento de ratificación del Protocolo Facultativo
de la Convención sobre los Derechos del Niño relativo a la Participación de Niños en los Conflictos
Armados, adoptado por la Asamblea General de las Naciones Unidas el veinticinco de mayo de
dos mil, publicado en el D.O.F. 03-IV-2013.
Acuerdos
●
Acuerdo por el que se establecen reglas sobre el Sistema de Ahorro para el retiro de los
Trabajadores sujetos a la Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del
Estado, publicado en el D.O.F. 22-IX-1994.
●
Acuerdo para la adopción y uso por la Administración Pública Federal de la Clave Única del Registro
de Población, publicado en el D.O.F. 23-X-1996.
●
Acuerdo por el que se emiten los Lineamientos para el arrendamiento de inmuebles por parte de las
dependencias de la Administración Pública Federal, en su carácter de arrendatarias, publicado en el
D.O.F. 03-II-1997.
●
Acuerdo por el que se establecen los Lineamientos a que se sujetará la guarda, custodia y plazo de
conservación del Archivo Contable Gubernamental, publicado en el D.O.F. 25-VIII-1998.
●
Acuerdo por el que se expide el Manual Institucional de Prestaciones y Servicios a la
Derechohabiencia del ISSSTE, publicado en el D.O.F. 30-XII-1998.
●
Acuerdo por el que se crea la Comisión para la Transparencia y el Combate a la Corrupción en la
Administración Pública Federal, como una Comisión Intersecretarial de carácter permanente,
publicado en el D.O.F. 04-XII-2000. Última reforma D.O.F. 14-XII-2005.
●
Acuerdo para la desregulación y simplificación de los trámites inscritos en el Registro Federal de
Trámites y Servicios, y la aplicación de medidas de Mejora Regulatoria que beneficien a las
empresas y los ciudadanos, publicado en el D.O.F. 25-VI-2001.
●
Acuerdo por el que se crea el Consejo Nacional para la Infancia y la Adolescencia, publicado en el
D.O.F. 25-VII-2001. Última reforma D.O.F. 05-XII-2002.
●
Acuerdo por el que se delega en los titulares de las coordinaciones estatales de la Coordinación
Nacional del Programa de Desarrollo Humano Oportunidades la facultad que se indica, publicado en
el D.O.F. 02-VII-2002.
●
Acuerdo por el que se crea el Consejo Nacional para las Comunidades Mexicanas en el Exterior,
publicada en el D.O.F. 08-VIII-2002.
●
Acuerdo para la difusión y transparencia del marco normativo interno de la gestión gubernamental,
publicado en el D.O.F. 06-XII-2002.
●
Acuerdo por el cual el organismo descentralizado denominado Instituto Nacional de las Personas
Adultas Mayores, queda agrupado en el sector coordinado por la Secretaría de Desarrollo Social,
publicado en el D.O.F. 13-III-2003.
●
Acuerdo por el que se dan a conocer los trámites y servicios inscritos en el Registro Federal de
Trámites y Servicios de la Comisión Federal de Mejora Regulatoria, que aplica la Secretaría
de Desarrollo Social, publicado en el D.O.F. 19-V-2003.
●
Acuerdo que establece las disposiciones generales para el Programa de Ahorro de Energía en la
Administración Pública Federal, publicado en el D.O.F. 27-VI-2003.
●
Acuerdo por el que se emiten los Lineamientos para la elaboración, revisión y seguimiento de
iniciativas de Leyes y Decretos del Ejecutivo Federal, publicado en el D.O.F. 09-IX-2003.
14
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
●
Acuerdo que establece los Lineamientos para la instalación y facultades de los Comités Técnicos de
Profesionalización y Selección de las dependencias y órganos desconcentrados de la Administración
Pública Federal Centralizada, publicado en el D.O.F. 18-IX-2003.
●
Acuerdo por el que se emiten los Lineamientos para la conducción y coordinación de las relaciones
del Poder Ejecutivo Federal con el Poder Legislativo de la Unión, publicado en el D.O.F. 01-X-2003.
●
Acuerdo por el que se emiten los Lineamientos para la accesibilidad de las personas con
discapacidad a inmuebles federales, publicado en el D.O.F. 12-I-2004.
●
Acuerdo por el que se constituye la Comisión de Fomento de las Actividades de las Organizaciones
de la Sociedad Civil como una Comisión Intersecretarial de carácter permanente, publicado en el
D.O.F. 14-V-2004.
●
Acuerdo que tiene por objeto establecer los Lineamientos que deberán observar las dependencias de
la Administración Pública Federal Centralizada y sus órganos desconcentrados en la operación
del Subsistema de Ingreso; así como en la elaboración y aplicación de mecanismos y
herramientas de evaluación para los procesos de selección, emitidos por Acuerdo publicado en
el D.O.F. 04-VI-2004.
●
Acuerdo por el que se emiten los Lineamientos para la elaboración, revisión y trámite de
Reglamentos del Ejecutivo Federal, publicado en el D.O.F. 02-XII-2004.
●
Acuerdo por el que se expide el Manual de Normas Presupuestarias para la Administración Pública
Federal, publicado en el D.O.F. 31-XII-2004.
●
Acuerdo para la integración y funcionamiento del Comité de Mejora Regulatoria Interna de la
Secretaría de Desarrollo Social, publicado en el D.O.F. 23-V-2005.
●
Acuerdo mediante el cual se regula la organización y funcionamiento del órgano administrativo
desconcentrado de la Secretaría de Desarrollo Social, denominado Instituto Nacional de Desarrollo
Social, publicado en el D.O.F. 26-VII-2005.
●
Acuerdo que establece las disposiciones que deberán observar los servidores públicos al separarse
de su empleo, cargo o comisión, para realizar la entrega-recepción del informe de los asuntos a su
cargo y de los recursos que tengan asignados, publicado en el D.O.F. 13-IX-2005.
●
Acuerdo por el que se expiden los Lineamientos que se deberán observar para el otorgamiento del
seguro de responsabilidad civil y asistencia legal a los servidores públicos de las dependencias
de la Administración Pública Federal, publicados en el D.O.F. 13-XII-2005. Ultima reforma D.O.F.
16-III-2012.
●
Acuerdo por el que expide el Estatuto Orgánico del Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la
Familia, publicado en el D.O.F. 08-II-2006.
●
Acuerdo de Calidad Regulatoria, publicado en el D.O.F. 02-II-2007.
●
Acuerdo por el que se modifican los lineamientos generales para la evaluación de los Programas
Federales de la Administración Pública Federal, publicado en el D.O.F. 09-X-2007.
●
Acuerdo por el que se establecen las disposiciones generales del Sistema de Evaluación de
Desempeño, publicado en el D.O.F. 31-III-2008.
●
Acuerdo por el que se establecen los lineamientos para la promoción y operación de la Contraloría
Social en los programas federales de desarrollo social, publicado en el D.O.F. 11-IV-2008.
●
Acuerdo Nacional por la Seguridad, la Justicia y la Legalidad, publicado en el D.O.F. 25-VIII-2008.
●
Acuerdo por el que se establecen las normas para la operación del registro de servidores públicos
sancionados y para la expedición por medios remotos de comunicación electrónica de las
constancias de inhabilitación, no inhabilitación, de sanción y de no existencia de sanción, publicado
en el D.O.F. 03-XII-2008.
●
Acuerdo por el que se crea con carácter permanente la Comisión Intersecretarial de Gasto Público,
Financiamiento y Desincorporación, publicado en el D.O.F. 31-XII-2008.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
15
●
Acuerdo que determina como obligatoria la presentación de las declaraciones de situación
patrimonial de los servicios públicos federales, por medios de comunicación electrónica, utilizando
para tal efecto, firma electrónica avanzada, publicado en el D.O.F. 25-III-2009.
●
Acuerdo por el que se emite el Clasificador por Objeto del Gasto, publicado en el D.O.F. 10-VI-2010.
●
Acuerdo por el que se emite el Clasificador por Tipo de Gasto, publicado en el D.O.F. 10-VI-2010.
●
Acuerdo por el que se emite el Clasificador Funcional del Gasto, publicado en el D.O.F. 10-VI-2010.
●
Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en Materia de Planeación, Organización y
Administración de los Recursos Humanos, y se expide el Manual Administrativo de Aplicación
General en dicha materia, publicado en el D.O.F. 12-VII-2010.
●
Acuerdo por el que se establecen las Disposiciones Generales para la Realización de Auditorías,
Revisiones y Visitas de Inspección, publicado en el D.O.F. 12-VII-2010. Última reforma por Acuerdo
publicado en el D.O.F. 16-VI-2011.
●
Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones en Materia de Control Interno y se expide el Manual
Administrativo de Aplicación General en Materia de Control Interno, publicado en el D.O.F.
12-VII-2010. Última reforma por Acuerdo publicado en el D.O.F. 11-VII-2011.
●
Acuerdo por el que se emiten las Disposiciones Generales de Transparencia y los Archivos para la
Administración Pública Federal y el Manual Administrativo de Aplicación General en las materias de
Transparencia y Archivos, publicado en el D.O.F. 12-VII-2010.
●
Acuerdo por el que se expide el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de
Tecnologías de la Información y Comunicaciones, publicado en el D.O.F. 13-VII-2010.
●
Acuerdo por el que se emite el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Recursos
Financieros, publicado en el D.O.F. 15-VII-2010. Última reforma publicado D.O.F. 15-VII-2011.
●
Acuerdo que tiene por objeto establecer los términos para la promoción de las acciones conducentes
para la implementación del pago electrónico de servicios personales en la Administración Pública
Federal, publicado en el D.O.F. 23-VII-2010.
●
Acuerdo por el que se establecen Reglas para la determinación de la Información de Interés
Nacional, publicado en el D.O.F. 02-VIII-2010.
●
Acuerdo por el que se emite el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de
Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público, publicado en el D.O.F. 09-VIII-2010.
Última reforma D.O.F. 27-VI-2011.
●
Acuerdo por el que se emite el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Obras
Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas, publicado en el D.O.F. 09-VIII-2010. Última
reforma D.O.F. 27-VI-2011.
●
Acuerdo por el que se establecen las disposiciones en Materia de Recursos Materiales y Servicios
Generales, publicado en el D.O.F. 16-VIII-2010.
●
Acuerdo por el que se emiten diversos lineamientos en Materia de Adquisiciones, Arrendamientos y
Servicios y de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas, publicado en el D.O.F.
09-IX-2010.
●
Acuerdo por el que se emite el Manual de Contabilidad Gubernamental, publicado en el D.O.F.
22-XI-2010.
●
Acuerdo que da a conocer el Manual de Operación del Sistema Integral de Información de Padrones
de Programas Gubernamentales, publicado en el D.O.F. 29-VI-2011.
●
Acuerdo por el que se modifica el diverso por el que se establecen las disposiciones en Materia de
Recursos Materiales y Servicios Generales, publicado el 16 de julio de 2010, publicado en el D.O.F.
20-VII-2011.
●
Acuerdo por el que se adicionan, reforman y derogan las disposiciones del diverso por el que se
emitió el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Transparencia, publicado en el
D.O.F. 27-VII-2011.
16
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
●
Acuerdo 47.1328.2011 de la Junta Directiva, por el que se aprueban los Lineamientos para la
devolución de los depósitos del 5% constituidos en el periodo 1972 a 1992, publicado en el D.O.F.
03-VIII-2011.
●
Acuerdo por el que se reforman, adicionan y derogan diversos artículos del Acuerdo por el que se
emiten las Disposiciones en materia de Planeación, Organización y Administración de los Recursos
Humanos, publicado el 12 de julio de 2010 y se expide el Manual del Servicio Profesional de Carrera,
publicado en el D.O.F. 29-VIII-2011.
●
Acuerdo por el que se reforma y adiciona el diverso por el que se establecen las disposiciones
administrativas en materia de tecnologías de la información y comunicación, y se expide el Manual
Administrativo de aplicación General en esa materia y en la de Seguridad de la Información,
publicado en el D.O.F. 29-IX-2011.
●
Acuerdo por el que se modifica el Clasificador por Objeto de Gasto para la Administración Pública
Federal, publicado en el D.O.F. 27-XII-2011.
●
Acuerdo por el que el Secretario de Desarrollo Social delega en el Oficial Mayor, las facultades para
autorizar las erogaciones de recursos por concepto de asesorías, consultorías, estudios e
investigaciones, así como gastos de orden social, congresos y convenciones, exposiciones,
seminarios y espectáculos culturales, publicado en el D.O.F. 29-XII-2011.
●
Acuerdo por el que el Secretario de Desarrollo Social delega en el Titular de la Coordinación
Nacional del Programa de Desarrollo Humano Oportunidades, las facultades para autorizar las
erogaciones de recursos por concepto de consultorías, asesorías, estudios e investigaciones, así
como gastos de orden social, congresos, convenciones, exposiciones, seminarios y espectáculos
culturales, publicado en el D.O.F. 29-XII-2011.
●
Acuerdo por el que se publican las Reglas de Operación del Programa para la Fiscalización del
Gasto Federalizado en el Ejercicio Fiscal 2012, publicadas en el D.O.F. 29-III-2012.
●
Acuerdo que aprueba el Programa Nacional para Prevenir y Eliminar la Discriminación 2012, como
un programa institucional, con el objeto de establecer las bases de una política pública orientada a
prevenir y eliminar la discriminación, publicado en el D.O.F. 16-IV-2012.
●
Acuerdo por el que se emite el Manual de Percepciones de los Servidores Públicos de las
Dependencias y Entidades de la Administración Pública Federal, publicado en el D.O.F. 31-V-2012.
●
Acuerdo por el que se expide la información relativa a las características a las que debe apegarse el
Seguro de Responsabilidad Civil y Daños a Terceros, que contraten las personas responsables de
las estancias infantiles afiliadas a la Red del Programa, en cumplimiento a lo establecido en el
artículo transitorio quinto de las Reglas de Operación del Programa de Estancias Infantiles para
Apoyar a Madres Trabajadoras para el ejercicio fiscal 2012, publicadas el 31 de diciembre de 2011,
publicado en el D.O.F. 14-VI-2012.
●
Acuerdo que modifica al diverso por el que se instruye a las dependencias y entidades de la
Administración Pública Federal, así como a la Procuraduría General de la República a abstenerse de
emitir regulación en las materias que se indican, publicado el 10 de agosto de 2010, publicado en el
D.O.F. 21-VIII-2012.
●
Acuerdo por el que se actualizan las Disposiciones en las materias de Recursos Humanos y del
Servicio Profesional de Carrera, así como los procedimientos del Manual Administrativo de Aplicación
General en materia de Recursos Humanos y Organización y los del Manual del Servicio Profesional
de Carrera, establecidos por Acuerdos publicados el 12 de julio de 2010 y el 29 de agosto de 2011,
publicado en el D.O.F. 06-IX-2012.
●
Acuerdo por el que se reforma el diverso por el que se establecen las disposiciones en Materia de
Recursos Materiales y Servicios Generales, publicado el 16 de julio de 2010, publicado en el D.O.F.
03-X-2012.
●
Acuerdo por el que se adscriben orgánicamente las unidades administrativas y los órganos
administrativos desconcentrados de la Secretaría de Desarrollo Social, publicado en el D.O.F.
22-X-2012.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
17
●
Acuerdo por el que se modifica el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de
Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público, publicado en el D.O.F. 21-XI-2012.
●
Acuerdo por el que se modifica el Manual Administrativo de Aplicación General en Materia de Obras
Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas, publicado en el D.O.F. 21-XI-2012.
●
Acuerdo por el que se actualizan las Disposiciones Generales para la Transparencia y los Archivos
de la Administración Pública Federal y el Manual Administrativo de Aplicación General en las
Materias de Transparencia y de Archivos, publicado en el D.O.F. 23-XI-2012.
●
Acuerdo por el que se modifica y adiciona la Relación Única de la Normativa de la Secretaría de
Desarrollo Social publicado D.O.F. del 10 de septiembre de 2010, publicado D.O.F. 03-I-2013.
●
Acuerdo que tiene por objeto dar a conocer las variables y fuentes de información para apoyar a los
estados en la aplicación de sus fórmulas de distribución entre los municipios, de las aportaciones
federales previstas en el Fondo para la Infraestructura Social Municipal del Ramo 33 del Presupuesto
de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013, publicado D.O.F. 18-I-2013.
●
Acuerdo por el que la Secretaria de Desarrollo Social delega en la Titular de la Coordinación
Nacional del Programa de Desarrollo Humano Oportunidades, las facultades para autorizar las
erogaciones de recursos por concepto de asesorías, consultorías, estudios e investigaciones, así
como gastos de orden social, congresos, convenciones, exposiciones, seminarios, espectáculos
culturales o cualquier otro tipo de foro o evento análogo, publicado D.O.F. 13-II-2013.
●
Acuerdo por el que la Secretaria de Desarrollo Social delega en la Titular del Instituto Nacional
de Desarrollo Social, las facultades para autorizar las erogaciones de recursos por concepto de
asesorías, consultorías, estudios e investigaciones, así como gastos de orden social, congresos,
convenciones, exposiciones, seminarios, espectáculos culturales o cualquier otro tipo de foro o
evento análogo, publicado D.O.F. 13-II-2013.
●
Acuerdo que modifica el diverso por el que se establecen los Lineamientos Generales para las
campañas de comunicación social de las dependencias y entidades de la Administración Pública
Federal para el ejercicio fiscal 2012, publicado D.O.F. 13-II-2013.
●
Acuerdo por el que la Secretaria de Desarrollo Social delega en el Oficial Mayor, las facultades para
autorizar las erogaciones de recursos por concepto de asesorías, consultorías, estudios e
investigaciones, así como gastos de orden social, congresos, convenciones, exposiciones,
seminarios, espectáculos culturales o cualquier otro tipo de foro o evento análogo, publicado D.O.F.
20-II-2013.
●
Acuerdo por el que se designa a las o los titulares de las Subdelegaciones Administrativas en las
Delegaciones, a la o el titular de la Dirección General Adjunta de Administración, Organización e
Información en el Instituto Nacional de Desarrollo Social, así como a la o el titular de la Dirección
General de Administración y Finanzas de la Coordinación Nacional del Programa de Desarrollo
Humano Oportunidades, Órganos Desconcentrados de la Secretaría de Desarrollo Social,
como Coordinadores Inmobiliarios de los Inmuebles Federales bajo su administración, publicado
D.O.F. 20-II-2013.
●
Acuerdo por el que se declara 2013, Año de la Lealtad Institucional y Centenario del Ejército
Mexicano, publicado D.O.F. 15-III-2013.
●
Acuerdo por el que se publican las Reglas de Operación del Programa para la Fiscalización del
Gasto Federalizado en el ejercicio fiscal 2013, publicado en el D.O.F. 26-III-2013.
●
Acuerdo por el que se agrupan las entidades paraestatales denominadas Instituto Mexicano de la
Juventud y Consejo Nacional para el Desarrollo y la Inclusión de las Personas con Discapacidad,
al Sector coordinado por la Secretaría de Desarrollo Social, publicado D.O.F. 29-III-2013.
●
Acuerdo por el que se modifican y adicionan diversos numerales de las Reglas de Operación del
Programa de Fortalecimiento a la Transversalidad de la Perspectiva de Género para el ejercicio fiscal
2013, publicado D.O.F. 29-III-2013.
18
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
Acuerdos relativos a las Reglas de Operación de Programas de Desarrollo Social.
●
Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa de Apoyo a las Instancias de
Mujeres en las Entidades Federativas, para implementar y ejecutar Programas de Prevención de la
Violencia Contra las Mujeres, para el ejercicio fiscal 2013, publicado en el D.O.F. 25-II-2013.
●
Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa de Abasto Rural a Cargo de
Diconsa, S.A. de C.V., para el ejercicio fiscal 2013, publicado en el D.O.F. 25-II-2013.
●
Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa de Coinversión Social, para el
ejercicio fiscal 2013, publicado en el D.O.F. 25-II-2013.
●
Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa de Pensión para Adultos
Mayores, para el ejercicio fiscal 2013, publicado en el D.O.F. 26-II-2013.
●
Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa para el Desarrollo de Zonas
Prioritarias, para el ejercicio fiscal 2013, publicado en el D.O.F. 26-II-2013.
●
Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa del Fondo Nacional para el
Fomento de las Artesanías FONART, para el ejercicio fiscal 2013, publicado en el D.O.F. 26-II-2013.
●
Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa de Apoyo Alimentario, para el
ejercicio fiscal 2013, publicado en el D.O.F. 26-II-2013.
●
Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa de Abasto Social de Leche, a
cargo de Liconsa, S.A. de C.V., para el ejercicio fiscal 2013, publicado en el D.O.F. 27-II-2013.
●
Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa de Desarrollo Humano
Oportunidades, para el ejercicio fiscal 2013, publicado en el D.O.F. 28-II-2013.
●
Acuerdo por el que los integrantes del Comité Técnico del Programa de Empleo Temporal emiten las
Reglas de Operación del Programa de Empleo Temporal para el ejercicio fiscal 2013, publicado en el
D.O.F. 28-II-2013.
●
Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa 3x1 para Migrantes, para el
ejercicio fiscal 2013, publicado en el D.O.F. 28-II-2013.
●
Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa de Estancias Infantiles para
Apoyar a Madres Trabajadoras, para el ejercicio fiscal 2013, publicado en el D.O.F. 28-II-2013.
●
Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa de Atención a Jornaleros
Agrícolas, para el ejercicio fiscal 2013, publicado en el D.O.F. 28-II-2013.
●
Acuerdo por el que se emiten las Reglas de Operación del Programa de Opciones Productivas, para
el ejercicio fiscal 2012, publicado en el D.O.F. 28-II-2013.
Disposiciones diversas
●
Calendarios de Presupuesto autorizados para el ejercicio fiscal 2013. publicado en el D.O.F. 11-I-2013.
●
Calendario de Gasto del Presupuesto de Egresos de la Federación para el ejercicio fiscal 2013,
correspondiente al Ramo 20 Desarrollo Social, publicado en el D.O.F. 17-I-2013.
●
Condiciones Generales de Trabajo de la Secretaría de Desarrollo Social, publicadas en la
Normateca Interna de la dependencia (http://normatecainterna.sedesol.gob.mx/disposiciones/
DGRH-016-03-07.pdf).
●
Contrato de Constitución del Fondo Nacional para el Fomento de las Artesanías, de fecha 14-VI-1974.
Último Convenio modificatorio 28-XI-1988, documentos publicados en la Normateca Fonart.
●
Criterios y disposiciones generales para aprobar puestos de libre designación, publicados en el
D.O.F. 09-IV-2010.
●
Estatutos Sociales de Diconsa, S.A. de C.V. (Asamblea General Extraordinaria de Accionistas
celebrada el 8 de octubre de 1999), publicados en la Normateca DICONSA.
●
Estatuto Orgánico del Instituto Nacional de las Personas Adultas Mayores, publicado en el D.O.F.
06-X-2004.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
19
●
Estatuto Orgánico del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación, publicado en el D.O.F.
20-IX-2006. Nota Aclaratoria D.O.F. 10-XI-2006.
●
Estatutos Sociales de LICONSA, S.A. de C.V., 25-II-2010, publicados en la Normateca LICONSA.
●
Estatuto Orgánico de la Comisión Nacional para el Desarrollo de los Pueblos Indígenas, publicado en
el D.O.F. 26-VII-2010.
●
Estatuto Orgánico del Consejo Nacional de Evaluación de la Política de Desarrollo Social, Última
Reforma D.O.F. 16-V-2011.
●
Estatuto Orgánico del Instituto Mexicano de la Juventud. Última reforma D.O.F. 02-XII-2011, Nota
Aclaratoria D.O.F. 20-I-2012.
●
Formato de solicitud de inscripción al Registro Federal de las Organizaciones de la Sociedad Civil,
publicado en el D.O.F. 04-II-2005.
●
Lineamientos generales para la organización y conservación de los archivos de las dependencias y
entidades de la Administración Pública Federal, publicados en el D.O.F. 20-II-2004.
●
Lineamientos para la operación del Sistema Informático RH net, publicados en el D.O.F. 15- XII-2005.
●
Lineamientos para el ejercicio eficaz, transparente, ágil y eficiente de los recursos que transfieren
las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal a las entidades federativas
mediante convenios de coordinación en materia de reasignación de recursos, publicados en el D.O.F.
28-III-2007.
●
Lineamientos generales para la evaluación de los Programas Federales de la Administración Pública
Federal, publicados en el D.O.F. 30-III-2007, última modificación D.O.F. 09-X-2007.
●
Lineamientos generales de operación para la entrega de los recursos del ramo General 33
Aportaciones Federales para Entidades Federativas y Municipios, publicados en el D.O.F. 21-I-2008.
●
Lineamientos para la operación del Subsistema de Ingreso, publicados en el D.O.F. 10-XI-2008.
●
Lineamientos y criterios generales para la definición, identificación y medición de la pobreza,
publicado en el D.O.F. 16-VI-2010.
●
Lineamientos para la elaboración y actualización del Manual de Organización General y los Manuales
de Organización y de Procedimientos 2012, publicados en la Normateca SEDESOL.
●
Lineamientos generales para el acceso a información gubernamental en la modalidad de consulta
directa, publicados en el D.O.F. 28-II-2012.
●
Lineamientos de Eficiencia Energética para la Administración Pública Federal, publicados en el
D.O.F. 13-VIII-2012.
●
Lineamientos para la aplicación y seguimiento de las medidas para el uso eficiente, transparente y
eficaz de los recursos públicos, y las acciones de disciplina presupuestaria en el ejercicio del gasto
público, así como para la modernización de la Administración Pública Federal, publicados en el
D.O.F. 30-I-2013.
●
Lineamientos de organización y funcionamiento del Consejo Nacional de la Cruzada contra el
Hambre, publicados en el D.O.F. 13-III-2013.
●
Lineamientos para la identificación de personas u hogares en situación de pobreza (actualizado),
publicados en la Normateca Interna de la SEDESOL, www.normateca.sedesol.gob.mx
●
Lineamientos de Operación 2013 de los Programas de Desarrollo Social y Humano, publicados en la
Normateca Interna de la SEDESOL.
●
Manual de Organización General de la Secretaría de Desarrollo Social, Publicado en el D.O.F.
24-VI-2005.
●
Manual de Organización General y Específico del Consejo Nacional de Evaluación de la Política de
Desarrollo Social, publicado en el D.O.F. 13-VIII-2012.
●
Norma que regula las jornadas y horarios de labores en la Administración Pública Federal
centralizada, publicada en el D.O.F. 15-III-1999.
20
(Primera Sección)
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●
Norma para el otorgamiento de Estímulos por Productividad, Eficiencia y Calidad en el Desempeño a
los Servidores Públicos de la Administración Pública Federal, publicada en el D.O.F. 28-II-2001.
●
Normas para la administración y baja de bienes muebles de las dependencias de la Administración
Pública Federal, publicadas en el D.O.F. 03-IX-2001.
●
Norma para el sistema de evaluación del desempeño de los servidores públicos de nivel operativo,
publicada en el D.O.F. 31-VIII-2004.
●
Normas generales para el registro, afectación, disposición final y baja de bienes muebles de la
administración pública federal centralizada, publicadas en el D.O.F. 30-XII-2004.
●
Norma para la capacitación de los servidores públicos, así como su Anexo, publicada en el D.O.F.
02-V-2005.
●
Norma para la Liberación del Aviso de Cambio de Situación de Personal Federal de la SEDESOL del
sector central, aprobada en el COMERI el 16-VIII-2006 y publicada en la Normateca SEDESOL.
●
Oficio mediante el cual se comunican los lineamientos que regirán la coordinación con el H.
Congreso de la Unión en lo relativo a la agenda legislativa, presentación de iniciativas del Ejecutivo
Federal, atención de solicitudes de comparecencias, entrevistas y reuniones de trabajo con
servidores públicos de la Administración Pública Federal y demás peticiones que formulen los
órganos legislativos federales, publicado en el D.O.F. 02-V-2001.
●
Oficio-Circular por el que se da a conocer el Código de Ética de los Servidores Públicos de la
Administración Pública Federal, publicado en el D.O.F. 31-VII-2002.
●
Oficio-Circular 307-A.-0917, a través del cual la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, emite el
Programa Nacional de Reducción de Gasto Público, de fecha 12-III-2010.
●
Oficio Circular número 17 a través del cual se instruye a los servidores públicos de la Secretaría de
Desarrollo Social, sus entidades sectorizadas y órganos administrativos desconcentrados, publicado
en el D.O.F. 24-II-2012.
●
Oficio Circular No. 100.-106, a través del cual se determina a los servidores públicos de la Secretaría
de Desarrollo Social que estarán obligados a realizar la entrega-recepción del informe de los asuntos
a su cargo y de los recursos que tengan asignados al momento de separarse de su empleo, cargo o
comisión, publicado en el D.O.F. 14-XI-2012.
●
Oficio Circular No. 500/002/2013, mediante el cual la Abogada General y Comisionada para la
Transparencia hizo del conocimiento de los funcionarios de la SEDESOL, del Programa de Blindaje
Electoral 2013.
●
Oficio Circular de la Oficina de la C. Secretaria de Desarrollo Social No. 500/002/2013, de fecha 12
de febrero de 2013, dirigido a todos los Servidores Públicos de la Secretaría de Desarrollo Social,
sus Entidades Sectorizadas y Órganos Administrativos Desconcentrados, referente al blindaje en los
procesos electorales locales ordinarios en 14 Estados de la República Mexicana a celebrarse el
próximo 7 de julio de 2013, publicado en el Portal de la Secretaría de Desarrollo Social.
●
Políticas, Bases y Lineamientos en Materia de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Instituto
Nacional de las Personas Adultas Mayores INAPAM, publicadas D.O.F. 21-XII-2012.
●
Reglas para la organización y funcionamiento del Sistema Nacional para la Igualdad entre Mujeres y
Hombres, publicado en el D.O.F. 18-XI-2012.
●
Reglas de Operación de la Comisión Intersecretarial para la Transición Digital, publicadas D.O.F.
28-XI-2012.
●
Relación única de la normativa de la Secretaría de Desarrollo Social, publicada en el D.O.F.
10-IX-2010. Última reforma D.O.F. 03-I-2013.
●
Relación de entidades paraestatales de la Administración Pública Federal sujetas a la Ley Federal de
las Entidades Paraestatales y su Reglamento, publicada en el D.O.F. 14-VIII-2012.
Nota: El presente marco normativo incorpora disposiciones vigentes al momento de su elaboración, con
independencia de la expedición y/o modificación de disposiciones realizadas de manera posterior,
particularmente de aquéllas cuya vigencia queda sujeta al ejercicio fiscal en curso.
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1.2 Atribuciones:
Ley Orgánica de la Administración Pública Federal
Artículo 32.- A la Secretaría de Desarrollo Social corresponde el despacho de los siguientes asuntos:
I.
Fortalecer el desarrollo, la inclusión y la cohesión social en el país mediante la instrumentación,
coordinación y seguimiento, en términos de ley y con los organismos respectivos, de las políticas
siguientes:
a)
Combate efectivo a la pobreza;
b)
Atención específica a las necesidades de los sectores sociales más desprotegidos, en
especial de los pobladores de las zonas áridas de las áreas rurales, así como de los colonos
y marginados de las áreas urbanas, y
c)
Atención a los derechos de la niñez; de la juventud; de los adultos mayores y de las
personas con discapacidad;
II.
Formular, conducir y evaluar la política general de desarrollo social para el combate efectivo
a la pobreza;
III.
Coordinar las acciones que incidan en el combate a la pobreza fomentando un mejor nivel de
vida, en lo que el Ejecutivo Federal convenga con los gobiernos estatales y municipales,
buscando en todo momento propiciar la simplificación de los procedimientos y el establecimiento
de medidas de seguimiento y control;
IV.
Fomentar las actividades realizadas por organizaciones de la sociedad civil;
V.
Evaluar la aplicación de las transferencias de fondos a entidades federativas y municipios, y de
los sectores social y privado, que se deriven de las acciones e inversiones convenidas en los
términos de este artículo;
VI.
Coordinar, concretar y ejecutar programas especiales para la atención de los sectores sociales
más desprotegidos, en especial de los pobladores de las zonas áridas de las áreas rurales, así
como de los colonos de las áreas urbanas, para elevar el nivel de vida de la población, con la
intervención de las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal
correspondientes y de los gobiernos estatales y municipales y, con la participación de los
sectores social y privado;
VII.
Impulsar políticas y dar seguimiento a los programas de inclusión social y protección de los
derechos de niñas, niños y adolescentes, en coordinación con las dependencias y entidades de la
Administración Pública Federal, así como de los diferentes niveles de gobierno;
VIII.
Elaborar políticas públicas y dar seguimiento a los programas de apoyo e inclusión de los jóvenes
a la vida social participativa y productiva;
IX.
Impulsar las políticas públicas y dar seguimiento a los programas de inclusión y atención de los
adultos mayores y sus derechos;
X.
Fomentar las políticas públicas y dar seguimiento a los programas que garanticen la plenitud de
los derechos de las personas con discapacidad;
XI.
Impulsar a través del Sistema Nacional de Asistencia Social Pública y Privada políticas públicas
en materia de asistencia social e integración familiar, en coordinación con el Sistema Nacional
para el Desarrollo Integral de la Familia;
XII.
Promover la construcción de obras de infraestructura y equipamiento para fortalecer el desarrollo
e inclusión social, en coordinación con los gobiernos de las entidades federativas y municipales y
con la participación de los sectores social y privado;
XIII.
Asegurar la adecuada distribución, comercialización y abastecimiento de los productos de
consumo básico de la población de escasos recursos, con la intervención que corresponde a la
Secretaría de Economía así como a la Secretaría de Agricultura, Ganadería, Desarrollo Rural,
Pesca y Alimentación; bajo principios que eviten el uso o aprovechamiento indebido y ajenos a
los objetivos institucionales;
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(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
XIV.
(Se deroga)
XV.
(Se deroga)
XVI.
Los demás que le fijen expresamente las leyes y reglamentos.
XVII.
(Se deroga)
XVIII.
(Se deroga).
XIX.
(Se deroga).
XX.
(Se deroga).
XXI.
(Se deroga).
XXII.
(Se deroga).
XXIII.
(Se deroga).
XXIV.
(Se deroga).
XXV.
(Se deroga).
XXVI.
(Se deroga).
XXVII.
(Se deroga).
Viernes 21 de febrero de 2014
XXVIII. (Se deroga).
XXIX.
(Se deroga).
XXX.
(Se deroga).
XXXI.
(Se deroga).
XXXII.
(Se deroga).
XXXIII. (Se deroga).
Del Reglamento Interior de la Secretaría de Desarrollo Social
Atribuciones del Secretario
Artículo 4. Corresponde originalmente al o a la Titular la representación de la Secretaría, así como el
trámite y resolución de los asuntos de su competencia. Para la mejor distribución y desarrollo del trabajo, el o
la Titular podrá delegar las facultades que así lo permitan a las o a los servidores públicos subalternos, sin
perjuicio de su ejercicio directo, conforme a lo previsto en este Reglamento y demás disposiciones aplicables,
mediante la expedición de acuerdos que deberán publicarse en el Diario Oficial de la Federación.
Artículo 5. El o la Titular, tendrá las siguientes atribuciones no delegables:
I.
Formular y conducir la política general de desarrollo social y combate efectivo a la pobreza, así
como coordinar las actividades de las unidades administrativas y de los órganos administrativos
desconcentrados de la Secretaría, así como de las entidades del Sector, de conformidad con los
objetivos, estrategias, lineamientos, políticas y prioridades del Plan Nacional de Desarrollo y con
los que determine el Presidente de la República;
II.
Someter al acuerdo del o de la Titular de la Presidencia de la República los asuntos
encomendados a la Secretaría que así lo ameriten;
III.
Desempeñar las comisiones que el o la Titular de la Presidencia de la República le confiera e
informarle sobre el desarrollo de las mismas;
IV.
Refrendar, para su validez y observancia constitucionales, los reglamentos, decretos y acuerdos
del o de la Titular de la Presidencia de la República, sobre asuntos de la competencia de la
Secretaría;
V.
Instruir a las o a los subalternos inmediatos inferiores que se coordinen con las secretarías de la
Administración Pública Federal, comisiones y demás organismos vinculados al desarrollo humano
y social, de acuerdo a las políticas del Plan Nacional de Desarrollo y los lineamientos que al
respecto determine el o la Titular de la Presidencia de la República, de conformidad con las
disposiciones aplicables;
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(Primera Sección)
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VI.
Proponer al o a la Titular de la Presidencia de la República, a través de la Consejería Jurídica del
Ejecutivo Federal, los proyectos de iniciativas de leyes, reglamentos, decretos y acuerdos sobre
los asuntos que competan a las unidades administrativas y los órganos administrativos
desconcentrados de la Secretaría, así como a las entidades del Sector, de conformidad con las
disposiciones aplicables;
VII.
Someter a la consideración y aprobación del o de la Titular de la Presidencia de la República,
previo dictamen de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, el proyecto del programa
sectorial, y remitir a ésta los proyectos de los programas regionales y especiales; asimismo,
aprobar los programas institucionales de las entidades del Sector;
VIII.
Aprobar el anteproyecto del presupuesto anual de egresos de la Secretaría y presentarlo a la
Secretaría de Hacienda y Crédito Público, de conformidad con las disposiciones aplicables, así
como dar su conformidad a los de las entidades del Sector;
IX.
Coordinar la participación de la Secretaría en los tratados y acuerdos internacionales que celebre
el o la Titular de la Presidencia de la República, relacionados con la competencia de la
Secretaría;
X.
Dar cuenta al Congreso de la Unión del estado que guarda el ramo y el Sector e informar a las
Cámaras que lo integran, cuando sea requerido, se discuta una iniciativa de Ley o se estudie un
asunto concerniente a las actividades de la Secretaría o del Sector;
XI.
Expedir los manuales de organización, de procedimientos y de servicios al público de la
Secretaría, así como disponer la publicación del Manual de Organización General en el Diario
Oficial de la Federación;
XII.
Adscribir orgánicamente las unidades administrativas a que se refiere el artículo 2 de este
Reglamento y disponer su publicación en el Diario Oficial de la Federación;
XIII.
Fijar las Condiciones Generales de Trabajo de la Secretaría;
XIV.
Aprobar los proyectos de reglas de operación de los programas sociales propuestos por las
unidades administrativas y los órganos administrativos desconcentrados de la Secretaría, así
como por las entidades del Sector, además de las medidas de seguimiento y control interno;
XV.
Nombrar y remover a las o a los delegados en las entidades federativas, así como a las y a los
titulares de las unidades administrativas de la Secretaría no sujetos a la Ley del Servicio
Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y cuyo nombramiento no sea
realizado directamente por el o por la Titular de la Presidencia de la República, e instruir al o a la
Titular de la Oficialía Mayor el trámite correspondiente;
XVI.
Designar a los representantes de la Secretaría en las comisiones, organizaciones, consejos,
órganos de gobierno, instituciones y entidades en los que participe;
XVII.
Autorizar donativos en dinero proveniente del presupuesto asignado a la Secretaría, en términos
de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria y demás normatividad aplicable;
XVIII.
Representar al o a la Titular de la Presidencia de la República en las controversias
constitucionales y acciones de inconstitucionalidad a que se refiere el artículo 105 de la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y la Ley Reglamentaria de las Fracciones I
y II del Artículo 105 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, en los casos en
que lo determine el o la Titular del Ejecutivo Federal, pudiendo ser suplido de conformidad con lo
dispuesto en el artículo 49 del presente Reglamento;
XIX.
Derogada.
XX.
Resolver las dudas que se susciten con motivo de la interpretación o aplicación del presente
Reglamento, así como los casos no previstos en el mismo, y
XXI.
Llevar a cabo las demás atribuciones que con carácter no delegable, le confieran otras
disposiciones jurídicas o le encomiende el o la Titular de la Presidencia de la República.
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DE LAS FACULTADES GENÉRICAS DE LAS SUBSECRETARÍAS Y DE LA OFICIALÍA MAYOR
Artículo 6. Al frente de cada Subsecretaría habrá una o un Subsecretario y al frente de la Oficialía Mayor
una o un Oficial Mayor, a quienes corresponderá el ejercicio de las siguientes atribuciones:
I.
Acordar con el o con la Titular de la Secretaría el despacho de los asuntos de las unidades
administrativas de su adscripción e informarle sobre los mismos;
II.
Representar a la Secretaría en las comisiones y en los actos que el o que la Titular de la
Secretaría determine, e informarle sobre el desarrollo y la ejecución de los mismos;
III.
Proponer al o a la Titular de la Secretaría los proyectos de iniciativas de leyes, reglamentos,
decretos, acuerdos, órdenes y demás disposiciones jurídicas, en los asuntos que competan a las
unidades administrativas de su adscripción, de conformidad con las disposiciones aplicables;
IV.
Instruir la realización y, en su caso, difusión del contenido de los proyectos, estudios,
investigaciones, evaluaciones y diagnósticos que se elaboren en las unidades administrativas de
su adscripción;
V.
Formular los proyectos de programas y el anteproyecto del presupuesto que les correspondan,
así como verificar su correcta y oportuna ejecución por parte de las unidades administrativas que
se les adscriban, de conformidad con las disposiciones aplicables;
VI.
Celebrar convenios, contratos, acuerdos y demás instrumentos jurídicos y administrativos
necesarios para el cumplimiento de sus atribuciones y de las unidades administrativas de su
adscripción, previo dictamen de la Dirección General de Normatividad y Asuntos Contenciosos,
así como emitir las autorizaciones que les correspondan;
VII.
Someter a la consideración del o de la Titular de la Secretaría, los manuales de organización y de
procedimientos de las unidades administrativas de su adscripción, de conformidad con los
lineamientos establecidos por la Oficialía Mayor;
VIII.
Establecer, conforme a las disposiciones jurídicas aplicables los lineamientos, criterios, sistemas
y procedimientos de carácter técnico que deban regir en las unidades administrativas de su
adscripción, así como someter al Comité de Mejora Regulatoria Interna, la normatividad necesaria
para la operación de los programas a su cargo y, en su caso, del funcionamiento administrativo
de la Secretaría de acuerdo a sus atribuciones;
IX.
Planear, programar, coordinar, dirigir y evaluar el funcionamiento de las unidades administrativas
de su adscripción, de acuerdo con los lineamientos que fije el Secretario;
X.
Proponer al o a la Titular de la Secretaría la creación, modificación, fusión o cancelación de las
unidades administrativas de la estructura orgánica básica de su adscripción;
XI.
Proponer al o a la Titular de la Secretaría el nombramiento y remoción, de los servidores públicos
no sujetos al servicio profesional de carrera en las unidades administrativas de su adscripción;
XII.
Proponer al o a la Titular de la Secretaría la delegación de atribuciones en servidores públicos
subalternos;
XIII.
Acordar con las y los servidores públicos de las unidades administrativas de su adscripción
asuntos de su competencia, así como conceder audiencia al público;
XIV.
Suscribir los documentos relativos al ejercicio de sus atribuciones y aquellos que les sean
señalados por delegación o les correspondan por suplencia;
XV.
Resolver los recursos administrativos de su competencia;
XVI.
Expedir certificaciones de las constancias de los expedientes relativos a los asuntos de su
competencia;
XVII.
Proporcionar la información, los datos y la cooperación técnica que le soliciten otras
dependencias y entidades de la Administración Pública Federal, de acuerdo a las normas y
políticas que emita el o la Titular de la Secretaría;
XVIII.
Supervisar que se cumpla con las disposiciones jurídicas aplicables en los asuntos de su
competencia, y
XIX.
Las demás que le señale el o la Titular de la Secretaría y las disposiciones jurídicas aplicables y
las que competan a las unidades administrativas de su adscripción.
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DE LAS FACULTADES GENÉRICAS DE LAS UNIDADES Y DE LAS DIRECCIONES GENERALES
Artículo 11. Las Unidades y Direcciones Generales, estarán a cargo de un Titular quien para el ejercicio
de sus atribuciones se auxiliará por los servidores públicos que se precisan en este Reglamento y en el
Manual de Organización General de la Secretaría, así como por el personal que se requiera para satisfacer
las necesidades del servicio, de conformidad con las disposiciones aplicables.
Artículo 12. Los titulares de las Unidades y de las Direcciones Generales tendrán las siguientes
atribuciones genéricas:
I.
Planear, programar, organizar, dirigir, coordinar, controlar y evaluar la operación y el desempeño
de los programas, proyectos y acciones a su cargo;
II.
Acordar con su superior jerárquico, el despacho y resolución de los asuntos cuya tramitación sea
de su competencia;
III.
Representar a la Secretaría en los actos que su superior jerárquico determine y desempeñar las
comisiones que le encomiende;
IV.
Proponer a su superior jerárquico los proyectos de iniciativas de leyes, reglamentos, decretos,
acuerdos, órdenes, circulares y demás disposiciones jurídicas, en los asuntos cuya tramitación
sea de su competencia, previo dictamen de la Unidad del Abogado General y Comisionado para
la Transparencia, de conformidad con las disposiciones aplicables;
V.
Formular, conforme a los lineamientos establecidos por el o por la Titular de la Oficialía Mayor, los
proyectos de manuales de organización específicos y de procedimientos correspondientes;
VI.
Formular los dictámenes, opiniones e informes que les sean solicitados por su superior jerárquico;
VII.
Proponer a su superior jerárquico las políticas, lineamientos y criterios, así como proporcionar el
apoyo técnico y supervisión que se requiera, para la formulación, instrumentación, ejecución,
seguimiento, control, evaluación, revisión y actualización de los programas y proyectos de su
competencia;
VIII.
Coordinar sus actividades con las unidades administrativas y órganos administrativos
desconcentrados de la Secretaría, así como con otras dependencias y entidades de la
Administración Pública Federal y de las entidades federativas, cuando así lo requieran para su
mejor funcionamiento, conforme a las atribuciones que a cada una de ellas correspondan;
IX.
Contribuir, en su caso, al proceso de integración de los padrones de personas beneficiarias de los
programas sociales a su cargo;
X.
Realizar los estudios, investigaciones, diagnósticos y proyectos en las materias de sus
respectivas competencias, promoviendo y difundiendo su contenido;
XI.
Participar en la formulación del anteproyecto del presupuesto conforme a las disposiciones
jurídicas aplicables y, una vez autorizado, conducir su ejecución;
XII.
Suscribir los convenios, contratos, acuerdos, autorizaciones y demás instrumentos jurídicos y
administrativos relativos al ejercicio de sus atribuciones;
XIII.
Proponer a su superior jerárquico, la creación, modificación, reorganización, fusión o desaparición
de las áreas de su adscripción;
XIV.
Intervenir en la designación, desarrollo, capacitación, promoción y adscripción del personal a su
cargo, así como en la contratación de servicio externo que sea necesario;
XV.
Autorizar conforme a las necesidades del servicio o, cuando corresponda, emitir su visto bueno
en términos de la Ley de Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal,
para el otorgamiento de licencias y permisos al personal a su cargo, y participar directamente o a
través de un o de una representante, en los casos de sanción, remoción o cese del personal de
su responsabilidad;
XVI.
Acordar con las o los servidores públicos subalternos asuntos de su competencia, así como
conceder audiencia al público que lo solicite;
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XVII.
Proporcionar la información, los datos y la cooperación técnica que le soliciten otras unidades
administrativas, los órganos administrativos desconcentrados de la Secretaría y las entidades del
Sector, así como la que le sea requerida por otras dependencias y entidades de la Administración
Pública Federal, en el ámbito de su competencia;
XVIII.
Expedir certificaciones de las constancias de los expedientes relativos a los asuntos de su
competencia;
XIX.
Resolver los recursos administrativos de su competencia;
XX.
Suscribir los documentos relativos al ejercicio de sus atribuciones y aquellos que les sean
señalados por delegación o le correspondan por suplencia;
XXI.
Firmar y notificar los acuerdos de trámite, así como notificar las resoluciones o acuerdos de
autoridades superiores que consten por escrito y aquellos que emitan con fundamento en las
facultades que les corresponden;
XXII.
Promover, organizar y participar en cursos, programas, congresos, foros, talleres, seminarios y
eventos en general, sobre las materias del ámbito de su competencia, de acuerdo a la
disponibilidad presupuestal, y
XXIII.
Las demás que les señalen otras disposiciones legales y administrativas, así como las que le
confiera el o la Titular de la Secretaría o su superior jerárquico dentro de la esfera de sus
facultades.
DE LOS ÓRGANOS ADMINISTRATIVOS DESCONCENTRADOS
Artículo 37. Para la eficaz atención y eficiente despacho de los asuntos de su competencia, la Secretaría
contará con órganos administrativos desconcentrados que le estarán jerárquicamente subordinados y gozarán
de autonomía técnica y operativa. Estarán a cargo de un o de una Titular, contarán con las unidades
administrativas necesarias para cumplir con su objeto que sean aprobadas en su presupuesto y tendrán las
atribuciones genéricas siguientes:
I.
Establecer, conforme a las políticas que dicte el o la Titular de la Secretaría, los lineamientos,
normas, sistemas y procedimientos del órgano administrativo desconcentrado, tanto de carácter
técnico-normativo, como para la administración de sus recursos humanos, financieros y
materiales, de acuerdo con sus programas y objetivos y las disposiciones jurídicas aplicables;
II.
Planear, programar, organizar, dirigir, controlar y evaluar el funcionamiento del órgano
administrativo desconcentrado;
III.
Dirigir las actividades del órgano administrativo desconcentrado y coordinarse con las unidades
administrativas de la Secretaría y entidades del Sector, para la ejecución de sus programas
y acciones;
IV.
Formular el programa anual de actividades del órgano administrativo desconcentrado;
V.
Proponer al o a la Titular de la Secretaría, a través de la Unidad del Abogado General y
Comisionado para la Transparencia, los proyectos de iniciativas de leyes, reglamentos, decretos,
acuerdos, órdenes y demás disposiciones jurídicas, en los asuntos que competan al órgano
administrativo desconcentrado, de conformidad con las disposiciones aplicables;
VI.
Formular el anteproyecto del presupuesto anual del órgano administrativo desconcentrado,
verificando su correcta y oportuna ejecución, en coordinación con la Dirección General de
Programación y Presupuesto; en el caso de las delegaciones de la Secretaría en las entidades
federativas, previa autorización de la Unidad de Coordinación de Delegaciones;
VII.
Celebrar los actos jurídicos, convenios y contratos que se requieran para el ejercicio de las
atribuciones del órgano administrativo desconcentrado;
VIII.
Someter a la consideración del o de la Titular de la Secretaría, los manuales de organización y de
procedimientos del órgano administrativo desconcentrado, de conformidad con los lineamientos
establecidos por la Oficialía Mayor; en el caso de las delegaciones de la Secretaría en las
entidades federativas, previa autorización de la Unidad de Coordinación de Delegaciones;
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IX.
Coordinar y vigilar el cumplimiento de las obligaciones que tienen a su cargo, en materia de
transparencia y combate a la corrupción, así como de acceso a la información pública
gubernamental;
X.
Acordar con los servidores públicos de las unidades administrativas de su adscripción asuntos de
su competencia, así como conceder audiencia al público;
XI.
Resolver los recursos administrativos de su competencia;
XII.
Expedir certificaciones de las constancias de los expedientes relativos a los asuntos de su
competencia;
XIII.
Formular en el ámbito de su competencia las reglas de operación de los programas a su cargo, y
verificar su difusión, así como que se asesore y capacite en esta materia a las y a los operadores
y ejecutores, y
XIV.
Las demás que le señalen el o la Titular de la Secretaría, las disposiciones jurídicas aplicables y
las que sean necesarias para el cumplimiento de su objeto.
Artículo 38. Los órganos administrativos desconcentrados y sus titulares tendrán las competencias y
facultades que este Reglamento les confiere y las específicas que le señale el instrumento jurídico de su
creación o que los regule o, en su caso, se establezcan en los acuerdos de delegación de facultades del o de
la Titular de la Secretaría.
DE LAS DELEGACIONES DE LA SECRETARÍA EN LAS ENTIDADES FEDERATIVAS
Artículo 39. Las delegaciones de la Secretaría en los Estados y Distrito Federal, ejercerán en las
respectivas entidades federativas de su residencia, las atribuciones siguientes:
I.
Coordinar la ejecución de los programas y acciones que competan a la Secretaría, con apego a
las normas y lineamientos que determinen el Titular de la Secretaría, la Unidad de Coordinación
de Delegaciones y las unidades administrativas centrales competentes, informándoles de los
avances y resultados de su ejercicio;
II.
Coadyuvar con el Titular de la Secretaría en la coordinación de las entidades del Sector;
III.
Proporcionar la asesoría y el apoyo técnico que le soliciten las autoridades de las entidades
federativas y de los municipios, en relación a los programas que opere la Secretaría;
IV.
Asesorar a los grupos sociales en su organización y a las organizaciones constituidas, a efecto
de promover su participación en los programas del Sector;
V.
Intervenir en la celebración, ejecución y supervisión de las obras públicas a cargo de la
Secretaría, con apego a las normas, políticas, procedimientos y acuerdos aplicables;
VI.
Integrar y mantener actualizado el inventario de obras de infraestructura y equipamiento para el
desarrollo social realizadas en la entidad federativa con la participación del Gobierno Federal;
VII.
Derogada.
VIII.
Dar seguimiento a la aplicación de los apoyos financieros federales de los programas sociales,
transferidos a la entidad federativa, a los municipios o a los sectores social y privado;
IX.
Auxiliar a las unidades administrativas centrales de la Secretaría en la formulación y seguimiento
de los convenios de coordinación para el desarrollo social y humano y otros instrumentos de
coordinación que suscriban los gobiernos federal y de las entidades federativas, con la
participación que corresponda a los municipios, así como de los instrumentos de concertación
que se celebren con los sectores social y privado;
X.
Apoyar a las autoridades federales, de las entidades federativas y de los municipios que lo
soliciten, en la elaboración de los programas y proyectos que deriven de los convenios que
suscriban los gobiernos federal y de las entidades federativas;
XI.
Analizar y tramitar las solicitudes de recursos destinados a los programas y proyectos derivados
de los convenios que suscriban los gobiernos federal y de las entidades federativas;
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XII.
Dar seguimiento a los compromisos contraídos en los convenios que suscriban los gobiernos
federal y de las entidades federativas, así como en los acuerdos de coordinación y en los anexos
de ejecución, informando a la Unidad de Coordinación de Delegaciones;
XIII.
Verificar el avance en la ejecución de los programas y proyectos derivados de los Convenios de
Desarrollo Social y Humano que suscriban los gobiernos federal y de las entidades federativas, y
participar en el proceso de liberación de los recursos federales autorizados;
XIV.
Dar seguimiento físico a las obras y servicios de los programas derivados de los convenios de
desarrollo social y humano que suscriban los gobiernos federal y de las entidades federativas, así
como evaluar sus efectos socioeconómicos, en coordinación con la Dirección General de
Evaluación y Monitoreo de los Programas Sociales;
XV.
Apoyar y supervisar, de conformidad con las disposiciones aplicables, la oportuna administración
de los recursos federales autorizados para los distintos programas y proyectos derivados de los
convenios de Desarrollo Social y Humano que suscriban los gobiernos federal y de las entidades
federativas, y dar seguimiento al ejercicio presupuestal de dichos programas, así como el
cumplimiento de la normatividad establecida en las reglas de operación de los programas
relativos a los fondos para atender desastres naturales y demás ordenamientos aplicables;
XVI.
Llevar el registro presupuestal de las aportaciones federales, locales y de las y los beneficiarios
respectivos, en los casos de los programas de construcción de obras, derivados de los convenios
de Desarrollo Social y Humano que suscriban los gobiernos federal y de las entidades
federativas, conforme a la estructura financiera de cada programa;
XVII.
Vigilar la exacta observancia de la normatividad que rige el ejercicio de los recursos federales
asignados, en los Convenios de Desarrollo Social y Humano que suscriban los gobiernos federal
y de las entidades federativas, de conformidad con las disposiciones aplicables;
XVIII.
Coadyuvar con la Dirección General de Evaluación y Monitoreo de los Programas Sociales en la
evaluación y el cumplimiento de los Programas de la Secretaría en su entidad federativa;
XIX.
Formular el anteproyecto del presupuesto anual de la Delegación, someterlo a la consideración
de la Unidad de Coordinación de Delegaciones y verificar su correcta y oportuna ejecución;
XX.
Captar y proporcionar, a través de la Unidad de Coordinación de Delegaciones, la información
relativa al ejercicio del gasto público federal en la entidad federativa;
XXI.
Intervenir y, en su caso, efectuar las adquisiciones de bienes y suministros, así como en la
celebración de contratos de arrendamientos de inmuebles y de prestación de servicios, de
conformidad con las normas y políticas correspondientes;
XXII.
Intervenir en la selección, nombramiento, contratación, pago de remuneraciones, ubicación del
personal de la Delegación, así como llevar su registro y control conforme a las políticas, normas y
procedimientos que se establezcan;
XXIII.
Instrumentar los programas para la capacitación de las y los trabajadores que tengan adscritos,
conforme a los lineamientos y metodologías que fije la Oficialía Mayor;
XXIV.
Autorizar el pago de las remuneraciones al personal adscrito a la Delegación;
XXV.
Operar los sistemas de control de los bienes de activo fijo y de consumo y proponer a la Oficialía
Mayor, en su caso, la baja de los bienes a su cargo, con intervención de la Unidad de
Coordinación de Delegaciones;
XXVI.
Operar y mantener los bienes y servicios de tecnologías de la información y comunicaciones a su
cargo, conforme a las políticas, normas y procedimientos establecidos por la Oficialía Mayor, así
como enlazarlos con las redes de comunicación que autorice y opere la Secretaría, en
coordinación con la Dirección General de Tecnologías de la Información y Comunicaciones y con
la Unidad de Coordinación de Delegaciones;
XXVII.
Operar y mantener actualizados los registros contables para controlar y evaluar el ejercicio
presupuestal de la Delegación y, en general, llevar su contabilidad, con base en las disposiciones
jurídicas aplicables;
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DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
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XXVIII. Formular, presentar y ratificar denuncias o querellas de carácter penal, respecto de aquellos
hechos probablemente constitutivos de delitos cometidos en contra de los intereses de la
Secretaría y de sus bienes y, en su caso, previo acuerdo por escrito del Titular de la Unidad del
Abogado General y Comisionado para la Transparencia, desistirse y otorgar el perdón, cuando
así proceda;
XXIX.
Iniciar, substanciar y resolver los procedimientos administrativos que se instrumenten derivado de
la operación de los programas sociales a cargo de la Secretaría y tendientes a resolver sobre la
baja definitiva de los beneficiarios, al colocarse en alguno de los supuestos previstos para ello en
las respectivas reglas de operación.
Lo anterior con excepción de los procedimientos administrativos derivados de la operación de los
programas a cargo de la Coordinación Nacional del Programa de Desarrollo Humano
Oportunidades, y
XXX.
Las demás que le encomiende el Titular de la Secretaría o le confieran otras disposiciones
jurídicas aplicables.
Artículo 40. Al frente de cada Delegación de la Secretaría en las entidades federativas habrá una o un
Delegado, designado por el o por la Titular de la Secretaría y contará con la estructura aprobada en su
presupuesto para realizar sus funciones de acuerdo al presente Reglamento, en las políticas que le señale el
o la Titular de la Secretaría por sí o por conducto del o de la Titular de la Unidad de Coordinación de
Delegaciones o sus ordenamientos legales.
DEL ÓRGANO INTERNO DE CONTROL
Artículo 46. La o el Titular del Órgano Interno de Control será designado en los términos del artículo 37,
fracción XII de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal, quien, en el ejercicio de sus facultades,
se auxiliará por las y los titulares de las áreas de auditoría, quejas y responsabilidades, designados en los
mismo términos que aquél.
Las y los servidores públicos a que se refiere el párrafo anterior ejercerán, en el ámbito de sus respectivas
competencias, las facultades previstas en la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal, en la Ley
Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos y demás ordenamientos legales y
administrativos aplicables, conforme a lo previsto en el Reglamento Interior de la Secretaría de la Función
Pública.
Artículo 47. La o el Titular del Órgano Interno de Control en la Secretaría, así como las y los titulares de
las áreas de Responsabilidades, de Auditoría Interna, de Auditoría para Desarrollo y Mejora de la Gestión
Pública y de Quejas, son competentes para ejercer sus atribuciones conferidas por el Reglamento Interior de
la Secretaría de la Función Pública, en los órganos administrativos desconcentrados de la Secretaría, que no
cuenten con su propio Órgano Interno de Control.
Artículo 48. Las unidades administrativas y los órganos administrativos desconcentrados de la Secretaría
proporcionarán al o a la Titular de su respectivo Órgano Interno de Control, así como a los titulares de las
áreas de Responsabilidades, de Auditoría Interna, de Auditoría para Desarrollo y Mejora de la Gestión
Pública, y de Quejas, los recursos humanos y materiales que requieran para la atención de los asuntos a su
cargo. Asimismo, las y los servidores públicos de la Secretaría y de dichos órganos, prestarán a los mismos el
auxilio que requieran para el desempeño de sus atribuciones.
CAPÍTULO SEGUNDO
2. Misión, visión y objetivos generales
2.1. Misión de la Secretaría de Desarrollo Social:
Contribuir a la construcción de una sociedad en la que todas las personas, sin importar su condición
social, económica, étnica o física, tengan acceso efectivo a sus derechos sociales y puedan gozar de un nivel
de vida digno, a través de la formulación y conducción de una política de desarrollo social que fomente
la generación de capacidades, la participación, la inclusión y que privilegie la atención a los sectores
más desprotegidos.
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(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
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2.2. Visión de la Secretaría de Desarrollo Social:
México cuenta con políticas de protección social sólidas y diferenciadas que permiten que las personas de
los sectores más desprotegidos gocen de todos los satisfactores básicos que les permitan desarrollarse en
igualdad de condiciones en el ámbito personal, comunitario y productivo.
2.3 Objetivos Generales de la Secretaría de Desarrollo Social:
●
Diseñar y conducir la política de desarrollo social para que los programas y acciones que de ésta se
desprendan incidan integral y efectivamente en el combate a la pobreza y operen dentro de un marco
legal que permita la transparencia, la rendición de cuentas y la evaluación de resultados.
●
Desarrollar y ejecutar programas y acciones de atención a la pobreza, vulnerabilidad y exclusión
social que permitan a los sectores más desprotegidos el acceso efectivo a sus derechos sociales,
promoviendo políticas diferenciadas de atención de acuerdo a las necesidades territoriales, de ciclo
de vida, físicas, entre otras.
●
Fortalecer la cohesión social a través del fomento de la participación social y comunitaria para
desarrollar vínculos que ayuden a generar una sociedad incluyente, igualitaria, solidaria e involucrada
en los procesos de planeación, ejecución y vigilancia de las políticas y acciones de desarrollo social.
●
Colaborar con el fortalecimiento de las capacidades institucionales de los gobiernos estatales y
municipales, así como de las organizaciones de la sociedad civil a través de la generación
y transferencia del conocimiento, el desarrollo de esquemas conjuntos de atención a los sectores
más desprotegidos y la coordinación de acciones.
●
Desarrollar y ejecutar políticas de organización que permitan contar con recursos materiales
suficientes, tener recursos humanos debidamente capacitados y vincular las necesidades del sector
con el proceso de programación y presupuestación para el desarrollo eficiente y efectivo de las
acciones de desarrollo social.
2.4 Mapa de Procesos Institucional:
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CAPÍTULO TERCERO: ORGANIZACIÓN
3.1 Estructura Básica de la Secretaría de Desarrollo
3.2 Estructura Orgánica:
Secretaría
Subsecretaría de Desarrollo Social y Humano
Unidad de Microrregiones
Dirección General de Opciones Productivas
Dirección General de Políticas Sociales
Dirección General de Atención a grupos Prioritarios
Dirección General de Seguimiento
Subsecretaría de Desarrollo Comunitario y Participación Social
Subsecretaría de Prospectiva Planeación y Evaluación
Unidad de Planeación y Relaciones Internacionales
Dirección General de Evaluación y Monitoreo de los Programas Sociales
Dirección General de Análisis y Prospectiva
Dirección General de Geoestadística y Padrones de Beneficiarios
Oficialía Mayor
Dirección General de Programación y Presupuesto
Dirección General de Recursos Materiales
Dirección General de Recursos Humanos
Dirección General de Tecnologías de la Información y Comunicaciones
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Dirección General de Procesos y Estructuras Organizacionales
Unidad de Coordinación de Delegaciones
Unidad del Abogado General y Comisionado para la Transparencia
Dirección General de Normatividad y Asuntos Contenciosos
Dirección General de Vinculación Interinstitucional
Unidad de Comunicación Social
Órgano Interno de Control
Órganos Administrativos Desconcentrados
Instituto Nacional de Desarrollo Social
Coordinación Nacional del Programa de Desarrollo Humano Oportunidades
Delegaciones SEDESOL
3.3 Funciones:
Secretaría
Misión: Procurar la articulación de programas y actividades hacia el interior de la Secretaría con otras
dependencias de los tres niveles de gobierno vinculadas con la política social.
Orientar los esfuerzos hacia las demandas prioritarias de la población, así como a los aspectos
estratégicos para la solución de los problemas.
Funciones:
1.
Fijar, conducir, controlar y evaluar las políticas de la Secretaría y de las entidades del sector, de
conformidad con las que determine el Ejecutivo Federal y con los objetivos y metas del Plan Nacional
de Desarrollo.
2.
Desempeñar las comisiones y funciones que le encomiende específicamente el Presidente de la
República y someter a su acuerdo los asuntos relacionados con las entidades del sector.
3.
Proponer iniciativas de leyes, reglamentos, decretos, acuerdos y demás disposiciones que considere
conveniente para el buen funcionamiento del sector y, en su caso, refrendar para su validez y
observancia constitucionales aquellos que emita el Presidente de la República sobre los asuntos de
competencia de la propia Secretaría.
4.
Dar cuenta al H. Congreso de la Unión del estado que guarda su Ramo e informar, siempre que se le
requiera para ello por cualquiera de las Cámaras que lo integran, cuando se discuta un proyecto de
Ley o se estudie un asunto del ámbito de competencia de la Secretaría o del Sector.
5.
Decidir sobre la creación, modificación, fusión o extinción de unidades administrativas de nivel
jerárquico equivalente o superior a dirección de área, a efecto de procurar una mejor organización y
funcionamiento de la Secretaría y decidir sobre la integración de comités para el mejor desempeño
de las atribuciones otorgadas a la Secretaría, o para cumplir con las disposiciones legales o
reglamentarias.
6.
Aprobar el anteproyecto del programa-presupuesto anual de egresos de la Secretaría y las entidades
del Sector, así como, en su caso, los relativos a sus modificaciones y vigilar que se presenten ante la
Secretaría de Hacienda y Crédito Público en los términos de legislación aplicable.
7.
Intervenir en la celebración de convenios entre la Federación y los estados que incluyan materias de
la competencia de la Secretaría a su cargo.
8.
Analizar la conveniencia de celebrar tratados y acuerdos internacionales relacionados con la
competencia de la Secretaría y coordinar la participación de la misma en los que celebre el
Presidente de la República vinculados a las actividades del sector.
9.
Resolver las dudas que se susciten internamente sobre la competencia de las unidades
administrativas de la Secretaría, con motivo de la interpretación o aplicación de su Reglamento
Interior o sobre los casos no previstos en el mismo.
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10.
Proponer al Ejecutivo Federal los programas sectoriales y especiales de la Secretaría, así como los
institucionales de las entidades del sector.
11.
Aprobar medidas de control y evaluación necesarias para el funcionamiento de las unidades
administrativas, órganos administrativos desconcentrados y entidades del sector.
12.
Validar y autorizar las propuestas que regulen la organización y funcionamiento interno de la
Secretaría y sus órganos administrativos desconcentrados; el manual de organización general; los
manuales de organización específicos, procedimientos y de servicios al público, así como de
las Condiciones Generales de Trabajo de la dependencia.
13.
Solicitar informes sobre las condiciones del inventario de bienes de la dependencia y situación del
ejercicio del presupuesto asignado para, en su caso, autorizar donativos en especie o dinero
conforme se establece en la Ley General de Bienes Nacionales, Presupuesto de Egresos de la
Federación vigente y demás normatividad aplicable.
Subsecretaría de Desarrollo Social y Humano
Misión: Coordina y ejecuta políticas y estrategias para la disminución de la pobreza, involucra la
participación corresponsable a los diferentes órdenes de gobierno y a la sociedad, para impulsar el desarrollo
integral de las personas y responder a los graves rezagos que enfrentan amplios sectores de la población, con
dos propósitos centrales que son complementarios; proveer de beneficios sociales esenciales a todos los
mexicanos y activar palancas que impulsen el desarrollo humano y sirvan como detonadores del crecimiento
económico.
Funciones:
1.
Coordinar el diseño de políticas y programas de desarrollo social y humano, para la atención de los
sectores sociales rurales en condiciones de pobreza, vulnerabilidad y exclusión, con el fin de apoyar
el desarrollo de sus capacidades y generar oportunidades productivas que incentiven su
autosuficiencia.
2.
Coordinar y aprobar la elaboración y difusión de las reglas de operación correspondientes a los
programas de desarrollo social y humano.
3.
Autorizar las disposiciones normativas internas, con el fin de regular y eficientar la operación de los
programas para desarrollo social y humano.
4.
Promover y coordinar la celebración de los instrumentos jurídicos entre las dependencias y entidades
de la Administración Pública Federal, entidades federativas, municipios y organizaciones civiles, con
el objeto de conjuntar los esfuerzos y recursos destinados a la superación de la pobreza.
5.
Establecer programas de asesoría en materia normativa dirigidos a las instancias responsables de la
ejecución de los programas.
6.
Determinar los programas de capacitación orientados a los ejecutores de programas de desarrollo
social y humano, con el fin de fortalecer y eficientar los resultados de los mismos.
7.
Promover que las unidades administrativas responsables de los programas de desarrollo social y
humano observen en su ejecución los objetivos institucionales establecidos.
8.
Establecer las metas institucionales establecidas para cada uno de los programas sociales de su
competencia.
9.
Informar sobre la ejecución de acciones y resultados institucionales, interinstitucionales e
intersecretariales en materia de desarrollo social.
10.
Coordinar las acciones relacionadas con la operación de los programas de desarrollo social y
humano.
11.
Aprobar los criterios correspondientes, que permitan determinar las zonas de concentración de
pobreza o marginación.
12.
Autorizar las zonas territoriales de atención, con el propósito de orientar la aplicación de recursos en
beneficio de la población en situación de pobreza o marginación.
13.
Coordinar las acciones de concertación con los gobiernos estatales y municipales para determinar
con base en los criterios establecidos, las zonas rurales que requieren atención prioritaria para
mejorar las condiciones socioeconómicas de su población.
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Unidad de Microrregiones
Misión: Proponer y coordinar los procesos de revisión normativa, planeación, presupuestación, operación,
monitoreo, supervisión y difusión de las estrategias, programas, proyectos y acciones adscritos a la Unidad de
Microrregiones buscando contribuir a la reducción de las desigualdades regionales a través del fortalecimiento
del capital físico y del desarrollo de acciones que permitan la integración de las regiones marginadas,
rezagadas o en pobreza a los procesos de desarrollo.
Funciones:
1.
Proponer a su superior jerárquico el soporte metodológico de estrategias, programas, proyectos y
acciones para el desarrollo de las zonas de atención prioritaria, con un enfoque territorial, con base
en los indicadores de rezago y marginación, así como los estudios que se formulen.
2.
Definir los indicadores de los programas sociales adscritos a la Unidad de Microrregiones con el fin
de identificar mejoras en su operación y desempeño para coadyuvar en el desarrollo de las zonas
que conforman el universo de atención de la Unidad.
3.
Dirigir el establecimiento y seguimiento de convenios suscritos con las dependencias y entidades de
la Administración Pública Federal, Gobiernos Estatales y Municipales, organismos del sector
empresarial, académico y de la sociedad en general; así como con organismos internacionales, para
el logro de los objetivos de la Unidad.
4.
Proporcionar la información, que le soliciten otras unidades administrativas y órganos administrativos
desconcentrados la Secretaría y entidades del Sector, así como la que le sea requerida por otras
dependencias y entidades de la Administración Pública Federal.
5.
Coordinar una estrategia común con las dependencias y entidades de la Administración Pública
Federal Gobiernos Estatales y Municipales, organismos del sector empresarial, académico y de la
sociedad en general; así como con organismos internacionales que articule esfuerzos y recursos
para el desarrollo de las zonas de atención prioritaria.
6.
Instruir la coordinación de integración de reportes e informes con los resultados de los convenios y
acuerdos consumados con las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal,
Gobiernos Estatales y Municipales, organismos del sector empresarial, académico y de la sociedad
en general; así como con organismos internacionales, para el logro de los objetivos de la Unidad.
7.
Instruir el diseño y actualización de la normatividad de los programas sociales bajo la responsabilidad
de la Unidad de Microrregiones, con el objetivo de proveer de un instrumento normativo que permita
la operación y ejecución ágil de los recursos en el nivel nacional, en el marco de los programas que
opera la Unidad.
8.
Proponer a su superior jerárquico la normatividad de los programas sociales bajo la responsabilidad
de la Unidad de Microrregiones, con el objetivo de proveer de un instrumento que permita la
operación y ejecución ágil de los recursos en el nivel nacional, en el marco de los programas que
opera la Unidad.
9.
Autorizar y notificar los acuerdos de trámite, así como las resoluciones o acuerdos de autoridades
superiores que consten por escrito y aquellos que emitan con fundamento en las facultades que
les corresponden.
10.
Presentar requerimientos ante las instancias correspondientes con objeto de asegurar el proceso de
mantenimiento y mejora continua de sistemas de información enfocados a las unidades territoriales
donde operan los programas sociales de la Unidad de Microrregiones, con el propósito de apoyar y
facilitar los procesos de planeación, operación y seguimiento de las acciones ejecutadas en las
zonas que conforman el universo de atención de la Unidad.
11.
Coordinar con las instancias correspondientes la integración de reportes e informes con la finalidad
de transparentar el ejercicio y el uso de recursos públicos y la rendición de cuentas.
12.
Proponer conjuntamente con la instancia correspondiente, los criterios y fórmulas para la distribución
de los recursos presupuestarios por entidad federativa, así como la asignación de los importes
correspondientes.
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13.
Determinar la calendarización de los techos presupuestales del PEF (Presupuesto de Egresos de la
Federación), con base en el análisis de ejercicios anteriores, programas, proyectos y metas a
desarrollar y considerando los recursos aprobados.
14.
Emitir a cada Delegación o ejecutor los Oficios de Autorización y de Cancelación de recursos,
conforme a los techos presupuestarios autorizados y los requisitos normativos y jurídicos, con el
propósito de realizar una distribución transparente de los subsidios.
15.
Instruir la integración, revisión, validación y actualización de los registros de información en las etapas
de los procesos operativos de los programas sociales en los sistemas informáticos institucionales.
16.
Coordinar la integración de reportes e informes con la finalidad de vigilar que las acciones de
instrumentación y supervisión del ejercicio de los recursos se realicen con oportunidad, eficacia y
de manera congruente con los objetivos institucionales, de conformidad con las disposiciones
aplicables.
17.
Dirigir las estrategias de acción de promoción y difusión de los Programas en coordinación con las
Delegaciones Estatales y la participación de las instancias ejecutoras.
18.
Instrumentar las capacitaciones y asesorías referentes a la operación de los programas sociales a su
cargo con el propósito de fortalecer el desarrollo y operación de los programas, estrategias,
proyectos y acciones a cargo de la Unidad de Microrregiones.
19.
Impulsar el apoyo a las Delegaciones de la SEDESOL, que así lo soliciten, en las actividades de
suscripción de contratos, convenios o aquellos instrumentos jurídicos que se requieran, con los
gobiernos de las entidades federativas y con las autoridades municipales para la presentación de
las propuestas de obras, proyectos y acciones.
20.
Autorizar el esquema de promoción y operación de la Contraloría Social en los programas sociales
adscritos a la Unidad de Microrregiones.
21.
Promover la participación social para la planeación, ejecución y vigilancia de los proyectos, obras y
acciones ejecutadas a través de los programas a cargo de la Unidad.
Dirección General de Opciones Productivas
MISIÓN: Dirigir y controlar la operación del Programa Opciones Productivas, proponer estrategias que
impulsen la generación de empleo e ingreso entre las personas, familias y comunidades para mejorar sus
condiciones de vida e impulsar el desarrollo regional, local y microrregional.
Funciones:
1.
Comunicar y difundir normas y lineamientos relativos a la operación de los programas a su cargo.
2.
Definir conjuntamente con la Unidad de Microrregiones criterios de asignación territorial de los
recursos de los programas a su cargo.
3.
Desarrollar y proponer al Titular de la Subsecretaría de Desarrollo Social y Humano, políticas,
estrategias y proyectos que impulsen la generación de empleo e ingreso entre las personas, familias
y comunidades en condiciones de pobreza.
4.
Fomentar esquemas de participación gubernamental en materia productiva.
5.
Impulsar y establecer mecanismos que inviten a la participación de las organizaciones sociales,
organizaciones de la sociedad civil y organizaciones internacionales al impulso productivo.
6.
Proponer estrategias que impulsen la vinculación de acciones y esfuerzos en materia productiva.
7.
Conducir y establecer programas de asesoría y capacitación para apoyar la operación de los
programas a su cargo.
8.
Conducir, controlar y dirigir el proceso de operación, autorización y cancelación del ejercicio
programático presupuestal de los programas a su cargo.
9.
Coordinar la actualización de las Reglas de Operación del Programa.
10.
Proponer nuevos modelos y sugerir la actualización de los esquemas normativos de los programas a
su cargo.
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11.
Suscribir convenios y acuerdos que promuevan sinergias enfocadas a la generación de
empleo-ingreso.
12.
Coadyuvar con la Dirección General de Geoestadística y Padrones de beneficiarios para integrar y
mantener actualizado el padrón de beneficiarios de los programas a su cargo.
13.
Fomentar la vinculación con el Banco del Ahorro Nacional y servicios Financieros (BANSEFI) y la
Comisión Nacional Bancaria y de Valores (CNBV) para el establecimiento y consolidación del
Sistema de Ahorro y Crédito.
14.
Emitir las convocatorias públicas de las modalidades centrales de los programas a su cargo.
Dirección General de Políticas Sociales
Misión: Definir y proponer políticas y estrategias de desarrollo social y humano, implementar mecanismos
que coadyuven corresponsable y subsidiariamente en coordinación con los tres órdenes de Gobierno y la
participación de la sociedad civil, a mejorar la calidad de vida de la población que habita en las
microrregiones, localidades rurales y urbanas, en condiciones de pobreza, así como promover la aplicación de
los recursos fiscales asignados a los programas sociales a su cargo, para la superación de la pobreza, con
criterios de justicia, equidad de género y transparencia, para lograr el desarrollo humano integral de las
personas, procurando la congruencia de sus acciones con las estrategias de la Secretaría y con el PND.
Funciones:
1.
Proponer a su superior jerárquico políticas, estrategias, programas, proyectos y acciones destinados
a vincular y articular la participación de la sociedad, las organizaciones de la sociedad y las
instituciones académicas, con el propósito de que contribuyan al desarrollo social y humano de
las personas, familias, grupos y comunidades en situación de pobreza, vulnerabilidad y exclusión.
2.
Proponer a su superior jerárquico las políticas, lineamientos y criterios, así como prestar el apoyo
técnico y supervisión que se requiera, para la formulación, instrumentación, ejecución, seguimiento,
control, evaluación, revisión y actualización de los programas del Sector, de los programas y
proyectos estratégicos y acciones que de ellos deriven y, en su caso, de los correspondientes
programas operativos anuales así como, en general, de las acciones relacionadas con las materias
de su competencia.
3.
Proponer a su superior jerárquico, la creación, modificación, reorganización, fusión o desaparición de
las áreas de su adscripción.
4.
Proponer a su superior jerárquico acciones preventivas y correctivas en materia de transparencia y
combate a la corrupción, así como las acciones que den cumplimiento a la normatividad aplicable en
la materia de acceso a la información pública gubernamental.
5.
Promover la celebración de convenios y acuerdos entre la Secretaría, la sociedad, las organizaciones
de la sociedad y las instituciones académicas, con el propósito de que contribuyan al desarrollo
social y humano de las personas, familias, grupos y comunidades en situación de pobreza,
vulnerabilidad y exclusión.
6.
Coordinar con las unidades administrativas, órganos administrativos desconcentrados de la
Secretaría y demás dependencias y entidades de la Administración Pública Federal, la formulación
de convenios generales en materia de desarrollo social entre el Ejecutivo Federal y los gobiernos de
las entidades federativas, así como su promoción, suscripción y seguimiento.
7.
Emitir los dictámenes de congruencia entre los diversos convenios específicos que se suscriban en el
marco de los convenios generales en materia de desarrollo social.
8.
Proponer a su superior jerárquico los proyectos de iniciativas de leyes, reglamentos, decretos,
acuerdos, órdenes, circulares y demás disposiciones jurídicas, en los asuntos cuya tramitación sea
de su competencia, previo dictamen de la Unidad del Abogado General y Comisionado para la
Transparencia, de conformidad con las disposiciones aplicables.
9.
Coordinar la formulación de los dictámenes, opiniones e informes que les sean solicitados por su
superior jerárquico, en relación con los asuntos de su competencia.
10.
Suscribir los convenios, contratos, acuerdos, autorizaciones y demás instrumentos jurídicos y
administrativos relativos al ejercicio de sus atribuciones.
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11.
Proponer una estrategia común con las entidades del Sector que articule esfuerzos y recursos para
lograr la participación de la sociedad, las organizaciones de la sociedad y las instituciones
académicas, con el propósito de que contribuyan al desarrollo social y humano de las personas,
familias, grupos y comunidades en situación de pobreza, vulnerabilidad y exclusión.
12.
Representar a la Secretaría en los actos que el Titular determine y desempeñar las comisiones que
el mismo le encomiende.
13.
Coordinar, en su caso, las acciones respectivas a contribuir al proceso de integración de los
padrones de beneficiarios de los programas sociales a su cargo y llevar su administración.
14.
Atender en audiencias al público que solicite información de los asuntos de su competencia.
15.
Proponer a su superior jerárquico las disposiciones normativas de los programas a su cargo.
16.
Coordinar la participación con la Unidad de Microrregiones, en la definición de los criterios de
distribución de los recursos de los programas que le sean asignados.
17.
Dirigir la operación, supervisión del ejercicio de los recursos y, en su caso, autorizar propuestas de
inversión, cancelar autorizaciones y ejercer recursos de los programas a su cargo, vigilando que
dichas acciones se realicen con oportunidad, eficacia y de manera congruente con los objetivos
institucionales, de conformidad con las disposiciones aplicables.
18.
Planear, dirigir y evaluar la operación de los programas y el desempeño de las labores
encomendadas a las áreas de su adscripción.
19.
Acordar con su superior jerárquico, el despacho y resolución de los asuntos cuya tramitación sea de
su competencia.
20.
Proponer a su superior jerárquico, en lo relativo a la unidad o unidades administrativas a su cargo,
los manuales de organización, de procedimientos y, en su caso, de servicios al público, en
coordinación con la Dirección General de Organización.
21.
Coordinar sus actividades con las unidades administrativas y órganos administrativos
desconcentrados, así como con otras dependencias y entidades de la Administración Pública Federal
y de las entidades federativas, cuando así lo requieran para su mejor funcionamiento, conforme a las
atribuciones que a cada una de ellas correspondan.
22.
Coordinar la formulación del anteproyecto del programa-presupuesto anual, de la Dirección General
de Políticas Sociales y una vez autorizado conducir su ejecución.
23.
Proporcionar la información, los datos y la cooperación técnica que le soliciten otras unidades
administrativas y órganos administrativos desconcentrados y entidades del Sector, así como la que le
sea requerida por otras dependencias y entidades de la Administración Pública Federal.
24.
Expedir certificaciones de las constancias de los expedientes relativos a los asuntos de su competencia.
25.
Resolver los recursos administrativos de su competencia.
26.
Suscribir los documentos relativos al ejercicio de sus atribuciones y aquellos que les sean señalados
por delegación o le correspondan por suplencia.
27.
Firmar y notificar los acuerdos de trámite, así como notificar las resoluciones o acuerdos de
autoridades superiores que consten por escrito y aquellos que emitan con fundamento en las
facultades que les corresponden.
28.
Promover, organizar y participar en cursos, programas, congresos, foros, talleres, seminarios y
eventos en general, sobre las materias del ámbito de su competencia, de acuerdo a la disponibilidad
presupuestal.
29.
Las demás que les señalen otras disposiciones legales y administrativas, así como las que le
confiera el Secretario o su superior jerárquico dentro de la esfera de sus facultades.
30.
Coordinar las acciones encaminadas a dar a conocer las disposiciones normativas y presupuestarias
a los operadores de los programas a su cargo.
31.
Dirigir la capacitación y asesoría a los operadores de los programas en la materia cuando así lo
requieran y verificar que hagan lo propio entre las autoridades locales y las instancias ejecutoras.
32.
Intervenir en la contratación, desarrollo, capacitación, promoción, adscripción del personal
a su cargo y tramitar todas las gestiones administrativas del personal de conformidad con la
normatividad aplicable.
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Dirección General de Atención a Grupos Prioritarios
Misión: Administrar la Dirección General y la operación de los programas de desarrollo social
encomendados, con la finalidad de contribuir a brindar oportunidades de alcanzar y mantener un nivel de vida
con calidad y dignidad a los grupos vulnerables, como parte del desarrollo humano integral.
Funciones:
1.
Participar en la preparación del anteproyecto del presupuesto de la Dirección General, con el
propósito de contar con los recursos necesarios que permitan operar los programas a su cargo, así
como darle seguimiento a los mismos en su aplicación.
2.
Participar en la determinación de los criterios generales para definir la población objetivo, que
permitan la adecuada distribución de los recursos de los programas de desarrollo social y humano
asignados a la Dirección General, en colaboración con otras unidades administrativas de la
SEDESOL.
3.
Autorizar y coordinar las obras y acciones de los diferentes programas a su cargo, solicitadas por los
beneficiarios a través de las delegaciones, previa evaluación del cumplimiento de la normatividad
vigente.
4.
Dirigir y coordinar la participación de los beneficiarios, la sociedad, organizaciones, instituciones
académicas y organismos internacionales en la planeación, ejecución y vigilancia de los programas
sociales, con el fin de que éstos tengan un mayor impacto en la sociedad, o bien, se establezcan
como medida preventiva y/o correctiva en materia de transparencia y combate a la corrupción.
5.
Dirigir la promoción de convenios con organizaciones nacionales y extranjeras, públicas y privadas,
para llevar a cabo proyectos de desarrollo social y humano en los grupos prioritarios.
6.
Promover entre instituciones públicas y privadas, así como organizaciones de la sociedad civil y
asociaciones religiosas, las acciones enfocadas a la atención de los grupos prioritarios y a la
disminución de las causas que provocan la marginación social, para generar una cultura de
desarrollo social.
7.
Asegurar que se suministre la información que requieran las instancias encargadas de la elaboración
de los padrones de beneficiarios en relación a los programas encomendados a la dirección general,
para identificar de manera sistémica a los beneficiarios y conducirlos integralmente al desarrollo
social y humano.
8.
Determinar la evaluación de la instrumentación de las reglas de operación, enfocadas a los
programas asignados a la Dirección General, a través de los análisis generales que se efectúan para
el funcionamiento de cada programa.
9.
Proponer las políticas de operación de los programas sociales a cargo de la Dirección General que
conduzcan al desarrollo humano y social de los beneficiarios con el objeto de erradicar la pobreza en
el país.
10.
Administrar la inspección y comprobación de la aplicación de los recursos, así como la forma de
operar los programas asignados a la Dirección General, con la finalidad de mejorar la estrategia de
operación, o bien, fomentar la transparencia.
11.
Dirigir la elaboración de estudios, investigaciones, diagnósticos y proyectos en el ámbito general de
los programas en grupos prioritarios, para mejorar su operación y lograr una mayor efectividad en
su aplicación.
12.
Dirigir y coordinar la capacitación y asesoría a los operadores de los programas asignados a la
dirección general, buscando optimizar los resultados en el desarrollo social y humano de los
beneficiarios.
13.
Determinar los lineamientos y criterios que ayuden a eficientar la operación interna de los programas
encomendados a la Dirección General, dirigidos a los grupos prioritarios, tomando como base los
criterios generales.
14.
Aprobar los programas anuales de operación y el presupuesto de los programas sociales que
administra la Dirección General.
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15.
Determinar la implantación, operación y mejora continua de un sistema de gestión de la calidad en la
dirección general, para alcanzar los objetivos y metas de los programas sociales que son atendidos
por ésta.
16.
Administrar la estructura orgánica de la Dirección General y, en su caso, los procesos de evolución
de la misma, para dar cumplimiento a sus objetivos.
17.
Cumplir con las tareas conferidas por sus superiores.
Dirección General de Seguimiento
Misión: Dirigir y controlar el seguimiento a los Programas de Desarrollo Social y Humano con respecto a
los Programas Sectoriales, de Seguimiento Participativo, del Entorno Social y la Difusión de Resultados, así
como la aplicación de los Recursos correspondientes a dichos Programas a fin de garantizar la atención a la
población beneficiaria.
Funciones:
1.
Emitir los lineamientos normativos para el seguimiento de las acciones de los Programas de
desarrollo social y humano.
2.
Definir en coordinación con las Unidades Administrativas responsables de los Programas de
desarrollo social y humano los indicadores para el seguimiento sistemático de los avances y
resultados que genere su ejecución.
3.
Coordinar la integración y emisión de los reportes, estudios e informes que correspondan, que
permitan registrar el avance de los Programas de desarrollo social y humano.
4.
Autorizar informes y reportes que solicite el Subsecretario u otras entidades en materia de valuación
de proyectos, estadística social, transparencia, y rendición de cuentas.
5.
Coordinar con las Unidades Administrativas competentes, la formulación o modificación de las
Reglas de Operación de los programas a cargo de la Subsecretaría de Desarrollo Social y Humano.
6.
Proponer los lineamientos normativos para la planeación, programación y ejecución de los
Programas de desarrollo social y humano.
7.
Autorizar la estrategia para el registro, sistematización, consolidación y análisis de los avances y
resultados generados por los Programas de desarrollo social y humano.
8.
Solicitar autorización a de adecuaciones presupuestales entre los programas que integran el Acuerdo
de Coordinación y dar seguimiento al eficiente ejercicio de los recursos.
9.
Emitir a las Unidades Administrativas responsables de los Programas de desarrollo social y humano
con base en los resultados del seguimiento, recomendaciones para mejorar su ejecución.
10.
Establecer los instrumentos, en coordinación con las delegaciones, para la administración de los
recursos de los Programas de desarrollo social y humano.
11.
Autorizar el ejercicio del gasto corriente asignado a la Dirección General para facilitar los trámites
administrativos de los programas sociales.
12.
Asegurar, conforme a la normatividad vigente, la orientación y aplicación de los recursos asignados a
los programas, y a través del seguimiento, conocer el alcance y resultado de sus acciones entre la
población beneficiaria.
13.
Dirigir y coordinar el seguimiento de los factores del entorno social que influyen el ser y actuar de
la Secretaría.
14.
Autorizar estrategias y mecanismos para la difusión de los resultados de los Programas de desarrollo
social y humano.
15.
Autorizar calendario, selección de localidades y el programa para la realización del seguimiento
participativo.
16.
Asegurar el seguimiento a los asuntos o acuerdos interinstitucionales que deriven de las mesas de
trabajo de los comités o comisiones en los que participe la Subsecretaría de Desarrollo Social
y Humano.
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17.
Contribuir a las negociaciones con las entidades correspondientes para la suscripción de convenios
relativos a la ejecución y seguimiento de los Programas de desarrollo social y humano.
18.
Dirigir y asegurar el cumplimiento de las acciones que permitan solventar las observaciones
efectuadas por las instancias fiscalizadoras, a fin de cumplir con la observancia de la normatividad de
los procesos administrativos y operativos de la Dirección General.
19.
Intervenir en foros de discusión y análisis sobre la operación e impacto de los Programas de
desarrollo social y humano para dar a conocer la posición institucional.
20.
Autorizar la instrumentación de los programas de capacitación y asesoría para el personal de la
Dirección General, de los gobiernos locales y de las organizaciones de la sociedad civil en materia de
seguimiento y formulación de indicadores.
21.
Asegurar la elaboración de los Manuales de Organización y Procedimientos así como la capacitación
del personal de las Unidades Administrativas a su cargo para lograr la excelencia certificada por el
ISO 9001:2000 en la atención a los beneficiarios de los Programas Sociales.
22.
Asegurar el Seguimiento de los acuerdos adoptados por el comité de Mejora Regulatoria Interna
(COMERI) en busca de una simplificación continua en la regulación interna.
Subsecretaría de Desarrollo Comunitario y Participación Social
Misión: Promover, coordinar, normar y convenir las estrategias de desarrollo comunitario, inclusión,
cohesión y participación social entre los tres órdenes de gobierno, las Organizaciones Sociales, los
beneficiarios y otros actores interesados en mejorar la eficacia, el diseño, operación y evaluación de los
programas, acciones e impactos de las políticas públicas encaminadas al abatimiento de la pobreza en las
comunidades en situación de pobreza, así como verificar los resultados de los programas y proyectos a su
cargo con el fin de verificar el cumplimiento de los objetivos institucionales.
Funciones:
1.
Promover y coordinar la participación social en todos los programas de combate a la pobreza de
forma integral fortaleciendo la cohesión e inclusión social para el desarrollo de las comunidades
en pobreza.
2.
Coordinar a las Unidades Administrativas a su cargo en el diseño, promoción, articulación y control
de las acciones de desarrollo comunitario, inclusión, cohesión y participación social, a fin de orientar
los recursos a los sectores sociales más desprotegidos.
3.
Concertar con las distintas dependencias federales y locales, así como con organismos sociales, las
acciones que permitan la concurrencia y coordinación entre sus programas y proyectos en materia de
desarrollo, inclusión y cohesión social, a fin de generar sinergias para atender las necesidades de las
comunidades en pobreza.
4.
Promover y diseñar con la participación de las entidades y dependencias de la Administración
Pública, así como con los tres órdenes de gobierno los proyectos y acciones de desarrollo
comunitario, inclusión y cohesión social, como vía para mejorar la calidad de vida en las
comunidades, mediante alternativas de autodesarrollo, cultura, recreación, deporte y construcción de
obras de infraestructura y equipamiento.
5.
Definir normas que regulen la participación de organismos públicos y privados en las acciones
relacionadas con el diseño, ejecución y seguimiento de las políticas, programas y acciones públicas
orientadas al impulso del desarrollo comunitario.
6.
Autorizar los criterios y procedimientos de capacitación que permitan estandarizar el conocimiento
para su aplicación en el diseño, instrumentación, seguimiento y control de los programas y acciones
de desarrollo social comunitario.
7.
Establecer convenios de concertación de acciones con organismos públicos y privados, para
fomentar el desarrollo, inclusión y cohesión social, a fin de formalizar las acciones, montos,
prioridades y metas conjuntas.
8.
Autorizar los mecanismos de participación social para regular la intervención de los actores sociales
en los proyectos orientados a la participación de la comunidad en el mercado productivo, el
fortalecimiento en la integración de las familias y de apoyo por la sociedad civil.
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9.
Autorizar y vigilar la elaboración y aplicación de las reglas de operación de los programas a su cargo,
a fin de dar cumplimiento a los objetivos de los programas.
10.
Diseñar, normar y difundir mecanismos de transparencia y rendición de cuentas que involucren la
participación de los ciudadanos para que verifiquen el cumplimiento de las metas y la correcta
aplicación de los recursos públicos.
11.
Evaluar el diagnóstico que al efecto presenten las Unidades Administrativas adscritas a su cargo
para la identificación de zonas de concentración de pobreza y marginación que requieren atención en
materia de desarrollo, inclusión y cohesión social; a fin de acordar con el o la Titular de la Secretaría
las zonas territoriales en las que deberán llevarse a cabo las acciones prioritarias.
12.
Evaluar la situación que guarda la población a la que se dirigen las políticas de desarrollo
comunitario, inclusión, cohesión y participación social, a fin de proponer a el o la Titular de la
Secretaría estrategias que fortalezcan las políticas públicas.
13.
Vigilar los avances en el cumplimiento de los objetivos y metas que se encuentran alineados a los
programas sociales, responsabilidad de la Subsecretaría, a fin de someter a consideración de él o la
Titular de la Secretaría las medidas preventivas y/o correctivas.
14.
Definir proyectos productivo-ocupacionales que den acceso al empleo y a los beneficios del
crecimiento económico comunitario, a través de inversión pública para dinamizar la economía local y
fomentar la formación profesional.
15.
Coordinar la concertación de acuerdos de negociación de empréstitos, financiamientos y apoyos
externos con la banca de desarrollo, gobiernos y organizaciones de la sociedad civil, con el fin de
crear microempresas, cooperativas y otras formas de asociación que permitan mejorar la convivencia
en los espacios comunitarios de las localidades marginadas.
16.
Dirigir el desarrollo de diagnósticos, proyectos y estudios, para apoyar el diseño y operación de obras
de infraestructura, el equipamiento y el mejoramiento de los servicios en las comunidades de
pobreza extrema.
17.
Promover esquemas y alternativas de financiamiento para obras de infraestructura y equipamiento
con organismos financieros internacionales, así como con el sector privado, para el desarrollo de las
comunidades en pobreza.
18.
Autorizar en coordinación con las entidades y dependencias de la Administración Pública Federal, los
gobiernos de las entidades federativas y los municipios, los programas de obras de infraestructura y
equipamiento, a fin de fortalecer y modernizar los servicios públicos en las comunidades en situación
de pobreza.
Subsecretaría de Prospectiva, Planeación y Evaluación
Misión: Planear, Integrar y evaluar los lineamientos, estrategias, programas, proyectos y acciones en
materia de Desarrollo Social que sean congruentes con el Plan Nacional de Desarrollo y con el Programa
Sectorial.
Funciones:
1.
Planear, integrar y evaluar los lineamientos, estrategias, programas, proyectos y acciones en
materia de desarrollo social que sean congruentes con el Plan Nacional de Desarrollo y con el
Programa Sectorial.
2.
Definir conjuntamente con las áreas coordinadoras de los programas, las políticas, criterios y líneas
generales para el cumplimiento de los objetivos de los programas sociales y acciones que emprenda
la Secretaría para el combate a la pobreza.
3.
Dirigir la planeación estratégica necesaria, para el diseño de nuevos programas sociales o, en su
caso, para mejorar los que ya existen de acuerdo a los criterios que emita el Titular del Ramo.
4.
Establecer los lineamientos generales para la distribución de los recursos para el desarrollo social.
5.
Promover y coordinar la realización de estudios y proyectos para la evaluación de los programas
sociales de la Secretaría y las entidades del Sector, así como para los procesos de planeación y
prospectiva para el desarrollo social y la superación de la pobreza.
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6.
Desempeñar las comisiones que por reglamento le competan o las que encomiende el Secretario; así
como participar en los trabajos de gabinete en los que interviene la Secretaría y representarla en las
comisiones intersecretariales.
7.
Dirigir la participación de la Secretaría en coordinación con las unidades administrativas centrales,
órganos administrativos desconcentrados y entidades del sector, en el diseño del Sistema Nacional
de Indicadores, así como determinar los criterios para la evaluación interna y externa de los
programas sociales.
8.
Promover la realización de programas de planeación y evaluación de acciones en materia de
desarrollo social y combate a la pobreza.
9.
Promover la inclusión de políticas internacionales en el ámbito social, que beneficien los programas y
proyectos de la Subsecretaría y sus áreas de adscripción.
10.
Establecer normas, lineamientos y criterios para la evaluación y monitoreo de los programas sociales
y acciones que realizan las unidades administrativas centrales, órganos administrativos
desconcentrados y entidades del sector.
11.
Promover estrategias, acciones y mecanismos de concertación con los gobiernos de las entidades
federativas a fin de conjuntar esfuerzos y recursos para el impulso del desarrollo social.
12.
Dirigir el diseño e integración del sistema único para la identificación de hogares y áreas geográficas
susceptibles de ser beneficiarias por los programas sociales a cargo de la Secretaría y entidades
sectorizadas.
13.
Dirigir el diseño e integración del padrón único de beneficiarios de los programas sociales a cargo de
la Secretaría y entidades del Sector.
14.
Dirigir la construcción del sistema único de análisis espacial que aporte elementos sustantivos para la
direccionalidad, integralidad y complementariedad de las acciones de la política social.
15.
Establecer normas, lineamientos y criterios para la integración del padrón único de beneficiarios de
los programas sociales.
16.
Coordinar e integrar la información relativa en las actividades de la Secretaría para los informes que
el Ejecutivo Federal deba presentar, con la participación que le corresponda a las unidades
administrativas centrales, órganos administrativos desconcentrados y entidades sectorizadas.
Dirección General de Evaluación y Monitoreo de los Programas Sociales
Misión: Planear, dirigir y coordinar las funciones sustantivas (estudios) en materia de evaluación y
monitoreo de los programas sociales operados por las Unidades Administrativas de la Secretaría y sus
entidades sectorizadas, mediante el diseño, generación y aplicación de sistemas y metodologías de
evaluación y monitoreo a fin de contribuir a la adecuada orientación y operación de la política de desarrollo
social del Gobierno Federal.
Funciones:
1.
Establecer criterios para la formulación de lineamientos que normen la evaluación de los programas
sociales, el proceso de selección de evaluadores externos y las acciones relacionadas con la
evaluación y monitoreo que realicen las unidades administrativas y órganos administrativos
desconcentrados de la Secretaría y las entidades del Sector, con la finalidad de integrar el sistema
de evaluación de la Secretaría.
2.
Coordinar el sistema de evaluación y monitoreo de los programas sociales de la Secretaría, con la
finalidad de integrar y fomentar el seguimiento a los resultados de las evaluaciones.
3.
Promover la diseminación y fomentar la retroalimentación de los resultados y las recomendaciones
de las evaluaciones de los programas sociales.
4.
Promover la realización de estudios relativos a la evaluación y monitoreo de los programas y
acciones sociales de las unidades administrativas y órganos administrativos desconcentrados
de la Secretaría y de las entidades del Sector para fortalecer la retroalimentación a las acciones de
política social.
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5.
Establecer criterios para el diseño y aprobación de los indicadores de impacto, desempeño, gestión,
cobertura, eficiencia, territorialidad, económicos y sociales de los programas sociales de la Secretaría.
6.
Fomentar la impartición de cursos, seminarios y programas en los que se difunda el conocimiento
sobre la evaluación de programas sociales con la finalidad de fortalecer la capacidad institucional.
7.
Coordinar las acciones de apoyo técnico a las entidades y municipios que así lo soliciten, en materia
de evaluación y monitoreo de los programas sociales.
Dirección General de Análisis y Prospectiva
Misión: Coordinar la realización de estudios específicos y/o acciones que aporten elementos para la
integración de proyectos de planeación, análisis, seguimiento y diseño de estrategias o programas de
desarrollo social, que le proporcionen a la Subsecretaría de Prospectiva, Planeación y Evaluación la
información estratégica para la toma de decisiones. Así como proponer análisis cuantitativo y cualitativo en
la generación de estudios y/o investigaciones en materia de desarrollo social con el objetivo de realizar
trabajos de carácter técnico y científico en colaboración con las diferentes áreas de la Secretaría y otros
organismos o instituciones académicas.
Funciones:
1.
Coordinar la integración de documentos de diagnóstico sobre grupos de población vulnerable con
objeto de proporcionar información estratégica para toma de decisiones a la Subsecretaría de
Prospectiva, Planeación y Evaluación.
2.
Dirigir estudios técnicos y científicos sobre temas de interés en materia de desarrollo social a través
de análisis estadístico, econométrico, social, demográfico u otros relacionados, con el objeto de
profundizar en el conocimiento de la población objetivo de los programas sociales.
3.
Determinar la aplicación de metodologías para la medición de niveles de marginación y pobreza en
fuentes de información internas o externas, con el fin de que la Subsecretaría de Prospectiva,
Planeación y Evaluación cuente con información sobre las condiciones de vida de la población de
acuerdo a su nivel socioeconómico.
4.
Administrar información de carácter socioeconómico proveniente de encuestas, estudios o
indicadores, con el objeto de proveer datos para la planeación y diseño de estrategias de mejora de
los programas sociales.
5.
Coordinar la realización de estudios específicos y/o acciones que aporten elementos para la
integración de proyectos de planeación, análisis, seguimiento y diseño de estrategias o programas de
desarrollo social, que le proporcionen a la Subsecretaría de Prospectiva, Planeación y Evaluación
la información estratégica para la toma de decisiones.
6.
Participar en reuniones, conferencias, seminarios o similares con el fin de difundir acciones,
estrategias y/o proyectos de trabajo de la secretaría, así como conocer esquemas de trabajo de otras
instancias gubernamentales o privadas relacionados con el desarrollo social.
7.
Proponer mediciones operativas correspondientes a los niveles de pobreza de la población, con el fin
de contar con información para la planeación y seguimiento de las estrategias de acción de los
programas sociales.
8.
Coordinar el acopio de información de prácticas efectivas de política social, en las entidades
federativas y otras instancias, con el objeto de contar con información sobre programas y estrategias
de desarrollo social.
9.
Proponer acciones y metodologías con el fin de fortalecer los estudios o actividades que realicen las
áreas de análisis, seguimiento o evaluación de la Secretaría, en el ámbito de su competencia.
Dirección General de Geoestadística y Padrones de Beneficiarios
Misión: Generar información sustantiva y estratégica para la planeación de las distintas acciones de la
política social, así como analizar las condiciones de pobreza de los hogares beneficiarios de los programas
sociales a fin de proponer la focalización del otorgamiento de apoyos mediante la integración y actualización
de los padrones de beneficiarios de los programas sociales.
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Funciones:
1.
Coordinar la operación de sistemas y procedimientos informáticos para la integración y actualización
de los padrones de beneficiarios de los programas sociales, para homologar las distintas bases de
datos de los programas correspondientes.
2.
Coordinar los proyectos de investigación informática para la integración y actualización de los
padrones de beneficiarios de los programas sociales por estado, municipio y localidad.
3.
Coordinar el diseño de modelos de vinculación entre los tres órdenes de gobierno, para fortalecer la
integración de un solo padrón de beneficiarios de los programas sociales y generar sinergias
orientadas al combate a la pobreza.
4.
Regular la construcción de modelos de captura de información contenida en las bases de datos de
los padrones de beneficiarios de los programas sociales a cargo de la Secretaría y las entidades
del Sector.
5.
Regular la construcción, integración, uso y aplicación de los desarrollos geoestadísticos que genere
la Secretaría, a fin de que la información que se concentre sea de las mismas características y con el
mismo fin.
6.
Coordinar el cumplimiento de las normas, lineamientos y disposiciones legales y/o administrativas en
materia de construcción y administración de padrones de beneficiarios y las demás funciones que
establezcan las disposiciones legales a que expresamente le encomiende el C. Secretario.
7.
Coordinar e integrar la información de los padrones de beneficiarios de los programas sociales a
cargo de la Secretaría, a efecto de tener una herramienta que permita la planeación estratégica de
los programas sociales a cargo de la Secretaría y del Sector.
8.
Generar información sustantiva y estratégica para el diseño de la política social de la Secretaría para
apoyar a las áreas de planeación con elementos fundamentales.
9.
Controlar los registros correspondientes a la utilización de los recursos que realizan los gobiernos
estatales y municipales relativos al desarrollo social.
10.
Definir las políticas, estrategias y lineamientos necesarios para la operación de los padrones y
beneficiarios de los programas sociales, entre las áreas centrales, órganos desconcentrados y
entidades sectorizadas.
11.
Coordinar la ejecución de revisiones técnicas de los métodos de recolección de información
socioeconómica de los hogares susceptibles a ser beneficiarios por los programas sociales, a efecto
de integrar las variables correspondientes en el padrón respectivo.
12.
Coordinar el diseño y ejecución del sistema único de identificación de los Beneficiarios de los
Programas Sociales, a efecto de focalizar los apoyos otorgados y evitar la duplicidad.
13.
Coordinar el diseño de una plataforma informática que posibilite el análisis multidimensional de la
información estadística y espacial, a efecto de integrar en diversas bases de datos la información
estadística, socioeconómica, censal y de infraestructura social, así como las que se requieran.
Unidad de Planeación y Relaciones Internacionales
Misión: Realizar la planeación necesaria para proponer, configurar y rediseñar estrategias, programas,
proyectos y acciones para el desarrollo social, tomando en cuenta el contexto nacional e internacional y la
normatividad aplicable.
Funciones:
1.
Promover y coordinar la realización de estudios y diagnósticos para la detección de necesidades o
demandas específicas que contribuyan a la configuración de estrategias, programas, proyectos
y acciones para la planeación del desarrollo social.
2.
Coordinar la elaboración de las propuestas de nuevos programas, proyectos, estrategias y acciones
para el desarrollo social, así como de modificaciones pertinentes en el diseño de los ya existentes, y
autorizarlas para su presentación ante su superior jerárquico.
3.
Normar el diseño y la elaboración de las reglas de operación de los programas sociales, para dar a
conocer los criterios y lineamientos generales en la materia.
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4.
Validar y emitir las opiniones técnicas de la Unidad sobre el diseño y elaboración de las reglas de
operación de los programas sociales, verificando que cumplan con los criterios y lineamientos
generales a que se refiere la función anterior.
5.
Coordinar el proceso de revisión de las reglas de operación de todos los programas de desarrollo
social existentes con el fin de validar, en el ámbito de su competencia, las propuestas de
modificación o adiciones a las mismas, así como los proyectos de reglas de operación de nuevos
programas sociales.
6.
Acordar e impulsar las acciones de coordinación necesarias para brindar el apoyo técnico necesario
a las entidades federativas que lo soliciten, para la planeación y elaboración de sus programas
y proyectos de desarrollo social, de conformidad con los acuerdos o convenios de vinculación y
colaboración que se suscriban.
7.
Aprobar los criterios, lineamientos y procedimientos para instrumentar la metodología establecida en
la normatividad vigente, para la asignación de recursos del Ramo General de Aportaciones Federales
para Entidades Federativas para los estados, en materia de desarrollo social.
8.
Validar las propuestas de asignación de recursos del Ramo 33 correspondiente a los municipios por
parte de las entidades federativas y, en su caso, suscribir los convenios correspondientes con las
entidades federativas.
9.
Impulsar y coordinar la elaboración de estrategias, políticas, criterios, objetivos y metas en materia de
colaboración internacional de la Secretaría, para el desarrollo de una política integral en la materia.
10.
Promover, organizar y dirigir estudios, reuniones, pláticas y negociaciones, entre otras actividades,
que coadyuven a la suscripción y seguimiento de acuerdos y convenios de colaboración y
cooperación técnica en materia de desarrollo social, así como de las declaraciones conjuntas que
promueva la Secretaría ante sus contrapartes en otros países y ante organismos internacionales.
11.
Gestionar y coordinar las acciones necesarias para canalizar los intereses específicos de las
diferentes unidades administrativas, órganos administrativos desconcentrados y entidades del Sector
en materia internacional, ante las diferentes instancias, instituciones internacionales y gobiernos
extranjeros.
12.
Acordar e impulsar las acciones de coordinación necesarias para brindar la asesoría y apoyo técnico
que le requieran otras unidades administrativas de la Secretaría en materia de relaciones
internacionales, así como otras dependencias y entidades de la Administración Pública Federal.
13.
Planear y coordinar la participación de la Secretaría en foros y organismos internacionales, así como
en reuniones de coordinación interinstitucional, cuando así se requiera.
14.
Coordinar la elaboración de propuestas para definir la postura oficial de la Secretaría en materia
internacional.
15.
Proponer y validar los esquemas organizacionales y operativos de la Unidad que coadyuven a una
mayor eficiencia en el cumplimiento de sus objetivos.
Oficialía Mayor
Misión: Establecer Políticas, normas, lineamientos y sistemas para la programación, organización y
administración de los Recursos Humanos, Financieros, Materiales e Informáticos y Organización, así como los
servicios generales que requieran las Unidades Administrativas de conformidad al Plan Estratégico de la
Secretaría, vigilando el cumplimiento y aplicación de las políticas, normas de control y evaluación a fin de
coadyuvar al logro de las metas.
Funciones:
1.
Acordar con el Secretario el despacho de los asuntos de las unidades administrativas de su
adscripción e informarle sobre los mismos.
2.
Representar a la Secretaría en las comisiones y en los actos que el Secretario determine, y
mantenerlo informado sobre el desarrollo y la ejecución de los mismos.
3.
Coordinar y dirigir aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción, que le
permitan proponer al Secretario los proyectos de iniciativas de leyes, reglamentos, decretos,
acuerdos, órdenes y demás disposiciones jurídicas, en los asuntos que les competan, de
conformidad con las disposiciones aplicables.
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4.
Coordinar y dirigir aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción, orientadas
a realizar, promover y difundir los proyectos, estudios, investigaciones y diagnósticos que se
elaboren en las mismas.
5.
Coordinar y dirigir a las unidades administrativas de su adscripción, en aquellas actividades que le
permitan formular el anteproyecto del programa-presupuesto anual que le corresponda, así como sus
modificaciones, así como para someterlo a consideración del Secretario y, una vez autorizado, definir
los criterios de distribución por programa.
6.
Dirigir y establecer aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción, que
permitan verificar la correcta y oportuna ejecución del programa-presupuesto anual de conformidad
con las disposiciones aplicables.
7.
Dirigir y coordinar aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción, que
permitan celebrar convenios, contratos, acuerdos y demás instrumentos jurídicos y administrativos,
necesarios para el cumplimiento de sus atribuciones y de las unidades administrativas de su
adscripción, así como suscribir los documentos que impliquen actos de administración y dominio que
no estén encomendados expresamente a otras unidades administrativas y emitir las autorizaciones
que le correspondan.
8.
Someter a la consideración del Secretario, los manuales de organización, de procedimientos y, en su
caso, de servicios al público, de las unidades administrativas de su adscripción, de conformidad con
los lineamientos establecidos por la Oficialía Mayor.
9.
Dirigir y coordinar aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción, que
permitan establecer las políticas, lineamientos, criterios, sistemas y procedimientos de carácter
técnico que deban regir en ellas.
10.
Dirigir y coordinar aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción, que le
permitan apoyar técnicamente la desconcentración, descentralización y el desarrollo administrativo
de la Secretaría.
11.
Dirigir, coordinar, planear, programar y evaluar el funcionamiento de las unidades administrativas de
su adscripción.
12.
Dirigir y coordinar aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción, que
permitan proponerle al Secretario la creación, modificación, reorganización, fusión o desaparición
de las unidades administrativas de su adscripción.
13.
Proponer al Secretario el nombramiento y remoción de los servidores públicos de mandos superiores
en las áreas de su adscripción.
14.
Proponer al Secretario la delegación de atribuciones en servidores públicos subalternos.
15.
Recibir en acuerdo ordinario a los Titulares de las unidades administrativas que se le hubieren
adscrito, y en acuerdo extraordinario a cualquier otro servidor público, así como conceder audiencias
al público.
16.
Suscribir los documentos relativos al ejercicio de las atribuciones y aquellos que les sean señalados
por delegación o les correspondan por suplencia.
17.
Dirigir y coordinar aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción
auxiliándose en las unidades administrativas que sea pertinente para resolver los recursos
administrativos de su competencia.
18.
Dirigir y coordinar aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción, que le
permitan expedir certificaciones de las constancias de los expedientes relativos a los asuntos de su
competencia.
19.
Dirigir y coordinar aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción, que le
permitan proporcionar la información, los datos y la cooperación técnica que le soliciten otras
dependencias y entidades de la Administración Pública Federal, de acuerdo a las normas y políticas
que emita el Secretario.
20.
Supervisar que se cumpla con las disposiciones jurídicas aplicables en los asuntos de su competencia.
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21.
Las demás que le señale el Secretario y las disposiciones jurídicas aplicables y las que competan a
las unidades administrativas de su adscripción.
22.
Dirigir y coordinar aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción, que le
permitan establecer, con la aprobación del Secretario, las políticas, normas, lineamientos, sistemas y
procedimientos para la programación, presupuestación, organización y administración integral del
personal y de los recursos materiales, informáticos y financieros de que disponga la Secretaría.
23.
Dirigir y coordinar aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción, que le
permitan atender las necesidades administrativas de las unidades que integran la Secretaría, de
acuerdo con los lineamientos generales establecidos con la aprobación del Secretario.
24.
Dirigir y coordinar aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción, que le
permitan revisar el desempeño de los servicios administrativos que se proporcionan en la Secretaría
en apoyo a sus programas, así como para proponer medidas para su mejoramiento.
25.
Normar y conducir las relaciones laborales de acuerdo con las políticas establecidas con la
aprobación del Secretario.
26.
Comunicar los lineamientos y determinaciones establecidos con la aprobación del Secretario, en
materia de las relaciones laborales para su instrumentación en las entidades del Sector.
27.
Participar y coordinar las actividades requeridas para la ejecución de los procesos de elaboración,
revisión y modificación de las Condiciones Generales de Trabajo y someterlas a consideración del
Secretario, así como de los procesos de difusión de las mismas entre el personal de la Secretaría y
de vigilancia de su cumplimiento.
28.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que aseguren mantener actualizado el escalafón de los
trabajadores.
29.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan promover la aplicación de los sistemas de
estímulos y recompensas previstos en la normatividad aplicable y en las Condiciones Generales
del Trabajo.
30.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan proponer al Secretario la designación y la
sustitución de los servidores públicos que deban representar a la Secretaría en las comisiones mixtas
establecidas con sus trabajadores.
31.
Dirigir y coordinar las actividades del proceso de administración con el factor humano, que le
permitan fijar, de acuerdo con las políticas establecidas con la aprobación del Secretario, las reglas
para implantar, administrar, controlar y evaluar los procedimientos y sistemas de administración de
personal de la Secretaría y las normas, requisitos y demás disposiciones conforme a las cuales las
unidades administrativas y órganos administrativos desconcentrados de la Secretaría, deberán
proceder en lo relativo a sus recursos humanos.
32.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan establecer las políticas, normas y criterios
para la capacitación y desarrollo integral de los servidores públicos de la Secretaría, orientadas a la
calidad y mejoramiento del desempeño de sus labores y de sus condiciones económicas, sociales
y culturales.
33.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan someter a la consideración del Secretario la
concertación de convenios, tanto con autoridades federales, estatales, municipales y del Distrito
Federal, y de organismos públicos y privados, así como con instituciones educativas, centros de
investigación y organismos públicos y privados para impartir capacitación a los servidores públicos
profesionales de carrera.
34.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan establecer, dar a conocer, operar, vigilar el
cumplimiento y evaluar los resultados de las normas y medidas relacionadas con la protección civil
del personal de la Secretaría, de acuerdo con el Sistema Nacional de Protección Civil.
35.
Dirigir aquellas actividades que le permitan coadyuvar a coordinar la organización de exposiciones,
eventos y congresos patrocinados por la Secretaría, de acuerdo con el programa autorizado por
el Secretario.
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(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
36.
Dirigir y coordinar aquellas actividades de las unidades administrativas de su adscripción, que le
permitan la formulación y ejecución de los programas anuales de obra pública, adquisiciones,
conservación y mantenimiento de bienes muebles e inmuebles de la Secretaría, así como la
regularización jurídica de los últimos.
37.
Autorizar las adquisiciones y la documentación para los pagos con cargo al presupuesto, y dirigir las
actividades que le permitan someter a consideración del Secretario las que deban ser autorizadas
por él.
38.
Presidir los Comités de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios; de Obras Públicas; de
Enajenación de Bienes Muebles e Inmuebles, y de Informática de la Secretaría.
39.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan someter a la consideración del Secretario el
anteproyecto del programa-presupuesto anual del ramo y sus modificaciones, estableciendo
coordinación con las demás unidades administrativas y órganos desconcentrados.
40.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan proponer las medidas técnico-administrativas
para la organización y funcionamiento de la Secretaría, de conformidad con las disposiciones aplicables.
41.
Autorizar el ejercicio de los recursos de la Secretaría, así como los que impliquen actos de
administración, conforme a los lineamientos aprobados por el Secretario.
42.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan someter a la consideración del Secretario, los
programas en materia de gasto público que deriven del Presupuesto de Egresos de la Federación y
de las normas y acuerdos administrativos que emitan las secretarías de Hacienda y Crédito Público y
de la Función Pública, así como las que le permitan la supervisión de su ejecución y la evaluación de
su cumplimiento.
43.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan ser el único conducto para gestionar la
autorización, asignación y modificación de las partidas del ramo administrativo correspondiente
al desarrollo social del Presupuesto de Egresos de la Federación ante la Secretaría de Hacienda y
Crédito Público.
44.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan someter a consideración del Secretario el
Manual de Organización General y establecer los lineamientos para la elaboración de los Manuales
de Organización, de procedimientos y de servicios al público de las unidades administrativas y de los
órganos desconcentrados de la Secretaría.
45.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan planear y normar el fomento de la cultura de
la calidad en el ámbito institucional.
46.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan proponer las políticas y criterios que se
consideren convenientes para racionalizar optimizar el desarrollo de los programas en materia
de obra pública, adquisiciones, conservación y mantenimiento de bienes muebles e inmuebles de
la Secretaría.
47.
Coordinar aquellas actividades que le permitan definir y dirigir los estudios e investigaciones sobre
las mejores prácticas de gobierno en materia de recursos humanos, materiales, financieros
organizacionales y tecnológicos.
48.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan atender el sistema de orientación e
información, tanto interna como al público y, en su caso, prestar la cooperación técnica que le sea
requerida por las unidades administrativas y órganos administrativos desconcentrados de la
Secretaría, las entidades del Sector y otras dependencias y entidades del Ejecutivo Federal.
49.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan conducir la integración, ejecución, evaluación
y seguimiento del programa de desarrollo informático, con base en las políticas y lineamientos
aplicables en la materia y de acuerdo a las necesidades y prioridades de la Secretaría.
50.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan supervisar la observancia de las normas y
sistemas de recursos humanos y materiales, ejercicio presupuestal, contabilidad, organización,
informática, telecomunicaciones, correspondencia y archivo, ordenando la realización de visitas de
inspección y evaluación administrativa y requiriendo la información que corresponda, con su soporte
documental y estadístico, así como establecer las medidas pertinentes para el cumplimiento de
dichas normas y sistemas.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
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51.
Coadyuvar con el Órgano Interno de Control en la atención de los asuntos relacionados con las
unidades de su competencia, designando y facultando al efecto a funcionarios de la propia Oficialía
Mayor o de las unidades administrativas adscritas a ella, para que sirvan como enlaces entre ésta
y aquél.
52.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan determinar el cese de las relaciones laborales
de los trabajadores de base, cuando así proceda, en términos de la Ley Federal de los Trabajadores
al Servicio del Estado y llevar los trámites del cese de los trabajadores de confianza, hasta el nivel de
mandos medios.
53.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan administrar y operar el Sistema de Servicio
Profesional de Carrera, conforme a la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración
Pública Federal y demás disposiciones aplicables, instalando y presidiendo el Comité Técnico de
Profesionalización y Selección encargado de la implantación, operación y evaluación del sistema al
interior de la Secretaría y participando en el Consejo Consultivo.
54.
Dirigir y coordinar aquellas actividades que le permitan establecer y mantener el enlace de
comunicación y coordinación en materia financiera, entre la Secretaría y las entidades del Sector.
55.
Fungir como enlace entre la Secretaría y la Comisión Federal de Mejora Regulatoria, de conformidad
con lo que dispone la Ley Federal de Procedimiento Administrativo.
56.
Presidir el Comité de Mejora Regulatoria Interna de la Secretaría y designar al Secretario Técnico
del mismo.
Dirección General de Programación y Presupuesto
Misión: Normar el ejercicio de presupuesto anual de egresos en apego a las leyes y lineamientos vigentes
para las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal, llevar la contabilidad general de la
Secretaría conforme a la Ley de Presupuesto, Contabilidad y Gasto Público Federal, su Reglamento
y la normatividad general aplicable; y coordinar el proceso de formulación e integración de la Cuenta de la
Hacienda Pública Federal del ejercicio del Presupuesto de Egresos de la Federación que corresponda,
de conformidad con las disposiciones que establezca la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y fungir
como representante legal de la Secretaría en las declaraciones fiscales que deban presentarse ante la
Secretaría de Hacienda y Crédito Público, así como en los trámites y notificaciones que en materia fiscal se
realicen ante autoridades federales y locales competentes; y como representante legal para los trámites que
para el ejercicio del presupuesto deban realizarse ante las instituciones bancarias.
Funciones:
1.
Elaborar y emitir lineamientos para la participación de las unidades administrativas, órganos
administrativos desconcentrados y entidades del Sector en la formulación de los programas que les
correspondan de conformidad con lo establecido por el Plan Nacional de Desarrollo y para la
formulación e integración del Programa Operativo Anual y el proyecto de Presupuesto de Egresos
del Sector Desarrollo Social, con base en las disposiciones que al respecto emita la Secretaría de
Hacienda y Crédito Público.
2.
Promover y coordinar la participación de las unidades administrativas, órganos administrativos
desconcentrados y entidades del Sector, para definir la estructura programática del Sector Desarrollo
Social y conducir las acciones de concertación con la Secretaría de Hacienda y Crédito Público.
3.
Analizar los requerimientos presupuestarios de las unidades administrativas, órganos administrativos
desconcentrados y entidades del Sector, con el propósito de definir los techos de los mismos.
4.
Autorizar y comunicar las asignaciones del Presupuesto de Egresos de la Federación y los
programas de inversión aprobados, y dar seguimiento al ejercicio presupuestario de las unidades
administrativas, órganos administrativos desconcentrados y entidades del Sector, con el propósito de
controlar su ejecución según los calendarios de gasto autorizados.
5.
Elaborar y presentar para su autorización ante la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, a
solicitud de las unidades administrativas centrales, los órganos administrativos desconcentrados y
entidades del Sector, la asignación, aprobación y modificación programática, presupuestaria y del
calendario financiero de los conceptos y partidas de gasto autorizados en el Presupuesto de Egresos
de la Federación y llevar su registro y control.
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(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
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6.
Tramitar ante la Tesorería de la Federación la asignación de líneas de crédito globales; operar como
enlace único, en el ámbito central, entre las unidades administrativas y las instituciones bancarias
autorizadas y dar seguimiento a las cuentas bancarias.
7.
Promover ante la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, la autorización y asignación de recursos
para la operación del fondo rotatorio de la Dependencia.
8.
Evaluar y dar seguimiento a la ejecución del presupuesto de acuerdo con el calendario financiero
autorizado, verificando el cumplimiento de las metas comprometidas en el programa-presupuesto
anual de la Secretaría, sus órganos administrativos desconcentrados y las entidades coordinadas
del Sector.
9.
Verificar que la constitución, registro, control y gestoría financiera de los fideicomisos, mandatos,
actos y contratos análogos que tramite la Secretaría, se lleve a cabo conforme a las disposiciones
legales y normativas aplicables; y emitir opinión respecto a la permanencia, suspensión o extinción
de fideicomisos mandatos, actos y contratos análogos que tramite la Dependencia.
10.
Establecer y supervisar la aplicación de las normas de control contable a las que deberán sujetarse
las unidades administrativas, así como el sistema de contabilidad y el resguardo de la información y
documentación justificativa y comprobatoria de las operaciones financieras de la Secretaría.
11.
Llevar la contabilidad general de la Secretaría conforme a la Ley de Presupuesto, Contabilidad y
Gasto Público Federal, su Reglamento y la normatividad general aplicable; y coordinar el proceso de
formulación e integrar la Cuenta de la Hacienda Pública Federal del ejercicio del Presupuesto de
Egresos de la Federación que corresponda, de conformidad con las disposiciones que establezca la
Secretaría de Hacienda y Crédito Público.
12.
Registrar los ingresos que por diversos conceptos perciba la Secretaría y, en su caso, promover el
cobro de los adeudos.
13.
Administrar y operar el Sistema Integral de Administración Financiera Federal (SIAFF) y el Sistema
Integral de Presupuesto y Contabilidad del Sector (SIPREC), así como brindar la asesoría, la
capacitación y el soporte técnico que sobre esos sistemas requieran las unidades ejecutoras
del gasto.
14.
Proporcionar orientación y asesoría en materia presupuestaria y gestionar ante las dependencias
normativas en forma directa o a solicitud de las unidades administrativas centrales, órganos
administrativos desconcentrados y entidades del Sector, las consultas y aclaraciones necesarias en
materia de programación, presupuestación, ejercicio presupuestario y contabilidad gubernamental.
15.
Elaborar y difundir normas y guías técnicas para la programación, presupuestación, fiscalización,
ejercicio y contabilidad del Presupuesto de Egresos asignado, en apoyo a las unidades
administrativas, órganos administrativos desconcentrados y entidades del Sector; y coordinar el
proceso de integración de las Disposiciones Administrativas en Materia de Ejercicio Presupuestario,
que se emiten anualmente.
16.
Participar en las reuniones de los Órganos de Gobierno y en los Comités de Control y Auditoría de
los órganos desconcentrados y las entidades coordinadas del Sector y realizar el seguimiento de los
acuerdos tomados en materia presupuestaria.
17.
Autorizar y controlar la aplicación del presupuesto anual de egresos asignado a las unidades
administrativas centrales, a los órganos administrativos desconcentrados y a las entidades
coordinadas del Sector, e intervenir en su ejercicio.
18.
Promover y coordinar el desarrollo de estudios e investigaciones que en materia presupuestaria
requiera la Secretaría en apego a la normatividad existente.
19.
Llevar a cabo las gestiones correspondientes ante la Tesorería de la Federación, para la ministración
o radicación de los recursos asignados a las unidades administrativas, órganos administrativos
desconcentrados y entidades del Sector, de conformidad con los calendarios autorizados.
20.
Administrar el fondo rotatorio autorizado a la Secretaría e identificar, integrar y difundir las políticas,
lineamientos y procedimientos para su manejo, control y reintegro.
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DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
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21.
Identificar montos autorizados en partidas restringidas a las unidades administrativas centrales y
órganos administrativos desconcentrados, para tramitar la autorización global por parte del titular de
la Dependencia; verificar la disponibilidad presupuestaria y el cumplimiento de la normatividad
aplicable para gestionar las autorizaciones específicas.
22.
Coordinar el proceso de integración de los programas de las unidades administrativas centrales y
delegaciones estatales, de acuerdo con los lineamientos establecidos en la materia.
23.
Identificar los componentes y contenidos de los programas a cargo de las unidades administrativas,
órganos administrativos desconcentrados y entidades del Sector, para asegurar su congruencia con
el Plan Nacional de Desarrollo y las estrategias y políticas sectoriales, evitar duplicidades y priorizar
las previsiones presupuestarias correspondientes.
24.
Normar el ejercicio de presupuesto anual de egresos en apego a las leyes y lineamientos vigentes
para las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal.
25.
Analizar el comportamiento del ejercicio del presupuesto de las unidades administrativas centrales,
órganos administrativos desconcentrados y entidades coordinadas del Sector, así como el desarrollo
de sus programas y la situación de sus disponibilidades financieras.
26.
Verificar la disponibilidad presupuestal de las unidades administrativas centrales de la Secretaría y
emitir certificados de compromiso presupuestario.
27.
Elaborar y presentar informes trimestrales sobre el proceso de autorización y el ejercicio
presupuestario de las unidades administrativas centrales, en partidas restringidas.
28.
Promover la definición de los programas de ahorro, racionalidad y austeridad presupuestaria entre
las unidades administrativas centrales, delegaciones estatales, órganos administrativos
desconcentrados y entidades coordinadas del Sector.
29.
Elaborar y presentar informes periódicos sobre el comportamiento de los programas de
ahorro, racionalidad y austeridad presupuestaria de las unidades administrativas centrales y
delegaciones estatales.
30.
Captar, integrar y analizar la información relativa al desarrollo de los programas de la Secretaría, de
sus órganos administrativos desconcentrados y de las entidades del Sector; elaborar y presentar
informes periódicos con relación al grado de avance de los programas sectoriales, regionales,
especiales e institucionales y sobre el ejercicio de los presupuestos asignados, así como de
sus variaciones.
31.
Definir los mecanismos de coordinación entre las unidades administrativas que operen créditos
externos y los agentes financieros autorizados; participar y dar seguimiento a la gestión de créditos y
aportaciones externas para financiar programas de la Secretaría y su reembolso.
32.
Integrar y presentar informes periódicos sobre los avances de los programas que operan con créditos
externos, los montos aplicados y los reembolsos obtenidos.
33.
Validar y proporcionar la información programática, presupuestaria y contable que se requiera para el
Sistema Integral de Información y la Cuenta de la Hacienda Pública Federal.
34.
Presentar informes periódicos sobre la situación y avance físico financiero y el cumplimiento de
objetivos y metas del presupuesto de egresos autorizado a las unidades administrativas centrales,
órganos administrativos desconcentrados o entidades coordinadas del Sector.
35.
Fungir como representante legal de la Secretaría en las declaraciones fiscales que deban
presentarse ante la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, así como en los trámites y
notificaciones que en materia fiscal se realicen ante autoridades federales y locales competentes;
y como representante legal para los trámites que para el ejercicio del presupuesto deban realizarse
ante las instituciones bancarias.
36.
Enterar las retenciones del Impuesto Sobre la Renta e Impuesto al Valor Agregado aplicadas en los
pagos realizados por las unidades centrales de la Secretaría y elaborar y entregar las constancias de
retenciones efectuadas.
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(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
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Dirección General de Recursos Materiales
Misión: Administrar con eficacia los bienes muebles e inmuebles en las Oficinas Centrales y Órganos
Desconcentrados de la Secretaría con la finalidad de mantener la infraestructura en condiciones óptimas de
operatividad.
Funciones:
1.
Determinar los criterios normativos para la administración y aprovechamiento de los recursos
materiales y servicios generales brindando un oportuno apoyo en las tareas diarias de las unidades
administrativas.
2.
Coordinar la oportuna asesoría a las unidades administrativas, en materia de adquisiciones,
suministros, almacenes y control de activos, buscando eficientar las peticiones de los requerimientos
de las mismas.
3.
Dirigir la planeación, programación y presupuestación del programa anual de necesidades de
recursos materiales, así como su supervisión y control.
4.
Programar la implementación de los sistemas de almacenes e inventarios; el uso, conservación y
mantenimiento de bienes muebles e inmuebles, así como los destinos finales que correspondan.
5.
Integrar el programa de aseguramiento integral de bienes muebles e inmuebles a nivel nacional
previendo cualquier tipo de desastres naturales.
6.
Establecer y promover la aplicación de los lineamientos correspondientes para el despacho de la
correspondencia que genera la Secretaría.
7.
Determinar los criterios Jurídicos encaminados a la conservación y utilización de los bienes muebles
e inmuebles de la Secretaría.
8.
Establecer lineamientos de concertación tendientes a fomentar acciones de índole ambiental de los
recursos materiales
9.
Integrar y presentar el proyecto del presupuesto anual en materia de recursos materiales y servicios
generales de la Secretaría dando cumplimiento a la normatividad vigente.
10.
Dirigir la atención de los asuntos planteados a la Oficialía Mayor referente a los Órganos
fiscalizadores, para desahogar las observaciones planteadas por éstas en apego a la normatividad.
11.
Establecer acuerdos, con la Coordinación de Delegaciones, Dependencias Federales,
Organizaciones no Gubernamentales y Proveedores diversos, de asuntos de competencia de esta
Dirección General, para su respectiva atención.
12.
Dirigir y coordinar la realización de los convenios efectuados con instituciones públicas, culturales y
privadas, buscando mantener y acrecentar los contactos Institucionales ante la Secretaría.
13.
Coordinar las peticiones de las unidades administrativas (UA) y órganos administrativos
desconcentrados, en relación a las adquisiciones y contrataciones de los diferentes servicios a través
de licitaciones públicas.
14.
Implementar mecanismos de modernización administrativa en la Dirección General de Recursos
Materiales, en materia de organización e innovación de sistemas de control, con objeto de eficientar
la calidad de los servicios otorgados.
Dirección General de Recursos Humanos
Misión: Dirigir y planear el desarrollo de los programas de recursos humanos, asegurando su adecuada
implantación y seguimiento, para atraer, retener y desarrollar personal altamente calificado, que contribuya al
logro de la misión institucional, con el fin de ofrecer alternativas reales de crecimiento, vigilando la correcta
aplicación de los programas de seguridad encaminados a salvaguardar a todos los servidores públicos.
Funciones:
1.
Participar en los diferentes Órganos Colegiados en materia de recursos humanos, a fin de coordinar
el diseño y ejecución de Programas de Selección, Capacitación, Adiestramiento y Desarrollo,
designando a los representantes de la Secretaría en la Comisión Mixta de Escalafón; así como,
administrar la aplicación del Sistema de Premios, Estímulos y Recompensas Civiles.
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2.
Coordinar el Sistema de Remuneraciones al personal con base al Tabulador de Sueldos y el
Catálogo de Puestos; así como las deducciones procedentes y elaborar el informe correspondiente
a la rendición de la cuenta.
3.
Administrar el trámite y controlar la selección, nombramiento, contratación, promoción, reubicación,
transferencia y demás movimientos del personal de la Secretaría, conforme a las Políticas, Normas,
Criterios y Procedimientos establecidos, atendiendo las necesidades de las Unidades Administrativas
de la Secretaría.
4.
Asegurar el cumplimiento de las Condiciones Generales de Trabajo, atendiendo las relaciones
laborales con los trabajadores y su representación sindical, para mejorar las condiciones de trabajo y
operar el Sistema Escalafonario de la Secretaría.
5.
Planear la creación de grupos culturales, sociales y deportivos entre el personal de la Secretaría y
sus familiares, para desarrollar actividades sociales, culturales, deportivas, recreativas y educativas
previstas en las Condiciones Generales de Trabajo; así como administrar la operatividad del Centro
Educativo “Montes Azules” y Centro de Desarrollo Infantil (CENDI).
6.
Coordinar las acciones de Seguridad, Higiene, Salud y Protección Civil; para salvaguardar la
integridad física del personal y los inmuebles de la Secretaría, mejorando los niveles de bienestar
integral y calidad de vida de los servidores públicos.
7.
Determinar las Políticas, Normas, Criterios Técnicos y Procedimientos aplicables en la administración
de recursos humanos, de las Unidades Administrativas Centrales y Órganos Desconcentrados de
la Secretaría.
8.
Autorizar las gestiones que procedan ante el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los
Trabajadores al Servicio del Estado, en lo relativo a la inscripción del personal, prestaciones, seguros
y servicios que le corresponda, y difundirla entre los servidores públicos de la Secretaría.
9.
Prestar el Servicio de Información y orientación a los servidores públicos de la Secretaría y familiares
de éstos, respecto de las prestaciones a que tienen derecho en la dependencia, en el Instituto de
Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores al Servicio del Estado y en otras instituciones, y
difundir esa información por medios adecuados de comunicación.
10.
Planear el Anteproyecto Presupuesto Anual de la Secretaría en materia de recursos humanos.
Dirección General de Tecnologías de la Información y Comunicaciones
Misión: Planear, coordinar y evaluar el desarrollo tecnológico de la institución, a través del uso estratégico
de las tecnologías de información y comunicaciones, que dé soporte a los procesos de planeación,
programación, ejecución y evaluación de los programas sociales y procesos administrativos a cargo de las
unidades administrativas de la Secretaría.
Funciones:
1.
Coordinar en colaboración de las unidades administrativas la elaboración del plan estratégico de
tecnologías de la información y comunicaciones (PETIC) para definir los objetivos y proyectos
estratégicos de tic que la institución efectuará en un periodo determinado de tiempo.
2.
Vigilar el avance del PETIC, entre otros factores, en lo relativo a las estimaciones del presupuesto de
inversión por proyecto, a los beneficios esperados y a las fuentes de financiamiento; con el propósito
de asegurar su cumplimiento y corregir desviaciones.
3.
Coordinar la elaboración del anteproyecto de presupuesto y la preparación de los anexos técnicos de
los procesos de adquisición y contratación, así como supervisar el ejercicio del gasto en materia
de informática y de telecomunicaciones con la finalidad de garantizar el uso óptimo de los
recursos de TIC.
4.
Asegurar la plataforma tecnológica a la Subsecretaría de Prospectiva, Planeación y Evaluación para
la integración, consolidación y administración de la información en materia de desarrollo social.
5.
Asegurar el servicio de procesamiento, almacenamiento y administración de información a las
unidades administrativas, bajo demanda, en esquemas de alta disponibilidad basado en
infraestructura y mejores prácticas para soportar óptimamente su operación.
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(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
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6.
Coordinar proyectos de simplificación y optimización de procedimientos instrumentando sistemas
informáticos y de telecomunicaciones, a fin de mejorar la eficiencia y eficacia de las unidades
administrativas de la SEDESOL.
7.
Dirigir la asesoría y la asistencia técnica a las unidades administrativas y órganos desconcentrados
sobre el funcionamiento y utilización de los bienes y la prestación de los servicios informáticos y de
telecomunicaciones, así como proporcionar a las entidades sectorizadas la asesoría en la materia,
con el fin de garantizar el uso óptimo de las TIC.
8.
Dirigir la elaboración de dictámenes técnicos para que las unidades administrativas centrales y
órganos desconcentrados de la secretaría cuenten con la autorización para la adquisición,
arrendamiento, ampliación o modificación de equipos y contratación de servicios de mantenimiento,
instalaciones y desarrollo de sistemas de informática y de telecomunicaciones.
9.
Coordinar la administración y operación de los servicios de voz, datos y videoconferencias con los
que cuenta la Secretaría de Desarrollo Social para garantizar que se cumplan los niveles de servicio
definidos contractualmente.
10.
Determinar los criterios y lineamientos sobre la utilización de los bienes y servicios de TIC, con el
propósito de normar la administración de dichos recursos con los que cuenta la Secretaría.
11.
Definir un programa de tecnología que incluya la arquitectura tecnológica que considere los dominios
tecnológicos necesarios para estandarizar y evolucionar a una infraestructura de TIC que cuente con
la capacidad para satisfacer las necesidades actuales y proyectadas de la institución.
12.
Promover el uso de tecnologías de información que impulsen el desarrollo tecnológico institucional a
través de proyectos de innovación tecnológica.
13.
Promover la utilización de estándares tecnológicos con el fin de facilitar el intercambio de
información, el soporte técnico, el mantenimiento de los sistemas y diseño de los programas
de capacitación para las diferentes áreas de la Secretaría.
14.
Las demás que en el ámbito de competencia sean encomendadas.
Dirección General de Procesos y Estructuras Organizacionales
Misión: Promover y conducir las estrategias y programas orientados a desarrollar la cultura de calidad y
organización en la SEDESOL; así como la actualización de instrumentos normativos y metodológicos para el
desarrollo institucional que permitan a las Unidades Administrativas, Órganos Administrativos
Desconcentrados y Entidades del Sector, mejorar sus procesos, optimizar recursos y proporcionar un servicio
de calidad.
Funciones:
1.
Establecer y emitir instrumentos metodológicos para la elaboración/actualización de los manuales de
organización, procedimientos, servicios al público y calidad, así como capacitar a las unidades
administrativas, órganos administrativos desconcentrados y entidades sectorizadas de la SEDESOL
en su aplicación, a fin de contribuir al desarrollo organizacional del Sector.
2.
Determinar los lineamientos y estrategias para la definición de procedimientos sustantivos, así como
la optimización de recursos de las áreas administrativas para coadyuvar en el funcionamiento eficaz
y eficiente de la Secretaría.
3.
Coordinar la Integración de los Manuales de Organización, Procedimientos y, en su caso, de
Servicios al Público, de las unidades administrativas, órganos administrativos desconcentrados y
entidades del Sector, para coadyuvar en la actualización de los procesos que realizan las Unidades
Administrativas de la Secretaría.
4.
Coordinar y proponer a el/la Oficial Mayor modelos organizacionales, tendientes a la racionalización
de estructuras organizacionales para el mejor funcionamiento de las unidades administrativas,
órganos administrativos desconcentrados y entidades del Sector de Desarrollo Social.
5.
Dirigir el proceso de autorización y registro de las estructuras funcionales y ocupacionales de las
unidades administrativas, órganos administrativos desconcentrados y entidades sectorizadas, así
como de Descripciones y Perfiles de Puestos de las unidades administrativas de la Dependencia
ante la Secretaría de la Función Pública.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
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6.
Administrar el proceso de análisis técnico-funcional y valuación de Descripciones y Perfiles
de Puestos de las plazas permanentes, plazas eventuales, así como suscribir el Dictamen de
Contratación de Servicios Profesionales por Honorarios de la Secretaría en apego a la normatividad
aplicable, para el cumplimiento de los objetivos institucionales.
7.
Definir las estrategias para el registro de las Descripciones y Perfiles de Puestos, plazas eventuales y
contratos de servicios profesionales por honorarios de la Secretaría, en los sistemas informáticos de
la Secretaría de la Función Pública en apego a la normatividad aplicable, para contribuir al Desarrollo
organizacional y ocupacional de la Secretaría.
8.
Asesorar a las Unidades Administrativas, órganos administrativos desconcentrados y entidades
sectorizadas en materia de procesos, sistemas de Gestión, Mejora Regulatoria y estructuras
organizacionales, con la finalidad de eficientar los recursos.
9.
Coordinar y coadyuvar con la Unidad del Abogado General y Comisionado para la Transparencia, en
la elaboración y actualización permanente del Reglamento Interior de la Secretaría de Desarrollo
Social, para contribuir a que las Unidades Administrativas contengan certeza jurídica en sus atribuciones.
10.
Proponer a la o el Oficial Mayor proyectos de instrumentos normativos tendientes a mejorar el
desempeño organizacional de las unidades administrativas, órganos administrativos desconcentrados
y entidades del Sector.
11.
Controlar y comunicar los avances y el cumplimiento de la normatividad en materia de organización
institucional en la Secretaría, para la toma de decisiones y definición de estrategias.
12.
Proponer mejoras a los anteproyectos de regulaciones elaborados por las unidades administrativas
del Sector Desarrollo Social, así como coordinar su dictaminación, para contribuir a la simplificación
regulatoria y certeza jurídica.
13.
Conducir y difundir estudios, proyectos e investigaciones en materia de desarrollo organizacional,
para contribuir al desarrollo y mejora organizacional en el Sector de Desarrollo Social.
14.
Controlar y mantener el acervo de los sistemas de Gestión de Calidad de la Secretaría, a fin de
asegurar su disponibilidad para la toma de decisiones.
15.
Diseñar e implementar modelos estratégicos e instrumentos técnicos en las unidades administrativas,
órganos administrativos desconcentrados y entidades del Sector, que propicie la calidad de los
servicios en el Sector Desarrollo Social.
16.
Promover y proponer a la o el Oficial Mayor estrategias y lineamientos orientados a mejorar la calidad
en el servicio al público.
17.
Impulsar y proponer la transformación gradual y sistemática de una cultura de organización y calidad
alineada con la visión y misión de la Secretaría, que contribuya de manera significativa en la
consecución de las metas institucionales y apoye el cumplimiento de la Agenda de Buen Gobierno.
Unidad de Coordinación de Delegaciones
Misión: Organizar, integrar, normar, coordinar y evaluar las políticas, programas y proyectos de la
Secretaría en las Delegaciones, con el fin de garantizar una eficiente operación.
Funciones:
1.
Participar con las Delegaciones en el establecimiento de acuerdos y convenios de coordinación y
concertación de nivel sectorial celebrados con los gobiernos estatales, municipales y así como con
organizaciones civiles, para vigilar su cumplimiento.
2.
Establecer los mecanismos de coordinación entre las unidades administrativas de la Secretaría y las
Delegaciones, para asegurar el logro de las metas y objetivos de los Programas Sociales.
3.
Definir criterios y lineamientos que deberán observar las Delegaciones para la concertación de
acciones con los sectores social y privado, basados en la política sectorial que determine el Secretario.
4.
Conducir la realización de acciones, para dar seguimiento a los acuerdos y convenios institucionales.
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5.
Propiciar sinergias con las Unidades Administrativas, Órganos Administrativos Desconcentrados y
Entidades Coordinadas que potencien las acciones y operaciones de las Delegaciones, para
contribuir al desarrollo social en las regiones respectivas.
6.
Vigilar las disposiciones y lineamientos de observancia general que emitan las instancias
regulatorias, para asegurar la aplicación y cumplimiento en las Delegaciones.
7.
Supervisar que el curso de las acciones se apeguen a las normas, programas, lineamientos y
disposiciones legales, presupuestales, técnicas y financieras.
8.
Promover y organizar la realización de eventos, giras y visitas de trabajo del Secretario en las
entidades federativas, para garantizar la implementación de los programas sociales y fortalecer la
imagen institucional.
9.
Garantizar la difusión oportuna de imagen y operación de las Delegaciones en concordancia con los
lineamientos establecidos en materia de comunicación social.
10.
Promover la realización de eventos para el estudio, comprensión y difusión de la política de
desarrollo social y humano implementada por la Secretaría.
11.
Supervisar el cumplimiento de lineamientos emitidos en materia de comunicación social para
garantizar la difusión oportuna de imagen y operación de Delegaciones y Coordinaciones regionales.
Unidad del Abogado General y Comisionado para la Transparencia
Misión: Coordinar, asesorar, formular y representar a la Secretaría en los asuntos de carácter legal,
normativos, políticas y estrategias en materia de transparencia, cumplimiento de acuerdos, proyectos de
leyes, funcionamiento de los órganos de gobierno de las entidades del Sector, derechos humanos y acceso a
la información pública gubernamental, a fin de asegurar el cumplimiento de las disposiciones legales
aplicables en materia de transparencia y combate a la corrupción competencia de la SEDESOL.
Funciones:
1.
Asesorar al Secretario y a los servidores públicos de las unidades administrativas y órganos
administrativos desconcentrados de la Secretaría y entidades del Sector, para actuar como órgano
de consulta y realizar los estudios e investigaciones jurídicos a fin de lograr el desarrollo de las
atribuciones de la Secretaría.
2.
Establecer y unificar los criterios de interpretación y de aplicación de las leyes y de otras
disposiciones jurídicas para normar el funcionamiento de la Secretaría y las entidades del Sector y
cumplir los objetivos institucionales.
3.
Coordinar y someter a consideración del Secretario, los proyectos de leyes, reglamentos, decretos,
acuerdos, reglas de operación y disposiciones jurídicas relacionadas con la competencia de la
Secretaría o con el objeto de las entidades del Sector.
4.
Instrumentar políticas, estrategias, acciones jurídicas y administrativas, de carácter preventivo y
correctivo, aplicables en materia de transparencia, combate a la corrupción y acceso a la información
pública gubernamental, por parte de las unidades administrativas y órganos administrativos
desconcentrados, así como lo conducente a las entidades del Sector.
5.
Controlar la instrumentación y operación de los medios que faciliten la participación de las diversas
instancias de gobierno, de la sociedad civil, del sector privado y de las instituciones académicas en
materia de transparencia en la gestión pública, combate a la corrupción y rendición de cuentas.
6.
Promover y coordinar el cumplimiento de las acciones de atención y seguimiento a las observaciones
determinadas por las instancias fiscalizadoras, en coordinación con las áreas responsables adscritas
a las unidades administrativas y órganos administrativos desconcentrados de la Secretaría y
entidades del Sector, en colaboración con el Órgano Interno de Control.
7.
Promover y coordinar la atención y el seguimiento de las quejas respecto de presuntos actos
irregulares y de corrupción de los servidores públicos de la Secretaría, en colaboración con el
Órgano Interno de Control.
8.
Instrumentar jurídicamente la adquisición, regularización, expropiación y destino de inmuebles que
requiera la Secretaría para el ejercicio de sus atribuciones.
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9.
Apoyar y asesorar jurídicamente a la Oficialía Mayor en la revisión de las Condiciones Generales de
Trabajo y en la conducción de las relaciones de la Secretaría con sus trabajadores y con el sindicato
o sindicatos que los representen.
10.
Conducir ante la Secretaría de Gobernación, la acreditación de las firmas autógrafas de los
servidores públicos facultados para hacer constar la legitimidad de documentos.
11.
Representar al Titular del Ejecutivo en todos los trámites previstos en la Ley de Amparo,
Reglamentaria de los artículos 103 y 107 de la Constitución Política de los Estados Unidos
Mexicanos, en los asuntos que correspondan a la Secretaría de Desarrollo Social, e Intervenir en las
controversias constitucionales y en las acciones de constitucionalidad en las que el Secretario de
Desarrollo Social represente al Presidente de la República.
12.
Coordinar el registro, clasificación y seguimiento de los compromisos contraídos por el Ejecutivo
Federal con grupos sociales, competencia de la Secretaría o de las entidades del Sector, así como
recibir, clasificar, canalizar y dar seguimiento a la demanda social que corresponda atender a las
unidades administrativas y órganos administrativos desconcentrados de la Secretaría y las entidades
del Sector.
Dirección General de Normatividad y Asuntos Contenciosos
Misión: Establecer la estrategia de defensa de los juicios y procedimientos contenciosos, así como dirigir
el seguimiento de las reclamaciones e indagatorias, para asegurar que se hagan valer todas las acciones
legales que se tengan a favor, se opongan las excepciones y defensas procedentes y se aporten todos los
elementos de prueba con que se cuente, con la finalidad de salvaguardar los intereses jurídicos
y patrimoniales de la Secretaría.
Funciones:
1.
Recibir, atender y dar respuesta a las consultas jurídicas competencia de la Secretaría y entidades
del sector; así como de las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal, de las
entidades federativas y de los municipios.
2.
Opinar y, en su caso, elaborar los anteproyectos de leyes, reglamentos, decretos, acuerdos, reglas
de operación, normas oficiales mexicanas, órdenes y demás disposiciones jurídicas y administrativas,
relacionadas con la competencia de la Secretaría o con el objeto de las entidades del sector.
3.
Coadyuvar en la formulación de instrumentos jurídicos relacionados con la competencia de la
Secretaría y de las entidades del sector.
4.
Proponer las reformas necesarias y convenientes dentro del proceso de modernización y
actualización de los ordenamientos jurídicos cuya aplicación corresponda a la Secretaría y a las
entidades del sector.
5.
Formular denuncias, promover querellas y desistirse de éstas, así como formular informes, interponer
recursos y los demás trámites conducentes en los juicios de amparo en que la Secretaría sea parte.
6.
Opinar en los procedimientos administrativo-laborales y dictaminar la procedencia jurídica de las
sanciones disciplinarias y bajas del personal.
7.
Autorizar y validar las disposiciones jurídicas y administrativas que deba refrendar el Secretario.
8.
Dar a conocer los criterios de interpretación y de aplicación de las disposiciones jurídicas y
administrativas que se relacionen con la competencia de la Secretaría, o con el objeto de las
entidades del sector.
9.
Emitir su opinión en el ámbito jurídico sobre los programas regionales, sectoriales, especiales e
institucionales en que intervenga la Secretaría.
10.
Intervenir en los concursos que realicen las unidades administrativas de la Secretaría, para la
adjudicación de contratos de obra pública, adquisiciones, enajenaciones, arrendamientos y servicios
para garantizar su legalidad.
11.
Promover y gestionar ante las autoridades competentes la reivindicación de la propiedad de la
Nación sobre los inmuebles a cargo de la Secretaría.
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12.
Elaborar, tramitar, registrar y dar seguimiento a los nombramientos de los representantes de la
Secretaría en los Órganos de Gobierno de las entidades del sector, y demás cuerpos colegiados en
que intervengan.
13.
Participar en el Comité Jurídico de la Secretaría, así como en los correspondientes a las
delegaciones de la Secretaría en las entidades federativas.
14.
Gestionar la publicación en el Diario Oficial de la Federación de las disposiciones jurídicas y
administrativas que competan a la Secretaría y a las Entidades del sector, así como de los
instrumentos convencionales, que de acuerdo a la normatividad aplicable, deban publicarse en dicho
órgano de difusión.
15.
Suscribir, en su caso, los oficios, escritos y demás promociones, desahogar trámites y asistir a las
audiencias y diligencias que exige el trámite procesal de los juicios, incluyendo el de amparo y
cualquier otra controversia en representación del Secretario, subsecretarios, jefes de unidad,
directores generales y titulares de los órganos administrativos desconcentrados.
16.
Compilar y difundir las normas jurídicas competencia de la Secretaría y de las entidades del sector.
17.
Dictaminar la procedencia jurídica de las convocatorias y revisar las bases de licitación.
18.
Revisar y dictaminar la procedencia jurídica de convenios y contratos que competan a la Secretaría
y, en su caso, a las entidades del sector.
19.
Revisar, integrar, registrar y resguardar los instrumentos jurídicos, convencionales y administrativos,
competencia de la Secretaría y entidades del sector, proporcionar información y atender la
certificación de la documentación que se registra.
20.
Revisar que los instrumentos normativos y convencionales, así como las demás disposiciones de
carácter general y administrativo que competan a la Secretaría, que deban publicarse en el Diario
Oficial de la Federación, se encuentren debidamente integrados y conforme a derecho, para en su
caso, gestionar su publicación en dicho órgano de difusión.
21.
Emitir los lineamientos jurídicos a los que deberá sujetarse la elaboración y autorización de los
convenios, contratos y acuerdos que competan a la Secretaría, así como elaborar los formatos e
instructivos que se requieran al respecto.
22.
Intervenir en representación de la Secretaría, de su titular, y demás unidades administrativas de la
misma, en los procesos jurisdiccionales, procedimientos administrativos y cualquier otro asunto de
carácter legal en que tenga interés la Secretaría, llevando a cabo todas las promociones y actos
procesales que a dichos juicios y procedimientos corresponda.
23.
Intervenir en la substanciación de los procedimientos y recursos administrativos y emitir las
resoluciones que en derecho procedan.
Dirección General de Vinculación Interinstitucional
Misión: Establecer líneas estratégicas a nivel nacional de carácter político social y económico,
conjuntamente con los tres órdenes de gobierno, con el propósito de atender de manera oportuna y eficaz la
demanda de la población afectada, coadyuvando con ello a erradicar los rezagos sociales y a abatir la
pobreza a través de las organizaciones civiles, políticas y agrarias.
Funciones:
1.
Establecer vínculos institucionales de coordinación y cooperación con autoridades estatales,
municipales y sus asociaciones para fortalecer los esfuerzos de los tres órdenes de gobierno en la
definición y ejecución de políticas, estrategias y programas de desarrollo social.
2.
Establecer vínculos institucionales de cooperación con el Poder Legislativo Federal, sus órganos y
grupos parlamentarios, a través de las instancias correspondientes.
3.
Cabildear el presupuesto e iniciativas legislativas ante las Cámaras de Senadores y de Diputados,
así como ante las comisiones legislativas correspondientes, en los términos del artículo 93 constitucional.
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4.
Establecer, a través de la Secretaría de Gobernación, los vínculos de coordinación con las
comisiones legislativas de las Cámaras de Senadores y Diputados, para atender sus requerimientos
y solicitudes de información, relacionadas con la política de desarrollo social.
5.
Establecer vínculos permanentes de colaboración y acuerdos con los Gobiernos Estatales y
Municipales para el diseño y ejecución de políticas públicas en materia de Desarrollo Social.
6.
Analizar y proponer programas y acciones que incidan en el cumplimiento de la política Nacional de
Desarrollo Social.
7.
Establecer líneas de acción para la atención de acuerdos y compromisos del sector social derivados
de la operación de mecanismos de coordinación con autoridades estatales y municipales,
así como de los puntos de acuerdo tomados por el Poder Legislativo Federal, que sean de la
competencia de la Secretaría.
8.
Emitir opiniones, en coordinación con la Unidad del Abogado General y Comisionado para la
Transparencia, sobre los proyectos, iniciativas, dictámenes y minutas de carácter legislativo, en
materias relacionadas con la competencia de la Secretaría, sus órganos desconcentrados y con
el objeto de sus entidades sectorizadas.
9.
Coordinar, canalizar y dar seguimiento a las demandas de la ciudadanía en coordinación con las
unidades responsables de los programas sociales, órganos desconcentrados y entidades del sector.
10.
Coordinar el registro, clasificación y seguimiento de los compromisos contraídos por el Ejecutivo
Federal con grupos sociales en materia de Desarrollo Social.
11.
Canalizar las demandas sociales que no sean competencias de las unidades administrativas y
órganos administrativos desconcentrados de la SEDESOL y las entidades del Sector, a las instancias
respectivas.
Unidad de Comunicación Social
Misión: Informar a la sociedad, a través de los medios masivos de comunicación y otros medios de
difusión, acerca de las actividades, políticas, objetivos, metas y alcances de los programas de la Secretaría de
Desarrollo Social para: Reforzar el conocimiento y la comprensión de los programas sociales; Mantener el
desarrollo social en el pensamiento y en el trabajo de todas y todos los mexicanos; Promover la participación
de la sociedad en su conjunto, y avanzar en la superación de la pobreza y en la generación de mejores
niveles de bienestar social para toda la población; Impulsar la credibilidad de la sociedad y la opinión pública,
y neutralizar campañas en contra; Construir credibilidad y transparencia en los programas sociales, y evitar
que éstos sean utilizados con fines partidistas.
Funciones:
1.
Difundir la normatividad que deberán observar las distintas unidades administrativas, órganos
administrativos desconcentrados de la Secretaría y entidades del Sector en materia de comunicación
social, así como coordinar y apoyar las acciones que éstas realicen en la materia.
2.
Definir como normar, políticas y lineamientos para coordinar y orientar las acciones de difusión,
comunicación y prensa relacionadas con los programas de la Secretaría y las entidades del Sector.
3.
Analizar y procesar la información que los diversos medios de comunicación nacionales e
internacionales emitan en relación a las actividades de la Secretaría, órganos administrativos
desconcentrados y entidades del Sector.
4.
Coordinar y diseñar la edición y distribución de documentos radiofónicos, en video y publicaciones
que se relacionen con los programas de la Dependencia del Sector.
5.
Disponer el diseño y la administración de las páginas de internet de la Secretaría y de las entidades
del Sector, sustentado en los lineamientos que emita la propia Secretaría, así como contar con el
apoyo técnico de la Dirección General de Informática.
6.
Asesorar a las unidades administrativas, órganos administrativos desconcentrados de la Secretaría y
entidades del Sector, en la elaboración de sus programas en materia de comunicación social.
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7.
Difundir en el ámbito nacional los objetivos, metas, acciones y programas de la Secretaría y del Sector.
8.
Formular los programas de relaciones públicas que la Secretaría lleve a cabo con las unidades
administrativas, órganos administrativos desconcentrados y entidades del Sector, así como con las
Dependencias y entidades de la Administración Pública Federal.
Órgano Interno de Control
Misión: Privilegiar la función preventiva del Órgano Interno de Control para fomentar las condiciones de
transparencia, eficiencia, eficacia y rendición de cuentas que acrediten la confianza de la sociedad, a la par
de combatir la corrupción sancionando conductas y hechos indebidos, en un marco de estricto rigor legal.
Funciones:
1.
Organizar, dirigir y verificar la aplicación de las políticas, procedimientos y estrategias de operación
conforme a las normas y directrices que fije el Titular de la Secretaría de la Función Pública
en materia de control, fiscalización y evaluación, atención de quejas, responsabilidades
e inconformidades.
2.
Apoyar la gestión institucional, mediante la realización de las auditorías y revisiones de control y
verificar que se cumpla con las normas y disposiciones aplicables, en lo correspondiente a los
sistemas de control y el ejercicio del presupuesto autorizado en las unidades administrativas,
delegaciones en las entidades federativas y órganos desconcentrados de la Secretaría de
Desarrollo Social.
3.
Organizar y dirigir el Sistema de Atención Ciudadana a fin de recibir las quejas y denuncias que se
presenten en contra de los servidores públicos de la Secretaría de Desarrollo Social, las
delegaciones en las entidades federativas y sus órganos desconcentrados, por incumplimiento de
las obligaciones o inobservancia de la legislación aplicable en materia de responsabilidades
de los servidores públicos.
4.
Dirigir y evaluar las investigaciones que se realicen como apoyo en la atención y trámite de quejas,
denuncias, inconformidades o auditorías sobre los actos de los servidores públicos presuntos
responsables de la Secretaría de Desarrollo Social.
5.
Presentar las denuncias o querellas respectivas, en caso de detectar conductas delictuosas en los
términos de lo previsto en la legislación aplicable en materia de responsabilidades de los servidores
públicos y demás disposiciones legales aplicables.
6.
Acordar el inicio del procedimiento administrativo, así como el cierre de instrucción previsto en la
legislación aplicable en materia de responsabilidades de los servidores públicos.
7.
Acordar el fincamiento de responsabilidades y, en su caso, imponer las sanciones que correspondan
conforme a lo previsto en la legislación aplicable en materia de responsabilidades de los servidores
públicos y demás disposiciones legales aplicables en la materia, a fin de garantizar el cobro de las
sanciones económicas que se impongan a los servidores públicos derivado de su actuación.
8.
Instruir y resolver los recursos de revocación o medios impugnativos que procedan y hagan valer los
servidores públicos de la Secretaría de Desarrollo Social, las delegaciones en las entidades
federativas y los órganos desconcentrados a ella adscritos, respecto de las resoluciones por las que
se impongan sanciones administrativas en su contra.
9.
Conocer previamente a la presentación de una inconformidad, de las irregularidades que a juicio de
los interesados, se hayan cometido en los procedimientos de adjudicación de adquisiciones,
arrendamientos y servicios, a efecto de que las mismas se corrijan cuando así proceda.
10.
Organizar y dirigir las acciones de promoción y asesoría a la Secretaría de Desarrollo Social y sus
órganos desconcentrados para la implantación de la Agenda del Buen Gobierno.
11.
Organizar, dirigir y controlar la promoción y seguimiento de las acciones que se lleven a cabo para el
cumplimiento de la Ley del Servicio Profesional de Carrera y su Reglamento en la Secretaría de
Desarrollo Social y sus órganos desconcentrados, de conformidad con los lineamientos emitidos por
la Secretaría de la Función Pública.
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12.
Vigilar que el ejercicio y destino de los recursos de que disponen las diversas áreas de la Secretaría
de Desarrollo Social se ajuste a las disposiciones legales y administrativas establecidas.
13.
Dictar las resoluciones en los recursos de revisión que se hagan valer en contra de las resoluciones
de las inconformidades previstas en las Leyes de: Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del
Sector Público y de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas.
14.
Dirigir, controlar y evaluar la participación del Órgano Interno de Control en los Comités y Subcomités
de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios, Comité de Enajenación de Bienes Muebles e
Inmuebles y Subcomité Revisor de Bases y en los actos que de éstos se deriven, así como en las
actas administrativas de entrega-recepción de servicios y actas administrativas de entrega-recepción
de cargos de servidores públicos que llevan a cabo las unidades administrativas, órganos
desconcentrados y delegaciones de la Secretaría de Desarrollo Social en las entidades federativas.
15.
Dirigir y controlar la asesoría a las unidades administrativas, órganos desconcentrados y
delegaciones de la Secretaría de Desarrollo Social en las entidades federativas, en la aplicación de
las disposiciones normativas en materia de adquisiciones, arrendamientos, servicios, baja, donación,
destrucción, transferencia y destino final de bienes muebles, actas administrativas de
entrega-recepción de servicios, entrega-recepción de cargos de servidores públicos.
16.
Dirigir y supervisar la elaboración y presentación del Programa Anual de Trabajo del Órgano Interno
de Control, de conformidad con los lineamientos y criterios emitidos por la Secretaría de la Función
Pública, así como gestionar su registro ante esta dependencia globalizadora.
17.
Dar seguimiento y evaluar los resultados que se obtengan en la ejecución del Programa Anual de
Trabajo del Órgano Interno de Control, a efecto de promover las medidas necesarias para mejorar el
desempeño de las unidades administrativas, delegaciones en las entidades federativas y órganos
desconcentrados de la Secretaría de Desarrollo Social.
18.
Dirigir, controlar y evaluar la integración del Anteproyecto de Presupuesto del Órgano Interno de
Control, así como el ejercicio del presupuesto aprobado.
19.
Dirigir, coordinar y controlar la administración de los recursos humanos, materiales y financieros
autorizados al Órgano Interno de Control para su adecuado funcionamiento.
20.
Expedir cuando proceda, certificaciones de documentos que obren en los archivos del Órgano
Interno de Control.
21.
Las demás funciones que las disposiciones legales y reglamentarias le atribuyan, así como aquellas
que le sean conferidas.
Órganos Administrativos Desconcentrados
Instituto Nacional de Desarrollo Social
Misión: Coordinar y promover mecanismos de participación entre sociedad civil y Gobierno, para dar
sustento a la política social, a través de la coinversión, asesorías, capacitación e investigación que promuevan
la participación comunitaria y la corresponsabilidad ciudadana para el desarrollo integral y equitativo de la
sociedad mexicana.
Funciones:
1.
Diseñar y ejecutar programas de investigación, capacitación, formación, información y asesoría, que
fortalezcan las capacidades de las Organizaciones de la Sociedad Civil (OSC) vinculadas a tareas de
desarrollo social y superación de la pobreza.
2.
Coordinar un sistema nacional de capacitación a distancia para preparar, en políticas y desarrollo
social, a las OSC y servidores públicos de los tres órdenes de gobierno.
3.
Establecer lineamientos para la participación de las OSC en los Programas Nacionales de
Desarrollo Social.
4.
Gestionar la participación de las OSC en los Programas Nacionales de Desarrollo Social y apoyar su
capacidad de gestión.
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5.
Gestionar acciones de vinculación entre las OSC y dependencias, entidades públicas e instituciones
educativas públicas y privadas, en materia de desarrollo social.
6.
Fortalecer las acciones de las OSC, con fondos institucionales para el desarrollo de sus proyectos
sociales y mecanismos, que permitan su participación en el diseño, aplicación y evaluación de las
políticas públicas.
7.
Desarrollar y actualizar, de modo permanente, el sistema de información de las organizaciones
sociales que participan en los Programas de Desarrollo Social.
8.
Realizar y difundir estudios e investigaciones que formulen la generación y aplicación de modelos de
desarrollo social, y recuperen los aportes ciudadanos en política social.
9.
Gestionar la participación y gestión social con instituciones académicas, de educación superior y de
investigación, así como con OSC.
10.
Realizar acciones que promuevan la integración de la perspectiva de género en los Programas de
Desarrollo Social.
11.
Aprobar las actividades de desarrollo social que realicen las OSC, conforme a su objeto social.
12.
Participar como Secretaría Técnica de la Comisión de Fomento de las Actividades de las
Organizaciones de la Sociedad Civil, así como administrar, dirigir y operar el Registro Federal de
las OSC en la materia.
13.
Promover el desarrollo de los recursos humanos asignados al Instituto, así como administrar
y optimizar el uso de los recursos materiales, financieros y tecnológicos.
14.
Determinar las políticas y estrategias a seguir, en lo relativo al proceso de programación y
presupuesto de los programas a cargo del Instituto, así como vigilar su correcto ejercicio.
15.
Proponer a la consideración del o de la Secretario(a), los manuales de organización, de
procedimientos y, en su caso, de servicios al público, de las unidades administrativas de su
adscripción, de conformidad con los lineamientos establecidos por la Oficialía Mayor.
Coordinación Nacional del Programa de Desarrollo Humano Oportunidades
Misión: Planear, coordinar, dirigir, dar seguimiento y evaluar la ejecución de los programas y acciones
encomendados a la Coordinación Nacional a fin de lograr los objetivos del Programa.
Funciones:
1.
Dirigir, coordinar y promover la política intersectorial de educación, salud y alimentación que
impulsen y fortalezcan las capacidades y potencialidades de las familias que se encuentren en
condiciones de pobreza extrema.
2.
Coordinar las acciones entre las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal en
materia de educación, salud y alimentación en zonas geográficas de pobreza extrema previstas en el
Plan Nacional de Desarrollo.
3.
Participar en el establecimiento de mecanismos de coordinación entre el Programa de Desarrollo
Humano Oportunidades y los programas de desarrollo regional, de empleo y de superación de
la pobreza.
4.
Vigilar el aprovechamiento de beneficios escolares, de alimentación y asistencia médica de las
familias seleccionadas para el Programa.
5.
Dirigir y establecer los medios de coordinación del Programa con los gobiernos estatales y
municipales, así como con los institutos de investigación y educación superior y con los sectores
social y privado.
6.
Evaluar los resultados de las acciones orientadas a la ejecución del Programa de Desarrollo Humano
Oportunidades, así como determinar las adecuaciones correspondientes, e informar al Titular del
Ejecutivo Federal, a la o al Secretario de Desarrollo Social y al Consejo, sobre los avances,
resultados e impactos del Programa.
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7.
Dirigir estudios y proyectos en los que se determinen las regiones con familias en pobreza extrema,
con el propósito de incorporarlos al desarrollo.
8.
Dirigir y controlar el sistema de información que permita conocer, identificar y asignar los beneficios
del Programa a las familias en pobreza extrema.
9.
Dirigir el estudio para la designación de las cantidades monetarias, de apoyo alimentario, de servicios
de salud y educativos que beneficien a las familias comprendidas en el Programa.
10.
Coordinar y aprobar el mecanismo mediante el cual el Programa destine los beneficios de educación,
salud y alimentación.
11.
Aprobar conforme a las disposiciones legales vigentes, las políticas, normas y lineamientos que
orienten al mejoramiento de la operación del Programa.
12.
Coordinar y aprobar el diseño, desarrollo y ejecución de las acciones de difusión del Programa.
13.
Administrar los recursos materiales, financieros y humanos de la Coordinación Nacional.
14.
Planear y controlar el cumplimiento del presupuesto destinado a apoyar acciones de combate a la
pobreza en regiones prioritarias.
15.
Celebrar los convenios, acuerdos, contratos y demás actos jurídicos y administrativos que sean
indispensables para el cumplimiento de los objetivos del Programa de Desarrollo Humano
Oportunidades.
16.
Instruir el desarrollo de los manuales de organización, procedimientos y de servicios al público de la
Coordinación Nacional.
17.
Instruir la integración y/o actualización de las Reglas de Operación del Programa.
18.
Proponer a la o al Secretario de Desarrollo Social la delegación de sus atribuciones en servidores
públicos subalternos.
19.
Realizar todas las actividades que le otorguen el Reglamento Interior de la Secretaría de Desarrollo
Social y otras disposiciones jurídicas, así como las que le confiera del o la Titular del Ejecutivo
Federal y a la o al Secretario de Desarrollo Social.
Delegaciones SEDESOL
Misión: Organizar y controlar el proceso de ejecución de los programas sociales, para asegurar el apego
a las normas y lineamientos aplicables emitidos por las unidades administrativas competentes en la
instrumentación de la política social, con la finalidad de reducir las condiciones de vulnerabilidad de
la población en pobreza en la entidad federativa.
Funciones:
1.
Establecer y dirigir los mecanismos para asesorar y brindar el apoyo técnico normativo que requieran
los gobiernos estatal y municipal en la ejecución de obras y acciones derivadas de los programas
sociales a cargo de la Delegación, así como a los grupos y organizaciones de la sociedad civil, para
impulsar su participación en éstos.
2.
Promover ante los gobiernos locales la realización de estudios dirigidos a impulsar la constitución de
reservas territoriales para el desarrollo urbano y la vivienda en la entidad, así como la integración
y tramitación de la documentación concerniente al expediente para la elaboración del dictamen
técnico para la expropiación de tierras de origen ejidal y comunal, en estricta observancia a los
ordenamientos legales vigentes.
3.
Promover en coordinación con las unidades administrativas centrales competentes, la formulación y
el establecimiento de convenios de coordinación para el desarrollo social y demás instrumentos de
coordinación que celebre la Secretaría con los gobiernos locales y los sectores social y privado, para
impulsar la adecuada aplicación de los programas sociales, dando seguimiento al cumplimiento de
los mismos e informando los resultados obtenidos a la Unidad de Coordinación de Delegaciones.
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4.
Coordinar los mecanismos para que las solicitudes de recursos que presenten los gobiernos locales
y los sectores social y privado, se validen conforme a la normatividad vigente.
5.
Poner a consideración de la Unidad de Coordinación de Delegaciones, el anteproyecto del
programa-presupuesto anual de la Delegación y el programa anual de actividades, así como verificar
su correcta y oportuna ejecución, en coordinación con la Dirección General de Programación
y Presupuesto.
6.
Dirigir y autorizar el proceso de adquisición de bienes y suministros y la celebración de contratos
de arrendamiento de inmuebles y prestación de servicios en estricto apego a las normas y
políticas aplicables.
7.
Dirigir los mecanismos de selección, nombramiento, contratación, registro, control, pago de
remuneraciones y ubicación del personal adscrito a la Delegación de conformidad con las normas
y lineamientos establecidos por las unidades administrativas competentes.
8.
Autorizar y asegurar la implantación del programa de capacitación del personal adscrito a la
Delegación verificando que se lleve a cabo de conformidad con los lineamientos y metodologías que
para tal fin emitan las unidades administrativas competentes e informar periódicamente sobre su
avance a la Dirección General de Recursos Humanos.
9.
Vigilar la actualización de los sistemas de control de los bienes de activo fijo y de consumo, informar
a la dirección general de recursos materiales el estado que guardan los activos y someter la
propuesta de baja de los bienes a su cargo a la unidad administrativa correspondiente.
10.
Asegurar que la operación y el mantenimiento de los bienes y servicios informáticos a su cargo se
lleven a cabo conforme a las políticas, normas y lineamientos que para tal efecto emitan las unidades
administrativas competentes.
11.
Asegurar y dirigir que el control de los registros contables para el ejercicio del presupuesto del
programa normal a cargo de la Delegación, se lleve a cabo con estricto apego a las normas y
políticas que emitan las unidades administrativas competentes.
12.
Asegurar la implantación y el mantenimiento de los modelos organizacionales y de calidad de
conformidad con las normas y lineamientos emitidos por la Unidad de Coordinación de Delegaciones.
13.
Impulsar en el marco del comité sectorial de política social en la entidad federativa, acciones de
coordinación, promoción y evaluación de las actividades de las entidades sectorizadas e informar
sobre los resultados al comité sectorial central.
14.
Apoyar a la Dirección General de Evaluación y Monitoreo de los Programas Sociales, en la
evaluación del impacto socioeconómico de los programas sociales a cargo de la Delegación
aplicados en la entidad federativa, conforme a los lineamientos que para efecto emitan.
15.
Establecer los mecanismos de difusión de las normas, lineamientos y estrategias de los programas
de desarrollo social a cargo de la Delegación que emitan las unidades administrativas competentes a
los gobiernos locales y sector público y privado.
16.
Dirigir el proceso de atención de las quejas y denuncias que con respecto a la actuación de las y los
servidores públicos de la Delegación se presenten y gestionar ante el Órgano Interno de Control de
la Secretaría el desahogo de las denuncias presentadas.
17.
Dirigir el proceso de ejecución de los programas sociales a cargo de la Delegación con apego a las
normas y lineamientos aplicables emitidos por las unidades administrativas competentes e informar a
éstas y a la unidad de Coordinación de Delegaciones.
18.
Coordinar la supervisión, y cuando sea el caso, la ejecución de las obras públicas a cargo de la
Secretaría en la entidad, con estricta observancia de las normas, políticas, procedimientos y
acuerdos aplicables.
19.
Coordinar la integración y actualización del inventario de obras y acciones derivadas de la aplicación
de los programas sociales a cargo de la Delegación en el ámbito de su competencia.
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(Primera Sección)
65
20.
Dar seguimiento a la integración de los reportes periódicos del ejercicio de los recursos del fondo de
aportaciones para la infraestructura social por parte de los gobiernos locales de la entidad federativa
de acuerdo con la normatividad vigente.
21.
Autorizar, en caso de ser procedentes, las solicitudes de inversión y anexos técnicos de autorización
para su integración en la propuesta de proyectos, obras y acciones derivadas de los convenios de
desarrollo social y demás instrumentos de coordinación suscritos por la Secretaría con los gobiernos
estatal y municipal.
22.
Dirigir el proceso de registro y actualización del avance de las obras y acciones derivadas de los
programas sociales a cargo de la Delegación en los sistemas de información diseñados para tal fin.
23.
Supervisar el proceso de liberación de los recursos financieros federales aprobados para los
proyectos, obras y acciones de los programas sociales a cargo de la Delegación, e informar sobre su
avance a la Unidad de Coordinación de Delegaciones.
24.
Dirigir los mecanismos para dar seguimiento al avance físico de los proyectos, obras o acciones de
los programas sociales a cargo de la Delegación y asegurar el envío de la información a la Unidad
de Coordinación de Delegaciones.
25.
Coordinar la solicitud de autorización para el otorgamiento de los recursos destinados a los
programas y proyectos derivados de los convenios de desarrollo social suscritos por la Secretaría
con el gobierno estatal, ante las unidades administrativas competentes.
26.
Aprobar los recursos federales autorizados para los proyectos, obras y acciones derivadas de los
programas de desarrollo social a cargo de la Delegación, en estricto apego a la normatividad
aplicable.
27.
Coordinar con los gobiernos estatal y municipal la ejecución, el seguimiento y el control de los
recursos federales autorizados por la comisión intersecretarial de gasto y financiamiento para
los programas emergentes de atención de desastres, en apego a la normatividad aplicable.
28.
Coordinar que el registro y seguimiento de las aportaciones federales, estatales, municipales y, en su
caso, de las y los beneficiarios para la ejecución de los programas sociales a cargo de la Delegación
se lleve a cabo conforme a la estructura financiera de cada programa y en los sistemas que para tal
fin autorice la Secretaría.
29.
Coordinar los mecanismos de control, que permitan supervisar la exacta aplicación de la
normatividad que rige el ejercicio de los recursos federales derivados de los programas federales a
cargo de la Delegación en el marco de los convenios de desarrollo social suscritos por la Secretaría
con el gobierno estatal.
30.
Coordinar la aplicación de mecanismos para detectar, prevenir y corregir desviaciones en el ejercicio
de los recursos, insuficiencias o incongruencias programáticas y presupuestales e incumplimiento de
la normatividad aplicable en la ejecución de los programas sociales a cargo de la Delegación en el
marco de los convenios de desarrollo social, por parte de los gobiernos locales y de los sectores
social y privado.
31.
Coadyuvar con la Dirección General de Evaluación y Monitoreo en el seguimiento de la evaluación y
cumplimiento de los programas de desarrollo social a cargo de la Delegación, por parte de los
gobiernos locales en el ámbito de la entidad federativa.
32.
Proporcionar a las unidades administrativas centrales competentes, la información relativa al ejercicio
del gasto público federal en la entidad federativa para la integración de la cuenta anual de la
hacienda pública federal, de los informes a la Cámara de Diputados, del informe anual de gobierno y
demás informes de acuerdo a los lineamientos y normas que para tal efecto se emitan.
__________________________
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SECRETARIA DE MEDIO AMBIENTE
Y RECURSOS NATURALES
ACUERDO por el que se da a conocer el resumen del Programa de Manejo del Área Natural Protegida con el
carácter de santuario la porción marina conocida como Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la
Dorsal del Pacífico Oriental.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Medio
Ambiente y Recursos Naturales.
JUAN JOSÉ GUERRA ABUD, Secretario de Medio Ambiente y Recursos Naturales, con fundamento en lo
dispuesto por los artículos 32 Bis, fracción VII, de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal; 66,
último párrafo, de la Ley General del Equilibrio Ecológico y la Protección al Ambiente; 76 de su Reglamento en
Materia de Áreas Naturales Protegidas y 5, fracción XXV, del Reglamento Interior de la Secretaría de Medio
Ambiente y Recursos Naturales, y
CONSIDERANDO
Que la Comisión Nacional de Áreas Naturales Protegidas, en términos de lo dispuesto por el artículo 66 de
la Ley General del Equilibrio Ecológico y la Protección al Ambiente, ha concluido la elaboración del Programa
de Manejo del Área Natural Protegida con el carácter de Santuario, la porción marina conocida como “Ventilas
Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental”, localizadas en el Golfo de
California y en el Pacífico Norte, respectivamente, creada mediante Decreto Presidencial publicado en el
Diario Oficial de la Federación el día 5 de junio de 2009, y
Que el artículo 66, último párrafo de la Ley General del Equilibrio Ecológico y la Protección al Ambiente
ordena que la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales publique en el Diario Oficial de la
Federación un resumen del programa de manejo respectivo y el plano de localización del Área Natural
Protegida correspondiente, por lo que he tenido a bien expedir el siguiente:
ACUERDO POR EL QUE SE DA A CONOCER EL RESUMEN DEL PROGRAMA DE MANEJO
DEL ÁREA NATURAL PROTEGIDA CON EL CARÁCTER DE SANTUARIO
LA PORCIÓN MARINA CONOCIDA COMO “VENTILAS HIDROTERMALES
DE LA CUENCA DE GUAYMAS Y DE LA DORSAL DEL PACÍFICO ORIENTAL”
ARTÍCULO ÚNICO.- Se da a conocer el Programa de Manejo del Área Natural Protegida con el carácter
de Santuario, la porción marina conocida como “Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la
Dorsal del Pacífico Oriental”, localizadas en el Golfo de California y en el Pacífico Norte, respectivamente,
cuyo Resumen, que incluye el plano de localización de dicha Área Natural Protegida, se anexa al presente
para que surta los efectos legales a que haya lugar.
Dicho Programa de Manejo se encuentra a disposición para su consulta en las oficinas de la Comisión
Nacional de Áreas Naturales Protegidas, ubicadas en Camino al Ajusco número 200, 3er. piso, colonia
Jardines en la Montaña, Delegación Tlalpan, código postal 14210, en la Ciudad de México, Distrito Federal, en
las oficinas de la Dirección Regional Península de Baja California y Pacífico Norte, ubicadas en avenida
Constituyente sin número, esquina Ballenas, colonia Fidepaz, código postal 23094, La Paz, Baja California
Sur, y en las oficinas de las Delegaciones Federales de la propia Secretaría en los estados de Baja California
Sur y Sonora, respectivamente, ubicadas en Melchor Ocampo 1045, colonia Centro, código postal 23000,
La Paz, Baja California Sur, y Paseo Río Sonora Sur Centro de Gobierno, colonia Fraccionamiento Río
Sonora Hermosillo XXI, código postal 83270, Hermosillo, Sonora.
TRANSITORIO
ÚNICO.- El presente Acuerdo y su anexo entrarán en vigor al día siguiente de su publicación en el Diario
Oficial de la Federación.
Dado en la Ciudad de México, Distrito Federal, a los tres días del mes de febrero de dos mil catorce.El Secretario de Medio Ambiente y Recursos Naturales, Juan José Guerra Abud.- Rúbrica.
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ANEXO RESUMEN DEL PROGRAMA DE MANEJO DEL SANTUARIO
VENTILAS HIDROTERMALES DE LA CUENCA DE GUAYMAS
Y DE LA DORSAL DEL PACÍFICO ORIENTAL
Introducción
El Santuario Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental, se
estableció mediante “Decreto por el que se declara área natural protegida, con el carácter de santuario, la
porción marina conocida como Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico
Oriental, localizadas en el Golfo de California y en el Pacífico Norte respectivamente”, misma que está
conformada por el volumen comprendido entre los 500 metros bajo la superficie media del mar y el lecho
submarino, con una superficie total de 145,564-80-83.88 hectáreas, publicado en el Diario Oficial de la
Federación el 5 de junio de 2009, en los que existen complejos ecosistemas de fondo oceánico y donde
habitan organismos que sobreviven en condiciones de altas temperaturas y presiones, así como altas
concentraciones de metales pesados y nula iluminación, lo que les confiere un importante valor de uso
biotecnológico potencial.
Las zonas que constituyen esta área natural protegida pertenecen a la Provincia Pacífico Este de ventilas
a nivel mundial, representan sitios de transición entre provincias oceanográficas con tipos de asociaciones
bióticas poseedoras de una gran riqueza de especies y que por su diversidad de ecosistemas y su unicidad de
ambientes presentes, han sido clasificadas por la Comisión Nacional para el Conocimiento y Uso de la
Biodiversidad como regiones marinas prioritarias Guaymas y Boca del Golfo.
El Programa de Manejo del Santuario Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del
Pacífico Oriental, constituye un instrumento de planeación y regulación, su elaboración se realizó en
cumplimiento de los artículos 65 y 66 de la Ley General del Equilibrio Ecológico y la Protección al Ambiente
(LGEEPA).
Asimismo, el presente Programa de Manejo está fundamentado en las siguientes disposiciones de la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos:
Artículo 4o., párrafo quinto, que establece el derecho de todas las personas a un medio ambiente sano
para su desarrollo y bienestar y el deber del Estado de garantizar ese derecho fundamental. El mismo artículo
constitucional establece que el daño y deterioro ambiental generará responsabilidad para quien lo provoque
en términos de lo dispuesto por la ley.
Artículo 25, primer párrafo, que establece el deber del Estado de conducir un proceso de desarrollo
nacional integral y sustentable. El párrafo sexto del mismo artículo prevé, bajo criterios de equidad social y
productividad, el apoyo e impulso a las empresas de los sectores social y privado de la economía,
sujetándolos a las modalidades que dicte el interés público y al uso, en beneficio general, de los recursos
productivos, cuidando su conservación y el medio ambiente.
Artículo 27, en cuyo párrafo tercero se establece el derecho de la Nación de regular, en beneficio social, el
aprovechamiento de los elementos naturales susceptibles de apropiación, con objeto de hacer una
distribución equitativa de la riqueza pública y cuidar de su conservación. En consecuencia, se dictarán las
medidas necesarias para establecer adecuadas provisiones, usos, reservas y destinos de tierras, aguas y
bosques, para preservar y restaurar el equilibrio ecológico y evitar la destrucción de los elementos naturales
y los daños que la propiedad pueda sufrir en perjuicio de la sociedad.
El 10 de junio de 2011 se publicó en el Diario Oficial de la Federación, el Decreto por el que se modifica la
denominación del Capítulo I del Título Primero y reforma diversos artículos de la Constitución Política de los
Estados Unidos Mexicanos, en el cual se establece, entre otras cosas, que en los Estados Unidos Mexicanos
todas las personas gozarán de los derechos humanos reconocidos por la misma Norma y en los tratados
internacionales de los que el Estado Mexicano sea parte, así como de las garantías para su protección. Toda
vez que la reforma constitucional mencionada tiene como objeto mejorar las condiciones de vida de la
sociedad y el desarrollo de cada persona en lo individual, la observancia de los tratados internacionales para
la protección del medio ambiente y los recursos naturales, adquiere especial relevancia en el contexto jurídico
nacional.
El presente Programa de Manejo se basa, desarrolla y complementa con el marco jurídico establecido por
diversos tratados internacionales debidamente suscritos, ratificados y publicados por el Estado Mexicano, de
conformidad con la Constitución, como son los siguientes instrumentos, aplicables a la protección del
Santuario:
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(Primera Sección)
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Convenio Sobre la Diversidad Biológica1.
Sus objetivos incluyen la conservación de la diversidad biológica y la utilización sostenible de sus
componentes (Artículo 1o.). El Convenio define las áreas protegidas como aquéllas definidas geográficamente
que hayan sido designadas o reguladas y administradas a fin de alcanzar objetivos específicos de
conservación. También establece diversas medidas para la conservación in situ de la diversidad biológica,
entendida como “la conservación de los ecosistemas y los hábitats naturales y el mantenimiento y
recuperación de poblaciones viables de especies en sus entornos naturales y, en el caso de las especies
domesticadas y cultivadas, en los entornos en que hayan desarrollado sus propiedades específicas”
(Artículo 2o.).
En relación con la vinculación del presente Programa de Manejo con las medidas generales a los efectos
de la conservación y la utilización sostenible de la diversidad biológica previstas por el artículo 6o. del
Convenio, las partes contratantes, con arreglo a sus condiciones y capacidades particulares han asumido el
compromiso de elaborar estrategias, planes o programas nacionales para la conservación y la utilización
sostenible de la diversidad biológica.
Asimismo, este Programa de Manejo responde a los compromisos asumidos bajo el Artículo 8 del
Convenio, referido a las medidas de conservación in situ, conforme a los cuales, cada Parte, en la medida de
lo posible y según proceda:
Establecerá un sistema de áreas protegidas o áreas donde haya que tomar medidas especiales para
conservar la diversidad biológica;
Cuando sea necesario, elaborará directrices para la selección, el establecimiento y la ordenación de
áreas protegidas o áreas donde haya que tomar medidas especiales para conservar la diversidad
biológica;
Reglamentará o administrará los recursos biológicos importantes para la conservación de la
diversidad biológica, ya sea dentro o fuera de las áreas protegidas, para garantizar su conservación
y utilización sostenible;
Promoverá la protección de ecosistemas y hábitats naturales y el mantenimiento de poblaciones
viables de especies en entornos naturales;
Promoverá un desarrollo ambientalmente adecuado y sostenible en zonas adyacentes a áreas
protegidas, con miras a aumentar su protección;
Rehabilitará y restaurará ecosistemas degradados y promoverá la recuperación de especies
amenazadas, entre otras cosas mediante la elaboración y la aplicación de planes u otras estrategias
de ordenación, y
Establecerá o mantendrá la legislación necesaria y/u otras disposiciones de reglamentación para la
protección de especies.
Convención Marco de las Naciones Unidas sobre el Cambio Climático. 2
Las áreas naturales protegidas contribuyen a alcanzar el objetivo de la Convención, protegiendo los
ecosistemas para permitir su adaptación natural al cambio climático, así como los sumideros nacionales de
carbono, entendidos como cualquier proceso, actividad o mecanismo que absorbe un gas de efecto
invernadero, un aerosol o un precursor de un gas de efecto invernadero de la atmósfera (Artículo 1.8).
El objetivo último de la Convención es lograr la estabilización de las concentraciones de gases de efecto
invernadero en la atmósfera a un nivel que impida interferencias antropogénicas peligrosas en el sistema
climático. Ese nivel debería lograrse en un plazo suficiente para permitir que los ecosistemas se adapten
naturalmente al cambio climático, asegurar que la producción de alimentos no se vea amenazada y permitir
que el desarrollo económico prosiga de manera sostenible (Artículo 2).
Las Partes de la Convención han asumido compromisos para promover la gestión sostenible y apoyar con
su cooperación la conservación y el reforzamiento, según proceda, de los sumideros y depósitos de todos los
gases de efecto invernadero no controlados por el Protocolo de Montreal, inclusive la biomasa, los bosques y
los océanos, así como otros ecosistemas terrestres, costeros y marinos (Artículo 4.1.d).
1
2
Publicado en el Diario Oficial de la Federación el 7 de mayo de 1993.
Publicada el 7 de mayo de 1993 en el Diario Oficial de la Federación.
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Objetivos General y Específicos del Programa de Manejo del Santuario Ventilas Hidrotermales de la
Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental
Objetivo General
Constituir el instrumento rector de planeación y regulación que establece las actividades, acciones y
lineamientos básicos para el manejo y la administración del área natural protegida con el carácter de
Santuario Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental.
Objetivos Específicos
Protección.- Favorecer la permanencia y conservación de la diversidad biológica del Santuario Ventilas
Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental, a través del establecimiento y
promoción de un conjunto de políticas y medidas para mejorar el ambiente y controlar el deterioro de los
ecosistemas.
Manejo.- Establecer políticas, estrategias y programas, con el fin de determinar actividades y acciones
orientadas al cumplimiento de los objetivos de conservación, protección y capacitación concerniente al
Santuario Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental.
Conocimiento.- Promover, rescatar y recopilar conocimientos, prácticas y tecnologías que permitan la
preservación, la toma de decisiones y el uso sustentable de la biodiversidad del Santuario Ventilas
Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental.
Cultura.- Difundir el conocimiento que se tenga sobre el Santuario Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de
Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental, propiciando la valoración de los servicios ambientales, mediante
la difusión para la conservación de la biodiversidad.
Gestión.- Establecer las formas en que se organizará la administración del Santuario Ventilas
Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental y los mecanismos de
participación de todas aquellas personas, instituciones, grupos y organizaciones sociales interesadas en su
conservación y uso sustentable.
Delimitación, Extensión y Ubicación de las Zonas
Zonificación:
De conformidad con lo establecido en la fracción XXXIX del Artículo 3o. de la Ley General del Equilibrio
Ecológico y la Protección al Ambiente, la zonificación es el instrumento técnico de planeación que puede ser
utilizado en el establecimiento de las áreas naturales protegidas, que permite ordenar su territorio en función
del grado de conservación y representatividad de sus ecosistemas, la vocación natural del terreno, de su uso
actual y potencial, de conformidad con los objetivos dispuestos en la misma declaratoria.
Criterios de Zonificación y Metodología
Criterios:
De conformidad con lo establecido en el Artículo Segundo del “Decreto por el que se declara área natural
protegida, con el carácter de santuario, la porción marina conocida como Ventilas Hidrotermales de la Cuenca
de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental, localizadas en el Golfo de California y en el Pacífico Norte
respectivamente”, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 5 de junio de 2009, la superficie de los
polígonos que integran el Santuario, se zonifica exclusivamente como zona núcleo.
El área natural protegida Santuario Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y Dorsal Pacífico
Oriental es volumétrica, ya que está conformada por el volumen comprendido entre los 500 metros bajo la
superficie media del mar y el lecho submarino, a diferencia de las áreas terrestres (en dos dimensiones) lo
cual la distingue en cuanto a los criterios aplicables en este apartado de las demás áreas naturales
protegidas.
Tomando en consideración esta característica, la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales, a
través de la Comisión Nacional de Áreas Naturales Protegidas, determinó que para cumplir con los objetivos
de protección establecidos en el Decreto de creación del Santuario, no resulta técnicamente adecuado
establecer en sus zonas núcleo subzonificación alguna de las previstas en el artículo 47 BIS de la Ley General
del Equilibrio Ecológico y la Protección al Ambiente.
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Por ello la definición de las actividades permitidas y no permitidas en cada una de las zonas núcleo del
Santuario Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y Dorsal Pacífico Oriental, se realizó a partir de lo
previsto en el artículo 47 BIS, fracción I, de la Ley General en cita que textualmente dispone:
“Artículo 47 BIS…
I.
Las zonas núcleo, tendrán como principal objetivo la preservación de los ecosistemas y su
funcionalidad a mediano y largo plazo, en donde se podrán autorizar las actividades de preservación
de los ecosistemas y sus elementos, de investigación y de colecta científica, educación ambiental, y
limitarse o prohibirse aprovechamientos que alteren los ecosistemas…”
Metodología:
La descripción de la delimitación de las zonas núcleo se realizó en apego a las coordenadas geográficas
incluidas en el Artículo Primero del “Decreto por el que se declara área natural protegida, con el carácter de
santuario, la porción marina conocida como Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal
del Pacífico Oriental, localizadas en el Golfo de California y en el Pacífico Norte respectivamente”. (DOF
2009).
Zona Núcleo Cuenca de Guaymas
Polígono 1, con una superficie de
47,607-07-84.99 hectáreas.
Vértice
Latitud
Longitud
1
27° 08‘ 00”
111° 31' 00"
2
27° 08' 00"
111° 18' 00"
3
26° 56' 00"
111° 18' 00”
4
26° 56' 00"
111° 31' 00"
1
27° 08' 00"
111° 31‘ 00”
Zona Núcleo Dorsal del Pacífico Oriental
Polígono 1 con una superficie de
97,957-72-98.89 hectáreas
Vértice
Longitud
Latitud
1
21° 00' 00"
109° 12' 00"
2
21° 00' 00"
108° 54' 00"
3
20° 43' 00"
108° 54' 00"
4
20° 43' 00"
109° 12' 00"
1
21° 00' 00"
109° 12' 00"
Las coordenadas geográficas de los límites del Santuario se determinaron a partir del Dictamen Técnico
donde se establece que los polígonos del área protegida sean de formas simples (cuadrados) (CONANP
2009). Dichos límites cubren los sitios marinos prioritarios que se describen detalladamente en el Estudio
Previo Justificativo para el establecimiento del área protegida (CONANP 2006).
Para mayor entendimiento se presenta croquis interpretativo.
Así, es importante resaltar que los dos polígonos que conforman el Santuario establecidos para efectos de
zonificación como zonas núcleo y con base en la información científica disponible, no se encuentran bajo
presiones significativas en este momento, sin embargo existen presiones potenciales como el incremento en
el número de investigaciones con inmersiones frecuentes y tomas de muestra de manera continua sobre las
mismas poblaciones.
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Croquis interpretativo
Zonas y Políticas de Manejo
Por lo antes expuesto, la zonificación del Santuario, es la siguiente:
I.
Zona Núcleo Cuenca de Guaymas, abarca una superficie de 47,607-07-84.99 hectáreas,
comprende un polígono.
II.
Zona Núcleo Dorsal del Pacífico Oriental, abarca una superficie de 97,957-72-98.89 hectáreas,
comprende un polígono.
Zona Núcleo Cuenca de Guaymas
Esta zona abarca una superficie de 47,607-07-84.99 hectáreas, comprende un polígono, ubicado en la
parte central del Golfo de California, frente a las costas de los Estado de Baja California Sur y Sonora,
constituye la ventila más norteña del Sector de Ventilas Hidrotermales. Esta zona es muy activa
tectónicamente y está formada por dos valles de fallamiento; la depresión del Norte y la depresión del Sur,
separadas por un área de fallas de transformación. Su topografía incluye montes, espiras, estructuras “tipo
pagoda” y altos pilares, todos ellos que sobresalen del terreno cubierto por sedimentos finos. Tanto los pilares
como los montes sirven de sustrato para complejas comunidades de fauna.
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En dicha zona existen varios endemismos, como son el gusano tubícola llamado Ridgeia piscesae,
endémico del Sector de Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y que se encuentra en muy buen
estado de conservación; asimismo, en esta zona se encuentran al menos 41 especies de invertebrados y 2 de
vertebrados en total para el área. De éstas, 8 son endémicas y 2 posibles endémicas para las ventilas
hidrotermales en territorio nacional.
Zona Núcleo Dorsal del Pacífico Oriental
Esta zona es conocida como Sector de Ventilas Hidrotermales 21°N, abarca una superficie de
97,957-72-98.89 hectáreas, comprende un polígono, ubicado al Sur de Cabo San Lucas, Baja California Sur.
Se encuentra dominada por un sitio central de elevaciones volcánicas que van de 2 a 5 kilómetros de ancho
flanqueadas a cada lado por una zona de fisuras abiertas. El bloque se eleva 80 metros aproximadamente y
está limitado por cuestas volcánicas escarpadas, discontinuas y alargadas, descendiendo su altura de los
2650 a los 2600 metros en 10 metros hacia el Suroeste. Se pueden distinguir tres zonas paralelas al eje del
bloque, estando la más interna flanqueada por una zona de extensión con fallas y fisurada que, a su vez está
limitada por colinas abisales formadas por terrenos inclinados por fallamientos. En la parte central con un
ancho de 600 a 1000 metros, es la que cuenta con emanaciones de lava más recientes y tiene al menos una
ligera capa de sedimentos. Por su parte la zona de extensión más angosta en el lado Sureste, que en su
contraparte Noroeste, se caracteriza por sus fisuras abiertas y la presencia de rocas largas y gravas, además
de la ausencia de sedimentos en el talud, lo que indica desplazamientos recientes. Contiene fisuramientos
activos que son menos comunes que en algunas de sus áreas y alzamientos verticales en algunas fallas
producen crestas alargadas de varios kilómetros de longitud.
De las especies presentes en el Sector de Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas, 11 son
compartidas con el Sector de Ventilas Hidrotermales 21° N y de 38 especies de este sector, 13 son
compartidas con el Sector de Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas.
En ambas zonas núcleo del Santuario la diversidad de los ecosistemas y la riqueza de especies, les
confiere una gran importancia biológica y una alta diversidad específica en relación a su entorno. En
las comunidades de las ventilas se presentan diversos ambientes como zonas batipelágicas de fondos suaves
con sedimentos de hasta 200 metros de espesor y zonas marinas, así como gran variedad de procesos
ecológicos que suceden en los ecosistemas únicos que existen ahí, lo que le confiere una gran importancia
para la conservación.
Esta diversidad de ambientes alberga gran riqueza de especies, muchas de ellas endémicas, inclusive
algunas aún no descritas o reportadas, lo que convierte a la zona en un área con características únicas y de
gran atractivo científico, por ello, para garantizar la conservación del mayor número de rasgos morfológicos
interconectados, la conectividad entre los ecosistemas, la movilidad de las especies y la viabilidad en la
permanencia de éstos en la escala espacial y temporal, es por lo que las actividades que se permiten en
ambas zonas núcleo únicamente son las previstas en el artículo 47 BIS, fracción I, de la Ley General del
Equilibrio Ecológico y la Protección al Ambiente, consistentes en la investigación científica, colecta científica
y educación ambiental.
Por otra parte, esta misma riqueza biológica que, dada la profundidad a la que se encuentran los dos
polígonos protegidos por el Decreto Santuario Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y Dorsal
Pacífico Oriental, aún no ha sido estudiada en su totalidad, representa un objeto de interés especial para los
investigadores, sin que pueda dimensionarse aún el impacto que las actividades recurrentes de investigación
científica pueda tener sobre las ventilas.
La conservación de las especies y la administración del medio ambiente son materia de consideraciones
particulares para los investigadores de este tipo de ecosistemas. Las comunidades faunísticas de las ventilas
hidrotermales ocupan áreas muy pequeñas del fondo marino y muchos lugares poseen especies que no se
encuentran en ninguna otra parte.
Al convertirse las ventilas hidrotermales en el punto focal de la investigación intensiva y a largo plazo,
resulta indispensable establecer medidas para mitigar y para evitar una pérdida significativa del hábitat por el
sobremuestreo de las poblaciones o por la constante presión derivada de la realización de actividades de
investigación que simultáneamente pretendan realizar diferentes instituciones o investigadores en lo
individual.
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En este sentido, aun y cuando es necesario el desarrollo de capacidades científicas y técnicas para lograr
un conocimiento básico de este tipo de ecosistemas, también resulta indispensable reducir cualquier
alteración o impacto que se traduzca en una amenaza de reducción o pérdida sustancial de la diversidad
biológica, sin que sea impedimento la falta de pruebas científicas inequívocas de la existencia de tales
amenazas.
Lo anterior individualiza el principio de precaución acogido por nuestro país desde 1992 y que sustentó el
“Decreto por el que se declara área natural protegida, con el carácter de santuario, la porción marina conocida
como Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental, localizadas en el
Golfo de California y en el Pacífico Norte respectivamente”, razón por la que la Secretaría de Medio Ambiente
y Recursos Naturales, a través de la Comisión Nacional de Áreas Naturales Protegidas, determinó que para
que la investigación científica que implique la colecta de organismos no afecte negativamente el hábitat o la
viabilidad de sus poblaciones o especies, los protocolos de investigación se analizarán caso por caso por
parte de la Comisión Nacional de Áreas Naturales Protegidas y su opinión será vinculante para las unidades
administrativas de la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales que tengan competencia para
autorizar la colecta científica en especies, poblaciones o microorganismos existentes en los hábitats
protegidos por el Santuario, las actividades permitidas y no permitidas en ambos polígonos, se establecen en
la siguiente tabla:
Zona Núcleo Cuenca de Guaymas- Zona Núcleo Dorsal del Pacífico Oriental
Actividades permitidas
1.
Investigación científica
2.
Educación ambiental
3.
Colecta científica que no afecta negativamente
el hábitat
Actividades no permitidas
1.
Arrojar, verter o descargar cualquier tipo de
desechos orgánicos o radioactivos, residuos
sólidos o líquidos o cualquier otro tipo de
contaminante, así como descargar aguas de
desecho y vertimientos de cualquier tipo
2.
Exploración
minerales
3.
Introducir ejemplares o poblaciones exóticos
de la vida silvestre, así como organismos
genéticamente modificados
4.
Modificar los flujos de agua
5.
Realizar actividades de
aprovechamiento de vida
colecta científica
6.
Remover las chimeneas y rocas de las ventilas
hidrotermales, para investigación de la
geología o muestreos químicos
y
explotación
de
recursos
explotación y
silvestre, salvo
Zona de influencia
De conformidad con lo previsto por el Artículo Décimo del “Decreto por el que se declara área natural
protegida, con el carácter de santuario, la porción marina conocida como “Ventilas Hidrotermales de la
Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental”, localizadas en el Golfo de California y en el Pacífico
Norte, respectivamente”, publicado en el Diario Oficial de la Federación el día 5 de junio de 2009, que señala
que la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales establecerá y delimitará en el programa de
manejo la zona de influencia del área natural protegida con el propósito de generar nuevos patrones
de desarrollo regional acordes con dicha declaratoria y promover que las autoridades competentes para
regular o autorizar el desarrollo de actividades en dicha zona consideren la congruencia entre éstas y la
categoría de manejo que se propone para el área natural protegida. La zona de influencia del Santuario está
comprendida por 2 kilómetros de radio aledaños, para cada uno de sus dos polígonos.
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(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
PLANO DE LOCALIZACIÓN Y ZONIFICACIÓN DEL SANTUARIO VENTILAS HIDROTERMALES DE LA
CUENCA DE GUAYMAS Y DE LA DORSAL DEL PACÍFICO ORIENTAL
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
75
COORDENADAS DE LOS VÉRTICES DE LA ZONIFICACIÓN
DEL SANTUARIO VENTILAS HIDROTERMALES DE LA CUENCA DE GUAYMAS Y
DE LA DORSAL DEL PACÍFICO ORIENTAL
En el sistema de Coordenadas Geográficas Datum de referencia ITRF92 y un elipsoide GRS80.
Zona Núcleo Cuenca de Guaymas
Polígono 1, con una Superficie de 47,607-07-84.99 hectáreas
Vértice
Latitud
Longitud
1
27° 08‘ 00”
111° 31' 00"
2
27° 08' 00"
111° 18' 00"
3
26° 56' 00"
111° 18' 00”
4
26° 56' 00"
111° 31' 00"
1
27° 08' 00"
111° 31‘ 00”
Zona Núcleo Dorsal del Pacífico Oriental
Polígono 1 con una Superficie de 97,957-72-98.89 hectáreas.
Vértice
Longitud
Latitud
1
21° 00' 00"
109° 12' 00"
2
21° 00' 00"
108° 54' 00"
3
20° 43' 00"
108° 54' 00"
4
20° 43' 00"
109° 12' 00"
1
21° 00' 00"
109° 12' 00"
Reglas Administrativas
Introducción
La diversidad de los ecosistemas y la riqueza de especies, confiere al Santuario Ventilas Hidrotermales de
la Cuenca de Guaymas y Dorsal Pacífico Oriental, una gran importancia biológica y una alta diversidad
específica en relación a su entorno. En las comunidades de las ventilas se presentan diversos ambientes
como zonas batipelágicas de fondos suaves con sedimentos de hasta 200 m de espesor y zonas marinas,
así como gran variedad de procesos ecológicos que suceden en los ecosistemas únicos que existen ahí, lo
que le confiere una gran importancia para la conservación.
Esta diversidad de ambientes alberga gran riqueza de especies, muchas de ellas endémicas, inclusive
algunas aún no descritas o reportadas, lo que convierte a la zona en un área con características únicas y de
gran atractivo científico.
Por otra parte, esta misma riqueza biológica que, dada la profundidad a la que se encuentran los dos
polígonos protegidos por el Decreto Santuario Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y Dorsal
Pacífico Oriental, aún no ha sido estudiada en su totalidad, representa un objeto de interés especial para los
investigadores, sin que pueda dimensionarse aún el impacto que las actividades recurrentes de investigación
científica pueda tener sobre las ventilas.
76
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
La conservación de las especies y la administración del medio ambiente son materia de consideraciones
particulares para los investigadores de este tipo de ecosistemas. Las comunidades faunísticas de las ventilas
hidrotermales ocupan áreas muy pequeñas del fondo marino y muchos lugares poseen especies que no se
encuentran en ninguna otra parte.
Al convertirse las ventilas hidrotermales en el punto focal de la investigación intensiva y a largo plazo,
resulta indispensable establecer medidas para mitigar y para evitar una pérdida significativa del hábitat por el
sobremuestreo de las poblaciones o por la constante presión derivada de la realización de actividades de
investigación que simultáneamente pretendan realizar diferentes instituciones o investigadores en lo
individual.
Tomando en consideración que la realización de las actividades antes señaladas implica la utilización de
modernas tecnologías debido a la profundidad en que se ubica el área natural protegida resulta imposible para
el ser humano acceder a ella de manera directa, es por lo que se permite la realización de filmación la que
puede llevarse a cabo exclusivamente para fines de investigación.
En este sentido, aun y cuando es necesario el desarrollo de capacidades científicas y técnicas para lograr
un conocimiento básico de este tipo de ecosistemas, también resulta indispensable reducir cualquier
alteración o impacto que se traduzca en una amenaza de reducción o pérdida sustancial de la diversidad
biológica, sin que sea impedimento la falta de pruebas científicas inequívocas de la existencia de tales
amenazas.
Por lo anterior la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales, a través de la Comisión Nacional
de Áreas Naturales Protegidas, con fundamento en el artículo 66, fracción VII, de la Ley General del Equilibrio
Ecológico y la Protección al Ambiente, establece las siguientes:
Reglas Administrativas
Capítulo I. Disposiciones generales
Regla 1. Las presentes Reglas Administrativas, son de observancia general y obligatoria para todas
aquellas personas físicas o morales que realicen obras o actividades en el Santuario “Ventilas Hidrotermales
de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental”, localizadas en el Golfo de California y en el
Pacífico Norte, respectivamente”, con una superficie total de 145,564-80-83.88 Hectáreas.
Regla 2. La aplicación de las presentes Reglas corresponde a la Secretaría de Medio Ambiente y
Recursos Naturales en coordinación con la Secretaría de Marina, sin perjuicio de las atribuciones que
correspondan a otras dependencias del Ejecutivo Federal.
Regla 3. Para efectos de las presentes Reglas Administrativas, además de las definiciones contenidas en
la Ley General del Equilibrio Ecológico y la Protección al Ambiente y en su Reglamento en Materia de Áreas
Naturales Protegidas, se entenderá por:
I.
Actividades de investigación científica: la observación, monitoreo, filmación o cualquier otra
necesaria para la obtención de información sobre los elementos naturales existentes en el Santuario;
II.
Colecta científica que no afecta negativamente el hábitat: Aquella que en su realización no
implica la remoción, rompimiento o daño a las chimeneas y rocas de las ventilas hidrotermales, la
extracción de muestras de materiales pétreos, la realización de arrastre que afecte los tapetes o
alfombras microbianas, ni tiene como finalidad, directa o indirecta, la investigación de la geología
o muestreos químicos;
III.
CONANP: Comisión Nacional de Áreas Naturales Protegidas, órgano administrativo desconcentrado
de la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales;
IV.
Dirección: El personal designado por la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales para
dirigir y administrar el Santuario, la porción marina conocida como “Ventilas Hidrotermales de la
Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del Pacífico Oriental”, localizadas en el Golfo de California y en el
Pacífico Norte, respectivamente, encargado de coordinar la planeación, ejecución y evaluación del
presente Programa de Manejo;
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DIARIO OFICIAL
V.
LGEEPA: Ley General del Equilibrio Ecológico y la Protección al Ambiente;
VI.
LGVS: Ley General de Vida Silvestre;
(Primera Sección)
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VII. PROFEPA: Procuraduría Federal de Protección al Ambiente, órgano administrativo desconcentrado
de la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales;
VIII. Reglas: A las presentes Reglas Administrativas;
IX.
Santuario: El Santuario, “Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y de la Dorsal del
Pacífico Oriental”, localizadas en el Golfo de California y en el Pacífico Norte, respectivamente;
X.
SEMARNAT: Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales;
XI.
SEMAR: Secretaría de Marina, y
XII. Usuario: Todas aquellas personas que ingresan al Santuario con la finalidad de realizar actividades
de investigación y navegación.
Regla 4. Cualquier obra o actividad pública o privada que se pretenda realizar dentro del Santuario se
sujetará a lo previsto en su Decreto de establecimiento, al presente Programa de Manejo y demás
disposiciones jurídicas aplicables. Por lo que quienes pretendan realizar obras o actividades dentro del mismo,
deberán contar, en su caso y previamente a su ejecución, con la autorización de impacto ambiental.
Regla 5. Todo usuario del Santuario deberá cumplir con las presentes Reglas, y tendrán las siguientes
obligaciones:
I.
Cubrir, en su caso, las cuotas establecidas en la Ley Federal de Derechos;
II.
Atender las observaciones y recomendaciones formuladas por el personal de la SEMARNAT y de la
SEMAR relativas a asegurar la protección y conservación de los ecosistemas del Santuario;
III.
Hacer del conocimiento de la Dirección, de la PROFEPA o de la SEMAR, las irregularidades que
hubieren observado durante el desarrollo de sus actividades en el Santuario, y
IV.
Brindar el apoyo y las facilidades necesarias para que el personal de la CONANP, la SEMAR o la
PROFEPA realicen labores de inspección, vigilancia, protección y control, así como a cualquier otra
autoridad competente en situaciones de emergencia o contingencia.
Capítulo II. De las autorizaciones y avisos
Regla 6. Con la finalidad de proteger los recursos naturales del Santuario y brindar el apoyo necesario,
previamente el interesado deberá presentar a la Dirección un aviso, para realizar las siguientes actividades:
I.
Investigación sin colecta o manipulación de ejemplares de especies no consideradas en riesgo.
II.
Educación ambiental que no implica ninguna actividad extractiva.
III.
Monitoreo sin colecta o manipulación de especímenes de especies no consideradas en riesgo.
IV.
Filmaciones, actividades de fotografía, la captura de imágenes o sonidos por cualquier medio, con
fines científicos, culturales o educativos, que requieran de equipos compuestos por más de un
técnico especializado como apoyo a la persona que opera el equipo principal.
V.
Investigación con colecta o manipulación de ejemplares de flora y fauna silvestre.
Independientemente del aviso a que se refiere esta fracción, el interesado deberá contar con la
autorización correspondiente en términos de la LGVS.
Regla 7. Se requerirá de autorización emitida por SEMARNAT, a través de sus distintas unidades
administrativas para la realización de las siguientes actividades:
I.
Colecta de ejemplares, partes y derivados de la vida silvestre, así como de otros recursos biológicos
con fines de investigación científica o con propósitos de enseñanza;
II.
La investigación y monitoreo que requiera de manipular ejemplares de especies en riesgo, y
III.
Obras y actividades en áreas naturales protegidas de competencia de la Federación que requieren
de una Evaluación de Impacto Ambiental.
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(Primera Sección)
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Viernes 21 de febrero de 2014
Capítulo III. De los usos y la investigación científica
Regla 8. Todo investigador que ingrese al Santuario con el propósito de realizar colecta científica en los
términos permitidos en este programa de manejo, deberá notificar a la Dirección sobre el inicio de sus
actividades, de conformidad con lo establecido en la Regla 6, adjuntando una copia de la autorización con la
que se cuente; asimismo, deberá informar a la misma del término de sus actividades y hacerle llegar una
copia de los informes exigidos en dicha autorización.
Regla 9. Con la finalidad de garantizar la correcta realización de las actividades de colecta científica e
investigación científica, los investigadores deberán sujetarse a lo previsto en este programa de manejo, a los
lineamientos y condicionantes establecidos en la autorización respectiva y a la Norma Oficial Mexicana
NOM-126-SEMARNAT-2000, Por la que se establecen las especificaciones para la realización de actividades
de colecta científica de material biológico de especies de flora y fauna silvestre y otros recursos biológicos en
el territorio nacional y demás disposiciones legales y reglamentarias aplicables.
Regla 10. En las actividades de colecta científica, en caso de organismos o muestras capturados de
manera accidental deberán ser liberados al momento en el sitio de la captura.
Regla 11. Los investigadores que, como parte de su trabajo requieran extraer muestras del Santuario, de
flora, fauna, fósiles, agua, deberán contar con la autorización de las autoridades correspondientes, de acuerdo
con las disposiciones legales aplicables.
Regla 12. Quienes realicen actividades de colecta científica en el Santuario, deberán destinar al menos un
duplicado del material colectado a instituciones o colecciones científicas mexicanas en los términos de
la LGVS y demás disposiciones legales aplicables, notificando a la Dirección del Santuario el nombre de la
institución a la cual se hizo entrega del material, así como el nombre del investigador nacional responsable de
la misma.
Regla 13. Los arrastres que sin afectar el tapete o alfombra microbianos, impliquen la remoción de otros
organismos, sólo se autorizarán si el objeto a investigar no admite cualquier otra forma de colecta, de
extracción u obtención de muestras y así se justifique en el protocolo de investigación respectivo.
Regla 14. La colecta y demás actividades de investigación científica sólo se autorizarán si se realizan con
equipos, aparatos sumergibles vehículos tripulados u operados remotamente cuyo funcionamiento no altere a
la vida silvestre.
Regla 15. Con la finalidad de conservar y preservar los recursos naturales del Santuario no podrán
permanecer al mismo tiempo en el área natural protegida más de 4 equipos, aparatos sumergibles tripulados
o vehículos operados remotamente.
Asimismo, la frecuencia de los muestreos y la toma de muestras deberá ser la mínima necesaria, ambas
actividades deberán estar científicamente fundamentadas.
Regla 16. Los equipos, aparatos sumergibles tripulados o vehículos operados remotamente deberán
contar con trampas para grasas u otros mecanismos similares que eviten que las aguas de las sentinas se
mezclen con los combustibles, grasas y aceites.
Regla 17. Los barcos o sumergibles empleados en las actividades de investigación científica deberán
observar las disposiciones de las autoridades competentes para evitar que las especies exóticas e invasoras
adheridas a sus cascos ingresen a las zonas de ventilas.
Regla 18. Las actividades de educación ambiental se deberán realizar sin alterar las condiciones para la
subsistencia, desarrollo y evolución de las especies del Santuario.
Regla 19. Cualquier autorización que se expida para la realización de cualquier actividad en el Santuario,
se sujetará a la opinión previa de la CONANP, sin que por ello se afecten los plazos de respuesta previstos en
la normatividad vigente.
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DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
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Las autoridades competentes al recibir la solicitud de autorización respectiva deberán remitir a la CONANP
copia de la misma, así como de la documentación, protocolos de investigación y demás información que,
conforme a las disposiciones jurídicas aplicables, presenten los interesados.
En estos casos, la CONANP analizará caso por caso el objeto de cada solicitud para identificar el alcance
de las actividades que se pretendan realizar en función de las características biológicas excepcionales que
distinguen al Santuario y su opinión será vinculante.
Capítulo IV. De la Zonificación
Regla 20. Con la finalidad de conservar los ecosistemas y la biodiversidad del Santuario, así como
ordenar territorialmente la realización de actividades dentro de la misma, se establecen las siguientes zonas:
I.
Zona Núcleo Cuenca de Guaymas, abarca una superficie de 47,607-07-84.99 hectáreas,
comprende un polígono.
II.
Zona Núcleo Dorsal del Pacífico Oriental, abarca una superficie de 97,957-72-98.89 hectáreas,
comprende un polígono.
Regla 21. El desarrollo de las actividades permitidas y no permitidas dentro del Santuario se estará a lo
previsto en el apartado denominado Zonas y Políticas de Manejo del presente Programa de Manejo.
Capítulo V. De las prohibiciones
Regla 22. Dentro del Santuario Ventilas Hidrotermales de la Cuenca de Guaymas y la Dorsal del Pacífico
Oriental, queda prohibido:
I.
II.
Realizar actividades de explotación y aprovechamiento de vida silvestre;
Remover las chimeneas y rocas de las ventilas hidrotermales, para investigación de la geología
o muestreos químicos;
III.
Realizar investigaciones por medio de las cuales se manipule el hábitat o sus elementos sin
autorización previa de la Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales;
IV.
V.
Modificar los flujos de agua;
Arrojar, verter o descargar cualquier tipo de desechos orgánicos o radioactivos, residuos sólidos o
líquidos o cualquier otro tipo de contaminante, así como descargar aguas de desecho y vertimientos
de cualquier tipo, y
VI.
Introducir ejemplares o poblaciones exóticos de la vida silvestre, así como organismos
genéticamente modificados.
Capítulo VI. De la inspección y vigilancia
Regla 23. La inspección y vigilancia del cumplimiento de las presentes Reglas, corresponde a la
SEMARNAT por conducto de la PROFEPA, en coordinación con la SEMAR, sin perjuicio de las atribuciones
que correspondan a otras dependencias del Ejecutivo Federal.
Regla 24. Toda persona que tenga conocimiento de alguna infracción o ilícito que pudiera ocasionar algún
daño a los ecosistemas del Santuario, deberá notificar a las autoridades competentes de dicha situación, por
conducto de la PROFEPA o la Dirección, con el objeto de realizar las gestiones correspondientes.
Capítulo VII. De las Sanciones
Regla 25. Las violaciones al presente instrumento serán sancionadas de conformidad con lo dispuesto en
la LGEEPA y sus reglamentos, sin perjuicio de la responsabilidad de carácter penal que, de ser el caso, se
determine por las autoridades competentes en los términos que establece el Código Penal Federal.
________________________
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(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO,
TERRITORIAL Y URBANO
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado Santa Carmita, con una superficie
aproximada de 100-02-40.30 hectáreas, Municipio de Champotón, Camp.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Desarrollo
Agrario, Territorial y Urbano.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO SANTA CARMITA, UBICADO EN EL
MUNICIPIO CHAMPOTON, ESTADO DE CAMPECHE.
LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA
DIRECCION GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL DE LA ENTONCES SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA,
HOY SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO, MEDIANTE OFICIO NUMERO 158987, DE
FECHA 4 DE NOVIEMBRE DE 2013, AUTORIZO MEDIANTE NUMERO DE FOLIO 21145 A LA DELEGACION AGRARIA
PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 4412, DE FECHA 2 DE
DICIEMBRE DE 2013, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS
ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104 AL 106 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE
ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO
NACIONAL DENOMINADO SANTA CARMITA, CON UNA SUPERFICIE APROXIMADA DE 100-02-40.30 HECTAREAS,
UBICADO EN EL MUNICIPIO DE CHAMPOTON, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES
COLINDANCIAS:
AL NORTE:
SAN JOSE DE CARLOS ALBERTO DE LA FUENTE PASTOR
AL SUR:
AL ESTE:
TERRENO NACIONAL
AL OESTE:
EJIDO FELIPE CARRILLO PUERTO
POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 105
DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA
PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL
GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL, ASI COMO COLOCARSE
EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS
QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN
DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL
DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO
CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE
ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE
OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO
DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE.
A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE
HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO
CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE,
CAMPECHE, EL DIA 2 DE DICIEMBRE DE 2013.
Atentamente
El Perito Deslindador, Wilberth Gabriel Escamilla Suaste.- Rúbrica.
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Tulipán, con una superficie
aproximada de 100-02-92.41 hectáreas, Municipio de Champotón, Camp.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Desarrollo
Agrario, Territorial y Urbano.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO EL TULIPAN, UBICADO EN EL
MUNICIPIO CHAMPOTON, ESTADO DE CAMPECHE.
LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA
DIRECCION GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL DE LA ENTONCES SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA,
HOY SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO, MEDIANTE OFICIO NUMERO 158988, DE
FECHA 4 DE NOVIEMBRE DE 2013, AUTORIZO MEDIANTE NUMERO DE FOLIO 21144 A LA DELEGACION AGRARIA
PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 4412, DE FECHA 2 DE
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
81
DICIEMBRE DE 2013, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS
ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104 AL 106 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE
ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO
NACIONAL DENOMINADO EL TULIPAN, CON UNA SUPERFICIE APROXIMADA DE 100-02-92.41 HECTAREAS,
UBICADO EN EL MUNICIPIO DE CHAMPOTON, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES
COLINDANCIAS:
AL NORTE:
LOS CUATRO HERMANOS EUNICE ARA JIMENEZ
AL SUR:
EL VENADO LOIDA VAZQUEZ ARA
AL ESTE:
TERRENO NACIONAL
AL OESTE:
EJIDO FELIPE CARRILLO PUERTO
POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 105
DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA
PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL
GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL, ASI COMO COLOCARSE
EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS
QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN
DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL
DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO
CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE
ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE
OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO
DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE.
A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE
HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO
CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE,
CAMPECHE, EL DIA 2 DE DICIEMBRE DE 2013.
Atentamente
El Perito Deslindador, Wilberth Gabriel Escamilla Suaste.- Rúbrica.
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado Rancho Saray, con una superficie
aproximada de 201-74-49.47 hectáreas, Municipio de Champotón, Camp.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Desarrollo
Agrario, Territorial y Urbano.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO RANCHO SARAY, UBICADO EN EL
MUNICIPIO CHAMPOTON, ESTADO DE CAMPECHE.
LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA
DIRECCION GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL DE LA ENTONCES SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA,
HOY SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO, MEDIANTE OFICIO NUMERO 158997, DE
FECHA 4 DE NOVIEMBRE DE 2013, AUTORIZO MEDIANTE NUMERO DE FOLIO 21147 A LA DELEGACION AGRARIA
PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 4412, DE FECHA 2 DE
DICIEMBRE DE 2013, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS
ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104 AL 106 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE
ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO
NACIONAL DENOMINADO RANCHO SARAY, CON UNA SUPERFICIE APROXIMADA DE 201-74-49.47 HECTAREAS,
UBICADO EN EL MUNICIPIO DE CHAMPOTON, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES
COLINDANCIAS:
AL NORTE:
EJIDO FELIPE CARRILLO PUERTO
AL SUR:
RANCHO JACARANDA SERGIO AUGUSTO BOFFIL UC
AL ESTE:
RANCHO EL GALLO GIRO SERGIO AUGUSTO BOFFIL RODRIGUEZ
AL OESTE:
PROPIEDAD PRIVADA
POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 105
DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA
PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL
82
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL, ASI COMO COLOCARSE
EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS
QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN
DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL
DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO
CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE
ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE
OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO
DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE.
A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE
HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO
CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE,
CAMPECHE, EL DIA 2 DE DICIEMBRE DE 2013.
Atentamente
El Perito Deslindador, Wilberth Gabriel Escamilla Suaste.- Rúbrica.
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San José, con una superficie
aproximada de 318-42-83.73 hectáreas, Municipio de Hopelchén, Camp.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Desarrollo
Agrario, Territorial y Urbano.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO SAN JOSE, UBICADO EN EL
MUNICIPIO HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE.
LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA
DIRECCION GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL DE LA ENTONCES SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA,
HOY SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO, MEDIANTE OFICIO NUMERO 158842, DE
FECHA 21 DE OCTUBRE DE 2013, AUTORIZO MEDIANTE NUMERO DE FOLIO 21136 A LA DELEGACION AGRARIA
PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 4411, DE FECHA 2 DE
DICIEMBRE DE 2013, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS
ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104 AL 106 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE
ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO
NACIONAL DENOMINADO SAN JOSE, CON UNA SUPERFICIE APROXIMADA DE 318-42-83.73 HECTAREAS,
UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES
COLINDANCIAS:
AL NORTE:
EL ELEFANTE FELIPE BERNES CHAN
AL SUR:
TERRENO NACIONAL
AL ESTE:
TERRENO NACIONAL
AL OESTE:
SAN FRANCISCO MAURO DE JESUS MANUEL PECH AVILA
POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 105
DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA
PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL
GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL, ASI COMO COLOCARSE
EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS
QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN
DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL
DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO
CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE
ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE
OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO
DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE.
A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE
HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO
CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE,
CAMPECHE, EL DIA 2 DE DICIEMBRE DE 2013
Atentamente
El Perito Deslindador, Orlando Román Arana Santos.- Rúbrica.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
83
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San Manuel, con una superficie
aproximada de 318-76-06.48 hectáreas, Municipio de Hopelchén, Camp.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Desarrollo
Agrario, Territorial y Urbano.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO SAN MANUEL, UBICADO EN EL
MUNICIPIO HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE.
LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA
DIRECCION GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL DE LA ENTONCES SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA,
HOY SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO, MEDIANTE OFICIO NUMERO 158842, DE
FECHA 21 DE OCTUBRE DE 2013, AUTORIZO MEDIANTE NUMERO DE FOLIO 21137 A LA DELEGACION AGRARIA
PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 4411, DE FECHA 2 DE
DICIEMBRE DE 2013, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS
ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104 AL 106 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE
ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO
NACIONAL DENOMINADO SAN MANUEL, CON UNA SUPERFICIE APROXIMADA DE 318-76-06.48 HECTAREAS,
UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES
COLINDANCIAS:
AL NORTE:
EL ELEFANTE FELIPE BERNES CHAN
AL SUR:
TERRENO NACIONAL
AL ESTE:
SAN FRANCISCO MAURO DE JESUS MANUEL PECH AVILA
AL OESTE:
TERRENO NACIONAL
POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 105
DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA
PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL
GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL, ASI COMO COLOCARSE
EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS
QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN
DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL
DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO
CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE
ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE
OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO
DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE.
A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE
HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO
CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE,
CAMPECHE, EL DIA 2 DE DICIEMBRE DE 2013.
Atentamente
El Perito Deslindador, Orlando Román Arana Santos.- Rúbrica.
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San Gerardo, con una superficie
aproximada de 285-08-24.05 hectáreas, Municipio de Hopelchén, Camp.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Desarrollo
Agrario, Territorial y Urbano.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO SAN GERARDO, UBICADO EN EL
MUNICIPIO HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE.
LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA
DIRECCION GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL DE LA ENTONCES SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA,
HOY SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO, MEDIANTE OFICIO NUMERO 158842, DE
FECHA 21 DE OCTUBRE DE 2013, AUTORIZO MEDIANTE NUMERO DE FOLIO 21138 A LA DELEGACION AGRARIA
PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 4411, DE FECHA 2 DE
84
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
DICIEMBRE DE 2013, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS
ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104 AL 106 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE
ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO
NACIONAL DENOMINADO SAN GERARDO, CON UNA SUPERFICIE APROXIMADA DE 285-08-24.05 HECTAREAS,
UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES
COLINDANCIAS:
AL NORTE:
TERRENO NACIONAL
AL SUR:
EL ELEFANTE FELIPE BERNES CHAN
AL ESTE:
ESTADO DE YUCATAN
AL OESTE:
EJIDO XTAMPAK
POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 105
DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA
PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL
GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL, ASI COMO COLOCARSE
EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS
QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN
DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL
DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO
CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE
ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE
OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO
DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE.
A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE
HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO
CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE,
CAMPECHE, EL DIA 2 DE DICIEMBRE DE 2013.
Atentamente
El Perito Deslindador, Orlando Román Arana Santos.- Rúbrica.
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San Francisco, con una superficie
aproximada de 318-76-06.54 hectáreas, Municipio de Hopelchén, Camp.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Desarrollo
Agrario, Territorial y Urbano.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO SAN FRANCISCO, UBICADO EN EL
MUNICIPIO HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE.
LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA
DIRECCION GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL DE LA ENTONCES SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA,
HOY SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO, MEDIANTE OFICIO NUMERO 158842, DE
FECHA 21 DE OCTUBRE DE 2013, AUTORIZO MEDIANTE NUMERO DE FOLIO 21139 A LA DELEGACION AGRARIA,
PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 4411, DE FECHA 2 DE
DICIEMBRE DE 2013, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS
ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104 AL 106 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE
ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO
NACIONAL DENOMINADO SAN FRANCISCO, CON UNA SUPERFICIE APROXIMADA DE 318-76-06.54 HECTAREAS,
UBICADO EN EL MUNICIPIO DE HOPELCHEN, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES
COLINDANCIAS:
AL NORTE:
EL ELEFANTE FELIPE BERNES CHAN
AL SUR:
TERRENO NACIONAL
AL ESTE:
SAN JOSE DE LUCIANO HERNANDEZ MARTINEZ
AL OESTE:
PREDIO SAN MANUEL DE FRANCISCO JAVIER TUYIN CHUC
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
85
POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 105
DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA
PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL
GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL, ASI COMO COLOCARSE
EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS
QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN
DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL
DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO
CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE
ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE
OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO
DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE.
A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE
HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO
CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE,
CAMPECHE, EL DIA 2 DE DICIEMBRE DE 2013.
Atentamente
El Perito Deslindador, Orlando Román Arana Santos.- Rúbrica.
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado San José con una superficie
aproximada de 289-84-82.67 hectáreas, Municipio de Champotón, Camp.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Desarrollo
Agrario, Territorial y Urbano.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO SAN JOSE, UBICADO EN EL
MUNICIPIO CHAMPOTON, ESTADO DE CAMPECHE.
LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA
DIRECCION GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL DE LA ENTONCES SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA,
HOY SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO, MEDIANTE OFICIO NUMERO 158990, DE
FECHA 4 DE NOVIEMBRE DE 2013, AUTORIZO MEDIANTE NUMERO DE FOLIO 21142 A LA DELEGACION AGRARIA
PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 4412, DE FECHA 2 DE
DICIEMBRE DE 2013, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS
ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104 AL 106 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE
ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO
NACIONAL DENOMINADO SAN JOSE, CON UNA SUPERFICIE APROXIMADA DE 289-84-82.67 HECTAREAS,
UBICADO EN EL MUNICIPIO DE CHAMPOTON, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES
COLINDANCIAS:
AL NORTE:
PROPIEDAD PRIVADA, SAN PABLO DE ROGER EUAN SANTOS
AL SUR:
SANTA CARMITA DE MARIA DEL CARMEN ARA JIMENEZ, TERRENO NACIONAL
AL ESTE:
EL REFUGIO DE DONACIANO SALAZAR PARTIDO
AL OESTE:
EJIDO CARRILLO PUERTO
POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 105
DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA
PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL
GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL, ASI COMO COLOCARSE
EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS
QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN
DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL
DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO
CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE
86
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE
OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO
DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE.
A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE
HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO
CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE,
CAMPECHE, EL DIA 2 DE DICIEMBRE DE 2013.
Atentamente
El Perito Deslindador, Wilberth Gabriel Escamilla Suaste.- Rúbrica.
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado Buenavista, con una superficie
aproximada de 200-01-25.73 hectáreas, Municipio de Champotón, Camp.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Desarrollo
Agrario, Territorial y Urbano.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO BUENAVISTA, UBICADO EN EL
MUNICIPIO CHAMPOTON, ESTADO DE CAMPECHE.
LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA
DIRECCION GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL DE LA ENTONCES SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA,
HOY SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO, MEDIANTE OFICIO NUMERO 158989, DE
FECHA 4 DE NOVIEMBRE DE 2013, AUTORIZO MEDIANTE NUMERO DE FOLIO 21143 A LA DELEGACION AGRARIA
PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 4412, DE FECHA 2 DE
DICIEMBRE DE 2013, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS
ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104 AL 106 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE
ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO
NACIONAL DENOMINADO BUENAVISTA, CON UNA SUPERFICIE APROXIMADA DE 200-01-25.73 HECTAREAS,
UBICADO EN EL MUNICIPIO DE CHAMPOTON, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES
COLINDANCIAS:
AL NORTE:
SAN PABLO DE ROGER EUAN SANTOS, IGUAZU DE SANTIAGO HERNANDEZ RAMIREZ
AL SUR:
TERRENO NACIONAL
AL ESTE:
MARIO DE LA FUENTE COLORADO
AL OESTE:
SAN JOSE DE CARLOS ALBERTO DE LA FUENTE PASTOR
POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 105
DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA
PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL
GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL, ASI COMO COLOCARSE
EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS
QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN
DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL
DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO
CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE
ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE
OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO
DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE.
A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE
HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO
CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE,
CAMPECHE, EL DIA 2 DE DICIEMBRE DE 2013.
Atentamente
El Perito Deslindador, Wilberth Gabriel Escamilla Suaste.- Rúbrica.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
87
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado Rancho La Luna, con una superficie
aproximada de 99-68-84.88 hectáreas, Municipio de Champotón, Camp.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Desarrollo
Agrario, Territorial y Urbano.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO RANCHO LA LUNA, UBICADO EN EL
MUNICIPIO CHAMPOTON, ESTADO DE CAMPECHE.
LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA
DIRECCION GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL DE LA ENTONCES SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA,
HOY SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO, MEDIANTE OFICIO NUMERO 158992, DE
FECHA 4 DE NOVIEMBRE DE 2013, AUTORIZO MEDIANTE NUMERO DE FOLIO 21146 A LA DELEGACION AGRARIA
PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 4412, DE FECHA 2 DE
DICIEMBRE DE 2013, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS
ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104 AL 106 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE
ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO
NACIONAL DENOMINADO RANCHO LA LUNA, CON UNA SUPERFICIE APROXIMADA DE 99-68-84.88 HECTAREAS,
UBICADO EN EL MUNICIPIO DE CHAMPOTON, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES
COLINDANCIAS:
AL NORTE:
EL CIRICOTE FRANCISCO JAVIER GUILLEN PIMENTEL
AL SUR:
RANCHO EL FAISAN VERONICA VAZQUEZ MELGAREJO
AL ESTE:
TERRENO NACIONAL
AL OESTE:
EJIDO FELIPE CARRILLO PUERTO
POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 105
DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA
PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL
GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL, ASI COMO COLOCARSE
EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS
QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN
DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL
DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO
CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE
ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE
OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO
DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE.
A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE
HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO
CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE,
CAMPECHE, EL DIA 2 DE DICIEMBRE DE 2013.
Atentamente
El Perito Deslindador, Wilberth Gabriel Escamilla Suaste.- Rúbrica.
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Jazmín, con una superficie
aproximada de 12-63-00 hectáreas, Municipio de Carmen, Camp.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Desarrollo
Agrario, Territorial y Urbano.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO EL JAZMIN, UBICADO EN EL
MUNICIPIO CARMEN, ESTADO DE CAMPECHE.
LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA
DIRECCION GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL DE LA ENTONCES SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA,
HOY SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO, MEDIANTE OFICIO NUMERO 158991, DE
FECHA 4 DE NOVIEMBRE DE 2013, AUTORIZO MEDIANTE NUMERO DE FOLIO 21141 A LA DELEGACION AGRARIA
PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 4412, DE FECHA 2 DE
DICIEMBRE DE 2013, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS
ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104 AL 106 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE
88
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO
NACIONAL DENOMINADO EL JAZMIN, CON UNA SUPERFICIE APROXIMADA DE 12-63-00 HECTAREAS, UBICADO EN
EL MUNICIPIO DE CARMEN, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES COLINDANCIAS:
AL NORTE:
DORA BETANCOURT VDA. DE TRUJILLO
AL SUR:
MARIA PEREZ
AL ESTE:
ZOBEIDA CHUY JUAREZ
AL OESTE:
GRISELDA RAMIREZ CASTILLO
POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 105
DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA
PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL
GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL, ASI COMO COLOCARSE
EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS
QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN
DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL
DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO
CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE
ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE
OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO
DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE.
A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE
HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO
CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE,
CAMPECHE, EL DIA 2 DE DICIEMBRE DE 2013.
Atentamente
El Perito Deslindador, Wilberth Gabriel Escamilla Suaste.- Rúbrica.
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Nopal, con una superficie
aproximada de 12-63-00 hectáreas, Municipio de Carmen, Camp.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Desarrollo
Agrario, Territorial y Urbano.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO EL NOPAL, UBICADO EN EL
MUNICIPIO CARMEN, ESTADO DE CAMPECHE.
LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA
DIRECCION GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL DE LA ENTONCES SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA,
HOY SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO, MEDIANTE OFICIO NUMERO 158994, DE
FECHA 4 DE NOVIEMBRE DE 2013, AUTORIZO MEDIANTE NUMERO DE FOLIO 21150 A LA DELEGACION AGRARIA
PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 4412, DE FECHA 2 DE
DICIEMBRE DE 2013, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS
ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104 AL 106 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE
ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO
NACIONAL DENOMINADO EL NOPAL, CON UNA SUPERFICIE APROXIMADA DE 12-63-00 HECTAREAS, UBICADO EN
EL MUNICIPIO DE CARMEN, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES COLINDANCIAS:
AL NORTE:
DORA BETANCOURT VDA. DE TRUJILLO
AL SUR:
MARIA PEREZ
AL ESTE:
GRISELDA VHUY JUAREZ
AL OESTE:
JOSE LUIS GAMBOA MEDINA
POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 105
DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA
PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL
GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL, ASI COMO COLOCARSE
EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
89
QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN
DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL
DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO
CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE
ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE
OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO
DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE.
A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE
HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO
CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE,
CAMPECHE, EL DIA 2 DE DICIEMBRE DE 2013.
Atentamente
El Perito Deslindador, Wilberth Gabriel Escamilla Suaste.- Rúbrica.
AVISO de deslinde del predio de presunta propiedad nacional denominado El Naranjito, con una superficie
aproximada de 12-63-00 hectáreas, Municipio de Carmen, Camp.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de Desarrollo
Agrario, Territorial y Urbano.
AVISO DE DESLINDE DEL PREDIO PRESUNTO NACIONAL DENOMINADO EL NARANJITO, UBICADO EN EL
MUNICIPIO CARMEN, ESTADO DE CAMPECHE.
LA DIRECCION GENERAL ADJUNTA DE REGULARIZACION DE LA PROPIEDAD RURAL, DEPENDIENTE DE LA
DIRECCION GENERAL DE LA PROPIEDAD RURAL DE LA ENTONCES SECRETARIA DE LA REFORMA AGRARIA,
HOY SECRETARIA DE DESARROLLO AGRARIO, TERRITORIAL Y URBANO, MEDIANTE OFICIO NUMERO 158993, DE
FECHA 4 DE NOVIEMBRE DE 2013, AUTORIZO MEDIANTE NUMERO DE FOLIO 21151 A LA DELEGACION AGRARIA
PARA QUE COMISIONARA PERITO DESLINDADOR, LA CUAL CON OFICIO NUMERO 4412, DE FECHA 2 DE
DICIEMBRE DE 2013, ME HA AUTORIZADO PARA QUE CON FUNDAMENTO EN LO DISPUESTO POR LOS
ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA; 104 AL 106 DEL REGLAMENTO DE LA MISMA EN MATERIA DE
ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, PROCEDA AL DESLINDE Y MEDICION DEL PREDIO PRESUNTO
NACIONAL DENOMINADO EL NARANJITO, CON UNA SUPERFICIE APROXIMADA DE 12-63-00 HECTAREAS,
UBICADO EN EL MUNICIPIO DE CARMEN, ESTADO DE CAMPECHE, EL CUAL CUENTA CON LAS SIGUIENTES
COLINDANCIAS:
AL NORTE:
DORA BETANCOURT VDA. DE TRUJILLO
AL SUR:
MARIA PEREZ
AL ESTE:
RAFAEL RODRIGUEZ BARRERA
AL OESTE:
MARIA DEL CARMEN SANTOS HERNANDEZ
POR LO QUE, EN CUMPLIMIENTO A LO ESTABLECIDO POR LOS ARTICULOS 160 DE LA LEY AGRARIA Y 105
DEL REGLAMENTO DE LA MISMA LEY EN MATERIA DE ORDENAMIENTO DE LA PROPIEDAD RURAL, DEBERA
PUBLICARSE POR UNA SOLA VEZ EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, EN EL PERIODICO OFICIAL DEL
GOBIERNO DEL ESTADO DE CAMPECHE, EN EL PERIODICO DE INFORMACION LOCAL, ASI COMO COLOCARSE
EN LOS PARAJES MAS CERCANOS AL MISMO TERRENO, CON EL OBJETO DE COMUNICAR A LAS PERSONAS
QUE SE SIENTAN AFECTADAS EN SUS DERECHOS POR LA REALIZACION DE LOS TRABAJOS DE DESLINDE, A FIN
DE QUE DENTRO DEL PLAZO DE 30 DIAS HABILES, A PARTIR DE LA PUBLICACION DEL PRESENTE AVISO EN EL
DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION, OCURRAN ANTE EL SUSCRITO PARA EXPONER LO QUE A SU DERECHO
CONVENGA, ASI COMO PARA PRESENTAR LA DOCUMENTACION QUE FUNDAMENTE SU DICHO. PARA TAL FIN SE
ENCUENTRA A LA VISTA DE CUALQUIER INTERESADO EL CROQUIS CORRESPONDIENTE EN LAS OFICINAS QUE
OCUPA LA DELEGACION AGRARIA CON DOMICILIO EN AVENIDA LOPEZ MATEOS NUMERO 222, COLONIA BARRIO
DE SAN ROMAN, DE LA CIUDAD DE SAN FRANCISCO DE CAMPECHE, CAPITAL DEL ESTADO DE CAMPECHE.
A LAS PERSONAS QUE NO PRESENTEN SUS DOCUMENTOS DENTRO DEL PLAZO SEÑALADO, O QUE
HABIENDO SIDO NOTIFICADAS A PRESENCIAR EL DESLINDE NO CONCURRAN AL MISMO, SE LES TENDRA COMO
CONFORMES CON SUS RESULTADOS, EMITIENDOSE EL PRESENTE EN SAN FRANCISCO DE CAMPECHE,
CAMPECHE, EL DIA 2 DE DICIEMBRE DE 2013.
Atentamente
El Perito Deslindador, Wilberth Gabriel Escamilla Suaste.- Rúbrica.
90
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
SECRETARIA DE LA FUNCION PUBLICA
LISTA de valores mínimos para desechos de bienes muebles que generen las dependencias y entidades de la
Administración Pública Federal.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de la
Función Pública.
LISTA DE VALORES MÍNIMOS PARA DESECHOS DE BIENES MUEBLES QUE GENEREN LAS DEPENDENCIAS Y
ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL
Con fundamento en los artículos 37, fracción XIX, de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal,
y 34, fracción IV, del Reglamento Interior de la Secretaría de la Función Pública, para dar cumplimiento a lo
establecido en el artículo 132 de la Ley General de Bienes Nacionales, esta Secretaría, a través de la Unidad
de Normatividad de Contrataciones Públicas, expide la siguiente:
LISTA DE VALORES MÍNIMOS PARA DESECHOS DE BIENES MUEBLES QUE GENEREN LAS
DEPENDENCIAS Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL
UNIDAD
DE MEDIDA
CONCEPTO
Aceite quemado
VALOR UNITARIO
PESOS
Litro
0.4647
Kilogramo
1.1254
Kilogramo
6.4555
Acero inoxidable 430
Kilogramo
6.4555
Acumuladores
Kilogramo
2.1066
Aisladores de porcelana
Kilogramo
0.3550
Alambre de cobre con papel
Kilogramo
52.9012
Alfombra y bajo alfombra
Kilogramo
0.8116
Aluminio
Kilogramo
5.6504
Aluminio granular
Kilogramo
11.5450
Artículos de porcelana con herraje
Kilogramo
0.4513
Aserrín
Kilogramo
0.0179
Balastra
Kilogramo
1.2760
Block de grafito
Kilogramo
9.3444
Boleto de metro
Kilogramo
0.5262
Bolsas de polietileno
Kilogramo
2.5161
Bronce
Kilogramo
79.9582
Cable aluminio (AAC)
Kilogramo
8.7154
Cable aluminio (ACSR)
Kilogramo
6.4742
Cable aluminio con forro
Kilogramo
6.8248
Cable armado (TAFP)
Kilogramo
17.0552
Cable cobre concéntrico
Kilogramo
42.2133
Cable cobre conductor (EKC y EKI)
Kilogramo
109.4966
Cable cobre y forro de plástico autosoportado
Kilogramo
24.4519
Cable cobre con forro de plomo (TA y TAP)
Kilogramo
13.4181
Cable cobre paralelo con forro
Kilogramo
23.2158
Acero cobrizado (copperweld)
Acero inoxidable
y pedacería)
(baleros,
instrumental
médico
dañado
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
CONCEPTO
(Primera Sección)
UNIDAD
DE MEDIDA
91
VALOR UNITARIO
PESOS
Cable de fuerza
Kilogramo
23.6782
Cable polilam
Kilogramo
33.3194
Cámara de hule
Kilogramo
0.4921
0.60 m.
Pieza
10.1606
0.80 m.
Pieza
20.6767
1.00 m.
Pieza
30.3059
1.20 m.
Pieza
45.7166
1.40 m.
Pieza
74.8919
1.60 m.
Pieza
81.4742
1.70 m.
Pieza
94.9337
1.80 m.
Pieza
101.7865
2.00 m.
Pieza
141.5227
2.20 m.
Pieza
205.1518
Cartón
Kilogramo
0.3454
Cartón de tapas
Kilogramo
0.5394
Cartoncillo (cubierta defectuosa)
Kilogramo
0.3393
Cartuchos de cinta para máquina de escribir
Kilogramo
2.3104
Catalizador IMP-TPC-1 usado y/o agotado
Kilogramo
0.0315
Cintas correctores IBM
Kilogramo
0.5775
Conductores eléctricos de cobre con forro de plástico de diversos
tipos y calibres
Kilogramo
31.4428
Corbatas de hule
Kilogramo
0.0806
a) Henequén y palma (cortados)
Pieza
0.1930
b) Yute capacidad de 40-50 Kgs.
Pieza
1.4856
c) Yute capacidad de 70-75 Kgs. (cortados transversalmente)
Pieza
0.2892
Cubeta para cera (plástico)
Pieza
2.6494
Kilogramo
1.2064
a) Capacidad de 50 Kgs.
Pieza
9.2294
b) Capacidad de 100 Kgs.
Pieza
14.5723
Kilogramo
1.9281
Carretes de madera:
Cobre desnudo * (ver nota al final)
Costales:
Cuchillas corta circuito con aislante de porcelana
Cuñetes:
Desecho ferroso:
a) Primera especial.- Acero al carbón, fierro dulce, accesorios de
vía, sobrantes de piezas troqueladas, etc., que no requiere
preparación (corte) para fundición.
92
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
CONCEPTO
Viernes 21 de febrero de 2014
UNIDAD
DE MEDIDA
VALOR UNITARIO
PESOS
b) Primera.- Acero al carbón, fierro dulce, cigüeñal de locomotora,
durmiente metálico, bastidor de truck, placa proveniente de carros,
tanques y toneles de ferrocarril, etc., que requiere preparación
(corte) para fundición.
Kilogramo
1.3102
c) Segunda.- Alambre y cable de acero, fierro galvanizado, postes
metálicos, tubería de acero, desecho mixto de fierro y lámina.
Kilogramo
0.9090
d) Tercera.- Fleje, lámina y cable galvanizado.
Kilogramo
0.8098
e) Mixto contaminado
Kilogramo
0.3187
a) Compactadoras
Kilogramo
3.0372
b) Motoconformadoras
Kilogramo
2.9931
c) Pavimentadoras
Kilogramo
2.6549
d) Petrolizadoras
Kilogramo
2.3998
e) Tractores
Kilogramo
2.9098
f) Tractores agrícolas
Kilogramo
2.7971
Desecho ferroso vehicular
Kilogramo
2.2961
a) Proveniente de cocina
Kg./lt.
0.2507
b) Proveniente de comedor y dietología
Kg./lt.
0.2199
Kilogramo
0.2006
Pieza
3.6200
Ejes de carro de ferrocarril y locomotora
Kilogramo
2.3630
Escoria de bronce
Kilogramo
58.8359
Escoria de hierro
Kilogramo
0.3096
Esferas para máquina de escribir
Kilogramo
4.4051
Fierro colado
Kilogramo
1.1176
a) Plástico de un galón
Pieza
0.2581
b) Plástico de 18 lts.
Pieza
1.2899
c) Plástico de 20 lts.
Pieza
1.4609
d) Plástico de 50 lts.
Pieza
3.5690
e) Vidrio de 20 lts.
Pieza
3.7535
Grasa de coco
Kilogramo
2.3592
Grasa de soya
Kilogramo
2.2248
Grasas diferentes especificaciones (contaminada)
Kilogramo
3.6057
Ladrillo refractario (pedacería)
Kilogramo
0.1939
Pieza
3.5561
Kilogramo
70.2764
Desecho ferroso proveniente de:
Desperdicios alimenticios:
c) Proveniente de planta
Durmientes de madera de 4a.
Garrafón:
Lata alcoholera
Latón
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
CONCEPTO
Leña común
(Primera Sección)
UNIDAD
DE MEDIDA
93
VALOR UNITARIO
PESOS
Kilogramo
0.0373
a) Hasta 3.9 grs./lt.
Litro
14.0470
b) De 4.0 grs./lt. hasta 4.9 grs./lt.
Litro
18.0604
c) De 5.0 grs./lt. hasta 5.9 grs./lt.
Litro
22.0739
d) A partir de 6.0 grs./lt.
Litro
24.0806
Literas (tubulares)
Kilogramo
0.9090
Luminaria (desecho)
Kilogramo
0.9571
a) Completas y/o renovables
Kilogramo
0.9275
b) Segmentadas y/o no renovables
Kilogramo
0.1934
Machimbradoras manuales
Kilogramo
4.8635
Madera creosotada
Kilogramo
0.0744
Madera de empaque
Kilogramo
0.2258
Madera proveniente del desmantelamiento de coches y carros de
ferrocarril
Kilogramo
0.3006
Madera proveniente de tarimas
Kilogramo
0.6042
Mancuerna de carro y coche de ferrocarril
Kilogramo
2.0623
Medidores de energía eléctrica, de gas, registradores de potencia y
factor de potencia
Kilogramo
0.9442
Papel archivo
Kilogramo
0.3868
Papel archivo con calca
Kilogramo
0.1452
Papel cesto
Kilogramo
0.0369
Papel con tubo
Kilogramo
0.7370
Papel de capa o lomo
Kilogramo
0.8372
Papel de revoltura
Kilogramo
0.2370
Papel kraft
Kilogramo
0.2842
Papel listado de computadora (forma continua)
Kilogramo
0.9861
Papel periódico
Kilogramo
0.3992
Papel pliego impreso
Kilogramo
0.4369
Papel proveniente de imprenta (impreso y recorte de bond
ahuesado y cartulina)
Kilogramo
0.7404
Papel proveniente de revistas, publicaciones y folletos
Kilogramo
0.3726
Papel viruta color
Kilogramo
0.3419
Papel viruta de 2a. con goma
Kilogramo
0.2739
Piedra de esmeril
Kilogramo
0.0792
Litro
0.7190
Kilogramo
0.9879
Líquido fijador cansado con recuperación de gramos-plata por litro:
Llantas:
Pintura caduca y gelada
Plástico
94
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
CONCEPTO
Viernes 21 de febrero de 2014
UNIDAD
DE MEDIDA
VALOR UNITARIO
PESOS
Plástico acrílico
Kilogramo
1.5226
Plomo
Kilogramo
26.7121
Plomo con clavo y pabilo
Kilogramo
22.9765
Polietileno
Kilogramo
1.0871
Polipropileno
Kilogramo
2.0175
Polvo de grafito
Kilogramo
0.2134
Postes de concreto
Pieza
24.5533
Postes de madera
Kilogramo
0.2064
Radiadores de ferrocarril y automotrices
Kilogramo
22.5355
Rebaba de acero tipo listón y granel
Kilogramo
0.3096
Rebaba de aluminio
Kilogramo
10.9687
Rebaba de bronce
Kilogramo
51.4981
Rebaba de cobre
Kilogramo
67.0063
Rebaba de fierro colado
Kilogramo
0.4156
Residuos de catalizador
Kilogramo
0.0249
a) 4 Rayas mayor de 3.05 m. (sin cortar)
Kilogramo
2.0410
b) 4 Rayas menor de 3.05 m. (sin cortar)
Kilogramo
1.9955
Rodillos de computadora
Kilogramo
0.7287
Rueda de acero de carro y coche de ferrocarril
Kilogramo
2.2201
a) Manta
Pieza
1.3113
b) Papel kraft y polietileno (multicapas)
Pieza
2.0904
c) Polipropileno
Pieza
3.0388
Kilogramo
1.8268
a) Buenos
Pieza
42.9407
b) Regulares
Pieza
22.1872
c) Mal estado (picado o corroído)
Pieza
8.6301
Tambos de plástico capacidad de 200 lts.
Pieza
66.4260
Tarjeta IBM
Kilogramo
1.8658
Tela (recorte de maquila)
Kilogramo
0.6353
Tierra de plomo
Kilogramo
12.4437
Tierra de zinc
Kilogramo
9.9306
Transformadores de corriente
Kilogramo
4.0820
Transformadores de distribución y potencia con aceite
Kilogramo
2.4746
Transformadores de distribución y potencia sin aceite
Kilogramo
5.5196
Riel de ferrocarril:
Sacos:
d) Polipropileno (pedacería)
Tambos de lámina capacidad de 200 lts.:
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
UNIDAD
DE MEDIDA
CONCEPTO
95
VALOR UNITARIO
PESOS
Trapos:
a) Colchas, cobijas, sábanas, cortinas, vestuarios, campos,
portacharolas y otros de tela proveniente de los hospitales (limpios)
Kilogramo
5.4514
b) Desperdicios sucios y manchados (no contaminados)
Kilogramo
2.7599
Tubería admiralty
Kilogramo
62.9157
Tubería de cuproníquel
Kilogramo
165.6744
Tubería HK 40
Kilogramo
17.3115
a) Hasta 33.40 mm. (1 5/16")
Kilogramo
21.1501
b) Mayor de 33.40 mm. hasta 114.30 mm. (4 1/2")
Kilogramo
15.5140
c) Mayor de 114.30 mm. hasta 219.08 mm. (8 5/8")
Kilogramo
11.8472
d) Mayor de 219.08 mm. hasta 406.40 mm. (16")
Kilogramo
9.6201
e) Mayor de 406.40 mm. hasta 1,219.20 mm. (48")
Kilogramo
7.5292
Tubos fluorescentes (rotos)
Kilogramo
0.0685
Vidrio pedacería
Kilogramo
0.0580
Zinc metálico (desecho)
Kilogramo
23.8732
Tubos de acero al carbón en tramos mayores de 3 m. de longitud
con diámetro exterior:
*Nota: El valor mínimo del desecho de cobre desnudo por kilogramo, es difundido diariamente en la
siguiente dirección: http://www.funcionpublica.gob.mx/unaopspf/unaop1.htm
Los valores de la presente Lista, no incluyen el Impuesto al Valor Agregado y regirán durante el período
comprendido del 1 de marzo al 30 de abril de 2014.
Atentamente
Sufragio Efectivo. No Reelección.
México, D.F., a 7 de febrero de 2014.- El Titular de la Unidad, Luis Miguel Domínguez López.- Rúbrica.
CIRCULAR por la que se comunica a las dependencias, Procuraduría General de la República y entidades de la
Administración Pública Federal, así como a las entidades federativas, con relación a la persona moral denominada
Grupo Britay, S.A. de C.V.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de la
Función Pública.- Órgano Interno de Control en la Comisión Nacional del Agua.- Área de Responsabilidades.Unidad de Inconformidades.- Expediente PSL-013/2011.
CIRCULAR No. 16/005/0.1.1.-0469/2014
ASUNTO: Alcance a Circular No.16/005/0.1.1.-
2521/2013, de 28 de noviembre de 2013.
CIRCULAR POR LA QUE SE COMUNICA A LAS DEPENDENCIAS, PROCURADURÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA
Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL, ASÍ COMO A LAS ENTIDADES FEDERATIVAS,
CON RELACIÓN A LA PERSONA MORAL DENOMINADA GRUPO BRITAY, S.A. DE C.V.
Oficiales mayores de las dependencias,
Procuraduría General de la República
y equivalentes de las entidades de la
Administración Pública Federal y de los
gobiernos de las entidades federativas.
Presentes.
96
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
Con fundamento en los artículos 8 y 9, primer párrafo de la Ley Federal de Procedimiento Administrativo
de aplicación supletoria; 1, 8, segundo párrafo, 77, 78 penúltimo párrafo y 79, último párrafo de la Ley de
Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas, y 217 de su Reglamento, y en cumplimiento a lo
ordenado en la sentencia dictada el veinte de junio de dos mil trece en el juicio de nulidad número 31899/1217-11-3 por la Décimo Primera Sala Regional Metropolitana del Tribunal Federal de Justicia Fiscal y
Administrativa, mediante la cual resolvió declarar la nulidad de la resolución dictada por esta autoridad
administrativa el siete de septiembre de dos mil doce, a efecto de que emita una nueva resolución en la cual
motive debidamente la individualización de la sanción impuesta.
En estricto cumplimiento a la Sentencia dictada el veinte de junio de dos mil doce en el Juicio Contencioso
Administrativo número 31899/12-17-11-3, se emitió resolución de quince de noviembre de dos mil trece y
conforme a los fundamentos y motivos expuestos en el cuerpo de dicho instrumento jurídico, se deja
insubsistente la Resolución del siete de septiembre de dos mil doce, en la que se determinó que Grupo Britay,
S.A. de C.V., incurrió en la infracción administrativa que le fue atribuida, imponiéndole las sanciones
administrativas consistentes en multa por la cantidad de $179,460.00 (ciento setenta y nueve mil cuatrocientos
sesenta pesos 00/100 moneda nacional), e Inhabilitación por el plazo de seis meses para participar en
procedimientos de contratación o celebrar contratos regulados por la Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y
Servicios del Sector Público y la Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas.
Al tenor de lo expuesto y fundado en esta Resolución Administrativa emitida la persona moral denominada
Grupo Britay, S.A. de C.V., con Registro Federal de Contribuyentes GBR100526RJ7, se ubicó en el supuesto
previsto en el artículo 78, fracción IV de la Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas,
de acuerdo con los razonamientos lógicos jurídicos vertidos en la Resolución de mérito.
Con fundamento en los artículos 77 y 78 de la Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las
Mismas, vigentes al momento de haberse iniciado el Procedimiento Administrativo Sancionatorio al rubro
indicado, se impone a la persona moral Grupo Britay, S.A. de C.V., una multa por la cantidad de $89,730.00
(ochenta y nueve mil setecientos treinta pesos 00/100 moneda nacional), equivalente a 50 veces el salario
mínimo general vigente en el Distrito Federal, elevado al mes en la fecha de la infracción.
Con fundamento en lo dispuesto en el artículo 78, segundo párrafo, fracción IV de la Ley de Obras
Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas, vigente al momento de haberse iniciado el Procedimiento
Administrativo Sancionatorio al rubro indicado, se inhabilita a la persona moral Grupo Britay, S.A. de C.V.,
para participar en procedimientos de contratación o celebrar contratos regulados por las Leyes de
Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público y de Obras Públicas y Servicios Relacionados
con las Mismas, por un plazo de tres meses contados a partir del día siguiente de la publicación en el Diario
Oficial de la Federación de la Circular respectiva, por medio de la cual esta autoridad administrativa hará del
conocimiento de las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal la citada sanción.
En el entendido de que de conformidad con lo dispuesto en el artículo 78, antepenúltimo párrafo, de la Ley
de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas, vigente al momento de haberse iniciado el
Procedimiento Administrativo Sancionatorio al rubro indicado, si al día en que se cumpla el plazo de la
Inhabilitación antes precisada, Grupo Britay, S.A. de C.V., no ha pagado la multa impuesta en el presente
instrumento jurídico, la Inhabilitación subsistirá hasta que se realice el pago correspondiente.
Para el plazo de tres meses de inhabilitación impuesto en la resolución de 15 de noviembre de 2013,
se toma en cuenta el tiempo que transcurrió del plazo de inhabilitación contenido en la resolución de siete de
septiembre de dos mil doce, la cual quedó sin efectos mediante la sentencia emitida el veinte de junio de dos
mil trece por la Décimo Primera Sala Regional Metropolitana del Tribunal Federal de Justicia Fiscal
y Administrativa en el juicio de nulidad número 31899/12-17-11-3, promovido por la empresa Grupo Britay,
S.A. de C.V., por lo que el plazo de esa sanción se encuentra cubierto.
Por lo cual el plazo de inhabilitación impuesta en esta resolución, a la fecha ha quedado plenamente
ejecutado; subsistiendo la sanción económica de $89,730.00 (ochenta y nueve mil setecientos treinta pesos
00/100 moneda nacional)
Atentamente
Sufragio Efectivo. No Reelección.
México, D.F., a 10 de febrero de 2014.- El Titular del Área de Responsabilidades, Celso Castro Vázquez.Rúbrica.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
97
CIRCULAR por la que se comunica a las dependencias, Procuraduría General de la República y entidades de la
Administración Pública Federal, así como a las entidades federativas, que deberán abstenerse de aceptar
propuestas o celebrar contratos con la empresa Ingeniería, Perforación y Estudios, Sociedad Anónima de
Capital Variable.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de la Función
Pública.- Órgano Interno de Control.- Comisión Federal de Electricidad.- Área de Responsabilidades.Expediente RS/0018/2011.- Oficio No. 18/164/CFE/CI/AR-S/0035/2014.
CIRCULAR POR LA QUE SE COMUNICA A LAS DEPENDENCIAS, PROCURADURÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA
Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL, ASÍ COMO A LAS ENTIDADES FEDERATIVAS, QUE
DEBERÁN ABSTENERSE DE ACEPTAR PROPUESTAS O CELEBRAR CONTRATOS CON LA EMPRESA INGENIERÍA,
PERFORACIÓN Y ESTUDIOS, SOCIEDAD ANÓNIMA DE CAPITAL VARIABLE.
Oficiales mayores de las dependencias,
Procuraduría General de la República
y equivalentes de las entidades de la
Administración Pública Federal y de los
gobiernos de las entidades federativas.
Presentes.
Con fundamento en los artículos 134 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos;
37, fracciones XII y XXVII de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal, en relación con el segundo
transitorio del Decreto por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de dicho
ordenamiento legal, publicado en el Diario Oficial de la Federación el dos de enero de dos mil trece;
2, 4, 8 y 9, primer párrafo de la Ley Federal de Procedimiento Administrativo, de aplicación supletoria; 51,
fracción IV y 78, fracción IV de la Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas;
80, fracción I, numeral 6 del Reglamento Interior de la Secretaría de la Función Pública; y en cumplimiento a lo
ordenado en el resolutivo cuarto del oficio 18/164/CFE/CI/AR-S/0034/2014, de dieciséis de enero del año en
curso, que se dictó en el expediente RS/0018/2011, mediante el cual se resolvió el procedimiento
administrativo de sanción incoado a Ingeniería, Perforación y Estudios, Sociedad Anónima de Capital
Variable, esta autoridad administrativa hace de su conocimiento que a partir del día siguiente a aquel en que
se publique la presente Circular en el Diario Oficial de la Federación, deberán abstenerse de recibir
propuestas o celebrar contrato alguno sobre las materias de adquisiciones, arrendamientos y servicios del
sector público; obras públicas y servicios relacionados con las mismas, con dicha empresa de manera directa
o por interpósita persona, por el plazo de un año.
En virtud de lo señalado en el párrafo anterior, los contratos adjudicados y los que actualmente se
tengan formalizados con la mencionada infractora, no quedarán comprendidos en la aplicación
de esta Circular.
Las entidades federativas y los municipios interesados deberán cumplir con lo señalado en esta Circular
cuando las adquisiciones, arrendamientos y servicios del sector público, así como la obra pública y servicios
relacionados con las mismas que contraten, se realicen con cargo total o parcial a fondos federales, conforme
a los convenios que celebren con el Ejecutivo Federal.
El plazo de inhabilitación antes mencionado quedará sujeto a lo dispuesto por el penúltimo párrafo del
artículo 78 de la Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las Mismas, sin que sea necesaria
la publicación de algún otro comunicado.
México, D.F., a 16 de enero de 2014.- La licenciada Bertha Alicia Ávila Sánchez, quien actúa en
suplencia por ausencia del Titular del Área de Responsabilidades del Órgano Interno de Control en la
Comisión Federal de Electricidad, en términos del artículo 88, último párrafo del Reglamento Interior de la
Secretaría de la Función Pública y conforme a lo señalado en el oficio 18/164/CFE/CI/007/2014, de dieciséis
de enero de dos mil catorce, suscrito por el Titular del Órgano Interno de Control en la citada Comisión
Federal de Electricidad.- Rúbrica.
98
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
CIRCULAR por la que se comunica a las dependencias, la Consejería Jurídica, la Procuraduría General
de la República y entidades de la Administración Pública Federal, así como a las entidades federativas,
que deberán abstenerse de aceptar propuestas o celebrar contratos con la empresa denominada
Comedores Prisma, S.A. de C.V.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de la Función
Pública.- Órgano Interno de Control en Aeropuertos y Servicios Auxiliares.- Área de Responsabilidades.
CIRCULAR No. OIC/ASA/09/085/F3.0060/2014/RRRO
CIRCULAR POR LA QUE SE COMUNICA A LAS DEPENDENCIAS, LA CONSEJERÍA JURÍDICA, LA
PROCURADURÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL, ASÍ
COMO A LAS ENTIDADES FEDERATIVAS, QUE DEBERÁN ABSTENERSE DE ACEPTAR PROPUESTAS O CELEBRAR
CONTRATOS CON LA EMPRESA DENOMINADA COMEDORES PRISMA, S.A. DE C.V.
Oficiales mayores de las dependencias,
Procuraduría General de la República
y equivalentes de las entidades de la
Administración Pública Federal y de los
gobiernos de las entidades federativas.
Presentes.
Con fundamento en los artículos 134 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, 2, 8 y 9
primer párrafo de la Ley Federal de Procedimiento Administrativo, de aplicación supletoria a la Ley de
Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público, por disposición expresa de su artículo 11; y 59,
60 fracción IV y 61 de la Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público, y 111 de su
Reglamento; en cumplimiento a lo ordenado en el resolutivo cuarto de la Resolución de fecha 13 de enero
de 2014, que se dictó en el expediente administrativo número SAN.005/2013, mediante la cual se resolvió el
procedimiento administrativo de sanción licitantes, proveedores y contratistas en contra de la empresa
denominada Comedores Prisma, S.A. de C.V., esta autoridad administrativa hace de su conocimiento que se
impuso a dicha empresa una multa por la cantidad de $90,664.00 (noventa mil seiscientos sesenta y cuatro
pesos 00/100 M.N.), así como una inhabilitación temporal por un plazo de tres meses, por lo que a partir del
día siguiente al que se publique la presente Circular en el Diario Oficial de la Federación, deberán abstenerse
de recibir propuestas o celebrar contrato alguno sobre las materias de adquisiciones, arrendamientos
y servicios del sector público, con la empresa mencionada, de manera directa o por interpósita persona, por el
plazo de tres meses.
En virtud de lo señalado en el párrafo anterior, los contratos adjudicados y los que actualmente
se tengan formalizados, con el mencionado infractor, no quedarán comprendidos en la aplicación de la
presente Circular.
Las entidades federativas y los municipios interesados deberán cumplir con lo señalado en esta Circular
cuando realicen procedimientos de contratación, de adquisiciones, arrendamientos y servicios del Sector
Público, así como obra pública con cargo total o parcial a fondos federales, conforme a los convenios que
celebren con el Ejecutivo Federal.
El plazo antes señalado quedará sujeto a lo dispuesto por el antepenúltimo párrafo del artículo 60, de la
Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios del Sector Público, sin que sea necesaria la publicación de
algún otro comunicado.
México, D.F., a 7 de febrero de 2014.- El Titular del Área de Responsabilidades del Órgano Interno de
Control en Aeropuertos y Servicios Auxiliares, Bruno Rafael Martínez Villaseñor.- Rúbrica.
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CIRCULAR por la que se comunica a las dependencias, Procuraduría General de la República y entidades de la
Administración Pública Federal, así como a las entidades federativas, que deberán abstenerse de aceptar
propuestas o celebrar contratos con la persona moral Servicios Integrales a Equipos Petroleros, S.A. de C.V.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de la Función
Pública.- Órgano Interno de Control en Pemex-Exploración y Producción.- Área de Responsabilidades.
CIRCULAR No. OIC-PEP-AR-18.575.002/2014
CIRCULAR POR LA QUE SE COMUNICA A LAS DEPENDENCIAS, PROCURADURÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA
Y ENTIDADES DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL; ASÍ COMO A LAS ENTIDADES FEDERATIVAS,
QUE DEBERÁN ABSTENERSE DE ACEPTAR PROPUESTAS O CELEBRAR CONTRATOS CON LA PERSONA MORAL
SERVICIOS INTEGRALES A EQUIPOS PETROLEROS, S.A. DE C.V.
Oficiales mayores de las dependencias,
Procuraduría General de la República
y equivalentes de las entidades de la
Administración Pública Federal y de los
gobiernos de las entidades federativas.
Presentes.
Con fundamento en los artículos 134 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; 1o., 26
y 37, fracciones XII y XXVII de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal, 62 de la Ley Federal de
las Entidades Paraestatales; 59 fracción IV de la Ley de Petróleos Mexicanos; 2, 4, 8 y 9, primer párrafo de la
Ley Federal de Procedimiento Administrativo, de aplicación supletoria; y 1, 3 inciso D, y penúltimo párrafo, 76
segundo párrafo y 80, fracción I, numeral 6 del Reglamento Interior de la Secretaría de la Función Pública,
disposiciones vigentes de conformidad con el Segundo Transitorio del Decreto por el que se reforman,
adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal,
publicado en el Diario Oficial de la Federación el 2 de enero de 2013, esta Área de Responsabilidades en
cumplimiento a lo ordenado en el resolutivo tercero de la Resolución dictada el 31 de diciembre de 2013,
dentro del expediente número Cl-S-PEP-032/2011, mediante el cual se resolvió el procedimiento de sanción
administrativa incoado a la persona moral Servicios Integrales a Equipos Petroleros, S.A. de C.V., hace de su
conocimiento que a partir del día siguiente al en que se publique la presente Circular en el Diario Oficial de la
Federación, deberán abstenerse de recibir propuestas o celebrar contrato alguno, con dicha persona moral,
por encontrarse inhabilitada por el plazo de un año.
En virtud de lo señalado en el párrafo anterior, la presente inhabilitación se extiende a los procedimientos
de contratación de todas las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal.
En términos de los artículos 112 del Reglamento de la Ley de Adquisiciones, Arrendamientos y Servicios
del Sector Público y 270 del Reglamento de la Ley de Obras Públicas y Servicios Relacionados con las
Mismas, tratándose de contratos al amparo de esas leyes, previos a la publicación de esta Circular,
los mismos podrán ser formalizados.
Atentamente
México, D.F., a 6 de enero de 2014.- El Titular del Área de Responsabilidades del Órgano Interno de
Control en Pemex Exploración y Producción, Mario Alvarado Domínguez.- Rúbrica.
100
(Primera Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
COMISION NACIONAL PARA EL DESARROLLO
DE LOS PUEBLOS INDIGENAS
ACUERDO de Coordinación que celebran la Comisión Nacional para el Desarrollo de los Pueblos Indígenas y el
Municipio de Cajeme, Sonora, en el marco del Programa de Coordinación para el Apoyo a la Producción Indígena.
ACUERDO-DSON-PROCAPI-02-2013
ACUERDO DE COORDINACION QUE CELEBRAN LA COMISION NACIONAL PARA EL DESARROLLO DE LOS
PUEBLOS INDIGENAS, A QUIEN EN LO SUCESIVO SE LE DENOMINARA “LA COMISION”, REPRESENTADA POR L.E.
JOSE LUIS GERMAN ESPINOZA, EN SU CARACTER DE DELEGADO EN EL ESTADO DE SONORA Y EL MUNICIPIO
DE CAJEME, SONORA, REPRESENTADO POR LOS ING. ROGELIO MANUEL DIAZ BROWN RAMSBURGH, DR
ANTONIO ALVIDRES LABRADO, C. MANUEL MONTAÑO GUTIERREZ Y C.P. SERGIO GASTELUM ALLARD, EN SUS
RESPECTIVOS CARACTERES DE PRESIDENTE MUNICIPAL, SECRETARIO, DEL AYUNTAMIENTO, SINDICO Y
TESORERO MUNICIPAL; AL QUE EN LO SUCESIVO SE LE DENOMINARA “LA EJECUTORA”; Y A TODOS ESTOS
CUANDO ACTUEN EN CONJUNTO SE LES DENOMINARA “LAS PARTES”, EN EL MARCO DEL PROGRAMA DE
COORDINACION PARA EL APOYO A LA PRODUCCION INDIGENA, DURANTE EL EJERCICIO FISCAL 2013, EN LO
SUCESIVO “EL PROGRAMA”, DOCUMENTO QUE SUSCRIBEN AL TENOR DE LOS SIGUIENTES:
ANTECEDENTES
I.
El Artículo 2o. Apartado B de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, establece la
obligación para la Federación, los Estados y los Municipios, de impulsar el desarrollo regional de las
zonas indígenas con el propósito de fortalecer las economías locales y mejorar las condiciones de
vida de sus pueblos, mediante acciones coordinadas entre los tres órdenes de Gobierno, con la
participación de las comunidades.
II.
La Constitución Política del estado de Sonora señala que las autoridades estatales garantizarán el
desarrollo integral de los pueblos indígenas y velarán por la atención de sus demandas con pleno
respeto a su cultura y promoverán acciones para su beneficio.
III.
El Decreto de Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013, publicado en el
Diario Oficial de la Federación el día 27 de Diciembre de 2012, establece en su artículo 29 que los
programas que deberán sujetarse a Reglas de Operación son aquellos enunciados dentro de su
anexo 24, considerándose dentro de ese documento a “EL PROGRAMA” que opera “LA COMISION”.
IV.
De conformidad con lo dispuesto en los artículos 75 y 77 de la Ley Federal de Presupuesto y
Responsabilidad Hacendaria, con el objeto de asegurar la aplicación eficaz, eficiente,
oportuna, equitativa y transparente de los recursos públicos, entre los que se encuentran
los de “EL PROGRAMA”, deberán sujetarse a “LAS REGLAS DE OPERACION” que establecen los
requisitos, criterios e indicadores que lo regulan.
V.
Con fecha 27 de Febrero de 2013, se publicó en el Diario Oficial de la Federación el Acuerdo de
modificación a las Reglas de Operación del Programa de Coordinación para el Apoyo a la Producción
Indígena (PROCAPI), en lo sucesivo “LAS REGLAS DE OPERACION”.
VI.
“LAS REGLAS DE OPERACION” de “EL PROGRAMA” establecen como objetivo general: Contribuir
a la sostenibilidad de las actividades productivas, mediante el apoyo económico a los proyectos
productivos de los productores indígenas organizados en grupos de trabajo u organizaciones
legalmente constituidas.
VII. De conformidad con “LAS REGLAS DE OPERACION” de “EL PROGRAMA” existe la necesidad de
celebrar un Acuerdo de Coordinación para la ejecución de “EL PROGRAMA”.
DECLARACIONES
I. De “LA COMISION”:
I.1.
Que es un Organismo Descentralizado de la Administración Pública Federal, no sectorizado, con
personalidad jurídica, con patrimonio propio, con autonomía operativa, técnica, presupuestal y
administrativa, de conformidad con su Ley publicada en el Diario Oficial de la Federación de fecha 21
de Mayo de 2003.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
101
I.2.
Que tiene como objeto orientar, coordinar, promover, apoyar, fomentar, dar seguimiento y evaluar los
programas, proyectos, estrategias y acciones públicas para el desarrollo integral y sustentable de los
pueblos y comunidades indígenas y tiene facultades para establecer acuerdos y convenios de
coordinación con los gobiernos de las entidades federativas, con la participación que corresponda a
sus municipios, para llevar programas, proyectos y acciones conjuntas a favor de los pueblos y
comunidades indígenas.
I.3.
Que el L.E. José Luis Germán Espinoza, en su carácter de Delegado en el Estado de Sonora cuenta
con las facultades suficientes para suscribir el presente Acuerdo de Coordinación, de conformidad
con el Poder General que se contiene en la Escritura número 91,408, de fecha 9 de Mayo de 2013,
pasada ante la Fe del Notario número 104 del Distrito Federal, licenciado José Ignacio Sentíes
Laborde.
I.4.
Que para efectos del presente Instrumento señala como su domicilio el ubicado en calle Reforma No.
253 Esquina con Centenario Sur, Colonia Centenario, C.P. 83260, en Hermosillo, Sonora.
II. De “LA EJECUTORA”:
III.1 DEL MUNICIPIO DE CAJEME, SONORA:
A)
Que es la base de la división territorial y de la organización política administrativa del Estado de
Sonora de carácter público investido de personalidad jurídica y patrimonio propio, autónomo en su
régimen interior y con libre administración de su hacienda, en los términos del artículo 115 de la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.
B)
Que los C. ING: ROGELIO MANUEL DIAZ BROWN RAMSBURGH Y MANUEL MONTAÑO
GUTIERREZ en sus caracteres de PRESIDENTE MUNICIPAL Y SINDICO DEL MUNICIPIO DE
CAJEME, están facultados para suscribir el presente Acuerdo de Coordinación, de conformidad con
EL ACTA DE SESION SOLEMNE, EXTRAORDINARIA Y PUBLICA DE CABILDO No. 1, DE FECHA
16 DE SEPTIEMBRE DE 2012, ASI COMO EL ACUERDO No. 17 DE CABILDO, TOMADO EN EL
ACTA No. 4, EN SESION ORDINARIA Y PUBLICA DE FECHA 16 DE OCTUBRE DEL AÑO 2012, y
EL C. SERGIO GASTELUM ALLARD fue designado TESORERO MUNICIPAL a través de
nombramiento oficial del día 16 de septiembre de 2012, lo que lo faculta para la suscripción del
presente Acuerdo de Coordinación Anexo 1
C)
Tiene su domicilio en Calle 5 de Febrero e Hidalgo S/N Colonia Centro, C.P. 85000, en Ciudad
Obregón, Sonora.
IV. De “LAS PARTES”:
IV.1 Que “LA EJECUTORA” cubrió los requisitos establecidos en “LAS REGLAS DE OPERACION”
vigentes de “EL PROGRAMA”. Entre los que destacan los siguientes:
a)
Entrega de escritos libres en original de la solicitud de apoyos expresando el interés y la autorización
para la ejecución de los proyectos, incluyendo: nombre de las organizaciones, proyectos solicitados,
municipio y localidad en donde se establecerán los proyectos y las aportaciones y que cuenta con
disponibilidad presupuestal para potenciar recursos con el Programa.
b)
Entrega impresa y medio electrónico de datos de los beneficiarios de los proyectos, así como
documentación legal de las organizaciones a beneficiar.
c)
Presentó documentos técnicos de los proyectos productivos, impreso y en archivo electrónico, para
el cual solicita los apoyos.
IV.2 Que se reconocen mutuamente la personalidad con que se ostentan en la celebración del presente
Instrumento, y por lo tanto, son conformes en suscribir el presente Acuerdo de Coordinación.
Vistas las anteriores declaraciones, en el ámbito de aplicación para cada una de “LAS PARTES”, con
fundamento en lo que disponen los artículos 2o. Apartado B, 26, 40, 43 y 115 de la Constitución Política de los
Estados Unidos Mexicanos; 45 de la Ley Orgánica de la Administración Pública Federal; 5 y 14 de la Ley
Federal de las Entidades Paraestatales; 33, 34, 44 de la Ley de Planeación; 54, 74, 75, 76, 77, 78 y 79 de la
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria y 176, 178, 179 y 180 de su Reglamento; 3
fracciones, IX y XIX y Art. 26 del Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013; 2
fracciones XI y XIV de la Ley de la Comisión Nacional para el Desarrollo de los Pueblos Indígenas; Artículo
79, Fracción XVI de la Constitución Política del Estado Libre y Soberano del Estado de Sonora; Artículo 15 de
102
(Primera Sección)
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Viernes 21 de febrero de 2014
la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Sonora; Artículo 4o., 6o., y Artículo 21 de la Ley
Orgánica Municipal del Estado de Sonora; “LAS REGLAS DE OPERACION” vigentes de “EL PROGRAMA”;
“LAS PARTES” han decidido suscribir el presente Instrumento para la aplicación de los recursos
de “EL PROGRAMA” conforme a las siguientes:
CLAUSULAS
PRIMERA. OBJETO.- El presente Acuerdo de Coordinación tiene por objeto la ejecución
de “EL PROGRAMA” de conformidad con “LAS REGLAS DE OPERACION”, con el propósito de que
“LA COMISION” y “LA EJECUTORA” coordinen acciones y apliquen recursos para la implementación
de proyectos productivos integrales ejecutados y operados por la población indígena.
Los objetivos específicos del Acuerdo de Coordinación son:
•
Ampliar la inversión pública en regiones indígenas para el apoyo de proyectos productivos, mediante
la mezcla de recursos de “LAS PARTES”.
•
Impulsar la creación y consolidación de proyectos y empresas rentables y sustentables, armonizados
con su entorno cultural y ambiental.
•
Apoyar el acompañamiento de los proyectos mediante servicios de asistencia técnica, capacitación,
asesoría integral, a través del fortalecimiento de capacidades que considere los saberes y
habilidades de los individuos, que permitan su adecuada materialización.
•
Promover e Impulsar la ejecución de proyectos y sistemas de producción que permitan el
establecimiento de cadenas productivas que generen valor agregado a los productos y facilite la
inserción a los mercados o circuitos comerciales.
De conformidad con el proyecto denominado “Producción de Hortalizas para Exportación en la UCA
Cocorit Produce, S.C. de R.L de C.V.”, que se agrega al presente formando parte integrante del mismo como
Anexo Técnico.
SEGUNDA. APORTACIONES.- Para la consecución del objeto del presente Instrumento,
“LA EJECUTORA” dispondrá de la cantidad de $4,028,628.00 (Cuatro Millones Veintiocho Mil Seiscientos
Veintiocho Pesos 00/100 M.N.), monto que será depositado a la cuenta bancaria que para tal efecto aperture
“LA EJECUTORA” y conforme a la siguiente estructura financiera:
a)
“LA COMISION” aportará la cantidad de $2,000,000.00 (Dos Millones de Pesos 00/100 M.N.).
b)
“LA EJECUTORA” aportará la cantidad de $2,028,628.00 (Dos Millones Veintiocho Mil Seiscientos
Veintiocho Pesos 00/100 M.N.).
Las aportaciones se distribuyen como sigue:
No.
Municipio
Localidad
Organización
Nombre del Proyecto
Total ($)
Municipio ($)
CDI/PROCAPI ($)
4,028,628.00
2,028,628.00
2,000,000.00
Unión de Sociedades Producción de Hortalizas
1
Cajeme
Tajimaroa
Cooperativas
para Exportación en la
Agropecuarias Cocorit
UCA Cocorit Produce,
Produce.
S.C. de R.L de C.V.
Las aportaciones a que se refiere la presente Cláusula quedarán sujetas a la disponibilidad presupuestal.
TERCERA. APERTURA DE CUENTA BANCARIA.- “LA EJECUTORA” deberá abrir una cuenta bancaria,
en una institución bancaria en el país, cuyo número será proporcionado a “LA COMISION”, en la cual se
depositarán los recursos financieros que aporten “LAS PARTES” de conformidad con la Cláusula Segunda
para la ejecución del proyecto.
“LA EJECUTORA” bajo su más estricta responsabilidad designan en este acto como responsable para el
manejo de la cuenta a que se hace mención en el párrafo anterior a: SERGIO GASTELUM ALLARD.
CUARTA. TRANSFERENCIA DE LOS RECURSOS.- “LAS PARTES” acuerdan que los recursos que
“LA COMISION” aporte, serán transferidos a la cuenta de “LA EJECUTORA”, solamente cuando el presente
Instrumento esté validado por el Responsable del Area Jurídica de la Delegación de “LA COMISION” en la
Entidad Federativa y haya sido firmado en su totalidad por “LAS PARTES”.
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(Primera Sección)
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QUINTA. APLICACION DE LOS RECURSOS.- “LA EJECUTORA” se obliga a aplicar los recursos
sujetándose al desglose y calendarización de inversión que se establece en el Anexo Técnico el cual forma
parte integrante del presente Instrumento.
SEXTA. EJERCICIO DE LOS RECURSOS.- “LAS PARTES” acuerdan que los recursos
que “LA COMISION” aporte mediante el presente Instrumento, serán entregados a “LA EJECUTORA” en una
sola exhibición.
Una vez que los recursos hayan sido transferidos a “LA EJECUTORA”, éstas deberán iniciar el ejercicio de
los recursos en un plazo no mayor a quince días naturales para la puesta en marcha del proyecto; de lo
contrario, deberán ser reintegrados de manera inmediata a “LA COMISION” a través de su Delegación.
SEPTIMA. DEVOLUCION DE LOS RECURSOS.- “LAS PARTES” acuerdan que los recursos federales
aportados por “LA COMISION” y de conformidad con el presente Instrumento, que no sean devengados al 31
de diciembre de 2013, deberán ser reintegrados a “LA COMISION” dentro de los cinco días naturales del
ejercicio fiscal siguiente, sin que para ello tenga que mediar petición alguna.
Los recursos federales que en su caso, no se destinaran a los fines autorizados en el presente
Instrumento deberán ser reintegrados a “LA COMISION” por “LA EJECUTORA” dentro de los cinco días
naturales siguientes a la fecha en que la primera se lo solicite a éstas; la solicitud a que se hace referencia
deberá hacerse por escrito simple.
En los casos de los dos supuestos establecidos en los párrafos anteriores el reintegro deberá incluir los
aprovechamientos y rendimientos financieros que generen dichos recursos; situación que habrá de realizar
“LA EJECUTORA” a través de la Delegación Estatal en Sonora de “LA COMISION”, para que se realice el
reintegro a la Tesorería de la Federación conforme a lo establecido en las disposiciones aplicables.
OCTAVA. OBLIGACIONES DE “LA EJECUTORA”.- “LA EJECUTORA” adicionalmente a lo pactado en el
presente Instrumento y en apego “LAS REGLAS DE OPERACION”, así como la normatividad aplicable
correspondiente, se obliga(n) a lo siguiente:
a)
Previo a la suscripción del Acuerdo de Coordinación, deberán informar por escrito a la Delegación de
la CDI el nombre del enlace operativo que se encargará de la ejecución y seguimiento del proyecto.
b)
Abrir una cuenta bancaria específica para el depósito de los recursos del PROCAPI.
c)
Aportar recursos financieros, administrar la aplicación correcta y transparente de los recursos y
proveer los servicios de acompañamiento conforme a la autorización de los recursos, para obtener
resultados satisfactorios en la ejecución de los proyectos.
d)
Proporcionar mensualmente a la CCDI o la Delegación, el informe de avance físico y financiero que
permita realizar el seguimiento y supervisión sobre la aplicación de los recursos en la ejecución de
los proyectos acordados, a partir de que se deposite el recurso autorizado en la cuenta bancaria
de la Instancia Ejecutora.
e)
Informar de manera pronta y oportuna a la Delegación de la CDI, los problemas que se presenten
con motivo de la ejecución de los proyectos apoyados.
f)
Presentar en los términos de la legislación aplicable, la documentación que ampare la comprobación
total de los recursos fiscales recibidos para la ejecución del proyecto(s), incluyendo los recursos de
otras instancias aportantes, así como conservar los expedientes que soportan la aplicación de los
recursos del PROCAPI.
g)
Comprobar la correcta aplicación de los recursos en un plazo no mayor de quince (15) días naturales
después de haber otorgado la última ministración a los beneficiarios indígenas.
h)
Levantar el Acta de entrega-recepción del proyecto una vez concluida la ejecución del mismo en
donde se manifieste que el proyecto está operando a satisfacción de los beneficiarios.
i)
Brindar las facilidades y apoyos que sean necesarios al personal de auditoría interna o externa,
conforme a la normatividad de las instancias fiscalizadoras federales y estatales, para efectuar las
revisiones que en su caso determine y solicite por escrito “LA COMISION”.
NOVENA. SEGUIMIENTO Y SUPERVISION DE LAS ACCIONES.- “LA COMISION” podrá realizar el
seguimiento y supervisión de las acciones a cargo de “LA EJECUTORA”, y en su caso proponer acciones
correctivas para el cumplimiento de los compromisos establecidos en cada uno de los apartados de los
proyectos que contenga la parte organizativa, técnica, comercial, financiera, así como el acompañamiento en
asistencia técnica y capacitación.
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(Primera Sección)
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Viernes 21 de febrero de 2014
DECIMA. PROHIBICION DE CESION DE DERECHOS.- Ninguna de “LAS PARTES” podrá ceder o
transferir parcial o totalmente derechos y obligaciones derivados del presente Acuerdo de Coordinación.
DECIMA PRIMERA. ACTA ENTREGA-RECEPCION.- Concluidas las acciones “LA EJECUTORA” en un
plazo de 20 días naturales, llevará(n) a cabo el Acta de Entrega-Recepción con los beneficiarios
de “EL PROGRAMA” de la cual enviará de manera inmediata un ejemplar a la Delegación Estatal
en Sonora de “LA COMISION”.
DECIMA SEGUNDA. EVALUACION INTERNA.- “LA COMISION” podrá llevar a cabo la evaluación interna
de “EL PROGRAMA” a través de la Dirección Responsable del Programa, en forma directa o por conducto de
otros, con la finalidad de conocer los impactos económicos y sociales.
DECIMA TERCERA. EVALUACION EXTERNA.- “LA COMISION” podrá llevar a cabo la evaluación
externa de “EL PROGRAMA” a través de la Dirección General de Evaluación y Control en coordinación con la
Dirección Responsable de “EL PROGRAMA”, la cual deberá ser realizada por una institución académica y de
investigación u organismo especializado, de carácter nacional o internacional con reconocimiento y
experiencia en la materia.
Los resultados de la evaluación en términos de esta Cláusula y de la que antecede se harán del
conocimiento de “LA EJECUTORA”.
DECIMA CUARTA. CASO FORTUITO O FUERZA MAYOR.- “LAS PARTES” estarán exentas de toda
responsabilidad en caso de retrasos, demoras o incumplimiento total o parcial de las acciones enmarcadas en
el presente Instrumento, debido a causas de fuerza mayor o caso fortuito, debidamente acreditado.
DECIMA QUINTA. RESCISION.- “LAS PARTES” acuerdan que serán causas de rescisión del presente
Acuerdo las siguientes:
•
La utilización de los recursos para fines distintos de los señalados en el presente Instrumento
y “LAS REGLAS DE OPERACION”.
•
La falta de entrega de información, reportes y documentación solicitada por cualquiera de
“LAS PARTES”.
•
El incumplimiento de la legislación federal aplicable y “LAS REGLAS DE OPERACION”
de “EL PROGRAMA”.
La rescisión de este Acuerdo implica que los recursos federales aportados por “LA COMISION” le serán
reintegrados en su totalidad en un plazo de cinco días hábiles contados a partir de notificar la rescisión
a “LA EJECUTORA”.
DECIMA SEXTA. LEYENDAS.- La papelería, documentación oficial, así como la publicidad y promoción
que adquieran las dependencias y entidades para la ejecución y difusión de “EL PROGRAMA”, tales como
anuncios en medios electrónicos, impresos complementarios o cualquier otra índole vinculados con los
programas y campañas de comunicación social deberán incluir la siguiente leyenda: “Este programa es de
carácter público, ajeno a cualquier partido político, queda prohibido el uso para fines distintos a los
establecidos en el programa”.
DECIMA SEPTIMA. RESPONSABILIDAD LABORAL.- El personal de cada una de “LAS PARTES” que
intervenga en la realización de las acciones objeto del presente Instrumento mantendrá su relación laboral
actual y estará bajo la dirección y dependencia de la parte respectiva, por lo que no se crearán relaciones de
carácter laboral con otra, a la que en ningún caso se le considerará como patrón sustituto.
DECIMA OCTAVA. SANCIONES.- En caso de que “LA EJECUTORA” incurra en incumplimiento de
cualquiera de las obligaciones generadas por el presente Acuerdo, “LA COMISION” de manera unilateral
podrá, sin necesidad de dar previo aviso a “LA EJECUTORA”, aplicar las sanciones previstas en “LAS
REGLAS DE OPERACION”.
DECIMA NOVENA. TERMINACION ANTICIPADA.- El presente Acuerdo de Coordinación podrá darse por
terminado cuando así lo determinen “LAS PARTES” de común acuerdo o cuando una de ellas comunique por
escrito a la otra con treinta días naturales de anticipación, su deseo de darlo por concluido, sin embargo, las
actividades que se encuentren en curso, correspondientes a los Instrumentos derivados, continuarán hasta su
total conclusión.
VIGESIMA. MODIFICACIONES.- El presente Acuerdo de Coordinación podrá ser revisado y en su caso
modificado cuando consideren oportuno replantear los compromisos establecidos en él, mediante la
celebración de convenios modificatorios, que se considerarán parte integrante del mismo.
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DIARIO OFICIAL
(Primera Sección)
105
VIGESIMA PRIMERA. SUPREMACIA DE LAS REGLAS DE OPERACION.- Con independencia de lo
previsto en el presente Instrumento, en caso de cualquier controversia, prevalecerá el contenido de “LAS
REGLAS DE OPERACION”.
VIGESIMA SEGUNDA. BUENA FE.- “LAS PARTES” manifiestan que en la elaboración del presente
Instrumento han emitido libremente su voluntad, sin que haya mediado dolo, error o mala fe o cualquier otro
vicio del consentimiento que pudiera invalidarlo.
VIGESIMA TERCERA.- JURISDICCION.- Para la interpretación y cumplimiento del presente Instrumento
Jurídico, “LAS PARTES” se sujetarán a la jurisdicción de los Tribunales Federales de la Ciudad de Hermosillo,
Sonora, renunciando en este momento al que por razón de su domicilio presente o futuro pudiera
corresponderles.
VIGESIMA CUARTA. VIGENCIA.- El presente Acuerdo de Coordinación entrará en vigor a partir de su
firma y tendrá vigencia hasta el total cumplimiento de las obligaciones emanadas del mismo, sin que excedan
del 31 de diciembre de 2013.
VIGESIMA QUINTA. PROTECCION DE DATOS PERSONALES.- “LAS PARTES” se comprometen a
manejar los datos personales de los beneficiarios del Programa, así como los del personal que intervenga en
la recepción, trámite, validación, autorización y firma del Proyecto, Anexos Técnicos y del presente
Instrumento Jurídico, en los términos de lo dispuesto en la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la
Información Pública Gubernamental, su Reglamento, y los “Lineamientos de Protección de Datos Personales”,
expedidos por el Instituto Federal de Acceso a la Información Pública (IFAI) y publicados en el Diario Oficial de
la Federación el 30 de septiembre de 2005.
VIGESIMA SEXTA. PUBLICACION EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION.- A fin de cumplir con
lo dispuesto en el artículo 178 del Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad
Hacendaria, el presente Acuerdo de Coordinación deberá publicarse en el Diario Oficial de la Federación
dentro de un plazo no mayor a 15 días naturales posteriores a su celebración, por lo que “LAS PARTES” se
comprometen a proceder con la mayor diligencia, oportunidad y precisión en su integración, revisión, firma y
envío a la Dirección del Programa para concluir su publicación.
“Este Programa es de carácter público, ajeno a cualquier partido político, queda prohibido el uso para fines
distintos a los establecidos en el programa”.
Enteradas las partes del contenido y alcance legal firman el presente Acuerdo de Coordinación por
triplicado, a los diecinueve días del mes de noviembre de dos mil trece, en Ciudad Obregón, Municipio de
Cajeme, en el Estado de Sonora.- Por la Comisión: el Delegado Estatal, José Luis Germán Espinoza.Rúbrica.- Por el Municipio Cajeme, Sonora: el Presidente Municipal, Rogelio Manuel Díaz Brown
Ramsburgh.- Rúbrica.- El Secretario del Ayuntamiento, Antonio Alvidrez Labrado.- Rúbrica.- El Síndico
Municipal, Manuel Montaño Gutiérrez.- Rúbrica.- El Tesorero Municipal, Sergio Gastelum Allard.- Rúbrica.Valida el presente instrumento: el Responsable del Area Jurídica de la Delegación, Marco Antonio Encinas
Estrada.- Rúbrica.
CONVENIO Modificatorio al Acuerdo de Coordinación No. CDI/PROCAPI/058/2013, que celebran la Comisión
Nacional para el Desarrollo de los Pueblos Indígenas y el Municipio de Tolimán del Estado de Querétaro, en el
marco del Programa de Coordinación para el Apoyo a la Producción Indígena.
CONVENIO MODIFICATORIO AL ACUERDO DE COORDINACION No. CDI/PROCAPI/058/2013
CONVENIO MODIFICATORIO AL ACUERDO DE COORDINACION No. CDI/PROCAPI/058/2013, QUE CELEBRAN LA
COMISION NACIONAL PARA EL DESARROLLO DE LOS PUEBLOS INDIGENAS, A QUIEN EN LO SUCESIVO SE LE
DENOMINARA “LA COMISION”, REPRESENTADA POR ING. AURELIO SIGALA PAEZ EN SU CARACTER DE
DELEGADO ESTATAL QUERETARO-GUANAJUATO Y EL MUNICIPIO DE TOLIMAN DEL ESTADO DE QUERETARO,
REPRESENTADO EN ESTE ACTO POR EL LIC. EDGAR MONTES BENITEZ EN SU CARACTER DE PRESIDENTE
MUNICIPAL, A QUIEN EN LO SUCESIVO SE LES DENOMINARA “LA EJECUTORA”; Y A TODOS CUANDO ACTUEN EN
CONJUNTO SE LES DENOMINARA “LAS PARTES”, EN EL MARCO DEL PROGRAMA DE COORDINACION PARA EL
APOYO A LA PRODUCCION INDIGENA, DURANTE EL EJERCICIO FISCAL 2013, EN LO SUCESIVO “EL PROGRAMA”,
AL TENOR DE LOS SIGUIENTES, ANTECEDENTES, DECLARACIONES Y CLAUSULAS:
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ANTECEDENTES
UNICO.- Con fecha 26 de julio de 2013, se suscribió entre “LAS PARTES” el Acuerdo de Coordinación No.
CDI/PROCAPI/058/2013, en el que se especifican la coordinación de acciones y recursos para la
implementación de proyectos productivos integrales ejecutados y operados por la población indígena; al que
en lo sucesivo y para efectos del presente se denominará “EL ACUERDO”.
DECLARACIONES
I.- De “LAS PARTES”
I.1.- Acuerdan dar por reproducidas para el presente instrumento jurídico las declaraciones
de “EL ACUERDO”.
Una vez analizadas las precisiones, aclaraciones y modificaciones que se tienen que realizar
a “EL ACUERDO”, este se realiza bajo las siguientes:
CLAUSULAS
PRIMERA.- OBJETO. El objeto del presente instrumento es modificar la Cláusula Segunda
de “EL ACUERDO”.
SEGUNDA.- MODIFICACION DE LA CLAUSULA SEGUNDA. APORTACIONES.- “LAS PARTES”
acuerdan en modificar para quedar como sigue:
Para la consecución del objeto del presente instrumento, “LA EJECUTORA” dispondrá de la cantidad de
$1´130,000.00 (UN MILLON CIENTO TREINTA MIL PESOS 00/100 M.N.), conforme a la siguiente estructura
financiera:
a)
“LA COMISION” aportará la cantidad de $500,000.00 (QUINIENTOS MIL PESOS 00/100 M.N.),
recursos que serán depositados en la cuenta bancaria con No. 0886175366 del Banco Mercantil del
Norte S.A., BANORTE, Institución de Banca Múltiple, cuenta aperturada por “LA EJECUTORA”.
b)
“LA EJECUTORA” aportará la cantidad de $630,000.00 (SEISCIENTOS TREINTA MIL PESOS
00/100 M.N.), de los cuales $50,000.00 (CINCUENTA MIL PESOS 00/100 M.N.) provienen del
presupuesto que tiene asignado y serán depositados en la cuenta bancaria con No. 0886175366 del
Banco Mercantil del Norte S.A., BANORTE, Institución de Banca Múltiple, en la cual la “COMISION”
depositará su aportación.
La diferencia de $580,000.00 (QUINIENTOS OCHENTA MIL PESOS 00/100) serán aportados
conjuntamente con la persona moral T.E.P.E. “Todos estamos por una Esperanza” I.A.P. la cual gestiona
recursos ante “Fomento Social Banamex”, los cuales de acuerdo a la normatividad de la Organización, no
pueden ser depositados en la cuenta bancaria aperturada por la Ejecutora, dichos recursos se encuentran en
la cuenta No. 57041190207 del Banco del Bajío, y formalizados mediante convenio de colaboración y oficio
entre el Municipio y Organización.
TERCERA.- “LAS PARTES” manifiestan que en la elaboración del presente Convenio Modificatorio han
emitido libremente su voluntad, sin que haya mediado dolo, error o mala fe o cualquier otro vicio del
consentimiento que pudiera invalidarlo.
CUARTA.- Todas las disposiciones que no han sido modificadas, mediante el presente Convenio
Modificatorio, subsisten en los términos en que se encuentran vigentes y que se contienen en
“EL ACUERDO”.
Enteradas las partes del contenido y alcance legal firman el presente Convenio Modificatorio por triplicado,
a los nueve días del mes de agosto de dos mil trece, en la Ciudad de Santiago de Querétaro.- Por la
Comisión: el Delegado Estatal en Querétaro-Guanajuato, Aurelio Sigala Páez.- Rúbrica.- Por la Ejecutora: el
Presidente Municipal de Tolimán del Estado de Querétaro, Edgar Montes Benítez.- Rúbrica.- Valida
el presente Convenio Modificatorio: el Responsable del Area Jurídica de la Delegación Estatal en
Querétaro-Guanajuato, Felipe de Jesús Ruiz Barrios.- Rúbrica.
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(Primera Sección)
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BANCO DE MEXICO
TIPO de cambio para solventar obligaciones denominadas en moneda extranjera pagaderas en la
República Mexicana.
Al margen un logotipo, que dice: Banco de México.
TIPO DE CAMBIO PARA SOLVENTAR OBLIGACIONES DENOMINADAS EN MONEDA
EXTRANJERA PAGADERAS EN LA REPÚBLICA MEXICANA
El Banco de México, con fundamento en los artículos 8o. de la Ley Monetaria de los Estados Unidos
Mexicanos; 35 de la Ley del Banco de México, así como 8o. y 10 del Reglamento Interior del Banco
de México, y según lo previsto en el Capítulo V del Título Tercero de su Circular 3/2012, informa que el
tipo de cambio obtenido el día de hoy fue de $13.2913 M.N. (trece pesos con dos mil novecientos trece
diezmilésimos moneda nacional) por un dólar de los EE.UU.A.
La equivalencia del peso mexicano con otras monedas extranjeras se calculará atendiendo a la cotización
que rija para estas últimas contra el dólar de los EE.UU.A., en los mercados internacionales el día en que se
haga el pago. Estas cotizaciones serán dadas a conocer, a solicitud de los interesados, por las instituciones
de crédito del país.
Atentamente,
México, D.F., a 20 de febrero de 2014.- BANCO DE MÉXICO: El Gerente de Autorizaciones, Consultas y
Control de Legalidad, Héctor Rafael Helú Carranza.- Rúbrica.- El Director de Operaciones Nacionales,
Alfredo Sordo Janeiro.- Rúbrica.
TASAS de interés interbancarias de equilibrio.
Al margen un logotipo, que dice: Banco de México.
TASAS DE INTERÉS INTERBANCARIAS DE EQUILIBRIO
El Banco de México, con fundamento en los artículos 8o. y 10 del Reglamento Interior del Banco de
México y de conformidad con el procedimiento establecido en el Capítulo IV del Título Tercero de su
Circular 3/2012, informa que las Tasas de Interés Interbancarias de Equilibrio en moneda nacional (TIIE)
a plazos de 28 y 91 días obtenidas el día de hoy, fueron de 3.7935 y 3.8000 por ciento, respectivamente.
Las citadas Tasas de Interés se calcularon con base en las cotizaciones presentadas por las
siguientes instituciones de banca múltiple: BBVA Bancomer, S.A., Banco Santander S.A., HSBC México S.A.,
Banca Mifel S.A., Banco J.P. Morgan S.A., Banco Azteca S.A. y ScotiaBank Inverlat, S.A.
México, D.F., a 20 de febrero de 2014.- BANCO DE MÉXICO: El Gerente de Autorizaciones, Consultas y
Control de Legalidad, Héctor Rafael Helú Carranza.- Rúbrica.- El Director de Operaciones Nacionales,
Alfredo Sordo Janeiro.- Rúbrica.
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DIARIO OFICIAL
(Segunda Sección)
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SEGUNDA SECCION
PODER EJECUTIVO
SECRETARIA DE SALUD
CONVENIO de Coordinación para la operación de la temática de migración infantil no acompañada con recursos
extraordinarios del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia, que celebran el Sistema
Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia y el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del Estado
de Durango.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de
Salud.- Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia.
CONVENIO DE COORDINACIÓN PARA LA OPERACIÓN DE LA TEMÁTICA DE MIGRACIÓN INFANTIL NO
ACOMPAÑADA CON RECURSOS EXTRAORDINARIOS DEL PROGRAMA PARA LA PROTECCIÓN Y EL DESARROLLO
INTEGRAL DE LA INFANCIA, QUE CELEBRAN, POR UNA PARTE, EL SISTEMA NACIONAL PARA EL DESARROLLO
INTEGRAL DE LA FAMILIA, EN LO SUCESIVO DENOMINADO “DIF NACIONAL”, REPRESENTADO POR SU TITULAR,
LA LIC. LAURA I. VARGAS CARRILLO, QUIEN SE HACE ASISTIR EN ESTE ACTO POR EL ING. CARLOS PRADO
BUTRÓN Y POR EL L.A.E. J. JESÚS ANTÓN DE LA CONCHA, EN SU RESPECTIVO CARÁCTER DE JEFE DE LA
UNIDAD DE ATENCIÓN A POBLACIÓN VULNERABLE Y OFICIAL MAYOR, Y POR LA OTRA, EL SISTEMA PARA EL
DESARROLLO INTEGRAL DE LA FAMILIA DEL ESTADO DE DURANGO EN ADELANTE “DIF ESTATAL”,
REPRESENTADO POR SU DIRECTORA GENERAL, M.C. LUCERO GONZÁLEZ HERMOSILLO, A QUIENES DE
MANERA CONJUNTA SE LES DENOMINARÁ “LAS PARTES”, DE CONFORMIDAD CON LOS SIGUIENTES
ANTECEDENTES, DECLARACIONES Y CLÁUSULAS:
ANTECEDENTES
I.
La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos determina, en su artículo 25, primer
párrafo, que al Estado corresponde la rectoría del desarrollo nacional a efecto de garantizar que éste
sea integral y sustentable, que fortalezca la Soberanía de la Nación y su régimen democrático y que,
mediante el fomento del crecimiento económico, el empleo y una más justa distribución del ingreso y
la riqueza, permita el pleno ejercicio de la libertad y la dignidad de los individuos, grupos y clases
sociales, cuya seguridad protege la propia Constitución. Asimismo, en su artículo 26, apartado A, la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos establece la competencia del Estado para
organizar un sistema de planeación democrática del desarrollo nacional que imprima solidez,
dinamismo, permanencia y equidad al crecimiento de la economía para la independencia y la
democratización política, social y cultural de la nación.
II.
La Ley de Planeación en sus artículos 28, 32, último párrafo, 33, 34, 35 y 36 faculta al Ejecutivo
Federal para convenir con los gobiernos de las entidades federativas la coordinación que se requiera
a efecto de que dichos gobiernos participen en la planeación nacional del desarrollo; coadyuven, en
el ámbito de sus respectivas jurisdicciones, a la consecución de los objetivos de la planeación
nacional, y para que las acciones a realizarse por la Federación y los Estados se planeen de manera
conjunta. Asimismo, permiten al Ejecutivo Federal convenir con las entidades federativas, entre otros
temas, los procedimientos de coordinación entre las autoridades federales, estatales y municipales
para propiciar la planeación del desarrollo integral de cada entidad federativa, los lineamientos
metodológicos para la realización de las actividades de planeación, en el ámbito de su jurisdicción y
la ejecución de las acciones que deban realizarse en cada entidad federativa, y que competen a
ambos órdenes de gobierno, considerando la participación que corresponda a los municipios
interesados.
III.
La Ley de Asistencia Social, en su artículo 3o., define a la asistencia social como el conjunto de
acciones tendientes a modificar y mejorar las circunstancias de carácter social que impidan el
desarrollo integral del individuo, así como la protección física, mental y social de personas en estado
de necesidad, indefensión, desventaja física y mental, hasta lograr su incorporación a una vida plena
y productiva. Por su parte, el artículo 4o. del instrumento legal en comento identifica como sujetos
preferentes de la asistencia social a las niñas, los niños y los adolescentes, entre otros. Asimismo, el
artículo 28 de la Ley de Asistencia Social otorga a “DIF NACIONAL” el carácter de coordinador del
Sistema Nacional de Asistencia Social Pública y Privada y el artículo 54 le da atribuciones para
promover la organización y participación de la comunidad para coadyuvar en la prestación de
servicios asistenciales para el desarrollo integral de la familia. La participación de la comunidad,
de acuerdo con lo establecido por el artículo 55, debe estar encaminada a fortalecer su estructura
propiciando la solidaridad ante las necesidades reales de la población.
2
(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
IV.
La Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, establece en su artículo 25, fracción
VI, que la programación y presupuestación anual del gasto público, se realizará con apoyo en los
anteproyectos que las dependencias y entidades del Ejecutivo Federal elaboren para cada ejercicio
fiscal, y con base en la interrelación que exista, en su caso, con los convenios de coordinación con
los gobiernos de las entidades federativas.
V.
El Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, establece en su
artículo 178, primer párrafo, que con el objeto de coadyuvar a una visión integral de los programas
sujetos a reglas de operación, las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal
que participen en los mismos, promoverán la celebración de convenios o acuerdos
interinstitucionales con el fin de fortalecer la coordinación, evitar duplicidad en la consecución de los
objetivos de los programas y dar cumplimiento a los criterios establecidos en el artículo 75 de la Ley.
VI.
El Plan Nacional de Desarrollo 2013-2018, establece la Meta Nacional II. México Incluyente, en el
punto II.2. Plan de acción: integrar una sociedad con equidad, cohesión social e igualdad de
oportunidades; se pone énfasis en la idea de transitar hacia una sociedad equitativa e incluyente.
Para lograrlo, se plantea generar esquemas de desarrollo comunitario con un mayor grado de
participación social. Asimismo, se busca articular políticas que atiendan de manera específica cada
etapa del ciclo de vida de la población. Al mismo tiempo, se buscará garantizar los derechos de la
infancia a través de un mejor diseño institucional y programático, además del incremento
de la inversión en el bienestar de los más pequeños de acuerdo con el principio del interés superior
del niño establecido en la legislación nacional e internacional.
Asimismo, en sus objetivos, estrategias y líneas de acciones marcadas con los numerales 2.1, 2.1.1,
2.1.2, y 2.2, 2.2.1, 2.2.2, 2.3.3, se enfocan entre otros aspectos, a garantizar el ejercicio efectivo de
los derechos sociales para toda la población, esto es, una política enfocada en alcanzar una
sociedad de derechos ciudadanos y humanos plenos, transitando hacia una sociedad equitativa e
incluyente, para combatir la carencia alimentaria de la población, a través de políticas públicas
coordinadas y concurrentes, priorizando la atención de las familias en extrema pobreza; propiciar que
los niños, niñas y jóvenes de las familias con carencias tengan acceso a la educación básica y media
superior de calidad, y no abandonen sus estudios por falta de recursos; articular políticas que
atiendan de manera específica cada etapa del ciclo de vida de la población; así como promover el
desarrollo integral de los niños y niñas, particularmente en materia de salud, alimentación y
educación, a través de la implementación de acciones coordinadas entre los tres órdenes de
gobierno y la sociedad civil, mejorando la atención de la salud a la población en situación
de vulnerabilidad.
Con esto, la Meta Nacional Un México Incluyente propone enfocar la acción del Estado en garantizar
el ejercicio de los derechos sociales y cerrar las brechas de desigualdad social que aún nos dividen.
El objetivo es que el país se integre por una sociedad con equidad, cohesión social e igualdad
sustantiva. Esto implica hacer efectivo el ejercicio de los derechos sociales de todos los mexicanos, a
través del acceso a servicios básicos, agua potable, drenaje, saneamiento, electricidad, seguridad
social, educación, alimentación y vivienda digna, como base de un capital humano que les permita
desarrollarse plenamente como individuos.
VII. Con fecha 28 de febrero de 2013, “DIF NACIONAL” publicó en el Diario Oficial de la Federación el
“ACUERDO por el que el Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia da a conocer las
Reglas de Operación del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia 2013”, en
lo sucesivo se le denomina “REGLAS DE OPERACIÓN”, que tienen como objetivo general Contribuir
al ejercicio de los derechos de las niñas, niños y adolescentes, a través del fomento de su
participación activa en la transformación de la situación de riesgo o problemática psicosocial que
enfrentan, en apego a los principios establecidos en la Convención sobre los Derechos del Niño.
VIII. Con fundamento en el numeral 4.4.3. Recursos Adicionales y Apoyos Extraordinarios de las
“REGLAS DE OPERACIÓN”, que a la letra dice: “Si se reciben recursos adicionales para apoyar la
operación de este Programa, éstos serán transferidos a las Instancias Ejecutoras, bajo los mismos
criterios de distribución que se establecen en las presentes Reglas, o los que en su momento
determine el Sistema Nacional DIF”, se celebra el presente convenio.
IX.
Mediante oficio número 232.000.00/1336/13 de la Dirección General de Programación, Organización
y Presupuesto de “DIF NACIONAL” se informó de la suficiencia presupuestal extraordinaria para la
operación de la temática de migración infantil no acompañada.
X.
Los presentes recursos se encuentran previstos en el Presupuesto de Egresos de la Federación para
el ejercicio fiscal 2013, así como en las “REGLAS DE OPERACIÓN” y serán transferidos a
“DIF ESTATAL” bajo los mismos criterios de distribución que se establecen en las “REGLAS DE
OPERACIÓN”, o los que en su momento determine “DIF NACIONAL”.
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DIARIO OFICIAL
(Segunda Sección)
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DECLARACIONES
I. “DIF NACIONAL” declara que:
a)
Es un Organismo Público Descentralizado, con patrimonio y personalidad jurídica propios, regulado
por la Ley General de Salud y la Ley de Asistencia Social, que tiene entre sus objetivos la promoción
de la asistencia social y la prestación de servicios en ese campo.
b)
Su Titular se encuentra facultada para celebrar el presente convenio de conformidad con lo previsto
por los Artículos 37, inciso h, de la Ley de Asistencia Social; 22, fracción I, de la Ley Federal de las
Entidades Paraestatales; y 11, fracciones X y XII, del Estatuto Orgánico del Sistema Nacional para el
Desarrollo Integral de la Familia, y acredita su personalidad de conformidad con el Testimonio de la
Escritura Pública número 103,210, de fecha 28 de febrero de 2013, otorgada ante la fe del
Licenciado Jorge Sánchez Pruneda, Notario Público Número 127 del Distrito Federal.
c)
Los CC. Jefe de la Unidad de Atención a Población Vulnerable y Oficial Mayor, cuentan con
facultades para asistir a la Titular en la firma del presente instrumento jurídico, de conformidad
con los Artículos 15, fracción XVII, 16, fracción IV, y 19, fracciones XXVI y XXIX del Estatuto
Orgánico anteriormente referido.
d)
En los términos de los Artículos 28, 32 último párrafo, 33, 34, 35 y 36 de la Ley de Planeación,
celebra el presente convenio como instrumento de coordinación en materia de atención al Programa
para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia 2013, y en específico para la operación de la
temática de migración infantil no acompañada con recursos extraordinarios, con el “DIF ESTATAL”,
para establecer los procedimientos de coordinación en la materia.
e)
Señala como domicilio para los efectos legales del presente convenio, el ubicado en Avenida
Emiliano Zapata número 340, Colonia Santa Cruz Atoyac, Delegación Benito Juárez, Código Postal
03310, México, Distrito Federal.
II. “DIF ESTATAL” declara que:
a)
Es un Organismo Público Descentralizado del Gobierno del Estado de Durango, con personalidad
jurídica y patrimonio propios, creado por la Ley de Asistencia Social, publicada en el Periódico Oficial
del Estado de fecha 5 de mayo de 1977, regulado por la Ley de Asistencia Social del Estado,
publicada en el Periódico Oficial número 22, de fecha 15 septiembre de 1996.
b)
Tiene entre sus objetivos, brindar atención a los grupos sociales marginados o más vulnerables de la
sociedad; promover la integración familiar y comunitaria en base a la alimentación, nutrición,
educación, salud, recreación, deporte y todos aquellos valores que contribuyan a su cultura y
bienestar; y proporcionar servicios de asistencia social a menores, personas con deficiencia mental,
discapacitados, ancianos, personas que sufran violencia familiar, mujeres que sufran violencia de
género o se encuentren en estado de gravidez y personas en estado de abandono.
c)
Su Directora General, quien acredita su personalidad con el nombramiento expedido a su favor por el
C.P. Jorge Herrera Caldera, Gobernador Constitucional del Estado de Durango de fecha 2 de febrero
de 2013, se encuentra facultada para celebrar el presente convenio de coordinación.
d)
Entre sus atribuciones se encuentra el promover y prestar servicios de asistencia social a la
población, así como la capacitación de recursos humanos para su atención.
e)
Señala como domicilio legal para todos los fines y efectos legales que se deriven del presente
convenio, el ubicado en Alberto Terrones Benítez número 207 Sur, Colonia Centro, Municipio de
Durango, Estado de Durango, Código Postal 34000.
III. “LAS PARTES” declaran que:
a)
La aplicación de los recursos que mediante la suscripción del presente Convenio se proporcionen a
“DIF ESTATAL” para la operación de la temática de migración infantil no acompañada con recursos
extraordinarios asignados y conforme a los lineamientos y Planes de Trabajo que para efectos de
este convenio se elaboren, se regulará por las disposiciones establecidas en las “REGLAS DE
OPERACIÓN”, de acuerdo al procedimiento señalado en el apartado 4.4.3 de las citadas Reglas, en
la legislación vigente aplicable, y en lo que determine “DIF NACIONAL”.
b)
Conocer plenamente los alcances del objeto del presente convenio.
Con base en lo antes expuesto y con fundamento en lo establecido en los artículos 25 y 26 de la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; 28, 32, 33, 34, 35 y 36 de la Ley de Planeación; 1o.,
25, fracción VI, 75, fracción II segundo párrafo, 77 y demás relativos de la Ley Federal de Presupuesto y
Responsabilidad Hacendaria; 3o., 4o., 19, 44 y demás relativos de la Ley de Asistencia Social; 22, fracción I,
de la Ley Federal de las Entidades Paraestatales; 175, 178, primer párrafo, y demás relativos del Reglamento
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(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria; ANEXO 24 del Decreto de Presupuesto de
Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013; 11, fracciones X, XI y XII, 15, fracción XVII, 16,
fracciones IV y V, y 19 fracciones XXVI y XXIX del Estatuto Orgánico del Sistema Nacional para el Desarrollo
Integral de la Familia; da a conocer las Reglas de Operación del Programa para la Protección y el Desarrollo
Integral de la Infancia para el ejercicio fiscal 2013, “LAS PARTES” celebran el presente convenio de
coordinación y están de acuerdo en sujetarse a las siguientes:
CLÁUSULAS
PRIMERA.- “LAS PARTES” acuerdan celebrar el presente instrumento jurídico, cuyo objeto es contribuir a
la operación de la temática migración infantil no acompañada del Programa para la Protección y el Desarrollo
Integral de la Infancia, con recursos extraordinarios asignados conforme a los lineamientos y Planes de
Trabajo que para efectos de este convenio se elabore por “DIF ESTATAL”, para que a través de éste, se
realicen las acciones de promoción, protección, seguimiento y cumplimiento de los derechos de las niñas,
niños y adolescentes conforme lo establece el Artículo 4, párrafos octavo y décimo de la Constitución Política
de los Estados Unidos Mexicanos, el Artículo 5 de la Ley para la Protección de los Derechos de las Niñas,
Niños y Adolescentes y la Convención sobre los Derechos del Niño.
SEGUNDA.- “DIF NACIONAL” con base en la suficiencia presupuestal contenida en el Decreto de
Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013, las disposiciones contenidas en las
“REGLAS DE OPERACIÓN” y en el oficio número 232.000.00/1336/13 emitido por la Dirección General de
Programación, Organización y Presupuesto de “DIF NACIONAL”, aportará a “DIF ESTATAL” recursos
extraordinarios por concepto de subsidios, considerados apoyos previstos por las “REGLAS DE OPERACIÓN”
para el objeto del presente convenio.
“DIF NACIONAL” asignará un recurso extraordinario de $40,000.00 (cuarenta mil pesos 00/100 M.N.) a
“DIF ESTATAL” conforme a la suficiencia presupuestal contenida en el Decreto de Presupuesto de Egresos
de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013, así como a lo señalado en las “REGLAS DE OPERACIÓN”, de
acuerdo al procedimiento estipulado en el apartado 4.3.2 Procedimiento de Selección; así como lo señalado
en el apartado 4.4.3 Recursos Adicionales y Apoyos Extraordinarios, de las “REGLAS DE OPERACIÓN”.
TERCERA.- NATURALEZA DE LOS RECURSOS.- Los recursos que, de conformidad con la suficiencia
presupuestal contenida en el Decreto de Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal
2013 y las “REGLAS DE OPERACIÓN” aporta “DIF NACIONAL”, para el cumplimiento del objeto del presente
convenio, serán considerados en todo momento como subsidios federales en los términos de las
disposiciones aplicables; en consecuencia, no perderán su carácter federal al ser canalizados a
“DIF ESTATAL” para la ejecución del presente convenio.
“LAS PARTES” aceptan que la aportación de los recursos económicos que se destinen para el desarrollo
de las acciones materia de este convenio, estará a cargo de “DIF NACIONAL” y la administración, aplicación,
información y, en su caso, la comprobación de su aplicación, será exclusivamente a cargo de “DIF ESTATAL”,
de conformidad con el presente convenio y la normatividad aplicable.
Los recursos que no se destinen a los fines autorizados en este convenio y/o en las “REGLAS DE
OPERACIÓN”, que no se encuentren devengados al 31 de diciembre de 2013 o bien, en caso de que algún
órgano fiscalizador detecte desviaciones o incumplimiento en el ejercicio de dichos recursos por parte de
“DIF ESTATAL” deberán ser reintegrados por éste a la Tesorería de la Federación, en los términos que
señalen las disposiciones aplicables, incluyendo rendimientos financieros e intereses, debiendo informar por
escrito a “DIF NACIONAL”.
CUARTA.- CUENTA BANCARIA.- Los recursos que proporcione “DIF NACIONAL”, se ejercerán por medio
de una cuenta bancaria productiva que “DIF ESTATAL” se obliga a abrir de manera especial y exclusiva para
la administración de los recursos federales materia del presente instrumento jurídico, con el fin de que distinga
contablemente su origen e identifique que las erogaciones correspondan a los fines del presente convenio.
Los depósitos de los recursos federales estarán sujetos a la presentación previa, por parte de
“DIF ESTATAL”, del recibo fiscal que en derecho corresponda a satisfacción de “DIF NACIONAL”, y en
congruencia con lo dispuesto, tanto en las “REGLAS DE OPERACIÓN” como en el presente convenio.
COMPROMISOS DE “LAS PARTES”
QUINTA.- “DIF NACIONAL” se compromete a realizar las acciones siguientes:
a)
Otorgar a “DIF ESTATAL” la cantidad de $40,000.00 (cuarenta mil pesos 00/100 M.N.), como
subsidios utilizables para la operación de la temática de Migración Infantil no Acompañada del
Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia, con recursos extraordinarios
asignados y conforme a los lineamientos y Planes de Trabajo que para efectos de este convenio se
elaboren, para el cumplimiento del objeto del presente instrumento jurídico;
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b)
Otorgar asistencia técnica y orientación a “DIF ESTATAL”, así como la asesoría y capacitación
necesaria en la medida de lo posible, para coadyuvar a la operación de la temática de Migración
Infantil no Acompañada, en cumplimiento del objeto del presente convenio, y
c)
En general, cumplir en todo momento con las disposiciones contenidas en las “REGLAS
DE OPERACIÓN”.
SEXTA.- “DIF ESTATAL” se compromete a:
a)
Ejercer los recursos debiendo ejecutar y desarrollar las actividades objeto del presente convenio, de
acuerdo a lo señalado en el mismo, en las disposiciones de las “REGLAS DE OPERACIÓN” y en la
demás normatividad aplicable;
b)
Aplicar en su totalidad, los recursos señalados en este convenio, debiendo destinarlos, incluyendo
los rendimientos financieros que por cualquier concepto generen, exclusivamente a los fines del
presente instrumento jurídico, así como llevar a cabo todas las acciones tendientes a la verificación y
comprobación de la correcta aplicación de los recursos presupuestales;
c)
Informar por escrito en el (los) formato(s) que para tales efectos proporcione “DIF NACIONAL”, en
forma trimestral (dentro de los primeros cinco días hábiles posteriores a la terminación de cada
trimestre), a la Dirección General de Protección a la Infancia de “DIF NACIONAL”, el estado que
guarda la ejecución del objeto del presente convenio anexando los documentos que acrediten la
correcta aplicación de los recursos;
d)
Presentar la información necesaria para la integración del Informe de Cuenta Pública de los apoyos a
que se refiere el presente instrumento, con base en los formatos y lineamientos que en su
oportunidad le dé a conocer “DIF NACIONAL;
e)
Entregar a la Dirección General de Protección a la Infancia de “DIF NACIONAL”, el informe final
sobre los resultados y alcances obtenidos en la ejecución de las acciones materia de este
instrumento en el (los) formato(s) que para tales efectos proporcione “DIF NACIONAL”; así como los
productos que se hayan obtenido con estos recursos, pudiendo disponer de ellos “DIF NACIONAL”
cuando así lo requiera y sin obrar autorización expresa de “DIF ESTATAL”;
f)
Reintegrar a la Tesorería de la Federación, los recursos federales presupuestales, y en su caso, los
productos financieros que no se hubieran destinado a los fines autorizados, o no se encuentren
devengados al cierre del ejercicio fiscal correspondiente o que se hayan detectado desviaciones o
incumplimientos en el ejercicio de los recursos, o por alguna otra causa considerada en este
instrumento jurídico y/o las “REGLAS DE OPERACIÓN”, de conformidad con el Artículo 176 del
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Dicho reintegro
deberá ser informado por escrito a la Dirección de Finanzas de “DIF NACIONAL”;
g)
Conservar debidamente resguardada, durante un periodo de cinco años, la documentación original
comprobatoria del ejercicio del gasto de los recursos que con base en el presente instrumento
jurídico se entregan;
h)
Aceptar y facilitar la realización de visitas de supervisión e inspección, y brindar la información y
documentación desagregada por género que solicite “DIF NACIONAL”, la Secretaría de la Función
Pública y/o las instancias fiscalizadoras, para los efectos que dichas instancias requieran;
i)
Publicar los avances físico-financieros en las páginas del sistema de Internet que, en su caso, tenga
disponibles, así como en los medios y con la frecuencia que al efecto determinen “LAS PARTES”;
j)
Justificar el ejercicio de los subsidios otorgados por “DIF NACIONAL”, ante la Dirección General de
Protección a la Infancia de “DIF NACIONAL”;
k)
Señalar expresamente y en forma idéntica la participación y apoyo del Gobierno Federal, a través de
“DIF NACIONAL”, en las acciones de difusión, divulgación y promoción del objeto del presente
convenio, y
l)
En general, cumplir y observar en todo momento las disposiciones y lineamientos descritos en la
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria y su Reglamento, el Decreto de
Presupuesto de Egresos de la Federación para el ejercicio fiscal 2013, las “REGLAS DE
OPERACIÓN” y las demás aplicables conforme a la legislación vigente.
“LAS PARTES” acuerdan que para efectos de los incisos c) y e) de esta cláusula, los informes de avance
o final, serán enviados, recibidos y archivados en forma física y a través de medios electrónicos o por
cualquier otra tecnología que permita identificar al firmante.
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En consecuencia, “DIF ESTATAL” acepta que la información contenida en los informes enviados a través
de dichos medios producirá los mismos efectos jurídicos que la contenida en documentos con firma autógrafa,
reconociéndole plena validez, eficacia y efectos legales, sin perjuicio de que la veracidad de los mismos
pueda ser verificada por las unidades administrativas de “DIF NACIONAL” o cualquier otra autoridad,
conforme a lo previsto en las disposiciones aplicables.
SÉPTIMA.- “LAS PARTES” se comprometen a que la difusión y divulgación que se realice por medios
impresos y electrónicos contenga la siguiente leyenda: “Este Programa es público, ajeno a cualquier partido
político. Queda prohibido su uso con fines distintos a los establecidos en el programa”.
OCTAVA.- REPRESENTANTES DE “LAS PARTES”.- Para la adecuada operación de las actividades a
que se refiere el presente instrumento jurídico y a efecto de que en forma conjunta supervisen la realización
del mismo, “LAS PARTES” designan a los siguientes representantes:
“DIF NACIONAL”
MTRA. MARÍA CRISTINA CASTILLO ESPINOSA
DIRECTORA GENERAL DE PROTECCIÓN A LA INFANCIA
“DIF ESTATAL”
M.C. LUCERO GONZÁLEZ HERMOSILLO
DIRECTORA GENERAL
Los representantes titulares podrán designar suplentes, quienes deberán contar con facultades para tomar
decisiones, los cuales deberán ser cuando menos del nivel jerárquico inferior siguiente al del representante
titular, cuidándose que sea homogéneo y adecuado para garantizar la ejecución de las decisiones adoptadas.
NOVENA.- SUSPENSIÓN O CANCELACIÓN DE LA ENTREGA DE LOS APOYOS.- “DIF ESTATAL”
acepta que en caso de incumplimiento a lo establecido en el presente convenio, particularmente de las
obligaciones a su cargo, “DIF NACIONAL”, atendiendo a la gravedad y origen del incumplimiento, podrá
suspender temporalmente o cancelar definitivamente, ya sea total o parcialmente, la entrega de los apoyos
asignados para el objeto del presente convenio.
Son causas de suspensión o cancelación, además, las siguientes:
a)
Cuando “DIF ESTATAL” no aplique los apoyos entregados para los fines aprobados, o los aplique
inadecuadamente, o bien que notoriamente se adviertan ineficiencia, deshonestidad o desvíos de
recursos para realizar acciones ajenas al objeto del presente convenio;
b)
Cuando “DIF ESTATAL” incumpla con la ejecución del objeto del presente convenio;
c)
Cuando “DIF ESTATAL” no entregue a la Dirección General de Protección a la Infancia de
“DIF NACIONAL”, los informes y la documentación que acredite los avances y la conclusión de los
compromisos y conceptos objeto del presente convenio;
d)
Cuando “DIF ESTATAL” no acepte la realización de visitas de supervisión e inspección, cuando así lo
solicite “DIF NACIONAL”, la Secretaría de la Función Pública o cualquier otra autoridad competente o
autorizada, con el fin de verificar la correcta aplicación de los apoyos otorgados;
e)
Cuando “DIF ESTATAL” presente información falsa sobre los conceptos de aplicación y los finiquitos
de los conceptos apoyados;
f)
La inviabilidad del objeto del presente convenio, en razón de alteración o cambio en las condiciones
sobre la producción, organización, mercado, financieras o técnicas, entre otras;
g)
La existencia de duplicidad de apoyos a conceptos idénticos de otros programas o fondos federales;
h)
Cuando existan adecuaciones a los calendarios de gasto público o disminución grave de ingresos
públicos que afecten de manera determinante el presupuesto autorizado;
i)
Cuando “DIF NACIONAL” o algún órgano de fiscalización detecten desviaciones o incumplimientos
en el ejercicio de los recursos, y
j)
En general, cuando exista incumplimiento de los compromisos establecidos en el presente convenio,
las “REGLAS DE OPERACIÓN” y las disposiciones que derivan de éstas.
“DIF ESTATAL” acepta que ante la suspensión o cancelación de la entrega de los apoyos, deberá
reintegrar a la Tesorería de la Federación la totalidad de los recursos otorgados, así como los rendimientos
financieros u otros conceptos generados, una vez que “DIF NACIONAL” haya solicitado dicha devolución.
DÉCIMA.- CONTROL Y VIGILANCIA.- El control, vigilancia y evaluación de los recursos públicos federales
a que se refiere el presente convenio, corresponderá indistintamente a las Secretarías de Hacienda y Crédito
Público, de la Función Pública y demás autoridades conforme al ámbito material de competencia otorgado en
las disposiciones jurídicas aplicables.
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Con el fin de verificar la correcta aplicación de los apoyos otorgados y el cumplimiento de las obligaciones
a cargo de “DIF ESTATAL”, a partir de la firma de este convenio, “DIF NACIONAL” o las Unidades
Administrativas de éste, podrán ordenar la realización de visitas de supervisión, sin perjuicio de las facultades
y atribuciones de la Secretaría de la Función Pública o cualquier otra autoridad competente.
DÉCIMA PRIMERA.- TRANSPARENCIA.- “LAS PARTES” convienen en promover y fomentar la
transparencia de la asignación y ejercicio de los recursos destinados al objeto del presente convenio.
Consecuentemente, promoverán la publicación del padrón de beneficiarios así como sus avances
físico-financieros en las páginas electrónicas oficiales de Internet que tengan disponibles; los datos personales
de los beneficiarios serán protegidos en términos de la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la
Información Pública Gubernamental y demás disposiciones jurídicas aplicables.
CONVENCIONES GENERALES
DÉCIMA SEGUNDA.- RELACIÓN LABORAL.- El personal de cada una de “LAS PARTES” que sea
designado para la realización de cualquier actividad relacionada con el presente convenio, permanecerá en
forma absoluta bajo la dirección y dependencia de la parte con la cual tiene establecida su relación laboral,
mercantil, civil, administrativa o cualquier otra, por lo que no se creará una subordinación de ninguna especie
con la parte opuesta, ni operará la figura jurídica de patrón sustituto o solidario; lo anterior, con independencia
de estar prestando sus servicios fuera de las instalaciones de la entidad por la que fue contratada o realizar
labores de supervisión de los trabajos que se realicen.
DÉCIMA TERCERA.- El presente convenio tendrá una vigencia a partir de la fecha de su firma y hasta el
31 de diciembre de 2013, pudiendo darse por terminado anticipadamente por caso fortuito o causa de fuerza
mayor, mediante escrito libre que contenga una manifestación explícita de que se desea terminar
anticipadamente el convenio, con los datos generales de la parte que desea terminar el convenio, con por lo
menos treinta (30) días hábiles, en el entendido de que las actividades que se encuentren en ejecución
deberán ser concluidas salvo acuerdo en contrario.
DÉCIMA CUARTA.- En caso de que “DIF ESTATAL” incumpla sus obligaciones señaladas en este
instrumento jurídico, “DIF NACIONAL” podrá rescindir administrativamente el presente convenio. Dicha
rescisión operará de pleno derecho y sin necesidad de acción judicial o arbitral previa. Consecuentemente,
“DIF ESTATAL” acepta que ante la rescisión del convenio, éste quedará obligado, en el término que
establezca “DIF NACIONAL”, a la devolución de la cantidad señalada en la cláusula Tercera de este convenio
o su parte proporcional, según sea el caso, sin responsabilidad alguna por los gastos, expensas, erogaciones o
análogos que hubiere realizado.
DÉCIMA QUINTA.- MODIFICACIONES.- Las modificaciones o adiciones que se realicen al presente
convenio, serán pactadas de común acuerdo entre “LAS PARTES” y se harán constar por escrito, surtiendo
sus efectos a partir del momento de su suscripción.
DÉCIMA SEXTA.- DIFUSIÓN.- “LAS PARTES”, por los medios de difusión más convenientes, promoverán
y divulgarán entre los promotores, ejecutores, responsables e interesados en general, las características,
alcances y resultados de la coordinación prevista en el presente convenio.
DÉCIMA SÉPTIMA.- CONTROVERSIAS.- En caso de suscitarse algún conflicto o controversia con motivo
de la interpretación y/o cumplimiento del presente convenio, “LAS PARTES” lo resolverán de común acuerdo.
De no lograrlo, acuerdan someterse expresamente a la jurisdicción de los Tribunales Federales competentes
radicados en la Ciudad de México, Distrito Federal, renunciando desde este momento al fuero que les pudiera
corresponder en razón de su domicilio presente o futuro, o por cualquier otra causa.
DÉCIMA OCTAVA.- PUBLICACIÓN.- En cumplimiento de las disposiciones contenida en el Artículo 36 de
la Ley de Planeación, el presente convenio de coordinación será publicado en el Diario Oficial
de la Federación.
DÉCIMA NOVENA.- Para la interpretación y cumplimiento del presente instrumento jurídico, así como para
todo aquello que no esté expresamente estipulado en el mismo, en caso de controversia “LAS PARTES” se
someten a la jurisdicción y competencia de los Tribunales Federales con residencia en la Ciudad de México,
Distrito Federal, renunciando expresamente al fuero que pudiera corresponderles por razón de sus domicilios
presentes o futuros, o por cualquier otra causa.
Enteradas las partes del contenido y alcance legal del presente convenio, lo firman por quintuplicado en la
Ciudad de México, Distrito Federal, a los trece días del mes de septiembre de dos mil trece.- Por el DIF
Nacional: la Titular, Laura I. Vargas Carrillo.- Rúbrica.- El Jefe de la Unidad de Atención a Población
Vulnerable, Carlos Prado Butrón.- Rúbrica.- El Oficial Mayor, J. Jesús Antón de la Concha.- Rúbrica.- Por
el DIF Estatal: la Directora General, Lucero González Hermosillo.- Rúbrica.
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CONVENIO de Coordinación para la operación de la temática de migración infantil no acompañada con recursos
extraordinarios del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia, que celebran el Sistema
Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia y el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del Estado
de Guanajuato.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de
Salud.- Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia.
CONVENIO DE COORDINACIÓN PARA LA OPERACIÓN DE LA TEMÁTICA DE MIGRACIÓN INFANTIL NO
ACOMPAÑADA CON RECURSOS EXTRAORDINARIOS DEL PROGRAMA PARA LA PROTECCIÓN Y EL DESARROLLO
INTEGRAL DE LA INFANCIA, QUE CELEBRAN, POR UNA PARTE, EL SISTEMA NACIONAL PARA EL
DESARROLLO INTEGRAL DE LA FAMILIA, EN LO SUCESIVO DENOMINADO “DIF NACIONAL”, REPRESENTADO POR
SU TITULAR, LA LIC. LAURA I. VARGAS CARRILLO, QUIEN SE HACE ASISTIR EN ESTE ACTO POR EL ING. CARLOS
PRADO BUTRÓN Y POR EL L.A.E. J. JESÚS ANTÓN DE LA CONCHA, EN SU RESPECTIVO CARÁCTER DE JEFE DE
LA UNIDAD DE ATENCIÓN A POBLACIÓN VULNERABLE Y OFICIAL MAYOR, Y POR LA OTRA, EL SISTEMA PARA EL
DESARROLLO INTEGRAL DE LA FAMILIA DEL ESTADO DE GUANAJUATO EN ADELANTE “DIF ESTATAL”,
REPRESENTADO POR SU DIRECTOR GENERAL, C.P. ÁNGEL I. MACÍAS BARRÓN, A QUIENES DE MANERA
CONJUNTA SE LES DENOMINARÁ “LAS PARTES”, DE CONFORMIDAD CON LOS SIGUIENTES ANTECEDENTES,
DECLARACIONES Y CLÁUSULAS:
ANTECEDENTES
I.
La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos determina, en su artículo 25, primer
párrafo, que al Estado corresponde la rectoría del desarrollo nacional a efecto de garantizar que éste
sea integral y sustentable, que fortalezca la Soberanía de la Nación y su régimen democrático y que,
mediante el fomento del crecimiento económico, el empleo y una más justa distribución del ingreso y
la riqueza, permita el pleno ejercicio de la libertad y la dignidad de los individuos, grupos y clases
sociales, cuya seguridad protege la propia Constitución. Asimismo, en su artículo 26, apartado A, la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos establece la competencia del Estado para
organizar un sistema de planeación democrática del desarrollo nacional que imprima solidez,
dinamismo, permanencia y equidad al crecimiento de la economía para la independencia y la
democratización política, social y cultural de la nación.
II.
La Ley de Planeación en sus artículos 28, 32, último párrafo, 33, 34, 35 y 36 faculta al Ejecutivo
Federal para convenir con los gobiernos de las entidades federativas la coordinación que se requiera
a efecto de que dichos gobiernos participen en la planeación nacional del desarrollo; coadyuven, en
el ámbito de sus respectivas jurisdicciones, a la consecución de los objetivos de la planeación
nacional, y para que las acciones a realizarse por la Federación y los Estados se planeen de manera
conjunta. Asimismo, permiten al Ejecutivo Federal convenir con las entidades federativas, entre otros
temas, los procedimientos de coordinación entre las autoridades federales, estatales y municipales
para propiciar la planeación del desarrollo integral de cada entidad federativa, los lineamientos
metodológicos para la realización de las actividades de planeación, en el ámbito de su jurisdicción y
la ejecución de las acciones que deban realizarse en cada entidad federativa, y que competen a
ambos órdenes de gobierno, considerando la participación que corresponda a los municipios
interesados.
III.
La Ley de Asistencia Social, en su artículo 3o., define a la asistencia social como el conjunto de
acciones tendientes a modificar y mejorar las circunstancias de carácter social que impidan el
desarrollo integral del individuo, así como la protección física, mental y social de personas en estado
de necesidad, indefensión, desventaja física y mental, hasta lograr su incorporación a una vida plena
y productiva. Por su parte, el artículo 4o. del instrumento legal en comento identifica como sujetos
preferentes de la asistencia social a las niñas, los niños y los adolescentes, entre otros. Asimismo, el
artículo 28 de la Ley de Asistencia Social otorga a “DIF NACIONAL” el carácter de coordinador del
Sistema Nacional de Asistencia Social Pública y Privada y el artículo 54 le da atribuciones para
promover la organización y participación de la comunidad para coadyuvar en la prestación de
servicios asistenciales para el desarrollo integral de la familia. La participación de la comunidad,
de acuerdo con lo establecido por el artículo 55, debe estar encaminada a fortalecer su estructura
propiciando la solidaridad ante las necesidades reales de la población.
IV.
La Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, establece en su artículo 25, fracción
VI, que la programación y presupuestación anual del gasto público, se realizará con apoyo en los
anteproyectos que las dependencias y entidades del Ejecutivo Federal elaboren para cada ejercicio
fiscal, y con base en la interrelación que exista, en su caso, con los convenios de coordinación con
los gobiernos de las entidades federativas.
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V.
El Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, establece en su
artículo 178, primer párrafo, que con el objeto de coadyuvar a una visión integral de los programas
sujetos a reglas de operación, las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal
que participen en los mismos, promoverán la celebración de convenios o acuerdos
interinstitucionales con el fin de fortalecer la coordinación, evitar duplicidad en la consecución de los
objetivos de los programas y dar cumplimiento a los criterios establecidos en el artículo 75 de la Ley.
VI.
El Plan Nacional de Desarrollo 2013-2018, establece la Meta Nacional II. México Incluyente, en el
punto II.2. Plan de acción: integrar una sociedad con equidad, cohesión social e igualdad de
oportunidades; se pone énfasis en la idea de transitar hacia una sociedad equitativa e incluyente.
Para lograrlo, se plantea generar esquemas de desarrollo comunitario con un mayor grado de
participación social. Asimismo, se busca articular políticas que atiendan de manera específica cada
etapa del ciclo de vida de la población. Al mismo tiempo, se buscará garantizar los derechos de la
infancia a través de un mejor diseño institucional y programático, además del incremento
de la inversión en el bienestar de los más pequeños de acuerdo con el principio del interés superior
del niño establecido en la legislación nacional e internacional.
Asimismo, en sus objetivos, estrategias y líneas de acciones marcadas con los numerales 2.1, 2.1.1,
2.1.2, y 2.2, 2.2.1, 2.2.2, 2.3.3, se enfocan entre otros aspectos, a garantizar el ejercicio efectivo de
los derechos sociales para toda la población, esto es, una política enfocada en alcanzar una
sociedad de derechos ciudadanos y humanos plenos, transitando hacia una sociedad equitativa e
incluyente, para combatir la carencia alimentaria de la población, a través de políticas públicas
coordinadas y concurrentes, priorizando la atención de las familias en extrema pobreza; propiciar que
los niños, niñas y jóvenes de las familias con carencias tengan acceso a la educación básica y media
superior de calidad, y no abandonen sus estudios por falta de recursos; articular políticas que
atiendan de manera específica cada etapa del ciclo de vida de la población; así como promover el
desarrollo integral de los niños y niñas, particularmente en materia de salud, alimentación y
educación, a través de la implementación de acciones coordinadas entre los tres órdenes de
gobierno y la sociedad civil, mejorando la atención de la salud a la población en situación
de vulnerabilidad.
Con esto, la Meta Nacional Un México Incluyente propone enfocar la acción del Estado en garantizar
el ejercicio de los derechos sociales y cerrar las brechas de desigualdad social que aún nos dividen.
El objetivo es que el país se integre por una sociedad con equidad, cohesión social e igualdad
sustantiva. Esto implica hacer efectivo el ejercicio de los derechos sociales de todos los mexicanos, a
través del acceso a servicios básicos, agua potable, drenaje, saneamiento, electricidad, seguridad
social, educación, alimentación y vivienda digna, como base de un capital humano que les permita
desarrollarse plenamente como individuos.
VII. Con fecha 28 de febrero de 2013, “DIF NACIONAL” publicó en el Diario Oficial de la Federación el
“ACUERDO por el que el Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia da a conocer las
Reglas de Operación del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia 2013”, en
lo sucesivo se le denomina “REGLAS DE OPERACIÓN”, que tienen como objetivo general Contribuir
al ejercicio de los derechos de las niñas, niños y adolescentes, a través del fomento de su
participación activa en la transformación de la situación de riesgo o problemática psicosocial que
enfrentan, en apego a los principios establecidos en la Convención sobre los Derechos del Niño.
VIII. Con fundamento en el numeral 4.4.3. Recursos Adicionales y Apoyos Extraordinarios de las
“REGLAS DE OPERACIÓN”, que a la letra dice: “Si se reciben recursos adicionales para apoyar la
operación de este Programa, éstos serán transferidos a las Instancias Ejecutoras, bajo los mismos
criterios de distribución que se establecen en las presentes Reglas, o los que en su momento
determine el Sistema Nacional DIF”, se celebra el presente convenio.
IX.
Mediante oficio número 232.000.00/1336/13 de la Dirección General de Programación, Organización
y Presupuesto de “DIF NACIONAL” se informó de la suficiencia presupuestal extraordinaria para la
operación de la temática de migración infantil no acompañada.
X.
Los presentes recursos se encuentran previstos en el Presupuesto de Egresos de la Federación para
el ejercicio fiscal 2013, así como en las “REGLAS DE OPERACIÓN” y serán transferidos a
“DIF ESTATAL” bajo los mismos criterios de distribución que se establecen en las “REGLAS DE
OPERACIÓN”, o los que en su momento determine “DIF NACIONAL”.
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DECLARACIONES
I. “DIF NACIONAL” declara que:
a)
Es un Organismo Público Descentralizado, con patrimonio y personalidad jurídica propios, regulado
por la Ley General de Salud y la Ley de Asistencia Social, que tiene entre sus objetivos la promoción
de la asistencia social y la prestación de servicios en ese campo.
b)
Su Titular se encuentra facultada para celebrar el presente convenio de conformidad con lo previsto
por los Artículos 37, inciso h, de la Ley de Asistencia Social; 22, fracción I, de la Ley Federal de las
Entidades Paraestatales; y 11, fracciones X y XII, del Estatuto Orgánico del Sistema Nacional para el
Desarrollo Integral de la Familia, y acredita su personalidad de conformidad con el Testimonio de la
Escritura Pública número 103,210, de fecha 28 de febrero de 2013, otorgada ante la fe del
Licenciado Jorge Sánchez Pruneda, Notario Público Número 127 del Distrito Federal.
c)
Los CC. Jefe de la Unidad de Atención a Población Vulnerable y Oficial Mayor, cuentan con
facultades para asistir a la Titular en la firma del presente instrumento jurídico, de conformidad
con los Artículos 15, fracción XVII, 16, fracción IV, y 19, fracciones XXVI y XXIX del Estatuto
Orgánico anteriormente referido.
d)
En los términos de los Artículos 28, 32 último párrafo, 33, 34, 35 y 36 de la Ley de Planeación,
celebra el presente convenio como instrumento de coordinación en materia de atención al Programa
para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia 2013, y en específico para la operación de la
temática de migración infantil no acompañada con recursos extraordinarios, con el “DIF ESTATAL”,
para establecer los procedimientos de coordinación en la materia.
e)
Señala como domicilio para los efectos legales del presente convenio, el ubicado en Avenida
Emiliano Zapata número 340, Colonia Santa Cruz Atoyac, Delegación Benito Juárez, Código Postal
03310, México, Distrito Federal.
II. “DIF ESTATAL” declara que:
a)
Es un Organismo Público Descentralizado del Gobierno del Estado de Guanajuato, con personalidad
jurídica y patrimonio propios, creado por el Decreto número 51 que contiene la Ley sobre el Sistema
Estatal de Asistencia Social, publicado en el Periódico Oficial del Estado el día 19 de septiembre
de 1986.
b)
Tiene entre sus objetivos, la promoción de la asistencia social, la prestación de servicios en ese
campo, la promoción de la interrelación sistemática de acciones que en la materia lleven a cabo las
instituciones públicas y privadas.
c)
Su Director General, quien acredita su personalidad con el nombramiento expedido a su favor por el
C. Miguel Márquez Márquez, Gobernador Constitucional del Estado de Guanajuato de fecha 26 de
septiembre de 2012, se encuentra facultado para celebrar el presente convenio de coordinación.
d)
Entre sus atribuciones se encuentra el promover y prestar servicios de asistencia social a la
población, así como la capacitación de recursos humanos para su atención.
e)
Señala como domicilio legal para todos los fines y efectos legales que se deriven del presente
convenio, el ubicado en Calle Paseo de Presa número 89-A, Colonia Paseo de la Presa, Municipio de
Guanajuato, Estado de Guanajuato, Código Postal 36000.
III. “LAS PARTES” declaran que:
a)
La aplicación de los recursos que mediante la suscripción del presente Convenio se proporcionen a
“DIF ESTATAL” para la operación de la temática de migración infantil no acompañada con recursos
extraordinarios asignados y conforme a los lineamientos y Planes de Trabajo que para efectos de
este convenio se elaboren, se regulará por las disposiciones establecidas en las “REGLAS DE
OPERACIÓN”, de acuerdo al procedimiento señalado en el apartado 4.4.3 de las citadas Reglas, en
la legislación vigente aplicable, y en lo que determine “DIF NACIONAL”.
b)
Conocer plenamente los alcances del objeto del presente convenio.
Con base en lo antes expuesto y con fundamento en lo establecido en los artículos 25 y 26 de la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; 28, 32, 33, 34, 35 y 36 de la Ley de Planeación; 1o.,
25, fracción VI, 75, fracción II segundo párrafo, 77 y demás relativos de la Ley Federal de Presupuesto y
Responsabilidad Hacendaria; 3o., 4o., 19, 44 y demás relativos de la Ley de Asistencia Social; 22, fracción I,
de la Ley Federal de las Entidades Paraestatales; 175, 178, primer párrafo, y demás relativos del Reglamento
de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria; ANEXO 24 del Decreto de Presupuesto de
Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013; 11, fracciones X, XI y XII, 15, fracción XVII, 16,
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fracciones IV y V, y 19 fracciones XXVI y XXIX del Estatuto Orgánico del Sistema Nacional para el Desarrollo
Integral de la Familia; da a conocer las Reglas de Operación del Programa para la Protección y el
Desarrollo Integral de la Infancia para el ejercicio fiscal 2013, “LAS PARTES” celebran el presente convenio
de coordinación y están de acuerdo en sujetarse a las siguientes:
CLÁUSULAS
PRIMERA.- “LAS PARTES” acuerdan celebrar el presente instrumento jurídico, cuyo objeto es contribuir a
la operación de la temática migración infantil no acompañada del Programa para la Protección y el Desarrollo
Integral de la Infancia, con recursos extraordinarios asignados conforme a los lineamientos y Planes de
Trabajo que para efectos de este convenio se elabore por “DIF ESTATAL”, para que a través de éste, se
realicen las acciones de promoción, protección, seguimiento y cumplimiento de los derechos de las niñas,
niños y adolescentes conforme lo establece el Artículo 4, párrafos octavo y décimo de la Constitución Política
de los Estados Unidos Mexicanos, el Artículo 5 de la Ley para la Protección de los Derechos de las Niñas,
Niños y Adolescentes y la Convención sobre los Derechos del Niño.
SEGUNDA.- “DIF NACIONAL” con base en la suficiencia presupuestal contenida en el Decreto de
Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013, las disposiciones contenidas en las
“REGLAS DE OPERACIÓN” y en el oficio número 232.000.00/1336/13 emitido por la Dirección General de
Programación, Organización y Presupuesto de “DIF NACIONAL”, aportará a “DIF ESTATAL” recursos
extraordinarios por concepto de subsidios, considerados apoyos previstos por las “REGLAS DE OPERACIÓN”
para el objeto del presente convenio.
“DIF NACIONAL” asignará un recurso extraordinario de $150,000.00 (ciento cincuenta mil pesos 00/100
M.N.) a “DIF ESTATAL” conforme a la suficiencia presupuestal contenida en el Decreto de Presupuesto de
Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013, así como a lo señalado en las “REGLAS DE
OPERACIÓN”, de acuerdo al procedimiento estipulado en el apartado 4.3.2 Procedimiento de Selección; así
como lo señalado en el apartado 4.4.3 Recursos Adicionales y Apoyos Extraordinarios, de las “REGLAS
DE OPERACIÓN”.
TERCERA.- NATURALEZA DE LOS RECURSOS.- Los recursos que, de conformidad con la suficiencia
presupuestal contenida en el Decreto de Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal
2013 y las “REGLAS DE OPERACIÓN” aporta “DIF NACIONAL”, para el cumplimiento del objeto del presente
convenio, serán considerados en todo momento como subsidios federales en los términos de las
disposiciones aplicables; en consecuencia, no perderán su carácter federal al ser canalizados a
“DIF ESTATAL” para la ejecución del presente convenio.
“LAS PARTES” aceptan que la aportación de los recursos económicos que se destinen para el desarrollo
de las acciones materia de este convenio, estará a cargo de “DIF NACIONAL” y la administración, aplicación,
información y, en su caso, la comprobación de su aplicación, será exclusivamente a cargo de “DIF ESTATAL”,
de conformidad con el presente convenio y la normatividad aplicable.
Los recursos que no se destinen a los fines autorizados en este convenio y/o en las “REGLAS DE
OPERACIÓN”, que no se encuentren devengados al 31 de diciembre de 2013 o bien, en caso de que algún
órgano fiscalizador detecte desviaciones o incumplimiento en el ejercicio de dichos recursos por parte de
“DIF ESTATAL” deberán ser reintegrados por éste a la Tesorería de la Federación, en los términos que
señalen las disposiciones aplicables, incluyendo rendimientos financieros e intereses, debiendo informar por
escrito a “DIF NACIONAL”.
CUARTA.- CUENTA BANCARIA.- Los recursos que proporcione “DIF NACIONAL”, se ejercerán por medio
de una cuenta bancaria productiva que “DIF ESTATAL” se obliga a abrir de manera especial y exclusiva para
la administración de los recursos federales del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la
Infancia, con el fin de que distinga contablemente su origen e identifique que las erogaciones correspondan a
los fines del presente convenio.
Los depósitos de los recursos federales estarán sujetos a la presentación previa, por parte de
“DIF ESTATAL”, del recibo fiscal que en derecho corresponda a satisfacción de “DIF NACIONAL”, y en
congruencia con lo dispuesto, tanto en las “REGLAS DE OPERACIÓN” como en el presente convenio.
COMPROMISOS DE “LAS PARTES”
QUINTA.- “DIF NACIONAL” se compromete a realizar las acciones siguientes:
a)
Otorgar a “DIF ESTATAL” la cantidad de $150,000.00 (ciento cincuenta mil pesos 00/100 M.N.) como
subsidios utilizables para la operación de la temática de Migración Infantil no Acompañada del
Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia, con recursos extraordinarios
asignados y conforme a los lineamientos y Planes de Trabajo que para efectos de este convenio se
elaboren, para el cumplimiento del objeto del presente instrumento jurídico;
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b)
Otorgar asistencia técnica y orientación a “DIF ESTATAL”, así como la asesoría y capacitación
necesaria en la medida de lo posible, para coadyuvar a la operación de la temática de Migración
Infantil no Acompañada, en cumplimiento del objeto del presente convenio, y
c)
En general, cumplir en todo momento con las disposiciones contenidas en las “REGLAS
DE OPERACIÓN”.
SEXTA.- “DIF ESTATAL” se compromete a:
a)
Ejercer los recursos debiendo ejecutar y desarrollar las actividades objeto del presente convenio, de
acuerdo a lo señalado en el mismo, en las disposiciones de las “REGLAS DE OPERACIÓN” y en la
demás normatividad aplicable;
b)
Aplicar en su totalidad, los recursos señalados en este convenio, debiendo destinarlos, incluyendo
los rendimientos financieros que por cualquier concepto generen, exclusivamente a los fines del
presente instrumento jurídico, así como llevar a cabo todas las acciones tendientes a la verificación y
comprobación de la correcta aplicación de los recursos presupuestales;
c)
Informar por escrito en el (los) formato(s) que para tales efectos proporcione “DIF NACIONAL”, en
forma trimestral (dentro de los primeros cinco días hábiles posteriores a la terminación de cada
trimestre), a la Dirección General de Protección a la Infancia de “DIF NACIONAL”, el estado que
guarda la ejecución del objeto del presente convenio anexando los documentos que acrediten la
correcta aplicación de los recursos;
d)
Presentar la información necesaria para la integración del Informe de Cuenta Pública de los apoyos a
que se refiere el presente instrumento, con base en los formatos y lineamientos que en su
oportunidad le dé a conocer “DIF NACIONAL;
e)
Entregar a la Dirección General de Protección a la Infancia de “DIF NACIONAL”, el informe final
sobre los resultados y alcances obtenidos en la ejecución de las acciones materia de este
instrumento en el (los) formato(s) que para tales efectos proporcione “DIF NACIONAL”; así como los
productos que se hayan obtenido con estos recursos, pudiendo disponer de ellos “DIF NACIONAL”
cuando así lo requiera y sin obrar autorización expresa de “DIF ESTATAL”;
f)
Reintegrar a la Tesorería de la Federación, los recursos federales presupuestales, y en su caso, los
productos financieros que no se hubieran destinado a los fines autorizados, o no se encuentren
devengados al cierre del ejercicio fiscal correspondiente o que se hayan detectado desviaciones o
incumplimientos en el ejercicio de los recursos, o por alguna otra causa considerada en este
instrumento jurídico y/o las “REGLAS DE OPERACIÓN”, de conformidad con el Artículo 176 del
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Dicho reintegro
deberá ser informado por escrito a la Dirección de Finanzas de “DIF NACIONAL”;
g)
Conservar debidamente resguardada, durante un periodo de cinco años, la documentación original
comprobatoria del ejercicio del gasto de los recursos que con base en el presente instrumento
jurídico se entregan;
h)
Aceptar y facilitar la realización de visitas de supervisión e inspección, y brindar la información y
documentación desagregada por género que solicite “DIF NACIONAL”, la Secretaría de la Función
Pública y/o las instancias fiscalizadoras, para los efectos que dichas instancias requieran;
i)
Publicar los avances físico-financieros en las páginas del sistema de Internet que, en su caso, tenga
disponibles, así como en los medios y con la frecuencia que al efecto determinen “LAS PARTES”;
j)
Justificar el ejercicio de los subsidios otorgados por “DIF NACIONAL”, ante la Dirección General de
Protección a la Infancia de “DIF NACIONAL”;
k)
Señalar expresamente y en forma idéntica la participación y apoyo del Gobierno Federal, a través de
“DIF NACIONAL”, en las acciones de difusión, divulgación y promoción del objeto del presente
convenio, y
l)
En general, cumplir y observar en todo momento las disposiciones y lineamientos descritos en la
Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria y su Reglamento, el Decreto de
Presupuesto de Egresos de la Federación para el ejercicio fiscal 2013, las “REGLAS DE
OPERACIÓN” y las demás aplicables conforme a la legislación vigente.
“LAS PARTES” acuerdan que para efectos de los incisos c) y e) de esta cláusula, los informes de avance
o final, serán enviados, recibidos y archivados en forma física y a través de medios electrónicos o por
cualquier otra tecnología que permita identificar al firmante.
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En consecuencia, “DIF ESTATAL” acepta que la información contenida en los informes enviados a través
de dichos medios producirá los mismos efectos jurídicos que la contenida en documentos con firma autógrafa,
reconociéndole plena validez, eficacia y efectos legales, sin perjuicio de que la veracidad de los mismos
pueda ser verificada por las unidades administrativas de “DIF NACIONAL” o cualquier otra autoridad,
conforme a lo previsto en las disposiciones aplicables.
SÉPTIMA.- “LAS PARTES” se comprometen a que la difusión y divulgación que se realice por medios
impresos y electrónicos contenga la siguiente leyenda: “Este Programa es público, ajeno a cualquier partido
político. Queda prohibido su uso con fines distintos a los establecidos en el programa”.
OCTAVA.- REPRESENTANTES DE “LAS PARTES”.- Para la adecuada operación de las actividades a
que se refiere el presente instrumento jurídico y a efecto de que en forma conjunta supervisen la realización
del mismo, “LAS PARTES” designan a los siguientes representantes:
“DIF NACIONAL”
MTRA. MARÍA CRISTINA CASTILLO ESPINOSA
DIRECTORA GENERAL DE PROTECCIÓN A LA INFANCIA
“DIF ESTATAL”
C.P. ÁNGEL I. MACÍAS BARRÓN
DIRECTOR GENERAL
Los representantes titulares podrán designar suplentes, quienes deberán contar con facultades para tomar
decisiones, los cuales deberán ser cuando menos del nivel jerárquico inferior siguiente al del representante
titular, cuidándose que sea homogéneo y adecuado para garantizar la ejecución de las decisiones adoptadas.
NOVENA.- SUSPENSIÓN O CANCELACIÓN DE LA ENTREGA DE LOS APOYOS.- “DIF ESTATAL”
acepta que en caso de incumplimiento a lo establecido en el presente convenio, particularmente de las
obligaciones a su cargo, “DIF NACIONAL”, atendiendo a la gravedad y origen del incumplimiento, podrá
suspender temporalmente o cancelar definitivamente, ya sea total o parcialmente, la entrega de los apoyos
asignados para el objeto del presente convenio.
Son causas de suspensión o cancelación, además, las siguientes:
a)
Cuando “DIF ESTATAL” no aplique los apoyos entregados para los fines aprobados, o los aplique
inadecuadamente, o bien que notoriamente se adviertan ineficiencia, deshonestidad o desvíos de
recursos para realizar acciones ajenas al objeto del presente convenio;
b)
Cuando “DIF ESTATAL” incumpla con la ejecución del objeto del presente convenio;
c)
Cuando “DIF ESTATAL” no entregue a la Dirección General de Protección a la Infancia de
“DIF NACIONAL”, los informes y la documentación que acredite los avances y la conclusión de los
compromisos y conceptos objeto del presente convenio;
d)
Cuando “DIF ESTATAL” no acepte la realización de visitas de supervisión e inspección, cuando así lo
solicite “DIF NACIONAL”, la Secretaría de la Función Pública o cualquier otra autoridad competente o
autorizada, con el fin de verificar la correcta aplicación de los apoyos otorgados;
e)
Cuando “DIF ESTATAL” presente información falsa sobre los conceptos de aplicación y los finiquitos
de los conceptos apoyados;
f)
La inviabilidad del objeto del presente convenio, en razón de alteración o cambio en las condiciones
sobre la producción, organización, mercado, financieras o técnicas, entre otras;
g)
La existencia de duplicidad de apoyos a conceptos idénticos de otros programas o fondos federales;
h)
Cuando existan adecuaciones a los calendarios de gasto público o disminución grave de ingresos
públicos que afecten de manera determinante el presupuesto autorizado;
i)
Cuando “DIF NACIONAL” o algún órgano de fiscalización detecten desviaciones o incumplimientos
en el ejercicio de los recursos, y
j)
En general, cuando exista incumplimiento de los compromisos establecidos en el presente convenio,
las “REGLAS DE OPERACIÓN” y las disposiciones que derivan de éstas.
“DIF ESTATAL” acepta que ante la suspensión o cancelación de la entrega de los apoyos, deberá
reintegrar a la Tesorería de la Federación la totalidad de los recursos otorgados, así como los rendimientos
financieros u otros conceptos generados, una vez que “DIF NACIONAL” haya solicitado dicha devolución.
DÉCIMA.- CONTROL Y VIGILANCIA.- El control, vigilancia y evaluación de los recursos públicos federales
a que se refiere el presente convenio, corresponderá indistintamente a las Secretarías de Hacienda y Crédito
Público, de la Función Pública y demás autoridades conforme al ámbito material de competencia otorgado en
las disposiciones jurídicas aplicables.
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Con el fin de verificar la correcta aplicación de los apoyos otorgados y el cumplimiento de las obligaciones
a cargo de “DIF ESTATAL”, a partir de la firma de este convenio, “DIF NACIONAL” o las Unidades
Administrativas de éste, podrán ordenar la realización de visitas de supervisión, sin perjuicio de las facultades
y atribuciones de la Secretaría de la Función Pública o cualquier otra autoridad competente.
DÉCIMA PRIMERA.- TRANSPARENCIA.- “LAS PARTES” convienen en promover y fomentar la
transparencia de la asignación y ejercicio de los recursos destinados al objeto del presente convenio.
Consecuentemente, promoverán la publicación del padrón de beneficiarios, así como sus avances
físico-financieros en las páginas electrónicas oficiales de Internet que tengan disponibles; los datos personales
de los beneficiarios serán protegidos en términos de la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la
Información Pública Gubernamental y demás disposiciones jurídicas aplicables.
CONVENCIONES GENERALES
DÉCIMA SEGUNDA.- RELACIÓN LABORAL.- El personal de cada una de “LAS PARTES” que sea
designado para la realización de cualquier actividad relacionada con el presente convenio, permanecerá en
forma absoluta bajo la dirección y dependencia de la parte con la cual tiene establecida su relación laboral,
mercantil, civil, administrativa o cualquier otra, por lo que no se creará una subordinación de ninguna especie
con la parte opuesta, ni operará la figura jurídica de patrón sustituto o solidario; lo anterior, con independencia
de estar prestando sus servicios fuera de las instalaciones de la entidad por la que fue contratada o realizar
labores de supervisión de los trabajos que se realicen.
DÉCIMA TERCERA.- El presente convenio tendrá una vigencia a partir de la fecha de su firma y hasta el
31 de diciembre de 2013, pudiendo darse por terminado anticipadamente por caso fortuito o causa de fuerza
mayor, mediante escrito libre que contenga una manifestación explícita de que se desea terminar
anticipadamente el convenio, con los datos generales de la parte que desea terminar el convenio, con por lo
menos treinta (30) días hábiles, en el entendido de que las actividades que se encuentren en ejecución
deberán ser concluidas salvo acuerdo en contrario.
DÉCIMA CUARTA.- En caso de que “DIF ESTATAL” incumpla sus obligaciones señaladas en este
instrumento jurídico, “DIF NACIONAL” podrá rescindir administrativamente el presente convenio. Dicha
rescisión operará de pleno derecho y sin necesidad de acción judicial o arbitral previa. Consecuentemente,
“DIF ESTATAL” acepta que ante la rescisión del convenio, éste quedará obligado, en el término que
establezca “DIF NACIONAL”, a la devolución de la cantidad señalada en la cláusula Tercera de este convenio
o su parte proporcional, según sea el caso, sin responsabilidad alguna por los gastos, expensas, erogaciones o
análogos que hubiere realizado.
DÉCIMA QUINTA.- MODIFICACIONES.- Las modificaciones o adiciones que se realicen al presente
convenio, serán pactadas de común acuerdo entre “LAS PARTES” y se harán constar por escrito, surtiendo
sus efectos a partir del momento de su suscripción.
DÉCIMA SEXTA.- DIFUSIÓN.- “LAS PARTES”, por los medios de difusión más convenientes, promoverán
y divulgarán entre los promotores, ejecutores, responsables e interesados en general, las características,
alcances y resultados de la coordinación prevista en el presente convenio.
DÉCIMA SÉPTIMA.- CONTROVERSIAS.- En caso de suscitarse algún conflicto o controversia con motivo
de la interpretación y/o cumplimiento del presente convenio, “LAS PARTES” lo resolverán de común acuerdo.
De no lograrlo, acuerdan someterse expresamente a la jurisdicción de los Tribunales Federales competentes
radicados en la Ciudad de México, Distrito Federal, renunciando desde este momento al fuero que les pudiera
corresponder en razón de su domicilio presente o futuro, o por cualquier otra causa.
DÉCIMA OCTAVA.- PUBLICACIÓN.- En cumplimiento de las disposiciones contenida en el Artículo 36
de la Ley de Planeación, el presente convenio de coordinación será publicado en el Diario Oficial de la
Federación.
DÉCIMA NOVENA.- Para la interpretación y cumplimiento del presente instrumento jurídico, así como para
todo aquello que no esté expresamente estipulado en el mismo, en caso de controversia “LAS PARTES” se
someten a la jurisdicción y competencia de los Tribunales Federales con residencia en la Ciudad de México,
Distrito Federal, renunciando expresamente al fuero que pudiera corresponderles por razón de sus domicilios
presentes o futuros, o por cualquier otra causa.
Enteradas las partes del contenido y alcance legal del presente convenio, lo firman por quintuplicado en la
Ciudad de México, Distrito Federal, a los trece días del mes de septiembre de dos mil trece.- Por el DIF
Nacional: la Titular, Laura I. Vargas Carrillo.- Rúbrica.- El Jefe de la Unidad de Atención a Población
Vulnerable, Carlos Prado Butrón.- Rúbrica.- El Oficial Mayor, J. Jesús Antón de la Concha.- Rúbrica.- Por
el DIF Estatal: el Director General, Ángel I. Macías Barrón.- Rúbrica.
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CONVENIO de Coordinación para la operación de la temática de migración infantil no acompañada con recursos
extraordinarios del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia, que celebran el Sistema
Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia y el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del Estado
de Guerrero.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de
Salud.- Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia.
CONVENIO DE COORDINACIÓN PARA LA OPERACIÓN DE LA TEMÁTICA DE MIGRACIÓN INFANTIL NO
ACOMPAÑADA CON RECURSOS EXTRAORDINARIOS DEL PROGRAMA PARA LA PROTECCIÓN Y EL DESARROLLO
INTEGRAL DE LA INFANCIA, QUE CELEBRAN, POR UNA PARTE, EL SISTEMA NACIONAL PARA EL DESARROLLO
INTEGRAL DE LA FAMILIA, EN LO SUCESIVO DENOMINADO “DIF NACIONAL”, REPRESENTADO POR SU TITULAR,
LA LIC. LAURA I. VARGAS CARRILLO, QUIEN SE HACE ASISTIR EN ESTE ACTO POR EL ING. CARLOS PRADO
BUTRÓN Y POR EL L.A.E. J. JESÚS ANTÓN DE LA CONCHA, EN SU RESPECTIVO CARÁCTER DE JEFE DE LA
UNIDAD DE ATENCIÓN A POBLACIÓN VULNERABLE Y OFICIAL MAYOR, Y POR LA OTRA, EL SISTEMA PARA EL
DESARROLLO INTEGRAL DE LA FAMILIA DEL ESTADO DE GUERRERO EN ADELANTE “DIF ESTATAL”,
REPRESENTADO POR SU DIRECTORA GENERAL, Q.B.P. SARA SALINAS BRAVO, A QUIENES DE MANERA
CONJUNTA SE LES DENOMINARÁ “LAS PARTES”, DE CONFORMIDAD CON LOS SIGUIENTES ANTECEDENTES,
DECLARACIONES Y CLÁUSULAS:
ANTECEDENTES
I.
La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos determina, en su artículo 25, primer
párrafo, que al Estado corresponde la rectoría del desarrollo nacional a efecto de garantizar que éste
sea integral y sustentable, que fortalezca la Soberanía de la Nación y su régimen democrático y que,
mediante el fomento del crecimiento económico, el empleo y una más justa distribución del ingreso y
la riqueza, permita el pleno ejercicio de la libertad y la dignidad de los individuos, grupos y clases
sociales, cuya seguridad protege la propia Constitución. Asimismo, en su artículo 26, apartado A, la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos establece la competencia del Estado para
organizar un sistema de planeación democrática del desarrollo nacional que imprima solidez,
dinamismo, permanencia y equidad al crecimiento de la economía para la independencia y la
democratización política, social y cultural de la nación.
II.
La Ley de Planeación en sus artículos 28, 32, último párrafo, 33, 34, 35 y 36 faculta al Ejecutivo
Federal para convenir con los gobiernos de las entidades federativas la coordinación que se requiera
a efecto de que dichos gobiernos participen en la planeación nacional del desarrollo; coadyuven, en
el ámbito de sus respectivas jurisdicciones, a la consecución de los objetivos de la planeación
nacional, y para que las acciones a realizarse por la Federación y los Estados se planeen de manera
conjunta. Asimismo, permiten al Ejecutivo Federal convenir con las entidades federativas, entre otros
temas, los procedimientos de coordinación entre las autoridades federales, estatales y municipales
para propiciar la planeación del desarrollo integral de cada entidad federativa, los lineamientos
metodológicos para la realización de las actividades de planeación, en el ámbito de su jurisdicción y
la ejecución de las acciones que deban realizarse en cada entidad federativa, y que competen a
ambos órdenes de gobierno, considerando la participación que corresponda a los municipios
interesados.
III.
La Ley de Asistencia Social, en su artículo 3o., define a la asistencia social como el conjunto de
acciones tendientes a modificar y mejorar las circunstancias de carácter social que impidan el
desarrollo integral del individuo, así como la protección física, mental y social de personas en estado
de necesidad, indefensión, desventaja física y mental, hasta lograr su incorporación a una vida plena
y productiva. Por su parte, el artículo 4o. del instrumento legal en comento identifica como sujetos
preferentes de la asistencia social a las niñas, los niños y los adolescentes, entre otros. Asimismo, el
artículo 28 de la Ley de Asistencia Social otorga a “DIF NACIONAL” el carácter de coordinador del
Sistema Nacional de Asistencia Social Pública y Privada y el artículo 54 le da atribuciones para
promover la organización y participación de la comunidad para coadyuvar en la prestación de
servicios asistenciales para el desarrollo integral de la familia. La participación de la comunidad,
de acuerdo con lo establecido por el artículo 55, debe estar encaminada a fortalecer su estructura
propiciando la solidaridad ante las necesidades reales de la población.
IV.
La Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, establece en su artículo 25, fracción
VI, que la programación y presupuestación anual del gasto público, se realizará con apoyo en los
anteproyectos que las dependencias y entidades del Ejecutivo Federal elaboren para cada ejercicio
fiscal, y con base en la interrelación que exista, en su caso, con los convenios de coordinación con
los gobiernos de las entidades federativas.
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V.
El Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, establece en su
artículo 178, primer párrafo, que con el objeto de coadyuvar a una visión integral de los programas
sujetos a reglas de operación, las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal
que participen en los mismos, promoverán la celebración de convenios o acuerdos
interinstitucionales con el fin de fortalecer la coordinación, evitar duplicidad en la consecución de los
objetivos de los programas y dar cumplimiento a los criterios establecidos en el artículo 75 de la Ley.
VI.
El Plan Nacional de Desarrollo 2013-2018, establece la Meta Nacional II. México Incluyente, en el
punto II.2. Plan de acción: integrar una sociedad con equidad, cohesión social e igualdad de
oportunidades; se pone énfasis en la idea de transitar hacia una sociedad equitativa e incluyente.
Para lograrlo, se plantea generar esquemas de desarrollo comunitario con un mayor grado de
participación social. Asimismo, se busca articular políticas que atiendan de manera específica cada
etapa del ciclo de vida de la población. Al mismo tiempo, se buscará garantizar los derechos de la
infancia a través de un mejor diseño institucional y programático, además del incremento
de la inversión en el bienestar de los más pequeños de acuerdo con el principio del interés superior
del niño establecido en la legislación nacional e internacional.
Asimismo, en sus objetivos, estrategias y líneas de acciones marcadas con los numerales 2.1, 2.1.1,
2.1.2, y 2.2, 2.2.1, 2.2.2, 2.3.3, se enfocan entre otros aspectos, a garantizar el ejercicio efectivo de
los derechos sociales para toda la población, esto es, una política enfocada en alcanzar una
sociedad de derechos ciudadanos y humanos plenos, transitando hacia una sociedad equitativa e
incluyente, para combatir la carencia alimentaria de la población, a través de políticas públicas
coordinadas y concurrentes, priorizando la atención de las familias en extrema pobreza; propiciar que
los niños, niñas y jóvenes de las familias con carencias tengan acceso a la educación básica y media
superior de calidad, y no abandonen sus estudios por falta de recursos; articular políticas que
atiendan de manera específica cada etapa del ciclo de vida de la población; así como promover el
desarrollo integral de los niños y niñas, particularmente en materia de salud, alimentación y
educación, a través de la implementación de acciones coordinadas entre los tres órdenes de
gobierno y la sociedad civil, mejorando la atención de la salud a la población en situación
de vulnerabilidad.
Con esto, la Meta Nacional Un México Incluyente propone enfocar la acción del Estado en garantizar
el ejercicio de los derechos sociales y cerrar las brechas de desigualdad social que aún nos dividen.
El objetivo es que el país se integre por una sociedad con equidad, cohesión social e igualdad
sustantiva. Esto implica hacer efectivo el ejercicio de los derechos sociales de todos los mexicanos, a
través del acceso a servicios básicos, agua potable, drenaje, saneamiento, electricidad, seguridad
social, educación, alimentación y vivienda digna, como base de un capital humano que les permita
desarrollarse plenamente como individuos.
VII. Con fecha 28 de febrero de 2013, “DIF NACIONAL” publicó en el Diario Oficial de la Federación el
“ACUERDO por el que el Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia da a conocer las
Reglas de Operación del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia 2013”, en
lo sucesivo se le denomina “REGLAS DE OPERACIÓN”, que tienen como objetivo general Contribuir
al ejercicio de los derechos de las niñas, niños y adolescentes, a través del fomento de su
participación activa en la transformación de la situación de riesgo o problemática psicosocial que
enfrentan, en apego a los principios establecidos en la Convención sobre los Derechos del Niño.
VIII. Con fundamento en el numeral 4.4.3. Recursos Adicionales y Apoyos Extraordinarios de las
“REGLAS DE OPERACIÓN”, que a la letra dice: “Si se reciben recursos adicionales para apoyar la
operación de este Programa, éstos serán transferidos a las Instancias Ejecutoras, bajo los mismos
criterios de distribución que se establecen en las presentes Reglas, o los que en su momento
determine el Sistema Nacional DIF”, se celebra el presente convenio.
IX.
Mediante oficio número 232.000.00/1336/13 de la Dirección General de Programación, Organización
y Presupuesto de “DIF NACIONAL” se informó de la suficiencia presupuestal extraordinaria para la
operación de la temática de migración infantil no acompañada.
X.
Los presentes recursos se encuentran previstos en el Presupuesto de Egresos de la Federación para
el ejercicio fiscal 2013, así como en las “REGLAS DE OPERACIÓN” y serán transferidos a
“DIF ESTATAL” bajo los mismos criterios de distribución que se establecen en las “REGLAS DE
OPERACIÓN”, o los que en su momento determine “DIF NACIONAL”.
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DECLARACIONES
I. “DIF NACIONAL” declara que:
a)
Es un Organismo Público Descentralizado, con patrimonio y personalidad jurídica propios, regulado
por la Ley General de Salud y la Ley de Asistencia Social, que tiene entre sus objetivos la promoción
de la asistencia social y la prestación de servicios en ese campo.
b)
Su Titular se encuentra facultada para celebrar el presente convenio de conformidad con lo previsto
por los Artículos 37, inciso h, de la Ley de Asistencia Social; 22, fracción I, de la Ley Federal de las
Entidades Paraestatales; y 11, fracciones X y XII, del Estatuto Orgánico del Sistema Nacional para el
Desarrollo Integral de la Familia, y acredita su personalidad de conformidad con el Testimonio de la
Escritura Pública número 103,210, de fecha 28 de febrero de 2013, otorgada ante la fe del
Licenciado Jorge Sánchez Pruneda, Notario Público Número 127 del Distrito Federal.
c)
Los CC. Jefe de la Unidad de Atención a Población Vulnerable y Oficial Mayor, cuentan con
facultades para asistir a la Titular en la firma del presente instrumento jurídico, de conformidad
con los Artículos 15, fracción XVII, 16, fracción IV, y 19, fracciones XXVI y XXIX del Estatuto
Orgánico anteriormente referido.
d)
En los términos de los Artículos 28, 32 último párrafo, 33, 34, 35 y 36 de la Ley de Planeación,
celebra el presente convenio como instrumento de coordinación en materia de atención al Programa
para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia 2013, y en específico para la operación de la
temática de migración infantil no acompañada con recursos extraordinarios, con el “DIF ESTATAL”,
para establecer los procedimientos de coordinación en la materia.
e)
Señala como domicilio para los efectos legales del presente convenio, el ubicado en Avenida
Emiliano Zapata número 340, Colonia Santa Cruz Atoyac, Delegación Benito Juárez, Código Postal
03310, México, Distrito Federal.
II. “DIF ESTATAL” declara que:
a)
Es un Organismo Público Descentralizado del Gobierno del Estado de Guerrero, con personalidad
jurídica y patrimonio propios, creado por la Ley número 107, publicada en el Periódico Oficial del
Estado el día 9 de marzo de 1977.
b)
Tiene entre sus objetivos, la promoción y fomento de la asistencia social, la prestación de servicios
en ese campo, la promoción de la interrelación sistemática de acciones que en la materia lleven a
cabo las instituciones públicas y privadas.
c)
Su Directora General, quien acredita su personalidad con el nombramiento expedido a su favor por el
Lic. Ángel H. Aguirre Rivero, Gobernador Constitucional del Estado de Guerrero de fecha 15 de mayo
de 2012, se encuentra facultada para celebrar el presente convenio de coordinación.
d)
Entre sus atribuciones se encuentra el promover y prestar servicios de asistencia social a la
población, así como la capacitación de recursos humanos para su atención.
e)
Señala como domicilio legal para todos los fines y efectos legales que se deriven del presente
convenio, el ubicado en Avenida Lázaro Cárdenas s/n, esquina Ruffo Figueroa, Colonia Burócratas,
Código Postal 39090, Municipio de Chilpancingo de los Bravo, Estado de Guerrero.
III. “LAS PARTES” declaran que:
a)
La aplicación de los recursos que mediante la suscripción del presente Convenio se proporcionen a
“DIF ESTATAL” para la operación de la temática de migración infantil no acompañada con recursos
extraordinarios asignados y conforme a los lineamientos y Planes de Trabajo que para efectos de
este convenio se elaboren, se regulará por las disposiciones establecidas en las “REGLAS DE
OPERACIÓN”, de acuerdo al procedimiento señalado en el apartado 4.4.3 de las citadas Reglas, en
la legislación vigente aplicable, y en lo que determine “DIF NACIONAL”.
b)
Conocer plenamente los alcances del objeto del presente convenio.
Con base en lo antes expuesto y con fundamento en lo establecido en los artículos 25 y 26 de la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; 28, 32, 33, 34, 35 y 36 de la Ley de Planeación; 1o.,
25, fracción VI, 75, fracción II segundo párrafo, 77 y demás relativos de la Ley Federal de Presupuesto y
Responsabilidad Hacendaria; 3o., 4o., 19, 44 y demás relativos de la Ley de Asistencia Social; 22, fracción I,
de la Ley Federal de las Entidades Paraestatales; 175, 178, primer párrafo, y demás relativos del Reglamento
de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria; ANEXO 24 del Decreto de Presupuesto de
Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013; 11, fracciones X, XI y XII, 15, fracción XVII, 16,
fracciones IV y V, y 19 fracciones XXVI y XXIX del Estatuto Orgánico del Sistema Nacional para el Desarrollo
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Integral de la Familia; da a conocer las Reglas de Operación del Programa para la Protección y el
Desarrollo Integral de la Infancia para el ejercicio fiscal 2013, “LAS PARTES” celebran el presente convenio
de coordinación y están de acuerdo en sujetarse a las siguientes:
CLÁUSULAS
PRIMERA.- “LAS PARTES” acuerdan celebrar el presente instrumento jurídico, cuyo objeto es contribuir a
la operación de la temática migración infantil no acompañada del Programa para la Protección y el Desarrollo
Integral de la Infancia, con recursos extraordinarios asignados conforme a los lineamientos y Planes de
Trabajo que para efectos de este convenio se elabore por “DIF ESTATAL”, para que a través de éste, se
realicen las acciones de promoción, protección, seguimiento y cumplimiento de los derechos de las niñas,
niños y adolescentes conforme lo establece el Artículo 4, párrafos octavo y décimo de la Constitución Política
de los Estados Unidos Mexicanos, el Artículo 5 de la Ley para la Protección de los Derechos de las Niñas,
Niños y Adolescentes y la Convención sobre los Derechos del Niño.
SEGUNDA.- “DIF NACIONAL” con base en la suficiencia presupuestal contenida en el Decreto de
Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013, las disposiciones contenidas en las
“REGLAS DE OPERACIÓN” y en el oficio número 232.000.00/1336/13 emitido por la Dirección General de
Programación, Organización y Presupuesto de “DIF NACIONAL”, aportará a “DIF ESTATAL” recursos
extraordinarios por concepto de subsidios, considerados apoyos previstos por las “REGLAS DE OPERACIÓN”
para el objeto del presente convenio.
“DIF NACIONAL” asignará un recurso extraordinario de $385,200.00 (trescientos ochenta y cinco mil
doscientos pesos 00/100 M.N.) a “DIF ESTATAL” conforme a la suficiencia presupuestal contenida en el
Decreto de Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013, así como a lo señalado en
las “REGLAS DE OPERACIÓN”, de acuerdo al procedimiento estipulado en el apartado 4.3.2 Procedimiento
de Selección; así como lo señalado en el apartado 4.4.3 Recursos Adicionales y Apoyos Extraordinarios, de
las “REGLAS DE OPERACIÓN”.
TERCERA.- NATURALEZA DE LOS RECURSOS.- Los recursos que, de conformidad con la suficiencia
presupuestal contenida en el Decreto de Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal
2013 y las “REGLAS DE OPERACIÓN” aporta “DIF NACIONAL”, para el cumplimiento del objeto del presente
convenio, serán considerados en todo momento como subsidios federales en los términos de las
disposiciones aplicables; en consecuencia, no perderán su carácter federal al ser canalizados a
“DIF ESTATAL” para la ejecución del presente convenio.
“LAS PARTES” aceptan que la aportación de los recursos económicos que se destinen para el desarrollo
de las acciones materia de este convenio, estará a cargo de “DIF NACIONAL” y la administración, aplicación,
información y, en su caso, la comprobación de su aplicación, será exclusivamente a cargo de “DIF ESTATAL”,
de conformidad con el presente convenio y la normatividad aplicable.
Los recursos que no se destinen a los fines autorizados en este convenio y/o en las “REGLAS DE
OPERACIÓN”, que no se encuentren devengados al 31 de diciembre de 2013 o bien, en caso de que algún
órgano fiscalizador detecte desviaciones o incumplimiento en el ejercicio de dichos recursos por parte de
“DIF ESTATAL” deberán ser reintegrados por éste a la Tesorería de la Federación, en los términos que
señalen las disposiciones aplicables, incluyendo rendimientos financieros e intereses, debiendo informar por
escrito a “DIF NACIONAL”.
CUARTA.- CUENTA BANCARIA.- Los recursos que proporcione “DIF NACIONAL”, se ejercerán por medio
de una cuenta bancaria productiva que “DIF ESTATAL” se obliga a abrir de manera especial y exclusiva para
la administración de los recursos federales del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la
Infancia, con el fin de que distinga contablemente su origen e identifique que las erogaciones correspondan a
los fines del presente convenio.
Los depósitos de los recursos federales estarán sujetos a la presentación previa, por parte de
“DIF ESTATAL”, del recibo fiscal que en derecho corresponda a satisfacción de “DIF NACIONAL”, y en
congruencia con lo dispuesto, tanto en las “REGLAS DE OPERACIÓN” como en el presente convenio.
COMPROMISOS DE “LAS PARTES”
QUINTA.- “DIF NACIONAL” se compromete a realizar las acciones siguientes:
a)
Otorgar a “DIF ESTATAL” la cantidad de $385,200.00 (trescientos ochenta y cinco mil doscientos
pesos 00/100 M.N.), como subsidios utilizables para la operación de la temática de Migración Infantil
no Acompañada del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia, con recursos
extraordinarios asignados y conforme a los lineamientos y Planes de Trabajo que para efectos de
este convenio se elaboren, para el cumplimiento del objeto del presente instrumento jurídico;
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b)
Otorgar asistencia técnica y orientación a “DIF ESTATAL”, así como la asesoría y capacitación
necesaria en la medida de lo posible, para coadyuvar a la operación de la temática de Migración
Infantil no Acompañada, en cumplimiento del objeto del presente convenio, y
c)
En general, cumplir en todo momento con las disposiciones contenidas en las “REGLAS
DE OPERACIÓN”.
SEXTA.- “DIF ESTATAL” se compromete a:
a)
Ejercer los recursos debiendo ejecutar y desarrollar las actividades objeto del presente convenio, de
acuerdo a lo señalado en el mismo, en las disposiciones de las “REGLAS DE OPERACIÓN” y en la
demás normatividad aplicable;
b)
Aplicar en su totalidad, los recursos señalados en este convenio, debiendo destinarlos, incluyendo
los rendimientos financieros que por cualquier concepto generen, exclusivamente a los fines del
presente instrumento jurídico, así como llevar a cabo todas las acciones tendientes a la verificación y
comprobación de la correcta aplicación de los recursos presupuestales;
c)
Informar por escrito en el (los) formato(s) que para tales efectos proporcione “DIF NACIONAL”, en
forma trimestral (dentro de los primeros cinco días hábiles posteriores a la terminación de cada
trimestre), a la Dirección General de Protección a la Infancia de “DIF NACIONAL”, el estado que
guarda la ejecución del objeto del presente convenio anexando los documentos que acrediten la
correcta aplicación de los recursos;
d)
Presentar la información necesaria para la integración del Informe de Cuenta Pública de los apoyos a
que se refiere el presente instrumento, con base en los formatos y lineamientos que en su
oportunidad le dé a conocer “DIF NACIONAL;
e)
Entregar a la Dirección General de Protección a la Infancia de “DIF NACIONAL”, el informe final
sobre los resultados y alcances obtenidos en la ejecución de las acciones materia de este
instrumento en el (los) formato(s) que para tales efectos proporcione “DIF NACIONAL”; así como los
productos que se hayan obtenido con estos recursos, pudiendo disponer de ellos “DIF NACIONAL”
cuando así lo requiera y sin obrar autorización expresa de “DIF ESTATAL”;
f)
Reintegrar a la Tesorería de la Federación, los recursos federales presupuestales, y en su caso, los
productos financieros que no se hubieran destinado a los fines autorizados, o no se encuentren
devengados al cierre del ejercicio fiscal correspondiente o que se hayan detectado desviaciones o
incumplimientos en el ejercicio de los recursos, o por alguna otra causa considerada en este
instrumento jurídico y/o las “REGLAS DE OPERACIÓN”, de conformidad con el Artículo 176 del
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Dicho reintegro
deberá ser informado por escrito a la Dirección de Finanzas de “DIF NACIONAL”;
g)
Conservar debidamente resguardada, durante un periodo de cinco años, la documentación original
comprobatoria del ejercicio del gasto de los recursos que con base en el presente instrumento
jurídico se entregan;
h)
Aceptar y facilitar la realización de visitas de supervisión e inspección, y brindar la información y
documentación desagregada por género que solicite “DIF NACIONAL”, la Secretaría de la Función
Pública y/o las instancias fiscalizadoras, para los efectos que dichas instancias requieran;
i)
Publicar los avances físico-financieros en las páginas del sistema de Internet que, en su caso, tenga
disponibles, así como en los medios y con la frecuencia que al efecto determinen “LAS PARTES”;
j)
Justificar el ejercicio de los subsidios otorgados por “DIF NACIONAL”, ante la Dirección General de
Protección a la Infancia de “DIF NACIONAL”;
k)
Señalar expresamente y en forma idéntica la participación y apoyo del Gobierno Federal, a través de
“DIF NACIONAL”, en las acciones de difusión, divulgación y promoción del objeto del presente
convenio, y
l)
En general, cumplir y observar en todo momento las disposiciones y lineamientos descritos en la Ley
Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria y su Reglamento, el Decreto de Presupuesto
de Egresos de la Federación para el ejercicio fiscal 2013, las “REGLAS DE OPERACIÓN” y las
demás aplicables conforme a la legislación vigente.
“LAS PARTES” acuerdan que para efectos de los incisos c) y e) de esta cláusula, los informes de avance
o final, serán enviados, recibidos y archivados en forma física y a través de medios electrónicos o por
cualquier otra tecnología que permita identificar al firmante.
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En consecuencia, “DIF ESTATAL” acepta que la información contenida en los informes enviados a través
de dichos medios producirá los mismos efectos jurídicos que la contenida en documentos con firma autógrafa,
reconociéndole plena validez, eficacia y efectos legales, sin perjuicio de que la veracidad de los mismos
pueda ser verificada por las unidades administrativas de “DIF NACIONAL” o cualquier otra autoridad,
conforme a lo previsto en las disposiciones aplicables.
SÉPTIMA.- “LAS PARTES” se comprometen a que la difusión y divulgación que se realice por medios
impresos y electrónicos contenga la siguiente leyenda: “Este Programa es público, ajeno a cualquier partido
político. Queda prohibido su uso con fines distintos a los establecidos en el programa”.
OCTAVA.- REPRESENTANTES DE “LAS PARTES”.- Para la adecuada operación de las actividades a
que se refiere el presente instrumento jurídico y a efecto de que en forma conjunta supervisen la realización
del mismo, “LAS PARTES” designan a los siguientes representantes:
“DIF NACIONAL”
MTRA. MARÍA CRISTINA CASTILLO ESPINOSA
DIRECTORA GENERAL DE PROTECCIÓN A LA INFANCIA
“DIF ESTATAL”
Q.B.P. SARA SALINAS BRAVO
DIRECTORA GENERAL
Los representantes titulares podrán designar suplentes, quienes deberán contar con facultades para tomar
decisiones, los cuales deberán ser cuando menos del nivel jerárquico inferior siguiente al del representante
titular, cuidándose que sea homogéneo y adecuado para garantizar la ejecución de las decisiones adoptadas.
NOVENA.- SUSPENSIÓN O CANCELACIÓN DE LA ENTREGA DE LOS APOYOS.- “DIF ESTATAL”
acepta que en caso de incumplimiento a lo establecido en el presente convenio, particularmente de las
obligaciones a su cargo, “DIF NACIONAL”, atendiendo a la gravedad y origen del incumplimiento, podrá
suspender temporalmente o cancelar definitivamente, ya sea total o parcialmente, la entrega de los apoyos
asignados para el objeto del presente convenio.
Son causas de suspensión o cancelación, además, las siguientes:
a)
Cuando “DIF ESTATAL” no aplique los apoyos entregados para los fines aprobados, o los aplique
inadecuadamente, o bien que notoriamente se adviertan ineficiencia, deshonestidad o desvíos de
recursos para realizar acciones ajenas al objeto del presente convenio;
b)
Cuando “DIF ESTATAL” incumpla con la ejecución del objeto del presente convenio;
c)
Cuando “DIF ESTATAL” no entregue a la Dirección General de Protección a la Infancia de
“DIF NACIONAL”, los informes y la documentación que acredite los avances y la conclusión de los
compromisos y conceptos objeto del presente convenio;
d)
Cuando “DIF ESTATAL” no acepte la realización de visitas de supervisión e inspección, cuando así lo
solicite “DIF NACIONAL”, la Secretaría de la Función Pública o cualquier otra autoridad competente o
autorizada, con el fin de verificar la correcta aplicación de los apoyos otorgados;
e)
Cuando “DIF ESTATAL” presente información falsa sobre los conceptos de aplicación y los finiquitos
de los conceptos apoyados;
f)
La inviabilidad del objeto del presente convenio, en razón de alteración o cambio en las condiciones
sobre la producción, organización, mercado, financieras o técnicas, entre otras;
g)
La existencia de duplicidad de apoyos a conceptos idénticos de otros programas o fondos federales;
h)
Cuando existan adecuaciones a los calendarios de gasto público o disminución grave de ingresos
públicos que afecten de manera determinante el presupuesto autorizado;
i)
Cuando “DIF NACIONAL” o algún órgano de fiscalización detecten desviaciones o incumplimientos
en el ejercicio de los recursos, y
j)
En general, cuando exista incumplimiento de los compromisos establecidos en el presente convenio,
las “REGLAS DE OPERACIÓN” y las disposiciones que derivan de éstas.
“DIF ESTATAL” acepta que ante la suspensión o cancelación de la entrega de los apoyos, deberá
reintegrar a la Tesorería de la Federación la totalidad de los recursos otorgados, así como los rendimientos
financieros u otros conceptos generados, una vez que “DIF NACIONAL” haya solicitado dicha devolución.
DÉCIMA.- CONTROL Y VIGILANCIA.- El control, vigilancia y evaluación de los recursos públicos federales
a que se refiere el presente convenio, corresponderá indistintamente a las Secretarías de Hacienda y Crédito
Público, de la Función Pública y demás autoridades conforme al ámbito material de competencia otorgado en
las disposiciones jurídicas aplicables.
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Con el fin de verificar la correcta aplicación de los apoyos otorgados y el cumplimiento de las obligaciones
a cargo de “DIF ESTATAL”, a partir de la firma de este convenio, “DIF NACIONAL” o las Unidades
Administrativas de éste, podrán ordenar la realización de visitas de supervisión, sin perjuicio de las facultades
y atribuciones de la Secretaría de la Función Pública o cualquier otra autoridad competente.
DÉCIMA PRIMERA.- TRANSPARENCIA.- “LAS PARTES” convienen en promover y fomentar la
transparencia de la asignación y ejercicio de los recursos destinados al objeto del presente convenio.
Consecuentemente, promoverán la publicación del padrón de beneficiarios, así como sus avances
físico-financieros en las páginas electrónicas oficiales de Internet que tengan disponibles; los datos personales
de los beneficiarios serán protegidos en términos de la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la
Información Pública Gubernamental y demás disposiciones jurídicas aplicables.
CONVENCIONES GENERALES
DÉCIMA SEGUNDA.- RELACIÓN LABORAL.- El personal de cada una de “LAS PARTES” que sea
designado para la realización de cualquier actividad relacionada con el presente convenio, permanecerá en
forma absoluta bajo la dirección y dependencia de la parte con la cual tiene establecida su relación laboral,
mercantil, civil, administrativa o cualquier otra, por lo que no se creará una subordinación de ninguna especie
con la parte opuesta, ni operará la figura jurídica de patrón sustituto o solidario; lo anterior, con independencia
de estar prestando sus servicios fuera de las instalaciones de la entidad por la que fue contratada o realizar
labores de supervisión de los trabajos que se realicen.
DÉCIMA TERCERA.- El presente convenio tendrá una vigencia a partir de la fecha de su firma y hasta el
31 de diciembre de 2013, pudiendo darse por terminado anticipadamente por caso fortuito o causa de fuerza
mayor, mediante escrito libre que contenga una manifestación explícita de que se desea terminar
anticipadamente el convenio, con los datos generales de la parte que desea terminar el convenio, con por lo
menos treinta (30) días hábiles, en el entendido de que las actividades que se encuentren en ejecución
deberán ser concluidas salvo acuerdo en contrario.
DÉCIMA CUARTA.- En caso de que “DIF ESTATAL” incumpla sus obligaciones señaladas en este
instrumento jurídico, “DIF NACIONAL” podrá rescindir administrativamente el presente convenio. Dicha
rescisión operará de pleno derecho y sin necesidad de acción judicial o arbitral previa. Consecuentemente,
“DIF ESTATAL” acepta que ante la rescisión del convenio, éste quedará obligado, en el término que
establezca “DIF NACIONAL”, a la devolución de la cantidad señalada en la cláusula Tercera de este convenio
o su parte proporcional, según sea el caso, sin responsabilidad alguna por los gastos, expensas, erogaciones o
análogos que hubiere realizado.
DÉCIMA QUINTA.- MODIFICACIONES.- Las modificaciones o adiciones que se realicen al presente
convenio, serán pactadas de común acuerdo entre “LAS PARTES” y se harán constar por escrito, surtiendo
sus efectos a partir del momento de su suscripción.
DÉCIMA SEXTA.- DIFUSIÓN.- “LAS PARTES”, por los medios de difusión más convenientes, promoverán
y divulgarán entre los promotores, ejecutores, responsables e interesados en general, las características,
alcances y resultados de la coordinación prevista en el presente convenio.
DÉCIMA SÉPTIMA.- CONTROVERSIAS.- En caso de suscitarse algún conflicto o controversia con motivo
de la interpretación y/o cumplimiento del presente convenio, “LAS PARTES” lo resolverán de común acuerdo.
De no lograrlo, acuerdan someterse expresamente a la jurisdicción de los Tribunales Federales competentes
radicados en la Ciudad de México, Distrito Federal, renunciando desde este momento al fuero que les pudiera
corresponder en razón de su domicilio presente o futuro, o por cualquier otra causa.
DÉCIMA OCTAVA.- PUBLICACIÓN.- En cumplimiento de las disposiciones contenida en el Artículo 36
de la Ley de Planeación, el presente convenio de coordinación será publicado en el Diario Oficial de la
Federación.
DÉCIMA NOVENA.- Para la interpretación y cumplimiento del presente instrumento jurídico, así como para
todo aquello que no esté expresamente estipulado en el mismo, en caso de controversia “LAS PARTES” se
someten a la jurisdicción y competencia de los Tribunales Federales con residencia en la Ciudad de México,
Distrito Federal, renunciando expresamente al fuero que pudiera corresponderles por razón de sus domicilios
presentes o futuros, o por cualquier otra causa.
Enteradas las partes del contenido y alcance legal del presente convenio, lo firman por quintuplicado en la
Ciudad de México, Distrito Federal, a los trece días del mes de septiembre de dos mil trece.- Por el DIF
Nacional: la Titular, Laura I. Vargas Carrillo.- Rúbrica.- El Jefe de la Unidad de Atención a Población
Vulnerable, Carlos Prado Butrón.- Rúbrica.- El Oficial Mayor, J. Jesús Antón de la Concha.- Rúbrica.- Por
el DIF Estatal: la Directora General, Sara Salinas Bravo.- Rúbrica.
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CONVENIO de Coordinación para la operación de la temática de migración infantil no acompañada con recursos
extraordinarios del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia, que celebran el Sistema
Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia y el Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia del Estado
de Hidalgo.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Secretaría de
Salud.- Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia.
CONVENIO DE COORDINACIÓN PARA LA OPERACIÓN DE LA TEMÁTICA DE MIGRACIÓN INFANTIL NO
ACOMPAÑADA CON RECURSOS EXTRAORDINARIOS DEL PROGRAMA PARA LA PROTECCIÓN Y EL DESARROLLO
INTEGRAL DE LA INFANCIA, QUE CELEBRAN, POR UNA PARTE, EL SISTEMA NACIONAL PARA EL
DESARROLLO INTEGRAL DE LA FAMILIA, EN LO SUCESIVO DENOMINADO “DIF NACIONAL”, REPRESENTADO POR
SU TITULAR, LA LIC. LAURA I. VARGAS CARRILLO, QUIEN SE HACE ASISTIR EN ESTE ACTO POR EL ING. CARLOS
PRADO BUTRÓN Y POR EL L.A.E. J. JESÚS ANTÓN DE LA CONCHA, EN SU RESPECTIVO CARÁCTER DE JEFE DE
LA UNIDAD DE ATENCIÓN A POBLACIÓN VULNERABLE Y OFICIAL MAYOR, Y POR LA OTRA, EL SISTEMA PARA EL
DESARROLLO INTEGRAL DE LA FAMILIA DEL ESTADO DE HIDALGO EN ADELANTE “DIF ESTATAL”,
REPRESENTADO POR SU DIRECTORA GENERAL, LIC. LUZ ELENA SÁNCHEZ TELLO, A QUIENES DE MANERA
CONJUNTA SE LES DENOMINARÁ “LAS PARTES”, DE CONFORMIDAD CON LOS SIGUIENTES ANTECEDENTES,
DECLARACIONES Y CLÁUSULAS:
ANTECEDENTES
I.
La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos determina, en su artículo 25, primer
párrafo, que al Estado corresponde la rectoría del desarrollo nacional a efecto de garantizar que éste
sea integral y sustentable, que fortalezca la Soberanía de la Nación y su régimen democrático y que,
mediante el fomento del crecimiento económico, el empleo y una más justa distribución del ingreso y
la riqueza, permita el pleno ejercicio de la libertad y la dignidad de los individuos, grupos y clases
sociales, cuya seguridad protege la propia Constitución. Asimismo, en su artículo 26, apartado A, la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos establece la competencia del Estado para
organizar un sistema de planeación democrática del desarrollo nacional que imprima solidez,
dinamismo, permanencia y equidad al crecimiento de la economía para la independencia y la
democratización política, social y cultural de la nación.
II.
La Ley de Planeación en sus artículos 28, 32, último párrafo, 33, 34, 35 y 36 faculta al Ejecutivo
Federal para convenir con los gobiernos de las entidades federativas la coordinación que se requiera
a efecto de que dichos gobiernos participen en la planeación nacional del desarrollo; coadyuven, en
el ámbito de sus respectivas jurisdicciones, a la consecución de los objetivos de la planeación
nacional, y para que las acciones a realizarse por la Federación y los Estados se planeen de manera
conjunta. Asimismo, permiten al Ejecutivo Federal convenir con las entidades federativas, entre otros
temas, los procedimientos de coordinación entre las autoridades federales, estatales y municipales
para propiciar la planeación del desarrollo integral de cada entidad federativa, los lineamientos
metodológicos para la realización de las actividades de planeación, en el ámbito de su jurisdicción y
la ejecución de las acciones que deban realizarse en cada entidad federativa, y que competen a
ambos órdenes de gobierno, considerando la participación que corresponda a los municipios
interesados.
III.
La Ley de Asistencia Social, en su artículo 3o., define a la asistencia social como el conjunto de
acciones tendientes a modificar y mejorar las circunstancias de carácter social que impidan el
desarrollo integral del individuo, así como la protección física, mental y social de personas en estado
de necesidad, indefensión, desventaja física y mental, hasta lograr su incorporación a una vida plena
y productiva. Por su parte, el artículo 4o. del instrumento legal en comento identifica como sujetos
preferentes de la asistencia social a las niñas, los niños y los adolescentes, entre otros. Asimismo, el
artículo 28 de la Ley de Asistencia Social otorga a “DIF NACIONAL” el carácter de coordinador del
Sistema Nacional de Asistencia Social Pública y Privada y el artículo 54 le da atribuciones para
promover la organización y participación de la comunidad para coadyuvar en la prestación de
servicios asistenciales para el desarrollo integral de la familia. La participación de la comunidad,
de acuerdo con lo establecido por el artículo 55, debe estar encaminada a fortalecer su estructura
propiciando la solidaridad ante las necesidades reales de la población.
IV.
La Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, establece en su artículo 25, fracción
VI, que la programación y presupuestación anual del gasto público, se realizará con apoyo en los
anteproyectos que las dependencias y entidades del Ejecutivo Federal elaboren para cada ejercicio
fiscal, y con base en la interrelación que exista, en su caso, con los convenios de coordinación con
los gobiernos de las entidades federativas.
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V.
El Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria, establece en su
artículo 178, primer párrafo, que con el objeto de coadyuvar a una visión integral de los programas
sujetos a reglas de operación, las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal
que participen en los mismos, promoverán la celebración de convenios o acuerdos
interinstitucionales con el fin de fortalecer la coordinación, evitar duplicidad en la consecución de los
objetivos de los programas y dar cumplimiento a los criterios establecidos en el artículo 75 de la Ley.
VI.
El Plan Nacional de Desarrollo 2013-2018, establece la Meta Nacional II. México Incluyente, en el
punto II.2. Plan de acción: integrar una sociedad con equidad, cohesión social e igualdad de
oportunidades; se pone énfasis en la idea de transitar hacia una sociedad equitativa e incluyente.
Para lograrlo, se plantea generar esquemas de desarrollo comunitario con un mayor grado de
participación social. Asimismo, se busca articular políticas que atiendan de manera específica cada
etapa del ciclo de vida de la población. Al mismo tiempo, se buscará garantizar los derechos de la
infancia a través de un mejor diseño institucional y programático, además del incremento
de la inversión en el bienestar de los más pequeños de acuerdo con el principio del interés superior
del niño establecido en la legislación nacional e internacional.
Asimismo, en sus objetivos, estrategias y líneas de acciones marcadas con los numerales 2.1, 2.1.1,
2.1.2, y 2.2, 2.2.1, 2.2.2, 2.3.3, se enfocan entre otros aspectos, a garantizar el ejercicio efectivo de
los derechos sociales para toda la población, esto es, una política enfocada en alcanzar una
sociedad de derechos ciudadanos y humanos plenos, transitando hacia una sociedad equitativa e
incluyente, para combatir la carencia alimentaria de la población, a través de políticas públicas
coordinadas y concurrentes, priorizando la atención de las familias en extrema pobreza; propiciar que
los niños, niñas y jóvenes de las familias con carencias tengan acceso a la educación básica y media
superior de calidad, y no abandonen sus estudios por falta de recursos; articular políticas que
atiendan de manera específica cada etapa del ciclo de vida de la población; así como promover el
desarrollo integral de los niños y niñas, particularmente en materia de salud, alimentación y
educación, a través de la implementación de acciones coordinadas entre los tres órdenes de
gobierno y la sociedad civil, mejorando la atención de la salud a la población en situación
de vulnerabilidad.
Con esto, la Meta Nacional Un México Incluyente propone enfocar la acción del Estado en garantizar
el ejercicio de los derechos sociales y cerrar las brechas de desigualdad social que aún nos dividen.
El objetivo es que el país se integre por una sociedad con equidad, cohesión social e igualdad
sustantiva. Esto implica hacer efectivo el ejercicio de los derechos sociales de todos los mexicanos, a
través del acceso a servicios básicos, agua potable, drenaje, saneamiento, electricidad, seguridad
social, educación, alimentación y vivienda digna, como base de un capital humano que les permita
desarrollarse plenamente como individuos.
VII. Con fecha 28 de febrero de 2013, “DIF NACIONAL” publicó en el Diario Oficial de la Federación el
“ACUERDO por el que el Sistema Nacional para el Desarrollo Integral de la Familia da a conocer las
Reglas de Operación del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia 2013”, en
lo sucesivo se le denomina “REGLAS DE OPERACIÓN”, que tienen como objetivo general Contribuir
al ejercicio de los derechos de las niñas, niños y adolescentes, a través del fomento de su
participación activa en la transformación de la situación de riesgo o problemática psicosocial que
enfrentan, en apego a los principios establecidos en la Convención sobre los Derechos del Niño.
VIII. Con fundamento en el numeral 4.4.3. Recursos Adicionales y Apoyos Extraordinarios de las
“REGLAS DE OPERACIÓN”, que a la letra dice: “Si se reciben recursos adicionales para apoyar la
operación de este Programa, éstos serán transferidos a las Instancias Ejecutoras, bajo los mismos
criterios de distribución que se establecen en las presentes Reglas, o los que en su momento
determine el Sistema Nacional DIF”, se celebra el presente convenio.
IX.
Mediante oficio número 232.000.00/1336/13 de la Dirección General de Programación, Organización
y Presupuesto de “DIF NACIONAL” se informó de la suficiencia presupuestal extraordinaria para la
operación de la temática de migración infantil no acompañada.
X.
Los presentes recursos se encuentran previstos en el Presupuesto de Egresos de la Federación para
el ejercicio fiscal 2013, así como en las “REGLAS DE OPERACIÓN” y serán transferidos a
“DIF ESTATAL” bajo los mismos criterios de distribución que se establecen en las “REGLAS DE
OPERACIÓN”, o los que en su momento determine “DIF NACIONAL”.
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DECLARACIONES
I. “DIF NACIONAL” declara que:
a)
Es un Organismo Público Descentralizado, con patrimonio y personalidad jurídica propios, regulado
por la Ley General de Salud y la Ley de Asistencia Social, que tiene entre sus objetivos la promoción
de la asistencia social y la prestación de servicios en ese campo.
b)
Su Titular se encuentra facultada para celebrar el presente convenio de conformidad con lo previsto
por los Artículos 37, inciso h, de la Ley de Asistencia Social; 22, fracción I, de la Ley Federal de las
Entidades Paraestatales; y 11, fracciones X y XII, del Estatuto Orgánico del Sistema Nacional para el
Desarrollo Integral de la Familia, y acredita su personalidad de conformidad con el Testimonio de la
Escritura Pública número 103,210, de fecha 28 de febrero de 2013, otorgada ante la fe del
Licenciado Jorge Sánchez Pruneda, Notario Público Número 127 del Distrito Federal.
c)
Los CC. Jefe de la Unidad de Atención a Población Vulnerable y Oficial Mayor, cuentan con
facultades para asistir a la Titular en la firma del presente instrumento jurídico, de conformidad
con los Artículos 15, fracción XVII, 16, fracción IV, y 19, fracciones XXVI y XXIX del Estatuto
Orgánico anteriormente referido.
d)
En los términos de los Artículos 28, 32 último párrafo, 33, 34, 35 y 36 de la Ley de Planeación,
celebra el presente convenio como instrumento de coordinación en materia de atención al Programa
para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia 2013, y en específico para la operación de la
temática de migración infantil no acompañada con recursos extraordinarios, con el “DIF ESTATAL”,
para establecer los procedimientos de coordinación en la materia.
e)
Señala como domicilio para los efectos legales del presente convenio, el ubicado en Avenida
Emiliano Zapata número 340, Colonia Santa Cruz Atoyac, Delegación Benito Juárez, Código Postal
03310, México, Distrito Federal.
II. “DIF ESTATAL” declara que:
a)
Es un Organismo Público Descentralizado del Gobierno del Estado de Hidalgo, con personalidad
jurídica y patrimonio propios, regulado por la Ley de Asistencia Social para el Estado de Hidalgo
publicada en el Periódico Oficial del Estado de fecha 30 de julio de 2012.
b)
Tiene entre sus objetivos, promover y realizar servicios y acciones en materia de asistencia social en
corresponsabilidad con las Instituciones Públicas, Privadas y de la Sociedad en general.
c)
Su Directora General, quien acredita su personalidad con el nombramiento expedido a su favor por el
C. José Francisco Olvera Ruíz, Gobernador Constitucional del Estado de Hidalgo de fecha 29 de
abril de 2011, se encuentra facultada para celebrar el presente convenio de coordinación.
d)
Entre sus atribuciones se encuentra el promover y prestar servicios de asistencia social a
la población.
e)
Señala como domicilio legal para todos los fines y efectos legales que se deriven del presente
convenio, el ubicado en Calle Salazar número 100, Colonia Centro, Municipio de Pachuca de Soto,
Estado de Hidalgo, Código Postal 42000.
III. “LAS PARTES” declaran que:
a)
La aplicación de los recursos que mediante la suscripción del presente Convenio se proporcionen a
“DIF ESTATAL” para la operación de la temática de migración infantil no acompañada con recursos
extraordinarios asignados y conforme a los lineamientos y Planes de Trabajo que para efectos de
este convenio se elaboren, se regulará por las disposiciones establecidas en las “REGLAS DE
OPERACIÓN”, de acuerdo al procedimiento señalado en el apartado 4.4.3 de las citadas Reglas, en
la legislación vigente aplicable, y en lo que determine “DIF NACIONAL”.
b)
Conocer plenamente los alcances del objeto del presente convenio.
Con base en lo antes expuesto y con fundamento en lo establecido en los artículos 25 y 26 de la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos; 28, 32, 33, 34, 35 y 36 de la Ley de Planeación; 1o.,
25, fracción VI, 75, fracción II segundo párrafo, 77 y demás relativos de la Ley Federal de Presupuesto y
Responsabilidad Hacendaria; 3o., 4o., 19, 44 y demás relativos de la Ley de Asistencia Social; 22, fracción I,
de la Ley Federal de las Entidades Paraestatales; 175, 178, primer párrafo, y demás relativos del Reglamento de
la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria; ANEXO 24 del Decreto de Presupuesto
de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013; 11, fracciones X, XI y XII, 15, fracción XVII, 16,
fracciones IV y V, y 19 fracciones XXVI y XXIX del Estatuto Orgánico del Sistema Nacional para el Desarrollo
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Integral de la Familia; da a conocer las Reglas de Operación del Programa para la Protección y el
Desarrollo Integral de la Infancia para el ejercicio fiscal 2013, “LAS PARTES” celebran el presente convenio
de coordinación y están de acuerdo en sujetarse a las siguientes:
CLÁUSULAS
PRIMERA.- “LAS PARTES” acuerdan celebrar el presente instrumento jurídico, cuyo objeto es contribuir a
la operación de la temática migración infantil no acompañada del Programa para la Protección y el Desarrollo
Integral de la Infancia, con recursos extraordinarios asignados conforme a los lineamientos y Planes de
Trabajo que para efectos de este convenio se elabore por “DIF ESTATAL”, para que a través de éste, se
realicen las acciones de promoción, protección, seguimiento y cumplimiento de los derechos de las niñas,
niños y adolescentes conforme lo establece el Artículo 4, párrafos octavo y décimo de la Constitución Política
de los Estados Unidos Mexicanos, el Artículo 5 de la Ley para la Protección de los Derechos de las Niñas,
Niños y Adolescentes y la Convención sobre los Derechos del Niño.
SEGUNDA.- “DIF NACIONAL” con base en la suficiencia presupuestal contenida en el Decreto de
Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013, las disposiciones contenidas en las
“REGLAS DE OPERACIÓN” y en el oficio número 232.000.00/1336/13 emitido por la Dirección General de
Programación, Organización y Presupuesto de “DIF NACIONAL”, aportará a “DIF ESTATAL” recursos
extraordinarios por concepto de subsidios, considerados apoyos previstos por las “REGLAS DE OPERACIÓN”
para el objeto del presente convenio.
“DIF NACIONAL” asignará un recurso extraordinario de $154,400.00 (ciento cincuenta y cuatro mil
cuatrocientos pesos 00/100 M.N.) a “DIF ESTATAL” conforme a la suficiencia presupuestal contenida en el
Decreto de Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal 2013, así como a lo señalado en
las “REGLAS DE OPERACIÓN”, de acuerdo al procedimiento estipulado en el apartado 4.3.2 Procedimiento
de Selección; así como lo señalado en el apartado 4.4.3 Recursos Adicionales y Apoyos Extraordinarios, de
las “REGLAS DE OPERACIÓN”.
TERCERA.- NATURALEZA DE LOS RECURSOS.- Los recursos que, de conformidad con la suficiencia
presupuestal contenida en el Decreto de Presupuesto de Egresos de la Federación para el Ejercicio Fiscal
2013 y las “REGLAS DE OPERACIÓN” aporta “DIF NACIONAL”, para el cumplimiento del objeto del presente
convenio, serán considerados en todo momento como subsidios federales en los términos de las
disposiciones aplicables; en consecuencia, no perderán su carácter federal al ser canalizados a
“DIF ESTATAL” para la ejecución del presente convenio.
“LAS PARTES” aceptan que la aportación de los recursos económicos que se destinen para el desarrollo
de las acciones materia de este convenio, estará a cargo de “DIF NACIONAL” y la administración, aplicación,
información y, en su caso, la comprobación de su aplicación, será exclusivamente a cargo de “DIF ESTATAL”,
de conformidad con el presente convenio y la normatividad aplicable.
Los recursos que no se destinen a los fines autorizados en este convenio y/o en las “REGLAS DE
OPERACIÓN”, que no se encuentren devengados al 31 de diciembre de 2013 o bien, en caso de que algún
órgano fiscalizador detecte desviaciones o incumplimiento en el ejercicio de dichos recursos por parte de
“DIF ESTATAL” deberán ser reintegrados por éste a la Tesorería de la Federación, en los términos que
señalen las disposiciones aplicables, incluyendo rendimientos financieros e intereses, debiendo informar por
escrito a “DIF NACIONAL”.
CUARTA.- CUENTA BANCARIA.- Los recursos que proporcione “DIF NACIONAL”, se ejercerán por medio
de una cuenta bancaria productiva que “DIF ESTATAL” se obliga a abrir de manera especial y exclusiva para
la administración de los recursos federales del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la
Infancia, con el fin de que distinga contablemente su origen e identifique que las erogaciones correspondan a
los fines del presente convenio.
Los depósitos de los recursos federales estarán sujetos a la presentación previa, por parte de
“DIF ESTATAL”, del recibo fiscal que en derecho corresponda a satisfacción de “DIF NACIONAL”, y en
congruencia con lo dispuesto, tanto en las “REGLAS DE OPERACIÓN” como en el presente convenio.
COMPROMISOS DE “LAS PARTES”
QUINTA.- “DIF NACIONAL” se compromete a realizar las acciones siguientes:
a)
Otorgar a “DIF ESTATAL” la cantidad de $154,400.00 (ciento cincuenta y cuatro mil cuatrocientos
pesos 00/100 M.N.) como subsidios utilizables para la operación de la temática de Migración Infantil
no Acompañada del Programa para la Protección y el Desarrollo Integral de la Infancia, con recursos
extraordinarios asignados y conforme a los lineamientos y Planes de Trabajo que para efectos de
este convenio se elaboren, para el cumplimiento del objeto del presente instrumento jurídico;
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b)
Otorgar asistencia técnica y orientación a “DIF ESTATAL”, así como la asesoría y capacitación
necesaria en la medida de lo posible, para coadyuvar a la operación de la temática de Migración
Infantil no Acompañada, en cumplimiento del objeto del presente convenio, y
c)
En general, cumplir en todo momento con las disposiciones contenidas en las “REGLAS
DE OPERACIÓN”.
SEXTA.- “DIF ESTATAL” se compromete a:
a)
Ejercer los recursos debiendo ejecutar y desarrollar las actividades objeto del presente convenio, de
acuerdo a lo señalado en el mismo, en las disposiciones de las “REGLAS DE OPERACIÓN” y en la
demás normatividad aplicable;
b)
Aplicar en su totalidad, los recursos señalados en este convenio, debiendo destinarlos, incluyendo
los rendimientos financieros que por cualquier concepto generen, exclusivamente a los fines del
presente instrumento jurídico, así como llevar a cabo todas las acciones tendientes a la verificación y
comprobación de la correcta aplicación de los recursos presupuestales;
c)
Informar por escrito en el (los) formato(s) que para tales efectos proporcione “DIF NACIONAL”, en
forma trimestral (dentro de los primeros cinco días hábiles posteriores a la terminación de cada
trimestre), a la Dirección General de Protección a la Infancia de “DIF NACIONAL”, el estado que
guarda la ejecución del objeto del presente convenio anexando los documentos que acrediten la
correcta aplicación de los recursos;
d)
Presentar la información necesaria para la integración del Informe de Cuenta Pública de los apoyos a
que se refiere el presente instrumento, con base en los formatos y lineamientos que en su
oportunidad le dé a conocer “DIF NACIONAL;
e)
Entregar a la Dirección General de Protección a la Infancia de “DIF NACIONAL”, el informe final
sobre los resultados y alcances obtenidos en la ejecución de las acciones materia de este
instrumento en el (los) formato(s) que para tales efectos proporcione “DIF NACIONAL”; así como los
productos que se hayan obtenido con estos recursos, pudiendo disponer de ellos “DIF NACIONAL”
cuando así lo requiera y sin obrar autorización expresa de “DIF ESTATAL”;
f)
Reintegrar a la Tesorería de la Federación, los recursos federales presupuestales, y en su caso, los
productos financieros que no se hubieran destinado a los fines autorizados, o no se encuentren
devengados al cierre del ejercicio fiscal correspondiente o que se hayan detectado desviaciones o
incumplimientos en el ejercicio de los recursos, o por alguna otra causa considerada en este
instrumento jurídico y/o las “REGLAS DE OPERACIÓN”, de conformidad con el Artículo 176 del
Reglamento de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria. Dicho reintegro
deberá ser informado por escrito a la Dirección de Finanzas de “DIF NACIONAL”;
g)
Conservar debidamente resguardada, durante un periodo de cinco años, la documentación original
comprobatoria del ejercicio del gasto de los recursos que con base en el presente instrumento
jurídico se entregan;
h)
Aceptar y facilitar la realización de visitas de supervisión e inspección, y brindar la información y
documentación desagregada por género que solicite “DIF NACIONAL”, la Secretaría de la Función
Pública y/o las instancias fiscalizadoras, para los efectos que dichas instancias requieran;
i)
Publicar los avances físico-financieros en las páginas del sistema de Internet que, en su caso, tenga
disponibles, así como en los medios y con la frecuencia que al efecto determinen “LAS PARTES”;
j)
Justificar el ejercicio de los subsidios otorgados por “DIF NACIONAL”, ante la Dirección General de
Protección a la Infancia de “DIF NACIONAL”;
k)
Señalar expresamente y en forma idéntica la participación y apoyo del Gobierno Federal, a través de
“DIF NACIONAL”, en las acciones de difusión, divulgación y promoción del objeto del presente
convenio, y
l)
En general, cumplir y observar en todo momento las disposiciones y lineamientos descritos en la Ley
Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria y su Reglamento, el Decreto de Presupuesto
de Egresos de la Federación para el ejercicio fiscal 2013, las “REGLAS DE OPERACIÓN” y las
demás aplicables conforme a la legislación vigente.
“LAS PARTES” acuerdan que para efectos de los incisos c) y e) de esta cláusula, los informes de avance
o final, serán enviados, recibidos y archivados en forma física y a través de medios electrónicos o por
cualquier otra tecnología que permita identificar al firmante.
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En consecuencia, “DIF ESTATAL” acepta que la información contenida en los informes enviados a través
de dichos medios producirá los mismos efectos jurídicos que la contenida en documentos con firma autógrafa,
reconociéndole plena validez, eficacia y efectos legales, sin perjuicio de que la veracidad de los mismos
pueda ser verificada por las unidades administrativas de “DIF NACIONAL” o cualquier otra autoridad,
conforme a lo previsto en las disposiciones aplicables.
SÉPTIMA.- “LAS PARTES” se comprometen a que la difusión y divulgación que se realice por medios
impresos y electrónicos contenga la siguiente leyenda: “Este Programa es público, ajeno a cualquier partido
político. Queda prohibido su uso con fines distintos a los establecidos en el programa”.
OCTAVA.- REPRESENTANTES DE “LAS PARTES”.- Para la adecuada operación de las actividades a
que se refiere el presente instrumento jurídico y a efecto de que en forma conjunta supervisen la realización
del mismo, “LAS PARTES” designan a los siguientes representantes:
“DIF NACIONAL”
MTRA. MARÍA CRISTINA CASTILLO ESPINOSA
DIRECTORA GENERAL DE PROTECCIÓN A LA INFANCIA
“DIF ESTATAL”
LIC. LUZ ELENA SÁNCHEZ TELLO
DIRECTORA GENERAL
Los representantes titulares podrán designar suplentes, quienes deberán contar con facultades para tomar
decisiones, los cuales deberán ser cuando menos del nivel jerárquico inferior siguiente al del representante
titular, cuidándose que sea homogéneo y adecuado para garantizar la ejecución de las decisiones adoptadas.
NOVENA.- SUSPENSIÓN O CANCELACIÓN DE LA ENTREGA DE LOS APOYOS.- “DIF ESTATAL”
acepta que en caso de incumplimiento a lo establecido en el presente convenio, particularmente de las
obligaciones a su cargo, “DIF NACIONAL”, atendiendo a la gravedad y origen del incumplimiento, podrá
suspender temporalmente o cancelar definitivamente, ya sea total o parcialmente, la entrega de los apoyos
asignados para el objeto del presente convenio.
Son causas de suspensión o cancelación, además, las siguientes:
a)
Cuando “DIF ESTATAL” no aplique los apoyos entregados para los fines aprobados, o los aplique
inadecuadamente, o bien que notoriamente se adviertan ineficiencia, deshonestidad o desvíos de
recursos para realizar acciones ajenas al objeto del presente convenio;
b)
Cuando “DIF ESTATAL” incumpla con la ejecución del objeto del presente convenio;
c)
Cuando “DIF ESTATAL” no entregue a la Dirección General de Protección a la Infancia de
“DIF NACIONAL”, los informes y la documentación que acredite los avances y la conclusión de los
compromisos y conceptos objeto del presente convenio;
d)
Cuando “DIF ESTATAL” no acepte la realización de visitas de supervisión e inspección, cuando así lo
solicite “DIF NACIONAL”, la Secretaría de la Función Pública o cualquier otra autoridad competente o
autorizada, con el fin de verificar la correcta aplicación de los apoyos otorgados;
e)
Cuando “DIF ESTATAL” presente información falsa sobre los conceptos de aplicación y los finiquitos
de los conceptos apoyados;
f)
La inviabilidad del objeto del presente convenio, en razón de alteración o cambio en las condiciones
sobre la producción, organización, mercado, financieras o técnicas, entre otras;
g)
La existencia de duplicidad de apoyos a conceptos idénticos de otros programas o fondos federales;
h)
Cuando existan adecuaciones a los calendarios de gasto público o disminución grave de ingresos
públicos que afecten de manera determinante el presupuesto autorizado;
i)
Cuando “DIF NACIONAL” o algún órgano de fiscalización detecten desviaciones o incumplimientos
en el ejercicio de los recursos, y
j)
En general, cuando exista incumplimiento de los compromisos establecidos en el presente convenio,
las “REGLAS DE OPERACIÓN” y las disposiciones que derivan de éstas.
“DIF ESTATAL” acepta que ante la suspensión o cancelación de la entrega de los apoyos, deberá
reintegrar a la Tesorería de la Federación la totalidad de los recursos otorgados, así como los rendimientos
financieros u otros conceptos generados, una vez que “DIF NACIONAL” haya solicitado dicha devolución.
DÉCIMA.- CONTROL Y VIGILANCIA.- El control, vigilancia y evaluación de los recursos públicos federales
a que se refiere el presente convenio, corresponderá indistintamente a las Secretarías de Hacienda y Crédito
Público, de la Función Pública y demás autoridades conforme al ámbito material de competencia otorgado en
las disposiciones jurídicas aplicables.
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Con el fin de verificar la correcta aplicación de los apoyos otorgados y el cumplimiento de las obligaciones
a cargo de “DIF ESTATAL”, a partir de la firma de este convenio, “DIF NACIONAL” o las Unidades
Administrativas de éste, podrán ordenar la realización de visitas de supervisión, sin perjuicio de las facultades
y atribuciones de la Secretaría de la Función Pública o cualquier otra autoridad competente.
DÉCIMA PRIMERA.- TRANSPARENCIA.- “LAS PARTES” convienen en promover y fomentar la
transparencia de la asignación y ejercicio de los recursos destinados al objeto del presente convenio.
Consecuentemente, promoverán la publicación del padrón de beneficiarios, así como sus avances
físico-financieros en las páginas electrónicas oficiales de Internet que tengan disponibles; los datos personales
de los beneficiarios serán protegidos en términos de la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la
Información Pública Gubernamental y demás disposiciones jurídicas aplicables.
CONVENCIONES GENERALES
DÉCIMA SEGUNDA.- RELACIÓN LABORAL.- El personal de cada una de “LAS PARTES” que sea
designado para la realización de cualquier actividad relacionada con el presente convenio, permanecerá en
forma absoluta bajo la dirección y dependencia de la parte con la cual tiene establecida su relación laboral,
mercantil, civil, administrativa o cualquier otra, por lo que no se creará una subordinación de ninguna especie
con la parte opuesta, ni operará la figura jurídica de patrón sustituto o solidario; lo anterior, con independencia
de estar prestando sus servicios fuera de las instalaciones de la entidad por la que fue contratada o realizar
labores de supervisión de los trabajos que se realicen.
DÉCIMA TERCERA.- El presente convenio tendrá una vigencia a partir de la fecha de su firma y hasta el
31 de diciembre de 2013, pudiendo darse por terminado anticipadamente por caso fortuito o causa de fuerza
mayor, mediante escrito libre que contenga una manifestación explícita de que se desea terminar
anticipadamente el convenio, con los datos generales de la parte que desea terminar el convenio, con por lo
menos treinta (30) días hábiles, en el entendido de que las actividades que se encuentren en ejecución
deberán ser concluidas salvo acuerdo en contrario.
DÉCIMA CUARTA.- En caso de que “DIF ESTATAL” incumpla sus obligaciones señaladas en este
instrumento jurídico, “DIF NACIONAL” podrá rescindir administrativamente el presente convenio. Dicha
rescisión operará de pleno derecho y sin necesidad de acción judicial o arbitral previa. Consecuentemente,
“DIF ESTATAL” acepta que ante la rescisión del convenio, éste quedará obligado, en el término que
establezca “DIF NACIONAL”, a la devolución de la cantidad señalada en la cláusula Tercera de este convenio
o su parte proporcional, según sea el caso, sin responsabilidad alguna por los gastos, expensas, erogaciones o
análogos que hubiere realizado.
DÉCIMA QUINTA.- MODIFICACIONES.- Las modificaciones o adiciones que se realicen al presente
convenio, serán pactadas de común acuerdo entre “LAS PARTES” y se harán constar por escrito, surtiendo
sus efectos a partir del momento de su suscripción.
DÉCIMA SEXTA.- DIFUSIÓN.- “LAS PARTES”, por los medios de difusión más convenientes, promoverán
y divulgarán entre los promotores, ejecutores, responsables e interesados en general, las características,
alcances y resultados de la coordinación prevista en el presente convenio.
DÉCIMA SÉPTIMA.- CONTROVERSIAS.- En caso de suscitarse algún conflicto o controversia con motivo
de la interpretación y/o cumplimiento del presente convenio, “LAS PARTES” lo resolverán de común acuerdo.
De no lograrlo, acuerdan someterse expresamente a la jurisdicción de los Tribunales Federales competentes
radicados en la Ciudad de México, Distrito Federal, renunciando desde este momento al fuero que les pudiera
corresponder en razón de su domicilio presente o futuro, o por cualquier otra causa.
DÉCIMA OCTAVA.- PUBLICACIÓN.- En cumplimiento de las disposiciones contenida en el Artículo 36
de la Ley de Planeación, el presente convenio de coordinación será publicado en el Diario Oficial de la
Federación.
DÉCIMA NOVENA.- Para la interpretación y cumplimiento del presente instrumento jurídico, así como para
todo aquello que no esté expresamente estipulado en el mismo, en caso de controversia “LAS PARTES” se
someten a la jurisdicción y competencia de los Tribunales Federales con residencia en la Ciudad de México,
Distrito Federal, renunciando expresamente al fuero que pudiera corresponderles por razón de sus domicilios
presentes o futuros, o por cualquier otra causa.
Enteradas las partes del contenido y alcance legal del presente convenio, lo firman por quintuplicado en la
Ciudad de México, Distrito Federal, a los trece días del mes de septiembre de dos mil trece.- Por el DIF
Nacional: la Titular, Laura I. Vargas Carrillo.- Rúbrica.- El Jefe de la Unidad de Atención a Población
Vulnerable, Carlos Prado Butrón.- Rúbrica.- El Oficial Mayor, J. Jesús Antón de la Concha.- Rúbrica.- Por
el DIF Estatal: la Directora General, Luz Elena Sánchez Tello.- Rúbrica.
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PODER JUDICIAL
CONSEJO DE LA JUDICATURA FEDERAL
ACUERDO General del Pleno del Consejo de la Judicatura Federal, por el que se otorga y regula la prestación del
Fondo de Reserva Individualizado bajo el esquema de Fondo de Ahorro para el personal de nivel operativo de los
órganos jurisdiccionales federales y del Consejo de la Judicatura Federal.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Consejo de la Judicatura
Federal.- Secretaría Ejecutiva del Pleno.
ACUERDO GENERAL DEL PLENO DEL CONSEJO DE LA JUDICATURA FEDERAL, POR EL QUE SE OTORGA Y
REGULA LA PRESTACIÓN DEL FONDO DE RESERVA INDIVIDUALIZADO BAJO EL ESQUEMA DE FONDO DE
AHORRO PARA EL PERSONAL DE NIVEL OPERATIVO DE LOS ÓRGANOS JURISDICCIONALES FEDERALES Y DEL
CONSEJO DE LA JUDICATURA FEDERAL.
CONSIDERANDO
PRIMERO.- En términos de lo dispuesto por los artículos 94, párrafo segundo, 100, párrafos primero y
octavo, de la Carta Magna; 68 y 81 fracción II, de la Ley Orgánica del Poder Judicial de la Federación, el
Consejo de la Judicatura Federal es el órgano encargado de la administración, vigilancia y disciplina del Poder
Judicial de la Federación, con excepción de la Suprema Corte de Justicia de la Nación y del Tribunal Electoral;
con independencia técnica, de gestión y para emitir sus resoluciones; además, está facultado para expedir
acuerdos generales que permitan el adecuado ejercicio de sus funciones;
SEGUNDO.- El Consejo de la Judicatura Federal, de conformidad con los artículos 5, fracción I inciso d)
de la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria y 4, fracción III del Acuerdo General 66/2006
del Pleno del Consejo de la Judicatura Federal, que reglamenta el proceso presupuestario en el Consejo de la
Judicatura Federal, en su calidad de ejecutor del gasto con plena autonomía presupuestal autorizará las
adecuaciones a sus presupuestos sin requerir la autorización de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público,
siempre y cuando no rebasen el techo global de su flujo de efectivo aprobado en el Presupuesto de Egresos;
TERCERO.- Acorde con los objetivos del Consejo de la Judicatura Federal y en la medida de sus
posibilidades presupuestarias, al tenor de reglas precisas y claras, procura apoyar a sus servidores públicos,
otorgando a sus trabajadores mayores beneficios en materia de seguridad social y apoyando a aquéllos con
menores ingresos, reconociendo su encomiable esfuerzo y diaria labor en la administración de justicia, es en
razón de ello que el Pleno del Consejo de la Judicatura Federal aprobó en sesión de veintiocho de febrero de
dos mil seis, el Fondo de Reserva Individualizado para los servidores públicos de nivel operativo del Poder
Judicial de la Federación, con excepción de los de la Suprema Corte de Justicia de la Nación y del Tribunal
Electoral, para otorgarse como prestación a los servidores públicos de menores ingresos, publicándose el
Acuerdo 16/2006, en fecha 10 de marzo de 2006;
CUARTO.- Que el Acuerdo referido en el punto que antecede, tuvo como objetivo implementar una
prestación denominada del fondo de reserva individualizado, con el propósito de fomentar el ahorro entre los
servidores públicos de niveles 25 al 33, y preservar la dignidad y el ingreso de éstos, en tanto se reincorporan,
en su caso, al mercado laboral, ante la eventualidad de su separación de un Órgano Jurisdiccional Federal
o del Consejo de la Judicatura Federal, por cualquier causa; y,
QUINTO.- Que no obstante que el Fondo ha venido operando de manera regular, con el propósito de
optimizar los recursos de éste en beneficio de los servidores públicos de nivel operativo del Poder Judicial
de la Federación, con excepción de los de la Suprema Corte de Justicia de la Nación y del Tribunal Electoral,
se arribó a la conclusión de que el esquema más conveniente para administrar dichos recursos es a través de
la figura de Fondo de Ahorro, por los beneficios que representa el mantener el control de éstos y contar con
un régimen fiscal preferencial, administrándose, en su caso, por conducto de una o más sociedades de
inversión de deuda gubernamental con calificación Triple A, cuyo régimen se constituya, precisamente,
exclusivamente por valores gubernamentales y que ofrezca las mejores condiciones de mercado (tasa,
comisión, servicio, seguridad, entre otras).
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(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
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Por lo antes expuesto y, con fundamento en las disposiciones constitucionales y legales mencionadas, el
Pleno del Consejo de la Judicatura Federal expide el siguiente
ACUERDO
Capítulo Primero
Disposiciones Generales
Artículo 1.- El presente acuerdo tiene por objeto establecer las bases del funcionamiento de la prestación
denominada Fondo de Reserva Individualizado para los servidores públicos de nivel operativo del Poder
Judicial de la Federación, con excepción de los de la Suprema Corte de Justicia de la Nación y del Tribunal
Electoral, que se incorporen a dicho programa; así como regular en el ámbito administrativo la forma,
condiciones y especificaciones para su instrumentación. El Fondo de Ahorro operará conforme a los principios
siguientes:
I. Participación voluntaria;
II. Igualdad de derechos y obligaciones de los participantes; y
III. Cooperación, solidaridad y equidad.
Artículo 2.- Para los efectos de este Acuerdo se entenderá por:
A. Aportación Ordinaria: Son las aportaciones que realiza el servidor público al Fondo, por un porcentaje
del 2%, 5% ó el 10% del monto de su sueldo básico y que se deduce a través del sistema de nómina. Así
como, la cantidad de dinero que cubra el Consejo por cuenta y en nombre del servidor público por un monto
igual al 2%, 5% ó el 10% por el que haya optado el servidor público de su sueldo básico;
B. Aportación Adicional: Es la cantidad de dinero que únicamente será determinada y aportada por el
servidor público en forma voluntaria, distinta a la aportación ordinaria y que se deduce a través del sistema de
nómina, o por aportación directa;
C. Baja: Separación definitiva del Poder Judicial de la Federación, independientemente de la causa que
lo origine;
D. Comisión: Comisión de Administración del Consejo de la Judicatura Federal;
E. Comité de Inversión: Comité de Inversión de Recursos Financieros del Consejo de la Judicatura
Federal;
F. Consejo: El Consejo de la Judicatura Federal;
G. Fondo: Es la prestación o beneficio establecido a favor de los servidores públicos de nivel operativo,
que consiste en un Fondo de Ahorro o de reserva individualizado que otorga el Consejo a quienes manifiesten
voluntariamente su decisión de incorporarse a dicho beneficio, teniendo como finalidad fomentar el ahorro;
H. Institución: Persona moral de carácter financiero que determine el Pleno del Consejo de la Judicatura
Federal, misma que será la responsable de operar y administrar el patrimonio del Fondo;
I. Patrimonio del Fondo: Es la suma de dinero que se constituye por las aportaciones ordinarias,
adicionales y los rendimientos devengados por ambas aportaciones y los préstamos;
J. Pleno: El Pleno del Consejo de la Judicatura Federal;
K. Poder Judicial de la Federación: El Poder Judicial de la Federación, con excepción de la Suprema
Corte de Justicia de la Nación y del Tribunal Electoral;
L. Servidores Públicos: Personal Operativo adscrito a los Órganos Jurisdiccionales Federales o al
Consejo de la Judicatura Federal;
M. Sociedades de Inversión: Son instituciones financieras especializadas, que tienen por objeto la
adquisición de valores y documentos seleccionados de acuerdo a un criterio de diversificación de riesgos
establecidos previamente, el cual será constituido exclusivamente por valores gubernamentales que ofrezcan
las mejores condiciones de mercado, y,
N. Sueldo Básico: Es el sueldo base más la compensación de apoyo que refleja el fabulador de sueldos
del Consejo vigente.
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Artículo 3.- El Fondo tiene como objetivo general fomentar el Ahorro de los servidores públicos, en
previsión de una baja.
Con el propósito de ampliar los beneficios a los servidores públicos que se incorporen al Fondo, podrán:
I. Retirar importes totales o parciales respecto de los montos de sus aportaciones adicionales y los
rendimientos que estos generen, en los meses de junio y noviembre de cada ejercicio fiscal.
II. Acceder a préstamos del patrimonio del Fondo conforme a lo dispuesto en el artículo 22 del presente
Acuerdo.
Artículo 4.- El patrimonio del Fondo se constituye por la suma de:
I. Las aportaciones ordinarias de los servidores públicos;
II. Las aportaciones ordinarias del Consejo;
III. Las aportaciones adicionales;
IV. Los rendimientos devengados por las aportaciones ordinarias y adicionales; y,
V. Los intereses que generen los préstamos.
Salen del patrimonio del Fondo, las cantidades de dinero que se entreguen a los servidores públicos en los
términos y condiciones previstos en el presente Acuerdo.
Artículo 5.- Los servidores públicos, en forma voluntaria, elegirán el porcentaje de las aportaciones
ordinarias que desean realizar por un equivalente del 2, 5 y ó 10 por ciento de su sueldo básico. La deducción
se aplicará en forma quincenal, a través del sistema de nómina.
El Consejo queda obligado a aportar un porcentaje igual al seleccionado por el servidor público, tomando
como base el sueldo básico de éste.
Artículo 6.- Serán beneficiarios del Fondo los servidores públicos incorporados a él, así como las
personas designadas por éstos ante el Consejo, o quien legalmente acredite tener dicho derecho.
Artículo 7.- Los servidores públicos que estén incorporados al Fondo podrán realizar aportaciones
adicionales, conforme a las especificaciones establecidas en el presente Acuerdo y en los lineamientos que
para el efecto expida la Comisión.
El Consejo no realizará aportaciones adicionales.
Artículo 8.- Las aportaciones ordinarias que efectúe el Consejo al Fondo, se realizarán con cargo a la
partida presupuestal que al efecto se determine, conforme al Clasificador por Objeto del Gasto vigente.
Artículo 9.- El Fondo es de carácter indefinido e intransferible con excepción de lo previsto en el presente
Acuerdo o por determinación del Pleno.
El Pleno del Consejo se reserva el derecho de modificar total o parcialmente los términos y condiciones
que rijan este esquema de administración.
Capítulo Segundo
Del Fondo
Artículo 10.- El patrimonio del Fondo será invertido a través de sociedades de inversión de Deuda
Gubernamental, que cumplan con los requisitos del artículo 32 de la Ley de Sociedades de Inversión y las que
en su momento autorice la Comisión Nacional Bancaria y de Valores, mediante disposiciones de carácter
general, con calificación Triple "A", operadas por la institución financiera, misma que será seleccionada en los
términos y condiciones que autorice el Pleno mediante acuerdo.
El Comité de Inversión será el responsable de realizar las gestiones conducentes para llevar a cabo el
procedimiento de selección de la Institución Financiera con la cual se formalizará la administración del Fondo
de Reserva Individualizado a través del esquema de un Fondo de Ahorro, debiendo someter a la
consideración del Pleno la aprobación de la contratación del servicio correspondiente y la institución que
considere la mejor opción para esos efectos, para lo cual podrá solicitar el apoyo que requiera de las demás
áreas del Consejo.
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(Segunda Sección)
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Artículo 11.- La Institución llevará una cuenta individual por cada servidor público inscrito al Fondo, en la
que se refleje de manera separada las aportaciones ordinarias realizadas por el servidor público, el Consejo,
así como las aportaciones adicionales, además de los rendimientos obtenidos tanto por las aportaciones
ordinarias como adicionales y los préstamos otorgados con cargo al patrimonio del Fondo.
La individualización de las cuentas se llevará a cabo desde la primera aportación de los inscritos.
Artículo 12.- La Institución hará llegar al Consejo los estados de cuenta de la inversión correspondiente al
Patrimonio del Fondo, con la periodicidad y términos que determine este último, en los que se dé a conocer
por lo menos:
a) La posición de las acciones de las cuales sea titular, valuada al último día del corte del período que
corresponda y la del corte del período anterior;
b) Los movimientos del período que corresponda y sus rendimientos en forma mensual, anual y
acumulado;
c) En su caso, los avisos sobre las modificaciones a sus prospectos de información al público
inversionista, señalando el lugar o medio a través del cual los accionistas podrán acceder a su consulta;
d) El plazo para el desahogo de las observaciones presentadas por los servidores públicos, sobre la
información en la que éstos hayan manifestado su inconformidad;
e) El monto total por separado de las aportaciones ordinarias, adicionales y préstamos; y,
f) Cualquier otra información que el Consejo determine de conformidad con lo dispuesto en el artículo 10
de la Ley de Sociedades de Inversión.
Artículo 13.- La Institución deberá dar acceso a los servidores públicos del servicio de Internet para
consulta de estados de cuenta.
En los casos en que el servidor público, solicite que se le remitan los estados de cuenta en forma impresa,
podrá presentar dicha petición ante la Dirección General de Servicios al Personal.
Artículo 14.- El Consejo enterará a la Institución las aportaciones ordinarias y adicionales que
correspondan al patrimonio del Fondo, a más tardar el día hábil siguiente de realizadas las aportaciones.
Artículo 15.- La sociedad de inversión deberá proporcionar la información respecto al monto de los
rendimientos a partir del día hábil siguiente a aquél en que hayan ingresado las aportaciones, ya sean
ordinarias o adicionales, lo cual deberá acreditar conforme a los mecanismos de inversión de los recursos.
La sociedad de inversión está obligada a generar rendimientos a partir del día de ingreso de los recursos.
Artículo 16.- La Institución dará cabal cumplimiento a la protección de datos personales de los servidores
públicos, que en su oportunidad sea proporcionada por el Consejo, para lo cual, únicamente proporcionará los
datos a la autoridad que cuente con las facultades para requerirla y en las condiciones de ley, protegiendo en
todo momento los derechos de los servidores públicos.
Artículo 17.- La sociedad de inversión sólo podrá llevar a cabo las actividades necesarias para la
realización de su objeto, el de verificación o confirmación de identidad o datos generales, así como las demás
actividades análogas y conexas que autorice la Secretaría de Hacienda y Crédito Público, oyendo la opinión
del Banco de México y de la Comisión Nacional Bancaria y de Valores.
Capítulo Tercero
De la Incorporación, retiro y préstamo del Fondo
Artículo 18.- Los servidores públicos se incorporarán al Fondo en forma voluntaria mediante la
presentación del formato autorizado por el Consejo, de conformidad a los lineamientos que para tal efecto
apruebe la Comisión.
Artículo 19.- Los servidores públicos inscritos en el Fondo podrán realizar el retiro total de sus
aportaciones, cuando causen baja.
En caso de fallecimiento del servidor público los recursos se entregarán a sus beneficiarios designados, a
falta de éstos, a quien acredite legalmente tener derecho a ellos.
En ambos casos, las solicitudes de pago se tramitarán ante la Dirección General de Servicios al Personal,
quien las canalizará a la Institución para el pago correspondiente, quien deberá pagar dentro del plazo que se
convenga con la Institución.
En ningún otro caso procederá el retiro, con excepción a lo dispuesto en el artículo 21.
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DIARIO OFICIAL
(Segunda Sección)
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Artículo 20.- El servidor público podrá cancelar, disminuir o incrementar sus aportaciones al Fondo por así
convenir a sus intereses, previo aviso que realice a la Dirección General de Servicios al Personal dentro del
periodo que señale el Consejo, en cuyo caso éste únicamente tendrá derecho al retiro de sus aportaciones
adicionales, incluyendo los rendimientos que éstas hayan obtenido, en los meses señalados en el artículo 3,
fracción I del presente instrumento.
La Institución, efectuará la retención de impuestos correspondientes cuando así lo prevea la legislación
y normatividad vigente en la materia, debiendo informar lo anterior al Consejo.
El monto de las aportaciones ordinarias cubiertas por el servidor público mediante descuento vía nómina y
el de las aportadas por el Consejo, así como sus rendimientos, seguirán reinvirtiéndose por la sociedad de
inversión, hasta en tanto el servidor público cause baja del Poder Judicial de la Federación.
Artículo 21.- Cuando un servidor público cause baja del Fondo a consecuencia de un cambio de nivel de
puesto que implique dejar de pertenecer al nivel operativo, y continúa prestando sus servicios en el Poder
Judicial de la Federación, podrá solicitar el pago de su fondo acumulado a que tenga derecho, con apego a
las disposiciones del artículo 19 de este Acuerdo, debiendo acompañar a la solicitud de pago, constancia
o nombramiento del nuevo nivel de puesto y aviso de baja por renuncia o fin de nombramiento de la plaza de
nivel operativo que venía ocupando.
Artículo 22.- Los servidores públicos inscritos en el Fondo, podrán solicitar préstamos con cargo al
patrimonio del Fondo de Ahorro, previa solicitud a la Dirección General de Servicios al Personal, conforme a lo
siguiente:
I. Una vez cada tres años.
II. El monto del préstamo se calculará tomando como base hasta el cincuenta por ciento de las
aportaciones ordinarias.
III. La tasa de interés y demás condiciones del préstamo se sujetarán a lo dispuesto en los lineamientos
correspondientes.
El pago del préstamo se realizará a través de descuento vía nómina.
Cuando el servidor público cause baja y cuente con un préstamo vigente, de así ser solicitado por el
servidor público, se podrá hacer entrega del remanente que corresponda, de no ser así tendrá la obligación de
cubrir de manera inmediata su adeudo, aunque no retire sus recursos del Fondo.
TRANSITORIOS
PRIMERO.- El presente Acuerdo entrará en vigor a más tardar el 1 de diciembre del 2012.
SEGUNDO.- Publíquese este Acuerdo en el Diario Oficial de la Federación, así como en el Semanario
Judicial de la Federación y su Gaceta y en el portal de Internet del Consejo.
TERCERO.- Se abroga el Acuerdo General 16/2006, del Pleno del Consejo de la Judicatura Federal, por
el que se otorga la Prestación del Fondo de Reserva Individualizado para el Personal de Nivel Operativo de
los Órganos Jurisdiccionales Federales y del Consejo de la Judicatura Federal.
CUARTO.- Una vez autorizada por el Pleno a la institución a través de la o las sociedades de inversión
que administren el fondo así como el acto jurídico mediante el cual se formalizará, se informará al personal
operativo de dicha determinación por conducto de la Dirección General de Servicios al Personal.
QUINTO.- La capitalización del patrimonio del Fondo se integrará con los recursos presentes y futuros
existentes al momento del cambio de operación de dicho Fondo.
No se incluirán aquellos recursos retirados con antelación ni formarán parte del mismo los servidores
públicos que se hayan dado de baja por separación definitiva del encargo.
SEXTO.- Los préstamos empezarán a operar en un plazo no mayor de 180 días a partir de la contratación
de la Institución que prestará el servicio de administración del patrimonio del Fondo.
EL MAGISTRADO J. GUADALUPE TAFOYA HERNÁNDEZ, SECRETARIO EJECUTIVO DEL PLENO DEL CONSEJO
DE LA JUDICATURA FEDERAL, CERTIFICA: Que este Acuerdo General del Pleno del Consejo de la Judicatura
Federal, por el que se otorga y regula la prestación del Fondo de Reserva Individualizado bajo el esquema de
Fondo de Ahorro para el personal de nivel operativo de los Órganos Jurisdiccionales Federales y del Consejo
de la Judicatura Federal, fue aprobado por el Pleno del propio Consejo, en sesión ordinaria de cuatro de julio
de dos mil doce, por mayoría de seis votos de los señores Consejeros: Presidente Ministro Juan N. Silva
Meza, Daniel Francisco Cabeza de Vaca Hernández, César Esquinca Muñoa, César Alejandro Jáuregui
Robles, Jorge Moreno Collado y Manuel Ernesto Saloma Vera; en contra del voto del señor Consejero Juan
Carlos Cruz Razo.- México, Distrito Federal, a catorce de febrero de dos mil catorce.- Conste.- Rúbrica.
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TRIBUNAL ELECTORAL DEL PODER
JUDICIAL DE LA FEDERACION
MANUAL de Lineamientos de la Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo del Tribunal
Electoral del Poder Judicial de la Federación.
Al margen un sello con el Escudo Nacional, que dice: Estados Unidos Mexicanos.- Tribunal Electoral del
Poder Judicial de la Federación.- Comisión de Administración.- Secretaría.- Secretaría Administrativa.Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo.
MANUAL DE LINEAMIENTOS DE LA COORDINACIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y ENLACE ADMINISTRATIVO
ÍNDICE
Presentación
I.
Marco Jurídico
II.
Objetivo
III.
Considerandos
IV.
Glosario
V.
Lineamientos de la Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo.
V.1
Operación y funcionamiento de la Comisión de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente.
V.2
Regulación de licencias y vacaciones para Magistradas y Magistrados de las Salas Regionales del
Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación.
V.3
Remuneraciones a las y los Secretarios autorizados para desempeñar las funciones de Magistradas
o Magistrados de Salas Regionales.
V.4
Regulación para la operación de las cédulas de datos biográficos de las y los servidores públicos
del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación.
V.5
Regulación de las jornadas de trabajo.
V.6
Expedición, reposición, vigencia, devolución y concentración de credenciales magnéticas y/o tipo
cartera-pasaporte.
V.7
Otorgamiento de anticipos de sueldos al personal del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la
Federación.
V.8
Servicio social; prácticas profesionales; estadías académicas; acompañamiento académico o
análogos.
V.8.1 Normas para el buen desempeño del Servicio Social en el Tribunal Electoral del Poder Judicial de la
Federación.
V.9
Remuneraciones para las y los servidores públicos del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la
Federación.
V.9.1 Aguinaldo
V.9.2 Asignaciones Adicionales
V.9.3 Ayuda al Personal Operativo
V.9.4 Ayuda de Despensa
V.9.5 Ayuda de Gastos Funerales
V.9.6 Pago de Defunción
V.9.7 Ayuda por Incapacidad Médica Permanente
V.9.8 Estímulo por Jubilación
V.9.9 Licencia Pre jubilatoria
V.9.10 Pago por Riesgo
V.9.11 Prima Quinquenal
V.9.12 Prima Vacacional
V.9.13 Reconocimiento Especial
V.9.14 Vestuario
V.9.15 Estímulo por Antigüedad
V.9.16 Ayuda de Anteojos para las y los beneficiarios
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V.10 En materia de apoyos para las y los servidores públicos del Tribunal Electoral del Poder Judicial de
la Federación.
V.10.1 Apoyo de anteojos para las y los servidores públicos
V.10.2 Apoyo de guarderías
V.10.3 Apoyo para fomento deportivo
V.10.4 Servicio de comedor
V.10.5 Festividad de fin de año
Transitorios
PRESENTACIÓN
En cumplimiento al mandato de la Comisión de Administración y acorde con lo dispuesto en el Plan
Estratégico Institucional 2010-2016, las acciones de actualización, simplificación administrativa y mejora
regulatoria de la Normativa Interna del Tribunal Electoral, se formulan a través de un lenguaje claro e
incluyente que reafirme los aspectos de equidad de género, deje al margen aspectos de discriminación que
influya en la comprensión y eficacia de los ordenamientos.
El presente ordenamiento contiene los lineamientos que la Coordinación de Recursos Humanos y Enlace
Administrativo (CRHyEA) utiliza como marco normativo en los asuntos relativos a la gestión de recursos
humanos, tanto de apoyo a las diversas unidades administrativas así como al personal del Tribunal Electoral.
I. MARCO JURÍDICO
•
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos.
•
Ley Orgánica del Poder Judicial de la Federación.
•
Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública Gubernamental y su Reglamento.
•
Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado.
•
Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado.
•
Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado Reglamentaria del Apartado B del Artículo
123 Constitucional.
•
Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado.
•
Ley General de Salud.
•
Código Federal de Instituciones y Procedimientos Electorales
•
Reglamento de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente en el Trabajo del Sector Público Federal.
•
Reglamento Interno del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación.
•
Reglamento Conjunto de la Suprema Corte de Justicia de la Nación y del Consejo de la Judicatura
Federal para la aplicación de la Ley Federal de Acceso a la Información Pública Gubernamental.
•
Reglamentos y normatividad interna de las Instituciones de Educación Superior en relación a la
Prestación de Servicio Social.
•
Reglamento Interno del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación.
•
Acuerdo General de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales del
Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación.
•
Acuerdo 060/S3 (12-III-2008) de la Comisión de Administración que autoriza y establece el horario de
labores.
•
Acuerdo 083/S3 (23-III-2011) de la Comisión de Administración que establece los Apoyos a los
Cargos para los Servidores Públicos.
•
Acuerdo 3/S1E (22-II-2011) de la Comisión de Administración, que establece los “Lineamientos
Homologados sobre las Remuneraciones para los Servidores Públicos del Poder Judicial de la
Federación.
•
Acuerdo del Comité Coordinador para Homologar Criterios en Materia Administrativa e
Interinstitucional del Poder Judicial de la Federación, relativo a Servicio Social.
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II. OBJETIVO
Regular y difundir el adecuado funcionamiento del sistema de administración y desarrollo de los recursos
humanos; así como los derechos y las obligaciones que en la materia tienen las personas que trabajan en el
Tribunal Electoral, a fin de generar un clima laboral que permita el cumplimiento de las atribuciones a ellas
encomendadas.
III. CONSIDERANDOS
PRIMERO.- Que de conformidad con las atribuciones que establecen la Constitución Política de los
Estados Unidos Mexicanos en el artículo 99, décimo párrafo, la Ley Orgánica del Poder Judicial de la
Federación en los artículos 186, fracción VII, y 209, fracciones III y IV, y el Reglamento Interno del Tribunal
Electoral del Poder Judicial de la Federación en el artículo 47, fracción I, el Tribunal Electoral cuenta con
facultades para dictar su propio régimen interior, así como emitir los acuerdos generales necesarios para su
adecuado funcionamiento y administración, con autonomía administrativa y presupuestal que ejerce a través
de la Comisión de Administración.
SEGUNDO.- Que mediante acuerdo 21/S1(21-I-2009), la Comisión de Administración creó la Coordinación
de Recursos Humanos y Enlace Administrativo de este Órgano Jurisdiccional, y posteriormente por acuerdo
138/S5(20-V-2009), autorizó su Manual de Organización Específico.
TERCERO.- Que en atención a las directrices marcadas por la Presidencia, el instrumento se elaboró en
cumplimiento al Programa Normativo 2011 y con base en la Guía para la elaboración y modificación de
instrumentos normativos.
IV. GLOSARIO
Actividades peligrosas: el conjunto de actividades derivadas de los procesos de trabajo, que generan
condiciones inseguras y sobreexposición a los agentes físicos, químicos o biológicos, capaces de provocar
daño a la salud de los trabajadores o al centro de trabajo.
Alevosía o Ventaja: Conducta en la que se asegura cometer un delito o acción incorrecta contra
personas, evitando el riesgo procedente de la defensa del ofendido.
Anticipo de Sueldos: Beneficio que otorga el Tribunal Electoral a sus servidores públicos para solventar
necesidades, debidamente justificadas, ante eventualidades graves y excepcionales que pongan en riesgo la
integridad física, la vida, la salud, la libertad y el patrimonio familiar de estos o de sus ascendientes o
descendientes, así como para cualquier otra causa análoga sujeta a la aprobación de la Comisión de
Administración, que representa un monto máximo de dos meses del sueldo neto, de su ingreso anual,
de manera anticipada.
Área de Adscripción: Área facultada para llevar a cabo las actividades que conduzcan al cumplimiento
de objetivos del programa de Servicio Social del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación;
Ayuda Económica: Remuneración económica mensual que conforme al Acuerdo que emita la Comisión
de Administración, recibirán los prestadores de servicio social aceptados en el Tribunal Electoral del Poder
Judicial de la Federación;
Centro de trabajo: todo aquel lugar, cualquiera que sea su denominación, en el que se realicen
actividades de producción, de investigación, de impartición de justicia, de prestación de servicios, entre otros,
o bien, en el que laboren personas que estén sujetas a una relación de trabajo.
Comisión de Administración: Comisión de Administración del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la
Federación.
Comisión Sustanciadora: la Comisión Sustanciadora del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la
Federación.
Comisión: la Comisión de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente en el Tribunal Electoral del Poder
Judicial de la Federación.
Comisiones Auxiliares: las Comisiones Auxiliares de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente en las Salas
Regionales del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación.
Conducta Antisocial: Comportamiento de una persona o grupos que por disturbios y eventualidades
atentan el orden social.
Contaminantes del ambiente de trabajo: los agentes físicos, químicos y biológicos capaces de modificar
las condiciones del medio ambiente del centro de trabajo, que por sus propiedades, concentración, nivel y
tiempo de exposición o acción pueden alterar la salud de los trabajadores.
Contraloría Interna: Contraloría Interna Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación.
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Control de Asistencia: Registro de las entradas y salidas del personal operativo del Tribunal Electoral
mediante el sistema biométrico Hand - Key o Tarjeta de Control de Asistencia.
Coordinación de Protección Civil: Coordinación de Protección Civil del Tribunal Electoral del Poder
Judicial de la Federación.
Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo: Coordinación de Recursos Humanos y
Enlace Administrativo adscrita a la Secretaría Administrativa del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la
Federación.
Coordinación Financiera: Coordinación Financiera del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la
Federación;
Credenciales: Credenciales magnéticas institucionales de identificación y de acceso, y/o tipo
cartera–pasaporte.
Delegación Administrativa: las Delegaciones Administrativas de las Salas Regionales del Tribunal
Electoral del Poder Judicial de la Federación.
Dirección de Prestaciones al Personal: Dirección de Prestaciones al Personal adscrita a la Jefatura de
Unidad de Prestaciones y Administración de Riesgos;
Dirección de Remuneraciones: Dirección de Remuneraciones adscrita a la Jefatura de Unidad de
Administración de Personal
Dirección de Selección, Registro y Control de Personal: Dirección de Selección, Registro y Control de
Personal adscrita a la Jefatura de Unidad de Administración de Personal;
Dirección General de Sistemas: Dirección General de Sistemas del Tribunal Electoral del Poder Judicial
de la Federación.
Ergonomía: la adecuación del lugar de trabajo, equipo, maquinaria y herramientas al trabajador, de
acuerdo a sus características físicas y psíquicas, a fin de prevenir accidentes y enfermedades de trabajo y
optimizar la actividad de éste con el menor esfuerzo, así como evitar la fatiga y el error humano.
Grupo de Trabajo.- el conjunto de Servidores Públicos constituido por la Comisión de Seguridad, Higiene
y Medio Ambiente en el Trabajo en el Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación con la finalidad de
encomendarle la realización de una o varias actividades pudiendo tener el carácter permanente o temporal.
Instituto: el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado.
Jornada de Trabajo Oficial: Es el tiempo que dedica el servidor público al trabajo en un día en el Tribunal
Electoral. (Nueve a las dieciocho horas con una hora para comer)
Jornada Diurna: Es la comprendida entre las siete y las dieciocho horas, comprendiendo ocho horas
laborales y una de comida.
Jornada Especial: Son las que conforme a las necesidades del servicio y la naturaleza de la función no
caen en las anteriores, incluyendo entre otras, las 24 horas de trabajo por 24 de descanso y considerando que
durante los procesos electorales, federales o locales, todos los días y horas son hábiles.
Jornada Mixta: La que abarca períodos de la jornada diurna y nocturna conforme a las necesidades del
servicio y la naturaleza de la función, siempre que la parte de la jornada nocturna no exceda de tres horas y
media pues en caso contrario se reputará como jornada nocturna siendo la duración máxima de la jornada
mixta de siete horas y media.
Jornada Nocturna: Es la comprendida entre las dieciocho y las siete horas, comprendiendo siete horas
laborales.
Justificación: Exposición de las razones y causas que motivaron la incidencia.
Ley: la Ley Federal del Trabajo.
Lugar de trabajo: el sitio donde el trabajador desarrolla sus actividades laborales específicas para las
cuales fue contratado, en el cual interactúa con los procesos productivos y el medio ambiente laboral.
Magistrados: Magistrados de las Salas Regionales del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la
Federación.
Material: todo elemento, compuesto o mezcla, ya sea materia prima, subproducto, producto y desecho
o residuo que se utiliza en las operaciones y los procesos o que resulte de éstos en los Centros de Trabajo;
Medio ambiente de trabajo: el conjunto de elementos naturales o inducidos por el hombre, que
interactúan en el centro de trabajo.
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Normas: las normas oficiales mexicanas relacionadas con la materia de seguridad, higiene y medio
ambiente de trabajo, expedidas por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social u otras dependencias y
entidades de la Administración Pública Federal, conforme a lo dispuesto por la Ley Federal sobre Metrología
y Normalización.
Pensión: Prestación de carácter laboral que consiste en una pensión vitalicia a los servidores públicos,
cuando cumplan determinados requisitos de antigüedad, edad, tiempo de servicio, invalidez por accidente de
trabajo, cesantía por edad avanzada que cubre parte o la totalidad del sueldo que el trabajador percibía al
momento de su retiro, conforme a la Ley del ISSSTE.
Personal Operativo: Comprende al Personal que pertenece a los niveles 25 al 32 conforme al Tabulador
General de Sueldos y Prestaciones autorizado del Tribunal Electoral.
Plaza Permanente: Plaza de estructura respaldada por una plantilla de personal autorizada por tiempo
indeterminado.
Premeditación: Voluntad de ejecutar un delito de modo reflexivo y deliberado, que implica una mayor
perversidad y frialdad.
Prestador del Servicio Social y de Prácticas Profesionales: Estudiante o pasante de alguna carrera
profesional aceptado en el Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación para realizar su servicio
social o práctica profesional.
Programa de seguridad e higiene: el documento en el que se describen las actividades, métodos,
técnicas y condiciones de seguridad e higiene que deberán observarse en el centro de trabajo para la
prevención de accidentes y enfermedades de trabajo, mismo que contará en su caso, con manuales de
procedimientos específicos.
Salas Regionales: Las cinco Salas Regionales del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación.
Secretaría Administrativa: Secretaría Administrativa del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la
Federación.
Secretario General: Secretario General de Sala Regional del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la
Federación.
Secretario: Secretario de Estudio y Cuenta Regional del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la
Federación.
Seguridad e higiene en el trabajo: los procedimientos, técnicas y elementos que se aplican en los
Centros de Trabajo, para el reconocimiento, evaluación y control de los agentes nocivos que intervienen en
los procesos y actividades de trabajo, con el objeto de establecer medidas y acciones para la prevención de
accidentes o enfermedades de trabajo, a fin de conservar la vida, salud e integridad física de los trabajadores,
así como evitar cualquier posible deterioro al propio Centro de Trabajo.
Seguridad y Protección Civil: Dirección de Protección Civil adscrita a la Coordinación de Protección
Institucional del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación.
Servicios preventivos de medicina del trabajo: aquellos que se integran bajo la supervisión de un
profesionista médico calificado en medicina del trabajo o área equivalente, que se establecen para coadyuvar
en la prevención de accidentes y enfermedades de trabajo y fomentar la salud física y mental de los
trabajadores en relación con sus actividades laborales.
Servicios preventivos de seguridad e higiene: aquellos integrados por un profesionista calificado en
seguridad e higiene, que se establecen para coadyuvar en la prevención de accidentes y enfermedades de
trabajo, mediante el reconocimiento, evaluación y control de los factores de riesgo, a fin de evitar el daño a la
salud de los trabajadores.
Servidor Público: Persona designada o nombrada para ocupar un puesto con plaza permanente
o eventual en las Unidades Administrativas (incluye Salas Regionales) del Tribunal Electoral.
Sistema Hand – Key: Sistema de Registro de Asistencia por medio de lectores de palma de la mano
(izquierda), el que consigna vía electrónica la hora y fecha de la entrada y salida de la jornada laboral de los
servidores públicos de niveles operativos.
Sueldo Neto: Sueldo tabular menos las deducciones que marca la ley.
Sueldo Tabular: Total de percepciones que refleja el tabulador general de sueldos y prestaciones del
Tribunal Electoral, que representa la suma del sueldo base, más la compensación garantizada, más las
diversas prestaciones.
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Tarjeta de Control de Asistencia: Documento en el que se registra la hora y fecha de la entrada y salida
de la jornada laboral de los servidores públicos operativos o los que designe el titular, misma que utilizarán
durante un mes (anverso, 15 días y reverso 15 días).
Titular del Área: Servidor público responsable de un área del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la
Federación.
Trabajador: Persona que presta un servicio físico, intelectual o de ambos géneros, en virtud del
nombramiento expedido.
Tribunal Electoral: Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación.
Unidad Administrativa: Son las comprendidas a partir de nivel de Jefatura de Unidad, así como las
Delegaciones Administrativas de las Salas Regionales;
Unidad de Administración de Personal: Jefatura de Unidad de Administración de Personal adscrita a la
Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo.
Unidad de Tesorería: Jefatura de Unidad de Tesorería adscrita a la Coordinación Financiera.
V.
LINEAMIENTOS DE
ADMINISTRATIVO
LA
COORDINACIÓN
DE
RECURSOS
HUMANOS
Y
ENLACE
V.1 OPERACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DE LA COMISIÓN DE SEGURIDAD, HIGIENE Y MEDIO
AMBIENTE
ANTECEDENTE
Con fecha 20 de octubre de 2010 la Comisión de Administración aprobó los Lineamientos para la
operación y funcionamiento de la Comisión de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente en el TEPJF. Lo anterior
ante la necesidad de prever y regular los aspectos de seguridad, higiene y medio ambiente estipulados en la
Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado y el Reglamento de
Seguridad, Higiene y Medio Ambiente en el Trabajo del Sector Público Federal.
DISPOSICIONES GENERALES
1.
El contenido de los presentes lineamientos son de observancia obligatoria para los integrantes de la
Comisión y para todo el personal que labora en el Tribunal Electoral.
DEL OBJETO DE LA COMISIÓN
2.
La Comisión es el órgano encargado de proponer las medidas preventivas de riesgos laborales así
como promover y vigilar su cumplimiento.
Como máximo órgano en la materia desarrollará posturas institucionales para mejorar la salud
ocupacional, la higiene laboral, el medio ambiente y la seguridad de quienes trabajan en el Tribunal
Electoral.
DE LA INTEGRACIÓN DE LA COMISIÓN
3.
La Comisión estará integrada por cinco personas representantes del Tribunal Electoral y una de la
Comisión Sustanciadora; por cada persona integrante titular existirá una suplente, quien sólo entrará
en funciones en ausencia del primero.
4.
Son integrantes de la Comisión:
a.
La persona titular de la CRHyEA, quien presidirá la misma;
b.
La persona titular de la Coordinación de Adquisiciones, Servicios y Obra Pública;
c.
La persona titular de la Coordinación de Protección Institucional;
d.
La persona titular de la Dirección General de Mantenimiento y Servicios Generales;
e.
La persona titular de la Unidad de Control de Obras; y
f.
La persona representante de las y los trabajadores ante la Comisión Sustanciadora.
5.
La Comisión contará con una Secretaria Técnica, que recaerá en la persona titular de la Unidad de
Prestaciones y Administración de Riesgos de la CRHyEA, que asistirá a todas las sesiones, y sólo
tendrá derecho a voz. Sus ausencias temporales serán cubiertas por quien designe la Presidencia de
la Comisión.
6.
Las y los representantes titulares por parte del Tribunal, podrán remover libremente a sus respectivos
suplentes al igual que quien represente a los trabajadores.
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SESIONES DE LA COMISIÓN
7.
La Comisión sesionará semestralmente de manera ordinaria.
8.
Las convocatorias para las sesiones ordinarias deberán entregarse con una anticipación mínima de
cuarenta y ocho horas, debiendo acompañar a éstas el orden del día, así como la documentación e
información de apoyo de cada uno de los asuntos programados para analizarse.
9.
En los casos que así lo considere conveniente la Presidencia de la Comisión, ésta sesionará de
manera extraordinaria, debiendo convocar cuando menos con veinticuatro horas de anticipación.
10.
La Comisión sesionará válidamente, con la presencia de cuando menos la mitad más uno de sus
integrantes.
11.
La adopción de los Acuerdos tomados por la Comisión será por el voto de la mayoría de sus
integrantes presentes. En caso de empate en las votaciones, la persona que preside la Comisión
tendrá voto de calidad.
12.
Los Acuerdos y resoluciones emitidos por la Comisión serán obligatorios y, en su caso, deberán de
encuadrarse en lo posible en alguna de las iniciativas del Plan Estratégico Institucional 2010-2016.
13.
El proyecto de acta deberá ser elaborado y circulado dentro de los quince días siguientes a la sesión,
a efecto de que en un plazo igual quienes integran la Comisión procedan a su revisión y observación
y, en su caso, a la formulación de comentarios que estimen pertinentes. El proyecto final será
circulado con la convocatoria de la siguiente sesión, en la cual se procederá a su aprobación.
COMISIÓN
14. La Comisión se encargará de lo siguiente:
a.
Vigilar el cumplimiento de las disposiciones que en materia de Seguridad, Higiene y Medio
Ambiente se establezcan, así como atender, en su caso, las recomendaciones que en la materia
emita el Instituto.
b.
Promover la realización de estudios de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente, con el fin de
promover las modificaciones o ajustes al entorno en el que las y los trabajadores desarrollan sus
actividades.
a.
Proponer la realización de estudios ergonómicos que contribuyan a la prevención de siniestros y
gestionar el equipo mínimo indispensable con que deben contar los Centros de Trabajo para los
casos de emergencia.
b.
Emitir las medidas o recomendaciones que estime pertinentes en materia de ergonomía a fin de
prevenir accidentes y enfermedades de trabajo.
c.
Verificar el cumplimiento de los programas de mantenimiento preventivo y correctivo en los
Centros de Trabajo.
d.
Concertar y coordinar los cursos de orientación y capacitación que en materia de Seguridad,
Higiene y Medio Ambiente se lleven a cabo, así como la difusión de los distintos programas de la
propia Comisión.
e.
Instalar, coordinar y supervisar el funcionamiento de las Comisiones Auxiliares, y en su caso, de
grupos de trabajo.
f.
Instrumentar un enlace con los grupos de trabajo a fin de establecer el control, seguimiento y
punto de vista de los dictámenes de riesgos de trabajo emitidos por el Instituto y los realizados
por las Comisiones Auxiliares.
g.
Formular los informes que le sean requeridos.
h.
Formular programas de capacitación y adiestramiento en materias de prevención de riesgos
y hábitos laborales.
i.
Desarrollar programas que contemplen la instrumentación de servicios preventivos de medicina
del trabajo atendiendo a la naturaleza y características de las actividades laborales y el número
de personas expuestas.
j.
Integrar grupos tanto temporales como permanentes, a quienes les encomiende actividades y
responsabilidades en específico.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Segunda Sección)
41
k.
Formular recomendaciones o, en su caso, adoptar las medidas pertinentes a efecto de prevenir
las enfermedades profesionales.
l.
Proponer las medidas encaminadas a prevenir los riesgos de trabajo.
m. Emitir los acuerdos que estimen necesarios para su cumplimiento.
ATRIBUCIONES DE LA PERSONA TITULAR DE LA PRESIDENCIA DE LA COMISIÓN
15.
La o el Coordinador de Recursos Humanos y Enlace Administrativo como titular de la Presidencia de
la Comisión tendrá las siguientes atribuciones:
a.
Representar a la Comisión ante la Comisión de Administración y el Instituto, así como ante las
demás instancias administrativas a las que haya lugar.
b.
Presentar ante la Comisión de Administración el informe anual elaborado por la Comisión.
c.
Convocar, presidir y conducir las sesiones de la Comisión.
d.
En caso de empate, emitir voto de calidad.
e.
Aplicar los procedimientos que dicte la Comisión.
f.
Coordinar la elaboración de los planes y programas de trabajo anual y específicos de la
Comisión.
g.
Vigilar que se cumpla el programa de actividades, así como los acuerdos aprobados por la
Comisión.
h.
Dirigir las actividades de asesoría a las Comisiones Auxiliares, informando lo conducente a la
Comisión.
i.
Realizar los trámites de registro de la Comisión ante la subdelegación de Prestaciones
Económicas del Instituto y verificar el registro de las Comisiones Auxiliares ante las
Delegaciones Estatales del Instituto que correspondan.
j.
Analizar y dictaminar los asuntos que presentan a la Comisión.
k.
Informar en cada sesión el seguimiento de los asuntos de su competencia.
l.
Proponer a la Comisión la constitución de grupos de trabajo que realicen tareas de inspección y
sugieran mejoras a las actividades emprendidas por la Comisión.
m. Verificar el funcionamiento y las actividades que realicen los grupos de trabajo, informando lo
conducente a la Comisión.
16.
n.
Dirigir las actividades encaminadas para la elaboración de los proyectos de los programas de
capacitación y adiestramiento en materias de prevención de riesgos y hábitos laborales.
o.
Las demás que se deriven de los presentes lineamientos o que le sean instruidas por la
Comisión de Administración o por la propia Comisión.
La presidencia de la Comisión determinará el lugar y hora de las sesiones, tanto ordinarias, como
extraordinarias.
SECRETARÍA TÉCNICA DE LA COMISIÓN
17.
La persona titular de la Jefatura de Unidad de Prestaciones y Administración de Riesgos, como
Secretaría Técnica de la Comisión, tendrá las siguientes funciones:
a.
Auxiliar a la propia Comisión y a su Presidencia en el ejercicio de sus atribuciones.
b.
Preparar la documentación de los puntos del orden del día de las sesiones de la Comisión;
declarar la existencia del quórum; tomar nota de la votación correspondiente y nota de los
acuerdos que se aprueben; así como levantar el acta respectiva para someterla a la aprobación
de las personas integrantes de la Comisión.
c.
Formular el libro de Acuerdos de los plenos ordinarios y extraordinarios de la Comisión y
efectuar su desahogo mediante las gestiones administrativas necesarias para el cumplimiento de
los mismos.
42
(Segunda Sección)
d.
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
Formalizar la integración de la Comisión mediante el Acta Constitutiva que se elabora en el
formato expedido por la Subdirección General de Prestaciones Económicas del Instituto,
conteniendo los siguientes datos:
i.
Lugar, fecha y hora de la reunión.
ii.
Tipo de Comisión que se constituye.
iii.
Nombre del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación.
iv. Nombre completo y categoría o puesto de las o los representantes propietarios y suplentes,
tanto del Tribunal Electoral como de la Comisión Sustanciadora.
v.
Número de personas que prestan su servicio en el Tribunal que lo integran.
vi. Firma de las personas que integran la Comisión.
e.
Coadyuvar en la aplicación de los procedimientos que dicte la Comisión.
f.
Elaborar los proyectos de planes y programas de trabajo anual y específicos de la Comisión
apoyándose en el Grupo de Trabajo previsto.
g.
Elaborar las convocatorias a las sesiones ordinarias y extraordinarias, para someterlas a la
aprobación de la Presidencia de la Comisión.
h.
Asesorar en cuanto a su funcionamiento a las Comisiones Auxiliares, para el desahogo de sus
asuntos atendiendo las inconformidades que formulen las y los servidores públicos.
i.
Elaborar registros y estadísticas de los accidentes y enfermedades de trabajo.
j.
Dar seguimiento e informar a la Presidencia de la Comisión del cumplimiento de los acuerdos.
k.
Analizar y dictaminar los asuntos que sean de su competencia.
l.
Apoyar en las gestiones para realizar los trámites de registro de la Comisión ante la
Subdelegación de Prestaciones Económicas del Instituto y verificar el registro de las Comisiones
Auxiliares ante las Delegaciones Estatales.
m. Auxiliar en la elaboración y presentación de los informes que sean requeridos por la Comisión de
Administración y el Instituto.
n.
Fomentar la constitución de grupos de trabajo que realicen tareas de inspección para proponer
mejoras a las actividades emprendidas por la Comisión.
o.
Dar seguimiento a las actividades de los grupos de trabajo informando lo conducente a la
Presidencia de la Comisión.
p.
Levantar acta de cada sesión que se realice indicando:
i.
El carácter de la sesión;
ii.
Fecha de celebración;
iii.
Lista de asistencia;
iv. Relación sucinta del desahogo del orden del día así como los acuerdos que se tomen, los
cuales deberán ser identificados con número progresivo, números de acta y año;
v.
Anexos relacionados con cuestiones relativas a las sesiones pudiendo, en su caso, formar
parte de las mismas; y
vi. Levantar en original y copia el registro autorizado de la sesión.
q.
Las demás que le instruya la Comisión o la Presidencia.
OBLIGACIONES DE LAS PERSONAS INTEGRANTES DE LA COMISIÓN
18. Son obligaciones de las personas integrantes de la Comisión:
a.
Asistir a las sesiones en el lugar, hora y fecha señalados.
b.
Participar y formular las observaciones y propuestas de los asuntos a tratar en el orden del día.
c.
Votar en los acuerdos que se propongan en las sesiones.
d.
Cumplir con las responsabilidades y obligaciones que resulten de los acuerdos tomados en las
sesiones.
Viernes 21 de febrero de 2014
19.
DIARIO OFICIAL
(Segunda Sección)
43
e.
Comunicar oportunamente a la Presidencia o a la Secretaría Técnica de la imposibilidad para
concurrir a las sesiones, lo que también será obligación de sus suplentes.
f.
Las demás que les fijen el Reglamento de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente del Sector
Público Federal, la Comisión de Administración o la propia Comisión.
La persona que representa a los trabajadores ante la Comisión Sustanciadora, se constituirá en un
canal permanente de comunicación entre la Comisión y las y los servidores públicos del Tribunal,
respecto de sus demandas en materia de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente en el Trabajo.
GRUPOS DE TRABAJO DE LA COMISIÓN
20.
Cuando así lo determine para el auxilio de sus atribuciones y cumplimento de sus Acuerdos, la
Comisión podrá instruir la constitución de grupos de trabajo, tanto de carácter permanente como
temporal. La duración y tareas a desarrollar por cada grupo serán determinadas por la propia
Comisión.
21.
En adición a lo anterior para las actividades relacionadas con la Sala Superior, existirá con carácter
permanente un grupo de trabajo que se integrará por las o los titulares de las siguientes direcciones:
22.
a.
Administración de Riesgos.
b.
Protección Civil.
c.
Prestaciones al Personal.
d.
Mantenimiento.
e.
Proyectos Planeación Física y Supervisión de Obras.
Por su naturaleza de auxiliar permanente de las actividades de la Comisión, este grupo de trabajo
tendrá, entre otras, las siguientes atribuciones:
a.
Participar en la verificación del cumplimiento de los programas de mantenimiento preventivo y
correctivo en los centros de trabajo.
b.
Participar en la impartición de los cursos de orientación y capacitación que en materia de
Seguridad, Higiene y Medio Ambiente se lleven a cabo, así como la difusión de los distintos
programas de la propia Comisión.
c.
Participar en la elaboración de programas de capacitación y adiestramiento en materias de
prevención de riesgos y hábitos laborales.
d.
Participar en los programas que contemplen la instrumentación de servicios preventivos
de medicina del trabajo, atendiendo a la naturaleza y características de las actividades laborales
y el número de personas expuestas.
e.
Efectuar recorridos mensuales en las instalaciones para observar las condiciones y
requerimientos de los mismos informando de los resultados a la Comisión.
f.
Informar sobre los riesgos propios de las actividades de las y los trabajadores en función de la
naturaleza de sus puestos y de las tareas inherentes, para que se observen medidas para
prevenir riesgos.
g.
Solicitar la práctica de estudios ambientales para la determinación del grado de insalubridad de
los centros de trabajo, incluyendo estados de emergencia circunstancialmente generados.
h.
Llevar a cabo las acciones que resulten necesarias para dar cumplimiento a las disposiciones y
recomendaciones emitidas por la Comisión.
i.
Levantar los reportes de accidentes ocurridos e investigar las causas de éstos, así como de
enfermedades profesionales y detectar las necesidades de adopción de medidas para eliminar o
disminuir las causas que los hayan producido.
j.
Llevar el registro de riesgos e informar a la Comisión respecto de sus causas, efectos y
resultados de las medidas adoptadas.
k.
Informar a la Comisión sobre los avances y actividades desarrolladas, conforme al programa de
trabajo.
l.
Las demás que le señale la Comisión y que sean afines a su naturaleza.
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(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
COMISIONES AUXILIARES
23.
Las Comisiones Auxiliares estarán integradas por cinco representantes. Por cada persona titular
existirá una suplente, quien sólo entrará en funciones en ausencia de la primera.
24.
Integran la Comisión Auxiliar en cada Sala Regional, las siguientes personas.
a.
La o el Delegado Administrativo, quien presidirá la Comisión.
b.
La persona Titular de la Subdirección de Recursos Humanos y Financieros, con carácter
de Secretario Técnico. [Modificado mediante Acuerdo 184/S5(15-V-2012)].
c.
La persona encargada de la Seguridad, con carácter de vocal.
d.
La persona encargada del Mantenimiento, con carácter de vocal.
e.
La o el Jefe de Departamento Médico, con carácter de vocal.
25. Serán funciones de las Comisiones Auxiliares las siguientes:
a.
Elaborar su calendario anual de actividades, del que enviarán copia a la Comisión para su
autorización, y una vez aprobado turnarán copia a la representación del Instituto en la Entidad
Federativa de su residencia, dentro de los primeros treinta días naturales después de su
constitución, y una vez constituida, los primeros treinta días del año que se inicia.
b.
Efectuar recorridos trimestrales en sus Centros de Trabajo, para observar las condiciones y
requerimientos de los mismos en materia de seguridad e higiene.
c.
Informar trimestralmente a las y los trabajadores sobre los riesgos propios de las actividades que
les correspondan en función de la naturaleza de sus puestos y de las tareas inherentes, para
que observen medidas para prevenir riesgos.
d.
Solicitar la práctica de los estudios ambientales que correspondan para la determinación del
grado de insalubridad de su centro de trabajo, incluyendo estados de emergencia
circunstancialmente generados.
e.
Llevar a cabo las acciones que resulten necesarias para dar cumplimiento a las disposiciones y
recomendaciones emitidas por la Comisión.
f.
Levantar los reportes de accidentes ocurridos e investigar las causas de éstos, así como de
enfermedades profesionales detectando las necesidades de adopción de medidas para eliminar
o disminuir las causas que los hayan producido.
g.
Llevar el registro de riesgos e informar a la Comisión respecto de sus causas, efectos y
resultados de las medidas adoptadas.
h.
Informar a la Comisión sobre los avances y actividades desarrolladas, conforme al programa de
trabajo.
i.
Orientar a las y los trabajadores que hayan sufrido un accidente o enfermedad de trabajo o, en
su defecto, a sus derechohabientes sobre la naturaleza y alcance de los derechos que la Ley del
Instituto concede y los trámites necesarios para su otorgamiento.
j.
Rendir semestralmente a la Comisión un informe de sus actividades.
k.
Las demás que le señale la Comisión y que sean afines a su naturaleza.
ATRIBUCIONES DE LA PRESIDENCIA DE LA COMISIÓN AUXILIAR
26.
La o el Delegado Administrativo de la Sala Regional al Presidir la Comisión Auxiliar tendrá las
siguientes atribuciones:
a.
Representar a la Comisión Auxiliar ante la Delegación del Instituto competente.
b.
Presentar ante la Comisión el informe semestral elaborado por la Comisión Auxiliar.
c.
Convocar, presidir y conducir las sesiones de la Comisión Auxiliar.
d.
En caso de empate, emitir voto de calidad.
e.
Aplicar los procedimientos que dicte la Comisión y la propia Comisión Auxiliar.
f.
Coordinar la elaboración del calendario anual de actividades de la Comisión Auxiliar.
g.
Vigilar que se cumpla con el calendario de actividades y con los acuerdos aprobados por la
Comisión que les sean aplicables, así como aquellos emitidos por la propia Comisión Auxiliar.
Viernes 21 de febrero de 2014
27.
DIARIO OFICIAL
(Segunda Sección)
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h.
Realizar los trámites de registro de la Comisión Auxiliar ante la delegación de la entidad
federativa del Instituto que le corresponda, informando de ello a la Comisión.
i.
Analizar y dictaminar los asuntos que presentan a la Comisión Auxiliar.
j.
Informar en cada sesión de la marcha de los asuntos de su competencia.
k.
Las demás que le sean instruidas por la Comisión o por la propia Comisión Auxiliar.
La Presidencia determinará el lugar y hora de las sesiones, tanto ordinarias, como extraordinarias.
SECRETARIADO TÉCNICO DE LA COMISIÓN AUXILIAR
28.
La persona titular de la Subdirección de Recursos Humanos y Financieros, como Titular de la
Secretaría Técnica de la Comisión Auxiliar, tendrá las siguientes funciones:[Modificado mediante
Acuerdo 227/S9(10-IX-2013)]
a.
Apoyar a la propia Comisión Auxiliar y a su Presidencia en el ejercicio de sus atribuciones.
b.
Preparar la documentación de los puntos del orden del día de las sesiones de la Comisión
Auxiliar; declarar la existencia del quórum; tomar nota de la votación correspondiente y nota de
los acuerdos que se aprueben; así como levantar el acta respectiva para someterla a la
aprobación de las personas integrantes de la Comisión.
c.
Formalizar la integración de la Comisión Auxiliar mediante el Acta Constitutiva, la cual contendrá
por lo menos los siguientes datos:
i.
Lugar, fecha y hora de la reunión;
ii.
Tipo de Comisión que se constituye;
iii.
Nombre del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación;
iv. Nombre completo y categoría o puesto de las y los representantes propietarios y suplentes;
v.
Número de integrantes; y
vi. Firma de las y los integrantes de la Comisión Auxiliar.
d.
Aplicar los procedimientos que dicte la Comisión y la propia Comisión Auxiliar.
e.
Elaborar las convocatorias a las sesiones ordinarias y extraordinarias, para someterlas a la
aprobación de la Presidencia de la Comisión Auxiliar.
f.
Elaborar registros y estadísticas de los accidentes y enfermedades de trabajo, dando cuenta de
ello a la Presidencia de la Comisión Auxiliar.
g.
Mantener actualizado el archivo de los asuntos derivados de las actividades de la Comisión
Auxiliar, así como de los acuerdos aprobados por ésta.
h.
Dar seguimiento e informar a la Presidencia del cumplimiento de los acuerdos.
i.
Analizar y dictaminar los asuntos que sean de su competencia o de la Presidencia para que se
presenten a la Comisión Auxiliar.
j.
Las demás que le instruya la Comisión Auxiliar o la Presidencia.
OBLIGACIONES DE QUIENES INTEGRAN LA COMISIÓN AUXILIAR
29. Son obligaciones de quienes integran la Comisión Auxiliar:
a.
Asistir a las sesiones en el lugar, hora y fecha señalados.
b.
Participar y formular las observaciones y propuestas de los asuntos a tratar en el orden del día.
c.
Votar en los acuerdos que se propongan en las sesiones.
d.
Cumplir con las responsabilidades y obligaciones que resulten de los acuerdos tomados en las
sesiones.
e.
Comunicar oportunamente a la Presidencia o a la Secretaría Técnica de la imposibilidad para
concurrir a las sesiones, lo que también será obligación de quienes funjan como suplentes.
f.
Las demás que les fijen el Reglamento de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente del Sector
Público Federal; la Comisión de Administración; la Comisión o la propia Comisión Auxiliar.
46
(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
V.2 REGULACIÓN DE LICENCIAS Y VACACIONES PARA MAGISTRADAS Y MAGISTRADOS DE
LAS SALAS REGIONALES DEL TRIBUNAL ELECTORAL DEL PODER JUDICIAL DE LA
FEDERACIÓN.
ANTECEDENTE
La Comisión de Administración aprobó mediante acuerdo 193/S6(16-VI-2010) la regulación de licencias y
vacaciones para Magistradas y Magistrados de las Salas Regionales del TEPJF, con el objeto de contar con
un documento normativo que garantice su eficiente aplicación.
DISPOSICIONES GENERALES
1.
El presente documento es de observancia obligatoria para:
a.
Las y los Magistrados de las Salas Regionales;
b.
Las y los Secretarios autorizados para desempeñar las funciones de los Magistrados en las
ausencias temporales de éstos;
c.
La Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo;
d.
Las Delegaciones Administrativas de las Salas Regionales; y
e.
Las personas titulares de las direcciones de enlace de las Salas Regionales.
LICENCIAS
2.
Cuando las y los Magistrados deban ausentarse temporalmente del ejercicio de sus funciones,
deberán obtener licencia.
3.
Las licencias que soliciten las y los Magistrados deberán expresar las razones que las motivan y su
autorización quedará supeditada a las necesidades del TEPJF y al cumplimiento de los requisitos
siguientes:
a.
Debe estar autorizada por la Sala respectiva, de acuerdo al plazo de la misma;
b.
La o el solicitante no debe tener asuntos pendientes; y
c.
No debe tener procedimiento de responsabilidad pendiente de resolución.
4.
Las licencias podrán ser otorgadas con o sin goce de sueldo hasta por seis meses a juicio de la
Comisión de Administración, dependiendo de la causa que la origine, dando preferencia a las
necesidades del servicio público.
5.
Las licencias que no excedan de un mes serán autorizadas por la Sala Regional, y las que excedan
de ese plazo por la Comisión de Administración.
6.
Las licencias que no excedan de treinta días, serán cubiertas por la o el titular de la Secretaría
General de Acuerdos o por la o el Secretario de Estudio y Cuenta que determine la Presidencia de la
Sala Regional respectiva. Las que excedan dicho plazo serán cubiertas en los mismos términos,
previa aprobación de la Sala Superior.
7.
Las o los Magistrados que estén gozando de licencia, podrán solicitar su incorporación antes de que
concluya el período autorizado.
8.
No se otorgarán licencias en los siguientes casos:
a.
Por más de seis meses;
b.
Durante los procesos electorales, y
c.
A más de una Magistrada o Magistrado de cada circunscripción plurinominal.
Lo anterior, salvo los casos debidamente justificados y autorizados por la Comisión de
Administración.
9.
No se otorgarán a una misma Magistrada o Magistrado más de dos licencias en un año.
10.
Las Salas Regionales deberán informar a la Comisión de Administración de las licencias que
otorguen para los efectos administrativos que procedan.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Segunda Sección)
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PERIODOS VACACIONALES
11.
Las y los Magistrados deberán planear sus períodos vacacionales de forma escalonada, debiendo
quedar siempre dos Magistrados o Magistradas en la Sala Regional e informando previamente de
ello a la Sala Superior y a la Comisión de Administración, a través de la Secretaría Administrativa,
para los efectos administrativos procedentes. [Modificado mediante Acuerdo 11/S11(21-I-2014)].
12.
Las y los Magistrados podrán gozar de los periodos vacacionales a los que se refiere el artículo 223
de la Ley Orgánica del Poder Judicial de la Federación.
Los periodos se comprenden de once días hábiles de forma continua y no podrán fraccionarse. El
primer periodo vacacional podrá ser a partir del primer día hábil de enero hasta el último día hábil de
julio, y el segundo, a partir del primer día hábil de agosto al último día hábil de diciembre. [Modificado
mediante Acuerdo 11/S1(21-I-2014)].
13.
Es procedente el diferimiento, reprogramación o la división en dos partes del periodo vacacional en el
siguiente supuesto:
Durante los años de proceso electoral y proceso electoral extraordinario, en el que todos los días y
horas están señalados como hábiles por la Ley Orgánica del Poder Judicial de la Federación, las
vacaciones podrán gozarse, diferirse o dividirse en dos partes dentro del mismo semestre, siempre y
cuando no afecten la funcionalidad de la Sala Regional en los procesos electorales; informando de
ello a la Sala Superior y a la Comisión de Administración, a través de la Secretaría Administrativa,
para los efectos administrativos procedentes.
En ningún caso los periodos vacacionales se diferirán acumulando vacaciones correspondientes a
más de dos años, ya que de lo contrario éstos prescribirán. [Adicionado mediante Acuerdo
11/S1(21-I-2014)].
V.3 REMUNERACIONES A LAS Y LOS SECRETARIOS AUTORIZADOS PARA DESEMPEÑAR LAS
FUNCIONES DE MAGISTRADAS O MAGISTRADOS DE SALAS REGIONALES.
ANTECEDENTE
La Comisión de Administración aprobó mediante acuerdo 171/S6(17-VI-2009) emitido en la sexta sesión
ordinaria de 2009 los Lineamientos para la remuneración de los Secretarios autorizados para desempeñar las
funciones de Magistrados de Salas Regionales, con el objeto de contar con un documento normativo que
garantice su eficiente aplicación.
DISPOSICIONES GENERALES
1.
El presente documento es de observancia obligatoria para:
a.
La Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo;
b.
La Coordinación Financiera;
c.
Las y los Magistrados de las Salas Regionales que designen a la Secretaria o Secretario que
deba sustituirlos para desempeñar las funciones correspondientes; y
d.
Las y los Secretarios autorizados para desempeñar las funciones de las y los Magistrados en las
ausencias temporales de éstos.
2.
A las y los Secretarios de la Sala Regional que fueren designados para desempeñar funciones de
Magistrada o Magistrado por más de quince días naturales y consecutivos y realicen labores distintas
a las del cargo para el cual han sido nombrados, deberá pagárseles una remuneración adicional
equivalente a la diferencia existente entre la percepción correspondiente al puesto que desempeñan
y la que corresponda al cargo de la o el funcionario a quien sustituyen, mientras dure tal situación.
3.
La CRHyEA deberá prever dentro del Anteproyecto de Presupuesto para el siguiente ejercicio, un
monto estimado para otorgar la retribución económica a las y los Secretarios de las Salas Regionales
con autorización para desempeñar las funciones de Magistrada o Magistrado y que puedan implicar
una erogación adicional para el TEPJF.
Asimismo presentará la propuesta de pago a la Comisión de Administración, de conformidad con el
presupuesto autorizado.
4.
La Comisión de Administración autorizará el pago adicional a los salarios de las o los Secretarios con
designación para desempeñar las funciones de magistrado, para el año fiscal correspondiente.
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(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
5.
Cuando una Magistrada o Magistrado de Sala Regional se ausente por un término que no exceda de
un mes, la o el Presidente de la misma designará a la o el Secretario General o la o el Secretario con
mayor antigüedad de la Sala respectiva, para suplir su ausencia.
6.
En caso de que las ausencias temporales de una o un Magistrado Regional sean superiores a treinta
días, y cuando los asuntos sean urgentes, quien presida la Sala designará a la o el Secretario
General o la o el Secretario con mayor antigüedad en esa Sala, para cubrir la vacante por el tiempo
necesario, previa aprobación de la Sala Superior.
7.
La o el Presidente de la Sala respectiva, elaborará oficio dirigido a la Sala Superior, solicitando la
autorización de la persona propuesta para cubrir la ausencia.
8.
Obtenida la autorización respectiva, la o el Presidente de la Sala elaborará oficio dirigido a la
Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo, en el que solicitará el pago por
compensación adicional al salario de la persona designada.
9.
Cuando se trate de la ausencia definitiva de una Magistrada o Magistrado, la misma será suplida por
la o el Secretario General o la o el Secretario con mayor antigüedad de la Sala, de lo cual la o el
Presidente deberá informar a la Sala Superior, quien dará aviso a la Suprema Corte de Justicia de la
Nación, en términos del segundo párrafo del artículo 194 de la Ley Orgánica del Poder Judicial de
la Federación.
10.
En los casos de ausencia temporal o definitiva de dos Magistradas y/o Magistrados de la misma Sala
Regional, por causa de fuerza mayor o caso fortuito, y en los que ameriten urgente resolución, las
ausencias serán suplidas de conformidad con lo dispuesto en el Reglamento Interno del Tribunal.
11.
La remuneración adicional a que se refiere el numeral 2, se determinará con base a la diferencia que
exista entre las percepciones tabulares para Magistrado Regional y las que correspondan al nivel y
rango salarial de la o del Secretario designado. También tendrá derecho al pago proporcional de las
prestaciones establecidas en el Manual que Regula las Remuneraciones de los Servidores Públicos
del Poder Judicial de la Federación denominadas “Prestaciones Económicas” y “Otras Prestaciones”,
determinadas en consideración al tiempo que ocupe el cargo.
V.4 REGULACIÓN PARA LA OPERACIÓN DE LAS CÉDULAS DE DATOS BIOGRÁFICOS DE LAS Y
LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEL TRIBUNAL ELECTORAL DEL PODER JUDICIAL DE LA
FEDERACIÓN.
ANTECEDENTE
La Comisión de Administración aprobó mediante acuerdo 221/S7(7-VII-2010) los Lineamientos que
regulan la actualización de la cédula de datos biográficos de los servidores públicos del TEPJF, con el
propósito de integrar y mantener actualizada la información biográfica de las y los servidores públicos.
DISPOSICIONES GENERALES
1.
Todas las personas que prestan su servicio en el TEPJF, deberán apegarse a lo establecido en este
documento.
Asimismo los presentes lineamientos son de observancia obligatoria para la Dirección General de
Sistemas, y la CRHyEA.
2.
El TEPJF está obligado a la aplicación de la Ley Federal de Acceso a la Información Pública
Gubernamental que establece que la información de la "CÉDULA DE DATOS BIOGRÁFICOS DE
LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEL PODER JUDICIAL DE LA FEDERACIÓN" contenga dos tipos
de información, una de carácter público y otra confidencial, quedando esta última sujeta a la
normativa aplicable en materia de transparencia, por lo que no podrá ser divulgada.
3.
La CRHyEA está facultada para coordinar con las áreas normativas de la Suprema Corte de Justicia
y el Consejo de la Judicatura Federal, el acceso y consulta de la información confidencial de las
personas que prestan sus servicios en el Poder Judicial de la Federación, cada una en su propio
ámbito.
4.
La Dirección General de Sistemas será la encargada de la instrumentación y administración del sitio
electrónico, así como del sistema de usuarios y contraseñas, y de la Página Web mediante la cual se
realizarán las consultas de información biográfica de las y los trabajadores del TEPJF. Por su parte,
la CRHyEA, como proveedora inicial de la información que integra la Cédula de Datos Biográficos,
será la encargada de preservar la seguridad, confidencialidad y reserva de los documentos de los
servidores públicos.
Viernes 21 de febrero de 2014
DIARIO OFICIAL
(Segunda Sección)
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5.
Será responsabilidad de cada persona que presta su servicio en el Tribunal el llenado y la
actualización de su Cédula de Datos Biográficos, así como la veracidad de dicha información.
6.
Quienes prestan su servicio en el Tribunal, contarán con un Número de Usuario (número de
empleado) y una contraseña personalizada e intransferible, la cual le permitirá accesar de manera
directa a su Cédula Biográfica las 24 horas del día, los 365 días del año, dicha contraseña será
responsabilidad de cada persona en cuanto a la discrecionalidad y reserva de la información
contenida en la Cédulas de Datos Biográficos, además del uso que se le dé a la misma.
7.
La Contraseña y Número de Usuario serán entregados por la misma CRHyEA.
8.
Quienes tienen acceso a la consulta de toda la información biográfica de las y los trabajadores del
Poder Judicial de la Federación, son la o el Magistrado Presidente y las o los Magistrados de la Sala
Superior, así como, la persona titular de la Secretaría Administrativa; la persona titular y los
operadores del sistema de la CRHyEA y las demás personas que al efecto autorice la Presidencia
del Tribunal.
9.
Las personas facultadas para consultar información biográfica, podrán autorizar a personas a su
cargo para acceder a la información referida, para lo cual deberán solicitar el trámite correspondiente
por escrito a la Dirección General de Sistemas con copia para la CRHyEA; lo anterior, en la
inteligencia de que estarán obligadas a supervisar el correcto uso de la información que hagan sus
subordinados.
10.
La información de carácter público podrá ser difundida a través de los medios que para tal fin se
propongan, entre otros, en medio óptico, impreso, o por la vía que para tal efecto determine la
Comisión de Administración del Tribunal.
11.
El ámbito de la consulta al que podrán tener acceso, así como su carácter, podrá ser permanente,
temporal o por evento, y con un rango de cobertura general del Poder Judicial Federal, por
instancias, adscripción o persona.
12.
Las altas, bajas o cambios de cuenta autorizados para consultas generales de las diferentes Cédulas
Biográficas de Personal del TEPJF serán otorgadas por la Dirección General de Sistemas.
13.
Todas las operaciones de consulta que se realicen a través del portal, generarán registro en bitácora,
la cual será remitida electrónicamente al proveedor de información que corresponda cuando lo
solicite.
14.
Para efectos de control de los accesos para consulta a través del portal diseñado, la Dirección
General de Sistemas tendrá a su disposición una bitácora electrónica que contendrá:
Datos
Descripción
Nombre de usuario
Número de expediente de la Coordinación de Recursos Humanos y Enlace
Administrativo (CRHEA), de la persona facultada para realizar la consulta
Clave de Puesto del usuario
Clave de Puesto de la persona usuaria al momento de realizar la consulta
Clave de Adscripción del
usuario
Clave de Adscripción de la persona usuaria al momento de realizar la
consulta
Fecha/hora
Fecha y hora de solicitud de la consulta
Estado de la Consulta
Consulta Aprobada o Denegada
Expediente del Servidor
Público
Expediente de la CRHEA del Servidor Público consultado
Puesto de la persona
prestadora de servicio en el
Tribunal
Clave de Puesto del Servidor Público al momento de consultar su
información
Adscripción de la persona
prestadora de servicio en el
Tribunal
Clave de Adscripción de la persona prestadora de servicio en el Tribunal al
momento de consultar su información
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15.
Conforme a la solicitud de consulta por parte de las personas usuarias, el sistema de gestión utilizará
una base de datos que se actualizará mensualmente.
16.
En caso de que la información tenga inconsistencias podrán solicitarse las aclaraciones
correspondientes a la CRHyEA.
17.
El servicio de consulta de información a través de la página electrónica podrá ser denegado por la
Dirección General de Sistemas en los siguientes supuestos: cuando la cuenta de usuario no exista;
cuando la contraseña no sea la correcta, cuando se haya excedido de tres intentos para registrar su
solicitud; cuando el periodo de validez de la cuenta y clave de acceso haya expirado; cuando la
información solicitada no exista; cuando exista petición expresa al efecto por parte de las personas
que proveen la información y cuando las instancias superiores así lo determinen. Lo anterior se
informará a la CRHyEA.
V.5 REGULACIÓN DE LAS JORNADAS DE TRABAJO.
ANTECEDENTE
La Comisión de Administración aprobó mediante acuerdo 259/S8(25-VIII-2010) los Lineamientos en
materia de regulación de las jornadas de trabajo, con el propósito de elevar la productividad, fortalecer la
salud de los trabajadores, la integración familiar, así como contribuir y hacer efectivas las medidas de
austeridad y disciplina del gasto público.
DISPOSICIONES GENERALES
1.
Los presentes lineamientos son de observancia obligatoria para el personal del TEPJF. Las personas
titulares de las diferentes Unidades, en el ámbito de sus respectivas competencias, serán
responsables de cumplir y hacer cumplir éstos.
JORNADAS DE TRABAJO
2.
La jornada de trabajo oficial corresponde de lunes a viernes, de las nueve (9:00) a las dieciocho
(18:00) horas, comprendiendo ocho horas de labores y una de alimento.
3.
Las jornadas de trabajo podrán ser:
a.
Diurna: es la entendida entre las siete y las dieciocho horas, comprendiendo ocho horas
laborales y una de comida.
b.
Nocturna: es la comprendida entre la veinte y las seis horas, que consta de siete horas
laborables.
c.
Mixta: la que abarca períodos de la jornada diurna y nocturna conforme a las necesidades del
servicio y la naturaleza de la función, siempre que la parte de la jornada nocturna no exceda de
tres horas y media pues en caso contrario se reputará como jornada nocturna siendo la duración
máxima de la jornada mixta de siete horas y media.
d.
Especiales: las que conforme a las necesidades del servicio y la naturaleza de la función no
están previstas en las anteriores, incluyendo entre otras, las 24 horas de trabajo por 24 de
descanso y considerando que durante los procesos electorales, federales o locales, todos los
días y horas son hábiles.
4.
En ningún caso y bajo ninguna circunstancia la jornada diurna, nocturna y mixta serán inferiores a
siete horas para la primera y seis para las siguientes.
5.
En el caso de que se incrementen las cargas de trabajo para el desahogo de asuntos de término, se
podrán extender las horas de trabajo efectivo al día, procurando en lo posible no trastocar de forma
drástica los equilibrios entre la vida laboral y personal de las y los servidores públicos.
Las personas titulares de cada unidad administrativa serán responsables de fijar los turnos, roles y
horarios de servicio, cuidando en todo momento que no interfieran con el cumplimiento de las
atribuciones que tienen encomendadas. Dichos roles deberán considerar los nombres, cargos y
horarios a cubrir, mismos que serán turnados con la debida antelación, según sea el caso, a la
CRHyEA para efectos de Registro y Control.
6.
Las personas titulares de las diversas unidades administrativas vigilarán el cumplimiento estricto de
las jornadas de trabajo, garantizando la consecución de metas, programas y funciones
institucionales, así como la calidad y oportunidad de los servicios.
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HORARIOS DE ALIMENTOS
7.
Desayuno. La prestación del servicio de comedor para el desayuno comprende un horario de 7:00 a
las 9:30 horas. [Modificado mediante Acuerdo 297/S10/18-X-2011)].
8.
Comida. Se dispondrá de una hora para tomar alimentos, dentro de un horario que comprende de las
13:15 a las 16:45, el cual será programado de acuerdo a las necesidades de cada área, en
coordinación con la Secretaría Administrativa.
El servicio de comedor en casos excepcionales podrá extender sus horarios de servicio de acuerdo
con las necesidades del Tribunal Electoral.
GUARDIAS SEMANALES, SÁBADOS, Y DÍAS FESTIVOS
9.
10.
La persona titular de cada área administrativa fijará un programa de guardias semanales de personal
a su cargo, cuidando en todo momento que no interfieran con el cumplimiento de las atribuciones que
tienen encomendadas. Las guardias se establecerán de conformidad con:
a.
Guardias semanales, son las comprendidas de lunes a viernes y tendrán una duración de una a
dos horas diarias, después del término de la jornada oficial de trabajo, según las necesidades
del servicio.
b.
Guardias de sábados y días festivos, éstas se llevarán a cabo para atender las
eventualidades y contingencias que pudieran presentarse. Por tal motivo debe permanecer al
menos una persona por cada unidad administrativa, con un horario de diez a quince horas, a
excepción de las personas que trabajan en las áreas de seguridad interna y externa que deberá
cubrir el servicio completo en los días sábados y días festivos.
c.
Guardias Funcionales son aquellas en las que la persona titular de la unidad administrativa,
determinará, según sea el caso, qué personas asistirán y las horas que permanecerán en las
instalaciones para garantizar la operación y funcionalidad del área.
Será responsabilidad de cada titular de las unidades administrativas, asegurar que se cumplan las
guardias en los presentes términos para tal efecto, informarán por escrito a la CRHyEA atendiendo a
lo siguiente:
a.
Tratándose de guardias funcionales, se informará a más tardar un día antes de su realización,
los nombres de las personas que participarán en ellas y, en su caso, se especificará a quiénes
se les solicita la exención del registro de asistencia.
b.
En todos los demás casos, se informará en los últimos cinco días del mes el rol de guardias
semanales, sabatinas y días festivos que se realizará durante el mes siguiente.
PERMANENCIA EN OFICINAS POR CARGAS DE TRABAJO
11.
Se recomendará al personal que no permanezca en las oficinas e instalaciones después de cumplir
su jornada de trabajo.
12.
Sólo en aquellos casos motivados por la importancia y carácter extraordinario de las cargas de
trabajo, las personas que prestan su servicio en el Tribunal podrán permanecer las horas que
considere necesarias después de la jornada de trabajo, procurando en lo posible no trastocar de
forma drástica los equilibrios entre la vida laboral y personal de quienes trabajan a su cargo.
13.
Cuando las cargas de trabajo así lo permitan, se podrán implementar la realización de guardias
funcionales, tanto para los días festivos como para los sábados.
14.
Será responsabilidad del área de seguridad y vigilancia, al término de las diferentes jornadas de
trabajo, apagar las luces de las oficinas y dejar únicamente en servicio las que requieran las
personas que por guardia o cargas de trabajo se encuentren laborando.
CONTROL DE ASISTENCIA DE JORNADAS DE TRABAJO Y HORA DE COMIDA
15.
El registro y control de asistencia durante el inicio y término de la jornada de trabajo oficial será
conforme a lo establecido en el Manual de Procedimientos para el Control, Registro y Aplicación de
Incidencias de Personal.
16.
Las personas que prestan su servicio en el Tribunal bajo cualquier régimen laboral, considerados
operativos dentro del Tabulador General de Sueldos aprobado, deberán registrar diariamente su hora
de entrada y salida de la jornada laboral.
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17.
Para el caso de mandos medios y superiores, la o el jefe inmediato, previa autorización de la persona
titular de la unidad administrativa, podrá solicitar que dicha persona registre su asistencia
apegándose a lo establecido en el citado Manual.
18.
Sólo las personas titulares de las Unidades Administrativas podrán exentar de registrar asistencia a
personas de su adscripción, enviando oficio de cambio en el control de registro a la CRHyEA.
19.
Se registrará la entrada y salida de las guardias los sábados y días festivos, en los Lectores
Biométricos o en las tarjetas de control de asistencia del reloj checador (personal operativo).
20.
Para el control de la hora de comida, se observará lo siguiente:
21.
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a.
Las personas que laboran en el TEPJF deberán cumplir con el tiempo de una hora para el
consumo de alimentos, que será dentro del horario que le fue asignado por la persona Titular de
la Unidad Administrativa.
b.
Las personas titulares de las unidades administrativas serán responsables de controlar y vigilar
que las que estén adscritas a las áreas bajo su mando observen el debido cumplimiento de los
horarios establecidos para el consumo de alimentos.
Las personas que laboran en el Tribunal que realizan estudios a nivel medio superior, superior y
postgrado podrán tener jornadas menores a siete horas; en estos casos no será menor de cinco
horas dentro de su jornada de trabajo oficial. Al personal que se le autoricen dichas facilidades,
deberá incorporarse a su horario normal durante el período de vacaciones escolares y serán
candidatos principales para las guardias de fin de semana y días festivos.
V.6 EXPEDICIÓN,
REPOSICIÓN,
VIGENCIA,
DEVOLUCIÓN
Y
CREDENCIALES MAGNÉTICAS Y/O TIPO CARTERA-PASAPORTE.
CONCENTRACIÓN
DE
ANTECEDENTES
La Comisión de Administración aprobó mediante acuerdo 258/S8(25-VIII-2010) los Lineamientos en
materia de expedición, reposición, vigencia, devolución y concentración de credenciales magnéticas y/o tipo
cartera-pasaporte, con el propósito de que las y los servidores públicos cuenten con los medios idóneos de
identificación y acceso, a efecto de garantizar la seguridad de los bienes y las personas del Tribunal.
DISPOSICIONES GENERALES
1.
2.
La CRHyEA expedirá, el tipo de credencial como único medio de identificación oficial para las y los
servidores públicos, de la siguiente forma:
a.
Credencial magnética institucional de identificación y acceso para todas las y los trabajadores
del TEPJF, y credencial simple para quienes prestan su Servicio Social y Prácticas
Profesionales.
b.
Credencial Tipo cartera - pasaporte. Para personal de mando superior o actividad relevante,
además de la credencial magnética.
Las credenciales magnéticas institucionales de identificación y acceso serán suscritas por las
siguientes personas:
a.
Las referentes a las personas que prestan su servicio en el TEPJF, serán firmadas por la
persona titular de la Secretaría Administrativa.
b.
Para quienes realizan Servicio Social y Prácticas Profesionales, se firmarán por la persona titular
de la Jefatura de Unidad de Administración de Personal.
c.
Credencial Tipo cartera - pasaporte. Las firmarán la o el Magistrado Presidente del TEPJF, la
o el Secretario Administrativo y la o el Secretario General de Acuerdos.
3.
La CRHyEA, será el área responsable de controlar la expedición, reposición, vigencia y la devolución
de credenciales magnéticas institucionales de identificación y acceso, así como las de tipo
cartera - pasaporte.
4.
La solicitud de expedición de credenciales tipo cartera - pasaporte, en los casos de excepción por la
naturaleza del cargo y funciones, serán analizadas por la Secretaría Administrativa, previo acuerdo
de la Presidencia del Tribunal.
5.
Durante su permanencia en las instalaciones del Tribunal, todas las y los trabajadores, deberán
portar su credencial de identificación oficial en lugar visible. Asimismo, estarán obligados a ello
quienes presten Servicio Social y Prácticas Profesionales.
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6.
La omisión de lo establecido en el numeral que antecede, será reportada de forma oficial por la
Coordinación de Protección Institucional, a la persona jerárquicamente superior.
7.
Será responsabilidad del personal del Tribunal Electoral y de prestadores de servicio, el uso que den
a las identificaciones oficiales (credenciales magnéticas Institucionales y tipo cartera - pasaporte).
8.
Las credenciales tipo cartera - pasaporte no deberán presentar tachaduras o enmendaduras a efecto
de no perder su validez oficial.
9.
La CRHyEA enviará quincenalmente a la Dirección General de Sistemas un oficio con las bajas y
altas de personal con el fin de activar o desactivar las Credenciales Magnéticas correspondientes,
según sea el caso.
EXPEDICIÓN
10.
Si se trata de nuevo ingreso, reingreso, promoción, cambio de puesto o cambio de adscripción, la
CRHyEA expedirá sin mediar trámite alguno, la identificación oficial (credencial magnética
Institucional), y hará entrega de las mismas, dentro de los 15 días hábiles siguientes a la conclusión
del movimiento de personal.
11.
La reposición de credenciales magnéticas institucionales de identificación y acceso y las credenciales
tipo Cartera – Pasaporte, procederá en los siguientes supuestos:
a.
Pérdida o robo.- En caso de pérdida o robo de la identificación oficial la persona interesada
deberá dar aviso de manera inmediata y solicitar por escrito ante la CRHyEA la cancelación y
reposición de la misma.
b.
Deterioro o desactivación.- En caso de deterioro o desactivación la persona interesada,
tramitará mediante solicitud por escrito ante la CRHyEA, la reposición de la misma, anexando
la(s) credencial(es), (magnética Institucional o tipo cartera - pasaporte) deteriorada(s) y/o
desactivada.
12.
Cuando por razones institucionales, se requiera cambiar el tipo de identificación oficial, las y los
trabajadores, deberán acudir en las fechas y horarios programados y difundidos mediante circular,
ante la CRHyEA para la expedición de su nueva identificación laboral, contra entrega de la credencial
que se reemplazará.
13.
La vigencia de las identificaciones será anual, las personas interesadas deberán acudir ante la
CRHyEA, para su resello.
Para las personas adscritas a las Salas Regionales, las credenciales magnéticas institucionales de
identificación y acceso, deberán ser remitidas, a través de las Delegaciones Administrativas, para su
resello ante la CRHyEA.
DEVOLUCIÓN
14.
Las y los servidores públicos o prestadores de servicio social que dejen de prestar sus servicios al
Tribunal, por conclusión de la relación laboral, deberán devolver su identificación (credencial
magnética Institucional y, en su caso, la tipo cartera -pasaporte) ante la CRHyEA.
Las credenciales devueltas, deberán ser inutilizadas mediante un corte por la mitad de las mismas,
asimismo deberán ser relacionadas y archivadas en la CRHyEA por un periodo de hasta un año. Su
destrucción se realizará en el mes de febrero de cada año, solicitando la intervención de la
Contraloría Interna a efecto de avalar dicho proceso y extender el Acta Administrativa
correspondiente.
V.7 OTORGAMIENTO DE ANTICIPOS DE SUELDOS AL PERSONAL DEL TRIBUNAL ELECTORAL
DEL PODER JUDICIAL DE LA FEDERACIÓN.
ANTECEDENTES
La Comisión de Administración aprobó mediante acuerdo 090/S4(21-III-2007) por el que se actualizaron
los Lineamientos en materia de otorgamiento de anticipos de sueldos al personal del Tribunal Electoral, con el
propósito regular el beneficio que se otorga a los servidores públicos del TEPJF, ante eventualidades graves y
excepcionales que pongan en riesgo la integridad física, la vida, la salud, la libertad y el patrimonio de éstos o
de sus ascendentes o descendientes, así como cualquier otra causa análoga.
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DISPOSICIONES GENERALES
BENEFICIARIOS
1.
Podrá gozar del beneficio de anticipo de sueldos la o el servidor público que labore en el TEPJF con
plaza permanente.
REQUISITOS Y CONDICIONES
2.
Las personas de nuevo ingreso o que reingresen a laborar al TEPJF, para poder hacer uso de este
beneficio deben contar con un mínimo de 6 meses de antigüedad en este órgano jurisdiccional.
3.
Para el otorgamiento de anticipo de sueldos, el TEPJF debe contar con disponibilidad en el flujo de
efectivo.
4.
Sólo se puede otorgar anticipo de sueldos, una vez por año y hasta por el importe de 45 a 60 días de
sueldo neto de la persona solicitante.
5.
La persona interesada en la solicitud deberá manifestar la razón por la que requiere el anticipo de
sueldo.
6.
Además deberá anexar a su solicitud, los documentos y constancias con los que acredite
satisfactoriamente los supuestos establecidos en los criterios previstos en el presente ordenamiento.
7.
Si se detecta falsedad en las manifestaciones realizadas por la persona interesada o se duda de la
autenticidad de la documentación presentada por este, se rechazará su solicitud.
8.
La persona interesada estará obligada a restituir el total del anticipo obtenido, durante el mismo
ejercicio fiscal.
CRITERIOS PARA EL OTORGAMIENTO
9.
El beneficio se otorga a las y los servidores públicos del TEPJF, ante eventualidades graves,
excepcionales y extraordinarias que pongan en riesgo inminente su integridad física, su vida, su
salud, su libertad y su patrimonio, exclusivamente bajo los siguientes criterios:
a.
Como apoyo para gastos de sepelio, inhumación o cremación de ascendientes o descendientes
de la persona solicitante y del cónyuge.
b.
Como apoyo cuando se rebasa el monto del seguro de gastos médicos mayores, tanto de la
persona solicitante y cónyuge e hijos dependientes económicos hasta 25 años de edad, así
como para dependientes económicos mayores de 25 años y ascendientes hasta 85 años.
c.
Como apoyo, en casos de urgencia médica: ingreso, gastos de hospitalización y servicios
médicos, sólo para la o el cónyuge e hijos y cuando se haya agotado la suma asegurada.
[Modificado mediante Acuerdo 297/S10(18-X-2011)].
d.
Cuando peligre la integridad física, la vida y la libertad de la persona solicitante, su cónyuge y
ascendientes o descendientes de ambos, por motivo de conductas antisociales que afecten a su
persona.
e.
Cuando por fenómenos de desastre natural, casos fortuitos, de fuerza mayor o por conductas
antisociales, se afecte el patrimonio familiar de la persona solicitante, tales como incendios,
inundaciones, temblores, robos y otros de diversa naturaleza.
f.
Cuando se corra el riesgo de privar de la libertad a la persona solicitante, cónyuge, ascendientes
o descendientes, por conducta propia en la que no medie premeditación, alevosía o ventaja.
SOLICITUD DE ANTICIPO DE SUELDOS
10.
En la solicitud de anticipo de sueldos se deberán describir las razones, motivos o necesidades cuya
gravedad o carácter excepcional pongan en riesgo inminente su integridad física, su vida, su salud,
su libertad, o su patrimonio familiar.
Dicha solicitud deberá ser presentada a la CRHyEA, anexando las pruebas documentales del caso,
como pueden ser: cotización o presupuesto de sepelio, documentos de aseguradora, diagnóstico y
presupuesto de gastos médicos urgentes, fotografías de daños al patrimonio, actas de ministerio
público, entre otras.
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11.
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Es responsabilidad de la CRHyEA una vez que reciba la solicitud de anticipos de sueldos y antes de
darle trámite, verificar los siguientes puntos:
a.
La situación laboral de la o el servidor público solicitante en el TEPJF, como puede ser: no estar
en proceso de pensión, separación del cargo u otros trámites en resolución.
b.
Que se cumpla con el requisito y condiciones para otorgar anticipo de sueldos señalados en este
documento.
12.
Cuando de la verificación de la solicitud, se advierta que la o el servidor público está en proceso de
pensión, separación del cargo u otros trámites en resolución, o bien, no cumpla con los requisitos y
condiciones previstos en el presente ordenamiento, la CRHyEA, lo hará del conocimiento de la o el
interesado.
13.
Será responsabilidad de la CRHyEA dar trámite a las solicitudes de anticipos de sueldos, de las o los
servidores públicos que den cumplimiento a los criterios establecidos en el presente documento
elaborando una opinión respecto de su procedencia. Asimismo, solicitará de manera previa a la
Coordinación Financiera la disponibilidad en el flujo de efectivo, para su posterior envío a la
Secretaría Administrativa.
14.
Será responsabilidad de la Coordinación Financiera determinar la disponibilidad en el flujo de efectivo
para atender las solicitudes de anticipo de sueldos que se realicen.
La Secretaría Administrativa tomando en consideración la opinión emitida por la CRHyEA, en su
caso, autorizará cada una de las solicitudes conforme a los criterios para el otorgamiento
establecidos y ordenará que se realicen los trámites respectivos para su pago.
RECUPERACIÓN DEL ANTICIPO DE SUELDOS
15.
La recuperación del anticipo de sueldos será a través de descuentos quincenales vía nómina a través
de su Dirección de Remuneraciones, prorrateando el monto entre las quincenas que resulten a partir
de la fecha del otorgamiento y hasta el día 30 de noviembre del ejercicio fiscal en curso; en ningún
caso podrá quedar saldo alguno después de esta fecha.
16.
En ningún caso se efectuarán descuentos por nómina si la o el beneficiario no ha recibido el cheque
correspondiente por el anticipo de sueldos.
17.
La o el servidor público a quien se le haya otorgado un anticipo de sueldos, si por cualquier causa
dejara de prestar sus servicios en el TEPJF o se ausentara temporalmente con licencia sin goce de
sueldo, deberá reintegrar de inmediato la totalidad del saldo que adeude, conforme al compromiso
establecido en tercer párrafo de la solicitud de anticipos de sueldos.
ÁMBITO DE APLICACIÓN Y RESPONSABILIDAD
18.
Los presentes Lineamientos son de observancia obligatoria para la Secretaría Administrativa, la
Coordinación Financiera y la CRHyEA, las y los servidores públicos con plaza permanente del TEPJF
que soliciten anticipo de sueldos deberán apegarse a lo establecido en este documento.
V.8 SERVICIO
SOCIAL;
PRÁCTICAS
PROFESIONALES;
ACOMPAÑAMIENTO ACADÉMICO O ANÁLOGOS.
ESTADÍAS
ACADÉMICAS;
ANTECEDENTES
La Comisión de Administración aprobó mediante acuerdo 140/S5(20-V-2009) los Lineamientos del
programa de servicio social.
Posteriormente la Comisión aprobó el Acuerdo 207/S6(16-VI-2010) en materia de servicio social, prácticas
profesionales, estadías académicas, acompañamiento académico o análogos, cuyo objetivo es proporcionar a
las áreas participantes en el Programa de Servicio Social los mecanismos de operación de dichos servicios.
DISPOSICIONES GENERALES
1.
El presente documento es de observancia obligatoria para:
a.
La Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo;
b.
La Coordinación Financiera;
c.
Las áreas del TEPJF que soliciten o intervengan en el programa de servicio social;
d.
Las y los estudiantes y pasantes provenientes de las instituciones de educación que hayan sido
aceptados para prestar su servicio social en el TEPJF.
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2.
La CRHyEA deberá prever dentro del anteproyecto de presupuesto para el siguiente ejercicio, un
monto estimado para otorgar la ayuda económica a las y los prestadores de servicio social y demás
apoyos que puedan implicar una erogación adicional para el TEPJF.
Asimismo presentará la propuesta del Programa de servicio social a la Comisión de Administración,
de conformidad con el presupuesto autorizado.
3.
La Comisión de Administración autorizará el Programa de servicio social para el año fiscal
correspondiente, en el cual se determinará el número de plazas a otorgar, la ayuda económica, así
como las facilidades que podrán recibir las y los prestadores de servicio social.
4.
La CRHyEA a través de la Unidad de Administración de Personal, una vez autorizado el Programa de
prestación de servicio social, solicitará a las Unidades Administrativas, tanto de la Sala Superior
como de cada una de las Salas Regionales, el número de prestadoras y prestadores y el perfil
requerido a través del oficio propuesta o “formato de solicitud de prestadores de servicio social”.
Con base en las necesidades de las Unidades Administrativas, se deberá identificar las instituciones
educativas con las que sea necesario formalizar el registro y, en su caso, el acuerdo en materia de
prestación de servicio social.
5.
La Unidad de Administración de Personal deberá realizar la convocatoria en las Instituciones
Educativas, para reclutar a las y los aspirantes a realizar su servicio social en el TEPJF. Para el caso
particular de cada una de las Salas Regionales, la convocatoria se realizará a través de las
Delegaciones Administrativas.
Asimismo, las Unidades Administrativas podrán proponer candidatos o candidatas para la prestación
del servicio social.
6.
La Unidad Administrativa de Personal distribuirá el número de plazas autorizadas en las unidades
administrativas solicitantes de prestadoras y prestadores de servicio social, dando prioridad a las
áreas jurídicas y de acuerdo al perfil de las y los candidatos que se presentan a solicitar su servicio
social.
7.
La incorporación de las y los prestadores de servicio social a las Unidades Administrativas, deberá
responder a necesidades reales de trabajo, que permitan su participación en actividades
relacionadas con su carrera y que contribuyan en la continuidad de los proyectos y trabajos que se
llevan a cabo en cada una de sus áreas de adscripción.
Con base en lo anterior, las Unidades Administrativas deberán precisar las actividades que deba
desarrollar la o el prestador de servicio social, no debiendo implicar acciones de carácter personal, ni
manejo de valores o información catalogada como confidencial.
8.
El compromiso de prestación de servicio social se formalizará por escrito y no generará obligaciones
de tipo laboral para el TEPJF.
9.
Las y los servidores públicos no estarán obligados a prestar ningún servicio social distinto al
desempeño de sus funciones, de conformidad al artículo 91 del Reglamento de la Ley Reglamentaria
del Artículo 5º Constitucional, relativo al ejercicio de las profesiones en el Distrito Federal.
10.
Los y las interesadas en prestar su servicio social en el TEPJF, deberán haber cubierto cuando
menos el 75% a nivel licenciatura y 66% de carrera técnica a nivel Licenciatura, de los créditos
correspondientes.
11. Los requisitos para dar inicio al trámite de prestación de servicio social, serán los siguientes:
a.
Llenar el formato de Solicitud de Inicio del Servicio Social.
b.
Carta de presentación expedida por la institución académica de procedencia.
c.
Copia del historial académico y créditos cursados.
d.
Copia de Acta de Nacimiento.
e.
Copia de identificación oficial del IFE y CURP (opcionalmente Pasaporte o Cartilla).
f.
Copia de comprobante de domicilio.
g.
Una fotografía tamaño infantil.
h.
Curriculum Vitae.
Asimismo, deberá manifestar por escrito bajo protesta de decir verdad mediante Carta Compromiso,
que no desempeña ni desempeñará durante su servicio social, cargo o puesto dentro de algún
partido político o agrupación.
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12.
La o el prestador de servicio social deberá conocer y apegarse a lo establecido en las “Normas para
el buen desempeño de la prestación del servicio social en el Tribunal Electoral”, descritas en el
presente instrumento.
13.
La Unidad de Administración de Personal, previa selección de las y los candidatos a prestadores de
servicio social que cumplan con los requisitos, canalizará aquellos que cubran el perfil solicitado por
la Unidad Administrativa, para su entrevista y evaluación.
14.
En caso de que la Unidad Administrativa acepte a la persona candidata, deberá notificarlo por escrito
a la Unidad de Administración de Personal, indicando la fecha de inicio, el horario en que acudirá, así
como la o el servidor público supervisor y el área de adscripción donde prestará su servicio social.
15.
Para formalizar el inicio del servicio social, la CRHyEA, expedirá a la o al prestador, Carta de
Aceptación del Servicio Social, la cual deberá entregar en su Institución Educativa.
16.
La o el prestador de servicio social deberá elaborar un informe mensual de actividades mediante el
Reporte mensual de la prestación del servicio social, el cual será firmado de visto bueno por la o el
supervisor así como por la persona Titular de la Unidad Administrativa, debiendo la o el prestador
entregarlo dentro de los primeros cinco días hábiles de cada mes a la Unidad de Administración de
Personal.
17.
El servicio social se cubrirá en una sola área de adscripción, siendo la duración mínima de 480 horas
en un tiempo no menor de seis meses, de lunes a viernes, asistiendo 4 horas diarias.
En ningún caso se concederá que la o el prestador abrevie su período de seis meses, laborando más
horas en un mismo día.
El tiempo otorgado a la comida no se incluirá en las 4 horas diarias dedicadas al servicio social.
18.
En el supuesto que el o la prestadora de servicio social no concluya su programa en los términos de
forma óptima o incurra en alguna falta, no se le otorgará Carta de Término del Servicio Social.
19.
La Unidad de Administración de Personal otorgará a la o el prestador de servicio social credencial de
identificación para su acceso a los inmuebles del TEPJF, acusando de recibido.
Dicha identificación tendrá vigencia exclusivamente por el período que se preste el servicio social.
Para tal efecto, será responsabilidad de la o el prestador de servicio social hacer buen uso de la
identificación.
20.
La o el prestador deberá asistir diariamente a su área de adscripción, registrando la hora de entrada
y la hora de salida, en el sistema automatizado, lo que permitirá el cómputo y control de las horas
prestadas. Para el caso particular de cada una de las Salas Regionales, el control de asistencia se
realizará en los mecanismos que cada una de las Salas establezca.
La Delegación Administrativa de cada Sala Regional conservará en su poder los archivos de los
registros de asistencia y enviará, únicamente, a la Dirección de Selección, Registro y Control de
Personal de la CRHyEA un reporte con las incidencias de cada uno de los prestadores de Servicio
Social, en el cual se indicará el número de inasistencias, justificadas, injustificadas para efectos del
cómputo de tiempo de reposición que deberá cumplir la o el prestador.
21.
El tiempo de duración de la prestación del servicio social deberá ser continuo. Se aceptará la
ausencia de la o el prestador por causa justificada, sólo con autorización de la o el supervisor,
notificando por escrito a la Unidad de Administración de Personal. Dicho tiempo la o el prestador de
servicio social deberá compensarlo para cubrir el número de horas establecidas.
Asimismo, la o el prestador de servicio social deberá compensar el tiempo cuando falte
injustificadamente.
22.
La ayuda económica mensual será equivalente a un salario mínimo mensual vigente en el Distrito
Federal el cual se pagará a mes vencido por un periodo máximo de seis meses y se cubrirá durante
los primeros diez días del mes siguiente, mediante cheque expedido y entregado en la Unidad de
Tesorería del Tribunal Electoral, o a través de las Delegaciones Administrativas de las Salas
Regionales.
23.
Las y los prestadores de servicio social tendrán acceso al servicio de comedor y su costo se ajustará
a los subsidios que otorga el TEPJF a las y los servidores públicos de nivel operativo. Podrán utilizar
el servicio médico sin costo alguno, en cuanto a consulta externa, urgencias y medicamentos con
que cuenta el TEPJF en sus instalaciones.
Para el caso particular de cada una de las Salas Regionales, los servicios de comedor y médico
únicamente se otorgarán en aquellas Salas que cuenten con dichos servicios.
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24.
La Unidad de Administración de Personal, será responsable de elaborar la solicitud de recursos
financieros correspondiente para el pago de ayuda económica a las y los prestadores del servicio
social, con la autorización de la CRHyEA.
25.
La Dirección de Prestaciones enviará a la Dirección de Remuneraciones el monto del descuento
procedente por la utilización del servicio de comedor.
26.
La Dirección de Remuneraciones es responsable de emitir a la Unidad de Tesorería la nómina
correspondiente por el pago mensual a las y los prestadores de servicio social.
27.
La Unidad Administrativa deberá notificar por escrito a la Unidad de Administración de Personal la
conclusión satisfactoria del servicio social, indicando la fecha de término, si la realización del servicio
se hizo a razón de 4 horas diarias de lunes a viernes completando un total de 480 horas como
mínimo. Esto con el fin de estar en conocimiento que la o el estudiante no tiene trabajo y/o tiempo
pendiente a compensar y se proceda con el trámite de liberación de Servicio Social. Para dicho
trámite los reportes de asistencia deberán amparar el número de horas establecidas para cada caso.
28.
La CRHyEA expedirá la Carta de término del servicio social según corresponda, entregando ésta a la
o el prestador del servicio social dentro de los primeros quince días hábiles posteriores a la fecha de
terminación y una copia se integrará al expediente correspondiente.
29.
En caso de que a la o al prestador de servicio social le sea otorgado algún permiso especial por
motivos escolares, por razones personales o laborales, la o el supervisor deberá notificar por escrito
a la Unidad de Administración de Personal la suspensión del servicio social, en un plazo no mayor a
cinco días hábiles.
30.
Se cancelará la prestación del servicio social, cuando:
a.
La o el prestador no asista de inicio o se ausente a prestar el servicio por más de cinco días
hábiles sin causa justificada dentro de los seis meses de duración del programa.
b.
A solicitud de la persona titular de la Unidad Administrativa donde fue asignada la o el prestador,
por motivos de indisciplina, ineficiencia o por cualquier otro que afecte al TEPJF.
31.
Se suspenderá la prestación del servicio social por licencia, misma que deberá ser presentada por
escrito a la persona titular del área administrativa en la que se encuentra adscrito, de acuerdo con
cada caso, podrá autorizarla por única ocasión por un período máximo de dos meses informando de
ello por escrito a la CRHyEA.
32.
La Unidad de Administración de Personal, deberá llevar un expediente por cada prestador que
incluirá la siguiente documentación:
a.
Formato Solicitud de Inicio de Servicio Social.
b.
Carta de presentación expedida por la institución educativa.
c.
Copia del historial académico y créditos cursados.
d.
Copia de acta de nacimiento.
e.
Copia de identificación oficial del IFE y CURP (opcionalmente pasaporte o cartilla).
f.
Copia de comprobante de domicilio;
g.
Una fotografía tamaño infantil;
h.
Curriculum vitae;
i.
Carta compromiso;
j.
Copia de carta de aceptación del servicio social;
k.
Reportes mensuales de la prestación del servicio social;
l.
Reporte de registro de incidencias;
m. Oficios de justificación de incidencias, en su caso;
n.
33.
Copia de carta de término del servicio social;
En caso de que alguna Unidad Administrativa acepte estudiantes para prácticas profesionales,
estadías académicas, acompañamiento académico o análogos, deberá notificarlo por escrito a la
CRHyEA indicando la fecha de inicio, el horario en que acudirá, así como la o el servidor público
supervisor y el área de adscripción donde prestará sus servicios, marcando copia a la Dirección de
Remuneraciones para que puedan hacer uso del comedor con el correspondiente subsidio
autorizado por la Comisión. En el caso particular de cada una de las Salas Regionales, los servicios
de comedor únicamente se otorgarán en aquellas Salas que cuenten con dichos servicios.
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34.
Para formalizar el inicio de estas últimas actividades académicas, la CRHyEA, expedirá, credencial
de identificación de acceso, la cual se deberá entregar al momento del término del servicio, Carta de
aceptación y de término en base al período que considere la Institución Educativa, la Unidad
Administrativa o la o el estudiante.
35.
A la o al estudiante se le deberá dar conocimiento y apegarse también a lo establecido a las “Normas
para el buen desempeño de servicio social en el Tribunal Electoral” para que en caso de incurrir en
alguna falta, se le dé baja en el servicio.
36.
La o el prestador de prácticas profesionales, estadías académicas, acompañamiento académico o
análogos cubrirá su período en una sola área y de forma continua de lunes a viernes, asistiendo 4
horas diarias, y deberán de presentar informes mensuales, donde indicaran las actividades que están
desarrollado, los cuales serán firmados de visto bueno por la o el supervisor así como por la persona
Titular de la Unidad Administrativa, debiendo la o el prestador entregarlo dentro de los primeros cinco
días hábiles de cada mes a la Unidad de Administración de Personal.
37.
La o el prestador de prácticas profesionales, estadías académicas, acompañamiento académico o
análogos, tendrá acceso al servicio de comedor de la Sala Superior, así como de cada una de las
Salas Regionales, según corresponda, absorbiendo este Órgano Jurisdiccional el 100% del costo de
cada comida.
V.8.1 NORMAS PARA EL BUEN DESEMPEÑO DEL SERVICIO SOCIAL EN EL TRIBUNAL
ELECTORAL DEL PODER JUDICIAL DE LA FEDERACIÓN
Las normas que se enumeran a continuación deben seguirse estrictamente para contribuir al buen
desempeño de la o el prestador de servicio social.
1.
Registrar su hora de entrada y salida a través de los sistemas que defina el Tribunal Electoral, por lo
que asistirá puntualmente al área de adscripción para el desarrollo oportuno de las actividades
asignadas y permanecer en él durante el horario fijado para la prestación del servicio.
2.
En ningún caso se concederá que la o el prestador abrevie su período de seis meses, laborando más
horas en un mismo día.
3.
Todo prestador de servicio social deberá portar dentro de las instalaciones del Tribunal Electoral,
invariablemente, el gafete de identificación correspondiente a su área de adscripción.
4.
No deben permanecer fuera de su área de trabajo, salvó que se requiera para atender algún asunto
personal, previa autorización.
5.
No podrán salir del edificio dentro de su horario de actividades sin autorización.
6.
Una vez terminado su horario en el área asignada por ningún motivo podrá permanecer en las
instalaciones del Tribunal Electoral.
7.
No podrán recibir visitas en el horario y área de trabajo.
8.
No hacer uso indebido del equipo y mobiliario, propiedad del Tribunal Electoral. Deberán cuidar y
conservar en buen estado los recursos materiales y demás efectos que se le proporcionen para el
desempeño de sus actividades.
9.
Únicamente realizarán trabajos que sean estrictamente del Tribunal Electoral, desempeñando las
labores asignadas con el cuidado, esmero, eficiencia, eficacia y discreción que le demande el área a
la que se encuentre incorporado.
10.
Deberán usar un lenguaje respetuoso durante su estancia en las instalaciones del Tribunal Electoral,
esto es, se conducirán con amabilidad, rectitud y respeto a sus compañeros y superiores.
11.
No incurrir en actos que pongan en peligro su seguridad y la de sus compañeros, así como cumplir
con las normas y disposiciones de disciplina y orden en materia de protección civil establecidas en el
Tribunal Electoral.
12.
No realizarán manifestaciones que se consideren institucionalmente inaceptadas.
13.
No se permitirán más de tres faltas consecutivas sin justificación durante la prestación del servicio.
14.
Deberán realizar las funciones asignadas con alto grado de compromiso, aplicando sus
conocimientos en las actividades que se encomienden realizándolas con responsabilidad y cuidado.
15.
El prestador deberá estar consciente de que cualquier incumplimiento a estos lineamientos será
motivo de cancelación del servicio social.
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V.9 REMUNERACIONES PARA LAS Y LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEL TRIBUNAL ELECTORAL.
ANTECEDENTES
El 23 de febrero de 2011, fue aprobado el “Manual que Regula las Remuneraciones para los Servidores
Públicos del Poder Judicial de la Federación para el Ejercicio Fiscal dos mil once” en términos de lo dispuesto
en la Ley Orgánica del Poder Judicial de la Federación, la cual establece que los tres Órganos que integran el
Poder Judicial de la Federación están facultados para emitir las disposiciones generales necesarias para
determinar, entre otras, el ingreso y los estímulos que corresponden al personal.
Lo anterior con la finalidad de integrar un instrumento administrativo que contenga el sistema de
percepciones, así como las normas y lineamientos a observarse para su asignación.
V.9.1 AGUINALDO
1.
Es la cantidad que se otorga por derecho constitucional a las y los servidores públicos al finalizar el
año vigente.
2.
El pago correspondiente a esta prestación deberá realizarse al personal operativo, mandos medios,
superiores y los demás que determine la Comisión de Administración de este Órgano Jurisdiccional.
3.
El aguinaldo será pagado considerando 40 días de sueldo base y 40 días de las Compensaciones
Garantizada o de Apoyo.
4.
El cálculo para el pago de Aguinaldo, será realizado en forma proporcional al tiempo de servicio
laborado y a los puestos desempeñados por la o el servidor público.
5.
La CRHyEA realizará los cálculos respectivos a efecto de que al servidor público le sea cubierto el
importe neto equivalente a 40 días de sueldo básico bruto, realizando los descuentos
correspondientes por pensión alimenticia ordenada por un juez de lo familiar y, en su caso, por algún
adeudo con el Poder Judicial de la Federación.
6.
Su pago se realizará de la siguiente manera:
a.
El 50% del sueldo base y el 100% de la compensación garantizada o de apoyo, a más tardar el
15 de diciembre.
b.
El 50% restante del sueldo base dentro de la primera quincena del mes de enero del siguiente
año.
c.
La parte proporcional devengada por la o el servidor público al momento de concluir su relación
laboral, será cubierta por la CRHyEA dentro del finiquito.
7.
Las licencias con goce de sueldo o incapacidades médicas expedidas por el ISSSTE, serán
consideradas como tiempo efectivo de servicios.
8.
Las y los servidores públicos que al momento del pago se encuentren de licencia sin goce de sueldo,
o bien hayan dejado de laborar, sólo tendrán derecho a que se les cubra la parte proporcional por el
tiempo laborado, previa solicitud por escrito presentada ante la CRHyEA, quien estará facultada para
requerir a las o los servidores públicos la devolución de los pagos que por este concepto hayan
recibido en demasía, derivados de movimientos de personal remitidos extemporáneamente; así
como, en su caso, recuperarlo de los importes pendientes de pago. Será responsable de cubrir este
beneficio a la o al servidor público, considerando la antigüedad que en el curso del año haya
acumulado.
9.
La CRHyEA efectuará los descuentos correspondientes por pensión alimenticia ordenada por juez de
lo familiar y, en su caso, por adeudos con el Poder Judicial de la Federación.
V.9.2 ASIGNACIONES ADICIONALES
1.
Es la prestación de carácter general con la finalidad de contribuir al mejoramiento de la calidad de
vida individual y familiar, además de fomentar la cultura del ahorro entre las y los servidores públicos
del TEPJF.
2.
Tendrán derecho al pago de Asignaciones Adicionales las y los servidores públicos de nivel
operativo, mandos medios y superiores que tienen autorizada dicha prestación en el “Manual que
Regula las Remuneraciones para los Servidores Públicos del Poder Judicial de la Federación”,
durante los periodos comprendidos del 1 de enero al 31 de marzo; del 1 de abril al 31 de julio y del 1
de agosto al 15 de noviembre.
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3.
El monto del pago de Asignaciones Adicionales por cada periodo es el equivalente a un mes de
sueldo bruto tabular, cuyo impuesto sobre la renta quedará a cargo de la o el servidor público,
realizando la CRHyEA los descuentos correspondientes por pensión alimenticia ordenada por juez de
lo familiar y, en su caso, por algún adeudo con el Poder Judicial de la Federación.
4.
El cálculo para el pago de Asignaciones Adicionales será realizado en forma proporcional al tiempo
de servicio laborado y a los puestos desempeñados por la o el servidor público en cada periodo,
considerando que la proporcionalidad será sobre el número de días del periodo a pagar.
5.
Las licencias con goce de sueldo o incapacidades médicas expedidas por el ISSSTE, serán
consideradas como tiempo efectivo de servicios.
6.
No tendrán derecho a la prestación señalada las y los servidores públicos que hayan sido cesados
en su cargo dentro del periodo de pago.
7.
Al personal que a la fecha del pago, se encuentre de licencia sin goce de sueldo, o bien haya dejado
de laborar, se le cubrirá la parte proporcional por el tiempo laborado.
8.
Los pagos de las Asignaciones Adicionales serán realizados en los meses de abril, agosto y
noviembre, por la CRHyEA. Tratándose de las y los servidores públicos que concluyeron su relación
laboral, el pago de la parte proporcional devengada se realizará conjuntamente con el finiquito
correspondiente.
9.
En caso de que la o el servidor público no haya completado el periodo laborado por el que se le
efectuó el pago correspondiente, por haber causado baja o se le haya otorgado una licencia sin goce
de sueldo, deberá devolver la parte proporcional que haya recibido en exceso, para lo cual la
CRHyEA, realizará las retenciones que sean necesarias de las remuneraciones o prestaciones que
se encuentren pendientes de pago a la o al servidor público, conforme a la normativa aplicable.
V.9.3 AYUDA AL PERSONAL OPERATIVO
1.
Es el beneficio económico anual mediante el cual se reconocen las labores de todo el personal
operativo.
2.
Este beneficio se otorga a todo el personal de nivel operativo con una antigüedad mínima de seis
meses en el Poder Judicial de la Federación, que se encuentre en servicio activo al momento del
pago. Para efectos de este beneficio la antigüedad mínima se computará durante el ejercicio fiscal
vigente:
a.
El importe de este beneficio será de $3,000.00 pesos netos por servidor público. Este beneficio
se otorgará con base en el puesto operativo que ocupe la o el servidor público al momento de
calcular el pago.
b.
El pago se realizará en el mes de noviembre, realizando la CRHyEA los descuentos
correspondientes por pensión alimenticia ordenada por juez de lo familiar y, en su caso, por
adeudos con el Poder Judicial de la Federación.
c.
No tendrán derecho a la prestación señalada las y los servidores públicos que hayan sido
cesados en su cargo o tengan iniciado algún procedimiento de investigación debiéndose
encontrar suspendidos con o sin goce de sueldo.
d.
Las licencias con goce de sueldo o incapacidades médicas expedidas por el ISSSTE, serán
consideradas como tiempo efectivo de servicios.
V.9.4 AYUDA DE DESPENSA
1.
Es el beneficio económico anual para las y los servidores públicos de mando medio y de nivel
operativo con el fin de coadyuvar a solventar sus gastos de fin de año
2.
Este beneficio se otorga a todo el personal de mando medio y nivel operativo, que cuente con una
antigüedad mínima de seis meses en el Poder Judicial de la Federación y se encuentre en servicio
activo al momento del pago. Para efectos de este beneficio la antigüedad mínima se computará
durante el ejercicio fiscal vigente:
a.
El importe de este beneficio será de $7,500.00 pesos netos por servidor público. Este beneficio
se otorgará con base en el puesto que ocupe la o el servidor público al momento de calcular
el pago.
b.
El pago se realizará en el mes de noviembre, realizando la CRHyEA los descuentos
correspondientes por pensión alimenticia ordenada por juez de lo familiar y, en su caso, por
algún adeudo con el Poder Judicial de la Federación.
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c.
No tendrán derecho a la prestación señalada aquellos servidores públicos que hayan sido
cesados en su cargo o tengan iniciado algún procedimiento de investigación debiéndose
encontrar suspendidos con o sin goce de sueldo.
d.
Las licencias con goce de sueldo o incapacidades médicas expedidas por el ISSSTE, serán
consideradas como tiempo efectivo de servicios.
V.9.5 AYUDA DE GASTOS FUNERALES
1.
Es la prestación de carácter económico que se otorga a las y los beneficiarios para sufragar los
gastos por concepto de sepelio, inhumación o cremación con motivo del fallecimiento del servidor
público.
2.
Tendrán derecho a la Ayuda de Gastos Funerales la(s) persona(s) designadas por la o el servidor
público en el formato respectivo. En caso de que el supuesto anterior no se cumpla, se entregará la
ayuda a la persona que presente los documentos probatorios de haberse hecho cargo de los gastos
de sepelio, inhumación o cremación de la o el servidor público fallecido.
3.
El importe de este beneficio consiste en el pago de $30,000.00 netos.
4.
El pago de Ayuda de Gastos Funerales se otorgará únicamente cuando exista relación laboral entre
el TEPJF y la o el servidor público al momento de su deceso.
5.
No se otorgará a los deudos la prestación referida, en caso de que la o el servidor público al
momento de su deceso estuviere disfrutando de licencia sin goce de sueldo, con excepción de las
licencias por enfermedad y maternidad expedidas por el ISSSTE.
6.
El trámite de la ayuda de gastos funerales se realizará a petición de las o los interesados mediante la
presentación de la documentación comprobatoria correspondiente.
7.
El pago de este beneficio deberá ser realizado en conjunto con el pago de defunción.
V.9.6 PAGO DE DEFUNCIÓN
1.
Es la prestación de carácter económico para contribuir al bienestar de las y los beneficiarios del
servidor público con motivo de su fallecimiento. El importe para pago de defunción será de cuatro
meses del último sueldo bruto tabular que hubiere percibido el servidor público fallecido, más
quinquenios.
2.
Tendrán derecho al Pago de Defunción la(s) persona(s) designadas por la o el servidor público en el
formato respectivo. A falta de un documento de designación, la ayuda se otorgará a los familiares o
quienes hayan vivido con ella o con él en la fecha del fallecimiento y se hagan cargo de los gastos de
sepelio, inhumación o cremación de la o del servidor público fallecido.
3.
El pago de defunción se otorgará únicamente cuando exista relación laboral entre el TEPJF y la o el
servidor público al momento de su deceso.
4.
No se otorgará a las o los deudos la prestación referida, en caso de que la o el servidor público al
momento de su deceso estuviere disfrutando de licencia sin goce de sueldo, con excepción de las
licencias por enfermedad y maternidad expedidas por el ISSSTE.
5.
El trámite del pago de defunción se realizará a petición de las o los interesados mediante la
presentación de la documentación comprobatoria del fallecimiento de la o el servidor público.
6.
El pago de este beneficio deberá ser realizado en conjunto con la ayuda de gastos funerales.
V.9.7 AYUDA POR INCAPACIDAD MÉDICA PERMANENTE
1.
Es el beneficio económico que se confiere a las y los servidores públicos del TEPJF cuando se
acredite mediante dictamen médico del ISSSTE la invalidez o incapacidad médica permanente.
2.
Tendrán derecho al pago de ayuda por incapacidad médica permanente todas y todos los servidores
públicos a quienes el ISSSTE les dictamine invalidez o incapacidad médica permanente, siempre y
cuando la relación laboral al momento del dictamen estuviere vigente.
3.
El importe de este beneficio será de $25,000.00 netos.
4.
Para el trámite de ayuda por incapacidad médica permanente se requiere la notificación de la
aprobación del estado de invalidez, así como el formato RT-09 “Certificado Médico de Invalidez por
Enfermedad o Accidente ajeno al Trabajo o de Incapacidad Permanente o Defunción por Riesgo de
Trabajo”, y en su caso, formato C.M.T.02 “Dictamen Pericial de Invalidez (Tercería)” y el Aviso de
Baja de la Institución.
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V.9.8 ESTÍMULO POR JUBILACIÓN
1.
Es la asignación que se confiere a las y los servidores públicos del TEPJF con motivo de su
jubilación; o de su pensión por retiro por edad y tiempo de servicios; por cesantía en edad avanzada;
o de su seguro de retiro, de cesantía en edad avanzada o de vejez, por un monto equivalente a
veinticinco mil pesos netos.
2.
Tendrán derecho al estímulo por jubilación las y los servidores públicos que estando en servicio
activo causen baja por jubilación.
3.
El estímulo por jubilación se otorgará por única vez a las y los servidores públicos a quienes se les
haya autorizado licencia prejubilatoria o quienes causen baja para jubilarse o pensionarse y soliciten
dicho estímulo, siempre y cuando cumplan con los requisitos de la Ley del ISSSTE para obtener una
pensión por jubilación, por retiro por edad y tiempo de servicios, por cesantía en edad avanzada, o
seguro de retiro, cesantía en edad avanzada o vejez.
4.
La solicitud para otorgar esta ayuda deberá venir acompañada del comprobante emitido por el
ISSSTE, que acredite que la o el servidor público ya efectuó su trámite de jubilación o pensión, o
bien, del comprobante de solicitud de jubilación presentado ante el ISSSTE por la o el servidor
público.
V.9.9 LICENCIA PREJUBILATORIA
1.
Es el otorgamiento de una licencia con goce de un mes de sueldo íntegro, que se confiere a las y los
servidores públicos del Tribunal Electoral con motivo de su jubilación; o de su pensión por retiro por
edad y tiempo de servicios; por cesantía en edad avanzada; o de su seguro de retiro, de cesantía en
edad avanzada o de vejez como reconocimiento a las labores prestadas.
2.
Tendrán derecho a disfrutar de la licencia prejubilatoria todos las y los servidores públicos con motivo
de su jubilación, o de su pensión por retiro por edad y tiempo de servicios, por cesantía en edad
avanzada, o de su seguro de retiro, de cesantía en edad avanzada o de vejez como reconocimiento
a las labores prestadas.
3.
La licencia prejubilatoria consiste en el otorgamiento de un mes con goce de sueldo íntegro, cuyo
impuesto sobre la renta quedará a cargo de la o el servidor público, realizando la CRHyEA los
descuentos correspondientes por pensión alimenticia ordenada por juez de lo familiar y, en su caso,
por algún adeudo con el Poder Judicial de la Federación.
4.
Este beneficio se otorgará a petición expresa de las y los servidores públicos que cuenten con
nombramiento vigente.
V.9.10 PAGO POR RIESGO
1.
Es la cantidad que se otorga a las y los servidores públicos de mando del TEPJF, dada la naturaleza,
complejidad y responsabilidad de las funciones que tienen encomendadas.
2.
Tendrán derecho al “Pago por Riesgo” las y los servidores públicos de mando que tienen autorizada
dicha prestación en el “Manual que Regula las Remuneraciones para los Servidores Públicos del
Poder Judicial de la Federación” vigente, y en términos de lo establecido en el artículo 183 de la Ley
Orgánica del Poder Judicial de la Federación los demás que correspondan.
3.
El monto de esta prestación será el fijado en el presupuesto de egresos de la Federación del ejercicio
fiscal respectivo.
4.
En el caso de las y los Magistrados de Sala Superior del TEPJF, la retribución total de esta
prestación se efectuará en forma proporcional al tiempo laborado por el servidor público, sobre la
base de 180 días contados de enero a junio y se pagará en una sola exhibición en el mes de junio.
5.
En los casos de las y los Magistrados de Salas Regionales del TEPJF, el pago se realizará en tres
exhibiciones, por los periodos comprendidos del 1 de enero al 31 de marzo; del 1 de abril al 31 de
julio y del 1 de agosto al 15 de noviembre.
6.
El cálculo para el pago por riesgo será realizado en forma proporcional al tiempo de servicio laborado
y a los puestos desempeñados por la o el servidor público en cada periodo, considerando que la
proporcionalidad será sobre el número de días del periodo a pagar.
7.
El impuesto sobre la renta quedará a cargo de la o el servidor público, realizando la CRHyEA los
descuentos correspondientes por pensión alimenticia ordenada por juez de lo familiar y, en su caso,
por adeudos con el Poder Judicial de la Federación.
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8.
Las licencias con goce de sueldo o incapacidades médicas expedidas por el ISSSTE serán
consideradas como tiempo efectivo de servicios. Procederá el pago al personal que cubra las
sustituciones de licencias por enfermedad o maternidad, proporcional al periodo laborado en el
periodo base para el pago de esta prestación.
9.
Las y los servidores públicos que al momento del pago se encuentren de licencia sin goce de sueldo
o bien hayan dejado de prestar sus servicios, sólo tendrán derecho a que se les cubra la parte
proporcional por el tiempo laborado, previa solicitud por escrito.
10.
No tendrán derecho a la prestación señalada las y los servidores públicos que hayan sido cesados
en su cargo.
11.
Cuando la o el servidor público no haya completado el periodo laborado por el que se le efectuó el
pago, por haber causado baja o se le haya otorgado una licencia sin goce de sueldo, deberá devolver
la parte proporcional que haya recibido en exceso, la CRHyEA efectuará las retenciones necesarias
de las remuneraciones o prestaciones que se encuentren pendientes de pago a la o el servidor
público.
V.9.11 PRIMA QUINQUENAL
1.
Se otorgará el pago de prima quinquenal a todos las y los servidores públicos del TEPJF con plaza
presupuestaria autorizada por cada 5 años efectivos de servicios, a partir de los 5 años y hasta los
25 años en el Poder Judicial de la Federación y/o gobierno federal y que acrediten esa antigüedad a
través de la Hoja Única de Servicios.
2.
Las y los servidores públicos deberán presentar original o copia certificada de la Hoja Única de
Servicios para efectos de acumulación de antigüedad.
3.
Las y los servidores públicos que hayan laborado en alguna dependencia del gobierno federal y
deseen que se acumule su antigüedad para pago de quinquenio, deberán solicitarlo mediante escrito
dirigido al titular de la CRHyEA, remitiendo original o copia certificada de la Hoja Única de Servicios.
4.
A las y los servidores públicos que cumplen un primer o nuevo quinquenio, así como a las y los
servidores públicos que soliciten la acumulación de antigüedad de otras dependencias, siempre y
cuando las Hojas Únicas de Servicios cumplan con la normatividad establecida. El pago se efectuará
en la quincena siguiente a la fecha de presentación de las Hojas de Servicios.
5.
No se tomarán en cuenta para efectos de pago de prima quinquenal los siguientes casos:
6.
a.
Cuando la o el servidor público presente las Hojas Únicas de Servicios expedidas por los
gobiernos de los Estados, las universidades públicas, los organismos autónomos, las entidades
paraestatales, salvo aquellos casos en que su relación laboral se rija por la Ley Federal de los
Trabajadores al Servicio del Estado.
b.
Cuando la o el servidor público se haya incorporado a los programas de retiro voluntario
implementados por el Gobierno Federal.
c.
En el caso del Gobierno del Distrito Federal sólo serán reconocidos los años laborados hasta
1994, ya que después de este año el Departamento del Distrito Federal adquirió autonomía y
dejó de pertenecer al Gobierno Federal.
d.
De las hojas únicas de servicios emitidas por los sistemas educativos de los Gobiernos de los
Estados de la República, sólo serán reconocidos los años laborados hasta 1992, en virtud de
que en esta fecha, con base en el Acuerdo Nacional para la Modernización de la Educación
Básica, los servicios educativos están bajo la responsabilidad de los Gobiernos de las Entidades
Federativas.
Para el cómputo de la antigüedad para efectos de pago de prima quinquenal, no se tomarán en
cuenta los periodos en los que incurran las siguientes incidencias:
a.
Cuando la o el servidor público causó baja y recibió la liquidación correspondiente.
b.
Cuando la o el servidor público causó baja por incapacidad total permanente.
c.
Licencia sin goce de sueldo por asuntos particulares.
d.
Suspensión de labores sin goce de sueldo por sanción.
e.
Remuneración por honorarios.
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7.
Será responsabilidad de la o el servidor público cumplir con los requisitos establecidos para
considerar su antigüedad en el Gobierno Federal, así como verificar que el pago se realice en la
fecha y términos en que se le haya notificado.
8.
Las licencias con goce de sueldo o incapacidades médicas expedidas por el ISSSTE, serán
consideradas como tiempo efectivo de servicios.
9.
El impuesto sobre la renta de prima quinquenal quedará a cargo de la o el servidor público,
realizando la CRHyEA los descuentos correspondientes por pensión alimenticia ordenada por juez de
lo familiar y, en su caso, por algún adeudo con el Poder Judicial de la Federación.
V.9.12 PRIMA VACACIONAL
1.
Es el importe equivalente al 50% de 10 días de sueldo base y compensación garantizada o de apoyo,
que se otorgará en cada uno de los dos periodos vacacionales.
2.
Para determinar el monto de la prima vacacional se deberá calcular el 50% de 10 días del sueldo
básico, cuyo impuesto sobre la renta quedará a cargo de la o el servidor público, realizando la
CRHyEA los descuentos correspondientes por pensión alimenticia ordenada por juez de lo familiar y,
en su caso, por algún adeudo con el Poder Judicial de la Federación.
3.
Tiene derecho al 100% de la prestación el personal que:
4.
a.
Ingresó el 1 de enero ó el 1 de julio del ejercicio fiscal correspondiente y que continúe laborando
en el TEPJF a la fecha de pago.
b.
Disfrutó de licencia sin goce de sueldo por un periodo hasta de un mes, siempre y cuando tenga
antigüedad de más de seis meses en el Poder Judicial de la Federación, y esté activo al
momento del pago.
c.
Interinatos con interrupción total hasta por quince días, habiendo ingresado el 1 de enero ó el 1
de julio del año correspondiente.
d.
Interinatos con interrupción entre 16 y 30 días, siempre y cuando tengan antigüedad anterior al 1
de enero o al 1 de julio del año, y esté activo al momento del pago.
e.
Licencias por enfermedad con goce de sueldo o con goce de medio sueldo, siempre y cuando a
la fecha de pago tenga antigüedad mayor a seis meses.
f.
Licencias con goce de sueldo, con antigüedad anterior al 1 de enero ó al 1 de julio.
Tiene derecho a la parte proporcional:
a.
El personal que ingresó después del 1 de enero o del 1 de julio del ejercicio fiscal
correspondiente, con cargo a la Instancia en que lo devengó.
b.
Disfrutó de licencia sin goce de sueldo por un periodo de más de un mes.
5.
Para las y los servidores públicos que causaron baja se realizará el pago de manera proporcional al
periodo laborado.
6.
Se cubrirá la prima vacacional en el puesto que se tenga al momento de pago.
7.
El personal suspendido no tendrá derecho a esta prestación. De encontrarse sujeto a una
investigación de responsabilidad administrativa, se estará a lo dispuesto en la resolución que al
efecto emita la autoridad correspondiente.
8.
Las licencias con goce de sueldo o incapacidades médicas expedidas por el ISSSTE, serán
consideradas como tiempo efectivo de servicios.
9.
Para el pago de la prima vacacional correspondiente al primer periodo del ejercicio de que se trate,
se tomará en consideración del 1 de enero al 30 de junio, y para el del segundo periodo del 1 de julio
al 31 de diciembre.
V.9.13 RECONOCIMIENTO ESPECIAL
1.
Es la ayuda económica mediante la cual se reconocen anualmente las labores del personal de
mando medio y nivel operativo de las Unidades Administrativas.
2.
Este beneficio se otorgará sin requisito de antigüedad a las y los servidores públicos de mando
medio y nivel operativo de las Unidades Administrativas, quienes deberán encontrarse en servicio
activo al momento del pago.
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(Segunda Sección)
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3.
El monto de este beneficio será a razón de $ 10,000.00 netos por persona. Al monto del beneficio se
deberá deducir el importe por concepto de pensión alimenticia ordenada por juez de lo familiar, en su
caso, por algún adeudo con el Poder Judicial de la Federación.
4.
No tendrán derecho a la prestación señalada las y los servidores públicos que hayan sido cesados
en su cargo o tengan iniciado algún procedimiento de investigación debiendo encontrarse
suspendidos con o sin goce de sueldo.
V.9.14 VESTUARIO
1.
Es el beneficio económico anual que se otorga a los servidores públicos de mando medio y operativo
de las Unidades Administrativas para la adquisición de ropa, a fin de que acudan a sus labores
acorde a las actividades que realizan.
2.
El beneficio para vestuario será otorgado a las y los servidores públicos del nivel operativo y de
mando medio de las Unidades Administrativas, debiendo contar con una antigüedad mínima de seis
meses en el Poder Judicial de la Federación y se encuentren en servicio activo al momento de su
pago. Para efectos de este beneficio la antigüedad mínima se computará durante el ejercicio fiscal
vigente.
3.
El importe de este beneficio será de $6,867.00 pesos brutos, menos el impuesto sobre la renta a
cargo de la o el servidor público; asimismo deberá aplicarse la pensión alimenticia ordenada por juez
de lo familiar.
4.
Su pago se realizará mediante cheque o depósito por nómina entre los meses de octubre, noviembre
o diciembre del año correspondiente.
5.
En caso de cambios de adscripción del servidor público en el Poder Judicial de la Federación, este
beneficio se cubrirá en la Instancia donde se encuentre al momento de su entrega-
6.
No tendrán derecho al beneficio señalado las y los servidores públicos que hayan sido cesados en su
cargo o tengan iniciado algún procedimiento de investigación debiéndose encontrar suspendidos con
o sin goce de sueldo.
V.9.15 ESTÍMULO POR ANTIGÜEDAD
1.
Son las asignaciones por concepto de Antigüedad en beneficio de las y los servidores públicos del
TEPJF.
2.
Tendrán derecho a esta asignación las y los servidores públicos que en el presente año cumplan diez
años y los siguientes múltiplos de 5 años, de antigüedad prestados en el Poder Judicial de la
Federación.
3.
El importe de esta asignación, es equivalente a $1,000.00 (un mil pesos 00/100 moneda nacional)
netos por cada año de servicio en el Poder Judicial de la Federación.
4.
Serán acreedores a esta asignación las y los servidores públicos que se encuentren activos al
momento del pago.
5.
Este pago de efectuará en la segunda quincena de septiembre del presente año siempre y cuando
exista suficiencia presupuestal.
V.9.16 AYUDA DE ANTEOJOS PARA LAS Y LOS BENEFICIARIOS
1.
Es el beneficio de carácter económico para la adquisición de anteojos, con la finalidad de contribuir a
la protección de la salud de las y los beneficiarios de las y los servidores públicos del TEPJF.
2.
Tendrán derecho a la ayuda para la adquisición de anteojos o lentes graduados las y los
beneficiarios de las y los servidores públicos, cuando estos últimos hayan laborado un año
ininterrumpido como mínimo en el Poder Judicial de la Federación, así como los pensionados del
Poder Judicial.
3.
La prestación consistirá en un monto máximo de $3,100.00 pesos netos por beneficiario, sujeto a las
disposiciones que emita cada Órgano de Gobierno, pudiéndose actualizar anualmente conforme al
Índice Nacional de Precios al Consumidor publicado por el Banco de México en el Diario Oficial de la
Federación. [Modificado mediante Acuerdo 297/S10(18-X-2011)].
4.
Esta prestación estará limitada a un reembolso anual por el monto máximo autorizado para las y los
beneficiarios del servidor público: cónyuge, concubina o concubinario, y otro para cada uno de sus
hijos menores de 18 años pudiendo hacerse extensivo a los hijos hasta los 25 años, siempre y
cuando sean solteros, estudiantes y dependientes económicos del titular.
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DIARIO OFICIAL
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5.
El otorgamiento de la ayuda para anteojos se realizará por una sola vez en el ejercicio fiscal que
corresponda, siempre y cuando se presente la solicitud de reembolso a más tardar el día 15 de
noviembre de cada año.
6.
Para hacerse acreedor a este apoyo se deberá presentar de forma personal o en caso particular de
las Salas Regionales a través de las Delegaciones Administrativas:
7.
8.
a.
Copia del último talón de pago de la quincena normal.
b.
Formato de solicitud de reembolso por concepto de lentes debidamente requisitado.
c.
Original de la receta o constancia emitida por médico oftalmólogo u optometrista acreditada a
nombre del beneficiario.
d.
Deberá presentarse una factura original o su impresión del formato electrónico por cada par de
lentes que se solicite, asimismo no deberá mostrar enmendaduras, o adiciones posteriores a su
elaboración o alteración alguna que invalide su aceptación.
e.
En caso de las y los beneficiarios: cónyuge, concubina o concubinario, o los hijos, las facturas
deberán ser expedidas a nombre del trabajador.
f.
En el caso de los pensionados, la factura deberá ser expedida a nombre de la Instancia del
Poder Judicial de la Federación, deberá contener RFC y el domicilio fiscal de la Instancia que la
otorga.
g.
Quedan totalmente excluidos cualquier tipo de lente intraocular, cosmético, de sol o accesorio.
La factura deberá contener los requisitos fiscales vigentes:
a.
Nombre, denominación o razón social, domicilio fiscal y registro federal de contribuyentes de la
óptica donde se efectuó la adquisición de los lentes graduados.
b.
Número de folio, lugar, fecha de expedición y vigencia; asimismo datos de identificación del
impresor autorizado como de las leyendas correspondientes.
c.
Cantidad (un armazón), marca, tipo de lentes graduados, así como la indicación del cristal o
mica necesarios.
d.
Valor unitario e importe total consignado en número y letra con el impuesto al valor agregado
desglosado.
e.
El nombre del beneficiario de la prestación, cuando así corresponda.
f.
Contener la cédula de identificación fiscal.
Los tipos de anteojos que se cubrirán son los siguientes:
a.
Un par de lentes de armazón o anteojos al año.
b.
En el caso de lentes de contacto o pupilentes no desechables con graduación, indicados para
los trastornos de la refracción, un par al año.
c.
Si la prescripción es de lentes de contacto desechables se justifican hasta un tope de doce
pares, en una sola exhibición.
9.
Las licencias con goce de sueldo o incapacidades médicas expedidas por el ISSSTE, serán
consideradas como tiempo efectivo de servicios.
10.
En todo tiempo las Coordinaciones de Recursos Humanos y Enlace Administrativo y Financiera,
encargadas de la administración de este apoyo, podrán verificar la autenticidad de los datos
asentados en la solicitud y documentos exhibidos, así como la veracidad de estos últimos.
11.
La persona titular de la CRHyEA será el facultado para autorizar el otorgamiento del apoyo de
anteojos; para los casos no previstos, será facultad de la Secretaria Administrativa autorizar el
otorgamiento de este apoyo, previa justificación por escrito que presente el servidor público.
12.
La o el servidor público gozará de plena libertad para elegir el médico oftalmólogo y óptica de
preferencia, con la salvedad de que se asegure que sea un establecimiento que cuente legalmente
con los recibos y requisitos fiscales correspondientes.
13.
Los servidores o servidoras públicos adscritos a alguna Sala Regional, deberán realizar el trámite de
reembolso a través del Delegación Administrativa de su Sala para la gestión de su trámite de apoyo
para el pago de sus anteojos. en el entendido que se tendrá por recibida su solicitud y/o
documentación, hasta que se entregue en la CRHyEA.
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V.10 APOYOS PARA LAS Y LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEL TRIBUNAL ELECTORAL DEL
PODER JUDICIAL DE LA FEDERACIÓN.
V.10.1 APOYO DE ANTEOJOS PARA LAS Y LOS SERVIDORES PÚBLICOS
1.
Es el beneficio económico que se otorga para la adquisición de anteojos con la finalidad de
coadyuvar al desempeño de las funciones de las y los servidores públicos del TEPJF.
2.
Tendrán derecho al apoyo para la adquisición de anteojos o lentes graduados las y los servidores
públicos que hayan laborado un año ininterrumpido como mínimo en el Poder Judicial de la
Federación, al momento de presentar la solicitud.
3.
La prestación consistirá en un monto máximo de $3,100.00 por servidor público, pudiéndose
actualizar anualmente conforme al Índice Nacional de Precios al Consumidor publicado por el Banco
de México en el Diario Oficial de la Federación. En caso de rebasar el importe autorizado, el servidor
público deberá absorber la diferencia.
4.
Este apoyo estará limitado a un reembolso anual por el monto máximo autorizado.
5.
El otorgamiento del apoyo para anteojos se realizará por una sola vez en el ejercicio fiscal que
corresponda, siempre y cuando se presente la solicitud de reembolso a más tardar el 15 de
noviembre de cada año.
6.
Para hacerse acreedor a este apoyo se deberá presentar de forma personal o en caso particular de
las Salas Regionales a través de las Delegaciones Administrativas:
7.
8.
a.
Copia del último talón de pago de la quincena normal.
b.
Formato de solicitud de reembolso por concepto de lentes debidamente requisitado.
c.
Original de la receta o constancia emitida por médico oftalmólogo u optometrista acreditada a
nombre del servidor público.
d.
Deberá presentarse una factura original o su impresión del formato electrónico por un par de
lentes que se solicite, asimismo no deberá mostrar enmendaduras, o adiciones posteriores a su
elaboración o alteración alguna que invalide su aceptación.
e.
La factura deberá ser expedida a nombre del TEPJF y deberá contener el RFC y el domicilio
fiscal de dicho órgano Jurisdiccional.
f.
Quedan totalmente excluidos cualquier tipo de lente intraocular, cosmético, de sol o accesorio.
La factura deberá contener los requisitos fiscales vigentes, de conformidad con el Código Fiscal de
la Federación:
a.
Nombre, denominación o razón social, domicilio fiscal y registro federal de contribuyentes de la
óptica donde se efectuó la adquisición de los lentes graduados.
b.
Número de folio, lugar, fecha de expedición y vigencia; asimismo datos de identificación del
impresor autorizado como de las leyendas correspondientes.
c.
Cantidad (un armazón), marca, tipo de lentes graduados, así como la indicación del cristal o
mica necesarios.
d.
Valor unitario e importe total consignado en número y letra con el impuesto al valor agregado
desglosado.
e.
Contener la cédula de identificación fiscal.
Los tipos de anteojos que se cubrirán son los siguientes:
a.
Un par de lentes de armazón o anteojos al año.
b.
En el caso de lentes de contacto o pupilentes no desechables con graduación, indicados para
los trastornos de la refracción, un par al año.
c.
Si la prescripción es de lentes de contacto desechables se justifica hasta un tope de doce pares,
en una sola exhibición.
9.
Las licencias con goce de sueldo o incapacidades médicas expedidas por el ISSSTE, serán
consideradas como tiempo efectivo de servicios.
10.
En todo tiempo las Coordinaciones de Recursos Humanos y Enlace Administrativo y Financiera,
encargadas de la administración de este apoyo, podrán verificar la autenticidad de los datos
asentados en la solicitud y documentos exhibidos, así como la veracidad de estos últimos.
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(Segunda Sección)
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11.
La persona titular de la CRHyEA será el facultado para autorizar el otorgamiento del apoyo de
anteojos; para los casos no previstos, será facultad de la Secretaría Administrativa autorizar el
otorgamiento de este apoyo, previa justificación por escrito que presente el servidor público.
12.
La o el servidor público gozará de plena libertad para elegir el médico oftalmólogo y óptica de
preferencia, con la salvedad de que se asegure que sea un establecimiento que cuente legalmente
con los recibos y requisitos fiscales correspondientes.
13.
Los servidores o servidoras públicos adscritos a alguna Sala Regional, deberán realizar el trámite de
reembolso a través del Delegación Administrativa de su Sala para la gestión de su trámite de apoyo
para el pago de sus anteojos. en el entendido que se tendrá por recibida su solicitud y/o
documentación, hasta que se entregue en la CRHyEA.
ÁMBITO DE APLICACIÓN Y RESPONSABILIDAD
14.
Todas las áreas del TEPJF deberán apegarse a lo establecido en este documento mismo que es de
observancia obligatoria para la CRHyEA y sus áreas de adscripción, que intervengan en la prestación
para otorgar el apoyo económico en la adquisición de anteojos.
Este instrumento normativo comprende desde la solicitud del apoyo económico para la adquisición
de anteojos, requisición del formato y la entrega a la CRHyEA para su trámite de autorización y, en
su caso, reembolso.
V.10.2 APOYO DE GUARDERÍAS
ANTECEDENTES
Con base en los principios establecidos por el Comité Coordinador para Homologar Criterios en Materia
Administrativa e Interinstitucional del Poder Judicial de la Federación, el 21 de mayo de 2008, se presentó a
consideración de la Comisión de Administración del TEPJF para su autorización la prestación denominada
“Apoyo Económico para el Pago de Guarderías Particulares a las Madres o Padres Trabajadores que laboran
en esta Institución misma que fue autorizada por acuerdo 135/S5(21-V-2008).
Asimismo, la Comisión de Administración aprobó mediante acuerdo 83/S3(23-Ill-2011), los Apoyos a los
cargos para los servidores públicos del Tribunal Electoral, entre los cuales se encuentra el apoyo de
guarderías para el ejercicio fiscal 2011.
DISPOSICIONES GENERALES
1.
Es el apoyo económico que se otorga a las y los servidores públicos (madres o padres) para el pago
de guarderías particulares hasta de dos hijas o hijos, a excepción de los casos de nacimientos
múltiples, en edades mínima de 45 días y no mayor a 5 años 11 meses a la fecha de inscripción.
2.
El apoyo de guarderías se podrá tramitar y otorgar simultáneamente o en forma espaciada.
3.
Las y los servidores públicos deberán contar con un mínimo de antigüedad de doce meses
ininterrumpidos comprobables en el Poder Judicial de la Federación.
4.
El otorgamiento y comprobación de este Apoyo será, para cada hija o hijo, de hasta dos mil pesos
netos por concepto de inscripción y hasta mil pesos netos por concepto de mensualidad, hasta por
doce meses. El pago de inscripción para guardería particular solamente se llevará a cabo una vez
por cada ciclo escolar. [Modificado mediante Acuerdo 297/S10(18-X-2011)].
Los montos anteriormente señalados, estarán sujetos a la deducción correspondiente que resulte del
pago del Impuesto Sobre la Renta.
En el supuesto de que se cubra la anualidad de la colegiatura, una vez presentada la factura
correspondiente, ésta no se pagará por adelantado, sino cada mes hasta cumplir la totalidad.
[Acuerdo 297/S10/(18-X.2011)].
El apoyo económico para guarderías particulares estará sujeto a la disponibilidad presupuestal
correspondiente.
5.
Mediante escrito la madre o padre trabajador deberá solicitar el apoyo de guardería, llenando
además el formato-solicitud proporcionado por la CRHyEA, al cual anexará la documentación
solicitada en el mismo tal como:
a.
Copia del acta de nacimiento del infante.
b.
Original del formato solicitud.
c.
Calendario de pagos de la institución educativa, del ciclo escolar correspondiente al periodo
vigente.
Bajo ninguna circunstancia se aceptarán solicitudes que no presenten la documentación completa, ni
se tramitarán reembolsos anteriores a la fecha de autorización del apoyo.
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6.
La persona titular de la CRHyEA tiene delegada la facultad para autorizar el otorgamiento del apoyo
de guardería. Para los casos no previstos, será facultad de la Secretaría Administrativa autorizar el
otorgamiento de este apoyo, previa justificación por escrito que presente la o el servidor público.
7.
La CRHyEA, informará a la madre o padre trabajador la autorización o negativa para que inscriba a
su hija o hijo en la guardería, previa verificación de la disponibilidad presupuestal. En caso de
autorizarse el apoyo, la madre o padre trabajador deberá entregar mes a mes la factura de la
estancia particular con los requisitos fiscales vigentes para el trámite de reembolso correspondiente.
Será motivo de suspensión el apoyo económico cuando las disponibilidades presupuestales del
Tribunal ya no sean suficientes o se reduzcan.
8.
Cuando la madre o padre trabajador cambien de guardería a la o el menor, deberá entregar oficio
dirigido a la CRHyEA informando este cambio, precisando la justificación y deberá entregar también
el calendario de pagos de la nueva guardería elegida.
9.
El apoyo se renovará automáticamente por los ciclos escolares subsecuentes, mientras se sigan
cumpliendo los requisitos para su otorgamiento y la madre o padre trabajador envíen por escrito el
calendario de pagos del nuevo ciclo escolar.
10.
La edad de las y los menores a los que se pretenda inscribir en las guarderías particulares deberá
ser de 45 días como mínimo y no deberán ser mayores a 5 años 11 meses a la fecha de inscripción
del periodo escolar, de acuerdo con el calendario establecido por la Secretaría de Educación Pública.
11.
En caso de que la inscripción de la o el menor se haya realizado antes de cumplir la edad máxima
establecida en el numeral que antecede, el apoyo será otorgado hasta que se concluya el ciclo
escolar respectivo en la escuela donde se realizó la inscripción.
12.
El pago correspondiente por concepto de esta prestación se hará mediante cheque o depósito
bancario. En caso del cheque, la madre o padre trabajador deberá recogerlo en la Tesorería del
TEPJF, previa identificación oficial; para los casos de depósitos estos se realizarán en la cuenta de
nómina del servidor o servidora pública.
El pago del presente Apoyo surtirá efecto a partir de la fecha de autorización.
13.
La CRHyEA tramitará mes a mes el pago de este apoyo, previa presentación de la factura
correspondiente por parte de la madre o padre trabajador, no se dará trámite a pago alguno si la o el
trabajador no entrega previamente la factura original. En caso de no presentar la factura
correspondiente por más de tres meses sin previo aviso o justificación se procederá a cancelar el
apoyo respectivo. Las personas que reciben el beneficio deberán firmar los recibos que amparen el
monto del apoyo otorgado.
La documentación original comprobatoria del presente apoyo, será remitida mensualmente a la
Coordinación Financiera.
14.
Si por alguna razón se niega o no se tramita la solicitud por no cubrir los requisitos señalados, la o el
trabajador podrá realizar nuevamente la solicitud hasta cubrir en su totalidad los requisitos.
15.
Las facturas o recibos que emitan las Instituciones Educativas, además de que cumplan con los
requisitos fiscales vigentes a la fecha de su expedición, deberán venir llenados de la siguiente forma:
DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA
QUE LO EXPIDE
Denominación o Razón Social y/o
representante legal
DATOS A FAVOR DE QUIEN SE EXPIDE
Domicilio de la o el servidor público,
señalando el nombre de la o el descendiente.
Domicilio Fiscal
Clave del RFC
RFC de la o el servidor público.
Número de folio impreso
Descripción del servicio (Inscripción, o
colegiatura) e importe
Lugar y fecha de expedición
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16.
Será responsabilidad de la madre o padre trabajador verificar que las facturas emitidas por las
guarderías particulares no tengan tachaduras, correcciones ni enmendaduras.
17.
Será motivo de cancelación de la solicitud o del apoyo económico:
a.
Cuando se tenga evidencia de falsedad o alteración en la información o documentación exhibida;
b.
Por no presentar la factura correspondiente por más de tres meses sin previo aviso o
justificación: y
c.
Cuando la servidora o servidor público concluya en definitiva su relación laboral con el TEPJF.
En casos de cancelación del apoyo para el pago de guardería regulados en los incisos a) y b), el
servidor o servidora, no tendrá derecho a que se le otorgue otro apoyo para el mismo hijo.
18.
Cuando a una servidora o servidor público le sea concedida una licencia sin goce de sueldo, el
apoyo para el pago de guardería, se suspenderá hasta en tanto se reincorpore a su encargo.
19.
En ningún caso el TEPJF autorizará el pago anticipado de colegiaturas, inscripciones o
reinscripciones del ciclo escolar a cursar, ni otorgará pagos anteriores a la fecha de autorización del
apoyo económico.
20.
No se cubrirán gastos de estacionamiento en los centros educativos, ni de transporte escolar, ni para
compra de uniformes, de material didáctico o cuotas adicionales para el uso de instalaciones
deportivas, biblioteca o similar. Cuando la inscripción incluya estos conceptos, la madre o el padre
deberá solicitar a la institución educativa le indique el costo de la matrícula, o de lo contrario, ésta no
será cubierta por el TEPJF.
21.
Corresponderá a la CRHyEA, aplicar el presente documento y atender todo lo relacionado con la
gestión de los apoyos económicos escolares solicitados y aprobados. Por lo que deberá llevarse un
expediente administrativo por cada ejercicio fiscal, y de cada beneficiario de esta prestación, el cual
deberá contener la documentación soporte.
22.
Los servidores o servidoras públicos adscritos a alguna Sala Regional, deberán auxiliarse con la
Delegación Administrativa de su Sala para la gestión del trámite de apoyo para el pago de
guarderías, en el entendido que se tendrá por recibida su solicitud y/o documentación, hasta que se
entregue en la CRHyEA.
ÁMBITO DE APLICACIÓN Y RESPONSABILIDAD
23.
El presente documento es de observancia obligatoria para las y los servidores públicos del TEPJF.
El mismo comprende desde los requisitos para solicitar el apoyo económico hasta la forma en que la
o el servidor público debe comprobar el pago del apoyo.
V.10.3 APOYO PARA FOMENTO DEPORTIVO
1.
Es el beneficio económico para promover actividades y recreativas entre las y los servidores
públicos, en el Centro Sociocultural y Deportivo “José López Portillo” (CENSODEP).
2.
Tendrán derecho al apoyo las y los servidores públicos, incluidos los de plazas de apoyo
eventuales. [Modificado mediante Acuerdo 184/S5(15-V-2012).
3.
El apoyo consiste en otorgar el 50% del costo de la mensualidad de la membresía individual. El 50%
restante será con cargo a las y los servidores públicos, cantidad que será descontada por nómina a
mes vencido.
4.
Para hacerse acreedor a este beneficio deberá de presentar la siguiente documentación:
a.
Consentimiento de descuento.
b.
Copia de acta de nacimiento.
c.
Una fotografía tamaño infantil.
d.
Copia de la credencial del Tribunal Electoral.
e.
Copia de la credencial para votar con fotografía (IFE).
f.
Copia del comprobante de domicilio.
g.
Certificado médico (expedido por el CENSODEP, en el momento de inscripción).
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5.
Las y los servidores públicos que obtengan este beneficio, están obligados a cumplir el reglamento
interno del CENSODEP.
6.
Las y los servidores públicos inscritos, que no asistan al CENSODEP por un período de 30 días
consecutivos, perderán el beneficio por el ejercicio fiscal en curso.
7.
Las y los servidores públicos que por alguna razón dejarán de asistir al CENSODEP por el tiempo
que se establece en el punto anterior, deberán de informarlo por escrito a la CRHyEA, para gestionar
su baja temporal y no perder el beneficio.
8.
Las y los servidores públicos con licencias por incapacidad médica expedida por el ISSSTE, serán
consideradas como tiempo efectivo de asistencia.
9.
El número de membresías a contratar lo autorizará la Secretaría Administrativa con base en la
demanda que presenten los interesados y en la disponibilidad presupuestal.
10.
La persona titular de la CRHyEA será el facultado para autorizar el otorgamiento del apoyo deportivo;
para los casos no previstos, será facultad de la Secretaría Administrativa autorizar el otorgamiento de
este apoyo, previa justificación por escrito que presente el servidor público.
ÁMBITO DE APLICACIÓN Y RESPONSABILIDAD
11.
Todas las áreas de la Sala Superior del TEPJF deberán apegarse a lo establecido en este
documento mismo que es de observancia obligatoria para la CRHyEA y sus áreas de adscripción,
que intervengan en la prestación para otorgar el apoyo..
V.10.4 SERVICIO DE COMEDOR
1.
El servicio de comedor se proporciona en beneficio de las y los servidores públicos que laboran en el
Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación, para consumir alimentos en desayunos
y comidas.
2.
Tendrán derecho al apoyo todo el personal que labora en el Tribunal Electoral del Poder Judicial de
la Federación, los prestadores de servicio social, los estudiantes que estén realizando prácticas
profesionales, estadías académicas, acompañamiento académico o análogos. Así mismo, podrán
hacer uso del comedor los trabajadores de las empresas que presten un servicio de apoyo sin costo
para el Tribunal.
3.
El servicio de comedor proporcionará desayunos, comidas y, en proceso electoral, cenas.
4.
El horario de servicio para el desayuno será de las 7:00 a las 9:30 hrs. Para el servicio de comida
será de las 13:15 a las 16:45; los horarios serán programados de acuerdo a las necesidades de cada
área, en coordinación con la Secretaría Administrativa. [Modificado mediante Acuerdo 297/S10/18-X2011)].
El servicio de comedor en casos excepcionales podrá extender sus horarios de servicio de acuerdo
con las necesidades del Tribunal Electoral. [Agregado mediante Acuerdo 297/S10/18-X-2011)].
5.
Para los desayunos, el apoyo económico será de $7.00, la o el servidor público cubrirá el diferencial
de la comanda, el cual pagará en el momento de solicitar el desayuno.
6.
El apoyo económico para las comidas será del 80% para el personal operativo, 65% para mandos
medios y del 40% para mandos superiores.
7.
En los caso que se tengan que desahogar cargas de trabajos adicionales por asuntos de término, o
bien, por necesidades del servicio, el Tribunal Electoral podrá autorizar servicios de desayuno,
comidas y cenas absorbiendo la institución el 100% del costo.
8.
Para los prestadores de servicio social el apoyo será equivalente al del personal operativo. Para el
caso de los que presentan prácticas profesionales, estancias académicas, acompañamiento
académico o análogos, este Órgano Jurisdiccional absorberá el 100% del costo de cada comida,
siempre que cuenten con la credencial otorgada por la Coordinación de Recursos Humanos que los
acredite como tales.
9.
Para las y los servidores públicos el diferencial será descontado quincenalmente por nómina. Para el
caso particular de los prestadores de servicio social el diferencial será descontado mensualmente de
su apoyo económico.
10.
Para los trabajadores de las empresas que prestan servicios sin costo para el Tribunal, pagarán, en
caso de no ser personal de mando, un monto equivalente al del personal operativo, si son personal
de mando, pagarán el equivalente al del mando medio.
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(Segunda Sección)
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11.
Las empresas enviarán quincenalmente a la CRHyEA la ficha de depósito, como evidencia de que se
han pagado el diferencial de las comidas consumidas.
12.
En el caso de personas ajenas al Tribunal invitados por alguna o algún servidor público, podrán
hacer uso del comedor, pagando el 100% del costo directamente a la concesionaria del servicio.
13.
Para hacer uso del comedor será requisito indispensable la credencial del Tribunal.
14.
Las o los servidores públicos del Tribunal Electoral que por la naturaleza de sus funciones y horarios
hayan recibido vales de alimentos para desayunos y comidas, y hagan uso del comedor, deberán de
reintegrar los dichos vales.
ÁMBITO DE APLICACIÓN Y RESPONSABILIDAD
15.
Todas las áreas del TEPJF deberán apegarse a lo establecido en este documento mismo que es de
observancia obligatoria para la CRHyEA y sus áreas de adscripción, que intervengan en la prestación
del servicio de comedor.
V.10.5 FESTIVIDAD DE FIN DE AÑO
1.
Es el importe que se confiere con motivo de los festejos de fin de año.
2.
Se calcula sobre la base de $500.00 pesos, conforme al número de plazas de la plantilla autorizada
para cada Unidad Administrativa del TEPJF.
3.
En el caso de las Ponencias de Sala Superior, en forma adicional a la cantidad citada en el numeral
anterior, se cubrirán $20,000.00 por Ponencia.
4.
Los recursos deberán entregarse en su totalidad a las o los titulares, durante los primeros quince
días de noviembre del año correspondiente, conforme al número de plazas con que cuente cada
Unidad Administrativa del TEPJF al 31 de octubre de cada año.
5.
La documentación comprobatoria deberá contar con los requisitos fiscales vigentes y remitirse a la
Coordinación Financiera, a más tardar, el 15 de enero del ejercicio siguiente.
6.
Los casos no previstos en los presentes lineamientos serán resueltos por la Secretaría
Administrativa.
TRANSITORIOS
PRIMERO. Se abrogan los Lineamientos para la operación y funcionamiento de la Comisión de Seguridad,
Higiene y Medio Ambiente en el Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación, Acuerdo número
320/S10(20-X-2010); Lineamientos que regulan las licencias y vacaciones para los Magistrados de las Salas
Regionales del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación, Acuerdo número 193/S6(16-VI-2010);
Lineamientos para la remuneración de los Secretarios autorizados para desempeñar las funciones de
Magistrados de Salas Regionales, Acuerdo número 171/S6(17-VI-2009); Lineamientos que regulan la
operación de las cédulas de datos biográficos de los servidores públicos del TEPJF, Acuerdo número
221/S7(7-VIII-2010); Lineamientos que regulan las jornadas de trabajo del TEPJF, Acuerdo número
259/S8(25-VIII-2010); Lineamientos para la expedición, reposición, vigencia, devolución, concentración de
credenciales magnéticas y/o tipo cartera-pasaporte de los servidores públicos del Tribunal Electoral, Acuerdo
número 258/S8(25-VIII-2010); Lineamientos para otorgar anticipos de sueldos al personal del Tribunal
Electoral, Acuerdo número 090/S4(21-III-2007); Lineamientos del programa de servicio social, Acuerdo
número 140/S5(20-V-2009); Lineamientos para el apoyo económico por concepto de pago de guarderías
particulares a los servidores públicos (madres o padres) del TEPJF, acuerdo número 135/S5(21-V-2008), y los
Lineamientos para otorgar apoyo económico en la adquisición de anteojos, Acuerdo número
150/S6(18-VI-2008).
SEGUNDO. El presente Manual de Lineamientos entrará en vigor el día de su publicación en la página de
intranet del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación.
TERCERO. Publíquese en el Diario Oficial de la Federación.
EL SUSCRITO, LICENCIADO JORGE ENRIQUE MATA GÓMEZ SECRETARIO DE LA COMISIÓN DE
ADMINISTRACIÓN DEL TRIBUNAL ELECTORAL DEL PODER JUDICIAL DE LA FEDERACIÓN, CON FUNDAMENTO EN
LO DISPUESTO EN EL ARTÍCULO 50, FRACCIÓN VIII, DEL REGLAMENTO INTERNO DEL CITADO ÓRGANO
JURISDICCIONAL.
CERTIFICA
Que el presente documento en 87 fojas útiles, corresponde al “Manual de Lineamientos de la
Coordinación de Recursos Humanos y Enlace Administrativo”, que contiene las modificaciones y
adiciones aprobadas por la Comisión de Administración mediante acuerdo 11/S1(21-I-2014) emitido en la
Primera Sesión Ordinaria de 2014, que obra en los archivos de la Coordinación de Asuntos Jurídicos.
DOY FE.- México, Distrito Federal, 31 de enero de 2014.- El Secretario de la Comisión de Administración del
Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación, Jorge Enrique Mata Gómez.- Rúbrica.
74
(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
Viernes 21 de febrero de 2014
INSTITUTO NACIONAL DE ESTADISTICA Y GEOGRAFIA
ENCADENAMIENTO de productos del índice nacional de precios al consumidor, correspondiente al mes de
diciembre de 2013.
Al margen un logotipo, que dice: Instituto Nacional de Estadística y Geografía.
ÍNDICE NACIONAL DE PRECIOS AL CONSUMIDOR
Al respecto, hago de su conocimiento que de conformidad con los artículos 59, fracción III, inciso a) de la
Ley, del Sistema Nacional de Información Estadística y Geográfica, 20 y 20-bis del Código Fiscal de la
Federación, y 23 fracción X del Reglamento Interior del Instituto Nacional de Estadística y Geografía, y
tomando en cuenta el cierre o ampliación de fuentes de información y la desaparición o ampliación de marcas,
modelos, presentaciones o modalidades, este instituto ha resuelto encadenar los productos y servicios cuyas
claves de identificación y especificación se encuentran indicadas en el anexo de la presente publicación. Ha
de señalarse que en los nuevos artículos se da a conocer el precio correspondiente al cierre del mes de
diciembre de 2013 como precio de referencia.
México, D.F., a 7 de febrero de 2014.- Instituto Nacional de Estadística y Geografía: El Director General
Adjunto de Índices de Precios, Jorge Alberto Reyes Moreno.- Rúbrica.
ANEXO
INSTITUTO NACIONAL DE ESTADÍSTICA Y GEOGRAFÍA
ÍNDICE NACIONAL DE PRECIOS AL CONSUMIDOR
ENCADENAMIENTOS
Clave
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
002007
005023
006023
007003
007011
010011
010021
010037
011012
013008
014005
018017
018021
018041
018081
018101
018151
025054
027017
029017
029019
031015
031018
039018
043010
055010
059038
079010
087023
099001
102016
103011
118048
120006
122029
123015
123040
124029
124039
125030
126036
127048
127050
127099
127117
127120
128007
128009
128033
128036
128047
128087
128110
128119
128123
128136
128157
128172
129005
129007
129021
129036
130004
130024
Nueva especificación
MILPA REAL, TOSTADAS, BOLSA DE 384 GR
CONCHA, POR PZA
BOLILLO, POR PZA
WONDER, BLANCO, SUPERPAN, BOLSA DE 567 GR
WONDER, INTEGRAL, SELECT, C/AJONJOLI, BOLSA DE 567 GR
GAMESA, SALADAS, CLASICAS, PAQ DE 186 GR
GAMESA, DULCES, CREMAX DE NIEVE, CAJA DE 416 GR
CUETARA, DULCES, CHAVALIN, CAJA DE 560 GR
MP, CODITO, BOLSA DE 200 GR
TRES ESTRELLAS, DE TRIGO, SAN ANTONIO, BOLSA DE 907 GR
KELLOGGS, CEREAL DE ARROZ, CHOCO KRISPIS, CAJA DE 730 GR
RANCHO DON FCO., BISTEC, MILANESA, A GRANEL
BISTEC, AGUAYON, A GRANEL
MOLIDA, ESPECIAL, A GRANEL
RETAZO, C/HUESO, A GRANEL
CORTES ESPECIALES, FILETE, A GRANEL
COSTILLA, P/ASAR, A GRANEL
MERO, EN FILETE, A GRANEL
JAIBA, A GRANEL
BRUNSWICK, CANGREJO, LATA DE 170 GR
ALTAMAR, ALMEJITAS, LATA DE 410 GR
CARNATION CLAVEL, ENTERA, BOLSA DE 480 GR
NIDO, DESLACTOSADA, LATA DE 800 GR
NESTLE, DE LECHE, SABOR CHOCOLATE, BOTE DE 1 LT
MP, ACEITE, DE CANOLA, BOTELLA DE 946 ML
AMARILLO, A GRANEL
PAPA, CAMBRAY, A GRANEL
CAREY, JALAPEÑOS, ENTEROS, LATA DE 380 GR
COCA-COLA, NO RETORNABLE, BOTELLA DE 600 ML
BIRRIA, POR PLATO
TECATE, CLARA, LATA DE 473 ML
CAZADORES, REPOSADO, BOTELLA DE 750 ML
JORDACHE, CAMISA, 100% ALGODON
PERTEGAZ, CALCETINES, 80% ALGODON - 20% POLIAMIDA
CLASICOS, TRAJE, 80% POLIESTER - 20% VISCOSA
STAR WEST, PIJAMA, 87% ALGODON - 13% POLIESTER
AG, BERMUDA, 100% ALGODON
SAHARA, BLUSA, 100% POLIESTER
BOGGS, BLUSA, 100% POLIESTER
BERLEI, PANTALETA, 87% ALGODON - 7% ELASTANO - 6% POLIESTER
PRETTY LEGS, MEDIAS, 92% POLIAMIDA - 8% ELASTANO
CHEROKEE, 68% VISCOSA - 25% POLIAMIDA - 7% ELASTANO
4KF, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
METROPOLIS, 95% POLIESTER - 5% ELASTANO
COSMO & CO, 100% POLIESTER
CUIDADO CON EL PERRO, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
COSMO & CO, FALDA, 82% POLIESTER - 15% VISCOSA - 3% ELASTANO
METROPOLIS, VESTIDO, 91% POLIESTER - 9% ELASTANO
ACA JOE, FALDA, 68% POLIESTER - 28% RAYON - 4% ELASTANO
ORGANDY, VESTIDO, 100% POLIESTER
COSMO & CO, FALDA, 82% POLIESTER - 15% VISCOSA - 3% ELASTANO
725 ORIGINALS, VESTIDO, 100% ALGODON
4KF, VESTIDO, 96% POLIESTER - 4% ELASTANO
BOGGS, FALDA, 58% POLIESTER - 40% ALGODON - 2% ELASTANO
CHEROKEE, FALDA, 100% ALGODON
RINI INTERNACIONAL, CONJUNTO, 100% POLIESTER
LADY SUN, FALDA, 94% POLIESTER - 6% ELASTANO
FOLEY´S, FALDA, 70% TRIACETATO - 30% POLIESTER
LIONELLA, BATA, 97% POLIESTER - 3% ELASTANO
ILUSION, CAMISETA, 100% ALGODON
NEW WAVE, CAMISON, 85% ALGODON - 15% POLIESTER
WEEKEND, BATA, 100% ALGODON
HELLO KITTY, VESTIDO, 95% ALGODON - 5% ELASTANO
JEZZY FRANZ, VESTIDO, 59% ALGODON - 41% POLIESTER
Precio
promedio ($)
Diciembre 2013
48.18
5.50
1.50
45.86
45.86
48.39
64.06
71.43
12.88
16.21
72.47
103.40
120.00
110.00
80.00
160.00
110.00
229.00
53.50
286.18
141.46
77.34
114.38
29.90
25.26
32.00
21.00
23.95
13.33
88.00
31.71
239.66
169.00
85.00
1398.00
299.00
49.90
279.00
579.00
48.00
69.90
249.00
219.00
198.00
198.00
229.00
198.00
398.00
229.00
898.00
178.00
198.00
179.00
659.00
249.00
449.00
229.00
649.00
349.00
99.50
168.50
198.00
168.00
1299.00
Unidad
KG
PZA
PZA
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
LT
LT
KG
KG
KG
LT
ORDEN
LT
LT
PZA
PAR
TRAJE
JGO
PZA
PZA
PZA
PZA
PAQ
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
JGO
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
Causa de sustitución
CAMBIO DE PRESENTACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
Viernes 21 de febrero de 2014
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
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01
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01
01
01
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01
01
01
01
01
01
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01
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01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
01
130034
131072
131116
132004
133021
134001
135021
135029
135036
135050
135059
136005
137010
137029
137040
137072
137074
137076
137078
137090
137100
137138
139005
139049
140010
140029
140034
141021
141056
142006
143031
143059
144005
146006
147040
148017
168020
181012
183012
186005
186020
189018
191006
191022
191025
194006
197006
197009
197015
197023
197024
198016
198026
198036
199019
200006
200016
201002
203010
203020
206005
207004
207015
209026
209034
209036
210005
211019
212016
214024
214037
215024
229076
232009
235006
236006
239015
244016
244017
244037
245010
250010
257012
257017
258010
258017
258030
262010
281002
281005
281016
281017
282001
282018
282030
282031
282049
286010
289019
314013
316019
326010
326019
328006
328014
328030
329007
329016
329019
331017
345006
DIARIO OFICIAL
BUBLY, VESTIDO, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
SPIDER-MAN, 70% ALGODON - 30%POLIESTER
725 ORIGINALS, 100% ALGODON
JORDACHE, CAMISA, 100% ALGODON
PITUFOS, CAMISETA, 100% ALGODON
DUREX, CALCETINES, 65% ACRILICO - 34% POLIAMIDA - 1% ELASTAN
WEEKEND, MAMELUCO, 100% ALGODON
CAPPINI, TRAJE, 95% ALGODON - 5% ELASTANO
DISNEY, PANTALON, 94% ALGODON - 6% ELASTANO
GET IT, MAMELUCO, 100% POLIESTER
BABY CREYSI, TRAJE, 85% ALGODON -15% POLIESTER
BABY CREYSI, CAMISETA, 100% ALGODON
ELEMENTO AURRERA, CHAMARRA, 96% POLIESTER - 4% POLIAMIDA
CONVERSE, GORRA, 60% ALGODON - 40% POLIESTER
ZARA BASIC, CHAMARRA, 100% POLIESTER
JORDACHE, SUETER, P/NIÑO, 100% ALGODON
COSMO & COMPANY, CHAMARRA, 99% POLIESTER - 1% ELASTANO
NIKE, GORRA, 100% ALGODON
BETHE BEST, SUETER, P/NIÑO, 100% ACRILICO
JORDACHE, CHAMARRA, 100% POLIESTER
JORDACHE, CHAMARRA, 100% POLIESTER
WALL STREET, CHAMARRA, 85% POLIESTER - 15% LANA
CHARLY, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
POLO CLUB, CORTE TEXTIL - SUELA SINTETICA
HUSH PUPPIES, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
TRENESITO, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
COQUETA, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
NATURAL, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
DOROTHY GAYNOR, ZAPATILLAS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
PASEÑO, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
ANDALE, SANDALIAS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
SARIO, SANDALIAS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
SUELAS CORRIDAS, DE CUERO, S/TACON, P/ZAPATOS DE HOMBRE
LAVADO, PRENDAS DE VESTIR, PLUS, HASTA 3 KG
AMERICA TOURISTER, MALETA, DE 19¨, COLOR ROJO, MOD 367009019
CASIO, RELOJ, MOD F91W
ASEO GRAL, PAGO POR DIA
ACROS, 6 QUEM, ENC ELECTRONICO, MOD AF5470B
SPRING AIR, MATRIMONIAL, DE 1.36 X 1.90 M, MOD VIENA
DECORA, 5 PZAS, CHAPA DE ENCINO, ACABADO MDF, MOD KINSTON
BELLA, 5 PZAS, MAT, CABECERA, 2 BUROES Y COMODA C/LUNA
HONEYWELL, CALEFACTOR, MOD HZ-0360
KOBLENZ, ASPIRADORA, ECLIPSE, MOD AD1450-R
TAURUS, QUESADILLERA, MOD OSIRIS
TAURUS, EXTRACTOR DE JUGOS, 2 VEL, 300 V
WHILPOOL, 0.7 PIES, MOD WM-1207D
SONY, 40", PANTALLA LED, MOD KDL-40R450A
SAMSUNG, 32", PANTALLA LED, MOD EH4003XZX
PHILIPS, 32", PANTALLA LED, 3HDMI-US, MOD 32PFL35
SAMSUNG, 32", PANTALLA LED, SMARTV, MOD 32FA300AFXZX
SAMSUNG, 32", PANTALLA LED, SMART, MOD UN32EH4003F
YAMAHA, MICROCOMPONENTE, MP3, USB, MOD MHCAMCRB142BL
NAKAZAKI, RADIOGRABADORA, 1 CD, USB, MOD 8986
RCA, RADIOGRABADORA, AM/FM, CD, MOD RCD4343
LG, REPRODUCTOR BLU RAY, MOD BP630
ARGOS, AHORRADOR, 20 WATTS, LUZ BLANCA
MP, AHORRADOR, 13 WATTS, LUZ CALIDA, PAQ C/2 PZAS
MP, VELADORA, VASO DE CRISTAL, SAN JUDAS TAD
FLAMA, CERILLOS, PAQ C/5 CAJAS DE 115 LUCES C/U
CLASICOS, CERILLOS, DE LUJO, PAQ C/10 CAJAS DE 50 LUCES C/U
ANFORA, LOZA, VAJILLA, CUADRADA, 20 PZAS, MOD BORNEO
PRESTO, OLLA DE PRESION, DE ACERO, CAP 6 LT, MOD EMIER@3
CINSA, BATERIA, DE PELTRE, 7 PZAS, MOD TOLEDO C/SANTEMO
COLAP, COBERTOR, DISNEY, MATRIMONIAL, 100% POLIESTER
SAN LUIS, COBERTOR, MATRI-QUEEN, 100% ALGODON, MOD CANDY
RUVITEX, COLCHA, IND, 45% POLIPROPILENO -27% POLIESTER - 28%
HOME NATURE, MANTEL, RECTANGULAR, 160 X 300 CM, 100% ALGODON
ELEGANT, MATRIMONIAL, 100% POLIESTER, MOD S/M
HILASAL, MEDIO BAÑO, ORGANICA, 96% ALGODON - % 4 BAMBU
MAS COLOR, LIQUIDO, GARRAFON DE 9 LT 9000
ROMA, EN POLVO, BOLSA DE 1 KG
DOWNY, SUAVIZANTE, LIBRE ENJUAGUE, GARRAFON DE 9 LT 9000
STRATTERA, TABLETAS, C/15 DE 40 MG, LAB ELI LILLY
CK2, TABLETAS, C/10 DE 500 MG, LAB DEGORT´S
DIODOQUIN, TABLETAS, C/60 DE 650 MG, LAB PFIZER
BD VITRA-FINE, JERINGAS PARA INSULINA, 31G X 8 MM, C/ 10 PZ
BRONCOLIN, SOLUCION, C/240 ML, LAB ALIMENTOS NATURALES NUTRI
ENDODONCIA, DE MOLAR
CUIDADO DENTAL, EXTRACCION
CUIDADO DENTAL, AMALGAMA, PARA ADULTO
MEDICO GENERAL,
PARTO NORMAL, INCLUYE HONORARIOS MEDICOS
STEFANO, AEROSOL, COSMOS, DE 125 GR
LADY SPEED STICK, AEROSOL, PH ACTIVE, FCO DE 100 GR
GRISI, BARRA, NEUTRO HIPOALERGENICO, PASTILLA DE 150 GR
DOVE, BARRA, PASTILLA DE 180 GR
NEUTRO BALANCE, BARRA, PASTILLA DE 180 GR
IESA, CEPILLO PARA EL CABELLO, MULTICERDAS, MOD VARIOS
INTERNACIONAL, REDONDO
NACIONAL, SENCILLO
NACIONAL, SENCILLO
NACIONAL, SENCILLO
COMPACTO B
SUBCOMPACTO
DE LUJO C
COMPACTO A
USOS MULTIPLES D
ROSHFRANS, MULTIGRADO, HD+, SAE 20W-50, HI-ENERGY, DE 950 ML
GONHER, MOD G 99
DON QUIJOTE DE LA MANCHA, NOVELA INF, MIGUEL DE CERV, PORRUA
BIC, OTROS, RESALTADOR, PAQ DE 4 PZAS
15 A 20, MENSUAL,
MEN´S HEALTH, MENSUAL,
XBOX 360, VIDEOJUEGO, HALO 4
SONY MUSIC, CD, DVD, SALSA GIANTS, VARIOS
UNIVERSAL MUSIC, CD, DVD, ALEJANDRO FERNANDEZ, CONFIDENCIAS
FUJIFILM, CAMARA DIGITAL, 14 MP, LCD, MOD S4500
SAMSUNG, CAMARA DIGITAL, TOUCH, 14 MEGA PIXELES, MOD WB200FB
NIKON, CAMARA FOTOGRAFICA, DIGITAL, MOD COOLPIXS3500
ROULING, ACCESORIOS P/DEPORTE, CUERDA P/SALTAR, S/MOD
PAQUETE PREVISION, BASICO
(Segunda Sección)
159.00
219.00
198.00
149.00
48.00
28.00
228.00
178.00
48.00
139.00
248.00
69.00
299.00
169.00
1399.00
149.00
298.00
349.00
198.00
229.00
279.00
899.00
499.00
498.00
475.00
219.00
369.00
229.50
769.00
1019.00
179.90
129.00
300.00
65.00
599.00
200.00
250.00
4699.00
7850.00
23121.30
15356.00
649.00
1499.00
179.00
469.00
1229.00
10000.00
5244.50
4499.00
5999.00
4640.00
8030.00
699.00
899.00
2299.00
52.10
75.00
24.90
14.30
15.50
399.00
719.99
899.00
399.00
812.88
360.00
549.00
299.00
184.46
20.78
24.25
15.22
596.00
15.00
372.85
39.00
71.00
3000.00
250.00
300.00
300.00
19500.00
37.50
44.00
86.00
81.67
75.00
23.00
8290.44
868.11
842.46
1898.65
322000.00
208000.00
322900.00
199000.00
292300.00
61.89
1114.00
150.00
37.00
25.00
37.00
499.00
187.00
206.10
4799.00
3700.00
2699.00
68.00
22500.00
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PAR
PZA
TRAJE
PZA
PZA
TRAJE
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PAR
PAR
PAR
PAR
PAR
PAR
PAR
PAR
PAR
PAR
SERV
SERV
PZA
PZA
SERV
UNIDAD
UNIDAD
JGO
JGO
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
PZA
PAQ
PZA
PAQ
PAQ
JGO
PZA
JGO
PZA
PZA
PZA
PZA
JGO
PZA
LT
KG
LT
CAJA
CAJA
CAJA
PAQ
FCO
SERV
SERV
SERV
SERV
SERV
PZA
PZA
KG
KG
KG
PZA
VIAJE
VIAJE
VIAJE
VIAJE
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
LT
PZA
EJEMPL
PAQ
EJEMPL
EJEMPL
PZA
PZA
PZA
UNIDAD
UNIDAD
PZA
PZA
SERV
75
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MODALIDAD
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE PRESENTACION
NUEVO MODELO
CAMBIO DE PRESENTACION
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
76
02
02
02
02
02
02
02
02
02
02
02
02
02
02
02
02
02
02
02
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
03
04
04
04
04
04
04
007001
010006
091003
120002
127003
127008
128032
129010
130012
131021
131024
137001
137021
137025
137026
181001
188003
188004
195003
001004
009001
019002
022003
027002
030005
032002
035001
035004
037003
039002
047005
071001
075001
078004
079002
086004
087003
088004
090002
092002
095006
099002
100003
100004
102003
103001
104001
105001
105002
108003
118004
118006
118007
119004
119006
120010
120012
122008
123002
123006
125010
125012
126005
127002
127015
127019
127021
128003
128006
128024
130011
130012
132001
133021
134011
136006
137006
137011
137012
137020
147011
148006
179006
184004
185004
186004
190001
200003
207003
209004
214008
237002
281002
282002
282005
282010
287002
310002
316005
320003
320010
328006
329001
331003
342008
013002
033007
043011
082002
118003
118011
(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
WONDER, INTEGRAL, BOLSA DE 567 GR
MP, DULCES, SURTIDO FINO, CAJA DE 375 GR
TONE S, PAPRIKA, BOTE CON 511 GR
FIESTA, CALCETINES, 80% ACRILICO - 20% POLIAMIDA
BOLERO, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
EX, 98% ALGODON - 2% SPADEX
ACA, FALDA, 68% POLIESTER - 28% RAYON - 4% ELASTANO
LIMA LIMON, PIJAMA, 100% ALGODON
NEW ARMY, VESTIDO, 92% ALGODON - 8% ELASTANO
STRONG, 100% ALGODON
BOLERO, 100% ALGODON
LEVI´S, CHAMARRA, P/CABALLERO, 100% POLIESTER
NEW WAVE, SUETER, P/NIÑO, 100% ACRILICO
GAMBINI, CHAMARRA, 75% ALG - 23% POLIAM - 2% ELAST
NEW ARMY, SUETER, P/NIÑO, 100% ACRILICO
ACROS, 6 QUEM, 20 PULG, C/HORNO, MOD AF5370B, SKU 60000924
WHIRPOOL, 18 KG, AUTOMATICO, MOD TMWT1812WQ
KOBLENZ, 16 KG, SEMIAUTOMATICA, 2 TINAS, MOD LDK-1600
OSTER, VAPOR, MOD GEST1155807
A GRANEL
PASTEL, DE TRES LECHES, A GRANEL
SU KARNE, HIGADO, PAQ DE 500 GR
FUD, DE CERDO, TIPO VIENA, A GRANEL
PULPO, CRUDO, A GRANEL
LALA, ULTRAPASTEURIZADA, BOTE DE 1 LT
ENFAGROW, MATERNIZADA, PREMIUM, ETAPA 3, LATA DE 900 GR
ESMERALDA, COTIJA, A GRANEL
CHATEAU BLANC, DE CABRA, NATURAL, PAQ DE 200 GR
PUREPERO, NATURAL, A GRANEL
DE LECHE, POR LITRO
LA HUERTA, O/FRUTAS, FRESA, CONGELADA, BOLSA DE 500 GR
VERDE, A GRANEL
MP, GARBANZO, BOLSA CON 500 GR
SONRISA, NECTAR, VARIOS SABORES, ENVASE DE 200 ML
CLEMENTE JAQUES, CHIPOTLES, ADOBADOS, LATA DE 220 GR
LA FINCA, MOLIDO C/CAFEINA, AMERICANO, PAQ DE 340 GR
7UP, NO RETORNABLE, BOTELLA DE 600 ML
E PURA, NATURAL, BOTELLA DE 600 ML
CISNE, SAL, DE MESA, REFINADA, BOLSA DE 1 KG
DORITOS, OTROS, FRITURAS DE MAIZ, NACHOS, BOLSA DE 62 GR
PICARD, DULCES, CHOCOLATES, PAQ DE 100 GR
BARBACOA, DE RES, A GRANEL
SAN RAFAEL, CONGELADA, HAWAIANA, PAQ DE 277 GR
RED BARON, CONGELADA, 4 QUESOS, PAQ DE 585 GR
NEGRA MODELO, OSCURA, BOTELLA DE 355 ML
DON JULIO, REPOSADO, BOTELLA DE 750 ML
TORRES 10, SOLERA, BOTELLA DE 750 ML
RIUNITE, TINTO, LAMBRUSCO, BOTELLA DE 750 ML
BLUE NUN, BLANCO, PAQ C/4 BOTELLAS DE 187 ML C/U (748 ML)
BENSON & HEDGES, C/FILTRO, MENTHOL, CAJETILLA C/20 PZAS
LAMBERTY, CAMISA, 54% ALGODON - 46% POLIESTER
COSMO&COMPANY, PLAYERA, 60% ALGODON - 40% POLIESTER
BRAYAN COMPANY, CAMISA, 100% ALGODON
FUNCTION, PLAYERA, 100% ALGODON
CREACIONES ARYEHS, CAMISETA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
OROS, CALCETINES, 71% ALGODON - 29% OTROS
DI BARONE, CALCETIN, PAQ C/3, 98% POLIAMIDA - 2% ELASTANO
DANA, SACO, 100% GAMUZA
NIKE, PANTS, CONJUNTO, 100% ALGODON
WEEKEND, SUDADERA, 95% ALGODON - 5% ELASTANO
CURVATION, BRASIER, 100% POLIESTER
PRETTY, BOXER, 89% POLIAMIDA - 11% OTROS
DORIAN GREY, PANTIMEDIAS, 87% POLIAMIDA - 13% ELASTANO
TOMMY HILFIGER, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
PINK TEAM, 100% POLIESTER
AMORI, 61% POLIESTER - 30% VISCOSA - 9% ELASTANO
JUSTUSA, 100% ALGODON
RBL REBELLE, FALDA, 95% POLIESTER - 5% ELASTANO
C2C, VESTIDO, 55% ACETATO - 45% VISCOSA
SKY CHIC, VESTIDO, 75% POLIESTER - 20% VISCOSA - 5% ELASTANO
LIFE, VESTIDO, 93% POLIESTER - 7% ELASTANO
FIORELLA, VESTIDO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
AMLEAGUE, PLAYERA, 100% ALGODON
BABY SMART, CAMISETA, 50% POLIESTER - 50% ALGODON
GLEYTOR, CALCETINES, 80% ALGODON - 20% OTROS
HELLO KITTY, CAMISETA, 96% ALGODON - 4% ELASTANO
JNS, SUETER, P/NIÑO, 50% ACRILICO - 50% ALGODON
GENERRA, CHAMARRA, 100% POLIESTER
JBE, CHAMARRA, 100% POLIESTER
UNITED C, SUETER, P/NIÑA, 75% ACRILICO - 25% LANA
SAN MARINO, BOLSA, DAMA, SINTETICO, VARIOS MODELOS
AUCHIS, JOYAS, CADENA C/DIJE, CORAZON, EN PLATA, MOD 750522
VALENTINA, COMEDOR, 7 PZAS, (M-6S), MOD ARENA
NITRO, LITERA, TUBULAR, MOD MIXTA
LUISIANA, (3-2-1), 3 PZAS, MOD GAMUSA
MARLA, 4 PZAS, MOD QUEEN
MASTER CRAFT, DE PEDESTAL, 12 PULGADAS, MOD WALL FAN
MP, INCANDESCENTE, ESTANDAR, DE 60 WATTS
EKCO, SARTEN, DURAFLON, DE 26 CM
CHEROKEE, COLCHA, EDREDON, QUEEN, 50% ALGODON - 50% POLIESTE
MAS LIQUIDO, LIQUIDO, BOTELLA DE 2 LT (2000 ML)
TYLEX FLU, SOLUCION, C/150 ML, LAB JASSEN CILAG
NACIONAL, SENCILLO
SUBCOMPACTO
SUBCOMPACTO
COMPACTO A
COOPER, RIN 14, CLASSIC 185/65
COLEGIATURAS, INSCRIPCION Y OTRAS CUOTAS PARA UN CICLO
ROSE ART, LAPICES, DE COLORES, CAJA DE 12 PZAS MOD 1013
O/DIVERSIONES, TEATRO, ENTRADA, JUEVES Y VIERNES
O/DIVERSIONES, JUEGOS INFANTILES, MESA DE HOCKEY
PIXAR, PELICULA, DVD, TOY STORY
SAMSUNG, CAMARA DIGITAL, 14 MP, COD 2001822
BODY FIT, ACCESORIO P/DEPORTE, CUERDA, 2.8 MTS
LONCHERIA, BAGUETTE, HAWAIANO Y REFRESCO LATA
ESPUMA DE CHAPALA, DE TRIGO, BOLSA DE 1 KG
DANONE, BEBIBLE, ACTIVIA, CIRUELA PASA, BOTE DE 250 GR
OLI, ACEITE, DE OLIVA, EXTRA VIRGEN, BOTELLA DE 500 ML
HEINZ, POUCH, DURAZNO, P/6 MESES DE 113 GR
NAUTICA, CAMISA, 100% ALGODON
ARROW, CAMISA, 60% ALGODON - 40% POLIESTER
Viernes 21 de febrero de 2014
45.86
82.67
152.64
21.90
159.00
349.90
229.00
99.00
149.00
149.00
159.00
2499.00
228.00
169.00
179.00
4699.00
8549.00
4698.00
399.00
11.00
70.00
39.80
47.01
87.00
15.00
234.11
130.00
309.50
32.32
75.00
71.80
10.50
32.50
21.50
50.00
194.27
12.50
8.33
6.54
127.02
268.00
200.00
92.06
117.73
36.62
411.99
265.33
125.33
316.34
42.00
399.00
158.00
220.00
49.90
20.00
10.00
69.00
2390.00
1599.00
268.00
198.00
44.90
44.94
1090.00
219.00
699.00
499.00
299.00
1699.00
289.00
199.00
449.00
129.00
22.90
19.90
48.00
599.00
1189.00
999.00
420.00
249.00
999.00
6799.00
5249.00
11299.00
8899.00
549.00
6.00
109.65
738.00
27500.00
270.48
2989.00
175500.00
193900.00
554900.00
969.00
1295.83
30.30
200.00
6.90
234.00
3699.00
59.01
50.00
14.40
46.00
129.80
76.11
789.00
329.00
KG
KG
KG
PAR
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
KG
KG
KG
KG
KG
LT
KG
KG
KG
LT
LT
KG
KG
KG
LT
KG
KG
LT
LT
KG
KG
KG
KG
KG
KG
LT
LT
LT
LT
LT
CAJETI
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PAR
PAR
PZA
JGO
PZA
PZA
PZA
PAR
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PAR
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
JGO
PZA
JGO
JGO
UNIDAD
PZA
PZA
JGO
LT
FCO
VIAJE
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
PZA
COST/M
PAQ
BOLETO
SERV
PZA
UNIDAD
PZA
ORDEN
KG
KG
LT
KG
PZA
PZA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
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CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
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Viernes 21 de febrero de 2014
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130006
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131040
131043
133027
134002
134021
135020
DIARIO OFICIAL
NAUTICA, 100% ALGODON
RESERVE, PIJAMA, 65% POLIESTER - 35% ALGODON
ILUSION, BRASIER, 96% POLIAMIDA - 4% ELASTANO
COSMO % CO CASUAL, 98% ALGODON - 2% ELASTANO
TASSO, 84% ALGODON - 14% POLIESTER - 2% ELASTANO
VITOS, 65% VISCOSA - 30% POLIESTER - 5% ELASTANO
BIOGRAPHY, FALDA, 97% POLIESTER - 3% ELASTANO
MAP, VESTIDO, 100% POLIESTER
TRUCCO, VESTIDO, 100% POLIESTER
AUGUSTO, FALDA, 67% POLIESTER - 33% VISCOSA, COD 38396924
FERRIANO, VESTIDO, 100% POLIESTER
SWEET YEARS, VESTIDO, 100% POLIESTER
AMORI, VESTIDO, 100% ALGODON, COD 37528935
COSMO & CO, FALDA, 82% ALGODON - 15% VISCOSA - 9% ELASTANO
ROSA CHIC, VESTIDO, 65% VISCOSA - 32% NYLON - 3% ELASTANO
COSMO & CO, VESTIDO, 97% POLIESTER - 3% ELASTANO
COSMO & CO, FALDA, 61% POLIESTER - 33% VISCOSA - 6% ELASTANO
OURAGAN, 100% ALGODON
SUPPLY DEMIN, 100% ALGODON, COD 38299995
TWICKERS, 100% ALGODON
YALE, CAMISA, 69% ALGODON - 31% POLIESTER
CHAVITOS & KIDS CO, PLAYERA, 100% ALGODON
PIJAMELLY, PAÑALERO, 100% ALGODON
LIMA LIMON, BIKINI, PAQ C/4 PZAS, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
BABY CREYSI, PAÑALERO, 100% ALGODON
KIDOKO, CHAMARRA, 100% POLIESTER
GREENLANDER, CHAMARRA, 100% POLIESTER
LOSAN KIDS, SUETER, P/ NIÑIO, 40% A - 20% P - 40% OTROS
SAINT-REMY, SUETER P/ DAMA, 100% ACRILICO
BAMBINO, ZAP P/ NIÑO, CORTE PIEL, SUELA SINTETICO
NIKE, TENIS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
LAVADO Y PLANCHADO, TRAJE 2 PZAS
LULU, BOLSA 100% POLIESTER
CHENSON, FULANITA LOLINAR, NEGRA C/ROSA, MOD. FU59735
TIMEX, RELOJ, EXPEDITION CAB, MOD 49905
PLASTICOS LA ARDILLA, CESTO, 10 LT
KARTELL, CESTO, CALADO, CORAL, C/TAPA
ANGRY BIRDS, COLCHA, COORDINADO INDIVIDUAL
B.ULTRA5, MICROFIBRA, P/COCINA, 40 X 40 CM
PLACA, TOTAL, TRADICIONAL
PUENTE, REMOVIBLE TRADICIONAL, C/GANCHOS, INFERIOR
MEDICO GENERAL, CONSULTA POR PRIMERA VEZ
GINECOLOGO, PARTO NORMAL, HONORARIOS MEDICOS
INMUNOLOGIA, PRUEBA DE EMBARAZO, CUALITATIVA
CORTE DE CABELLO, P/ CABALLERO
PONDS, ANGEL FACE, MAQUILLAJE, NATURAL, PZA DE 11 GR
ORAL B, CEPILLO DENTA, MEDIANO, MOD ADVANCE 3D WHITE
SUBCOMPACTO
SUBCOMPACTO
HUFFY, BICICLETA, R-26, MOD 56513M
NUEVA IMAGEN, LOS LOBOS DEL CENTENARIO, DE FRANCISCO NARLA
UNIVERSAL, CD, ALEJANDRO FERNANDEZ, CONFIDENCIAS
DISNEY, PIXAR, PATIN, CARS
DEL HOGAR, TOSTADAS, ROJAS, PAQ DE 585 GR
MARINELA, PASTELILLOS, BARRITAS, BOLSA DE 67 GR
GAMESA, SALADAS, CRACKETS, PAQ DE 75 GR
CARNES FINAS SAN JUAN, BOLSA DE 450 GR
5 ESTRELLAS, SUPER EXTRA, BOLSA DE 900 GR
PULPA, EN TROZO, A GRANEL
PULPA, MOLIDA, A GRANEL
PULPA, TROZO, A GRANEL
CHULETA, NATURAL, A GRANEL
MANTECA, A GRANEL
PIERNA, TROZO, C/HUESO, A GRANEL
ROBALETA, EN FILETE, A GRANEL
ROBALO, DEL MAR, ENTERO, A GRANEL
CAMELIA, SIERRA, PAQ DE 500 GR
HILL COUNTRY, MOZZARELLA, NATURAL CHEESE, PAQ DE 227 GR
LONCO LECHE, GOUDA, A GRANEL
SAN JACINTO, ASADERO, PAQ DE 400 GR
GARBONELL, ACEITE DE OLIVA, LATA DE 200 ML
LA SIERRA, REFRITOS, BAYOS, C/CHORIZO, LATA DE 580 GR
SANTA ROSA, CHILE JAPONES, BOLSA DE 10 GR
CAMPBELL´S, JUGO, DE 8 VERDURAS, LATA DE 340 ML
NESTUM, CEREAL, 4 CEREALES, MAS DE 6 MESES, BOLSA DE 300 GR
MP, S/CAFEINA, FCO DE 300 GR
BONAFONT, NATURAL, BOTELLA DE 1 LT
BARBACOA, DE CABEZA DE RES, A GRANEL
RALEIGH, CON FILTRO, CORTOS, CAJETILLA CON 20 PZAS
CALVIN KLEIN, 81% ALGODON - 14% POLIESTER - 5% ELASTANO
DOCKERS, 100% ALGODON
CLASICOS, 100% POLIESTER
WILD WEST, 100% POLIESTER
CALVIN KLEIN, CORBATA, 100% SEDA
WILSON, PANTS, 100% POLIESTER
SIMONETTA, PIJAMA, 2 PZAS, 50% - ALGODON - 50% POLIESTER
MICHAEL KORS, BLUSA, 70% POLIESTER - 30% RAYON
RBL REBELLE, BLUSA, 100% POLIESTER
FEMININE, BLUSA, 100% POLIESTER
CONNIE KLEIN, 66% POLIESTER - 30% VISCOSA - 4% ELASTANO
NON STOP, 84% ALGODON - 14% POLIESTER - 2% ELASTANO
JESSICA, CONJUNTO, 100% POLIESTER
MARGARET, CONJUNTO, 96% POLIESTER - 4% ELASTANO
LIZ MINELLI, VESTIDO, 100% POLIESTER
725 ORIGINALS, 100% POLIESTER
MODA SANA, FALDA, 99% POLIESTER - 1% ELASTANO
KAROO, VESTIDO, 100% ACRILICO
LOGIC, VESTIDO, 80% POLIESTER - 15% RAYON - 5% ELASTANO
WOMEN SECRET, CAMISON, 93% ALGODON - 7% VISCOSA
BH STREET, BUFANDA, 100% ACRILICO
STAR WEST, PIJAMA, 100% ALGODON
MELLY, VESTIDO, 100% POLIESTER
GERAT, VESTIDO, 100% POLIESTER
NEW ARMY, PANTALON, 91.5% ALGODON - 8.5% ELASTANO
LEVI´S, 100% ALGODON
MICHAEL, 100% POLIESTER
NEW ARMY, 65% POLIESTER - 35% ACRILICO
OLIMPOS, P/NIÑO, BOXER, 100% LICRALGODON
JEANI OUS COMPANY, CALCETINES, 75% ALGODON - 23% ELASTANO
JANDRY, CALCETAS, 99% POLIESTER - 1% ELASTANO
SNOOPY, CONJUNTO, 100% POLIESTER
(Segunda Sección)
899.00
329.00
199.00
198.00
249.01
769.00
349.00
749.00
1299.00
399.00
569.00
899.00
629.00
158.00
719.00
258.00
198.00
599.00
329.00
249.00
179.00
299.00
49.00
39.90
64.00
399.00
1199.00
419.00
579.00
449.00
559.00
90.00
929.00
289.00
1599.00
102.00
139.00
399.01
29.00
9000.00
3350.00
200.00
10000.00
221.56
50.00
21.25
40.00
499900.00
642650.00
3599.00
209.00
219.00
1075.00
41.03
119.40
80.00
29.11
14.40
54.90
68.00
55.00
70.00
30.00
39.68
70.00
100.00
111.00
131.72
107.00
136.63
199.50
18.97
850.00
22.94
92.67
363.33
10.00
150.00
38.00
795.00
849.00
198.00
149.00
699.00
249.00
229.00
1290.00
189.00
119.00
449.00
398.00
499.90
1499.00
1999.00
198.00
171.00
169.00
159.99
490.00
58.65
279.90
259.44
1229.00
59.00
769.00
89.90
134.04
19.00
39.00
9.99
469.00
PZA
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KG
KG
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KG
KG
LT
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CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MODALIDAD
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CAMBIO DE MODALIDAD
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
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NUEVO MODELO
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CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
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CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
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CAMBIO DE MARCA
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CAMBIO DE MARCA
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CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
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NUEVO MODELO
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CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
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CAMBIO DE MARCA
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137003
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137016
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137028
137030
137038
137040
137041
137043
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137046
139016
140006
147010
147014
182002
187007
188001
191008
191012
193005
194004
197011
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316009
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132003
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133002
133009
135001
135003
135004
136004
137001
137003
137010
(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
ALLSTAR, MAMELUCO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
LA MODE, ABRIGO, 71% POLIESTER - 12.9% LANA - 16.1 % O
FUCTION, CHAMARRA, 100% POLIESTER
PRIMMI, SUETER, P/NIÑO, 100% ALGODON
LIMA LIMON, SUETER, CHALECO, P/NIÑA, 100% POLIESTER
ELEMENTO, CHAMARRA, 96% POLIESTER - 4% POLIAMIDA
CUIDADO CON EL PERRO, CHAMARRA, 100% POLIURETANO
PIERRE CARDIN, ABRIGO, 92% POLIESTER - 8% VISCOSA
MEMBERS ONLY, CHAMARRA, HOMBRE, 100% POLIESTER
RED SE7EN, SUETER, CHALECO, P/NIÑO, 100% POLIESTER
MISS LATINA, SUETER, CHALECO, P/NIÑA, 100% POLIESTER
PISTAZHO, SUETER, P/NIÑO, 100% ACRILICO
PRIMMI, SUETER, P/NIÑO, 100% ALGODON
SIDEOUT, SUETER, P/NIÑO, 100% ALGODON
SIDEOUT, SUETER, P/NIÑA, 100% ALGODON
ALEXA, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
COLOSO, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
HARDY HAMIES, MALETA DE 18", 100% VINIL
SHARA, BOLSA, DE MANO, WOMAN, PIEL SINTETICA, MOD 302622
GE, AUTOMATICO, DE 30 GAL, MOD GG30T06NAG
GE, 15 PIES, AUTOMATICO, MOD RMT1540YMXC.CLN
WHIRLPOOL, 17 KG, AUTOMATICA, MOD 7MWTW1700BQO
TAURUS, BATIDORA, MANUAL, MOD ROBOT 400 PINOX C
OSTER, HORNO TOSTADOR, MOD TSSTTVCA01
HAMILTON BEACH, 4 VEL, VASO VIDRIO, BASE MET, MOD 54322 MX
LG, 1.4 PIES, MOD MH1449CR
SAMSUNG, 32", PANTALLA LED, MOD UN32EH4003F
LG, 42", PANTALLA LCD, 3D, MOD 50PN4500
PHILIPS, MICROCOMPONENTE, C/CD/MP3/USB, MOD 710377
SONY, MINICOMPONENTE, MP3, CD, USB, MOD S40DIC-MXZ
LG, MINICOMPONENTE, HI-FI/IPOD, MOD CM8330
SONY, RADIOGRABADORA, CD, MP3, USB, MOD 25-BTY55
PANASONIC, MINICOMPONENTE, 1 CD, USB, MOD SCAKX36
GTC, AHORRADOR, 26 WATTS, LAMPARA FLUORESCENTE
DURACELL, AA, PAQ DE 6 PZAS
CLASICOS DE LUJO, CERILLOS, CAJA C/50 LUCES
CRISA, CRISTALERIA, JUEGO DE 4 VASOS, 11.8 OZ, HB
T- FAL, SARTEN, DE 26 CM, MOD JUST NEGRO
DISNEY, COLCHA, EDREDON, IND, 100% POLIESTER, MOD AVIONES
RASCHEL, COBIJA, MATRIMONIAL, MOD PUPPIE
MAINSTAYS, SECADOR DE COCINA, 100% POLIESTER
TOMY HILFIGER, MATRIMONIAL, 100% ALGODON
BALI TODAY, PERSIANA, HORIZONTAL, VINIL, 1.47X1.21, MOD 27747
AXION, EN POLVO, ARRANCAGRASA, LIMON, BOLSA 500 GR
1-2-3, BARRA, ANTIBACTERIAL, PZA DE 350 GR
ADEPSIQUE G2, TABLETAS, C/30 DE 10 MG, LAB RIMSA
ROBITUSSIN DM, EXPECTORANTES, JARABE, FCO DE 100 ML, LAB WYE
GINECOLOGO, ANESTESIOLOGO, PARTO NORMAL, HONORARIOS
BRIDEN, PASTA DENTAL, SABOR MENTA, TUBO DE 100 ML
LADY SPEED STICK, ROLL-ON, PRO-SEN 1, FCO DE 50 ML
GILLETTE, RASTRILLO, PRESTOBARBA 3, PAQ DE 2 PZAS
ZAN ZUSI, MAQ FACIAL, DELINEADOR, LAPIZ, PZA DE 1 GR
ALWAYS, TOALLAS, NOCTURNA, POQ DE 8 PZAS
HIPERMAT, SERVILLETAS, PAQ DE 200 PZAS
SUBCOMPACTO
SUBCOMPACTO
SUBCOMPACTO
SUBCOMPACTO
COMPACTO A
COMPACTO B
SUBCOMPACTO
USOS MULTIPLES C
USOS MULTIPLES C
SUBCOMPACTO
USOS MULTIPLES C
SUBCOMPACTO
DEPORTIVO A
MED, CUADERNO, PROFESIONAL, DE RAYA, 90 HOJAS
DIPAK, CARPETA, TAMAÑO CARTA, 100 HOJAS
ESPECTACULOS, BASQUETBOL, ENTRADA PREFERENTE
FARINELLI, ACORDEON, DE BOTONES, SIN REGISTROS, TIPO HONNER
CANTINA, PALOMA, POR COPA
PAGASA, DULCES, POLVORONES, COCO, PAQ DE 250 GR
RED GLOBO, ROJA, A GRANEL
COCA COLA, LATA, PAQ C/6 DE 355 ML C/U, 2130
PERGOLA, CAMISA, 100% ALGODON
BRAVO, BIKINI, 100% ALGODON, PAQ C/6 PZAS
SIMPLY BASIC, PIJAMA, 82% ALGODON - 18% POLIESTER
YOUKS, SUDADERA, 100% ALGODON
THINNER, BLUSA, 100% ACRILICO
P/X, BLUSA, 96% ALGODON - 4% ELASTANO
MAXIM LIBERATI, BLUSA, 73% ALGODON - 23% NYLON - 4% ELASTANO
PRETTY LEGS, TINES, 95% POLIAMIDA - 5% ELASTANO
JOYMI, 100% POLIESTER
SYMBOL, 84% ALGODON - 14% POLIESTER - 2% ELASTANO
SIMPLY BASIC, 98.4% ALGODON - 1.6% ELASTANO
CIMARRON JEANS, 77% ALGODON - 21.4% POLIESTER - 1.6% EL
PROFITNESS, 82% POLIESTER - 13% ALGODON - 5% ELASTANO
MARCCAIN, FALDA, 93% POLIESTER - 7% ELASTANO
CLAUDIA, FALDA, 96% POLIESTER - 4% ELASTANO
SAHARA, VESTIDO, 83% POLIESTER - 13% VISCOSA - 4% ELASTANO
COSMO & CO, VESTIDO, 100% POLIESTER
18 FOREVER, PIJAMA, 50% ALGODON - 50& POLIESTER
725 INTIMATES, BATA, 100% POLIESTER
DIK GIRLS, PANTALON, 95% ALGODON - 5% ELASTANO
MYHO, CONJUNTO, 96% ALGODON - 4% SPANDEX
JOE, 100% ALGODON
URBANT STAR, 80% ALGODON - 20% POLIESTER
725 ORIGINALS, 100% ALGODON
YALE, PANTALON, 100% ALGODON
REFILL, CAMISA, 100% ALGODON
725 ORIGINALS, PLAYERA, 100% ALGODON
ALTESSE, P/NIÑA, PANTALETA, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
ZIRUS, P/NIÑO, BOXER, 100% ALGODON
BABY COLORS, CONJUNTO, 100% POLIESTER
BAMBU, MAMELUCO, 100% POLIESTER
725 BABY, CONJUNTO, 100% ALGODON
TRICKS, CAMISETA, 100% ALGODON, PAQ DE 3 PZAS
COSMO & CO, SUETER, P/MUJER, 100% ACRILICO
CONVERSE, GORRA, 100% ALGODON
SIMPLY BASIC, CHAMARRA, P/HOMBRE, 100% POLIESTER
Viernes 21 de febrero de 2014
98.37
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276.50
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343010
DIARIO OFICIAL
GERARDO´S, SUETER, P/HOMBRE, 100% ACRILICO
PRIVATE, SUETER, P/HOMBRE, 100% ACRILICO
JEEP, CHAMARRA, 100% POLIESTER
MAGIC HEART, CHALECO, P/NIÑA, 100% POLIESTER
KEEP COOL KIDS, SUETER, P/NIÑO, 100% POLIESTER
PC, DEPORTIVO, POLO, PANTS
CARIOCAS, ZAPATOS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
K-SWISS, ZAPATOS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
SKY, ZAPATOS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
HERU, BOLSA, 100% POLIVINIL
CASIO, RELOJ, P/HOMBRE, ILUMINATOR, MOD 083636
VIGILANCIA, MENSUAL
REYNA, 6 PZAS, MATRIMONIAL, MOD 190004211
MABE, 14 PIES, AUT, 2 PTAS, MOD RME1436
OSTER, TOSTADOR, 7 TEMP, MOD 97864683
ALCATEL, INALAMBRICO, MOD E150
SPELER, 40", LED, MOD SP-LED40
CARISMA, VELADORA, VIRGEN GUADALUPE, 1 PZA
MARIA JOSE, TRAPEADOR, HILOS, MOD 800
VILEDA, TRAPEADOR, UN REPUESTO, 1 PZA
STERILITE, CESTO, CAP DE 99 LT, MOD 1929-08900
SELECT EDITION, COLCHA, EDREDON, MATRIMONIAL, MOD 700290
926, COBIJA, FRAZADA, MOD 9B44D
ROYAL VELVET, MATRIMONIAL, 300 HILOS, 100% ALG, MOD BLANCO
FLASH, LIMPIADOR, MULTIUSOS, BOTELLA 1 LT
VEL ROSITA, LIQUIDO, BOTE DE 1650 ML
AMPLIRON, COMPRIMIDOS, C/12 DE 750 MG, LAB SIEGRIEF RHEIN
NIMOTOP, TABLETAS, C/30 DE 30 MG, LAB BAYER
NALABEST, TABLETAS, C/30 DE 10 MG, LAB BEST
ULTRASONIDO, IMPRESION LASER
GILLETTE, AEROSOL, ULTIMATE FRESH, HOMBRE, PZA DE 105 GR
CARESS, BARRA, DAILY SILK, PASTILLA DE 89 GR
NACIONAL, SENCILLO
COMPACTO B
PRITT, OTROS, LAPIZ ADHESIVO, STICK, 1 PZA
HASBRO, JUEGO DE MESA, JENGA
ADIDAS, BALON, FUTBOL, MOD 174517
CUETARA, DULCES, SURTIDO DIARIO, CAJA DE 500 GR
NESTLE, CEREAL DE MAIZ, CAJA DE 655 GR
RODEO, CARNE SECA, DE RES, PAQ DE 200 GR
ROBALO, ENTERO, A GRANEL
O/PESCADOS, CURVINA, ENTERO, A GRANEL
O/PESCADOS, TRUCHA, ENTERO, A GRANEL
BACHOCO, BLANCO, PAQ DE 18 PZAS
CIEL, NATURAL, BOTELLA DE 1 LT
MP, PIMIENTA, NEGRA MOLIDA, FCO DE 70 GR
ZUCO, EN POLVO, SOBRE DE 22 GR
ALDO CONTI, 80% POLIESTER - 20% VISCOSA
ALDO CONTI, TRAJE, 100% LANA
WALL STREET, TRAJE, 65% POLIESTER - 35% VISCOSA
BRUNO MAGNANI, TRAJE, 70% POLIESTER - 30% VISCOSA
F & F, BLUSA, 95% NYLON - 5% SPANDEX
DUPLAN, BLUSA, 92% POLIESTER - 8% SPANDEX
SPLASH, BLUSA, 95% ALGODON - 5% SPANDEX
REEBOK, BLUSA, 85% POLIESTER - 15% ELASTANO
FRESCANNON, TOBIMEDIA, 85% POLIAMIDA - 15% ELASTANO
PREVEN-T, PANTIMEDIAS, 82% NYLON - 18% LYCRA
FRANCESCA NOVO, 73% POLIESTER - 23% VISCOSA - 4% ELASTA
NEW MIX, 95% ALGODON - 5% SPANDEX
CIMARRON, 74% ALGODON - 21% POLIESTER - 4% VISCOS - 1% O
FLAMINGO, VESTIDO, 94% POLIESTER - 6% SPANDEX
CONNECTED, VESTIDO, 80% POLIESTER - 16% RAYON - 4% SPANDEX
COLETTE, FALDA, 94% POLIESTER - 6% SPANDEX
LA SCALA, FALDA, 94% POLIESTER - 6% SPANDEX
LADY SUN, FALDA, 100% POLIESTER
CAROLL, VESTIDO, 100% ACRILICO
CREACIONES PARISINAS, BATA, 47.5% POLIESTER - 47.5 VISCOSA
VIANNI, BATA, 100% POLIESTER
TOPS BOTTOMS, PIJAMA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
LUNNA, PIJAMA, 2 PZAS, 100% ALGODON
ECKO UNLTD, CAMISA, 95% ALGODON - 5% ELASTANO
NORTH CREEK, CAMISA, 100% ALGODON
TOMMY HILFIGER, CAMISA, 100% ALGODON
BAMBI, P/NIÑA, CAMISETA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
725 ORIGINALS, TINES, PAQ DE 2 PARES, 54% ALGODON - 21% POLI
BABY´LU, MAMELUCO, 100% POLIESTER
BABY COLORS, TRAJE, 100% POLIESTER
CARTER´S, TRAJE, 60% ALGODON - 40% POLIESTER
CREACIONES MAX, CAMISETA, 50% POLIESTER - 50% ALGODON
IFCO, GORRA, 100% ALGODON
LADY SUN, ABRIGO, 90% POLIESTER - 8% VISCOSA - 2% ELASTANO
LOGIC, ABRIGO, P/MUJER, 100% POLIESTER
USTED BY ME, CHAMARRA, P/HOMBRE, 100% POLIESTER
JUST 4 BOYS, SUETER, P/NIÑO, 100% ALGODON
HISPANA, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
LEVI´S, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
GENESIS, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
POP, ZAPATOS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
NEW ARMY, CINTURON, SINTETICO, MOD M02 LAGARTO
EURO, CINTURON, 100% PIEL, MOD 2229 REMACHES
SOUTH SHORE, ALACENA, BLANCA, MOD 646 L33
GIGSET, INALAMBRICO, MOD SKU 1039483
BLACK & DECKER, VAPOR, MOD IRBD05LA
BLACK & DECKER, VAPOR, C/ROCIO, MOD F920
SAMSUNG, 50", PANTALLA LED, MOD UN50EH5300
LG, MINICOMPONENTE, MOD CM4420
LG, REPRODUCTOR DVD, MOD DP827
ARGOS, INCANDESCENTE, 60 WATTS
ILKO, RALLADOR, P/QUESO, CUADRADO
ANDREE ZOELLE, CORTINA DE BAÑO, C/GANCHOS
AXION, EN POLVO, LIMON, BOLSA DE 500 GR
AIR WICK, AMBIENTAL, AEROSOL, MAGNOLIA CHERRY, BOTE DE 325 G
EPAMIN, OTROS MED, CAPSULAS, C/50 DE 100 MG, LAB PFIZER
EMULSION SCOTT, SUSPENSION, C/200 ML, LAB GSK
USOS MULTIPLES C
USOS MULTIPLES C
BIMEX, BICICLETA, R-20, MOD SIRENA R20
MIRAGE II, RIN 14, 185/70
AUTO, 3 HORAS
LEGO, JGO DIDACTICO, CITY, MOD 60011
REST, PANINIS PALERMO, REFRESCO
(Segunda Sección)
199.99
199.99
1109.00
199.99
159.99
129.80
199.00
749.00
419.00
149.00
598.00
450.00
5670.00
6298.00
785.00
365.00
5490.00
17.90
42.23
124.93
262.00
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279.00
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148.00
129.00
219.00
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128009
128026
128027
129011
(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
WONDER, INTEGRAL, BOLSA DE 567 GR
NEPTUNO, SURIMI, EN BARRA, PAQ DE 500 GR
PULPO, A GRANEL
LALA, AMERICANO, PAQ DE 288 GR
PATRONA, ACEITE, VEGETAL, BOTELLA DE 1 LT
TABASCO, A GRANEL
DEL VALLE, NECTAR, DE MANGO, ENVASE DE 1 LT
DOLCA, C/CAFEINA, AZUCAR CARAMELIZADO, FCO DE 95 GR
INTERNACIONAL, MOLIDO, BOLSA DE 400 GR
CRUSH, NO RETORNABLE, DE SABOR, BOTELLA DE 2 LT (2000)
ESPAGUETTI, A LA CREMA, A GRANEL
REFILL, PLAYERA, 100% ALGODON
DOCKERS, 100% ALGODON
JOE, TRAJE, 65% POLIESTER - 35% VISCOSA
MARACAY, SHORT, 100% POLIESTER
CHAPS, CORBATA, 100% SEDA
JEANIOUS COMPANY, SHORT, 100% ALGODON
FADED GLORY, BLUSA, 97% ALGODON - 3% SPANDEX
LEVIS, BLUSA, 100% ALGODON
ALTESSE, PANTALETA, 100% ALGODON
PLAYTEX, BRASIER, 83% POLIAMIDA - 17% ELASTANO
LIFE, 76% VISCOSA- 21% POLIAMIDA -3% ELASTANO
MON AMOUR, 73% VISCOSA - 23% POLIAMIDA -4% ELASTANO
XOXO, 80% ALGODON - 18% POLIESTER - 2% ELASTANO
LIFE, VESTIDO, 93% POLIESTER - 7% ELASTANO
DOCKERS, FALDA, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
CUSMA, VESTIDO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
IVONNE, FALDA, 77% POLIESTER - 21% VISCOSA - 2% ELASTANO
CREACIONES PARISINAS, BATA, 47% POL - 47% VIS - 6% ELAS
DISNEY, PIJAMA, 100% ALGODON
LUNETT, FALDA, 100% POLIESTER
LUNETT, VESTIDO, 50% POLIESTER - 50% ALGODON
THAT´S IT, 98% ALGODON - 2% ELASTANO
JNS, 100% ALGODON
JNS, PLAYERA, 100% ALGODON
CHEROKEE, CALCETINES, 70% ALGODON, 20% POLIAMIDA ,10% EL
BRUNO MAGNANI, CALCETINES, 70% RAYON - 28% POLIESTER - 2% SP
NIKE, GORRA, 100% POLIESTER
THAT´S IT, CHAL, 100% ALGODON
UP & DOWN, CHAMARRA, P/NIÑA, 100% POLIESTER
LEVIS, SUETER, P/NIÑO, 100% ALGODON
REFILL, SUETER, P/NIÑO, 100% POLIESTER
ADIDAS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
CHABELO, ZAPATOS, CORTE VACUNO, SUELA SINTETICA
HUSH PUPPIES, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
RAMIRO OLIVARES, ZAPATOS, CORTE BOVINO, SUELA CERDO
MARBELLA, SANDALIAS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
STAR TRAVEL, MALETA, 100% POLIESTER, 23 PULGADAS
LUXEMBURGO, COMEDOR, 7 PZAS (M-6S), MOD BEIGE
SAMSUNG, 1.1 PIES, MOD AME 119MST/XAX
BABY MOMENTS, COBIJA, COBERTOR, 100% POLIESTER, COD 80304
NACIONAL, SENCILLO
COMPACTO B
ESPAÑOL, SECUNDARIA, 1, HUMBERTO CUEVA, ED TRILLAS
BEBIDA, CERVEZA DE BARRIL, VASO DE 355 ML
EPIPHONE, BAJO, ELECTRICO, MOD EB-3
CAFETERIA, CAFE AMERICANO, REBANADA DE PASTEL
GAMESA, SALADAS, CRACKETS, CAJA DE 418 GR
WALTER, GOUDA, PAQ DE 400 GR
JUMEX, NECTAR, DE MANZANA, BOTELLA DE 250 ML
SABRITAS, PAPAS FRITAS, C/SAL, BOLSA DE 45 GR
LARIN, DULCES, CHOCOLATE, CON GALLETA, PAQ 4 PZS, 84 GR
NEW ARMY, 100% ALGODON
JOIMI, BLUSA, 100% POLIESTER
VIANNI, 100% POLIESTER
YOIMI, 100% POLIESTER
NEW, 100% ALGODON
CHEROKEE, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
TRIO, FALDA, 100% POLIESTER
PRIYA, VESTIDO, 100% ALGODON
VIANNI, FALDA, 100% POLIESTER
UNLIMITED, 100% ALGODON
ALTESSE, P/NIÑA, BOXER, 80% ALGODON - 20% SPANDEX
AMIGO GIRLS, SUETER, P/NIÑA, 100% POLIESTER
NEW ARMY, SUETER, P/NIÑO, 100% ACRILICO
ACROS, 4 QUEM, ENC ELEC, C/HORNO, 30 PULG, M-NC3320-B
LESTER, MATRIMONIAL, MOD BOUTIQUE
ESCRITORIO, DE MADERA, M-CHOCOLATE
MABE, 14 PIES, 2 PTAS, GRAFITO, MOD-RME1436X50, C/568406
OSTER, 12 VEL, VASO DE VIDRIO, MOD BLSTCG CBG
FRIGIDAIRE, 1.1 PIES, MOD-FFCMII34LM, C/541079
SAMSUNG, 32 PULG, PANTALLA LED, M-EH5300, C/560189
MARCO POLO, COBIJA, MATRIMONIAL, DE 1.90 X 2.40 M, C/515412
LA HEREDERA, MEDIO BAÑO, 100% ALGODON, 70X1.35M, MOD AROS
PENPROCILINA, AMPOLLETAS, DE 2 ML, LAB ROCHE
BEDOYECTA, TABLETAS, C/3, LAB VALEANT
BIEHL, CEPILLO P/CABELLO, REDONDO, C/986128
COMPACTO A
DE LUJO C
SUBCOMPACTO
USOS MULTIPLES E
TRANSFORMERS, MUÑECO, MOD DREADWING
LONCHERIA, HAMBURGUESA, C/PAPAS Y REFRESC, COMBO FAMOSA
A GRANEL
TORONJA, ROJA, A GRANEL
FLOR DE MAYO, A GRANEL
VERDE VALLE, LENTEJAS, BOLSA DE 500 GR
LA MERCED, ALUBIAS, CHICA, BOLSA DE 500 GR
MICH, BLUSA, 65% RAYON - 35% POLIAMIDA
VIANNI, BLUSA, 60% POLIESTER - 40% VISCOSA
ILUSION, BLUSA, 85% POLIAMIDA - 15% ELASTANO
OPTIMA ALTESSE, BIKINI, 96% ALGODON - 4% ELASTANO
MELODY, 78% POLIESTER - 18% RAYON - 4% ELASTANO
VIANNI, 84% ALGODON - 14% POLIESTER - 2% ELASTANO
GIANNI Y FERAUD, 97% POLIESTER - 3% ELASTANO
MELODY TEENS, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
DIVINA, 80% ALGODON - 18% POLIESTER - 2% ELASTANO
ANTONINA OF GENEVA, VESTIDO, 92% POLIESTER - 8% ELASTANO
ZUTONI, FALDA, 100% POLIESTER
MLY, FALDA, 80% POLIESTER - 15% RAYON - 5% ELASTANO
KAROO, PIJAMA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
Viernes 21 de febrero de 2014
46.74
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Viernes 21 de febrero de 2014
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12
12
129012
130010
130012
133022
137016
137017
137024
137026
147008
179004
195003
200001
209008
210004
211001
211004
258006
281002
281003
282002
282004
324003
007001
010011
014002
014003
023014
055009
081005
085006
087007
091005
099004
102001
105006
106005
121021
122011
124018
127002
127019
127031
128005
128016
128031
130011
132008
134018
135010
136008
137013
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137022
137023
139011
139018
140018
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147012
147013
185003
187002
191006
192002
194001
197008
197009
199003
202001
203003
206005
209008
209011
211004
212006
214005
215007
216002
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252006
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282001
282013
282017
282018
288005
294002
315001
326002
328001
343018
343022
014006
018025
020001
025015
028003
034002
085002
091001
121023
122005
123004
123009
125006
126004
127006
127015
128009
128021
DIARIO OFICIAL
KAROO, BATA, 100% POLIESTER
ULTRA PINK, PANTALON, 70% ALGODON - 28% POLIESTER - 2% ELAST
BOLERO, PANTALON, 80% ALGODON - 17% POLIESTER - 3% ELASTANO
DELICE, P/NIÑA, PANTALETA, 80% NYLON - 20% ELASTANO
SIMPLE FASHION, CHAMARRA, 100% POLIESTER
MELODY, CHAMARRA, 100% POLIESTER
KEEP COOL KIDS, SUETER, P/NIÑO, 100% POLIESTER
MELODY, ABRIGO, 100% POLIESTER
MELODY, CINTURON, 100% SINTETICO
CLASICO, ANTECOMEDOR, 7 PZAS, MOD GALICIA
T-FAL, VAPOR, ELECTRICA
GENERAL ELECTRIC, AHORRADOR, 18 WATTS, ESPIRAL, PAQ C/5
LANERA TEXTIL, COBIJA, PESADA, 100% LANA
MICROFIBRA ULTRASUAVE, JUEGO DE BAÑO, 100% POLIESTER
SELECT EDITION, MATRIMONIAL, FRANELA, 100% POLIESTER
LA JOSEFINA, MATRIMONIAL, 50% ALGODON - 50% POLIESTER, 180 H
NEUTRO BALANCE, BARRA, PASTILLA DE 180 GR, PAQ C/8 1440 GR
NACIONAL, SENCILLO
NACIONAL, SENCILLO
SUBCOMPACTO
COMPACTO A
CLUB DEPORTIVO, CLASES DE FLAMENCO, 2 P/SEMANA, SEMESTR
BIMBO, BLANCO, BOLSA DE 680 GR
GAMESA, DULCES, SURTIDO RICO, BOLSA DE 199 GR
KELLOGG´S, CEREAL DE MAIZ, ZUCARITAS, CAJA DE 190 GR
KELLOGG´S, BARRA, ZUCARITAS, CAJA 6 BARRAS DE 21 GR C/U, 126
LA CABAÑA, CARNES SECAS, MACHACA, DE RES, CAJA DE 200 GR
MELOCOTON, A GRANEL
SAN MARCOS, EN ALMIBAR, REBANADAS DE PIÑA, LATA DE 420 GR
ANDATTI, C/CAFEINA, CLASICO, FCO DE 100 GR
MIRINDA, NO RETORNABLE, BOTELLA DE 600 ML
MAGGI, ADEREZO, SAZONADOR, JUGO, FCO DE 100 ML
BARBACOA, A GRANEL
VICTORIA, OSCURA, 24 BOTELLAS DE 355 ML C/U 8520 ML
MARTINI ASTI, BLANCO, ESPUMOSO, BOTELLA DE 750 ML
MICO, ANIS, DULCE, BOTELLA DE 1000 ML
RIDERS, 100% ALGODON
VITORINO, TRAJE, 100% POLIESTER
CHEROKEE, BLUSA, 100% ALGODON
LEVIS, 68% ALGODON - 24% POLIESTER - 7% VISCOSA - 1% EL
SEXY JEANS, 98% ALGODON - 2% ELASTANO
BOLERO, 68% ALGODON - 26% POLIESTER - 4% VISCOSA - 1% E
DUPLAN, VESTIDO, 100% POLIESTER
TESSUTI, CONJUNTO, 100% POLIESTER
SIX AND SEVEN, FALDA, 61% POLIESTER - 33% RAYON - 5% RAFIA MONSTER HIGH, PANTALON, 61% ALGODON - 23% POLIESTER - 15% VI
LIMA LIMON, CAMISA, 100% ALGODON
NEW WAVE, CALCETINES, 99% POLIAMIDA - 1% ELASTANO
DYNO KIDS, CONJUNTO, 100% ALGODON
LIMA LIMON, CAMISETA, 100% ALGODON
CATAMARAN, SUETER, P/NIÑA, 85% ACRILICO - 15% LANA
SAHARA, ABRIGO, DAMA, 100% POLIESTER
DOLL HOUSE, CHAMARRA, DAMA, 100% POLIESTER
MEMBERS ONLY, CHAMARRA, P/CABALLERO, 100% POLIESTER
APPORT, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
SKY, CORTE TEXTIL - SUELA SINTETICA
COQUETA, ZAPATOS, CORTE VACUNO - SUELA SINTETICA
VINETTA, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
LAVADO Y PLANCHADO, SACO, FALDA O PANTALON, PZA
RUZ, MALETA, DEPORTIVA, 100% POLIESTER, VAR MODELOS, C783213
AMERICAN TOURISTER, MALETA, 100% POLIESTER, MOD 367112019
DEVANE, 3-2-1, 3 PZAS, MOD S-PISA-TAB, DE VINIPIEL
MABE, 14 PIES, 2 PUERTAS, BCO, MOD RME 1436VMXB0
AMERICAN, EXTRACTOR DE JUGOS, MOD 9442
ALCATEL, INALAMBRICO, C/PANTALLA, MOD VERSATIS E150MX
LG, 1.4 PIES, 10 NIVELES DE POTENCIA, MOD MH1443CR
PHILIPS, 32", PANTALLA LED, MOD 32PFL2908, C=952984
SAMSUNG, 32", LED, SMART TV, SERIES 5, 5500
SAMSUNG, REPRODUCTOR BLU RAY, 3D, MOD BD-F6500/ZX
DURACELL, 9V, ULTRA
CLASICOS, CERILLOS, PAQ C/10 CAJAS, DE 50 LUCES C/U
GIBSON HOME, LOZA, VAJILLA, 16 PZAS, VARIOS MODELOS
PROVIDENCIA, COBIJA, FRAZADA, 100% POLIESTER, C=942862
ELEGANT HOME, COBIJA, FRAZADA, 100% POLIESTER
HOUZZ COTTON, MATRIMONIAL, 100% POLIESTER, MOD IKEBANA FLORE
TOWEL, MEDIO BAÑO, 100% ALGODON
MAESTRO LIMPIO, EN POLVO, BOLSA DE 1200 GR
DOWNY, SUAVIZANTE, AROMA FLORAL, BOTELLA DE 800 ML
CLORALEX, BOTE DE 950 ML
NAXEN, TABLETAS, C/45 DE 250 MG, LAB SYNTEX
DAMA, CORTE NORMAL
NIVEA, SOLIDA, BOTE DE 200 ML
COMPACTO A
COMPACTO A
COMPACTO A
SUBCOMPACTO
MOTORCRAFT, FILTRO DE ACEITE, PZA
LAVADO, AUTOS CHICOS
MATEMATICAS 4, PRIMARIA, CONECTA ESTRAT, JIMENEZ ERNESTO, SM
COCINA FACIL, MENSUAL, ED TELEVISA
ACTIVISION, VIDEO JUEGO, CALL OF DUTY GHOSTS, PARA XBOX 360
CANTINA, TEQUILA JIMADOR, COPA
CAFETERIA, CAFE CAPUCCINO, GRANDE, CALIENTE Y MUFFIN
NESTLE, CEREAL DE MAIZ, CORN FLAKES, CAJA DE 620 GR
MP, CORTES ESPECIALES, NEW YORK, A GRANEL
DE CERDO, A GRANEL
HUACHINANGO, DEL GOLFO, FILETE A GRANEL
MP, ATUN, EN AGUA, LATA DE 140 GR
FUD, PANELA, A GRANEL
NESCAFE CLASICO, S/CAFEINA, FCO DE 175 GR
CLEMENTE JACQUES, ADEREZO, EST ITALIANO, BOTELLA DE 237 ML
MICHAEL, 100 % POLIESTER
CLASICOS, TRAJE, 100% POLIESTER
NORTH CREEK, PIJAMA, 100% POLIESTER
WEEKEND, PIJAMA, 100% ALGODON
HANES, BRASIER, 80% POLIAMIDA-20% ELASTANO
DORIAN GREY, TOBIMEDIAS, 95% POLIAMIDA-5% ELASTANO
UZIMA, 95% POLIESTER - 5% ELASTANO
AREA CODE, 68% RAYON-27% NYLON-5% ELASTANO
MICH, VESTIDO, 95% POLIESTER - 5% SPANDEX
APOSTROPHE, VESTIDO, 100% POLIESTER
(Segunda Sección)
279.00
119.00
219.00
29.99
69.90
189.00
129.99
599.00
59.99
5699.00
689.00
169.00
127.00
199.00
346.99
699.00
57.64
1749.50
2582.50
322000.00
322900.00
850.00
38.24
75.38
78.95
164.68
349.50
50.00
59.53
330.00
13.33
265.00
180.00
26.15
283.34
78.59
299.00
2899.00
199.00
769.00
699.00
199.99
799.00
1195.00
229.00
219.00
149.00
30.00
139.99
14.90
516.25
449.00
474.00
879.20
345.00
368.00
519.00
349.00
38.00
199.01
659.00
12047.00
5699.00
448.00
399.00
1799.00
4048.99
8190.00
2645.10
67.90
11.50
349.00
299.00
224.10
199.00
138.00
18.75
19.25
9.42
313.00
80.00
260.00
325500.00
224600.00
214000.00
208000.00
70.00
55.00
384.00
28.00
899.00
45.00
63.00
55.42
141.90
100.00
260.00
71.43
111.00
394.29
72.89
159.00
998.00
279.00
248.00
137.95
11.90
99.99
499.00
279.00
659.00
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
JGO
UNIDAD
PAQ
PZA
JGO
JGO
JGO
KG
VIAJE
VIAJE
UNIDAD
UNIDAD
CUOTA
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
LT
LT
KG
LT
LT
LT
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JGO
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
JGO
PZA
PZA
PZA
PAR
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PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PAR
PAR
PAR
PAR
SERV
PZA
PZA
JGO
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
PZA
PAQ
JGO
PZA
PZA
JGO
PZA
KG
LT
LT
CAJA
SERV
LT
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
PZA
SERV
EJEMPL
EJEMPL
PZA
COPA
ORDEN
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
LT
PZA
TRAJE
JGO
JGO
PZA
PAR
PZA
PZA
PZA
PZA
81
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
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CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
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CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
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CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
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NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
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CAMBIO DE MARCA
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NUEVO MODELO
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CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
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NUEVO MODELO
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CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
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CAMBIO DE MARCA
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CAMBIO DE PRESENTACION
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
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13
13
13
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13
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13
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13
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13
13
13
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13
13
13
13
13
13
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13
13
13
13
13
13
13
13
13
13
13
13
13
14
128022
129011
130001
130003
130009
131021
131022
132009
134009
135004
135006
135007
135011
137004
137016
137025
143001
147004
148001
148004
179005
185003
187003
190001
190002
191005
192004
197002
197003
197006
198001
211001
218002
218004
230003
230005
242001
243001
245007
246003
249002
251004
256001
264001
266004
282008
283002
316003
327001
329001
330001
331003
025005
025009
025013
049005
121004
121014
122012
123002
123009
124002
124007
124008
127008
127023
128006
128008
128012
128019
128020
128035
129011
131011
131012
131020
131022
132010
133007
134008
135010
137001
137003
137007
137010
137013
137014
137017
137024
137025
137026
137027
137028
143005
168003
185002
186003
187001
188002
192002
194003
197004
197006
198005
207004
210004
213002
261001
282012
330003
011004
(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
SIX AND SEVEN, FALDA, 71% RAYON - 23% NYLON - 6% RAFIA
725 INTIMATE, PIJAMA, 100% POLIESTER
BARBIE, VESTIDO, 96% ALGODON - 4% SPANDEX
HELEN, VESTIDO, 94% ALGODON - 6% ELASTANO
CHERSI, VESTIDO, 98%ALGODON-2% ELASTANO
WEEKEND, 100% ALGODON
CHAMS, 65% ALGODON - 33% POLIESTER - 2% VISCOSA
THE SIMPSONS, 100% ALGODON
WILSON, CALCETAS, 94% POLIESTER - 2% POLIPROPILENO, PAQ C/3
DISNEY, MAMELUCO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
BABY OPTIMA, MAMELUCO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
DYNO KIDS, TRAJE, 100% ALGODON
DISNEY, TRAJE, 95% ALGODON - 5% ELASTANO
SOMBRERO, 100% PELO DE CONEJO
METROPOLIS COMPANY, ABRIGO, 100% ALGODON
PIPELINE, SUETER, P/NIÑO, 100% ACRILICO
DAVINCHY, ZAPATOS, CORTE SINTETICO-SUELA SINTETICA
AMERICAN TOURISTER, MALETA, VERTICA, SPINNER 20"
DKNY, RELOJ, PARA DAMA, MOD NY4519
AURA, COLLAR, PERLAS, PERLA DEL RIO, PLATA
NEW CHALENGER, COMEDOR, 6 PZAS, MOD HOME
ARUBA, 3 PZAS (3-2-1), MADERA DE PINO, COLOR BEIGE
SAMSUNG, 13 PIES, DIGITAL INVERTER SILVER, MOD RT35FEAJDSL
PROFESSIONAL SERIES, DE TORRE, 120V, MOD PS73816
MASTER CRAFT, DE CLIP, 6", 2 VEL, MOD F7-15CF
OSTER, SANDWICHERA, MOD CKSTGR3861
TELMEX, ALAMBRICO, MOD XPLUS 29581
ATVIO, 19", PANTALLA LED, HD, VGA, MOD ATV2013
PHILLIPS, 32", PANTALLA LED, HD, MOD 32PFL2908
BLU SENS, 22", PANTALLA LED, FHD, DVD, MOD ATSCH315R22C
SAMSUNG, MICROCOMPONENTE, CD, USB, MP3, MOD MME330
LA MODE COLLECTION, INDIVIDUAL, 50% POLIESTER-50% ALGODON
BAYGON, INSECTICIDA, PLACAS, CAJA CON 20 TABLETAS
RAID, INSECTICIDA, AEROSOL, CASA Y JARDIN, BOTE DE 305 G
BINOTAL, CAPSULAS C/20 DE 500 MG, LAB BAYER
EVOCS, TABLETAS, C/7 DE 25O MG, LAB LIOMONT
ECLIPSOL, BLOQUEADOR, FPS-100, TUBO DE 125 GRS, LAB DARIER
VERSACE, LENTES, ARMAZON, MOD VE3156GB53015
MEDICO GENERAL, CONSULTA CON CONSULTORIO
HABITACION PRIVADA C/ALIMENTOS, POR DIA
ELECTROCARDIOGRAMA
INMUNOLOGIA, PRUEBA DE VIH
ARM & ARMER, PASTA DENTAL, ADVANCE WHITE, TUBO DE 121 ML
BIOBABY, GRANDE, ETAPA 4, PAQ C/ 38 PZAS
REGIO, PAQ DE 400 PZAS
SUBCOMPACTO
VELOCI BIKES, BICICLETA, R-16, MONSTER HIGH, MOD PTBR169512
NORMA, CUADERNO, LIBRETA, CHOCO CAT, 160 HOJAS
PEDIGREE, ALIM SECO, P/PERRO, BOLSA DE 4 KG (4000 GR)
FUJIFILM, CAMARA DIGITAL, 16 MP/SX, MODL JX550
MONSTER HIGH, MUÑECA, MODELO CONCIERTO DEL TERROR
VOIT, GOOGLES, SWIMMING
MOJARRA, TILAPIA, CHICA A GRANEL
MARKETSIDE, ROBALO, FILETE, PAQ DE 500 GR
HUACHINANGO, DEL PACIFICO, REBANADO, A GRANEL
VALENCIA, A GRANEL
NAUTICH, 100% ALGODON
DOCKERS, 100% ALGODON
RAMATY, TRAJE, 80% POLIESTER - 20% VISCOSA
PIPELINE, BERMUDA, 100% POLIESTER
VILLA BOARDING, BERMUDA, 100% ALGODON
LIZ MINELLI, BLUSA, 89% POLIESTER - 4% VISCOSA - 7% ELASTANO
PIERRE CARDIN, BLUSA, 76% POLIESTER - 19% VISCOSA - 5% ELAST
CBR, BLUSA, 50% ALGODON - 50% MODAL
PINK, 75% ALGODON - 22% POLIESTER - 2% ELASTANO
HARMONY, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
LIZ MINELLI, VESTIDO, 100% POLIESTER
PRIYA, VESTIDO, 100% POLIESTER
LIZ MINELLI, VESTIDO, 96% POLIESTER - 4% ELASTANO
CONTEMPO, FALDA, 79% ALGODON -19% POLIESTER - 2% ELASTANO
ELIZABETH SHUE, FALDA, 87% POLIESTER - 10% RAYON, 3% ELASTAN
SALSA, FALDA, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
MICHAEL DAVID, TRAJE DE BAÑO, 80% POLIAMIDA - 20% ELASTANO
JUST 4 BOYS, 98% ALGODON - 2% ELASTANO
CONVOY, 100% ALGODON
OSCAR DE LA RENTA, 80% POLIESTER - 20% VISCOSA
ZILERY´S, 65% POLIESTER - 35% RAYON
OSCAR DE LA RENTA, CAMISA, 65% POLIESTER - 35% ALGODON
BEIBY JOE, TRUSA, 100% ALGODON
PUNTO BLANCO, CALCETAS, PAQ 3 PARES, 70% AL- 20% POLIA-1% ELA
LITTLE ME, PIJAMA, 100% ALGODON
LACE FRIMMI, CHAMARRA, 100% POLIESTER
MANDALY COAST, SOMBRERO, PALMA
TAMASUN, CHAMARRA, 100% POLIESTER
18 FOREVER, ABRIGO, 100% POLIESTER
JEEP, CHAMARRA, 100% POLIESTER
DOCKERS, CHAMARRA, 100% POLIESTER, MOD DM3QP790
FREVAN & CO, SUETER, 100% POLIESTER
THAT´S IT, SUETER, 50% ACRILICO - 50% ALGODON
THAT´S IT, CHAMARRA, 100% NYLON
FOREVER PINK, CHAMARRA, 100% POLIESTER
ROCK & AMERICA, CHAMARRA, 75% ALGO - 23% POLIESTER - 2% ELAS
FRENCH CLUB, CHAMARRA, 85% POLIESTER - 15% POLIAMIDA
THINGS CONTEMPO, ZAPATILLAS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETI
ASEO GRAL, PAGO MENSUAL
AMBAR, 3-2-1, CONTEMPORANEO, COLOR NARANJA - CHOCOLATE
5 PZAS, KING SIZE, MOD NEW YORK
MABE, 11 PIES, 2 PTAS, MOD RMP 1131
WHIRLPOOL, 16 KG, AUT, BLANCA, MOD 7MWTW1606AW1
UNIDEN, INALAMBRICO, MOD D1660
WHIRLPOOL, 0.7 PIES, ESPEJO, MOD WM1207D
SAMSUNG, 40", LED, MOD UN40EH5000
PANASONIC, 32", LCD, MOD TC-L32C5X
SAMSUNG, MICROCOMPONENTE - DOCKING, MP3, BLUETOOTH
CINSA, SARTEN, ROYALTY CONDUCTA, COBRE, 24 CM
JERGA, 100% ALGODON, DE 45 CM DE ANCHO
LINEN, TELA PARA CORTINA, V/MODELOS, DE 3 MTS ANCHO
IM NATURAL, MAQ FACIAL, RUBOR, V/TONOS, PZA DE 12 GR
USOS MULTIPLES C
DISNEY, MUÑECA, PRINCESA, MOD X9333
PASTI-LARA, FIDEO, BOLSA DE 200 GR
Viernes 21 de febrero de 2014
199.00
233.41
599.00
599.00
348.00
228.00
279.00
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45.00
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96.39
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7799.00
10532.00
1499.00
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735.00
419.00
1790.00
5399.00
3998.00
2349.00
298.00
31.90
54.00
110.50
496.80
290.00
4220.00
498.00
1254.00
334.00
324.80
81.98
150.27
21.90
499900.00
1599.00
49.25
37.25
1899.00
249.00
129.00
51.25
473.00
140.00
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602.10
799.00
1699.90
229.90
369.00
499.00
398.00
199.00
199.00
459.00
1399.00
199.00
899.00
298.00
99.00
449.00
659.00
479.00
449.00
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399.00
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17.90
189.00
329.00
300.00
125.00
179.90
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2499.00
279.00
389.00
699.00
329.00
599.00
499.90
448.00
2000.00
11299.00
7299.00
5799.00
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315.00
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4999.00
2449.01
134.30
9.99
69.99
23.25
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147.00
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PZA
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TRAJE
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UNIDAD
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191002
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DIARIO OFICIAL
ZWAN, O/EMBUTIDOS, SALAMI, PEPERAMI HOT, PAQ DE 23 GR
MP, NEGRO, QUERETARO, BOLSA DE 900 GR
ISADORA, REFRITOS, BAYOS, PAQ C/6 BOLSAS DE 430 GR C/U 2580
CLEMENTE JACQUES, MERMELADA, DE FRESA, FACO DE 470 GR
DON GUSTAVO, EN TABLETA, PAQ DE 540 GR
BARBACOA, DE CARNERO, A GRANEL
BARBACOA, A GRANEL
YALE, 65% POLIAMIDA - 35% VISCOSA
YALE, 100% POLIESTER
FERRIONI, 100% ALGODON
CAVALIER, TRAJE, 100% LANA
LADY SUN, BLUSA, 100% ACRLICO
CHEROKEE, 96% ALGODON - 4% ELASTANO
RIDERS, 98% ALGODON - 2% ELASTANO
BLUE CHIC, 100% ACRILICO
UP DOWN, VESTIDO, 100% ACRILICO
ANN MILLER, VESTIDO, 65% RAYON-32%NYLON-3% EXPANDEX
UP DOWN, PIJAMA, 100% ACRILICO
BABY COLORS, VESTIDO, 100% POLIESTER
REFILL, PLAYERA, 100% ALGODON
ALTESSE, P/NIÑA, PANTALETA, 100% ALGODON
CORCEL, CAMISETA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
BRUNO CORZA, SUETER P/HOMBRE, 100% ALGODON
ESTEFANIA, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
QUIRELLI, BOTA, CORTE - PIEL, SUELA - SINTETICA
TARGMEX, MALETA, MOD MESSENGER MORTAL KOMBAT
MP, MALETA, DE 45 CM, ROJA, MOD VL45656E
DESPENSERO, P/MICROONDAS, MOD PRAGA. NOGAL.
CALO-REX, DE PASO, 9 LTS
MABE, 9.8 PIES, CONGELADOR ARRIBA, MOD RMP1131HMXS
BLACK & DECKER, 2 VEL, MOD BLM2350P
OSTER, VAPOR, MOD GCSTB55804
LG, MINICOMPONENTE, CD, MOD SKU2001916
ILKO, PELADOR, DE VERDURA VERTICAL
PROVIDENCIA, COBERTOR, MATRIMONIAL/QUEEN, MOD ETERNAL
MOSLEY, MATRIMONIAL, MOD CASABLAN´K
TEPEYAC, BARRA DE 400 GR
PROTESIS DENTAL, INCRUSTACION DE METAL, 2o. MOLAR SUPERIO
ESPECIALISTA, OFTALMOLOGO, CONSULTA
VANART, SHAMPOO, MAYONESA, BOTELLA DE 810 ML
REVLON, MAQ FACIL, SOMBRAS, MOD PHOTOREADY, 1 PZA
COMPACTO B
SUBCOMPACTO
QUAKER STATE, MONOGRADO, SAE 40W, BOTE DE 946 ML
CHAMPION, 9 PLACAS, 22F, 450 AMPERES
MAIZENA, FECULA DE MAIZ, CAJA DE 425 GR
LOMO, MILANESA, A GRANEL
INCA, MANTECA VEGETAL, PAQ DE 250 GR
KARTAMUS, ACEITE VEGETAL, BOTELLA DE 900 ML
O/FRUTAS, JICAMA, A GRANEL
C/CASCARA, A GRANEL
A GRANEL
RANCH STYLE, REFRITOS, BAYOS, LATA DE 425 GR
LA COSTEÑA, JALAPEÑOS, ENTEROS, LATA DE 225 GR
MARUCHAN, SOPA INSTANTANEA, VASO DE 64 GR
HCF, REFINADA, BOLSA DE 2 KG
NESCAFE, MOLIDO C/CAFEINA, FCO DE 95 GR
SABRITAS, PAPAS FRITAS, C/SAL, ADOBADAS, BOLSA DE 45 GR
TANG, EN POLVO, DIFERENTES SABORES, SOBRE DE 25 GR
ZUKO, DE AGUA, SOBRE DE 35 GR
DON PEDRO, GRAN RESERVA, BOTELLA DE 1 LT
CALVIN KLEIN, BOXER, 95% ALGODON - 5% MICROFIBRA
INDIAN BAY, 100% ALGODON
U-51, 70% ALGODON - 30% POLIESTER
TOMMY HILFIGER, TRAJE, 100% LANA
LMENTAL, CORBATA, 100% POLIESTER
SEXXS, BLUSA, 95% ALGODON - 5% SPANDEX
AEROPOSTALE, PLAYERA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
CARLA CONTI, PANTIMEDIAS, 85% POLIAMIDA - 15% ELASTANO
FRESCANNON, PANTIMEDIAS, 88% POLIAMIDA - 12% ELASTANO
THAT´S IT, 98% ALGODON - 2% ELASTANO
CALVIN KLEIN, 75% ALGODON - 22% POLIESTER - 3% ELASTANO
ALEXIS, VESTIDO, 77% POLIESTER - 18% VISCOSA - 5% ELASTANO
PRIYA, VESTIDO, 100% ALGODON
MISE AV POINT, VESTIDO, 100% POLIESTER
PRIYA, VESTIDO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
SHE IS B, VESTIDO, 100% POLIESTER
725 ORIGINALS, VESTIDO, 95% ALGODON - 5% ELASTANO
BENETTON, FALDA, 60% LANA - 30% POLIESTER - 10% VISCOSA
COSMO & CO, FALDA, 60% POLIESTER - 33% VISCOSA - 7% ELASTANO
LUCY & CO, VESTIDO, 90% RAYON - 10% NYLON
COSMO & CO INTIMATES, BATA, 100% ALGODON
ALICE, CAMISON, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
MARCC, BUFANDA, 97% ACRILICO - 3% LUREX
NEW ARMY GIRL, VESTIDO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
GINELLY JEANS, PANTALON, 98% ALGODON - 2% ELASTANO
LEONART, VESTIDO, 100% ACRILICO
ALTESSE, P/NIÑA, PANTALETA, 96.5% ALGODON - 3.5% ELASTANO
HELLO KITTY, CALCETAS, 80% ALGODON - 17% POLIAMIDA - 3% ELAS
PUNTO BLANCO, CALCETINES, C/3, 61% AL - 19% POL - 12% PA - 8
NOI, PAÑALERO, 100% ALGODON
BABY CIRCUS, PAÑALERO, C/3, 100% ALGODON
GREENLANDER, CHAMARRA, CABALLERO, 100% POLIESTER
MELODY, CHAMARRA, 100% POLIESTER
VAVA BOOM, SUETER, P/NIÑA, 100% ACRILICO
BASEL, ABRIGO, 63% POLIESTER - 34% VISCOSA - 3% ELASTANO
SCAPPINO, CHAMARRA, 100% POLIAMIDA
725 ORIGINALS, SUETER, CHALECO, 100% POLIESTER
UP & DOWN, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
LEVI´S, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
SPALDING, SANDALIAS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
SAHARA, ZAPATILLAS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
IRON MAN, RELOJ, MOD SKS584
FOSSIL, RELOJ, CABALLERO, MOD CH2692
ASEO GENERAL, LAVADO Y PLANCHADO, PAGO POR DIA
WHIRLPOOL, CAMPANA EXTRACTORA, 30", SILVER, MOD 2614
ACROSS, 6 QUEM, ENC ELECT, C/HORNO, MOD 5570B
LIBRERO, PHOENIX, MOD MADERITAS
MABE, 15 PIES, MOD SKD7000681
KOBLENZ, ASPIRADORA, DEVORADORA, MOD 1
BLACK&DECKER, TOSTADOR, MOD TRO4085
(Segunda Sección)
578.26
16.56
20.93
42.34
64.63
260.00
280.00
169.00
199.00
949.00
4290.00
219.00
199.00
309.00
169.00
279.00
249.00
279.00
219.00
219.00
11.90
41.90
699.00
295.00
1209.00
179.00
178.00
5781.00
4960.00
3999.00
420.00
290.00
1999.00
44.00
549.00
412.00
30.75
1400.00
500.00
30.74
179.00
697400.00
339900.00
69.77
949.00
56.00
59.75
47.60
25.56
14.40
15.00
20.50
28.23
34.44
93.59
14.35
310.53
188.89
5.00
242.86
131.00
395.00
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2499.00
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190004
191003
198003
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209004
218004
219002
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239004
257004
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328006
003003
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038001
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090003
096001
097003
106004
108002
122002
122008
(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
OSTER, 16 VEL, MOD 6812-13
OSTER, VAPOR, MOD 6104
PLANET AUDIO, AUTOESTEREO, MOD P-600T
DURACELL, AAA, PAQ DE 4 PZAS
ECKO, ABRELATAS, MOD MILAGRO
BLUME, COLCHA, EDREDON, MATRIMONIAL, 50% ALGODON - 50% POLIE
BOLD, EN POLVO, SOLECITO DE PRIMAVERA, BOLSA DE 900 GR
ADVIL, CAPSULAS, C/20 DE 200 MG, LAB WYETH
FICONAX, TABLETAS, C/30 DE 1 GR, LAB PISA
NUTRISSA, NATURISTA, CAPSULAS, OMEGA 3, ACEITE, CAJA C/60
ESPECIALISTA, PEDIATRA, CONSULTA
APLICACION DE MAQUILLAJE
COLGATE, PASTA DENTAL, TRIPLE ACCION, TUBO DE 150 ML
ESSIE, OTROS, ESMALTE P/ UÑAS, FCO DE 13.5 ML
KLEEN BEBE, JUMBO, ABSORSEC, PAQ DE 40 PZ
SUBCOMPACTO
SUBCOMPACTO
MEGACABLE, PAQUETE, YOO, 10 MB, 50 CANALES, LLAM ILIMI
PEDIGREE, ALIM SECO P/PERRO, VITAL PROTEC, BOLSA DE 550 GR
WARNER, BLU-RAY, NOSOTROS LOS NOBLES
SONY, CAMARA DE VIDEO, 11.9 MEGA PIXELES, MOD HDR-AS15
BARRILITO, FLAUTA, MOD FS400
CAFETERIA, PASTEL DEL DIA Y CAFE AMERICANO DE 12 OZ
CAFETERIA, CAPUCCINO Y MUFFIN DE VAINILLA
CAFETERIA, MALTEADA, COPA ITALIATO
A GRANEL
MASA DE MAIZ, A GRANEL
LA MODERNA, P/HOT CAKES, TRADICIONAL, PAQ DE 1 KG
PREVENT, TINES, 92% ACRILICO - 7% POLIAMIDA- 1% ELASTANO
REVELATIONS, VESTIDO, 96% POLIVISCOSA - 4% ELASTANO
FBS, 100% ALGODON
OSCAR CASSINI, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
PIONEER, 39", PANTALLA LED, MOD PLE3902FH DMX
SAMSUNG, MODULAR, CD, MP3, MOD MXD870/MXE871
YES, RADIOGRABADORA, CD MP3, DVD, MOD DVY18
ARIEL, EN POLVO, DOBLE PODER, BOLSA DE 1 KG
MAJA, AGUA DE COLONIA, FCO DE 240 ML
NACIONAL, SENCILLO
SUBCOMPACTO
BENOTTO, BICICLETA, R-26, C/21 VEL, MOD SKYSTAR
FIRESTONE, RIN 13, 185/70,, MOD MULTIHAWK
URANO, LITERATURA, LOS CINCO NIVELES DEL APEGO, MIGUEL RUIZ
MATEMATICAS 1, PRIM, PEREZ MEDINA, SERIE APRENDIZAJE, ED FER
SAN RAFAEL, DE PAVO, PAQUETE DE 8 PIEZAS, 500 GR
CIANCA, DE CERDO, A GRANEL
LA SIRENA, SARDINA, EN SALSA DE TOMATE, LATA DE 425 GR
PARMALAT, ENTERA, ULTRAPASTEURIZADA, ENVASE DE 1 LT
BACHOCO, BLANCO, PAQ DE 12 PZAS
MP, BLANCO, PAQ DE 12 PZAS
GERBER, PAPILLAS, FRUT Y VERD, PTE C/12 FCOS D 71 G - 852 G
A/L LEVEL, CAMISA, 100% ALGODON
NAUTICAL EXPRESS, CAMISA, 100% ALGODON
TRUENO, CAMISETA, 100% ALGODON
AVENTURERO, 75% ALGODON - 25% POLIESTER
VASARELLI, PIJAMA, 100% ALGODON
TASSO, BLUSA, 100% ALGODON
AMERICAN EAGLE, 99% ALGODON - 1% ELASTANO
BENDETA, 80% ALGODON- 15% POLIESTER- 5% ELASTANO
REBELLE, 74% VISCOSA- 22% NAYLON- 4% ELASTANO
MARCCAIN, VESTIDO, 93% POLIESTER- 7% ELASTANO
SKY WOMAN, VESTIDO, 100% POLIESTER
MLY MELODY, VESTIDO, 80% POLIESTER - 15% RAY – 5% ELASTANO
LINSA, FALDA, 73% VISCOSA- 23% POLIAMIDA- 4% ELASTANO
PAMMY, FALDA, 80%POLIESTER- 17% VISCOSA- 3% ELASTANO
BELSHEIN, BLUMER, 55% POLIESTER - 45% ALGODON
ZOY ZOLO YO, TOP, 90% POLIAMIDA - 10% ELASTANO
SIDEOUT, 80% ALGODON - 20% POLIESTER
A/L LEVEL, PLAYERA, 100% ALGODON
ALTESSE, BIKINI, P/NIÑA, 100% ALGODON
CARTERS, MAMELUCO, 100% ALGODON
COMMUNITY, SUETER, 100% ACRILICO
LEVIS, CHAMARRA, CABALLERO, 100% ALGODON
AEROPOSTALE, SUETER, P/CABALLERO, 69% ALGODON- 40% POLIESTER
PROGRESSIVE, CHAMARRA, P/CABALLERO, 100% POLIESTER
PRIVATE, SUETER, P/DAMA, 100% ACRILICO
GET IT, SUETER, P/NIÑA, 100% ACRILICO
COBRA SPORT, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
EMILEOS KIDS, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
PAOLO BRIGOLETTI, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
CERE, ANTECOMEDOR, 7 PZAS, (6S-M), MOD CRUZ, COLOR CHOCOLATE
MABE, 6 QUEMADORES, C/HORNO, 30 PULG, NEGRA, MOD EM7650MM
TAURUS, 3 VEL, 1.30 M, DE ALTURA, MOD 6855
HAMILTON BEACH, FUENTE DE SODAS, MOD G5132-MX
PANASONIC, MINI COMPONENTE, USB, 11000 W, CD, MOD SC-AKS56LM
LG, DVD, REPRODUCE DIV X, MOD DP122
MAYA, CERILLOS, PAQ DE 50 CAJAS, DE 50 LUCES C/U
SELECT EDITION, EDREDON, 2 FUNDAS, JGO DE SABANAS, MAT.
H24, INSECTICIDA, AEROSOL, DOMESTICO, BOTE DE 372 GR
FEBREZE, AROMATIZANTE DE AMBIENTE, FCO DE 277 ML, ENERGIA CI
XL-3 VR, CAJA C/24 TABLETAS, LAB SELDER
ALGA SPIRULINA, CAPSULAS, 90 PZAS, LAB PRONAT
DOVE, ROLL-ON, ORIGINAL, FCO DE 50 ML
SUAVEL, PAÑUELOS DESECHABLES, CAJA DE 70 PZAS
NACIONAL, SENCILLO
DE LUJO B
DISNEY, MONSTERS UNIVERSITY, DVD
HARI MASA, HARINA DE MAIZ, NIXTAMALIZADA, PAQ DE 1 KG
GAMESA, SALADAS, CRACKETS, PAQ DE 24 PZAS DE 75 GR C/U 1800
MP, SUPER EXTRA, BOLSA DE 1 KG
BISTEC, MILANESA, A GRANEL
CHATA, CARNES SECAS, CHILORIO, DE PUERCO, LATA DE 170 GR
CHALET, MANCHEGO, NOCHE BUENA, PAQ DE 180 GR
LALA, S/SAL, BARRA DE 90 GR
SALADETTE, A GRANEL
MY BRAND, SAL, DE MESA, BOLSA DE 1 KG
MY BRAND, DE AGUA, SABOR FRESA, BOLSA DE 85 GR
GUISADO, PECHUGA DE POLLO, FILETE, EMPANIZADO, A GRANEL
RED LABEL, WHISKY, JOHNNIE WALKER, BOTELLA DE 750 ML
MARLBORO, C/FILTRO, LIGHT, CAJETILLA CON 20 PZAS
JOSEPH ABBOUD, TRAJE, 65% POLIESTER - 35% VISCOSA
CARLO CORINTO, TRAJE, 84% POLIESTER - 16% VISCOSA
Viernes 21 de febrero de 2014
694.00
799.00
3399.00
89.90
37.00
2735.05
19.33
60.00
115.00
180.00
500.00
200.00
123.33
199.00
125.00
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209.00
5399.00
45.70
30.80
66.00
45.00
9.00
7.00
20.99
49.00
499.00
149.00
599.00
5999.00
6999.00
1899.00
29.80
59.90
4268.00
175500.00
2599.00
1349.00
245.00
330.00
49.95
46.30
33.41
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22.75
23.45
84.51
239.00
199.00
34.99
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349.01
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149.00
199.00
129.99
39.99
229.00
149.00
10.99
169.00
179.30
1599.00
429.00
229.00
179.99
179.00
209.00
199.00
399.00
6100.00
3866.26
280.00
999.00
3672.00
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42.50
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33.90
47.40
48.51
90.00
22.20
10.00
1654.25
326500.00
219.01
12.03
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13.20
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111.11
11.95
7.30
90.59
90.00
321.33
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2400.00
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Viernes 21 de febrero de 2014
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122012
123008
130012
135009
137016
142007
147006
147010
179001
179003
186001
187001
187004
189001
189002
189003
190003
191001
197001
199001
207001
209006
212004
254001
263003
282003
282004
282012
328010
344001
025016
073002
095003
118006
118011
118012
120003
120004
122005
123001
123004
124002
124009
125006
127007
127016
127023
128003
128007
128010
128012
128014
128022
128023
128029
128032
129004
129007
129011
130001
130003
130005
130008
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131016
131018
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131021
132005
132010
136009
137004
137009
137010
137011
137013
137016
137020
137022
137025
137027
137028
139003
139004
139009
141004
141006
142012
143003
143005
143011
147005
168004
168006
180002
191002
197002
197006
198001
200002
209005
209007
209008
212004
214002
214008
229005
253006
256006
258005
261008
DIARIO OFICIAL
CAVALIER, TRAJE, 100% LANA
NUVAN, PIJAMA, 100% ALGODON
FUNDERFUL, VESTIDO, 95% POLIESTER - 5% SPANDEX
MONDO BAMBINO, TRAJE, 75% ALGODON - 25% POLIESTER
LIFE STYLER, ABRIGO, 100% POLIESTER
HAMILTON, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
ON TOUR, MALETA, 39 CM, MOD 112000-0116WT
MAINSTAYS, MALETA, RIGIDA, DE 24 CM, C/RUEDAS
LIBANO, ANTECOMEDOR, 7 PZAS
LAOS, COMEDOR, 7 PZAS
NEW YORK, 6 PZAS, KS
SAMSUNG, 14 PIES, S/M
WHIRLPOOL, 13 PIES, 2 PTAS, MOD WT3020D.SIL
WHIRLPOOL, MINISPLIT, MOD 12000 BTU
LG, AP AIRE ACONDIC, 3/4 TON, MOD W081CM 110V
WHIRLPOOL, MINISPLIT, 1 TON, 22OV, MOD WA3011Q
LASKO, DE PISO, REDONDO, 3 VEL
LENA, SECADORA, MOD RCY405
SAMSUNG, 27", PANTALLA LED, MOD LT27B350ND/2X
SONY, REPRODUCTOR DVD, TEATRO EN CASA, MOD DAV-TZ140
CINSA, SARTEN, WOK, 26 CM, ALUMINIO, FRESH MINT
ROYAL SOFT, COBIJA, MANTA, 100% POLIESTER
DISNEY, DE BAÑO, MOD MONSTERS INC
SAVILE, SHAMPOO, BOTELLA DE 750 ML
KLEENEX, PAÑUELOS DESECHABLES, CAJA DE 100 HOJAS
USOS MULTIPLES C
COMPACTO B
COMPACTO B
X BOX 360, VIDEO JUEGO, HALO
NOTARIO, CARTA PODER NOTARIAL
O/PESCADOS, ATUN, EN POSTA, A GRANEL
LA HUERTA, CONGELADO, BOLSA DE 500 GR
REAL DE POTOSI, CAJETA, QUEMADA, FCO DE 310 GR
PIERRE CARDIN, CAMISA, 70% POLIESTER - 30% ALGODON
JOHN HENRY, CAMISA, 60% ALGODON - 40% POLIESTER
4KF, CAMISA, 100% ALGODON
JOE, CALCETINES, 75% ALGODON - 23% POLIAMIDA - 2% ELASTANO
FIRENZE, CALCETINES, PAQ DE 3 PARES, 67% ALGODON - 32% POLIA
CHAPS, TRAJE, 84% POLIESTER - 16% VISCOSA
BRUNO MAGNANI, PIJAMA, 100% ALGODON
STAR WEST, PIJAMA, 87% ALGODON - 13% POLIESTER
PETITE STUDIO, BLUSA, 95% VISCOSA - 5% ELASTANO
ZARA, BLUSA, 78% ALGODON - 19% POLIAMIDA - 3% ELASTANO
ROSY GOLD, BRASIER, 88% POLIAMIDA -12% ELASTANO
NEWS, 66% ALGODON - 28% POLIESTER - 4% VISCOSA - 2% ELA
MOSSIMO, 71% ALGODON - 27% POLIESTER - 2% ELASTANO
LOOK KOOL, 69% ALGODON - 29% POLIESTER - 2% ELASTANO
ZARA, VESTIDO, 95% POLIESTER - 5% ELASTANO
ZARA, FALDA, 54% POLIESTER - 44% ALGODON - 2% ELASTANO
OZMOZIZ, VESTIDO, 100% POLIESTER
UP&DOWN, VESTIDO, 100% ACRILICO
CUPLAN, FALDA, 100% POLIESTER
CONTEMPO, FALDA, 94% POLIAMIDA - 6% ELASTANO
LIEB, FALDA, 80% ALGODON -19% POLIESTER -1% ELASTANO
SAHARA, VESTIDO, 83% POLIESTER - 13% VISCOSA - 4% ELASTANO
MARCCAIN, FALDA, 93% POLIESTER -7% ELASTANO
APPLE TREE, PIJAMA, 94% ALGODON - 6% ELASTANO
C&K, MALLAS, 94% POLIESTER - 6% SPANDEX
VERTINA, PIJAMA, 100% POLIESTER
HELEN, VESTIDO, 95% ALGODON - 5% ELASTANO
WEEKEND, VESTIDO, 55% ALGODON - 45% POLIESTER
JESSY FRANZ, VESTIDO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
GRAFITO, VESTIDO, 100% ALGODON
BOSSELINI GIRLSWEAR, FALDA, 68% ALGODON - 30% POLI - 2% OTRO
WEEKEND, 100% ALGODON
MANCHESTER KIDS, 65% POLIESTER - 35% VISCOSA
SPIDERMAN, 60% ALGODON - 10% POLIESTER - 10% VISCOSA
LORD JOHN, 100% ALGODON
WEEKEND, PLAYERA, 100% ALGODON
GRAFITO, PLAYERA, 100% ALGODON
LA IDEAL, CAMISETA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
PIDO MANO, CHAMARRA, P/NIÑA, 100% POLIESTER
DODIPETTO, SUETER, P/NIÑO, 100% ACRILICO
BOSSELINI GIRLSWEAR, SUETER, P/NINA, 100% ACRILICO
MY FAVORITS, SUETER P/NIÑA, 50% ACRILICO - 50% ALGODON
PIERRE CARDIN, CHAMARRA, P/HOMBRE, 79% LANA - 21% POLIAMIDA
ROOM 21, CHAMARRA, P/DAMA, 100% POLIESTER
REFILL, SUDADERA, P/NIÑO, 100% POLIESTER
WEEKEND, SUETER, P/NIÑO, 100% ALGODON
WEEKEND, SUETER P/NIÑA, 100% ALGODON
LAVO, ABRIGO, P/DAMA, 100% POLIESTER
GIRLS ATTITUDE, SUETER, P/NIÑA, 100% ACRILICO
COURT, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
PUMA, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
ADIDAS, CORTE TEXTIL - SUELA SINTETICA
FLEXI, BOTAS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
TOMMY HILFIGER, ZAPATILLAS, CORTE TEXTIL - SUELA SINTETICA
DOCKERS, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
CITY & CO, HUARACHES, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
MELISSA, ZAPATOS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
CLAUDIA IVETTE, ZAPATOS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
ADIDAS, BOLSA, 100% POLIESTER, MOD W65704
ASEO GENERAL, 1 DIA X SEMANA
ASEO GENERAL, 1 DIA X SEMANA
ROME, DESPENSERO, NOGAL, MOD TERDAM
KOBLENZ, ASPIRADORA, MULTIUSOS, MOD PV5502K2R
PHILLIPS, 39", PANTALLA LED, MOD 39PFL3708
PIONNER, 32", PANTALLA LED, MOD PLE3202HDMX
LG, MINICOMPONENETE, CD, RADIO, AM/FM, MOD PACHANGOTAS
OSRAM, AHORRADOR, 23 WATTS, LUZ DE DIA
DORMIREAL, COBIJA, COBERTOR, INDIVIDUAL, 100% MIICROFIBRA
COLAP, COBIJA, COBERTOR, MATRIMONIAL, 100% FIBRAS REGENERADA
SKIMO, COBIJA, DE 1.30 X 1.90, 100% FIBRAS REGENERADAS
HOME EXPRESSIONS, DE BAÑO, 100% ALGODON, 90 X 170, VARIOS
ACE, EN POLVO, NATURALS, BOLSA DE 1800 GR
MAESTRO LIMPIO, EN POLVO, MULTIPODER, BOLSA DE 2400 GR
PIRIFUL, OTROS MED, TABLETAS, C/24 DE 500 MG, LAB SANOFI AV
DEPILACION DE CEJAS
CREST, PASTA DENTAL, COMPLETE, 5X, 100 ML
PALMOLIVE, BARRA, CLASICO, PAST DE 110 GR, PAQ C/12 (1320)
NATURAL, MAQ FACIAL, RIMEL, HUESO DE MAMEY, 13 GR
(Segunda Sección)
3325.00
169.00
249.00
219.00
1201.50
785.32
599.00
890.00
7440.95
12149.00
7569.00
9499.00
5599.00
5999.00
3999.00
6537.00
579.00
399.00
6299.00
1949.00
179.00
99.00
169.00
45.33
25.00
554900.00
331900.00
153600.00
399.00
450.00
250.00
51.80
71.50
373.00
449.00
199.00
49.00
64.90
1988.00
469.00
219.00
379.00
469.00
79.90
199.00
398.00
249.00
899.00
669.00
349.00
279.00
699.00
398.00
469.00
219.00
169.00
179.00
79.99
248.00
529.00
298.00
699.00
379.00
99.00
278.50
269.00
258.00
69.90
298.00
49.00
39.90
194.65
499.00
254.15
349.00
1348.00
399.00
249.00
188.00
188.00
649.00
229.00
559.00
1399.00
1499.00
769.00
1149.00
1089.00
29.90
398.90
299.00
699.00
250.00
200.00
4565.00
1134.00
6149.00
5560.00
7499.00
90.00
799.00
119.00
79.90
159.00
25.00
18.13
278.33
50.00
212.50
40.93
27.90
TRAJE
PZA
PZA
TRAJE
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PAR
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JGO
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UNIDAD
UNIDAD
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UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
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PZA
PZA
PZA
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KG
KG
CAJA
SERV
LT
KG
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85
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
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NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MODALIDAD
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
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NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
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NUEVO MODELO
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CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
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CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MODALIDAD
CAMBIO DE MODALIDAD
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MODALIDAD
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
86
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19
19
19
19
19
19
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276002
276003
276004
277001
277002
277003
277004
281001
293003
293004
328002
328005
007003
008004
010001
010005
010008
014004
015006
023003
023010
027001
056006
081005
083005
092003
094003
095003
107005
118003
118011
120003
120004
122012
124003
124006
125009
127011
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127024
128013
128025
129001
129006
130003
130010
131006
131019
131021
133007
135005
135006
136003
137014
137023
137024
137025
137027
138006
139012
140002
140003
142003
143001
143002
148007
179003
179004
179006
184001
184002
186002
186003
187004
188004
189002
194003
198004
209005
213001
218002
219004
229013
256002
282008
282012
343004
343015
010004
068007
076001
076004
105004
118002
119002
119009
121011
121024
124006
128014
128026
128028
129003
129008
131005
132005
134003
137013
137015
137018
(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
AUTOBUS, SEGUNDO TRANSBORDO,
AUTOBUS, ALIMENTADOR, CUALQUIER RUTA
AUTOBUS, RUTA TROCAL O ALIMENTADORA, TARIFA 3ERA. EDAD
AUTOBUS, RUTA TRONCAL NORTE
AUTOBUS, RUTA TROCAL SUR, TARIFA NORMAL
AUTOBUS, SEGUNDO TRANSBORDO, ALIMENTADOR O RUTA TRONCAL
AUTOBUS, RUTA ALIMENTADORA, TARIFA NORMAL
AUTOBUS, ALIMENTADOR O RUTA TRONCAL, TARIFA ESTUDIANTE
NACIONAL, SENCILLO
REP DE FRENOS, CAMBIO DE BALATAS, GOL 2009, MAT Y MO
PINTURA, BAÑO DE COLOR, AUTO COMPACTO, DUPONT, B/N
SONY MUSIC, CD, MARC ANTHONY, 3.0
SONY MUSIC, CD, JULIO IGLESIAS, GRANDES EXITOS
WONDER, INTEGRAL, BOLSA DE 567 GR
PASTEL, REBANADA, CORTADILLO DE 3 LECHES, PZA
MP, SALADAS, CAJA DE 875 GR
GAMESA, DULCES, CHOKIS, PAQ DE 210 GR
MP, DULCES, CREAMIS, CAJA DE 256 GR
KELLOGG´S, CEREAL DE ARROZ, CHOCO KRISPIS, CAJA DE 490 GR
SHETTINO, SUPER EXTRA, BOLSA DE 900 GR
CHIMEX, O/EMBUTIDOS, MORTADELA, A GRANEL
LOS VAQUEROS, CARNES SECAS, MACHACA, DE RES, BOLSA 100 GR
PULPO, ENTERO, A GRANEL
RAYADA, A GRANEL
CLEMENTE JACQUES, MERMELADA, DE FRESA, FCO DE 270 GR
CAMPBELL´S, CREMA, DE CHAMPIÑONES, LATA DE 735 GR
DORITOS, OTROS, FRITURAS DE MAIZ, NACHOS, BOLSA DE 62 GR
CHOCO MILK, EN POLVO, LATA DE 1.9 KG (1900)
LA CORONA, DULCES, CHOCOLATE, CANASTA, CAJA DE 325 GR
BACARDI, BLANCO, BOTELLA DE 1750 ML
AMAZON, PLAYERA, 65% POLIESTER - 35% ALGODON
COSMO & COMPANY, CAMISA, 100% ALGODON
WILLIAMS, CALCETINES, PAQ 3 PZAS, 76% ALGODON - 23% POLIAMID
GOLDTONE, CALCETINES, 100% POLIAMIDA
POLO CLUB, TRAJE, 100% POLIESTER
VIVOLI, BLUSA, 95% VISCOSA - 5% ELASTANO
LORELI, BLUSA, 100% POLIESTER
ADIVA INTIMATE, BRASIER, 90% POLIESTER - 10% ELASTANO
725 ORIGINALS, 84% ALGODON - 14% POLIESTER - 2% ELASTAN
DUPLAN, 67% POLIESTER - 28% VISCOSA - 5% SPANDEX
JANE RACK, 82% POLIESTER - 14% VISCOSA - 4% ELASTANO
SIX SEVEN, VESTIDO, 62% POLIESTER - 24% RAYON - 4% ELASTANO
NATURAL, FALDA, 98% ALGODON - 2% ELASTANO
VIANNI, BATA, 50% POLIESTER - 50% ALGODON
AILA, MALLAS, 90% NYLON - 10% ELASTANO
TINOK, VESTIDO, 100% ACRILICO
LIMA LIMON, VESTIDO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
CARCI GOLO, 100% ALGODON
GET IT, 100% POLIESTER
LIMA LIMON, 100% ALGODON
PUNTO BLANCO, P/NIÑO, CAMISETA, 100% ALGODON
FIX BABY, CONJUNTO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
GET IT, CONJUNTO, 50% POLIESTER - 50% ALGODON
MON CARAMEL, CAMISETA, 100% ALGODON
ELEMENTO, CHAMARRA, 96% POLIESTER - 4% POLIAMIDA
725 ORIGINALS, SUETER, P/NIÑA, 100% ACRILICO
BBL COLORS, SUETER, P/NIÑA, 100% ACRILICO
JUST 4 KIDS, SUETER, P/NIÑO, 100% ACRILICO
MY FAVORITESS, SUETER, P/NIÑA, 50% ACRILICO - 50% ALGODON
PC, ESCOLAR, BLUSA Y FALDA
CARIBU, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
GRAFITO, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
MICKEY, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
TRIPLES, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
MAURI VALERO, ZAPATOS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
LADY SUN, ZAPATILLAS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
WRIST WRAPPERS, RELOJ, PARA DAMA, DOBLE CORREA
ELEKTRA MP, ANTECOMEDOR, 7 PZA, (M-6S) MOD VISION
MARION, COMEDOR, 7 PZAS (M-6S), MADERA Y PIEL
IND IMANOL, COMEDOR, 8 PZAS, MOD VERMONT
LEZIBOY, MESA DE CENTRO, MOD ECLIPSE
BUNKY, LITERA, TUBULAR, IND/IND, MOD ENSUEÑO
MUNICH, 4 PZAS, KING SIZE
IND IMANOL, 4 PZAS, CAB/2 BUROS/COMODA, MOD VERMONT
SAMSUNG, 14 PIES, 2 PTAS, C/DESPACHADOR DE AGUA
SAMSUNG, 18 KG, 11 CICLOS LAVADO, 3 TEMPERATURAS, MOD BLANCA
EKT MP, MINISPLIT, 1 TON, MOD TCE12CS/BR01
GE, 1.4 PIES, MOD JES1485SFE
PIONNER, AUTOESTEREO, MOD DEHX4650BT6
HANIMI, COBIJA, COBERTOR, VARIOS COLORES, 100% POLIESTER
CITY & CO, CORTINA DE BAÑO, 100% VINILO
BAYGON, INSECTICIDA, AEROSOL, CASA Y JARDIN, BOTE DE 400 ML
AIR WICK, AMBIENTAL, FRAGANCIA ACTIVA, BOTELLA DE 365 ML
VOLTAREN, OTROS MED, PARCHES, DE 15 GR, CAJA C/5 PZAS, LAB N
COLGATE, ENJUAGUE BUCAL, PLAX ICE, BOTELLA DE 500 ML
COMPACTO A
SUBCOMPACTO
REST, SOPA DEL DIA, ARRACHERA VIPS Y REFRESCO
CAFETERIA, CAFE CAPUCHINO MEDIANO Y PAN BROWNIE
GAMESA, SALADAS, SALADITAS, CAJA DE 700 GR
ENTEROS, A GRANEL
LA COSTEÑA, REFRITOS, BAYOS, DE 580 GR
LA COSTEÑA, REFRITOS, BAYOS, LATA DE 580 GR
CASTELLE SELVA, TINTO, CABERNET SAUVIGNON, BOTELLA DE 750 ML
JEAN SIGNATORE, CAMISA, 50% POLIESTER - 50% ALGODON
HOCKEY, CAMISETA, 100% ALGODON
TRUENO, CAMISETA, 100% ALGODON
LIMA LIMON, 78%ALGODON - 22% POLIESTER
KERVILLE, 65% POLIESTER - 35% VISCOSA
DALAY, BLUSA, 70% VISCOSA - 30% ELASTANO
TELA, POPELINA, P/MT
CUQUI, VESTIDO, 100% ACRILICO
SKYWOMAN, FALDA, 95% NYLON - 5% ELASTANO
OPTIMA, PANTS, 90% ALGODON - 10% POLIESTER
JUNIOR, PIJAMA, 2 PZAS, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
XB JEANS, 100% ALGODON
RACO BOYS, CAMISA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
WILSON, TINES, 94% POLIESTER - 6% OTROS
COSMO & COMPANY, CHAMARRA, 95% POLIESTER - 5% ACRILICO
NEXT STYLE, CHAMARRA, 100% POLIESTER
WB VAVA BOM, CHAMARRA, 100% POLIESTER
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DIARIO OFICIAL
LHESH, ZAPATOS, FORRO Y CORTE TEXTIL - SUELA SINTETICA
BLASITO, ZAPATOS, CORTE VACUNO -SUELA - SINTETICA
VAVITO, ZAPATOS, CORTE VACUNO - FORRO PORCINO - SUELA SINTET
ELISA, ZAPATOS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
SONATA, ZAPATOS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
MKO, BOLSA, PARA NIÑA, LONA
TENERIFE, CINTURON, RECICLADO DE FIBRA DE CUERO, FORRO PIEL
MILANO, CINTURON, 100% VINIL
ASEO GENERAL, DE LUNES A VIERNES, 6 HRS DIARIAS
ALACENA, VERTICAL, DE MADERA, MOD CELIA
ARIES, ALACENA, MOD C13000382
SIMMONS, INDIVIDUAL, ORTHOPEDIC, MOD CAMEL
DAMASCO, 5 PZAS, CABECERA K.Z.
MACILUX, DE TECHO, 3 VELOCIDADES
DISNEY, COLCHA, EDREDON, IND, 100% POLIESTER
NORDET, ANTICONCEPTIVOS, C/21, 0.15 MG/0.03 MG, LAB PFIZER
OLD SPICE, AEROSOL, ANTITRANS, TODO EL DIA, BOTE DE 107 ML
ELITE, PAÑUELOS DESECHABLES, C/ AROMA, CAJA DE 60 PZAS
SUBCOMPACTO
SUBCOMPACTO
HM9, MONOGRADO, SAE 40W, 946 ML
AKRON, MONOGRADO, SAE 40W, HEAVY DUTY, 946 ML
FIRESTONE, R16, 265 75, DISEÑO FIREHAWK ATK
QUÍMICA, SECUNDARIA, 3°, ALBERTO MONIER, ED SM
CIVISMO, SECUNDARIA, 2°, F CIVI Y ETIC, MA GPE LUNA, ED SM
LUCHA LIBRE, ENTADA GENERAL, PRIMERA FILA
AMERICA 185, PELOTA, DE BEISBOL
ROSA, ACCESORIOS P/DEPORTES, GUANTE DE BEISBOL
FUD, PASTEL DE POLLO, A GRANEL
INDIO, CLARA, PAQ C/6 BOTELLAS DE 355 ML C/U, 2130 ML
CRUZAN, BLANCO, BOTELLA DE 750 ML
AMERICAN RANGER, PLAYERA, 65% POLIESTER - 35% ALGODON
TRUENO, CAMISETA, 100% ALGODON
COZZENS, CALCETINES, 100% POLIAMIDA
CIMARRON, 100% ALGODON
TINGS CONTEMPO, SACO, 65% POLIESTER - 35% VISCOSA
CLASICOS, TRAJE, 65% POLIESTER - 35% VISCOSA
PARLLIENI, CORBATA, 100% POLIESTER
PETITE STUDIO, BLUSA, 75% ALGODON - 25% POLIESTER
TINGS CONTEMPO, BLUSA, 100% POLIESTER
BOGGS, BLUSA, 100% POLIESTER
VICKY FORM, PANTALETA, 95% POLIAMIDA - 5% ELASTANO
PRINCESSE DE LUXE, BRASIER, 94% POLIAMIDA - 6% ELASTANO
CONNIE KLEIN, SV, 100% POLIESTER
COSMO & COMPANY, 68% POLIESTER - 28% VISCOSA - 4% ELAST
COSMO & COMPANY, VESTIDO, 97% POLIESTER - 3% ELASTANO
KALDY, VESTIDO, 94% POLIESTER - 6% ELASTANO
TINGS CONTEMPO, CHALINA, 100% ACRILICO
HANG TEN, PANTS, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
LET´S GO, VESTIDO, 100% POLIESTER
BARBIE, FALDA, 100% POLIESTER
BARBIE, FALDA, 100% POLIESTER
RASTA GIRL, VESTIDO, 90% ALGODON - 10% ELASTANO
CHERSI, VESTIDO, 66% POLIESTER - 34% ALGODON
725 ORIGINALS, VESTIDO, 100% POLIESTER
BANANA JEANS, 80% ALGODON - 20% POLIESTER
725 ORIGINALS, 100% ALGODON
WEEKEND, CORPIÑO, P/NIÑA, PAQ C/3 PZAS, 46% A-46% P- 8% E
DUREX, CALCETAS, PAQ C/2 PARES, 65% ACR - 34% POLIA - 1% EL
BOLO, CONJUNTO, 75% ALGODON - 25% POLIESTER
ARRULLOS, CONJUNTO, 100% POLIESTER
FOLEY´S, ABRIGO, P/DAMA, 60% POLIESTER - 33% VISCOSA - 7 ELA
KF CAP, GORRA, 100% ACRILICO
MIA TEENS, CHAMARRA P/NIÑA, 100% POLIURETANO EXTERIOR
725 ORIGINALS, SUETER, P/NIÑO, 100% ACRILICO
LEVIS, SUETER, 100% ALGODON
COSMO & COMPANY, SUETER, 100% ACRILICO
PROGRESSIVE, CHAMARRA, 100% POLIESTER
DINOKIOS, SUDADERA, 100% POLIESTER
HEAD, P/DAMA, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
ROCK & STONE, S7V, P/HOMBRE, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETI
AUDAZ, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
VIRUSS, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
FANNY, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
G.L.O., BOLSA, 100% SINTETICO
MIYKON, RELOJ, P/HOMBRE EXTENSIBLE DE CUERO
OKY ACCESORIOS, COLLAR DE FANTASIA, VAR MODELOS
WHIRLPOOL, 6 QUEM, ENC ELECT, C/HORNO MOD WF5650B
AMERICA, MATRIMONIAL, MOD SKU141177
ARTABAN, 3 PZAS (3-2-1), MOD AURORA
NORTH POLE, DE MESA, 3 VEL, MOD FT-30AR
SHOP-VAC, ASPIRADORA, 2.5 GALONES MOD 5896249
TURMIX, EXTRACTOR DE JUGOS, SKU- 101353
HAMILTON BEACH, 5 VEL, VASO DE CRISTAL, MOD
PHILIPS, 29 PULG, LED TV, MOD PFL4508
LG, MINICOMPONENTE, CD MP3, MOD CM4320
SONY, RADIOGRABADORA, MOD. NONGY-ZS BTY-55
LG, REPRODUCTOR BLU-RAY/DVD, MOD BP125
RUBBERMAID, RECIPIENTE, MOD 1375
ROYAL VELVET, COBIJA, COBERTOR ESTAMPADO KING SIZE
KIDS SCENE, COBIJA, FRAZADA INFANTIL, 1.27 X 1.52
BLANCATEL, BOTE DE 3.75 LT (3750 ML)
SPORANOX, CAPSULAS, C/15 DE 100 MG, LAB JANSSEN - CILAG
CALCORT, TABLETAS, C/20 DE 6 MG, LAB SANOFI AVENTIS
CAPRICE, SHAMPOO, BOTELLA DE 220 ML, ACTI-CERAMIDAS
JOHNSON & JOHNSON, COTONETES, PAQ DE 300 PZAS
LOVLY, PAPEL HIGIENICO, JUMBO, PAQ DE 4 ROLLOS DE 442 HOJAS
KLEENEX, PAÑUELOS DESECHABLES, ANTIVIRAL, CAJA CON 80 PZAS
WHITE COLD, PAÑUELOS DESECHABLES, CAJA DE 90 HOJAS TRIPLES
SUBCOMPACTO
HUFFY, BICICLETA, R-26, MONTAÑA, DE 21 VEL, S/MOD
MARCADA, NOVELA, P.C. CAST Y KRISTIN CAST, EDIT OCEANO
SONY MUSIC, CD, EDITH MARQUEZ
BURAGO, CARRO, VEHICULO DE COLECCION, MOD 6410-5
GELAFRUT, DE AGUA, BOLSA DE 40 GR
SANTA CLARA, ROMPOPE, BOTELLA DE 1 LT
DELICADOS, S/FILTRO, OVALADOS, CAJETILLA CON 14 PZAS
CITY SCENE, COLCHA, EDREDON, MATRIMONIAL
ROYAL VELVET, COBIJA, COBERTOR, KING SIZE, MOD BORREGA
VIVA, EN POLVO, C/PODER DE BARRA, BOLSA DE 900 GR
NACIONAL, SENCILLO
(Segunda Sección)
149.00
359.00
299.00
149.00
249.00
259.00
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2700.00
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265.00
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595.00
71.00
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149.00
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158.00
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137014
137015
137017
(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
PULPO, A GRANEL
FUNCTION, BOXER, 100% ALGODON
WESTLER, 100% ALGODON
JUSTING JEANS, 100% ALGODON
VAN HEUSEN, 65% POLIESTER - 35% VISCOSA
GUSSINI, 65% POLIESTER - 35% VISCOSA
CARLO CORINTO, SACO, 100% LANA
LAMBERTI, TRAJE, 100% LINO
EXQUISIT, CORBATA, 100% POLIESTER
D´PIJAMA, PIJAMA, 75% ALGODON - 25% POLIESTER, 2 PZAS
YAK, BLUSA, 100% VISCOSA
ALI & KIS, BLUSA, 100% ALGODON
MADISON PAIGE, BLUSA, 100% POLIESTER
VASSARETTE, BRASIER, 85% POLIAMIDA - 15% ELASTANO
CHEROKEE, 60% POLIESTER - 36% VISCOSA - 4% ELASTANO
PHILOSOPHY, 95% ALGODON - 5% ELASTANO
CHEROKEE, 98% ALGODON - 2% ELASTANO
STYLE AND CLASS, 100% ACRILICO
CLEEK, 100% POLIESTER
JONES & CO, 98% ALGODON -2% ELASTANO
SAHARA, 77% POLIESTER -17% VIZCOSA - 6% ELASTANO
ORANGE, VESTIDO, 82% RAYON - 18% POLIESTER
NOSHE, VESTIDO, 96% ALGODON - 4% ELASTANO
NIKIBIKI, VESTIDO, 100% POLIESTER
ACA JEANS, FALDA, 63% POLIESTER - 34% RAYON - 3% ELASTANO
KALDY, VESTIDO, 94% POLIESTER - 6% ELASTANO
COSMO, VESTIDO, 95% POLIESTER - 5% ELASTANO
CLEEK, VESTIDO, 100% POLIESTER
FELICITY, VESTIDO, 100% POLIESTER
NIKIBIKI, VESTIDO, 95% POLIESTER - 5% SPANDEX
CHEROKEE, VESTIDO, 100% ALGODON
SAHARA, VESTIDO, 100% POLIESTER
NIKIBIKI, VESTIDO, 100% POLIESTER
MARCAIN, FALDA, 93% POLIESTER - 7% ELASTANO
SOUL MATERS, CONJUNTO, 100% SEDA
725 ORIGINALS, PANTS, 70% ALGODON - 29% POLIESTER - 1% ELAST
725 ORIGINALS, FALDA, 91% ALGODON - 5% POLIESTER - 4% ELAST
BOSSELINI, FALDA, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
BABY KISSES, VESTIDO, 100% ALGODON
PINK, PANTALON, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
DIK, 100% POLIESTER
RESCATE BOYS, 100% ALGODON
UNDER GROUND, 100% POLIESTER
STRONG, 100% ALGODON
POLO CLUB, PLAYERA, 100% ALGODON
RODEBOY, PLAYERA, 90% ALGODON -10% POLIESTER
FRUIT OF THE LOOM, HIPSTER, 95% ALG - 5% ELA, PAQ C/3 PZAS
CARTER, P/NIÑO, CALZONCILLOS, 100% ALGODON, PAQ C/7 PZAS
NICKELODEON, P/NIÑA, BOXER, 95% ALGODON - 5% ELASTANO
GIRL ATTITUD, PANTALETAS, 100% POLIAMIDA, PAQ C/2 PZAS
BARQUILLO, CONJUNTO, 2 PZAS, 100% POLIESTER
GRAFITO, CONJUNTO, 50% POLIESTER - 50% ALGODON, 2 PZAS
OLGUIN, CONJUNTO, 100% ALGODON, 2 PZAS
PULGUITAS, CAMISETA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
BABY CREYSI, PAÑALERO, 100% ALGODON
BABY CREYSI, CAMISETA, 100% ALGODON
NEW CORT, ABRIGO, 82% LANA - 18% POLIAMIDA
DAVINCHY, ABRIGO, 85% POLIESTER - 15% LANA
COOL TJ, CHAMARRA, P/HOMBRE, 100% POLIESTER
FANTAZIA, ABRIGO, P/MUJER, 65% ACRILICO - 35% LANA
WB VAVA BOOM, SUETER, P/MUJER, 80% VISCOSA - 20% POLIESTER
ROTHSCHILD, ABRIGO, P/NIÑA, 60% LANA - 30% POLIESTER - 10% V
AMBIANCE APPARED, ABRIGO, P/ MUJER, 90% POLIESTER -10% LANA
FLEXI, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
PIECO, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
DOCKER´S, BOTAS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
TROPICANA, ZAPATOS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
RECOLECCION DE BASURA, CUOTA MENSUAL
CAMILLE, COMEDOR, 7 PZAS (M-6S), MOD CHOCOLATE CAMILLE
COMEDOR, 7 PZAS, (M-6S), MOD DIVES
5 PZAS, Q.S, MOD PERRY
ACROS, 9 PIES, 2 PTAS, MOD AT9007G.SIL
HAMILTON BEACH, BATIDORA, MOD 63266-MX
OSTER, DE VAPOR, MOD GSTSP6101-13
PHILIIPS, 39", LED, MOD 39PFL3708/F8
NAKAZAKI, MICROCOMPONENTE, MOD BT9389
CALVIN KLEIN, COBIJA, COBERTOR, KING SIZE
BANYAN TREE, MATRIMONIAL, 100% ALGODON
VICTORIA CLASSICS, CORTINA, 132 CM X 213 CM, 100% POLIESTER
GLIMETAL, TABLETAS, C/16 DE 1000/2 MG, LAB SILANES
SERC, TABLETAS C/30 DE 24 MG, LAB ITALMEX
DE LUJO C
SUBCOMPACTO
CARTER, BOMBA DE GASOLINA, V654000
GONHER, 12 PLACAS, 22F
CAMBIO DE ACEITE Y FILTRO, AUTO 4 CIL, MOD 2006
REP DE FRENOS, CARRO CHICO, INC. MAT Y MANO DE OBRA
ESCRIBE, CUARDERNO, PROF, RAYADO, 100 HOJAS
WARNER BROS, DVD, DIARIO DE UNA PASION
UNIVERSAL, CD, LOS TUCANES DE TIJUANA, VARIOS TITULOS
DISCOS CONTINENTAL, CD, AMOR AMOR, BALADAS, VOL 1 AL 5
HOT WHEELS, CARRITO, MINIATURA, PAQ C/6 PZAS
CANTINA, CERVEZA, MEDIA
FURIA, TINES, 56% ALGODON - 43% POLIESTER - 1% ELASTANO
AVENTURERO, 75% ALGODON - 25% POLIESTER
ADINA, BIKINI, 90% POLIESTER - 10% ELASTANO
SKY CHIC, VESTIDO, 96% POLIESTER - 4% ELASTANO
THE HANGER, VESTIDO, 100% POLIESTER
LOGIC, FALDA, 89% POLIESTER - 8% RAYON - 3% SPANDEX
ALEX, CAMISA, 100% ALGODON
TEXTILES AVANTE, P/NIÑO, BOXER, 96.5% ALGODON - 3.5% ELASTAN
SIMPLE FASHION, P/NIÑA, PANTALETA, PAQ 3 PZAS, 50% POLIESTER
ESCOLAR, CALCETAS, 95% POLIAMIDA - 5% ELASTANO
LACE FRIMMI, CHAMARRA, 100% POLIESTER
DOPPY, CHAMARRA, 100% POLIESTER
GRAFITO, SUETER, P/NIÑO, 100% ACRILAN
PROGRESSIVE, SUETER, P/NIÑO, 100% POLIESTER
ROLLING ROCK, CHAMARRA, 60% ALGODON - 40% POLIESTER
URBAT, CHAMARRA, 100% POLIESTER
ZENZO, CHAMARRA, 100% POLIESTER
OPTIMA, CHAMARRA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
Viernes 21 de febrero de 2014
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27
27
27
27
137019
137022
137023
137025
147010
194002
194004
197002
211001
282004
282009
286002
329004
023003
024002
026002
046008
052003
055008
056008
058006
058010
058012
060002
071003
075003
102005
103004
121006
127007
127015
128003
128015
128016
128019
128024
130012
131006
131024
132009
133016
133023
135012
137006
137009
137011
137012
137019
139012
140003
140010
143010
148006
179002
184003
186001
190003
191003
192004
197003
197005
198004
198007
208004
211001
239002
263003
281003
282003
283001
314004
316006
317002
327004
328005
328010
330004
342004
010008
014001
018013
025012
029004
079001
103004
107006
118001
118005
118010
120001
121021
121023
123002
123007
123010
124001
124005
124007
125007
125010
127004
127007
127017
127019
127022
128003
128004
128009
128010
128018
128019
DIARIO OFICIAL
LOGIC, CHAMARRA, 100% POLIESTER
UP DOWN GIRL, SUETER, P/NIÑA, 100% ACRILAN
REFILL, SUETER, P/NIÑO, 100% POLIESTER
MAGIC HEART, SUETER, P/NIÑA, 100% ACRILICO
OPTIMA, CINTURON, 100% SINTETICO
LG, 1.4 PIES, CON ESPEJO, MOD MS1443SWM
LG, 1.1 PIES, MOD MS1143SWP
LG, 32", PANTALLA LED, MOD HD322N530B
MAINSTAYS HOME, MATRIMONIAL, MOD 3116
DE LUJO C
COMPACTO A
CASTROL, MULTIGRADO, GTX, SAE 20W-50, BOTE DE 946 ML
SAMSUNG, CAMARA DIGITAL, 18 MP, HD, WI-FI, MOD WB200
JOHN SONVILLE, SALAMI, ESTILO EUROPEO, PAQ DE 680 GR
BURR, DE CERDO, PAQ DE 200 GR
COCTELERO, A GRANEL
HASS, A GRANEL
ROJA, GLOBO, A GRANEL
PRISCO, A GRANEL
RAYADA, A GRANEL
SALADETTE, A GRANEL
BOLA, A GRANEL
SALADETTE, A GRANEL
BLANCA, A GRANEL
CRIOLLO, A GRANEL
MP, MP, HABA, PELADA, BOLSA DE 500 GR
LEON, OSCURA, PAQ C/12 BOTELLAS NR DE 325 ML C/U (3900)
SAN MATIAS, REPOSADO, BOTELLA DE 250 ML
TUCSON, 99% ALGODON - 1% ELASTANO
LIEB, 80% ALGODON - 18% POLIESTER - 2% ELASTANO
MARCCAIN, 100% POLIESTER
725 ORIGINALS, FALDA, 87% POLIESTER - 13% ELASTANO
NOSHE, VESTIDO, 90% POLIAMIDA - 10% ELASTANO
DUOWOMAN, VESTIDO, 100% POLIESTER
YAK, FALDA, 95% ALGODON – 5% ELASTANO
IZANAMI, FALDA, 100% POLIESTER
WIP, PANTALON, 95% POLIESTER - 5% ELASTANO
CARCI GOLD, 100% ALGODON
STRONG, 100% ALGODON
AMERICAN POLO, PLAYERA, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
SEAMLESS, P/NIÑA, BOXER, 90% NYLON - 10% ELASTANO
APPLE TREE, CORPIÑO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
AMERICAN CLOTHING CO, CONJUNTO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
WEEKEND, SUETER, P/NIÑO, 100% ALGODON
WB, SUETER, P/CABALLERO, 100% ALGODON
JOHN HENRY, CHAMARRA, 100% POLIESTER
ANNE KRISS, ABRIGO, 100% ACRILICO
PROGRESSIVE, SUETER, 100% ACRILICO
ADIDAS, SIV, CORTE TEXTIL - SUELA SINTETICA
COLOSO, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
COLOSO, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
SAHARA, SANDALIAS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
QUALITY QUANTITY, RELOJ, P/DAMA, EXTENSIBLE METAL, MOD Q633
COMEDOR, 7 PZAS, (M - 6S), MOD 2578*7
CTRO DE COMPUTO, MOD SILVA
TAOSA, 5 PZAS, KING SIZE, MOD QUADRA
WESTING HOUSE, DE TECHO, 30", MOD 72156
BLACK & DECKER, SARTEN ELECTRICO, DE 12", MOD SKG111
VTECH, INALAMBRICO, MOD LYRIX500
ATVIO, 20", PANTALLA LED, MOD ATV2013LED
PHILIPS, 39", PANTALLA LED, MOD 39PFL4208
SONY, MINICOMPONENTE, 7900 W, CD, USB, MOD MHC-EX990/CE2
LG, COMPONENTE, 25000W, MOD X-BOOM
PLASTICOS HEROL, OTROS, COLADOR, P/VERDURA, MOD 1466
D+ ORIGINALS, MATRIMONIAL, 100% POLIESTER
BELAX TEA, NATURISTA, SOBRES, C/30 DE 2 MG, LAB RED NATURA
REGIO, PAPEL HIGIENICO, PAQ C/4 ROLLOS DE 420 HOJAS
NACIONAL, SENCILLO
USOS MULTIPLES C
BENOTTO, BICICLETA, R-20, DOBLE FRONTAL, MOD LITHIUM
OCEANO TRAVESIA, LITERARIO, LOS JUEGOS DEL HAMBRE, SUZANNE C
BIC, BOLIGRAFO, CRISTAL, PUNTO MEDIANO, PAQ DE 3 PZAS
GUADALAJARA, TERRESTRE, 3 NOCHES, HOTEL 4 ESTRELLAS
MOINSTAY, ALIM SECO, P/PERRO, ADULTO, BOLSA DE 3750 GR
UNIVERSAL MUSIC, CD, ESPINOZA PAZ, UN HOMBRE NORMAL
ALCON ENTERTAINMENT, PELICULA, BLU-RAY, HERMOSAS CRIATURAS
HASBRO GAMING, JGO DE MESA, MONOPOLY, NIÑOS
LONCHERIA, SOPITOS, DE RES, ORDEN C/6 PZAS, REFRESCO
MARINELA, DULCES, BARRITAS, PAQ DE 67 GR
NESTLE, CEREAL INTEGRAL, CORN FLAKES, CAJA DE 200 GR
CHULETA, A GRANEL
ROBALO, ENTERO, A GRANEL
CABO DE PEÑAS, CALAMARES, LATA DE 111 GR
MP, JALAPEÑOS, EN RAJAS, LATA DE 215 GR
GRAN CENTENARIO, AÑEJO, BOTELLA DE 695 ML
ANTILLANO, AÑEJO, ORO, BOTELLA DE 1 LT
MARINA YACHTING, CAMISA, 100% ALGODON
BURNSIDE, CAMISA, 60% ALGODON - 40% POLIESTER
HAVANERA, CAMISA, 55% RAMIO - 45% ALGODON
ARROW, CALCETINES, 71% ALGODON - 15% POLIESTER - 14% OTROS
INDIAN BAY, 78% ALGODON - 22% POLIESTER
DICKIES, 65% POLIESTER - 35% ALGODON
EXQUISIT, CORBATA, 100% POLIESTER
FUKKA, PLAYERA, 100% ALGODON
WILSON, SHORT, 100% POLIESTER
JNS, BLUSA, 100% ALGODON
NEW TOWER, BLUSA, 96% POLIESTER - 4% ELASTANO
BONNIE BLUE LANE, BLUSA, 92% POLIAMIDA - 8% ELASTANO
MY DARLING, PANTALETA, 92% POLIAMIDA - 8% ELASTANO
AIRE, PANTALETA, 93% POLIAMIDA - 6% ELASTANO - 1% OTROS
FACHA, 80% ALGODON - 19% POLIESTER - 1% ELASTANO
LEVI´S, 98% ALGODON - 2% ELASTANO
LIUCES´S, 98% ALGODON - 2% SPANDEX
BOOM BOOM, 70% ALGODON - 28% POLIESTER - 2% SPANDEX
COSMO & COMPANY, 100% POLIESTER
PAMMY, FALDA, 76% VISCOSA - 21% POLIAMIDA - 3% ELASTANO
COSMO & COMPANY, VESTIDO, 95% POLIESTER - 5% ELASTANO
BIOGRAPHY, VESTIDO, 96% POLIESTER - 4% ELASTANO
725 ORIGINALS, FALDA, 87% POLIESTER - 13% ELASTANO
ONE TO NINE, VESTIDO, 95% VISCOSA - 5% ELASTANO
DAZZ, FALDA, 84% POLIESTER -12% RAYON - 4% ELASTANO
(Segunda Sección)
259.99
249.00
249.00
199.99
69.90
1584.00
1290.00
5499.00
147.00
309000.00
304500.00
82.35
4109.98
145.59
184.50
171.50
33.00
42.40
47.50
8.75
20.50
28.75
19.75
15.50
8.00
59.80
26.15
176.00
199.99
649.00
119.99
158.00
1201.58
899.00
119.00
749.00
149.00
149.99
89.00
179.00
29.99
24.50
149.00
188.00
349.90
1439.00
899.00
199.99
1199.00
319.00
340.40
399.00
348.00
8746.00
1449.00
5085.00
799.00
799.00
799.00
1790.00
6999.00
4899.00
11499.00
19.90
179.90
195.00
17.84
2223.25
317900.00
1998.99
245.00
11.90
2237.50
20.48
114.90
260.32
197.00
42.00
141.79
69.50
85.00
80.00
141.67
25.02
460.42
87.00
314.82
258.56
238.99
55.00
265.00
295.00
44.99
221.08
147.80
389.00
299.00
89.00
45.00
119.00
199.00
669.00
259.00
350.00
233.45
220.87
298.00
559.00
158.00
599.00
369.00
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
JGO
UNIDAD
UNIDAD
LT
UNIDAD
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
LT
LT
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PAR
PAR
PAR
PAR
PZA
JGO
PZA
JGO
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
PZA
JGO
CAJA
PAQ
VIAJE
UNIDAD
UNIDAD
EJEMPL
PAQ
PAQ
KG
PZA
PZA
CAJA
ORDEN
KG
KG
KG
KG
KG
KG
LT
LT
PZA
PZA
PZA
PAR
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
89
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MODALIDAD
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
90
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
27
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
28
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
29
128023
128025
128031
128032
128035
129010
130002
131007
131023
132012
133004
135004
135006
135011
135012
136009
136011
137001
137006
137011
137013
137015
137018
137019
139007
139009
140001
140004
141002
141003
142005
142006
143001
143002
143006
143010
143011
144002
147004
147005
190003
191004
192002
194002
197006
199003
202002
208001
209004
236004
282004
282007
282009
328001
330005
001008
017005
030004
046003
063003
085001
097001
124001
124005
125002
128001
128004
128005
128006
128010
128016
128017
129001
130004
131005
137007
137010
137012
137013
147003
148003
179001
198003
199002
207001
211001
282001
023001
023005
121001
122003
123001
123004
124003
124005
125002
126004
127008
127009
128001
128002
128003
128008
130001
130002
130004
131005
131006
131009
131010
132001
(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
MARESTY, FALDA, 73% VISCOSA - 23% POLIAMIDA - 4% ELASTANO
HAVE, FALDA, 74% ALGODON - 22% NYLON - 4% ELASTANO
JORDACHE, VESTIDO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
CHIC AMERICA, VESTIDO, 62% ALGODON - 30% POLIESTER - 7% VISC
SAHIBA, VESTIDO, 100% ALGODON
INTIME, BATA, 100% ALGODON
LIMA LIMON, VESTIDO, 65% POLIESTER - 35% ALGODON
OSHKOSH, 100% ALGODON
CARTER´S, 60% ALGODON - 40% POLIESTER
X TEND, PLAYERA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
BOSSELINI, P/NIÑA, BIKINI, 89% POLIAMIDA - 11% ELASTANO
BABY COLORS, TRAJE, 75% ALGODON - 25% POLIESTER
PUPPY & COMPANY, CONJUNTO, 100% ALGODON
TEDDY BOOM, CONJUNTO, 65% ALGODON - 35% POLIESTER
BABY CIRCUS, CONJUNTO, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
BULBER´S, CAMISETA, 100% ALGODON
GET IT, CAMISETA, 95% ALGODON - 5% ELASTANO
LOVE, ABRIGO, 100% ACRILICO
LEVI´S, SUETER, P/NIÑA, 100% ALGODON
BASIC CONCEPTS, CHAMARRA, 100% POLIESTER
LADY SUN, ABRIGO, 90% POLIESTER - 8% VISCOSA - 2% ELASTANO
REFILL, CHAMARRA, 100% POLIESTER
LIMA LIMON, CHAMARRA, 100% POLIESTER
JEEP, CHAMARRA, 100% ALGODON
PUMA, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
MONSTERS, CORTE TEXTIL - SUELA SINTETICA
CLAU, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
AUDAZ, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
CLAUDIA IVETTE, ZAPATILLAS, CORTE SINTETICA - SUELA SINTETIC
EFE EFE, ZAPATOS, CORTE GAMUZA - SUELA SINTETICA
WOOD MEN, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
NEVADOS, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
SANDARENA, SANDALIAS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
LILY, ZAPATOS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
EFE EFE, SANDALIAS, CORTE SINTETICO, SUELA SINTETICA
NIKE, SANDALIAS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
LEVI´S, SANDALIAS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
EL OSO, GRASA, ENVASE DE 90 GR
DISNEY, BOLSA, 100% VINIL, MOD 82997
WILSON, MALETA, 100% POLIESTER, MOD IT9922
LASKO, DE PEDESTAL, 3 VEL, 16", COD 697067
TAURUS, EXTRACTOR DE JUGOS, 2 VEL, 300W, MOD VITALE
UNIDEN, INALAMBRICO, 2 AURICULARES, MOD D178-2W
LG, 1.4 PIES, MOD SILVER ESPEJO
LG, 32", PANTALLA LED, MOD 32LN530B
SONY, REPRODUCTOR DVD, MOD DVPSR510HP
RAYOVAC, AA, PAQ DE 6 PZAS
MULBERRY, ESPATULA, MOD 15213
HOUZZ COTTON, COLCHA, EDRECOLCHA, MAT, 100% POLIESTER, MOD B
ZUUM, AGUA OXIGENADA, C/11 VOLUMENES, FCO DE 180 ML
COMPACTO A
SUBCOMPACTO
USOS MULTIPLES C
DISNEY, DVD, RALPH EL DEMOLEDOR
MATTEL, MUÑECAS, COLECCION DE PRINCESAS, 7 PZAS, COD202213
A GRANEL
LOMO, TROZO, A GRANEL
PARMALAT, DESCREMADA, LIGHT, BOTE 1 LT
HASS, A GRANEL
A GRANEL
NESCAFE DOLCA, C/CAFEINA, FCO DE 50 GR
GUISADO DEL DIA, ORDEN, INCLUYE ARROZ, TORTILLAS
FM, BLUSA, 95% ALGODON- 5% POLIESTER
YELLOW, BLUSA, 100% POLIESTER
CARNIVAL, PANTALETA, 91% POLIESTER- 9% ELASTANO
GOOD & COOL, VESTIDO, 100% RAYON
SIX & SEVEN, VESTIDO, 100% POLIESTER
SKY CHIC, VESTIDO, 75% POLIESTER- 5% ELASTANO- 20% VISCOSA
LADY SUN, CONJUNTO, 93% POLIESTER - 7% ELASTANO
SARAH BUSTANI, 95% POLIESTER- 5% ELASTANO
COSMO & CO, VESTIDO, 100% POLIESTER
ALCANTARA, VESTIDO, 96% POLIESTER- 4% ELASTANO
SIMPLY BASIC, PIJAMA, PANTALON Y BLUSA, 100% ALGODON
UP & DOWN, VESTIDO, 100% ALGODON
STRONG, 100% ALGODON
ECKO UNLTD, SUETER, 100% POLIESTER
THINGS CONTEMPO, SUETER, P/DAMA, 60% ALGODON- 40% VISCOSA
JUST 4 GIRLS, SUETER, P/NIÑA, 100% ACRILICO
COSMO & CO, SUETER, 100% ACRILICO
MILY BY MELODY, CINTURON, 100% PVC
CITIZEN, RELOJ, CUARZO, MOD 1002945963
DIMAP, LAGUNA, COMEDOR, 7 PZAS (M-6S), MADERA Y MDF
DAEWOO, MICROCOMPONENTE, USB, MP3, AUXILIAR, CD, MOD MSMC
SONY, REPRODUCTOR BLU-RAY, 3D, DVD, USB, WIFI, MOD DBP-S4100
PRESSTO, OLLA DE PRESION, ALUMINIO, CAP 8 LTS, CERRADO AUTO
LA MODE, MATRIMONIAL, 53% ALGODON- 47% POLIESTER
COMPACTO A
ZWAN, O/EMBUTIDOS, SALAMI, PEPERAMI, PAQ DE 23 GR
DEL MAYO, CARNES SECAS, MACHACA, BOLSA DE 50 GR
RIDERS, 100% ALGODON
LUCKA BRAZY, TRAJE, 3 PZAS, 100% POLIESTER
MASSIMILIANO, CORBATA, 100% POLIESTER
JERZEES, PANTS, 50% POLIESTER - 50% ALGODON
VANIACHI, BLUSA, 100% POLIESTER
ALEXIS, BLUSA, 75% POLIESTER - 22% ALGODON - 3% ELASTANO
HANES, BRASIER, 83% POLIESTER - 17% ELASTANO
CAMEO, PROTECTOPIE, 98% POLIAMIDA - 2% ELASTANO, C/3 PARES
CHEROKEE, 98% ALGODON - 2% ELASTANO
VIANNI JEANS, 84% ALGODON - 14% POLIESTER - 2% ELASTANO
BELEN, VESTIDO, 100% ACRILICO
CHEROKEE, VESTIDO, 100% ALGODON
CHICK BEBE, FALDA, 65% ALGODON - 32% POLIESTER - 3% ELASTANO
BISSET, FALDA, 100% POLIESTER
H-G, PANTALON, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
MONSTER HIGH, PANTALON, 57% ALGODON - 37% POLIESTER - 6% ELA
GEMINI, CONJUNTO, 94% ALGODON - 6% ELASTANO
NEW WAVE, 100% ALGODON
RECATR JEANS, 100% ALGODON
CHEROKEE, 100% ALGODON
NEW WAVE, 100% ALGODON
LIMA LIMON, CAMISA, 77% POLIESTER - 23% ALGODON
Viernes 21 de febrero de 2014
199.00
319.00
95.00
310.44
239.00
129.00
79.00
377.63
125.00
89.00
49.22
229.00
187.24
139.00
89.00
23.00
29.00
329.00
389.00
179.00
879.00
549.00
149.00
1099.00
995.00
198.00
139.00
449.00
299.00
490.00
837.00
1010.00
39.00
69.00
460.00
495.00
269.00
24.80
243.00
1350.00
399.00
449.00
569.01
1629.00
5499.00
669.00
56.45
69.00
189.00
6.05
419400.00
136900.00
313000.00
275.00
1147.00
15.00
85.63
14.10
35.00
18.00
445.40
80.00
119.00
179.00
31.90
199.00
219.00
149.00
399.00
599.00
298.00
249.00
149.00
159.00
89.00
299.00
298.00
699.00
258.00
19.99
1369.00
9299.00
895.00
1949.00
939.00
368.00
424900.00
542.39
670.00
289.00
599.00
59.00
109.00
159.38
369.00
152.50
19.50
289.00
129.00
299.00
299.00
159.00
89.00
199.90
168.00
119.00
89.00
139.99
159.00
79.90
99.00
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CAMBIO DE MARCA
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NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
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NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
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NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
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NUEVO MODELO
CAMBIO DE PRESENTACION
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
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CAMBIO DE MARCA
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CAMBIO DE PRESENTACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
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CAMBIO DE PRESENTACION
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CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
Viernes 21 de febrero de 2014
29
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132002
133005
133011
133012
134001
135002
137001
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139003
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141001
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146002
186002
187001
209004
212002
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234002
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262002
266002
281001
283002
317003
319002
322002
038002
125006
127012
128004
128007
128013
128017
129003
131001
132002
134003
135005
135006
137001
137011
137012
139005
143005
179003
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200002
243001
262001
282006
315007
330003
085001
086002
092002
107001
118002
123004
127002
128018
130004
130006
131012
140005
204001
264002
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343005
015001
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023004
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118006
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127007
128011
128013
130001
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136002
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137011
141005
192002
209003
249001
251002
261003
315004
316005
330003
002001
012001
015001
017001
017002
019003
026002
093002
120001
127003
132003
133007
DIARIO OFICIAL
LIMA LIMON, PLAYERA, 73% ALGODON - 27% POLIESTER
ANGRY BIRDS, P/NIÑO, BOXER, 100% ALGODON
DORA LA EXPLORADORA, P/NIÑA, CORPIÑO, 95% ALGODON - 5% ELAST
COCO KIIDS, P/NIÑA, PANTALETA, 85% NYLON - 15% ELASTANO
FRUIT OF THE LOOM, TINES, PAQ C/3 PARES, 76% POL - 20% ALG
NEW WAVE, MAMELUCO, 95% ALGODON - 5% ELASTANO
COSMO&CO, CHAMARRA, 100% POLIESTER
CABO ROJO, CHAMARRA, 92% POLIESTER - 8% POLIAMIDA
NIKE, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
LEON, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
CAFE TOTAL, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
HAPPY, ZAPATOS, CORTE SINTETICO, SUELA SINTETICA
NORMA, ZAPATOS, ESCOLAR, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
KROOGEN, BOTAS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
LAVADO Y SECADO, CARGA HASTA 6 KG, C/JABON Y SUAVIZANTE
4 PZAS, MDF Y AGLOMERADO, MOD CROACIA
LG, 14 PIES, AUT, MOD GM-S482ULV
TOSCANA, COBIJA, COBERTOR, 90% ACRILICO - 10% POLIESTER, MAT
CHEROKEE, MEDIO BAÑO, 99% ALGODON - 1% OTROS
CANESTEN V, OTROS MED, OVULO, C/1 DE 500 MG, LAB BAYER
PENTREXIL, CAPSULAS, C/28 DE 500 MG, LAB BRISTOL MYERS
GLIMETAL, TABLETAS, C/16, 4/1000 MG, LAB SILANES
ASEPXIA, GEL, TUBO DE 28 GRS, LAB GENOMMA LAB
EQUATE, COTONETES, PAQ C/300 PZAS, 100% ALGODON
SUAVEL, PAQ DE 400 PZAS
NACIONAL, SENCILLO
CRUSIER, BICICLETA, R-26, RIGIDA, 18 VEL, MOD CLASICO
GUADALAJARA, TERRESTRE, 3 NOCHES, HOTEL 4 ESTRELLAS
SKY, BASICO, 173 CANALES, MENSUAL
INTERNET, RENTA, PAQUETE CONECTES CON INFINITUM, 3MB
ESMERALDA, CHIHUAHUA, PAQ DE 400 GR
ADINA, BRASIER, 90% POLIESTER -10% ELASTANO
MELODY, 78% POLIESTER - 18% RAYON - 4% ELASTANO
GOOD COOL, VESTIDO, 100% RAYON
4KF, VESTIDO, 100% POLIESTER
PRIVATE, VESTIDO, 50% ACRILICO - 50% POLIESTER
LINSA, FALDA, 73% VISCOSA - 23% POLIAMIDA - 4% ELASTANO
MAC SLEEPBUT, BATA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
BIG BOY, 90% ALGODON - 2% LICRA
GRAFITOS, PLAYERA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
TEBI, CALCETAS, 70% ALGODON - 20% POLIAMIDA -10% ELASTANO
BABY CIRCUS, CONJUNTO, 3 PIEZAS, 50% ALGODON -50% POLIESTER
MINIMACS, TRAJE, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
KLEINERS, CHAMARRA, 92% POLIESTER - 8% POLIAMIDA
PIDO MANO, CHAMARRA, P/NIÑA, 100% POLIESTER
INFANTILES BERMADY, SUETER, P/NIÑA, 90% ACRILICO - 10% LICRA
CHABELO, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
EGO, ZAPATOS, CORTE SINTETICO -SUELA SINTETICA
GARDENIA, COMEDOR, 8 PZAS (M-6S- VITRINA)
LG, 1.1 PIES, MOD MH1143BSM
PHILIPS, INCANDESCENTE, 60 WATTS
DEVLYN, LENTES, DE CONTACTO, ALL DAY, BLANDOS, HASTA 8 DIOP
GOODY, CEPILLO P/CABELLO
SUBCOMPACTO
GUIA SANTILLANA, PRIMARIA, COMPETENCIAS, ED SANTILLA, 1-6
FOTORAMA MEXICO, JGO DE MESA, TURISTA EN DISNEYLANDIA, GRAND
NESCAFE DECAF, S/CAFEINA, FCO DE 95 GR
NESCAFE DOLCA, MOLIDO C/ AZUCAR, BOTE DE 100 GR
GOLDEN NUTS, OTROS, CACAHUATE, BOLSA DE 100 GR, ENCHILADOS
ANTILLANO, BLANCO, BOTELLA DE 1 LT
XTEND, CAMISA, 70% POLIESTER - 30% ALGODON
ANGRY BIRDS, PIJAMA, 100% POLIESTER, PANTALON
CHIC AMERICA, 98% ALGODON - 2% ELASTANO
CUIDADO CON EL PERRO, FALDA, 99% ALGODON - 1% ELASTANO
HOT GOSSIP, FALDA, 73% POLIESTER -24% VISCOSA - 3% ELASTANO
DIKO GIRLS, VESTIDO, 80% POLIESTER - 20% ALGODON
CLEYTOR JEANS, 100% ALGODON
YUYIN NIÑO, ZAPATOS, CORTE PIEL -SUELA SINTETICA- FORRO PIEL
VILEDA, ESCOBA, UNIVERSAL, MOD 1577
SUAVELASTIC MAX, JUMBO, KLEEN BEBE, PAQ DE 38 PZAS
COMPACTO A
CANTINA, COPA, DE TEQUILA CAZADORES
MP, SUPER EXTRA, BOLSA DE 900 GR
JIMMY, DE CERDO, TIPO CASERO, PAQ DE 250 GR
PRODUCTOS CENTOLITA, CARNES SECAS, MACHACA, BOLSA DE 250 GR
CARNATION CLAVEL, DESCREMADA, BOLSA DE 480 GR
BLUE WATER, NATURAL, GARRAFON DE 19 LTS
PERRY ELLIS, CAMISA, 100% ALGODON
WALL STREET, CALCETAS, PAQ 3 PARES, 69% ALGODON - 27% NYLON
EMOCIONES, PANTALETA, 90% ALGODON - 10% SPANDEX
FRAPPE, 78% ALGODON - 20% POLIESTER - 2% ELASTANO
MARCCAIN, VESTIDO, 93% POLIESTER - 7% ELASTANO
RINY INTERNACIONAL, FALDA, 100% POLIESTER
SEASONS DESIGN, VESTIDO, 100% POLIESTER
SAURIO, 100% ALGODON
725 ORIGINALS, 61% ALGODON - 30% POLIESTER - 9% VISCOSA
CANNON, CALCETAS, 65% ALGODON - 32% POLIAMIDA - 3% ELASTANO
BEIBY JOE, CAMISETA, 100% ALGODON
LONA, CORTES, 100% ALGODON
URBANT, SUETER, CHALECO, 100% POLIESTER
LADY SUN, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
UNIDEN, INALAMBRICO, 2 RECEPTORES, MOD D1680-2C
COLAP, COBERTOR, SAN JUAN, KING SIZE, 92% ACRILICO - 8% POLI
PAPANICOLAOU
EXAMEN GENERAL DE ORINA
PRESTIGE, OTROS, ESMALTE P/UÑAS, WONDER GLOSS, FCO DE 9 ML
MATEMATICAS, PRIMARIA, 6, TODOS JUNTOS, L CONTRERAS, SANTILL
SCRIBE, CUADERNO, LIBRETA, ESCOLAR PLUS, DE RAYA, 100 HOJAS
HASBRO, JGO DESTREZA, OPERANDO
TOTOPOS, BOLSA DE 1 KG
TIA ROSA, TORTILLINAS, BOLSA DE 570 GR, C/22 PZAS
SOS, ENTERO, BOLSA DE 1 KG
PULPA, BISTEC, A GRANEL
PULPA, MOLIDA, A GRANEL
O/VISCERAS, MENUDO, CRUDO A GRANEL
PACOTILLA, A GRANEL
ZUKO, EN POLVO, DIFERENTES SABORES, SOBRE DE 22 GR
CASFER, CALCETINES, 61% ALGODON - 36% POLIAMIDA - 3% ELAST
CTYCO, 70% ALGODON - 28% POLIESTER - 2% ELASTANO
GETIT, PLAYERA, 100% ALGODON
FRUIT OF THE LOOM, BOXER, 100% ALGODON
(Segunda Sección)
79.00
49.50
29.99
29.99
69.00
78.90
298.00
745.00
899.00
199.00
479.00
169.00
229.00
629.00
60.00
3965.50
8999.00
199.00
189.00
147.05
149.91
518.00
68.00
24.90
17.35
2203.50
2450.00
1862.00
309.00
389.00
128.75
49.99
159.00
199.00
229.00
139.99
149.00
369.00
151.00
169.00
25.80
119.00
589.00
729.00
279.65
177.00
440.00
295.00
10399.00
2999.00
5.41
495.00
55.00
177500.00
195.00
90.00
484.21
367.50
160.00
81.00
149.00
189.00
299.00
129.00
139.00
119.00
139.99
399.00
66.78
137.49
317900.00
40.00
13.06
56.00
306.00
76.67
0.63
695.00
59.00
35.00
499.00
259.00
119.00
279.00
129.00
98.00
39.00
21.90
120.00
479.00
229.00
799.00
429.90
600.00
50.00
51.00
355.00
15.00
349.00
25.00
40.35
20.00
76.15
68.00
45.00
249.00
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143011
195004
(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
LA IDEAL, MAMELUCO, 52% POLIESTER - 48% ALGODON
FLEXI, ZAPATOS, CORTE PIEL-SUELA SINTETICA
ASEO GENERAL, 6 DIAS X SEMANA, PAGO SEMANAL
HONEY, CALENTADOR DE TORRE, MOD HZ385 B
BLACK & DECKER, 2 VEL, VASO DE PLASTICO, MOD BLM50
OSRAM, AHORRADOR, LUZ BLANCA, MOD TWIST 27 WATTS
CTYCO, EDREDON, MAT 100% POLIESTER
A GRANEL
CAPISTRANO, DE PAVO, VIRGINIA, A GRANEL
HERDEZ, ATUN, EN AGUA, LATA DE 130 GR
SAN JUAN, BLANCO, PAQ DE 30 PZAS
JUMEX, JUGO, DIFERENTES SABORES, ENVASE DE 450 ML
NESCAFE, C/CAFEINA, PROTECT, FCO DE 100 GR
CALIFORNIA, TINTO, VALLE REDONDO, BOTE DE 1 LT
RIDERS, 100% ALGODON
TUCSON, 75% ALGODON - 25% POLIESTER
GUSSINI, PIJAMA, 80% ALGODON - 20% POLIESTER
CHEROKEE, 60% POLIESTER - 40% OTRAS FIBRAS
ELIZABETH SHUE, VESTIDO, 74% RAYON - 26% OTRAS FIBRAS
SKY CHIC, VESTIDO, 75% POLIESTER - 25% OTRAS FIBRAS
CHEROKEE, FALDA, 100% POLIESTER
LOGIC, SUDADERA, 100% POLIESTER
BABY CREYSI, P/NIÑA, PANTALETA, 100% ALGODON
SILUET, BOLSA, DE DAMA, MOD 6050
LTD, RELOJ, VARIOS MODELOS
SM, ANTECOMEDOR, (M-4S), MOD FRANCIA EKT
SPRING AIR, MATRIMONIAL, MOD SUPREME
SEALY, MATRIMONIA, MOD FINIXGOLMAC
LIFETIME, MESA, PLEGABLE, MOD 80283
SAMSUNG, 14 PIES, SILVER, RT38FA
LG, 10 KG, DIRECT DREN, MOD WPM1196TDP
CONSERVENERGY, AHORRADOR, 23 WATS, C/6 PZAS, MOD 247136
MARCO POLO, COBIJA, MANTA, INDIVIDUAL, MP633 CAMPESTRE
SERALINE, HILO, CARRETE DE 200 M
CHEROKEE, MATRIMONIAL, TERMINCA, MOD 0813
GILLETTE, RASTRILLO, PRESTOBARBA, 5 PZAS, ULTRAGRIP
ELITE, PAÑUELOS DESECHABLES, PAQ DE 6 SOBRES DE 10 PAÑUELOS
SUBCOMPACTO
LAVADO, DE CARROCERIA, CAMIONETA
DIAMANTE, SUP PERSONAL, TIEMPO DE GANAR, CARLOS CUAUHTEMOC S
O/ DIVERSIONES, RENTA DE INFLABLES, CASTILLO, 1 DIA
LUN A DOM, FUNCION, DESPUES DE LAS 3:00 PM
LUNES A DOMINGO, FUNCION, ANTES DE LAS 3:00 PM
CLUB DEPORTIVO, MEMBRESIA, INDIVIDUAL, POR UN AÑO
MORELOS, SUPER EXTRA, BOLSA DE 1000 GR
MANTECA, AMERICANA, A GRANEL
RANCHERITA, REFRITOS, LATA DE 234 GR
ABRIL, CALCETINES, 100% POLIESTER
YALE, 100% POLIESTER
CHIHUAHUA, 100% POLIESTER
OPTIMA, PANTS, 100% ALGODON
FM, BLUSA, 95% ALGODON - 5% ELASTANO
ADELINA, PANTALETA, 90% POLIESTER - 10% ELASTANO
SECRETO, BRASIER, 92% POLIESTER - 8% ELASTANO
LOGIC JEANS, 75% ALGODON - 25% ELASTANO
WNJ, 100% ALGODON
GIANNI & FERAUD, 97% POLIESTER - 3% ELASTANO
SIX AND SEVEN, VESTIDO, 100% POLIESTER
LADY SUN, FALDA, 74% POLIESTER - 26% VISCOSA
ANY FASHION, VESTIDO, 90% RAYON - 10% SPANDEX
RED COMPANY, FALDA, 97% POLIESTER - 3% ELASTANO
LOGIC, PASHMINA, 100% POLIESTER
SIMPLY BASIC, PIJAMA, 82% ALGODON -1 8% POLIESTER
RESCATE JEANS, 100% ALGODON
DANIEL´S, 100% POLIESTER
POLO CLUB, PLAYERA, 100% ALGODON
RUSTIXAL, P/NIÑO, TRUSA, 100% ALGODON
NINA, P/NIÑA, PANTALETA, 100% ALGODON
LAIZA, P/NIÑA, PANTALETA, 50% POLIESTER - 50% ALGODON
BONSAI, P/NIÑA, PANTALETA, 100% ALGODON
XANADU, CALCETAS, 97% ACRILICO - 19% POLIESTER - 2% ELASTANO
BEBE MIO, PAÑALERO, 50% POLIESTER - 50% ALGODON
BABY OPTIMA, MAMELUCO, 50% POLIESTER - 50% ALGODON
MAGIC HEART, CHAMARRA, P/NIÑA, 100% POLIESTER
WEST POINT, SOMBRERO, 3X
LOGIC, CHAMARRA, P/DAMA, 100% POLIESTER
725 ORIGINALS, CHAMARRA, 100% POLIESTER
CHARLY, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
BABYFOREVER, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
TAMAYO, ESCRITORIO, MOD KANSAS
MABE, 11 PIES, 2 PTAS, GRIS, COD SKU7000031
OSTER, VAPOR, MOD GCSTBS5812
SONY, 42", PANTALLA LED, COD 1001121
PRETUL, AHORRADOR, 100W
COLAP, COBIJA, KS, 85% ACRILICO - 15% POLIESTER
PRIMOR, MATRIMONIAL, 100% ALGODON
EVRA, OTROS MED, PARCHES, PAQ DE 3 PZAS, LAB LOHMANN
ESCUDO, BARRA, PASTILLA DE 120 GR
USOS MULTIPLES C
LAVADO Y ENGRASADO, DE CAMIONETA PICK UP
MARINELA, PASTELILLOS, CHOCO ROLES, BOLSA DE 80 GR
ESMERALDA, MANCHEGO, PAQ DE 800 GR
RED GLOBO, A GRANEL
LA PRATERIA, FRUTAS EN ALMIBAR, DURAZNOS, C/3, 2460 GR
NESCAFE CLASICO, C/CAFEINA, FCO DE 50 GR
ZUKO, EN POLVO, DIFERENTES SABORES, SOBRE DE 22 GR
D´RAFY, PIJAMA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
FILODORO, TOBIMEDIAS, 91% POLIAMIDA - 9% ELASTANO
RINY INTERNACIONAL, CONJUNTO, 3 PZAS, 100% POLIESTER
ESCORPION, FALDA, 100% POLIESTER
FASHION INK, FALDA, 96% POLIESTER - 4% ELASTANO
CHERSI, VESTIDO, 68% ALGODON - 32% POLIESTER
BUBLY, CONJUNTO, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
MON CARAMEL, MAMELUCO, 80% ALGODON - 20% POLIESTER
GRAN REY, MAMELUCO, 80% ALGODON -20% POLIESTER
MICH, ABRIGO, 100% POLIESTER
CONTEMPO, ABRIGO, 49% ACRIL - 32% POL - 15% LANA - 4% OTROS
PROGRESSIVE, SUETER, P/NIÑO, 100% ACRILICO
MAYORAL JEANS, ABRIGO, P/NIÑA, 40% ACRILICO - 40% POLIESTER
TEN COLORS, ZAPATOS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
BLACK & DECKER, VAPOR, MOD IR05X
Viernes 21 de febrero de 2014
199.00
549.00
700.00
999.00
388.00
44.00
269.00
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259.00
199.00
159.00
259.00
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99.00
2999.00
2799.00
3896.00
625.00
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7990.00
199.00
119.00
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418.00
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50.00
220.00
500.00
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2300.00
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218.00
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209.00
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69.99
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239.99
278.00
529.00
249.00
1899.00
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299.00
8999.00
46.00
519.00
139.00
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120.83
313000.00
68.00
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118.51
44.00
30.89
590.00
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159.90
89.00
449.00
785.00
129.90
348.00
139.00
249.00
135.15
699.00
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137014
137015
137016
137017
137018
137024
137025
137026
137027
137028
206002
206004
209008
250001
259002
281004
328004
330006
025014
028003
030008
038002
040003
106002
120010
121012
124008
126001
127005
128021
129003
130004
130008
130009
132004
134008
135006
137011
139005
181002
181004
184002
188004
191001
194001
194003
209002
209006
256003
260003
319001
330004
001006
014002
016009
018006
018029
018031
018033
021002
023002
028005
037003
043003
081003
083006
087005
088002
094004
108003
119012
120003
120012
121024
122001
DIARIO OFICIAL
PANASONIC, MINICOMPONENTE, CD, USB, MP3, MOD SCAK - X56
LG, MINICOMPONENTE, MP3, USB, MOD XA66
ESQUIMAL, COBIJA, COBERTOR, MATRIMONIAL, PLUS, 100% POLIESTE
926, COBIJA, COBERTOR, MATRIMONIAL, 100% POLIESTER
TERZA, TAPETE, 60 X 45, 100% POLIESTER, MOD OVALADO
HOME DREAMS, CORTINA DE BAÑO, 100% VINIL, C/GANCHOS, 1.8 X 1
AIR WICK, AMBIENTAL, AEROSOL, PAQ DE 2 BOTES DE 510 GR C/U
STEFANO, COLONIA, P/HOMBRE, BOTELLA DE 100 ML
SUAVEL, SERVILLETAS, PAQ DE 400 PZAS
SUBCOMPACTO
USOS MULTIPLES C
MAE, LAPICES, DE COLOR, LARGOS, CAJA DE 24 PZAS
MAZATLAN, TERRESTRE, 3 NOCHES, HOTEL 4 ESTRELLAS
FONOVISA, CD, BANDA EL RECODO, HACIENDO HISTORIA
YAMAHA, TECLADO, MOD PSR-E343
CHULETA, NATURAL, A GRANEL
CHULETA, NATURAL, A GRANEL
BISTEC, DIEZMILLO, A GRANEL
YOPLAIT, BATIDO, BOTE DE 1 KG
CHIPILO, C/SAL, BARRA DE 225 GR
EXTREMA, PLAYERA, 100% ALGODON
LIFE KHAKI, 62% ALGODON - 38% POLIESTER
HAGGAR, 100% ALGODON
725 ORIGINALS, 100% ALGODON
WEEKEND, PANTS, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
COSMO & CO, BLUSA, 69% POLIESTER - 31% VISCOSA
KAREN KEIN, CONJUNTO, OT, 71% - 29% POLIESTER
JOCES, CONJUNTO, 100% POLIESTER
LEVI´S, SHORT, 100% ALGODON
LET´S GO, VESTIDO, 77% POLIESTER - 18% RAYON - 5% SPANDEX
ECKO UNLTD, 75% ALGODON - 25% POLIESTER
AMERICAN CLOTHING, PLAYERA, 50% ALGODON - 50% POLIESTER
FLORENCIA, P/NIÑA, CORPIÑO, 100% ALGODON
GENERRA, CHAMARRA, 100% OT, POLIURETANO CELULAR
MYFAVORITS´S, SUETER, P/NIÑA, 50% ACRILAN - 50% ALGODON
SACHA PACHA, CHAMARRA, 100% POLIESTER
PROGRESSIVE, CHAMARRA, 100% POLIESTER
COSMO & CO, CHAMARRA, 100% POLIESTER
USTED BY ME, CHAMARRA, 100% POLIESTER
JUGO D´ NARANJA, CHAMARRA, 100% POLIESTER
725 ORIGINALS, CHAMARRA, 100% POLIESTER
725 ORIGINALS, CHAMARRA, P/NIÑA, 100% POLIESTER
GET IT, SUETER, P/NIÑA, 100% ACRILICO
PIDO MANO, SUETER, P/NIÑA, 50% ALGODON - 50% ACRILICO
SIMPLY BASIC, SUETER, P/NIÑO, 100% ACRILICO
MAGIC HEART, SUETER, P/NIÑA, 100% ACRILICO
CRISA, CRISTALERIA, VASOS, JGO DE 3 PZAS, MOD BRASILIA DOF
BAREKA, LOZA, VAJILLA, 12 PZAS, MOD HELEN
REGINA, COBIJA, COBERTOR, MATRIMONIAL, 100% POLIESTER
PARTO NORMAL, S/HONORARIOS MED, HAB SENCILLA, 24 HORAS
PALMOLIVE, LIQUIDA, HYDRA NATURA, BOTE DE 400 ML
NACIONAL, SENCILLO
UNIVERSAL MUSIC, CD, 1 DVD, JOAN SEBASTIAN, CELEBRANDO EL 13
FOTORAMA, JUEGO DE MESA, MULTIJUEGOS EXTRA, SERIE 698
HUACHINANGO, DEL GOLFO, RACION CHICO, A GRANEL
EL DORADO, ATUN, LATA DE 140 GR, EN AGUA
PARMALAT, ULTRAPASTEURIZADA, SEMIDESCREMADA, BOTE DE 1 LT
MARIPOSA, CHIHUAHUA, A GRANEL
LA ABUELITA, S/SAL, BARRA DE 225 GR
ABSOLUT, VODKA, NATURAL, BOTELLA DE 750 ML
TEBI, CALCETINES, 100% POLIAMIDA
POLO CLUB, 88% POLIESTER - 12% ALGODON
LADY SUN, BLUSA, 100% POLIESTER
CARLA CONTI, PANTIMEDIA, 85% POLIAMIDA - 15% ELASTANO
OPEN, 70% ALGODON - 28% POLIESTER - 2% ELASTANO
ALCANTARA, CONJUNTO, 100% POLIESTER
18 FOREVER, PIJAMA, 2 PZAS, 50% POLIESTER - 50% ALGODON
KOALA BABY, CONJUNTO, 94% ALGODON - 6% ELASTANO
SIMPLE FASHION, VESTIDO, 97% ALGODON - 3% ELASTANO
GET IT BABY, VESTIDO, 100% ALGODON
SPIDERMAN, PLAYERA, 100% ALGODON
WILSON, TINES, 72% ALG - 26% POLIESTER - 1% POLIA - 1% ELAS
GRAFITO, CONJUNTO, 75% ALGODON - 25% POLIESTER, 3 PZAS
PRESLOW, CHALECO, 100% POLIESTER
VOIT, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
MABE, 6 QUEM, MOD CEM7601N, C/HORNO 30"
ACROS, 6 QUEM, ENC ELECT, C/HORNO, MOD AF5020Q
BONKY, LITERA, INDIVIDUAL, MOD APPLE
WHIRPOOL, 15 KG, MOD 7MWTW1500AQO, 7 CICLOS
TURMIX, EXTRACTOR DE JUGOS, MOD CYCLONE
DAEWOO, 0.7 PIES, MOD KOR-6L7B
SAMSUNG, 1.1 PIES, MOD AME116V
HOME EXPRESSIONS, COLCHA, EDREDON, IND, MOD KENIA 100% POLIE
MINK, COBIJA, COBERTOR, KS, 100% POLIESTER
CREST, PASTA DENTAL, CALCIDENT, TUBO DE 100 GR
GILLETTE, NAVAJAS, VENUS, P/DAMA, PAQ C/2 PZAS
SKY, BASICO, 174 CANALES, MENSUAL
NENUCO, MUÑECA, GRIPITA
A GRANEL
KELLOGG’S, CEREAL DE ARROZ, CHOCO KRISPIS, CAJA DE 350 GR
EN PZAS, ALON, A GRANEL
BISTEC, PULPA, A GRANEL
MOLIDA ESPECIAL, A GRANEL
CHULETA, NATURAL, A GRANEL
RETAZO, CHAMBARETE, A GRANEL
ALPINO, DE CERDO, PIERNA, A GRANEL
CAPISTRANO, O/EMBUTIDOS, QUESO DE PUERCO, A GRANEL
HERDEZ, ATUN, EN ACEITE, LATA DE 130 GR
CORONEL, NATURAL, ENVASE DE 1 KG
PATRONA, ACEITE VEGETAL, ENV DE 1 LT, CANOLA, GIRASOL, SOYA
LA COSTEÑA, ATE, DE GUAYABA, LATA DE 700 GR
CAMPBELL´S, CREMA, DE ELOTE, LATA DE 430 GR
PEÑAFIEL, NO RETORNABLE, BOTELLA DE 600 ML
SKARCH, NATURAL, BOTELLA DE 1.5 LT (1500)
MORELIA PRESIDENCIAL, EN POLVO, BOLSA DE 375 GR
MONTANA, CON FILTRO, CAJETILLA CON 14 PZAS
CALVIN KLEIN, TRUSA, 69% NYLON - 31% ELASTANO
PIT-PIT, CALCETINES, 66% ACRILICO - 32% POLIAMIDA - 2% ELAST
SKINY, CALCETINES, 76% ALGODON - 22% POLIESTER - 2% ELASTANO
MICHEL SLIM FIT, 100% POLIESTER
SONNETI, TRAJE, 65% POLIESTER - 35% VISCOSA
(Segunda Sección)
6192.00
1999.00
381.00
339.90
39.55
41.08
134.67
169.20
16.70
138900.00
269900.00
55.00
2439.63
99.00
4399.00
65.00
55.00
85.00
25.00
123.55
119.99
799.00
699.00
268.00
248.00
148.00
1899.00
1499.00
699.00
499.00
249.00
50.15
19.90
1299.00
349.00
349.90
299.99
298.00
299.00
429.00
258.00
268.00
179.00
199.00
198.00
139.99
89.00
249.00
898.00
5000.00
104.06
17079.00
129.00
72.00
178.15
60.79
14.10
107.00
97.31
335.99
26.90
199.00
279.00
89.00
129.99
229.00
249.00
99.00
119.90
109.00
129.00
39.00
228.82
348.00
299.00
3549.00
3778.89
6999.30
4690.00
639.00
890.00
1340.00
399.00
494.10
105.50
71.95
399.00
400.00
9.50
95.71
33.00
104.00
88.00
100.00
64.00
105.75
66.00
101.73
37.60
23.58
33.76
49.56
14.17
4.60
45.25
20.00
445.00
59.90
99.00
159.00
1299.00
UNIDAD
UNIDAD
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PAQ
UNIDAD
UNIDAD
PAQ
PAQ
PZA
PZA
KG
KG
KG
KG
KG
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
JGO
JGO
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
JGO
JGO
PZA
SERV
LT
VIAJE
PZA
PZA
KG
KG
LT
KG
KG
LT
PAR
PZA
PZA
PAR
PZA
JGO
JGO
JGO
PZA
PZA
PZA
PAR
JGO
PZA
PAR
UNIDAD
UNIDAD
PZA
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
PZA
PZA
KG
PAQ
SERV
PZA
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
KG
LT
KG
KG
LT
LT
KG
CAJETI
PZA
PAQ
PAR
PZA
TRAJE
93
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MODALIDAD
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
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CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
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NUEVO MODELO
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CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MODALIDAD
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE PRESENTACION
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
94
39
39
39
39
39
39
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40
40
40
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40
40
40
40
40
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40
40
40
41
41
41
41
41
41
41
41
41
41
41
41
41
41
41
41
41
41
41
41
41
41
42
42
42
42
42
42
42
42
42
42
42
42
42
42
42
42
42
42
42
42
122003
122007
123012
126003
126007
127018
127021
128031
129005
129008
133001
134008
137001
139011
141001
142005
143005
146002
148006
181002
182004
183002
186004
187004
188002
195003
197003
197005
198001
198003
215004
219003
244003
245008
249002
250002
251004
251007
254002
256002
257003
263002
266004
281003
282010
283001
289001
293002
315001
315003
316009
321002
327004
328002
329002
003001
007001
041004
106002
119007
127001
131004
137002
197003
203001
205002
229017
316004
316009
085002
122001
129004
130005
136002
181002
182001
183002
187001
189002
194001
197002
198001
199001
203001
214001
217003
218001
219002
257002
287002
323001
014001
041002
118006
123005
128004
128005
128006
128015
130006
132002
132006
137004
137005
137006
137007
137011
137013
139005
140001
140006
(Segunda Sección)
DIARIO OFICIAL
VICTORIO FORTI, TRAJE, 100% POLIVISCOSA
PERRY ELLIS, TRAJE, 75% LANA - 22% POLIESTER - 3% ELASTANO
LIMA LIMON, PIJAMA, 100% ALGODON
DORIAN GREY, PANTIMEDIAS, 98% POLIAMIDA - 2% ELASTANO
PRETTY LEGS, TOBIMEDIAS, 85% POLIAMIDA - 15% ELASTANO
FOLEY´S, 90% POLIESTER - 10% ELASTANO
RBL REBELL, 74% VISCOSA - 22% NYLON - 4% ELASTANO
AMORI, FALDA, 100% POLIESTER
ILUSION, TOP, 85% POLIESTER - 15% ELASTANO
PACHA, SUDADERA, C/CIERRE, 100% POLIESTER
TOMMY HILFIGER, P/NIÑO, TRUSA, 93% ALGODON - 7% ELASTANO
ATLETICO KIDS, CALCETINES, 97% POLIAMIDA - 3% ELASTANO
LADY DANA, ABRIGO, 85% LANA - 15% NYLON
SKECHERS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
SUAVE PIES, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
BRANTANO, ZAPATOS, CORTE VACUNO - SUELA SINTETICA
THE FLEXX, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
LAVADO Y SECADO, PRECIO POR KG
ANNE KLEIN, RELOJ, P/DAMA, MOD SKU27388114
MABE, 6 QUEM, 30", GRAFITO, MOD SKU6000231
CINSA, DE PASO, 5.0 LT POR MINUTO, MOD CDP-06LP
RESTONIC, MATRIMONIAL, MOD JOLLY
5 PZAS, CAB, MARCO C/LUNA Y 2 BUROES, MDF, MOD RPAMELA
MABE, 11 PIES, GRAFITO, MOD 7000031
WHIRPOOL, 18 KG, AUTOMATICA, MOD SKU 80000942
T-FAL, VAPOR, Y ROCIO, MOD 3476
SONY, 40", LED, USB, MOD KDL-40R50A
PANASONIC, 32", LED, SKYPER, PICASO ALBUM, MOD TCL 42E
PANASONIC, MICROCOMPONENTE, CD, 15100W, MOD AKX76L
SONY, RADIOGRABADORA, CD, MOD CFD-RS60
DOWNY, SUAVIZANTE, AROMA MAGNIFIQUE, BOTELLA DE 800 ML
FLASH, SANITARIO, PASTILLA DE 72 GR, C/CANASTILLA
CUIDADO DENTAL, LIMPIEZA DENTAL
DURANTE EL EMBARAZO, GINECOLOGO, CONSULTA Y SEGUIMIENTO
RAYOS X, POR PROYECCION
HABITACION, C/ALIMENTOS, MED, SALA, PAQ COMPLETO
INMUNOLOGIA, PRUEBA DE EMBARAZO, EN SANGRE
QUIMICA SANGUINEA, DE 5 ELEMENTOS
VANART, SHAMPOO, BOTELLA DE 810 ML
CREST, PASTA DENTAL, TUBO DE 100 ML, COMPLETE, LIMPIEZA PROF
OLD SPICE, AEROSOL, BODY SPRAY, BOTE DE 152 ML
PETALO, PAPEL HIGIENICO, RENDIMAX, PAQ DE 12 ROLLOS
DELSEY, PAQ DE 250 PZAS
NACIONAL, SENCILLO
SUBCOMPACTO
ITALIKA, MOTOCICLETA, GRAFITO, MOD GS 150 LEDS
LTH, 12 V, MOD L-24R-530
REP DE CLUTCH, AUTOMOVIL 4 CIL, MANO DE OBRA, SIN MATER
QUIMICA, SECUNDARIA, CIENCIAS 3, E SORIANO, SANTILLANA
CIVICA, PRIMARIA, 6TO, E GUTIERREZ, ED SM, APRENDIZAJE INTEG
NASA, FOLDER, CARTULINA, SENCILLO, TAMAÑO CARTA
LUN A DOM, 4D, ENTRADA GENERAL, TODO EL DIA
CAN PRO, ALIM SECO P/PERRO, BOLSA DE 1 KG, ADULTO
PARAMOUNT HOME, PELICULA, DVD, WORLD WAR
SONY, CAMARA FOTOGRAFICA, 16.2 MP, MOD WX50 PLATA
MASECA, HARINA DE MAIZ, NIXTAMALIZADO, P/TAMAL, PAQ DE 1 KG
WONDER, BLANCO, SUPER PAN, PAQ DE 680 GR
KFAFT, AMERICANO, SINGLES, PAQ DE 144 GR
KARAT, VODKA, BOTELLA DE 1.75 LT (17500)
LYMPIA, TRUSA, 100% ALGODON
ACA WOMAN, 78% ALGODON - 20% POLIESTER - 2% ELASTANO
GET IT, 100% POLIESTER
ACA, SUETER, 100% ACRILICO
LG, 42", PANTALLA LED, SMART TV, MOD 42LN5700
MONARCA, CERILLOS, CAJA C/250 FOSFOROS LARGOS
FAROERWARE, TABLA PARA PICAR
HUMALOG MIX 25 K, SUSPENSION 100 U1/MIL INYEC/JER LAB LILLY
SCRIBE, CUADERNO PROFESIONAL, CUADRICULA 7MM, 100 HOJAS, PZA
PELIKAN, LAPIZ AMARILLO, NO 2, PZA
ORO, C/CAFEINA, FCO DE 50 GR
DICSA, TRAJE, 100% POLIESTER
ILUSION, CAMISETA, 85% POLIAMIDA - 15% ELASTANO
MICHAEL, PANTALON, 50% POLIESTER - 50% RAYON
LIMA LIMON, CAMISETA, 100% ALGODON
MABE, 30", C/HORNO, MOD COP BL
CALOREX, BOILER DE PASO, 6 LT, MOD COXDP-066N
DANUBIO, MATRIMONIAL, MOD CAMPEON
SAMSUNG, 12 PIES, 2 PTAS, MOD RT32FBRHDSL
HONEYWELL, CALEFACTOR, CERAMICO TORRE 24 PULG, MOD 42385BP
LG, 1.4 PIES, IWAVE ECO ON, RELOJ, MOD S1443GS
LG, 39", SMART, MOD LN5700
LG, MINICOMPONENTE, MP3, CD-R/RW, USB,130W, MOD CM4230
SAMSUNG, TEATRO EN CASA, BLURAY, MOD D550K ESC
MONARCA, CERILLOS, PAQ C/10 CAJAS DE 50 LUCES C/U
SENSACIONAL, LIQUIDO, GARRAFA DE 20 LT, (20000 ML), CHOICE
MP, BARRA, PZA DE 400 GR
RAID, INSECTICIDA, CASA Y JARDIN, BOTE DE 305 GR
PATO PURIFIC, SANITARIO, PASTILLA DE 40 GR
OLD SPICE, BARR, PZA DE 50 GR
GOODYEAR, RIN 13, 175/70 R13, LINEA DURAGRIP
BEBIDA, BRANDY TORRES, COPA
NESTLE, HOJUELAS DE MAIZ, CORN FLAKES, INTG, CAJA DE 620 GR
LALA, AMERICANO, PAQ DE 114 GR
TERRA NOVA, CAMISA, 65% POLIESTER-35% ALGODON
SPORTLINE, PANTS, 100% POLIESTER
HARMONY, VESTIDO, 100% POLIESTER
REVELATION, VESTIDO, 66% POLIVISCOSA,-31% POLIESTER-3% ELAST
USHARIS, VESTIDO, 95% POLIESTER-5 % ELASTANO
GIANNI FERAUD, VESTIDO, 100% POLIESTER
DIK GIRL, VESTIDO, 80% POLIESTER-20% ALGODON
OPTIMA, PLAYERA, 65% POLIESTER-35% ALGODON
DIK, PLAYERA, 100% POLIESTER
LITTLE GUYS, SUETER/PARA NIÑO, 100% ACRILICO
GERARDOS, SUETER, 100% ACRILICO
BASIC CONCEPS, SUETER, 100% ACRILICO
DALMASIO, SUDADERA, 100% ALGODON
MAGIC, HEART, CHALECO, 100% ACRILICO
BLOWFLY, SUETER P/NIÑA, 100% ACRILICO
TOWER, P/DAMA, CORTE PIEL-SUELA SINTETICA
ANDREA, ZAPATOS, CORTE PIEL-SUELA SINTETICA
COLLEGE, ZAPATOS, CORTE PIEL- SUELA SINTETICA
Viernes 21 de febrero de 2014
1680.00
4790.00
169.00
19.90
12.90
899.00
159.00
549.00
79.00
249.00
290.00
14.90
1699.00
999.00
789.00
729.00
1199.00
16.00
1649.00
7449.50
2469.00
2404.50
8499.00
6312.00
7299.00
963.50
5999.00
11944.00
4699.00
2299.00
20.84
10.70
300.00
450.00
300.00
4860.00
250.00
400.00
27.03
215.00
39.50
92.50
13.00
9774.00
262200.00
18499.00
1017.08
800.00
280.00
205.00
2.50
115.00
12.90
389.00
2499.00
15.50
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112.50
6.57
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144.00
299.04
13999.00
18.00
59.50
200.50
13.50
2.80
400.00
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149.90
15.90
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1599.00
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13.50
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139.47
169.00
179.00
399.00
379.00
169.00
329.00
119.00
79.99
99.00
169.00
199.99
199.00
199.00
139.99
179.00
169.00
490.00
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LT
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PAQ
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UNIDAD
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SERV
EJEMPL
EJEMPL
PZA
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PZA
UNIDAD
KG
KG
KG
LT
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PZA
PZA
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CAJA
PZA
CAJA
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KG
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UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
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PAQ
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KG
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TRAJE
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NUEVO MODELO
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CAMBIO DE PRESENTACION
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189001
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004004
007003
008002
012003
043004
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128019
128027
134005
135011
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147011
179004
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189004
197001
199003
230002
231001
263003
278001
278002
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282002
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282009
314004
010003
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015002
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121004
122002
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126002
126003
127008
128015
128016
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131008
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132005
132006
133004
134002
135001
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136002
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085001
121003
128010
131007
131010
131012
135001
137007
137010
147003
147005
179003
187001
204001
209002
244001
244002
253001
255002
282002
282005
282006
287001
316005
320004
DIARIO OFICIAL
ANDREA, ZAPATOS, CORTE PIEL- SUELA SINTETICA
VTR, MALETA, (1) PZA DE 19 PUL MOD ROCKPRO F108-19 PINKBANDA
MIDEA, AP AIRE ACONDIC, MINISPLIT, 12000 BTS MOD 01824
PALMOLIVE, LIQUIDA, HIDRANATURA, BOTE DE 200 ML
DELSEY, SERVILLETAS, PAQ DE 250 PZAS
BARBIE, MUÑECA, TRENDY DOLLS, MOD T7584
ABOGADO, PENSION ALIMENTICIA
MP, POZOLERO, PRECOCIDO, S/CABEZA, BOLSA DE 700 GR
BIMBO, MULTIGRANO, BOLSA DE 540 GR
MARINELA, PASTELILLOS, GANSITO, PZA DE 50 GR
TIA ROSA, TORTILLINAS, BOLSA DE 225 GR C/10 PZAS
MP, ACEITE, DE SOYA, BOTELLA DE 946 ML
KILER JEANS, CAPRI, 80% ALGODON-18% POLIESTER-2% ELASTA
SKY CHIC. VESTIDO, 75% POLIESTER - 20% VISCOSA - 5% ELASTANO
OR, FALDA, 94% POLIESTER - 6% SPANDEX
INTER KIDS, CALCETINES, 65% ALGODON-25% POLIAMIDA-10% ELASTA
BEIBY JOE, PAÑALERO, 100% ALGODON
YUYIN, ZAPATOS, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
SAHARA, ZAPATOS, 100% SINTETICOS
JORDACHE, CINTURON, P/CABALLERO, SINTETICO, MOD E4700052
ANTECOMEDOR, TRIANGUALAR, 4 PZAS (M-3S) MOD PARKER
ITALIA, ALACENA, MOD 147HO00542
SUEDE SAN JUAN, SALA 3 PZA (3-2-1) MOD NAOMI 30
SALA, 3-2, MOD GRECIA
ZULA, RECAMARA, 5 PZAS, KING SIZE, MOD HOLANDA
5 PZAS, KING SIZE, MOD ESCOCIA
SAMSUNG, AP AIRE ACONDIC, MODELO AS24TUBC
PHILLIPS, 24 PULG, PANTALLA LED, MOD 24FPL4508
PANASONIC, REPRODUCTOR BLU- RAY MOD DMP-BD45
CIPRO XR, TABLETAS, C/7 DE 500 MG, LAB BAYER
NORVAS, TABLETAS, C/10 DE 5 MG, LAB PFIZER
CHARMIN, PLUS RESIST, PAQ C/4 ROLLOS DE 216 HOLAS DOBLES
FIJO, ZONA 2, CENTRO HISTORICO - FIDEL VELAZQUEZ, VIAJE
FIJO, ZONA 3, CENTRO HISTORICO - SAMULA, VIAJE
NACIONAL, SENCILLO
USOS MULTIPLES D
COMPACTO A
SUBCOMPACTO
MAFALDA, LITERARIO, HISTORIETA, QUINO, ED TUSQUEST
GAMESA, SURTIDO RICO, NAVIDEÑO, CAJA DE 522 GR
MP, AZUCARADAS, CAJA DE 850 GR
LA PASIEGA, SUPER EXTRA, BOLSA DE 500 GR
FUD, JAMON AMERICANO, DE PAVO, A GRANEL
HERDEZ, ATUN, EN ACEITE, LATA DE 130 GR
LALA, ENTERA, BOTE DE 1 LT
CAPULLO, ACEITE, DE CANOLA, BOTELLA DE 945 ML
LA SIERRA, REFRITOS, BAYOS, LATA DE 580 GR
LA COSTEÑA, JALAPEÑOS, EN RAJAS, LATA DE 380 GR
McCORMICK, MOSTAZA, DOSIFICADA, ENVASE DE 260 GR
MAESTRO LIMPIO, POLVO, BOLSA DE 1200 GR
HEAD & SHOULDERS, SHAMPOO, BOTELLA DE 700 ML
MP, SERVILLETAS, PAQ DE 400 PZAS
LALA, AMERICANO, PAQ DE 144 GR
DORITOS, FRITURAS DE MAIZ, DIABLO, BOLSA DE 62 GR
LIMA LIMON, 78% ALGODON - 22% POLIESTER
TOMMY HILFIGER, TRAJE, 100% LANA
JBE, TRAJE, 100% LANA
FABELLE, PANTIMEDIAS, 96% POLIAMIDA - 4% ELASTANO
PREVEN-T, MEDIAS PRIMERA ETAPA, 85% POLIAMIDA - 15% ELASTANO
CANDIE´S, 72% ALGODON - 18% POLIESTER - 8% VISCOSA - 2%
ABITO COLLEZIONI, VESTIDO, 100% LINO
CALVIN KLEIN, VESTIDO, 100% ALGODON
TOMMY HILFIGER, 100% ALGODON
PEPE JEANS, 81% ALGODON - 17% POLIESTER - 2% SPANDEX
THAT´S IT, 100% ALGODON
LEVIS, 100% ALGODON
LIMA LIMON, 100% ALGODON
THAT´S IT, PLAYERA, POLO, 100% ALGODON
TOMMY HILFIGER, PLAYERA, POLO, 100% ALGODON
BC UNDERWEAR, BOXER, 100% ALGODON
PUNTO BLANCO, CALCETINES, 70% ALGODON - 18% POLIAMIDA - 1% E
MON CARAMEL, MAMELUCO, 80% ALGODON - 20% POLIESTER,C/GORRO
BABY CREYSI, CAMISETA, 83% ALGODON - 17% POLIAMIDA
MON CARAMEL, CAMISETA, 100% ALGODON
COLOSO, CORTE PIEL - SUELA SINTETICA
MISHKA, ZAPATOS, CORTE SINTETICO - SUELA SINTETICA
CRISA, CRISTALERIA, VAJILLA, MOD SPRING, 16 PZAS
GINECOLOGO, PARTO CESAREA, HONORARIOS
NACIONAL, SENCILLO
GAMESA, P/HOTCAKES, BOLSA DE 950 GR
NESCAFE, C/CAFEINA, CLASICO, FCO DE 95 GR
BOLERO, 80% ALGODON - 20% POLIESTER
STYLE CLASS, CONJUNTO, 100% ACRILICO
CIMARRON, 100% ALGODON
KING VER, 50% POLIESTER - 50% RAYON
GRAFITO, 65% POLIESTER - 35% ALGODON
OPTIMA, PAÑALERO, 50% POLIESTER - 50% ALGODON
HPC POLO, ABRIGO, 92% POLIESTER - 8% POLIAMIDA
MICH, ABRIGO, 92% LANA - 8% NYLON
ROCK PRO 19, MALETA, MOD PINK BANDANA
UNICCO, CINTURON, CUERO RECICLADO, MOD CINT104C
REGINA, ANTECOMEDOR, MESA Y 6 SILLAS, CHOCOLATE C 1500042
MABE, 11 PIES, MOD RMP1131KMXS
MONTERREY, ESCOBA, 100% ESPIGA, MANGO ROJO
GRAN ELEGANCE, COBIJA, FRAZADA, 100% POLIESTER, 1.50 X 1.15
PROTESIS DENTAL, PUENTE, METAL ACRIL, REMOVIBLE 3 PZAS
PROTESIS DENTAL, CORONA, DE PORCELANA, 1 PZA
APLICACION DE MAQUILLAJE
BRUT, COLONIA, FCO DE 100 ML
SUBCOMPACTO
COMPACTO A
DE LUJO C
MICHELIN, RIN 13, 175/70, MOD DEFENDER
ROCA, CUADERNO, LIBRETA, FORMA ITALIANA, 100 HOJAS
KAJUKENBO, CURSO, 3 HORAS P/SEMANA, CUOTA MENSUAL
(Segunda Sección)
593.00
609.00
3999.00
135.00
12.70
100.00
2500.00
24.14
51.07
134.00
53.33
26.32
229.00
249.00
179.90
16.90
32.90
439.00
389.00
108.00
6599.00
7885.00
15355.00
14699.00
15980.00
7999.00
9999.00
3799.00
1970.00
185.00
236.10
5.73
25.00
30.00
1878.79
309900.00
199900.00
175500.00
499.00
57.28
31.18
16.10
63.00
100.00
14.45
31.43
21.12
24.87
51.92
14.92
85.00
14.90
118.75
112.90
95.00
4990.00
3690.00
149.00
99.00
199.99
1395.00
1295.00
690.00
799.00
349.00
359.00
79.00
265.00
590.00
75.00
70.00
279.00
69.00
109.00
359.00
349.00
399.00
12000.00
1611.77
31.58
398.95
179.99
379.00
129.00
89.99
89.00
29.90
699.00
699.00
529.00
129.00
9764.00
5550.00
45.00
79.00
2000.00
3000.00
150.00
113.00
317900.00
243051.72
472900.00
987.00
17.10
600.00
________________________
PAR
PZA
UNIDAD
LT
PAQ
PZA
SERV
KG
KG
KG
KG
LT
PZA
PZA
PZA
PAR
PZA
PAR
PAR
PZA
JGO
PZA
JGO
JGO
JGO
JGO
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
CAJA
CAJA
ROLLO
VIAJE
VIAJE
VIAJE
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
EJEMPL
KG
KG
KG
KG
KG
LT
LT
KG
KG
KG
KG
LT
PAQ
KG
KG
PZA
TRAJE
TRAJE
PAR
PAR
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PAR
JGO
PZA
PZA
PAR
PAR
JGO
SERV
VIAJE
KG
KG
PZA
JGO
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
PZA
JGO
UNIDAD
PZA
PZA
SERV
SERV
SERV
PZA
UNIDAD
UNIDAD
UNIDAD
PZA
PZA
CUOTA
95
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MODALIDAD
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE PRESENTACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
CAMBIO DE MARCA
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CIERRE DE FUENTE DE INFORMACION
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
NUEVO MODELO
CAMBIO DE MARCA
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